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  • 客服

  • 德州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.熟悉新媒体(微博、微信公众号、B站、抖音、小红书等)渠道的运营和策划,负责酒店社交媒体账号的日常运营及维护; 2.负责新媒体事件、话题、活动等文案的创作,拍摄及剪辑推广素材(图片、视频等); 3.负责定期分析新媒体平台运营状况,并提出有效改进方法提升传播率和转化率; 4.负责与各类媒体的日常沟通及关系维护,整合媒体资源,建立及更新媒体资料库; 5.负责直播团队的管理,制订并执行直播策划、直播方案和直播执行; 6.负责确保酒店所有宣传资料(线上线下,包含不限于新媒体、传统媒体等)都能达到公司要求,维护良好对外形象和定位; 7.与平面设计师配合,力求使公司新媒体平台视觉传达效果达到更佳; 8.其他上级交代的工作任务。 岗位要求: 1.大专以上学历,设计、中文、新闻、传媒等相关专业,2年以上同岗位工作经历,1年以上酒店行业工作经验; 2.熟悉新媒体运营工具和粉丝运营技巧,包括卡券、小程序、社群联动等,能独立编写优质推文,具备数据敏感度,能通过数据分析做出提升措施,思维活跃,能精准把握选题方向,并借题造势; 3.具有较强的媒体分析能力、媒体沟通能力、新闻策划能力、文字组织能力,能够独立完成媒体评估、媒体计划的制定与实施; 4.具有危机公关意识和一定的解决能力; 5.具有媒体运营风险管理能力; 6.能独立撰写新闻稿件; 7.熟练掌握拍摄技巧,熟练使用相关的办公软件、媒体文案制作工具,具有良好的数据分析能力和沟通表达能力。
  • 三亚 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    主要职责: 1.负责校园建筑及附属设施的日常巡检与报修处理,建立维修工单管理制度,按优先级响应并处理故障,保障水电、暖通、消防等系统安全运行。 2.参与校园扩建、改造等工程项目,协助制定施工方案、编制预算及跟踪进度;监测水电消耗数据,生成能耗分析报告并提出节能建议,推广节能措施。 3.监督外包保洁公司完成校园清洁工作并检查卫生达标情况;规划校园绿化布局,组织植物养护及景观设施维护,保持校园环境整洁美观。 4.统筹公共空间的开放与关闭管理,检查设备完好性并及时报修损坏设施,同时完成上级领导交办的其他事宜。 任职条件: 1.本科及以上学历、硕士研究生优先,专业不限; 2.具备2年以上相关领域工作经验或3年高校设施维护管理经验,具备独立处理突发故障的能力; 3.工作业绩或综合能力特别优秀的,条件可适当放宽。 工作地点:海南洛桑旅游大学 工资:面议
  • 园艺师

    5千-6千
    黄山 | 经验不限 | 学历不限
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    1.设计表达能力: 具备独立完成中小型花镜方案设计的能力,熟悉花镜植物配置原则,并能熟练运用专业设计软件(如CAD, Photoshop, SketchUp等)绘制清晰规范的平面图及效果图。 2. 养护管理能力 全面负责所辖区域(含花镜)的日常养护管理、病虫害防控、植物修剪、土壤水肥管理及绿化设施维护,保障植物健康生长与景观效果。 3. 设计落地与持续优化: 能将花镜设计方案有效指导现场施工种植,并在后续养护管理中,根据植物生长表现、季节变化及景观效果,进行科学调整与优化提升,确保设计理念的长期实现。 4. 综合素养: 责任心强,能适应户外工作环境,具备良好的沟通协调能力和解决现场实际问题的能力
  • 抖音直播

    5千-6千
    黄山 | 经验不限 | 学历不限
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    1.产品推广与销售‌:通过直播介绍产品卖点,引导粉丝下单,完成销售目标。 ‌2.内容策划与互动‌:策划直播话题,活跃气氛,解答粉丝问题,增强用户粘性。 ‌3.形象展现与品牌传递‌:配合短视频拍摄,展示产品使用场景,传递品牌调性。 ‌4.数据分析与优化‌:复盘直播数据,优化话术和表现方式。 行业经验‌:熟悉直播流程,具备同类产品推广经验者优先。 ‌个人素质‌:镜头感强、表达清晰、应变能力突出,能接受夜班或弹性工作制。 ‌协作能力‌:与团队紧密配合,共同达成业绩目标。
  • 文创设计师

    9千-1.2万
    贵阳 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 投递简历
