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  • 客服

  • 销售经理

    5千-7千
    宁德 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 负责酒店客房、会议、餐饮等产品的市场推广与销售工作,完成个人及团队销售目标。 2. 开发并维护客户资源,包括企业客户、旅行社、会议组织方等,建立长期稳定的合作关系。 3. 定期进行市场调研,分析竞争对手动态及客户需求,制定有效的销售策略。 4. 参与酒店促销活动的策划与执行,提升酒店知名度和市场占有率。 5. 协调内外部资源,跟进客户预订、入住、反馈等全流程服务,确保客户满意度。 6. 按时提交销售报表及客户分析报告,协助上级进行业务复盘与优化。 【岗位要求】 1. 学历、经验、年龄不限,具备销售热情与强烈的目标感。 2. 具备良好的沟通表达能力和人际交往能力,能快速与客户建立信任。 3. 抗压能力强,能适应快节奏工作环境,勇于挑战高业绩。 4. 有责任心和服务意识,注重团队协作,能积极配合部门工作安排。 5. 熟悉本地市场或有酒店、旅游行业销售经验者优先。
  • 上海-黄浦区 | 5年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 意外险
    • 绩效奖金
    • 法定三薪
    • 包吃包住
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 周末双休
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    职责描述: 1. 海外分销渠道日常维护与管理 负责酒店全部海外线上渠道运营管理:Booking、Agoda、Expedia、Trip 海外版;维护 GDS 全球分销系统,完成房价、房态库存日常更新;监控各渠道房态,杜绝超售。 2. 商务对接,争取平台资源 对接各个海外OTA 平台客户经理,开展商务沟通;申报平台促销活动、海外专题曝光资源;洽谈渠道协议、佣金谈判;对接集团国际联号渠道板块,用好集团海外流量资源。 3. 酒店海外线上店铺内容优化 优化酒店英文主页内容、房型英文名称、设施标签;协同市场部更新海外端图片、视频;跟进海外平台客评管理,跟进英文差评回复,维护酒店海外端口碑评分。 4. 数据分析与收益协同 定期出具海外渠道运营分析报告:流量、预订、ADR、RevPAR、渠道佣金占比;协同酒店收益管理制定海外渠道价格策略;监控海外渠道价格,防止不同渠道出现乱价,规避与B 端国际旅行社大客户之间价格冲突。 5. 海外营销活动策划及品牌对外宣传执行(联动市场品牌部) 针对海外客源市场,策划对应节假日营销方案(圣诞、元旦、复活节、海外华人假期);设计海外渠道专属套餐产品(客房+SPA、客房+本地游览);联动集团国际联号会员体系以及集团品牌部定期宣传做引流。 6. 市场调研与竞品分析 调研本地竞品五钻酒店、国际联号酒店的海外OTA 定价、促销策略;分析入境散客市场趋势,给到管理层渠道策略建议;配合大客户经理,打通线上海外渠道和线下国际旅行社资源,形成协同。 7. 向运营部总经理定期汇报海外渠道经营情况,输出月度、季度渠道复盘。 任职要求: 1. 大专及以上学历,酒店管理、旅游、国际贸易优先; 2. 3‑6 年高端酒店海外渠道运营经验;熟悉 Booking、Agoda、Expedia、GDS 系统;国际联号酒店背景优先; 3. 商务英语流利,可独立开展海外商务邮件沟通、线上会议; 4. 熟悉海外 OTA 佣金模式、酒店分销业务逻辑;具备数据分析能力; 5. 可适配偶尔时差沟通; 6. 具备良好跨部门协同,可协同收益、销售团队完成整体入境客源提升目标。
  • 销售总监

    2万-3万
    广州 | 1年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 话补 绩效奖
    专业线厂家 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 工作内容: 负责公司招商加盟业务的开展,负责制定招商加盟策略,推动业务增长。负责招商渠道的拓展,进行合作伙伴的维护和升级。 主要职责: - 制定公司招商加盟业务的发展策略,负责项目推进和运营管理。 - 建立并维护与合作伙伴的关系,进行业务拓展和合作。 - 撰写招商加盟合同,进行商务谈判和签约。 - 调研市场情况,跟进项目进展,提供市场分析和数据支持。 - 制作招商加盟宣传资料,包括公司品牌形象、产品宣传等。 - 配合其他部门的运营,为公司提供增值服务。 职位要求: - 大专以上学历,市场营销、商业管理等相关专业背景。 - 1-3年以上招商加盟行业工作经验,有成功案例者优先。 - 熟悉招商加盟业务流程,具备较强的商务谈判和合同处理能力。 - 具备市场分析能力,擅长市场推广和品牌宣传。 - 具备团队协作能力,有独立项目管理经验。
