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  • 客服

  • 成都 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店收益管理体系的建立与优化,制定并执行收益管理策略,监控市场动态及竞争对手价格,确保酒店收益最大化; 2、分析酒店经营数据(如入住率、平均房价、RevPAR等),定期提交收益分析报告,并提出改进建议; 3、统筹房态及价格管理,合理调整房型定价及库存分配,提升整体收益水平; 4、负责酒店新媒体平台(如微信公众号、抖音、小红书等)的运营,策划并执行线上营销活动,提升品牌曝光及客户粘性; 5、结合酒店业务需求,制作图文、短视频等内容,优化线上推广效果,吸引潜在客户; 6、监测新媒体运营数据,分析用户行为及市场趋势,调整运营策略以提高转化率; 7、协助销售部完成其他线上及线下营销推广工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,酒店管理、市场营销、电子商务或相关专业优先; 2、1年以上酒店收益管理或新媒体运营相关工作经验,熟悉酒店行业运营模式; 3、具备较强的数据分析能力,熟练使用Excel等办公软件,了解收益管理系统者优先; 4、熟悉主流新媒体平台(微信、抖音、小红书等)的运营规则及推广技巧; 5、具备良好的文案撰写及视觉表达能力,能独立完成内容策划与制作; 6、思维敏捷,对市场敏感度高,能快速响应行业变化并提出有效策略; 7、年龄22-35岁,责任心强,具备良好的沟通协调能力及团队合作精神。
  • 沈阳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 投递简历
    大专以上文化程度; 5 年以上酒店销售工作经验。按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务的战略规划。负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。
  • 市场经理

    1万-1.5万
    嘉兴 | 3年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 投递简历
    有销售资源,有销售团队管理能力,有酒店销售或婚礼堂销售经验优先,团队管理2年以上。
  • 销售经理

    5千-6千
    东莞 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 员工活动
    • 意外险
    • 补充医疗保险
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 终效奖
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。 2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。 3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。 4.在部门年度预算内,推行销售计划。 5.保存以前、现在有潜力客户的资料。 6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。 7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。 岗位要求 1.2年以上同岗位工作经验。 2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。 3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。 4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。
  • 市场经理

