岗位职责 1、认真贯彻执行国家及酒店的各项有关消防安全工作的法律法规，主持保安部日常工作。 2、组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作，确保酒店人、财、物的绝对安全。 3、制定安全管理制度，消防预案，突发事件应急预案。 4、开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。 5、发现消除安全隐患，指挥重大活动的现场安全工作。 6、保障员工和宾客的生命安全，注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理 岗位要求 1、大专以上文化程度或同等学历，具有2年以上酒店安全部经理工作经验。 2、精力充沛，头脑清醒，办事敏捷，具有语言组织能力，善表达。 3、接受过酒店保安、消防培训，有一定的管理经验。

岗位职责 1、负责安全日常管理工作，对容易引起安全事故的场所和部位加强力量进行重点巡逻和检查。 2、协助安保部经理做好酒店内保工作，协助调查处理酒店内保案件。 3、定时检查酒店各部位的安全隐患、工作措施并做好记录，及时发现及时上报。 4、健全安全和消防条例，完成材料的收集和档案整理工作。 岗位要求 1、中专及以上学历，1年以上同岗位工作经验。 2、具有较强工作责任感，熟练操作消防设施设备；熟悉部门服务程序和标准。

【 岗位职责】 1、协调和组织安保部门的日常运营工作，包括计划和控制。 2、承担制定和执行部门工作标准的管理工作。 3、设立和监督消防生命和安全的应急疏散演习。 4、分析检查所有报案记录并制定行动计划。 5、协助地方当局调查处理犯罪及事故案件。 6、为特殊活动制定保安工作计划。（如大型会议、政府要客、宴会等） 7、制定处理危机情况的工作方案，并提示上级领导存在潜在的隐患。 8、按照酒店要求有效记录安全事故事件。 9、管理监控室并需要确保所有系统有序工作。 【岗位要求】 1、监督检查各项安全制度执行情况，保证安全制度的贯彻和落实 2、组织对员工进行安全教育和防火培训。 组织保卫人员的业务培训。 3、协助公安及消防机关或组织有关人员对饭店内发生的各类案件和火灾事故进行调查。 4、制定安全警卫方案，组织警卫力量，保证重大宴会活动及贵宾的安全。 5、同当地的公安、消防机关及其他相关政府部门建立良好的关系 6、明确的传达工作目标,使所有员工了解。

岗位职责 1、严格执行安全服务作业规范，服从领班主管，听从指挥，忠于职守，提高警惕，遵纪守法； 2、遵守交接班制度，不迟到早退，不擅离职守，交接班要清楚，责任要明确； 3、在紧急情况下，服从领导和现场负责人的指挥，全力保护物业的安全； 4、按规定线路巡逻，集中思想，寻找不安全因素或事故苗子，防止各类治安事件发生； 5、发生可疑人、可疑事、突发事件或违章作业，及时进行礼貌询问或劝阻； 6、具备星际酒店礼宾或保安部工作经验、高档涉外写字楼接待工作经验以及退伍军人优先；身高178cm及以上，形象气质佳； 7、持有消控证者优先。 岗位要求 1、高中及以上学历，具有一定组织协调能力。 2、有同档酒店保安工作1年以上经验，接受过酒店保安培训。 3、懂得安全保卫知识，责任心强，处事机警、果断。

Assist Director of Security to the ordinary security work in hotel. Manage, inspect, urge the duty of underlying security, guard hotel property and guest property and personal safety. Conduct the inspection of the fire facilities’ operation, and carry out the fire training plan and fire facilities examine and maintaining procedure. 协助保安总监管理保安部的日常工作，检查、督促下属执行酒店、部门的各项指令，巡查酒店各处的消防设施设备的运作情况，拟定年度消防培训计划及消防设施设备检修、保养计划。 Experience 工作经验 : A comprehensive grasp of fire control, safe professional knowledge and skills 全面掌握消防、安全专业知识和技能 Minimum 4 years’ experience in managerial security work in hotel. 至少有4年以上从事酒店保安管理工作的经验。 Talent and key competencies: 关键资格及才能 Fire Employee's Card/ Security qualification certificate 消防上岗证、保安资格证 Knowledge of PC. 要求会使用电脑.

