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工作地点:
职位分类:
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薪资: 6千-1.5万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位要求:1.有高星级酒店同等岗位工作经验。2.熟悉广东市场,尤其深圳本地市场。3.掌握一定客户资源。待遇工资+丰厚销售提成

薪资: 8千-1.5万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

Holds a degree in Sales or Marketing and/or Hospitality or Tourism Management. Strong follow-up/project management skills.Excellent Analytical Skills.Good understanding of selling techniques and marketing approaches.Well developed computer skills particularly in the use of MS Office, email, Delphi/RESERVE.Comprehensive knowledge of Opera Property Management Systems.Comprehensive knowledge of business needs, financial reporting and productivity requirements.Minimum one to three years work experience as Associate Director of Event Sales in a luxury international brand hotelEssential prerequisite is experience in the Travel and Hotel industry.

薪资: 5千-1.2万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资: 4千-1万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位要求:1.具备高星级酒店同等岗位工作经验。2.熟悉广东市场,尤其深圳本地市场。3.有一定的客户资源。待遇工资+丰厚的销售提成

薪资: 4千-1万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责餐饮宴会的推广、预订、报价、销售。2.协助制定餐饮宴会推广计划。3.建立维护客户资料和合同档案。4.协调餐厅和厨房,议定菜单及价格;5.协助餐厅接待服务。6.收集客人意见,跟进解决并反馈。岗位要求1.熟练掌握中餐运营。2.有酒店中餐、社会餐饮的营销经验,特别是包厢宴会的销售。3.能结合行业特点开展整体餐饮营销工作,有客户积累。4.对高档宴会组织及执行有丰富的经验。5.良好的人际沟通协调能力、计划与执行能力。6.熟悉广东餐饮市场,尤其深圳餐饮市场。7.良好的个人仪容仪表、微笑礼貌、热情待客。基本工资+丰厚的销售提成

薪资: 8千-9千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

Scope and General Purpose of Job:主要职责和工作目标:运用凯悦顾问式销售技巧和销售锦囊哲学贯彻专业的电话销售技巧。Ensures professional sales Calls using Hyatt’s Consultative Selling principles and SMART Selling philosophies.运用餐饮销售数据资料考量并确定目标客户公司和政府部门,开展适当有效的销售策略争取扩大酒店的市场占有份额。Pre-qualifies and targets major Companies and Government Departments, utilising Catering database and develops appropriate and effective sales solicitation strategies to increase hotel’s market share.根据既定目标计划电话销售。Carefully plans Sales Calls into defined objectives.充分了解酒店设施,特点及服务。Maintains a detailed knowledge of Hotel facilities, features and services.专业地展开例行市场活动以确定新的商业机会。Professionally conducts routine telemarketing activities to identify new business opportunities.在VIP客户到达酒店时予以欢迎,离开酒店时予以送别。Meets and greets VIP guests upon arrival/ departure.进行周期性市场调研和竞争者调查。Conducts regular Market Surveys and Competitor Researches.安排拜访现有及潜在客户公司和政府部门已获取新的业务机会。Plans and makes Sales trips to Companies and Government Departments which is our current and potential clientele to explore into new Catering business opportunities.根据需要款待相关公司和政府职能部门,接待其来酒店考察。Entertains and conducts site inspections to relevant Companies representatives/ Government officials/ delegates whenever required.负责市场销售企划中相关的宴会销售企划。Implements all Catering sales action plans related to responsibility areas as outlined in the Marketing plan.在宴会销售人员不在的时候负责宴会工作。Assists Catering Sales Buddy to follow-up on all matters in the absence of Catering Sales Buddy.通过“taking work out of the system”和简化工作流程,不断寻求提升服务水平。Reviews and constantly seeks Productivity level improvements through the process of “taking work out of the system” (when appropriate) and thorough streamlining of work process.

薪资: 7千-9千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳

1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求:1. 协助酒店新产品及服务的开发和推广。2.拜访有潜力的客户,发展并保持与客户合作的关系。3.了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。4.能够掌握和理解市场和竞争。

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售总监汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

Holds a degree in Sales and Marketing and/or Hospitality or Tourism Management Strong follow-up/project management and organisational skillsThorough understanding of selling techniques and marketing concepts Well developed computer skills particularly in the use of MS Office, email, Delphi/RESERVE.Comprehensive knowledge of business needs, financial reporting and productivity requirementsMinimum two years work experience as Event Manager, Sales Manager or Catering Sales Manager in a hotel.Essential prerequisite is experience in the Travel and Hotel industry.