    5千-6千
    深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 提供食宿
    • 投递简历
    职位名称:专卖店门店经理 / 店长 所属部门: 零售运营部 汇报对象: 区域运营经理/品牌总监 【岗位核心职责】 1. 运营管理与标准执行 · 空间管理: 负责门店日常运营,确保门店环境符合高端品牌定位(包括陈列美学、灯光氛围、器皿卫生等)。 · 进销存管理: 严格执行产品的库存管理,特别是针对慢宋“高端、年份”黄酒的特性,确保存放条件(温湿度)达标,定期盘点,防止损耗。 · 财务管理: 监管门店现金流、营业款及各类票据,确保账实相符,控制运营成本。 2. 销售目标与市场拓展 · 业绩达成: 制定并执行门店月度、季度及年度销售计划,分解KPI至个人,带领团队完成销售指标。 · 高端圈层营销: 这是慢宋岗位的核心。利用门店空间组织“慢宋品鉴会”,负责邀约高端客户(如企业家、商务宴请主力),进行精准的团购开发与大客户维护。 · 餐酒搭配推广: 结合慢宋“佐餐酒”的属性,向客户传递“精致中国餐”与“黄酒”的搭配理念,提升连单率与客单价。 3. 团队管理与培训 · 团队建设: 负责门店人员的招聘、排班、绩效考核及激励。 · 技能培训: 定期开展培训,不仅包括基础的销售礼仪,更要涵盖专业的黄酒品鉴知识、侍酒服务流程(如何温酒、如何选用器皿)以及中餐搭配逻辑,打造具备“侍酒师”潜质的团队。 4. 品牌体验与客户关系 · 极致服务: 执行高标准SOP,处理客诉,维护高端客户关系,建立详细的会员档案。 · 私域运营: 指导团队通过微信等工具维护老客户,提高复购率;通过小红书/朋友圈等渠道进行本地生活的种草引流。 【任职要求】 · 工作经验: 3-5年以上高端消费品零售管理经验。必须有高端餐饮(黑珍珠/米其林/知名日料)、高端酒店、酒庄(葡萄酒/烈酒)或奢侈品专卖店管理经验。传统低端酒水推销员模式不符合本岗需求。 · 行业认知: 对黄酒文化有认同感(入职后需系统学习),了解并认同“新派黄酒”及“餐酒搭配”的理念。有葡萄酒或清酒从业背景者优先,因为品鉴逻辑相通。 · 核心能力: 具备极强的商务宴请组织和控场能力,能够独立策划并主持小型品鉴会。具备优秀的数据分析能力(懂进销存、会看报表)。 【薪资福利】 · 薪资结构: 底薪(高固薪)+ 绩效奖金 + 高额提成(尤其是团购与大客户开发部分)。 · 福利: 五险一金、带薪年假、新品品鉴福利、专业侍酒师/品酒师认证培训机会。
  • 杭州 | 5年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 管理规范
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、与媒体、各营销渠道沟通并提供合适的材料以确保他们促销酒店的服务。 2、组织丰富的市场公关及广告媒体的会议活动。 3、发布酒店重大事件及促销新闻。 4、保持与广告商和公共关系组织的关系。 5、通过营销活动,树立酒店的形象。 6、计划与协调酒店赞助的活动 7、与媒体交流,提高酒店在市场的曝光率。 任职要求: 1、大专以上学历,5年以上相关工作经验,3年以上同岗位工作经验。 2、具有敏锐的思维逻辑能力、较强的沟通表达能力及应变能力。 3、具有较强的组织策划能力、协调能力和抗压能力。 4、具有较强的职业操守和保密意识。 备注:此岗位为浙江省内及周边省市储备岗位,需接受外派
  • 杭州 | 1年以上 | 本科
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 五险一金
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责 1、按照年度市场销售计划管理销售工作和活动,完成并超越酒店的预算和销售战略目标。 2、负责日本市场销售网络布局、渠道开拓、客户管理、订单管理,对管理的客户进行定期拜访和回顾。 3、监督竞争对手的活动并协助监察市场动态。 4、根据在销售策略中既定目标,向新的、现有的、有可能的客户进行销售,并与其谈判商定最适合的价格以争取利益。 5、 持续关注日本市场动态,包括旅游趋势、竞争对手情况以及客户需求变化,为酒店制定针对性的市场策略提供准确依据。你需要收集和分析日本市场的行业数据、客户反馈和竞争对手信息,以便更好地了解市场需求和竞争态势。 6、 研究日本不同地区的客源特点和消费习惯,确定目标客户群体,并制定相应的市场推广计划。例如,了解日本游客对酒店设施、服务和餐饮的偏好,以便调整酒店的产品和服务以满足他们的需求。 7、与日本客户保持良好的沟通和合作关系,了解他们的需求和反馈,为酒店的产品和服务改进提供建议。例如,根据客户的反馈,改进酒店的客房设施、餐饮服务等,提高客户满意度。 岗位要求 1、本科以上学历,党员优先。 2、日语听说写熟练,口语沟通精通,熟悉日本文化/风俗。 3、具备一定的销售意识,有较好的协调能力。
  • 市场开发