  • 杭州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    Ensure that all catering businesses are handled professionally and toassist DOES in maximizing the Catering Revenue. MAJOR RESPONSIBILIES : Manage the Event Management Centre and supervise the sales team in areasrelated to catering sales. JOB SPECIFICATION : Profile of Competency: ·Minimum 2-year work experience in hotel industry from a sizeable international hotel organization with catering sales / operation experience. ·Knowledge of local market and business practise. ·Ability to comply reports as required using appropriate computer software. ·Good interpersonal skills. ·Ability to communicate effectively with various departments. Language : ·Proficiency in written and spoken English and Mandarin. Education : ·Good general education, preferably University graduates. Job License
  • 厦门 | 1年以上 | 大专
    • 带薪年假
    • 缴交医社保
    • 帅哥多
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1、男女不限,形象良好,大专以上学历,条件优秀者可适当放宽学历限制; 2、有较强的责任心及事业心,勇于进取; 3、一年以上高星级酒店销售工作经验或旅行社团队及会议拓展销售经验; 4、负责酒店会议、团队业务的洽谈及接待,对外促销酒店客房,与重要客户建立长久良好的合作关系, 负责协调酒店与客户的关系,处理客户的咨询和投诉及回访,负责市场信息的收集及竞争对手的分析,负责客户的开发以及渠道建设,完成销售任务。 5、平均工资:底薪+高提成+工龄补贴等,8000-15000元/月,工资视个人能力,上不封顶;
  • 区域经理

    4千-8千
    杭州 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。  2、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 3、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。 4、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。 职位要求: 1、有3年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验,有网络资源者优先。 2、熟悉全国范围内某区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。 3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。
  • 重庆-两江新区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据酒店年度经营目标,制定并执行个人及团队的销售计划,完成客房、会议及餐饮等产品的销售指标。 2、主动开发新客户资源,重点拓展重庆及周边地区的企业、政府、商务机构及旅行社等渠道,建立长期稳定的合作关系。 3、负责重要客户的拜访、洽谈、签约及维护工作,深度挖掘客户需求,提供定制化的会议、宴会及住宿解决方案。 4、统筹协调酒店前台、客房、餐饮、宴会等部门,确保客户从预订到离店的全流程服务体验顺畅高效。 5、跟进市场动态及竞争对手信息,定期分析销售数据,及时调整销售策略并向管理层提交工作报告。 6、代表酒店参与行业展会、商务活动及客户答谢会,提升酒店在本地市场的品牌知名度与美誉度。 7、协助处理客户投诉与突发事件,及时反馈并推动解决,保障客户满意度与忠诚度。 8、配合销售团队完成日常客户档案管理、合同签订、应收账款回收等内部事务性工作。 【岗位要求】 1、有酒店销售、大宗客户开发或相关行业经验。 2、具备优秀的沟通谈判能力与客户服务意识,能快速建立信任并推动商务合作。 3、拥有重庆本地客户资源、有两江新区客户资源,企业人脉或政府关系者优先考虑。 4、具备敏锐的市场洞察力与结果导向思维,能够独立完成销售全流程。 5、具备良好的抗压能力与自我驱动力,能适应灵活的工作时间及外出拜访需求。 6、会使用基本办公软件,具备简单的销售报表整理与分析能力。 7、有团队协作精神,可配合部门完成跨岗位协调与大型活动接待任务。 8、热爱销售工作,性格积极开朗,对高薪有明确追求并愿意为之付出持续努力。 9、有洲际或国际酒店销售经验优先。