岗位职责： 1、认真学习消防、安全专业知识，掌握消防、安全之监控技术，及时发现不安全因素，并立即报告。 2、熟练掌握各类监控设备、报警系统、广播系统、联动系统的性能及操作方法，严禁违章操作及非专业人员操作。 3、控屏幕情况要随时报告，发现异常立即定点录相，并做好记录及时上报。 4、爱护各种设备、器材，注意了解设备设施的运作情况，有问题要及时报告，并通知工程部派员修理，保证正常运作。 5、一旦发现警情，立即简要清楚通知警情附近值班保安查看实情并做好详尽记录，本班问题本班解决。 6、严格执行交接班制度，工作记录要详细、准确，并做好交接班签名。 7、当值期间要做到“四不准”：不准吸烟、瞌睡、吃零食，不准阅看与工作无关的资料，不准将无关人员带进监控室，不准擅自调用电脑内与工作无关的资料。 8、接听电话或使用对讲机时，要使用礼貌、专业的用语，不准讲与工作无关的事件，不准拨打私人电话。 9、严格执行保密制度，做好保密工作。 岗位要求： 1、取得《中级消防设施操作员证》 2、视力正常、无色盲色弱 3、五星级酒店同岗位工作经验2年以上 4、熟知消防安全管理规程，责任心和团队协作能力强 5、男士170cm以上，女士158cm以上

该岗位工作时间为夜班22:00-7:00 岗位职责： （1）门店经营运行管理 a. 协助经理参与保安公司人员的日常工作部署及工作落实监督管理，考评安全管理服务质量，分析工作中的不足并提出合理化建议； b. 参与保安公司人员的工作落实情况检查、问题点纠正，确保安全管理服务达成工作成效；协助安保经理监管其他外包公司服务情况，提出合理化建议； c. 参与完成部门其他安全管理工作，完善治安类方案预案、管理规定及工作程序；组织完成安全隐患排查、培训、检查、演习等工作；配合部门其他组主管完成协同作业，协助部门经理完成其他部门提出的治安安全相关配合事宜的协调； d. 参与政府检查，配合落实相关政府检查工作前准备工作；配合安防、人防设备设施更换、检测工作。 （2）协调落实与属地政府部门沟通 a. 参与专业相关的法律、法规和政策贯彻落实，根据政府要求及时修订治安类管理规定； b. 参与政府内保、公安等职能部门日常沟通、协调，落实问题点处理。 （3）部门预算管理 a.参与部门年度预算制定工作； b.负责根据月度预算，严格管控安全管理服务费用执行情况。 （4）门店内部沟通管理 参与完成与门店其他部门涉及外包、内保、消防、治安安全等工作事项的沟通协调处理工作。 任职要求： 大专及以上学历，熟知大型商业的保安公司、治安等安全管理程序； 熟知大型商业安全运营知识，具备保安、治安、消防类安全风险评估能力，能积极为公司安全管理提出合理化建议; 三年以上大型商业保安公司、治安安全和消防管理工作经验; 具备良好的团队管理能力、语言表达能力、沟通协调能力、人员培训能力

1．宣传和执行国家及地方政府有关安全生产相关的法律法规，协助主管领导做好安全生产管理工作。 2．贯彻执行公司的质量、环境和职业健康安全方针目标，负责公司劳动安全生产、劳动安全卫生、消防管理等工作。 3．负责开展安全生产标准化体系的正常运行，定期开展公司内部审核工作。 4．组织制定安全管理相关制度、操作规程。 5．负责对直接作业环节进行现场安全监督管理，杜绝“三违”行为的发生。 6．组织公司内部安全检查，定期开展以消防安全为重点的专项检查，对检查结果进行调查分析，提出处理意见。 7．负责公司安全生产相关活动的开展，根据上级要求制定活动方案并组织实施。 8．参与对安全生产事故的调查，落实上级部门事故管理要求，形成事故报告，报主管审核。 9．开展公司安全培训工作，会同相关部门做好新入职员工的三级安全教育以及特种作业人员和其它人员的安全技术培训考核。 10．完善公司应急管理体系，并组织全员培训，定期开展应急演练工作。 11．完成领导安排的其他工作任务. 任职要求 1、年龄25-45岁，大专及以上学历； 2、1年以上相关工作经验； 3、具有注册安全工程师证书； 4、熟练运用WORD、EXCEL等日常办公软件； 5、具备良好的领导、管理、组织、协调、沟通能力及团队合作精神。