    5万-8万
    北京-通州区 | 经验不限 | 学历不限
    医疗整形/轻医美 | 500-999人
    • 投递简历
    开发美容院、有模式、有项目、每天打电话开发、不用风吹日晒、高提点、高收入、高回报、轻松工作、工作每天美女相伴
  • 厦门 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    主要负责酒店的会议以及宴会的计划、实施工作,为客人提供所需的服务,从而稳固酒店的相关业务 Assist in securing the business, plans the meeting/event, co-ordinate rations and clients before, during and after each meeting/event 在销售总监的指引下,必须确保所有会议都在成功会议的理念之上进行并实现两小时可转变的标准 Under the direction of Director of Sales must ensure all meetings inquiries are handled within meeting success standard procedures and always meet 2-hour turnaround standard 熟知业务价格情况,确保商业任务的数量,了解客人需要的同时,运用管理技巧销售酒店的设施和服务,从而达到酒店预期的收入总值 Be informed on sales and business quoted to ensure business is maximized. At all times, understand the client’s needs whilst optimizing hotel revenue through strategic yield management and up selling of hotel facilities of service 支持酒店会议销售团体的工作并成为市场销售收入的主要部分 Support the Hotel Sales and meeting team with site inspection, client entertainment, familiarization and other events that form part of the sales and marketing revenue plan 确保客人的需求得到详细的落实和记录,从而保证酒店的正常运行 Ensure that all client requirements have been confirmed and that these details are accurately and thoroughly communicated to the hotel operation in a timely manner 熟知酒店各种会议的详细情况,并与酒店各个部门保持紧密的联系 Act as primary point of contract to detailed meeting/event planning, working closely with banquet operation, F & B management, Reservation, Rooms Division operation, Finance and external suppliers 确保与回头客保持联系,并准确的执行酒店的运作详细任务 Ensure regular client contact when meetings/events are in-house and ensure all hotels operational details are executed correctly 在活动被确定之前与客人确认活动的顺序 Ensure correct and accurate billing and confirm with client upon conclusion of event 追踪客人的回馈从而明确更多的商业机会 Follow up with client to obtain event feedback and identify further business opportunities 协助销售总监做竞争对手的调查 Assist Director of Sales to conduct regular competitor’s survey 在 48 小时内根据客人的回馈,与之交流并解决问题 Ensure client feedback is communicate and acted upon internally and manage resolution of any issues with the client within 48 hours
  • 成都 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、 根据酒店下达的经营收入指标,制定销售措施完成业绩指标; 2、 负责与主要重要客户建立密切的合作与沟通信息,了解市场行情及政策及时提出应对策略和解决合理方案; 3、 负责账务核对及应收账款催收工作,确保应收回款杜绝呆坏账; 4、 负责宾馆产品的宣传推广及促销工作,多形式、多渠道发布营销宣传,实现销售业绩; 5、 负责客户能畅通技巧关系维护、服务品质提升及品牌建设; 6、 协同宾馆各部门人员共同完成对客接待服务、任务指标; 任职资格: 1、 销售工作经验三年以上,有资源客户可放宽; 2、 诚实守信,有良好的沟通表达能力、团队协作能力; 3、外表形象好,性格外向,善于保持与客户良好的服务关系; 任职资格: 酒店行业3年以上销售岗位工作经验 有丰富的客源 薪资福利: 能力有多大,薪资就有多少!工资面议,包吃住,购买五险,年终奖+工龄工资+带薪年假等福利。
  • 销售代表

    5千-1万
    无锡 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 领导好
    • 五险
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的销售推广工作 2、开发新客户资源,维护现有客户关系,完成销售目标 3、收集市场信息,分析客户需求,制定销售策略 4、定期拜访客户,了解客户反馈,提升客户满意度 5、参与销售活动策划与执行,协助完成部门销售任务 【岗位要求】 1、具备良好的沟通能力和销售技巧 2、有较强的市场开拓能力和客户服务意识 3、能承受工作压力,适应短期出差 4、具备团队合作精神,工作积极主动 5、有酒店行业销售经验者优先