  • 区域经理

    6千-1.5万
    北京-通州区 | 经验不限 | 中专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、 负责本团队成员的组建、工作安排、培训考核等日常管理工作; 2、 负责新加盟店开业筹备、宣传拓客、体系搭建、人员培训和业绩达成; 3、 负责对所属区域的店铺进行巡视、扶持、维护等日常管理工作; 4、 负责对加盟店进行诊断与分析、解决加盟店经营中所存在的问题; 5、 对店面人员进行产品知识、项目操作、手法技能、客户销售等相关专业培训; 6、 针对加盟店制定相应的活动方案,带领店员共同提升加盟店经营业绩; 7、执行公司下达的各项市场计划和活动,达成区域客户回款目标; 8、做好公司品牌终端形象维护,维护公司与加盟商之间良好的客情关系; 9、每月对所属市场的客户信息向公司进行汇报和反馈; 任职要求: 1、女性,年龄20-38岁,形象好、气质佳、亲和力强; 2、有美容师、美容顾问、店长或美容导师从业经历,熟悉店铺运营管理; 3、中医、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 4、具有良好的职业素养,性格开朗,善于沟通交流,语言表达能力强; 5、具有一定的团队管理能力、工作协调和承压能力; 6、能适应出差开展工作,具有较强的自我管理和学习能力; 公司除了具有竞争力的薪资外,还将为您提供: 1、年度考评加薪机会; 2、低价享有产品福利; 3、法定节假日休息; 4、每年两次集体出游; 5、春节12天左右假期; 6、在职培训; 联 系 人:于经理    手机:13810343695(同微信)   联系电话:010-63331423-808    简历邮箱:2881115815@qq.com 品牌官网:www.omyj168.com(欧美雅洁)   www.guosutang.com(果素堂) 公司地址:北京市丰台区南三环西路16号搜宝商务中心2号楼19层 总部地址:北京市通州区金桥产业园联东U谷西区106号欧美雅洁大楼
  • 广州 | 1年以上 | 高中
    • 年终奖
    • 节假日福利
    • 社保
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、收集客户信息,挖掘肯和开发潜在客户; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围,完成销售任务; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行, 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求: 1、 男女不限、20-35岁。 2、有产康或美业3-5年的销售经验。 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。
  • 市场经理

    1万-1.5万
    北京-通州区 | 2年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责所属美容导师、美容师的培训提升,工作安排和业绩管理; 2、负责新加盟店的开业筹备工作,人员培训、开业活动的策划和实施; 3、指导和带领开业团队进行新店拓客,达成开业业绩目标; 4、加盟店后期的日常业务往来及运营指导,维护良好客情关系; 5、完成本部门年度业绩目标和各项工作计划; 6、协助做好客户的考察接待及培训安排等工作; 任职要求: 1、2年以上专业线从业经验,熟悉美容养生品牌连锁店运作模式; 2、有组建、带领和管理导师团队的经验,能承受较大的工作压力; 3、有带队新店开业的经验,有系统的新店开业活动方案和模式; 4、具有大局意识,能很好协调各方面的工作,能适应短期出差; 5、具有制定营销策略及具体实施、并积极达成的能力; 6、优秀的沟通谈判能力和良好的客情关系维护能力; 公司除了具有竞争力的薪资外,还将为您提供: 1、年度考评加薪机会; 2、低价享有产品福利; 3、法定节假日休息; 4、每年两次集体出游; 5、春节12天左右假期; 6、在职培训; 联 系 人:于经理    手机:13810343695(同微信)   联系电话:010-63331423-808    简历邮箱:2881115815@qq.com 品牌官网:www.omyj168.com(欧美雅洁)   www.guosutang.com(果素堂) 公司地址:北京市丰台区南三环西路16号搜宝商务中心2号楼19层 总部地址:北京市通州区金桥产业园联东U谷西区106号欧美雅洁大楼
  • 销售经理

    4千-1万
