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工作地点:
职位分类:
列表 明细
薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

1、负责酒店OTA渠道维护;2、实时监控OTA渠道价格,做以调整;3、负责维护OTA渠道酒店宣传。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-浦东新区

1、喜欢小动物(主要是小兔子、龙猫),会用抖音。2、有亲和力。3、负责萌宠房营运和管理以及市场宣传和推广。

薪资: 4千-6千 经验:1年以上 企业类型:精品酒店
地区:广东-江门 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责收集整理OTA市场情报和销售信息及渠道的意见反馈。2、负责旅游OTA(携程、艺龙、美团、飞猪等)旅游产品的上架、编辑、运营。 2、负责对应市场的OTA运营对接,销售对接,订单处理,完成销售业绩。 3、负责与旅游产品后台对接,了解产品卖点和库存,熟悉运营规则,更好的优化OTA上线产品,保证产品排名。 4、负责OTA推广设置及搜索优化,点评优化。5、各大网络平台产品的日常管理,产品的文案优化及线上运营策划及推广,能有效提升产品的访问量。 6.针对不同网络平台,制定推广方案并负责实施,并对推广效果进行评估,对产品访问量、转化率进行评分分析,提出营销改进方案并落实; 7、运用基本推广工具,提升酒店产品在各大网络平台的浏览及推广。任职要求:1、学历要求:大专及以上学历。2、其它相关知识:①懂得酒店管理知识;②电脑操作基础知识。3、有一定的OTA销售工作经验。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广西-南宁

岗位描述:1. 负责酒店ota渠道开拓及上线,并对相关员工进行相关内容培训;2. 各大ota渠道政策维护及优化,效果评估、分析、监测以达到酒店产量提升目标;3. 每日重点酒店数据跟盯,提供相关政策及建议;4. 能独立分析各大渠道的优势和特点, 组织和策划产品推广, 定期进行效果评估, 后续计划和实施;5. 深入了解酒店行业,把握最新在线渠道销售信息,为上级提供业务决策依据;6. 完成上级交付的其他工作任务。任职要求:1. 大专以上学历,有2年同岗位经验优先;2. 熟悉OTA、在线平台运营模式,与OTA平台有良好的合作关系;3. 具有较强的组织、协调能力、独立解决问题能力及很强的执行能力;4. 能够承受较强的工作压力。

薪资: 4.8千-5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位描述:1. 负责酒店ota渠道开拓及上线,并对相关员工进行相关内容培训;2. 各大ota渠道政策维护及优化,效果评估、分析、监测以达到酒店产量提升目标;3. 每日重点酒店数据跟盯,提供相关政策及建议;4. 能独立分析各大渠道的优势和特点, 组织和策划产品推广, 定期进行效果评估, 后续计划和实施;5. 深入了解酒店行业,把握最新在线渠道销售信息,为上级提供业务决策依据;6. 完成上级交付的其他工作任务。任职要求:1. 大专以上学历,有2年同岗位经验优先;2. 熟悉OTA、在线平台运营模式,与OTA平台有良好的合作关系;3. 具有较强的组织、协调能力、独立解决问题能力及很强的执行能力;4. 能够承受较强的工作压力。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

1、负责收集整理OTA市场情报和销售信息及渠道的意见反馈。2、负责旅游OTA(携程、艺龙、美团、飞猪等)旅游产品的上架、编辑、运营。 2、负责对应市场的OTA运营对接,销售对接,订单处理,完成销售业绩。 3、负责与旅游产品后台对接,了解产品卖点和库存,熟悉运营规则,更好的优化OTA上线产品,保证产品排名。 4、负责OTA推广设置及搜索优化,点评优化。5、各大网络平台产品的日常管理,产品的文案优化及线上运营策划及推广,能有效提升产品的访问量。 6.针对不同网络平台,制定推广方案并负责实施,并对推广效果进行评估,对产品访问量、转化率进行评分分析,提出营销改进方案并落实; 7、运用基本推广工具,提升酒店产品在各大网络平台的浏览及推广。8、带领下属维护并开发各网络平台深度合作,以达到酒店产品推广。任职条件:1、学历要求:大专及以上学历。2、其它相关知识:①懂得酒店管理知识;②电脑操作基础知识。3、有一定的OTA销售工作经验。