  • 北京-西城区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 补充医疗保险
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.处理客户的来电、来函。 6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 岗位要求 1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。 6.需要有稳定资源 岗位薪资根据绩效定具体面谈
  • 珠海 | 3年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责美业运营团队管理,负责美业产品的运营工作,负责数据化运营体系的整体规划与执行; 2、参与公司战略方向及经营目标讨论及制定,作为公司高层制定合理的运营战略、运营方法、操作规范及营销方案,并带领团队高效执行; 3、管理用户社群化价值观营销,处理、反馈、维护用户关系,提升用户活跃度,发掘潜在会员,增加用户黏性; 4、全面负责社区运营、市场推广及商务合作; 5、对运营绩效负责,包括但不限于品牌形象、推广效果、渠道拓展和销售指标。 6、培养并建设运营团队,不断提升团队的执行力及专业度,为公司的发展储备必备人才; 7、持续优化和提高公司的运营流程和效率,不断探索新的移动产品运营模式。 任职要求: 1、美业、生活美容运营/产品/市场/品牌部门三年以上经验。 2、熟悉美业行业,了解美业的商业模式和用户行为习惯,熟悉各种美业营销推广模式; 3、熟悉美业运营工作流程,有丰富的运营经验,有成功案例; 4、善于洞察用户心理,擅长活动策划,拥有较强的学习能力和执行力; 5、较强的市场敏锐度和一定的数据分析整理能力
  • 兰州 | 5年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、在公司经营战略指导下,进行市场调查和反馈,确立和调整公司定位与发展方向; 2、与合作上建立良好的业务合作关系,发展与培养合作关系,开展运营项目的推广工作; 3、合理配置资源,进行有效的团队绩效管理,保证计划的有效执行; 4、能够组织和支持各地市场主管按公司方案完成开发和扶持任务。 职位要求: 1、年龄28-40岁,6年以上美容行业运营工作经验; 2、有企业管理及人事行政工作经验,具有出色的计划、祖师、协调和实施能力,优秀的沟通表达能力、决策能力以及复杂问题处理能力; 3、精通营销策划,具有专业的美容知识; 4、对工作有激情并富有创新意识,能承受较大的工作压力。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 全球免房
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 •   Planning sales activities : to concentrate in “selling” i.e. Making sales calls to introduce hotels facilities, packages etc •   规划销售活动,集中精力于销售,例如电话销售,介绍酒店设施和套餐等 •   To assist DOSM/DOS in achieving monthly and year-end budget •   协助销售及市场推广总监、销售总监达成月度及年终预算 •   To assist DOSM/DOS in maximizing profits by securing business •   协助销售及市场推广总监、销售总监确保业务,达到利润最大化 •   Follow up leads assigned by DOSM/DOS •   跟进销售及市场推广总监、销售总监分配的商业线索 •   To maintain good relationship with existing accounts •   与现有的客户保持良好的合作关系 •   Develop new markets/source of business •   开拓新的市场和新业务资源 •   Conduct entertainment and site inspection to accounts decision makers and booking handlers •   为客户决策者或者预定安排人安排宴请和酒店参观事宜 •   Sales visit for potential accounts •   商务拜访潜在客户 •   Negotiate contracts with companies in his/her designated areas •   与指定区域内的公司协商合同事宜 •   Conduct Sales visit to major companies in his/her designated area according to the guidelines •   根据指示,对指定区域内的主要客户进行商务拜访 •   Come up with new ideas on products and marketing of product such as: room packages, promotion offers and assist DOSM in launching these promotions. •   提出有关产品和市场推广产品的新建议,例如客房套餐,特别优惠,并协助销售及市场推广总监开展相关优惠活动 【岗位要求】 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识 3、掌握应用销售及前台的电脑系统 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售 5、能够掌握和理解市场和竞争 6、必须具备良好的中,英文读写能力 7、良好的电脑技能,至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件 8、良好的人际交往和沟通技巧 9、独立工作和团队工作的能力 10、5年销售与市场推广方面的经验, 包括在国际连锁酒店的管理经验并有最少2年的销售经理经历
  • 市场经理