    郑州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责宴会和会议,住房,展示会等的推销、预订工作; 2、与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格; 3、与其他部门沟通、协调、密切配合; 【岗位要求】 1、具有酒店销售岗位工作经验,能结合行业特点开展市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神; 2、对宴会的组织及执行有丰富的经验; 3、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力; 4、工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。
  • 上海-黄浦区 | 5年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 职业发展计划
    • 员工活动
    • 免费工作餐
    • 入职培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.开发并管理 500 强企业、RFP 及重点企业客户,推动协议签署,提升锦江丽笙酒店在高价值企业客户中的份额; 2.深度拓展 TMC 渠道,扩大集团在差旅采购市场的影响力; 3.维护重点企业客户长期合作关系,推动单体合作客户转化为多家酒店合作客户; 4.及时转化并分发客户线索至旗下酒店销售团队,协调业务执行与问题处理,提升成交率与客户满意度; 5.管理锦江酒店商旅渠道,确保内容、价格与房态准确,制定增产及费率策略; 6.负责销售系统的实施、推广与数据维护,组织用户培训,推动系统持续改进; 7.监控分析销售数据与市场趋势,编制销售业绩报告,制定并动态调整销售计划; 8.推动旗下酒店销售行动计划的推进与实施; 9.完成上级交办的其他工作。 任职资格 1.国际联号酒店或酒店集团销售背景,销售管理岗位3年以上,5年以上企业客户 / TMC 销售经验优先; 2.具备丰富的 RFP 项目经验,熟悉差旅行业采购流程与招投标; 3.熟悉市场销售与收益管理; 4.人际交往与领导能力突出,沟通、项目管理及客户服务意识佳; 5.抗压能力强,结果导向,善于团队协作; 6.中英文流利,具备良好的书面与演讲能力; 7.根据业务需求有能力出差。
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 投递简历
    工作职责: 统筹酒店客房、餐饮、宴会等产品销售,完成既定销售指标。 制定并落地销售计划,开发维护客户,跟进报价、合同、场地预订及内部工单传递。 收集市场信息,挖掘商机,推介集团其他酒店,助力营收预算达成。 带领销售团队,做好人员管理、培训与工作分配,保障客户服务质量。 参与各类会议,配合销售总监开展团队招募,完成交办的其他工作。 任职资格: • 有三年或以上酒店销售及相关经验。 • 良好的中英文读写能力。 • 良好组织及展示技巧,具有良好的沟通技巧。 • 能在强压下胜任工作。 • 了解本地客户的情况并具有很强的市场分析能力。 • 拥有一定的客户资源。
  • 太原 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 3、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 4、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 5、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 6、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 7、协助计划和配合销售活动。 8、管理客户档案数据库,更新客户档案。 9、完成上级交给的其他任务 岗位要求 1、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 2、能够掌握和理解市场和竞争。 3、良好的电脑技能。 4、良好的人际交往和沟通技巧。
  • 销售经理

    5千-7千
    榆林 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 法定三薪
    • 加班补贴
    • 节假日加班费
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 提供员工宿舍
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务
  • 常州 | 1年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    • 职业发展规划
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 法定三薪