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责;1.负责酒店微信、官网的搭建,电子商务产品的上线,渠道的维护及开发。2.开发和组织促销活动,跟进第三方网络平台和新媒体的品牌推广策略。3.负责酒店二级分销网络平台的开拓及上线。4.各大新媒体渠道政策维护及优化,效果评估、分析、监测以达到产量提升目标 。5.能独立分析各大渠道的优势和特点,组织和策划产品推广,定期进行效果评估,后续计划和实施。6.深入了解酒店行业,,把握最新在线渠道销售信息,为上级领导提供业务决策依据。

薪资: 4千-7千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州

岗位职责:1、负责酒店OTA道开拓及上线,井对相关员工进行相关内容培训,2、各大OTA道政策维护及优化,效果评估、分析、題以达到酒店产量提升目标,完成OTA道业绩,享受企业提成奖励。3、每日重点酒店数据跟进,提供相关政策及建议4、能独立分析各大果追的优势和特点,组织和策划产品准广,定期进行效果评估,后续计和实施。5、了解酒店行业,把握最新在线渠道销售信息,为上级提供业决策依据。岗位要求:1、应届毕业生或大专以上学历,有酒店行业OTA道经验,有在线旅游或电商从业经验者优先。2、熟悉OTA、在线平台运营模式,与OTA平台有良好的合作关系。3、具有较强的姐织、协詞能力、独立解决问题能力。4、団队协作能力、逻辑思维能力、表达能力强者优先。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-泰州 食宿:提供食宿

岗位要求:1、大专以上或同等学历文化程度,具有3年以上酒店销售、订房中心、OTA业务经验;2、负责酒店与各OTA渠道的签约合作与日常维护,提升酒店在各OTA渠道的流量和转化,完成酒店业绩指标;3、协助酒店收益最大化,提高市场份额,同时取得更好的收益;4、通过与酒店预订部及销售部的合作,提高客房出租率,保证客房收益的最大化实现,协助酒店实现利益最大化,提高市场份额,使酒店更具有竞争力。岗位职责:1、针对供应链上下游做精准营销,熟悉线上线下各营销方式和渠道,能采取创新的营销方式并将营销方案落地,最大限度提高市场占有率。 2、负责OTA策略制定及团购上线管理。 3、每月经营数据分析;竞争对手参与活动、价格等数据收集,并做对比。 4、OTA点评监控,差评处理。

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海

工作概述:负责自营渠道的营销与活动,包括内容维护、活动策划、整合平台资源,确保营销计划的最佳执行,业绩达到预期目标,并符合公司整体营销计划。主要负责官网电商、海外酒店国内直销,负责搭建和运营大众点评旗舰店,负责运营荟集平台,负责搭建和运营马蜂窝旗舰店、以及跨界渠道合作。主要职责:日常工作(负责官网电商搭建、搭建和运营大众点评旗舰店,搭建和运营马蜂窝旗舰店、运营荟集平台,各类跨界渠道合作、媒体渠道合作、海外酒店国内渠道上线及推广)1) 制定产品:根据年度计划,向下属酒店收集所有常规、季节性、促销产品,并进行核对、整理。2)负责各个直销渠道和平台的搭建和运营,包括前期商务合同,条款,后期店铺运营,客户管理,包括客户管理、店铺会员管理、满意度管理、投诉管理等。3)负责渠道的合作方案及落地,对各个渠道进行数据监控和反馈跟踪,协调和整合渠道资源,有针对性的调整推广策略。4)负责跨界渠道的合作和落地,如大V、知名非酒旅品牌等进行跨界、联名合作,提升品牌曝光和流量。其它:1)协助完成各平台报表,月度分析报告,协助酒店完成相关改进部分2)协助完成Co-Branding的推广活动,丰富多业化商务机制,增加线上资源3)协助新开业酒店的渠道开展工作4)与第三方维持良好关系,争取线上资源 岗位要求:1)本科及以上学历, Master degree will a plus2)旅游行业从业经验优先;3)具有较强的组织能力,执行力,协调能力,沟通能力,以及独立解决问题的能力;4)对数据敏感,具有分析数据的能力。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-韶关