    岗位职责: 1、根据项目所确定规划定位对所在项目商业进行业态规划,负责对商户品牌资源进行整合,根据项目的定位确定最优的商业组合,以及品牌店的选择与引进。 2、根据项目业态规划需求及商务条件,与商户进行招商接洽,签订意向、合同等,完成个人任务,带领部门完成部门任务。持续完成项目开业后续招商任务。 3、负责编制项目招商文件;负责商业市场业态组合、品牌组合、租金水平等研究工作,负责相关信息的搜集、整理与上报;负责筹备期招商整体策划及租赁政策、租金标准的拟定、提报与调整;负责项目运营期租赁政策与租金标准的拟定、提报与调整。 4、依据公司的经营战略计划,编制本部门的工作计划,并对其进行分解、落实到具体岗位。管理部门各职能人员的日常工作、各项工作进度、完成情况,新进人员工作指导等。 任职要求: 1、5年以上大型商业地产项目(购物中心)招商实战经验。 2、熟悉国际国内不同商业经营业态(零售/餐饮/娱乐/配套)的招商组织工作,并且对商业地产各个业态的组合有深刻理解。 3、文旅\零售\餐饮\娱乐\配套品牌人脉关系良好,有丰富的商业合作品牌资源。
  • 上海-静安区 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 年终奖金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    * 为人热情,对工作富有激情 * 流利的英文口语和书写 * 擅长分析和数据处理,擅长使用电脑 * 勇于发现问题和质疑别人的能力 * 抗压性好 * 有相关酒店一线部门工作经历,懂得酒店内部操作
  • 杭州 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 全勤奖
    • 周末双休
    其他IT/互联网 | 100-499人
    • 投递简历
    最佳东方~成立于2003年,是中国旅游服务业领先的招聘求职平台,覆盖酒店、餐饮、文旅、康养等细分领域,拥有642万+注册用户、25万+合作企业及46万+日招聘职位。作为东方网升(股票代码:835791)旗下核心品牌,我们致力于为行业提供智能招聘解决方案,赋能企业与人才匹配,助力旅游服务业蓬勃发展! 岗位职责 1.院校资源管理与拓展:负责各大旅游院校资源的维护和拓展,挖掘潜在合作机会。 2.校企合作项目全流程运营:策划并推进校企合作项目,推动项目落地,提升最佳东方品牌知名度。 3.市场信息研判与战略支持:收集院校信息及市场动态,为公司的战略决策提供有力支持。 岗位要求: 1.经验背景:具备 2 年以上院校合作相关经验,有旅游、酒店或美业院校招聘、校企项目运营经验者优先;熟悉职业教育体系及校企合作政策者优先。 2.核心能力:拥有出色的跨部门沟通与商务谈判能力,能高效协调院校教务处、就业办、院系等多方资源;具备较强的市场开拓意识,能敏锐捕捉院校合作中的潜在机会。 3.综合素质:具备项目管理思维,能独立把控合作项目的进度与风险;拥有强烈的团队协作精神和结果导向意识,能适应高频出差及阶段性高压工作;本科及以上学历,市场营销、教育管理、旅游管理等相关专业优先。 加入我们,你将获得: 行业资源:接触旅游服务业院校和高端企业,积累丰富的行业人脉和资源。 团队氛围:年轻、活力、充满激情的团队,工作氛围轻松愉快,同事之间互帮互助。 福利待遇:五险一金、带薪年假、节日福利等。
  • 上饶 | 3年以上 | 本科
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    岗位职责: 1、负责OA项目与业务、技术、外部供应商对接需求。 2、负责进行OA项目实施,确认需求范围,制定项目计划与项目执行管理。 3、负责OA需求、设计、开发、测试等过程沟通,按项目时间节点完成各项工作。 4、负责OA模块相关的周边系统接口设计实施,与其他应用系统进行集成。 5、负责OA流程效率运营,通过数据分析发现问题,对流程、节点提出优化意见,跟进异常单据,保障业务正常发生。 6、对所负责项目进行日常管理,定期发送项目日报,周报,定期收集优化需求,迭代升级,提升用户体验。 7、负责OA系统的运维,高效解决用户提出的各类OA相关问题,并不断复盘,解决问题的核心,降低同类问题的发生的频率,同时加强日常运维SOP的输出,加强运维相关只是的沉淀。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机、信息管理、数学等相关专业。 2、三年以上大中型协同办公系统建设(钉钉、OA系统等)经验,收集用户反馈的信息,从业务和信息化角度,从中挖掘、梳理业务需求,设计合理的业务解决方案。 3、不断优化产品业务流程及功能;根据系统使用情况、结合系统功能点,主动提出优化建议。 4、具有较强的数据分析能力,能够通过数据建模发现潜在问题,并提出优化方案。 5、具备较好数据运营能力,持续跟进问题,促进OA流程效率提升。 6、熟悉泛微等主流OA平台,并具高较强逻辑、快速解决问题的能力。 7、有Java、SQL开发经验,熟悉BPM相关技术,有门户集成、系统集成相关经验者优先. 8、具备较强良好的学习能力、团队合作精神、分析判断能力、主动沟通反馈能力,服务意识强,具备较强的抗压能力和快速适应环境的能力。