    • 管理规范
    • 节假日福利
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.配合城市销售总监,执行所负责区域的酒店销售工作,依据团队销售策略开展客户开发、产品推介等基础销售动作; 2.按照区域销售目标分解的个人任务,制定个人月度销售计划,跟踪销售进度,及时向城市销售总监反馈目标达成情况及遇到的问题; 3.负责区域内客户(如企业客户、散客、本地合作商户等)的开发与维护,建立客户档案并定期更新,通过电话、微信或上门拜访等方式,了解客户需求并推荐适配的酒店产品; 4.处理销售合同的对接、资料整理工作,确保合同相关信息准确无误,配合部门完成合同归档; 5.负责个人销售数据的日常统计,如客户拜访量、意向客户数量、成交金额等,协助城市销售总监完成区域销售业绩报表的基础数据收集; 6.严格遵守区域销售费用管控要求,合理使用销售相关开支(如基础客户招待费、资料印刷费等),确保费用使用合规; 7.能处理自己客户轻微投诉与咨询,如客房预订问题、餐饮服务疑问等,无法解决的及时上报城市销售总监,协助协调相关部门处理; 8.参与区域销售团队组织的培训活动,如酒店产品知识、销售技巧、客户服务礼仪等培训,提升个人专业能力; 9.收集区域内酒店行业市场信息,如竞品促销活动、客户反馈等,及时反馈给城市销售总监,为团队销售策略调整提供参考; 10.配合区域人员完成重要客户接待的辅助工作,如客户引导、资料准备、现场协调等,保障接待环节顺畅;按时参加区域销售团队会议,汇报个人工作进展,分享销售经验,配合解决团队工作中的基础问题。 【岗位要求】 1.了解国家及地方关于酒店行业市场营销、商务合作、客户权益保护等方面的法律法规及行业政策; 2.熟悉酒店区域销售基础流程,掌握酒店客房、餐饮、会议、康养等产品的特点及销售话术,能独立完成客户开发、产品推介等基础销售工作; 3.熟练使用 CRM 系统(客户关系管理系统)记录客户信息,会操作 Office 办公软件(如 Excel 基础数据录入、PPT 简单演示),能完成自己销售数据整理工作; 4.具有良好的沟通表达能力、客户需求捕捉能力及团队协作能力,能配合完成区域销售目标。5.至少一年酒店行业销售相关工作经验,了解区域客户需求及市场特点; 6.熟悉酒店各类产品(客房、餐饮、会议、宴会等)的销售逻辑,具备基础的客户开发与维护实践经验。
  • 销售经理

    1万-2万
    常州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    • 职业发展规划
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 法定三薪
    • 管理规范
    • 节假日福利
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的销售工作,完成公司下达的销售指标; 2、开发新客户资源,维护现有客户关系,定期拜访客户并建立长期合作; 3、根据市场需求及客户反馈,制定销售策略并推动执行; 4、参与市场推广活动,提升酒店品牌知名度及市场占有率; 5、协调酒店各部门资源,确保客户需求得到高效响应与落实; 6、定期提交销售报告及市场分析,为管理层提供决策支持; 7、完成上级交办的其他销售相关工作。 【岗位要求】 1、具备较强的市场开拓能力及客户服务意识,能独立完成销售任务; 2、良好的沟通能力与谈判技巧,善于维护客户关系; 3、抗压能力强,适应快节奏工作环境,能接受短期出差或加班; 4、具备团队协作精神,能与各部门高效配合; 5、对酒店行业有热情,愿意长期从事销售工作; 6、有酒店销售经验或相关行业资源者优先。
  • 上海-静安区 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 补充医疗保险
    • 投递简历
    一、 岗位职责: 作为公寓/酒店销售,您将负责开发和维护各类客源渠道,及配合品牌部,全面提升入住率及品牌在市场中的影响力。主要职责包括: 1. 市场开发与客户管理: * 主动开拓并维护与本地及周边各类客户的长期合作关系。 * 针对目标客群,制定并执行有效的销售策略。 * 定期拜访重点客户,进行商务洽谈、签订合作协议,并处理客户咨询与预订。 2. 销售计划与目标达成: * 根据年度预算和市场趋势,制定并实施季度、月度的销售计划与策略。 * 积极完成既定的销售指标(如客房收入、平均房价、市场占有率等),并对销售结果负责。 3. 活动策划与市场推广:策划并组织线上线下营销活动(如主题派对、社交活动、节日促销等),以提升品牌活力和客户粘性。 4. 数据分析与报告:定期分析市场动态、竞争对手情况及销售数据,撰写销售报告,并为产品、定价和渠道策略提供数据支持和优化建议。 5. 内部协调与沟通:与内部团队保持高效沟通,确保团队客人的特殊需求得到满足,保障高质量的客户体验。 二、 任职要求: 1. 教育背景与经验: * 大专及以上学历,市场营销、酒店管理、旅游管理或相关专业优先。 * 具备2年以上酒店销售经验,有高星级酒店、精品酒店或公寓行业销售经验者尤佳。 2. 核心能力与技能: * 卓越的销售能力及市场敏锐度:对旅游市场和青年消费群体的偏好、行为有深刻的洞察力和浓厚的兴趣。 * 性格外向,具备优秀的人际交往能力和客户关系维护能力,善于与不同背景的人建立联系。 * 熟悉主流社交媒体平台的操作和推广,具备基本的内容创作或策划能力。 * 良好的中文沟通能力,思维活跃,乐于接受新事物,能提出创新的销售点子。 * 能在快节奏的环境中工作,承受业绩压力,并具备独立解决问题能力。 * 强烈的团队意识,善于内部协作,共同达成目标。 * 对工作充满热情,积极主动,以结果为导向。