岗位描述:1.主要负责线上网络渠道,包括上线、日常运营维护、资源申报等2.负责每周、每月数据汇总整理3.处理酒店临时需求,维护日常关系岗位要求:1.工作态度认真,能够快速接纳新鲜事物,学习能力强2.对互联网在线旅游行业有兴趣和热情3.熟练掌握Excel、Word、PowerPoint等办公软件4.有OTA网站工作经验者优先

薪资: 4千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

1、 负责线上渠道运营工作,线上渠道包括但不限于美团、携程、艺龙、去哪儿、booking、agoda、expedia等,借助线上渠道,协助门店提升出租率和收益; 2、 了解并分析市场竞争形势,并结合数据分析,形成渠道运营策略并为每个门店制定具体的线上渠道运营优化方案,指导门店开展线上渠道运营工作,并监控结果,对结果负责; 3、梳理门店对接渠道的日常对接流程,培训到门店,并在具体事务上对门店给予支持; 4、主导并推进公司内跨部门渠道工作的开展,协调各部门资源,共同完成渠道线上运营的工作; 5、根据公司要求完成线上运营目标,完成各项关键绩效指标; 6、牵头分店地推规划和实施.要求: 1、全日制专科及以上学历,专业不限;2、具有2年及以上中高端连锁酒店OTA从业经验; 3、 对数据敏感,有较强的数据分析能力; 4、 忠于目标,强沟通能力、自驱能力、协调能力、强抗压能力; 5、熟练掌握office办公软件使用. 

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-清远

工作职责: 加入我们并开始您的职业生涯 在喜来登酒店,我们超越自己所做的一切。我们的灵感来自于客人以及相互交流,并推动我们把事情做得更好。我们热爱自己的事业,我们倾尽所有。当客人入住我们酒店时,我们提供的绝不仅仅是一间带床的客房。这是一种体验。我们正在寻找准备超越自己所做的一切的人。如果您下定决心,真正推动并改善自己和周围其他人的生活,我们鼓励您与喜来登携手谱写未来的职业生涯。 职位概述      在必要时联系相应的个人或部门(如销售、数据管理、会计),以处理客人来电、请求或问题。运用可最大限度提高收入的销售技巧,同时保持现有客人对万豪的忠诚度,包括向上销售。决定馈赠客人,作为他们惠顾酒店的礼物(如奖励积分、演出门票、礼品券)。提升内部和外部对品牌形象的认知度。处理兑换“万豪礼赏”积分的请求。处理通过电话、传真或邮件收到的所有预订请求、更改和取消。在接受客人预订时将“万豪礼赏”信息输入到相应的软件中。回答、记录和处理所有客人来电、请求、问题或疑虑。履行一般职责以支持销售和营销(如存档、发送电子邮件、打字、传真)。协助管理层培训和激励员工;树立榜样。      遵守公司的所有政策和程序;确保制服和个人仪表整洁而专业;维护专有信息的机密性;保护公司资产。根据公司的标准,欢迎和答谢所有客人;预期并满足客人的服务需求;感谢客人的真诚赞赏。使用清晰专业的语言与他人交谈;准确完整地编写和审核书面文件;采用适当的礼仪接听电话。与他人建立和保持积极的工作关系;支持团队达成共同目标;倾听并适当回应其他员工的问题。监督他人的表现,确保遵守质量预期和标准。阅读和目测验证各种格式的信息。在没有他人协助的情况下,移动、举起、携带、推动、拉动和放置重量不超过 10 磅 (4.54 kg) 的物体。履行主管要求的其他合理的工作职责。  万豪国际秉承机会均等、一视同仁的招聘原则,致力于建设多样化的员工队伍,营造包罗万象的企业文化。 任职资格: 同上