  • 楼层经理

    6千-8千
    湖州 | 3年以上 | 中专
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1、合理安排工作任务,分配服务员负责整理和清扫的客房,传达上级工  作指令。 2、通知VIP及有特殊要求的房间。 3、检查督导服务员按程序标准和工作程序提供各项客房服务。 4、按照清洁标准检查所有的走客房、贵宾房和空房,检查一定数量的普通住客房、待修房,使清洁水准、物品配备规格、设备完好状况均符合酒店的标准。 5、检查楼层公共区域、工作间、防火通道的卫生及设备设施的运转情  况。 6、随时检查、督导员工清除地毯、墙纸的污迹。 7、布置、检查细致卫生、计划卫生的执行情况。 8、接受并处理一般客人的投诉,将不能处理的问题及时汇报上级,并做好投诉记录。 9、检查各类报修及维修情况。 10、记录DND、NL、SO房,正确做出处理,以免意外发生与逃帐。 11、控制好各种用品的发放、领取。并保证酒水等无损溢、无过期情况发生。 12、负责楼层各类物品、床单、巾类的控制。 13、填写物品丢失、损坏报告,楼层督导工作单和服务员月工作量统计。 14、督导新员工以及在岗员工的培训。 15、督导员工对服务车、清洁工具、设备的清洁和保养。 16、负责安全检查。 17、及时处理各种突发事件,并提出今后的改进意见。 18、处理客人的委托代办事项。 19、负责月盘点客房小酒吧饮料帐簿,客房小酒吧月盘存表,客房消耗品月  盘存表。 20、定期对下属员工绩效评估及有关培训。
  • 快递分拣

    6千-9千
    郑州 | 经验不限 | 学历不限
    其他 | 2000人以上
    • 投递简历
    [庆祝]公司直招、不收钱、不体检,可以提供宿舍、有意向尽快来吧~1、岗位:装卸 分拣 电叉三大岗位都有,数量有限、先到先得2、要求:18-50岁,男女不限/女生电叉,能上夜班、从事体力劳动,无案底、无经济纠纷、3、厂区:①丰树厂区,装卸/分拣/电叉都有,数量少,先到先得,
  • 常州 | 经验不限 | 学历不限
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 五险
    • 年度旅游
    • 车贴
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店园区内花卉、绿植、树木的日常养护与管理,包括浇水、施肥、修剪、病虫害防治等工作; 2、确保园区绿化景观的整洁美观; 3、带领花木工团队完成绿化任务,合理分配工作并监督执行; 【岗位要求】 1、具备一定的花木养护知识或相关工作经验,熟悉常见花卉、绿植的生长特性; 2、能熟练使用修剪工具、灌溉设备等绿化养护工具; 3、具备团队管理能力,能有效协调并指导团队成员完成工作; 4、责任心强,工作细致,能适应户外作业环境; 5、身体健康,能胜任一定强度的体力劳动;
  • 德州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态; 2. 有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划; 3. 督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管; 4. 使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入; 5. 督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署; 6. 保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉; 7. 协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 岗位要求 1. 大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上; 2. 具有较强的工作责任感和敬业精神,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力; 3. 全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
  • 发型师

    8千-1万