岗位职责： 1、疏导过往车辆，保障大堂门前过往车辆及行人的安全，让酒店门前畅通无阻。 2、服务热情周到。见到宾客主动问好，对来店宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3、保证酒店人员和宾客的生命财产安全。 4、维系好大门岗与停车场岗位的联系，确保车辆的有序出入停放。 5、加强每日的巡逻工作，发现可疑情况，要视情况处理且向上级领导报备。 6、一般纠纷和事故要按制度程序处理，要及时请示领导汇报事件问题。 7、遇到火灾情况要及时报备领导和火警，按火灾处理程序进行处理。 岗位要求： 1、必须持有保安员证，退伍军人优先考虑。 2、处理事情要迅速，反应敏锐，果断，准确。 3、具有较好的协调能力，懂得安全保卫知识。 4、具备良好的服务意识及个人素质素养。 5、适应灵活的班次调整，可上夜班。

1、按规范配置消防器材，严把质量关，定期检查、养护，使之处于良好状态。做到“四懂四会”。 2、建立和完善经营场所消防预案，组织义务消防队员开展消防演练，提高职工的消防应变能力。 3、坚持经营场所的日、周、检查制度，临时经营场所能够自行整改的项目及时落实整改，无能力整改的项目及时落实预防措施，上班、督促有关部门落实整改，并做好检查、整改记录，确保临时经营场所安全生产无事故。 4、负责对新员工（包括实习生）进行上岗前安全教育。 5、定期召开安全教育会议，传达上级布置的安全工作和要求，总结经营场所近阶段的安全工作情况，及时与员工签订安全承诺书。 6、掌握经营场所的经营情况，负责协调处理工作中出现的各种问题。对经营场所发生的事故及时报告和协助有关部门进行调查处理。 7、应具备消防设备操作中级证。 8、应具备编写消防总结、消防安全方案等公文写作能力。

1、具有较强的事业心和高度的责任感，具备一定的组织协调能力，有较高的个人修养和良好的人际关系，为人正直，以身作则，具有牺牲精神，不畏强暴，秉公办事，依法办事，有理有节，处事果断，思路敏捷，模范遵守酒店的各项规章制度； 2、男性，30岁以上，身高1.75至1.79米，相貌端正，身体健康，精力充沛； 3、高中以上学历； 4、要求达到初级英语水平； 5、具备5年以上酒店保安管理或公安工作经验； 特殊要求 1、在刑侦、消防方面接受过一定专业培训； 2、熟悉刑法、民法等专业法律知识； 3、掌握公安消防、涉外人员管理、保密工作等方面的法律、法规，并掌握中层管理基础知识； 4、与公安、消防机关以及各部门之间有很强的沟通和协调能力； 5、受过一定擒拿训练，对处理紧急突发事件有快速反应能力。

1、协助安保部经理开展安保部日常管理。 2、组织保安员高质量地完成大厦的安全保卫工作，保障大厦宾客、员工人身及财产安全。 3、落实推进各项安全管理制度、消防预案、突发事件应急预案。 4、落实“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的五防”安全教育、法制教育。 5、配合指挥重大活动的现场安全工作。 6、完成领导交办的其他工作。

岗位职责 1.组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作，确保酒店人、财、物的绝对安全。 2.制定安全管理制度，消防预案，突发事件应急预案。 3.开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。 4.发现消除安全隐患，指挥重大活动的现场安全工作。 5.保障员工和宾客的生命安全，注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理 岗位要求 1.中专以上文化程度或同等学历，懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。 2.具有3年以上酒店安全部工作经验。 3.接受过酒店保安培训，有一定的管理经验。

【岗位职责】 1、保证酒店设施不断完善，始终处于正常、完好状态。 2、负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。 3、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划。 4、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。 5、分析工程项目报价单，对完工的项目组织人员进行评估和验收。 6、负责酒店对外事务，与各政府职能部门保持良好的沟通与对接。（包括但不限于特行等证照办理） 7、保障酒店安防、消防体系正常运行。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3、能充分领会上级的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。 5、有强烈的安全防范意识与实操工作经验，能够阻止消防疏散演习并针对酒店各部门开展安全培训工作。