    3万-5万
    成都 | 经验不限 | 初中
    专业线厂家 | 100-499人
    • 投递简历
    月收入、年收入上不封顶,高薪兑现! 这是一份事业,有梦想的人、退伍军人、踏实努力的人优先! 职位详情: 1、底薪模式: 底薪10000元(需完成月加盟5家的基础任务)+高额业绩提成(提成3000/家),保底收入稳稳在手。 2、提成模式: 高提成模式可选,加盟提成单店10000~起。 3、精英同事月入稳定20万+,新人2~3个月轻松突破月薪5~8万。 4、平均薪资待遇行业领跑 【如果你渴望财务自由,美业赛道可以快速帮你实现,一次正确的选择,将打开你人生腾飞的全新赛道】 一、我们有底气——美业标杆企业,实力铸就赛道 集团08年成立,集团化全产业链运作,业务覆盖化妆品(家居套)、轻医美、大健康产品及仪器的研发、生产、销售招商、售后,以及广告推广和商学院于一体。 1、全国6大运营中心、27家子公司、4家生产工厂,实力强劲,全方位护航。 2、明星项目硬核加持:抗衰黑科技仪器(填补美业市场30年来的空白),温碧霞代言+CCTV品牌中国推广+太平洋承保1000万,30多项国家专利,客源自带流量。 二、我们有优势——抢占蓝海风口市场,0风险0门槛轻松掘金 1、万亿市场前景广阔:全国500万+美业店,日增约5000家,不开刀、不打针、不破皮的抗衰黑科技项目,精准填补美业市场30多年来的市场空白,市场需求持续火爆。 2、创新模式抢占先机:先帮店家拓客、做业绩、收现出结果,再谈合作,店家0风险0门槛,谈单更轻松,成交率直线飙升。 3、黄金赛道时机已到:集团联合国内外各大美容机构,3年研发4年临床,7年沉淀横空出世,行业先锋,已在国外市场进行全面验证,从26年开始在国内市场进行全面布局,未来1-3年将引领美业潮流。 三、加入我们,除了高薪你还能获得全方位的发展 1、清晰的职业发展:商务经理→销售总监→运营部负责人→分公司负责人→董事总裁,能力决定高度,职业发展不设限 2、系统培训全赋能:一对一带教,配套销冠实战录音+标准化流程资料,哪怕您是0美业经验也能快速上手,轻松变行业专家。 四、我们需要你——为自己拼一回,站上更高的山峰 1、年龄18-45岁,有无美业/销售经验均可,美业从业者优先,45岁以上需面谈。 2、形象气质佳,沟通表达能力强,对美业赛道充满热情,渴望高薪,敢于改变,勇于挑战自我,愿在行业深耕。 3、能吃苦耐劳,有较强的目标感和执行能力,有雄心和赚钱的欲望。 五、工作安排:销售精英专属福利 1、工作时间:9:30-18:30(午休1.5小时),周日休息,每月可请假3天,相当于可月休7天。 2、面试时间:上午10:30,下午14:30 3、求职意向者,直接投递简历、直接电话或微信预约! 急聘!急聘!急聘! 我们不缺埋头苦干的人,缺的是敢于挑战,敢于行动,敢于改变,渴望结果的你! 公司有实力,经得起实地考察,高薪工作看得见摸得着! 期待你的加入,携手掘金美业风口蓝海!
  • 上海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 集团内部调动
    • 提供员工宿舍
    • 优秀员工奖励
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。
  • 苏州 | 5年以上 | 本科
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 六险一金
    • 年终奖金
    • 生日福利
    康复照护服务 | 100-499人
    • 投递简历
    工作地点:无锡市滨湖区荣巷街道史巷156号 岗位职责: 1.在公司销售规划基础上,分解销售目标,组织、督导销售工作,完成既定销售任务。 2.预订客户关系维护:统筹安排预订客户的关系维护工作,提高预订客户转换为入住客户的转换率。 3.客户入住达成:统筹安排客户入住前的服务对接工作。 4.渠道开拓:社区营销渠道体系的建设、维护和管理,制定、实施有效的营销渠 道拓展计划和方案;进行市场分析及客户分析,确保营销渠道开拓的及时性和成功率。 5.营销活动策划:社区重大市场推广活动的策划、组织。 6.营销宣传:社区公共形象的树立,配合公司品牌宣传活动;参与社区重大突发事件紧急处置和善后处理活动,做好危机公关,树立良好的品牌形象。 7.营销支持:管理、协调社区营销支持体系,组织、管理社区销售团队的考核、激励及培训。 8.在公司整体制度框架下,组织制定、完善本条线的相关制度、工作流程和作业指导书并落地实施;组织重要档案资料的填报、分析及归档。 9.制定本条线经营预算,统计分析部门经营数据,达成经营目标。 10.负责本条线团队管理和日常管理,培训指导部门员工,培养后备人才。 11.完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.本科及以上。 2.4年及以上工作经验,其中3年及以上养老、保险或地产行业销售、渠道拓展或营销管理经验。 3.熟悉银行、保险、政府、高校等渠道,有较多的市场渠道资源。 4.具备扎实的营销理论知识及丰富的营销工作经验,娴熟的商业谈判技巧。 5.具备高效执行力,值得信任,善于培养指导他人,坚忍不拔,敬业奉献,有持续学习能力,有较强的服务意识。 6.熟练使用电脑和办公软件 7.热情、真诚、耐心,有亲和力,具备基本礼仪规范。
  • 销售经理