薪资: 3.5千-4千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、开拓网络营销资源和渠道。2、负责需求调研网络相关营销活动的策划及操作。3、定期维护网络部关系,促销活动与酒店产品销售。4、独立策划网络营销活动,制定网络营销规划和战略并执行。岗位要求:1、3年以上酒店或网络销售岗位工作经验。2.市场销售或电子商务专业,具有酒店网络销售管理工作经验。3.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力。4.精通网络市场开发、策划、推广,在网络市场上有优厚的人脉关系。5.有独立组织项目网络营销工作的能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

1、负责酒店OTA渠道开拓及上线,并对相关员工进行相关内容培训。2、各大OTA渠道政策维护及优化,效果评估、分析、监测以达到酒店产量提升目标。3、每日重点酒店数据跟新,提供相关政策及建议。4、能独立分析各大渠道的优势和特点,组织和策划产品推广,定期进行效果评估,后续计划和实施。5、了解酒店行业,把握最新在线渠道销售信息,为上级提供业务决策依据。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

1.针对现有OTA渠道做精准营销,熟悉线上线下各营销方式,能采取创新的营销方式并将营销方案落地,最大限度提高市场占有率。  2.负责OTA策略制定及上线管理。  3.每月经营数据分析;竞争对手参与活动、价格等数据收集,并做对比。  4.负责渠道点评监控,回复和差评处理。5.与渠道进行沟通,根据公司的业务政策完成负责签订协议新签及续签 6.跟踪渠道付款情况,及时掌握渠道动态并负责跟催应收帐款。7.定期走访渠道,及时反馈区到信息,与渠道建立良好的关系,为渠道提供所需的支持。 岗位要求:1.了解行业现状和相关政策,有OTA、酒店等资源者优先。 2.具有竞争分析能力、销售公关能力,客户关系维护及信息管理能力,政府机构公关能力。3.具有较强的协调和沟通能力,能够与其他部门、外部机构保持良好的协作关系。4.同等岗位工作经验2年以上。5.具有良好的英语口头和书面表达能力。福利待遇:1.月休6天,8小时工作制。2.完善的社会保险福利:五险一金(包括养老、医疗、失业、生育、工伤保险及住房公积金)。3.酒店免费提供食宿,2人间,宿舍距离酒店7分钟路程、员工宿舍区域wifi全面覆盖、宿舍配备空调、24小时热水、洗衣机等。4.年底双薪。

薪资: 4千-1万 经验:1年以上 企业类型:房车营地
地区:上海 食宿:面议

技能要求:目标管理,供应链管理1.负责开展网络业务推广和市场开拓工作.;2.负责网络营销渠道的建立工作;3.负责通过网络进行企业产品及品牌的推广;4.负责通过网络平台,发布公司产品和提升产品知名度;5.负责通过网站接洽客户订单。任职资格1、2年以上电商工作经验;2、熟悉各类电商平台的运作;3、对携程、驴妈妈、淘宝直通车等营销手段熟悉并实际运作过;4、有运作过酒店、旅游产品的经验;

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1、主要职责通过各种不同的在线行销方案改善现在各种不同渠道的在线行销的收益和连同收入经营团队一起依照每间可用客房的收益(RevPar)和品牌下的其他主要的客户数据。Key responsibility is to drive marketing solutions that will improve performance for the various online channels and together with Revenue Management team to support property’s overall Revenue per Available Room (RevPar) index and other key customer metrics according to brand.2、核心角色是将网络行销最佳化,客户沟通工具的使用及管理, 管理第三方网站的在线工具和/或者万豪旗下的网站, 处理而且运行在线广告计划而且是所有有关的在线报告的主要执行者。Core role is to optimize the website marketing, manage the use of the Star Guest Communications CRM tool, online content management tools for third parties &/or Marriott branded websites, manage and execute online advertising plan and be the primary owner of all relevant online reporting.  Maintains and updates sales records manually and electronically as required.3、依据品牌战略通过第三方渠道制定并执行具体的市场推广计划。维持与现有本地及区域内关键客户的沟通。Plan and execute tactical marketing plan through strategic third party channels according to brand strategies. Maintain ongoing communication with key local and regional third party accounts.4、每月微博、微信活动的策划。Monthly Weibo and WeChat activity plan.5、完成衡量在线销售的其他各项指标等等。Achieve online preference (RMI, SOP & BRG Etc.) .岗位要求1、至少一年相关工作经历,传媒良好关系者优先。Minimum 1 year of related work experience, media relation closely preferred.2、必须具备优秀的中、英文书写和口头表达能力。Excellent written and spoken Mandarin & English are a must.3、优秀的表达能力及交流技巧。Good interpersonal & communication skills. 