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资: 5千-7千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳

岗位职责1.负责完成部门营业目标确定会议、团队市场分配给自己的销售目标。2.负责不断开发、发展新客户。3.经常拜访老客户,与老客户保持密切的关系,及时掌握老客户的新需求和客源情况,随时为他们处理用房、用餐、会议等事宜。4.经授权代表本店与客户签订有关团队、会议销售协议,并及时与其他部门沟通,保证协议的实施。5.陪同来访客户参观本酒设备设施,赠送本酒店的宣传资料。6.负责做好团队、会议市场资料收集、汇总及建档工作。及时掌握市场动态,为部门经理提供准确的信息资料。7.协助财务部、前厅部处理好团队、会议开房、信用及结账等工作。岗位要求1. 高中以上学历。有2年星级酒店同岗位工作经验。2. 掌握一定的市场、公关销售知识和技巧,全面了解本酒店的产品和服务。3. 有较强的协调、推销和交际能力及书面、口头表达能力4. 身体健康,精力充沛,仪表端庄,反应灵活。

薪资: 6千-7千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 MAJOR FUNCTION处理所有团队询价需求。根据有效的销售程序,满足客人的个性化需求,成功签订销售合同。有效地和宴会统筹专员进行沟通,传达客人所有的活动安排及需求。负责知名企业或特需市场。必要时能够领导整个销售中心。与客户建立良好的关系,有效地评估每个询价需求。向客户介绍酒店可提供的各项奖励计划及优惠政策。根据客人需求,准备相应的团队或会议协议,经双方协商后,与客人签订相关协议。确保所有的销售人员遵循销售定价及策略。TECHNICAL SKILLS掌握全面的销售技巧出色的口语和书面表达能力熟悉会议场地的布置,具有视听设备的知识以及相关的协调服务的能力充分理解酒店收入效益管理部门制定的营销策略并帮助酒店提高营运收益理解并能完成团队和个人的各项指标掌握基本软件知识掌握全面的销售系统知识能够具备出色的发展客户及处理关系的能力能够与所有的销售人员有效的沟通及合作

薪资: 5千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.高中以上学历,有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。有深圳市客户资源。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳

岗位职责1. 贯彻执行销售经理安排的工作。2. 负责调查市场信息,定期向销售经理汇报工作情况。3. 负责与客户之间的联系,外出拜访客户,密切与客户的沟通,建立良好的客户关系。4. 负责客户档案资料的管理工作。5. 定期写出销售计划及执行情况的报告。6. 协助酒店有关部门做好销售前台的接待工作。7. 定期向销售经理提交销售工作报告、市场情况、存在的问题及今后工作的建议、设想等。岗位要求1. 中专以上学历,有同岗位工作经验1年以上。2. 具备销售学、酒店管理学、旅游心理学等知识储备。3. 了解合同法及付款基本业务知识。4. 有较好的语言表达能力,具备起草工作计划及业务工作报告的能力。5. 能熟练使用电脑及其他现代办公自动化软件系统。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责完成部门营业目标确定会议、团队市场分配给自己的销售目标。2.负责不断开发、发展新客户。3.经常拜访老客户,与老客户保持密切的关系,及时掌握老客户的新需求和客源情况,随时为他们处理用房,娱乐用餐、会议等事宜。4.经授权代表本店与客户签订有关团队、会议销售协议,并及时与其他部门沟通,保证协议的实施。5.陪同来访客户参观本酒设备设施,赠送本酒店的宣传资料。6.负责做好团队、会议市场资料收集、汇总及建档工作。及时掌握市场动态,为部门经理提供准确的信息资料。7.协助财务部、前厅部处理好团队、会议开房、信用及结账等工作。岗位要求1. 中专以上学历。有一年同岗位工作经验。2. 掌握一定的市场、公关销售知识和技巧,全面了解本酒店的产品和服务。3. 有较强的协调、推销和交际能力及书面、口头表达能力。4. 有销售部、前厅部工作经验。5. 身体健康,精力充沛,仪表端庄,反应灵活。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

1.当销售团队操纵生意案例/ 需求(价格策略、特殊需求)时给予建议和支持,了使生意质询转变为确认的事件。2.当从销售经理处拿到生意需求时,及时为客户准备计划书/合同等。3.和客户一起商谈最终细节并在活动计划和布置上给予专业的忠告和建议。4.保证与客户和酒店各部门有效的沟通。5.将团队涉及信息分发至酒店各部门。例如:发宴会通知单,团队摘要和准备会议讲座。6.在会议组织着有需求或有紧急需求时及时与各部门进行沟通协调。7.让活动组织者和客户在活动/团队停留期间让其客人满意。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责:1.负责商务公司/企事业单位业务拓展。2.负责相关业务合同的洽谈与签署。3.负责行业内的市场调研。4.负责协议单位的预定、接待、维护。5.根据酒店预算完成销售业绩目标。6.完善客户档案,并有计划地做好客户回访及开发。7.完成并协助上级交付的其他工作。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳

Mice Sales Executive

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:广东-深圳

岗位职责:1.在销售总监的督导下,管理宴会销售和宴会统筹团队;2.开拓新市场,发展新客户,增加销售范围; 3.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 4.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;5.紧密的跟进所负责的客户,促进酒店宴会销售;6.负责完成餐饮宴会销售目标;7.及时并有效地处理所有客人的问题。岗位要求:1.大专以上文化程度,2年以上酒店销售工作经验; 2.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等; 3.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力;4.掌握应用销售及前台的电脑系统;5.了解会议旅游及餐饮销售;6.具备良好的沟通能力及团队合作精神。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责完成部门营业目标确定会议、团队市场分配给自己的销售目标。2.负责不断开发、发展新客户。3.经常拜访老客户,与老客户保持密切的关系,及时掌握老客户的新需求和客源情况,随时为他们处理用房,娱乐用餐、会议等事宜。4.经授权代表本店与客户签订有关团队、会议销售协议,并及时与其他部门沟通,保证协议的实施。5.陪同来访客户参观本酒设备设施,赠送本酒店的宣传资料。6.负责做好团队、会议市场资料收集、汇总及建档工作。及时掌握市场动态,为部门经理提供准确的信息资料。7.协助财务部、前厅部处理好团队、会议开房、信用及结账等工作。岗位要求1. 掌握一定的市场、公关销售知识和技巧,全面了解本酒店的产品和服务。2. 有较强的协调、推销和交际能力及书面、口头表达能力。3. 有销售部、前厅部工作经验。4. 身体健康,精力充沛,仪表端庄,反应灵活。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 Strong overall sales skills      掌握全面的销售技巧Excellent verbal and written communication skills      杰出的语言及书面沟通技巧Proficiency in meeting room set-ups, audio visual, and other support services      专业的会场布置、AV设施以及其他相关服务的知识Understanding of contract management and legalities      对于合同及法律条款的理解和分析能力Understanding of sales strategy and need times as developed by revenue management      对于销售策略和收益管理的理解能力Understanding and achievement of team and individual goals      了解并实现团队和个人目标的能力Software knowledge      相关软件的知识Sales systems knowledge      销售系统的使用知识

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:全国

The Mission:·         To review the contract send from the sale office, and to understand it·         To contact the client to discuss the contract and the client’s needs·         To add if need extra for village business sales·         To plan the client stay according to their needs and with the accordance of the village·         To welcome the group on site and be their coordinator·         To follow for a feedback after the group’s departureThe Tasks:Planning:·         Receive and control the content of the contract send by the commercial offices·         Check in the information and enter all the modifications in real time (accommodation, transfer, and extra)·         Send the requirement letter and rooming list to the client·         Insure the site visit and send a report to the commercial office·         Propose and sell to the client additional benefits (excursions, gifts, team-building, etc.…)·         Advise, guide, insure the link and relations with the client during the creation of the program, and also from the site inspection·         Answer the demands and the developing needs of the client·         Establish the program and the details of the additional benefits depending on the wishes of the client, with the knowledge of the village life·         Prepare the documents need (welcome letter, meeting room information, reserved table at restaurant)·         Seize the computer information (rooming list & accommodation prices)Coordinate:·         Give the program/Mega to all the service in the village·         Welcome the group and present the leader to the Meetings & Events Manager, Room Division Manager, and all the need managers·         Validate with the group leader as soon as he arrives, the unfolding of the program·         Communicate all the changes regarding the group to the RDSGuarantee:·         To insure the applications of the sales conditions applied to the contract·         To insure the following of the program with client during the group’s stay·         Supervise and control within the village services, the good following of the program, and be present during key momentsRegulate:·         Establish the policy and follow with the accounting·         To reassemble, control, prepare at the end of the stay, all the document related to the group (PMS account, planning reconciliation, additional benefits) to regulate the accounting·         Consolidate the group in NA to establish the preparatory bill·         Insure the remaining payment·         Archive the group fileAssure (upon the request of the manager)·         Receiving the decisions makers during the site inspection (confirmed groups or not)·         Send a detail report of the site inspection to the commercial office·         Insure the set-up of the program for Fam trip and internal meetingsOrganizing:·         Know the village in its full·         Develop relationship with all the services managers·         Know the standards and regulation of Meetings & Events (Quali & Pros signs)Education:·         Diploma or Degree in Hospitality Management/Business Administration or equivalent·         Job experience : 1 to 2 years’ experience in managing sales, dealing with corporate clients and events planning; experience of Club Med is a plus·         Skills requested: Team management skills (evaluation, coaching, development), able to empower others (decision making, leadership), act in line with the Group and BU strategy, anticipating, client oriented, argumentative skills, organization skills.·         Technical skills : Word, Excel, PowerPoint, (If Club Med experience : NA, OSCAR)·         Languages : English, Mandarin/Cantonese·         Behavior: Pioneer, Multicultural spirit, Kindness, Freedom, Responsible, Entrepreneurial spirit, persistent & demanding, open-minded, team player and target oriented 

薪资: 3.5千-6千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本组组员对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.高中或以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.形象气质佳。3.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。4.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。员工福利1.月休6-8天,每天工作8小时制。2.工作满一年后,每年享有7天带薪年假。3.享有所有法定公众假期。4.完善的社会保险福利:五险一金(包括养老、医疗、失业、生育、工伤保险及住房公积金)。5.酒店免费提供食宿,宿舍距离酒店2分钟路程、员工宿舍区域wifi全面覆盖、宿舍配备空调、24小时热水、洗衣机、乒乓球室等。6.良好的培训、学习机会,具有广阔的发展空间。7.丰厚的薪资、奖金加提成。

薪资: 5千-1万 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位要求从事星级酒店销售工作1年以上;良好的表达及沟通能力;有销售的工作经验(负责婚宴板块)者优先考虑。

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