【岗位职责】 1、遵守和执行政府的法令、法规和安全规定。遵守酒店员工手册及酒店酒店的规章制度。 2、执行饭店的规章制度。保障酒店财产，酒店客人及员工的生命和财产安全。 3、协助制定饭店安全保卫制度、防火制度，协助酒店各个部门的安全管理。 4、监督检查各项安全制度执行情况，保证安全制度的贯彻和落实。 5、组织对酒店各个部位的安全检查和日常巡视、巡逻。 6、向酒店管理层提出并排除事故隐患或火灾隐患。 7、制定火灾紧急突发事件处置预案，并组织人员演练。 8、负责对火灾、爆炸等突发事件的现场指挥和抢救 。 9、确保在规定的时限内完成工作。 10、以积极的态度与酒店各部门及员工建立和谐的关系，提高团队协作 。 【岗位要求】 1、监督检查各项安全制度执行情况，保证安全制度的贯彻和落实 2、组织对员工进行安全教育和防火培训。 组织保卫人员的业务培训。 3、协助公安及消防机关或组织有关人员对饭店内发生的各类案件和火灾事故进行调查。 4、制定安全警卫方案，组织警卫力量，保证重大宴会活动及贵宾的安全。 5、同当地的公安、消防机关及其他相关政府部门建立良好的关系 6、明确的传达工作目标,使所有员工了解。

（一）任职要求： 1、接受总经理的领导，负责制定并具体实施酒店设备管理计划和维修保养工作，管理整个工程部的员工。 2、筹划各系统设备的管理制度，制订和实施员工的岗位责任制度，制定各项规章制度并予以实施，努力保证酒店工程设备的正常运行。 3、制定本部门的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理，并能有效地保障酒店设备、设施安全经济地运行和建筑、装潢的完好。 4、总结和归纳运行和维修实践、制定和审定设备、设施及建筑装潢的预防性维修计划、更新改造计划且督促执行，保证酒店设施不断完善，始终处于正常、完好状态。 5、制定和审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 6、全面负责工程部的节支运行、跟踪、控制所有水、电、煤等的消耗并严格控制维修费用，保证酒店最大限度的节能、节支。 7、值勤时，定期巡查及确保消防器材及其他装备不被员工及客人挪动，保障消防通道畅通，监督紧急情况演习，应急预案培训及实施。 8、工程及保安相关的工作背景，具备4年的工程部工作经验，并有2年的管理经验，最好具有保安工作经验。 （二）任职资格： 1.具备4年的工程部工作经验，并有2年的管理经验，工程及保安相关的工作背景，防护性维修及资产保护，最好具有保安工作经验； 2.大专及以上学历或相关实战工作经验； （三）工作时间：月休4天 （四）福利：试用期3个月，薪资7000+满勤100+工龄补助+缴纳五险+提供食宿。

岗位职责 1、保证酒店内所有人员的人身安全和财产安全，确保酒店安全的经营环境。 2、遵循所有安全政策和方针，确保每位保安人员明确其工作职责。 3、做好酒店员工的安全培训。 4、巡视所有区域并做好详细记录，避免安全事故发生。 5、健全安全和消防条例；完成材料的收集和档案整理工作。 6、对安全消防各类设施、设备、器材等进行检查、维护、保养。 7、配合当地公安部门的工作，一旦发生问题要协助调查。 岗位要求 1、大专以上学历或具有同等学历。 2、有同档酒店保安工作2年以上经验，接受过酒店保安培训，有一定的管理经验。 3、具有一定的文字功底，有简单的英语对话能力。 4、熟悉有关安全保卫工作知识，有较强理解与判断能力，头脑清醒，办事敏捷，具有语言组织能力，善表达。

任职条件： 1、高中以上或同等文化程度，28－40周岁，身高：170cm以上。 2、身体健康、五官端正、身材匀称，性格外向，善于沟通。 3、有较好的语言表达能力、行文规范流畅，条理清楚。 4、熟练使用办公软件。 任职要求： 1、3年以上同岗位工作经验，退伍军人优先。 2、长期从事安全消防工作，有相关资格证书。 3、有较强的决策能力、经营观念和组织管理能力。

岗位职责: 1、酒店同等岗位工作经验，在规定时间内完成交接班工作; 2、负责酒店的安全保卫工作，对酒店的区域进行巡查，若发现异常情况或安全隐患，需及时报告给相关部门; 3、阻止无关人员进入酒店，对行迹可疑的人员进行重点监控并向领导报告; 4、对于酒店内发生的争吵、斗殴等事件进行及时制止，防止事态进一步恶化: 5、查看酒店各楼层监控录像，发现异常情况需及时巡楼; 6、做好酒店防火、防盗工作，掌握灭火器材的正确使用方法