薪资: 3千-3.5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:面议

工作描述Job Description1.随时向预订部经理和/或领班报告部门内所有工作内容及进展。To ensure the Reservations Manager and/or Team Leader are kept informed of all developments within the department.2.确保24小时内及时回复所有信件,传真及电子邮件。To ensure all correspondences, faxes and electronic mail to be promptly replied within 24 hours.3.确保所有团队和会议客房名单及时准确的输入系统,根据团队协议取消所有未确认房间在系统中的占房。To ensure all Group / Conventions rooming list are entered promptly and accurately, releasing any unused rooms back to Hotel’s room inventory according to group agreements.4.如发现满房或超预订,需及时报告预订部经理或领班。To alert Reservations Manager or Team Leader on any oversold period.5.检查每日预抵客人预订,确保所有信息输入完整准确。To check daily arrivals to ensure all reservations entries are complete and accurate任职资格 Qualification1.具有良好的沟通技巧。Sound communication skills.2.拥有较强团队合作精神。With strong teamwork spirit.3.较强的人际交往能力。Good interpersonal skills.4.有相关的酒店工作经验。Have hotel working experiences.

薪资: 6千-8千 经验:1年以上 企业类型:短租公寓
地区:北京-丰台区 食宿:不提供食宿

岗位职责:1、负责OTA渠道咨询、预定、pms信息录入;2、协助各店管家,更新上线房源信息,维护房源的好评率,以及处理客人反馈;3、统计并分析入住率,制定、落实各渠道运营及推广方案任职要求:1、有良好的沟通协调能力,工作态度积极、热情、主动2、有OTA相关工作经验优先3、有客服工作经验优先

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:房地产综合开发
地区:广东-深圳

1、负责数据分析、监控业务指标的运行情况,定期提供运营分析数据图表,提供预测预警和针对性建议;2、 构建数据分析体系,统计分析相关数据报表,对各项数据进行分析和数据挖掘处理,及时发现业务开展过程中出现的问题,为业务发展提供改建建议及决策支持;3、 营销活动和工具促销活动效果分析,优化营销工具使用策略;4、定期监控收集竞争对手产品、市场等情报,并进行调研分析,针对性给出策略建议。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

岗位职责1.主要负责OTA及渠道的客户维护及新客户开发,确保OTA业绩达成率;2.管理OTA后台,包含更新房态,调整房价;3.参与OTA及渠道的预定工作,确保提供优质服务以及预定销售有效执行;4.工作态度端正,责任心强。

薪资: 4千-4.5千 经验:1年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

主要负责OTA线上预订,协助销售部负责人完成其他任务有相关酒店工作经历者,优先考虑 有业绩提成

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、组织和建立完善的销售网络和供应渠道,协助销售专员进行市场开发,签订销售合同。2、协助领导制定市场营销战略规划,为酒店营销决策提供建议和信息支持。3、协助部门完成市场调研、市场开发、市场推广、销售、客户服务等工作。任职要求:1、3年以上工作经历,2年以上本行业或相近行业销售管理经验,大专以上学历。2、掌握市场营销相关知识,了解线上线下活动策划的相关环节。3、熟练使用WORD、EXCEL等办公软件,具备基本的网络知识。4、具有一定的判断与沟通能力、影响力、计划与执行能力、客户服务能力。

薪资: 3.7千-4.2千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

1.电脑知识: Word, Excel; Web 和基本台式印刷系统知识。2.拥有较强团队合作精神。3.较强的人际交往能力。4.能在强压下胜任工作。5.中英文口语和书写流利。6.有酒店工作经验。7.具有在国际连锁酒店的相关经验。

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