    北京-西城区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    听话照做月入过万 我想打工想发展的速速联系 前期保底6000 专业店 专业店 岗位职责: 1、能按美发店服务程序和规范,有礼貌的接待宾客,并提供一般的美发、咨询服务; 2、根据顾客不同特征,设计制作出符合顾客要求的发型; 3、能独立进行、剪发、吹风、梳理、烫发、染发的技术操作; 4、能熟练的使用美发用品、工具设备; 5、能指导美发助理工作。 任职资格: 1、形象好气质佳,熟练当代时尚美发技术; 2、三年以上发型师经验,剪法精准细致,吹风造型功底深厚,设计理念时尚而有品位 3、沟通能力好,能够为顾客提供优质服务
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 全球免房
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责:  1.车辆做到勤保养、勤擦洗,解决问题。为酒店节省费用 2.上岗前检查车况,认真擦洗,做好出车准备 3.车辆有故障要及时向主管汇报,安排修理,严禁开带病车上路 4.执行交通安全法规和有关条例,确保安全行车 5.执行酒店关于在岗员工仪表着装规定,执行车队有关管理规定,优质高效完成出车任务 岗位要求: 1. 持有A类驾驶证 2.高中毕业或同等学历,有3年以上驾驶经验 3. 熟悉交通法规,懂得驾驶操作细则 4.能够按照出车通知单安全行车 5.熟悉上海及周边城市的交通路线 6.相貌端正、吃苦耐劳、有服务意识
  • 深圳 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包住、自助餐
    • 员工生日礼物
    • 年终绩效奖
    • 人性化管理
    • 员工活动
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1.落实集团及酒管的成本管控制度,制定酒店年度成本预算计划,确保预算的合理性和准确性。 2.负责酒店各部门的成本结构与开支情况管理,落实成本管控政策及流程,定期输出成本控制报告,并进行复盘提出改进建议。 3.对酒店成本数据进行深入分析,找出成本控制的关键点和潜在风险。 4.通过不断优化成本结构,减少非必要的开支,提高酒店的经营效率和竞争力。 任职条件 1.具备良好的业务理解能力,能够熟练运用各大财务管理软件和办公软件; 2.熟悉国家财税法律规范,具备良好的职业判断能力和成本分析管理项目经验; 3.有责任心、细心谨慎、擅于沟通,具备较强的风险防范和内控意识,有团队协作精神。 4.大专及以上 5.财务管理相关专业优先 6.初级会计职称优先 7.有国有企业、酒店行业相关工作经验者优先
  • 青岛 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日会
    • 带薪年假
    • 做五休二
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1.协助前厅部经理管理前厅部各个区域,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2.协助前厅部经理进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3.协助前厅部经理负责制定和实施提高部门运作效率和对客服务质量的策略。 4.实施有效全面的培训计划,确保所有员工接受良好的培训和再培训。 5.保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6.与财务部门建立紧密联系,确保正确执行信用程序。 岗位要求 1.专科以上学历,至少三年以上五星级酒店前厅部宾客服务经理工作经验,或一年以上相同职位工作经验。 2.熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3.督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4.有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5.英语对话流利,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。 6.全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
  • 泉州 | 经验不限 | 学历不限
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 负责酒店公区的卫生
  • 保洁员

    3千-4千
    黄山 | 经验不限 | 学历不限