  • 上海-黄浦区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1、根据酒店年度经营目标,制定并执行销售策略与行动计划,重点开拓及维护企业协议客户、商务公司及旅行社渠道,确保客房及宴会销售指标达成。 2、负责大客户开发与深度管理,独立完成客户拜访、需求分析、方案报价、合同谈判及签订全流程,建立长期稳定的合作关系。 3、统筹协调前厅、客房、餐饮及宴会部门,确保客户需求从预订到接待各环节的高效落地,提升客户满意度与复购率: 4、定期收集并分析市场竞对信息、行业动态及客户反馈,协助管理层优化产品定价、促销政策及服务流程提出有效改进建议。 5、主导重点客户的关系维护,处理客户投诉与突发事件,及时跟进售后回访,维护酒店品牌形象与口碑。 6、协同市场部完成线上渠道运营及线下推广活动,参与重要商务活动、行业展会,拓展潜在合作资源。 7、建立并更新客户档案数据,定期输出销售分析报告,为经营决策提供数据支持。 【岗位要求】 1、具备酒店销售、商务拓展或相关岗位实战经验,有成功签约大客户或团队销售案例者优先;能力突出者不受年限限制。 2、熟悉上海及周边市场,拥有本地企业、会展、商务机构等客户资源者优先录用。 3、具备敏锐的市场洞察力与谈判技巧,能独立完成销售全流程,具备较强的抗压能力与目标达成意识。 4、优秀的沟通表达能力及客户服务意识,能够高效协调内外部资源,妥善处理各类客户关系。 5、具备团队协作精神,能适应灵活工作安排,可接受外出拜访客户或短期出差。 6、熟练使用办公软件及基础客户管理系统,能够制作专业销售方案及报告。 7、诚信务实,积极进取,对业绩有强烈追求,能快速适应酒店灵活高效的运营节奏。
  • 销售经理

    4.5千-6千
    贵阳 | 经验不限 | 学历不限
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 年终奖
    • 包吃包住
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    • 五险
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 【岗位要求】 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的电脑技能,至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
  • CEO

    1.5万-2万
    杭州 | 经验不限 | 学历不限
    • 旅游
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 工作职责: 1.全面负责公司品牌的经营与管理工作,努力实现公司价值的最大化,对公司经营负责 2.分解、执行招商业绩目标,制定,修订及实施相应招商的计划和方案,拥有在医院工作经验或者有过医美运营的经验 3.制定年、月度营销策划活动方案并组织实施 4.招商运营的统计和分析,编制招商运营统计报表和分析报告 5.负责整体规划和商城布局,确定公司的招商定位和经营商品的类别 6.负责组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略 7.负责公司的招商工作,对各项业务的洽谈,签约工作进行管理。协调、指导、监督、审核各项业务合同 8.负责指导本部门员工对招商合同的管理、建档、查询工作 9.监督招商合同,协议的签订及客户奖金的跟踪、催收的工作 任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销,电子商业,企业管理等专业毕业优先 2.接受过市场营销,战略管理、商业管理、合同谈判技巧等与管理相关的 知识培训 3.五年以上相关工作经验,三年以上同职工作经验 4.具有独立进行业务谈判和交涉的能力,计划管理能力,分析,解决问题的能力 5.熟悉办公室自动化软件,商务礼仪 6.有决策的能力,有诚信,性格大方,积极主动,豁达乐观
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 五险
    • 节假日福利
    • 年度旅游
    • 月休6天
    • 提成+绩效