1.在部门经理的领导下，负责酒店的消防、安全管理工作，贯彻执行消防法规。保证酒店内所有人员的人身安全和财产安全，确保酒店安全的经营环境。 2.遵循所有安全政策和方针，确保每位保安人员明确其工作职责。 3.做好酒店员工的安全培训。 4.巡视所有区域并做好详细记录，避免安全事故发生。 5.健全安全和消防条例；完成材料的收集和档案整理工作。 6.对安全消防各类设施、设备、器材等进行检查、维护、保养。 7.配合当地公安部门的工作，一旦发生问题要协助调查。 岗位要求： 1.高中及以上学历或具有同等学历。 2.有高星级酒店同岗位2年以上工作经验，接受过酒店保安培训，有一定的管理经验。 3.具有一定的文字功底，有简单的英语对话能力。 4.熟悉有关安全保卫工作知识和消防知识，有较强理解与判断能力，头脑清醒，办事敏捷，具有语言组织能力，协调能力和沟通能力较强，持有消控证者优先。

1.酒店同行业1-3年安全工作经验 2.有至少一年的主管工作经验优先 3.熟悉消防法律法规，有消防工作经验； 4.高中以上的文化程度 5.能有效解决客人、员工的冲突和投诉 6.能和其他同事和管理人员有效配合维护团队； 7.预先了解当地的安全法规； 8.卓越的组织技能技巧； 9.良好的口才和书面沟通技能 10.能有效开展培训与发展活动。

岗位职责 1、遵守酒店员工手册及酒店酒店的规章制度。 2、向部门领导报告发现的安全问题。 3、对酒店员工和保安部员工进行消防安全培训。 4、检查消防设备，协调工程部使消防设备处于良好状态。 岗位要求 1、按照要求对酒店区域的巡视与消防检查。 2、在酒店区域进行专项的消防安全检查，发现和消除隐患。 3、对酒店备用钥匙的管理，执行酒店钥匙管理的规定。 4、执行部门对外来访客及施工人员的管理政策。 5、与工程部和供应商积极的协调，使中控设备处于良好的状态。 6、对来店的重要宾客的安全保卫。 7、建立和管理保安部内部消防档案。 8、对安全隐患采取必要的措施，并将检查结果和整改措施报保安部经理。

【岗位职责】 1.落实部门安全巡查制度，及时发现各种不安全隐患并进行处理、上报和记录 2.严格遵守保密原则，禁止向任何无关人员泄露涉及酒店安全防范的内容 3.熟知部门各岗位操作规程，按程序工作，文明值班 4.督导部门员工履行其职责，纠正员工问题，做好员工各项培训   5.严格要求自己，以身作则，带头做好大堂的对客服务工作 6.按程序处理当班期间的火警、SOS报警，并做好记录和上报 7.完成上级交给的其他工作任务 【岗位要求】 1.具备一定的消防及安全知识 2.具备一定的管理能力 3.良好的语言表达能力及沟通技巧 4.良好的组织以及解决问题的能力

岗位职责 1.  指导监督各班的运作，确定保卫巡视的正确执行，确保对客人和同事实施安全保卫工作。 2.  全面熟悉并检查酒店各消防设施、消防通道、出入口。 3.  确保保安员将巡视记录中的维修问题及时报告给工程部。 4.  熟悉各部门工作程序、安全知识、紧急程序、监督检查与落实并指导各岗位警卫的专业知识及工作水准。 5.  在员工进出酒店时对其包裹进行随机检查。遵寻酒店财物管理的原则，在未行到特许的情况下严禁酒店财物外流。 6.  如有需要，应对携带大量现金的同事提供护送服务。 7.  在酒店的出入口安排外围巡视点，以确保在酒店周围无闲杂人等。 8.  严格公正地考核员工的业务知识、工作纪律、责任心，全面掌握每个员工的工作状况。 9.  负责本班日常工作事务和员工考勤。 10. 传达和落实部门各项工作安排和培训计划。 11. 对酒店进行随机检查，以保证酒店内安全保卫措施的实行，如防火门的通畅，水龙带门前无设备堆放，各货物堆放区间的清洁和和喷淋头的充足等等。 12. 采取适当的方法解决客人投诉。通过与客人交流，建立起友好、信任和满意的对客关系。 13. 熟悉急救程序及消防紧急措施。 岗位要求 1.  熟悉有关酒店消防、安全生命系统和设备的知识。 2.  掌握酒店保安及消防工作程序。 3.  保持优秀的领导能力。 4.  熟练掌握电脑办公软件，懂英文者优先 5. 有外资奢华品牌酒店工作经验者优先