    4千-1万
    青岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 免费食宿
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 按照年度市场销售计划管理销售工作和活动,完成并超越酒店的预算和销售战略目标。 岗位要求 有相同职位工作经验,具有一定的沟通能力,精通微软办公软件,有星级酒店工作经验者优先。
  • 上海-浦东新区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 氧吧里的酒店
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    This is a middle level MICE Fulfillment position in a full serviceluxury, resort, or major flagship hotel with high volume catering, banquet,and/or convention facilities. 是在有高标准餐饮,宴会以及会议设施的全方位服务,度假型酒店或者是在大型旗舰酒店会务部的中层位置 Performance of this role should be measured by the following keymetrics: 该职责的表现由以下关键指标来衡量: ·        Key Performance Objectives setannually (as per IHG policy) 每年确定关键指标(依据洲际的条例) ·        Process compliance as theindicated compliance in the Standard Operating Procedures 是否按照标准操作流程进行操作 ·        Data entry quality 数据录入质量 ·        Lead service standard 问询服务标准 ·        Proposal quality 报价质量 ·        Lead handover quality 会议问询移交质量 ·        Lead conversion rates 会议问询转化率 ·        Customer feedback/satisfaction 客户回馈满意度
  • 销售经理

    4千-1.2万
    杭州 | 经验不限 | 高中
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 【岗位要求】 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的电脑技能,至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 班车接送
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 渠道、市场、营销、销售合作提成70%以上 颖奕医疗美容主营项目:大健康、大医美、抗衰产品 公众号:颖奕医美、颖奕医疗 联系方式:021-39543211-8209/8208
  • 养生导师

    2万-3万
    济南 | 经验不限 | 学历不限
    中医/养生/保健 | 1-49 人
    • 投递简历
    负责艾灸养生项目市场开发,拓展加盟客户,对接意向加盟商,完成招商洽谈与合作落地。 负责加盟门店全流程售后:下店培训艾灸专业知识、操作手法、项目流程及仪器使用。 帮扶加盟店做业绩提升、活动策划、拓客锁客,协助门店落地营销方案,提升门店营收。 定期巡店督导,解决门店运营、技术、客诉等问题,维护加盟商关系,提升合作粘性。 负责团队内训、新品 / 新项目讲解推广,整理市场反馈,优化服务与拓客方案。 任职要求 熟悉艾灸养生、中医理疗行业,有美导、养生导师、美容导师相关工作经验。 具备市场开发与招商加盟能力,能独立开发客户、洽谈合作,有加盟渠道资源优先。 擅长下店培训、手法教学、门店运营帮扶,有成熟的门店售后与业绩提升经验。 沟通表达能力强,能出差,抗压能力好,有责任心,执行力强。 热爱养生行业,形象气质佳,有艾灸品牌 / 养生馆工作经验者优先录用。 薪资福利 底薪 + 提成 + 招商奖励 + 下店补助 + 绩效奖金 + 带薪培训 + 晋升空间
  • 郑州 | 经验不限 | 学历不限
    医疗整形/轻医美 | 2000人以上
    • 投递简历
    公司简介:我们公司是集团化公司,在全国有203家直营医院,近5000名员工。集团在全国地区都有直营连锁医院,为开拓河南市场,我们在河南成立了河南面积最大、装修最好的省级美容医院。集团同时也在南阳成立地级医院,职级体系明确,员工的发展晋升空间非常大。 岗位职责: 1.拓展个人管理门店数量、维护客情并进行转介绍门店管理; 2.熟知医院下达的销售方案、促销计划并传达、跟进、实施; 3.熟知院内推出的各类品项以及卡项内容;熟知业务的服务流程 4.有效安排好个人出差行程,妥善对接个人到院客户接待; 任职要求: 1.形象气质佳,亲和力强; 2.擅长店内客情分析,店务管理等工作; 3.擅长店内自销模式,一对一售卡,例如美容师、顾问、店长出身; 4.擅长聊天及现场咨询,例如喜欢面相风水、性格分析、身体调理、美学设计等人员; 5. 具备良好的语言表达能力,沟通理解以及协调能力,情商高思维灵活逻辑思维能力强,工作严谨认真吃苦耐劳,勇于承担责任,抗压能力强; 6.熟练掌握拜访老板、化解抗拒、会议邀约等技巧; 7.从业经历要求:光电公司或者生美产品销售从业经验者优先。
  • 市场经理

    5千-6千
    南京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 补充医疗保险
    • 五险一金
    • 法定三薪
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据酒店整体市场策略,策划并执行线上线下推广活动,提升品牌知名度及客房入住率; 2、主动对接本地企业、旅游机构及社区,拓展商务合作与客户资源,建立长期合作关系; 3、持续监测市场动态、竞品信息及客户反馈,定期输出数据分析报告,为营销决策提供依据; 4、独立策划各类促销活动、会员活动及节日主题活动,确保活动落地执行并达成目标; 5、负责OTA平台、社交媒体及自媒体内容更新与维护,优化推广信息,提升线上曝光与转化; 6、协助市场物料设计、印刷及分发,统筹视觉呈现与品牌形象统一。 【岗位要求】 1、学历、专业、工作经验不限,欢迎应届毕业生及跨界人才; 2、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,具备基础文案撰写能力; 3、性格外向,沟通表达能力强,具备良好的服务意识与团队协作精神; 4、对市场推广有热情,主动学习行业知识,能适应快节奏工作环境; 5、有新媒体运营或活动策划经验者优先考虑(非强制)。
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