    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、宴会及餐饮等产品的市场推广与销售工作,完成个人及团队的销售指标。 2、开发、维护及拓展企业客户、旅行社、商务公司及OTA渠道客户资源,建立长期合作关系。 3、定期进行市场调研,收集竞争对手信息及客户需求,制定相应的销售策略与推广计划。 4、协调内部各部门(如客房、餐饮、前厅等),确保客户活动的顺利执行及服务质量达标。 5、负责客户合同谈判、签订及应收账款回收,确保销售流程合规、高效。 6、跟进客户反馈与投诉,及时处理售后问题,提升客户满意度与复购率。 【岗位要求】 1、具备较强的市场开拓能力、谈判技巧及客户服务意识,有酒店或相关行业销售经验者优先。 2、热爱销售工作,抗压能力强,能够适应弹性工作安排及业绩考核制度。 3、具备优秀的沟通表达能力、人际交往能力及团队协作精神。 4、熟悉武汉本地酒店市场及客户资源者优先考虑。 5、能熟练使用办公软件及酒店预订系统,持有驾驶证者优先。 6、形象气质佳,性格开朗,工作积极主动,诚信敬业。
  • 东莞 | 1年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    其他 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责产品的线下市场渠道开拓、维护与销售工作,执行并完成公司产品的销售计划; 2、做好客情维护,与客户保持良好的沟通,实时了解客户需求; 3、根据公司产品 、价格及市场策略,独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜; 4、把握市场动态,定期向公司提供市场分析及预测报告; 5、完成每月的业绩目标; 6、完成上级安排的其它工作。 岗位要求: 1、中专以上学历,专业不限,年龄在20~35之间,一年以上相关工作经验 2、优秀的沟通协调能力、组织策划能力、语言表达能力、超强的危机处理能力; 3、工作积极主动,正能量,学习能力强,热爱销售行业; 4、具有高度责任心以及良好的团队合作精神,勇于挑战自我; 5、形象好,气质佳,举止大方,谈吐得体。 6、从事过消耗类情趣用品行业的优先考虑。 此岗位薪酬为:底薪(5-8K)+提成 公司福利: 1、节日福利:每年元宵节、妇女节、端午节、中秋节、圣诞节、春节等节日将会为员工发放节日礼物。 2、关怀礼金:为发扬以人为核心的企业文化,公司在员工生日、结婚、喜得贵子、等情况发生时,公司向员工赠送礼品或礼金,表示关怀。 3、娱乐活动:为了丰富员工业余生活,培养同事感情,增加对公司归属感、文化的认同感,公司会不定期间地组织各类娱乐、文体、郊游、旅游等活动。 4、员工补贴:根据各别工作岗位的需要,公司向员工发放通讯补贴、差旅补贴。 5、每月为生日的员工举办生日会、不定期地组织员工下午茶、聚餐等活动。 6、重点福利:为入职员工购买五险一金,给员工提供带薪年假、年度调薪、年终奖、年度体检及学习深造等福利。 7、工作时间:大小周模式
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 绩效奖金
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 午夜餐补贴
    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位定位 负责酒店携程、美团、飞猪等OTA平台的日常运营和销售,达成线上营收目标。 主要工作 1. 渠道维护:对接各OTA平台经理,争取流量扶持和活动资源,维护良好合作关系。 2. 价格房态管理:根据市场和竞品情况,实时调整线上房价和房态,保障收益营收。 3. 线上运营:负责酒店线上店铺的房型上架、图文优化、活动报名和促销策划。 4. 数据复盘:关注曝光、点击、转化等数据,定期分析并优化运营策略,完成营收指标。 5. 口碑维护:跟进线上客评,处理差评和客诉,提升酒店评分和口碑。 任职要求 1. 有酒店OTA运营经验,熟悉携程、美团等平台玩法。 2. 对数据敏感,有一定的价格和收益管理意识。 3. 沟通能力好,能独立对接平台资源。 4. 执行力强,能承受业绩压力。
  • 上海-闵行区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 福利
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 做五休二
    • 技能培训
    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1) 侧重于会务,开发挖掘客户, 为酒店带来新的客源; 2) 维护与老客户的关系,保证其成为酒店忠实客户; 3) 和其他部门协作,实现酒店整体收益; 4) 完成相关的书面工作,通过对数据的分析掌握市场运作的动向; 5) 完成酒店其它的销售任务; 6) 通过自身努力,提高酒店的市场形象和知名度。
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