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责对清洁外包方进行监督; 2、负责每月对保洁、绿化、消杀外包方进行评估; 3、负责对小区公共区域及设施的保洁抽查; 4、负责组织服务中心的四害消杀工作及对四害外包方进行监督; 5、对清洁、绿化服务供方进行月度、年度评估,并提交评估分析报告; 6、坚持每天巡视小区两次,现场督导保洁工作; 7、每天对绿化、清洁工作落实完成情况进行考核; 8、保洁工作的现场管理,及时了解保洁员的思想动态,解决疑难问题; 9、负责与绿化、清洁外包方就有关事项进行沟通、协商,及时处理工作中的各种问题; 10、负责与绿化、清洁人员对接绿化养护及清洁工作,监督工作质量,进行业务巡查,落实执行情况,并定期评估其质量; 11、负责每月本业务块工作计划及培训计划的拟定实施。
  • 成都 | 3年以上 | 大专
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 社保
    有限服务中档酒店 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责公司各品牌各系列的加盟、直营项目的推广、宣传协助工作; 2、 负责搜集项目及加盟项目背景资料、市场信息等评估材料; 3、 负责项目评估表及评估PPT资料完成; 4、 负责直营项目或加盟项目的风险测算、投资测算及经营测算、收益测算等工作; 5、负责起草项目加盟条款、合同等; 6、负责相关协议材料的档案管理,并予以规范化、标准化; 7、搜集行业信息,特别是竞争品牌产品的性能、价格竞争手段等的收集、整理及分析; 8、完成上级交待的其它事项。
  • 贵阳 | 经验不限 | 本科
    • 更具优势薪资
    • 每周双休
    • 完善培训体系
    • 晋升机会
    • 有趣员工活动
    • 自助式工作餐
    • 舒适的宿舍
    • 免费住店体验
    • 社保及公积金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、根据要求,协助起草公司综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。 2、参加行政例会和综合办会议,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况,并及时反馈信息。 3、汇总各类报表,做好公司大事记和外事活动日志。 4、协助做好日常接待、来信来访等有关事宜。负责审检对外发文、对内行文。 5、负责总经理安排的日常工作跟进。 岗位要求 1、全日制本科及以上学历。具有总经理助理工作经验。 2、掌握公司经营管理一般知识,懂法律基础知识,熟悉总经理助理工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。 4、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 5、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。 6、熟练掌握电脑操作。 7、思维敏捷,逻辑清晰,能够独立分析问题并提出解决方案。 8、具备良好的职业素养与保密意识,能够适应高强度工作压力。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包住、自助餐
    • 员工生日礼物
    • 年终绩效奖
    • 人性化管理
    • 员工活动
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1.负责接收供应商或物流运输方送来的货物,核对货物的品种、数量、规格等信息与送货单是否一致。 2.对接收的货物进行初步的质量检验,如检查货物的外观、保质期、生产日期等。 3.认真核对送货单、采购订单等相关单据,确保单据的真实性和完整性。 4.协助仓库管理人员进行货物的搬运、摆放和存储,确保仓库的整洁和有序。 任职条件 1.熟悉货物的分类、存储和搬运方法; 2.工作细心踏实,考虑问题周到严密,具有良好的沟通协调能力和团队管理能力; 3.具有良好的职业操守,有较强的风险意识与控制能力。 4.大专及以上 5.有国有企业、酒店行业相关工作经验者优先
  • 深圳 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包住、自助餐
    • 员工生日礼物
    • 年终绩效奖
    • 人性化管理
    • 员工活动
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1.负责酒店仓库货物的接收、检验和入库工作,确保货物数量、质量与单据一致。 2.负责酒店物资出库、入库、损耗等数据的完整统计和相关分析,为物资采购提供数据支持。 3.对仓库的温湿度等环境因素进行监测和控制,确保货物存储条件适宜。 4.定期进行仓库货品盘点,防止库存积压与损失。 5.建立和完善仓库管理的各类文档,包括入库单、出库单、库存报表等。 任职条件 1、熟悉货物的分类、存储和搬运方法; 2、工作细心踏实,考虑问题周到严密,具有良好的沟通协调能力和团队管理能力; 3、具有良好的职业操守,有较强的风险意识与控制能力。 4.大专及以上 5.有国有企业、酒店行业相关工作经验者优先
  • 惠州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责高尔夫球场草坪的日常养护与管理,包括修剪、施肥、灌溉、病虫害防治等工作,确保草坪质量符合标准; 2、制定并执行草坪养护计划,监督养护工作的实施,确保各项养护措施按时完成; 3、定期检查草坪生长状况,及时发现并解决草坪退化、病害等问题,提出改进方案; 4、管理草坪养护团队,分配工作任务,培训新员工,提升团队专业技能; 5、负责草坪养护设备与工具的维护与管理,确保设备正常运行; 6、协调与其他部门的合作,确保球场运营与草坪养护工作的顺利衔接; 7、控制草坪养护成本,合理使用肥料、药剂等资源,避免浪费; 8、关注行业新技术与新方法,优化草坪养护流程,提升养护效率与质量。 【岗位要求】 1、具备高尔夫球场草坪养护相关经验,熟悉草坪生长特性及养护技术; 2、掌握草坪修剪、灌溉、施肥、病虫害防治等专业知识,能独立制定养护方案; 3、具备团队管理能力,能有效组织并指导团队成员完成养护任务; 4、责任心强,工作细致,能适应户外工作环境及弹性工作时间; 5、具备一定的机械操作能力,熟悉草坪养护设备的使用与维护; 6、良好的沟通协调能力,能与相关部门高效配合; 7、有相关资格证书或培训经历者优先考虑。
  • 海口 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    工作概述:全面负责负责酒店区域所有设备有效地运作,及辅助维修保养服务 和业主资产保 护,不仅是酒店土建结构及设备维保方面还包括相应的外部设施,协助总经理管理安全生产工作,直接对总经理或主管副总经理负责。 岗位职责: 1、物管部工作计划管理 (1)组织制订物管部工程、安保、IT各阶段的工作计划和费用预算 (2)组织制订设备检修、保养及设施设备更新、改造计划 2、酒店设施设备管理 (1)定期组织设备检修、保养工作,提高设备完好率 (2)巡查重点设备的运行状况和工程质量、进度,发现隐患及时排除 (3)及时组织处理主要设备和重大设备事故 (4)组织实施设施设备更新、改造计划 (5)建立完善的设施设备档案,详细记录各设施设备技术和维修内容 3、酒店安全生产管理 (1)酒店安全生产标准化体系的创建 (2)酒店安全管理制度编制与更新 (3)酒店安全管理系统日常运行管理与维护 4、酒店工程项目管理 (1)酒店装饰装修工程项目管理 (2)酒店土建工程项目的新建、改建、扩建及更新改造等管理 (3)参与新项目的谈判、评审、报价及验收,随时检查施工质量与进度,确保达到预订的标准 5、节能控制管理 (1)制订全酒店能源消耗计划、节能措施等,并组织实施 (2)督导酒店节电、节水工作,发挥设备较高效率,降低成本 6、人员管理 (1)组织部门例会,做好上传下达工作,确保完成酒店经营目标 (2)配合人事行政部做好工程技能培训工作 (3)指导、监督下属人员工作,培养有发展潜力的下属人员 (4)做好下属人员的考核工作,按规定实施奖惩 (5)征询各部门意见,不断改进、改造设施设备,保证其运转良好 7、任职要求 (1)自然条件:男性,30-45岁,形象良好,身体健康,精力充沛,五官端正。 (2)文化程度:大专以上学历,机电工程管理专业优先。 (3)工作经验:3年以上星级酒店同等职务工作经验,熟悉工程管理、安全生产标准体系运作。 (4)语言能力:普通话流利,英语会话熟练优先。 (5)业务素质:有全面的安全、工程管理专业知识,熟悉机电设备的设计、安装、运行、维修、 保养的过程和具体细节,熟悉基建、环境保护、安全管理系统、劳动保护方面的政策与法规, 能熟练使用OFFICE软件。 (6)思想素质:具有良好的职业道德和强烈的服务意识,具有良好的组织协调能力和社交技巧,热情进取,亲和力强,富有责任感并有团队意识。
  • 党务专员

    5.5千-7.5千
    上海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 员工价
    经济型酒店/3星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、严格落实三会一课等党务工作 2、负责支部工作总结、计划、各类汇报性材料等文字工作,整理纪要台账 3、按时收缴党员党费,办理党员组织关系转接 4、跟进支部工作安排,筹备组织党员活动、党员培训 5、负责酒店微信公众号的维护工作 应届毕业生优先。
  • 列表
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