Key Tasks - Similar working experiences preferable - Has outstanding individual qualities and professional grooming - Enthusiastic and determined to get ahead, pursues goals energetically - Has a bright and cheerful disposition，can contend with pressure - Has effective language abilities and clearly expresses opinions and information - Shows self-confidence and an optimistic outlook; acts on own initiative and takes responsibility for own - Proficiency in English, in both oral and written - Implement, support and communicate-Marketing strategies and plans with the S&M, Revenue Management and F&B Department.   - Enhance the performance and promote hotel, restaurants, room packages and other relevant websites as an electronic marketing communication tools, distribution channels and methods of generating revenues, building loyalty and two-way customer communication. - Act as the hotel webmaster, working with PR manager and Strategic Marketing teams to ensure hotel website content is always up-to-date with relevant information and offers, well maintained and designed to reflect the hotel in a customer friendly manner, and in appropriate languages.   Specific Requirements 1、Degree in Business, E-Commerce, Marketing or a relevant field of work, or an equivalent combination of education and work-related experience. 2、At least 2 year progressive work related experience with demonstrated proficiency in multiple disciplines/processes related to the position. 3、Excellent understanding of Chinese online media landscape, such as WeChat management, flagship store coordination with sales people, search engine marketing and campaign management. 4、English is a must in both speaking and writing 5、Good Knowledge on media performance analysis /6、Good knowledge on media optimization technique(search, RTB etc)

薪资待遇：基本工资4000+绩效工资1000+营销提成+团队营销提成+差旅补贴460-680每月；（上不封顶） 岗位描述：1、战略规划：市场部负责制定酒店的长期战略规划，包括市场定位、品牌建设、市场推广等方面。2、拓展市场：市场部需要负责酒店的市场拓展，寻找新的市场机会，提高酒店的市场份额。3、营销活动：市场部需要策划和组织各种营销活动，如促销、广告、公关等，以提高酒店的知名度和吸引更多的客户。4、市场研究：市场部需要进行市场研究，了解市场动态，分析竞争对手，以便调整酒店的经营策略。5、 与客户保持联系，发掘潜在客户，扩大酒店市场范围，为客户提供服务；6、充分了解并掌握酒店的业务和产品信息，以便向客户进行有效的推销；7、客户关系管理，维护酒店与客户之间的良好关系，提高客户满意度； 党员优先考虑。

1. 负责酒店电子商务渠道平台及官网内容的管理与日常维护； 2. 协助收益总监及行政助理经理日常工作； 3. 通过电子商务渠道及官方渠道增长酒店收益； 4. 完成休闲散客及官网的年度预算与月度预算（业绩指标）。

岗位职责 1 、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动 4、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。 5、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。 6、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。 7、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。 8、在所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现 9、协助计划和配合销售活动。 10、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 11、管理客户档案数据库，手工或以电脑更新客户档案。 12、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 13、执行上级要求的任务，完成市场销售目标。 14、遵守酒店酒店的员工守则。 15、遵守酒店酒店的政策及程序。 16、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 17、完成上级交给的其他任务。 岗位要求 1、具备领导才能，了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争 6、良好的电脑技能，至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 7、良好的人际交往和沟通技巧。 8、独立工作和团队工作的能力。

【岗位职责】 1、拟定酒店促销活动，完成团队和散客销售目标。 2、监督销售量、调整销售活动，完成计划目标。 3、与会议相关部门的沟通，取得销售方面的信息和支持。 4、制定部门年度销售目标，完成销售指标，推行销售计划。 5、保存以前、现在有潜力客户的资料。 6、制定临时时间表，记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。 7、以周销售计划为基础，向市场销售总监提交销售拜访概况，和月销售拜访计划。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。 2、有强烈的事业心，责任感和勇于开拓的精神，拥有良好的沟通协调能力。 3、精通市场开发，公共关系，经营策划，贵宾接待及形象推广等。 4、有独立组织项目营销工作能力，兼备项目策划和市场分析能力。 5、有较强的心理素质

招聘人数：1人 任职资格要求： 1、两年高端餐饮、会所销售、接待及管理工作经验。 2、具备丰富的客户、平台资源。 3、对工作的成果积极追求和永不满足的精神，能承受工作压力。 4、优秀的执行能力、策划能力、领导能力。 5、负责客户资源开拓：发展会员、餐饮渠道、协助客户预订等餐饮服务项目销售工作。 6、与客户建立良好的沟通关系，为客户提供优质售后服务。

岗位职责 1、制订品牌市场推销计划，确保在经营预算和目标和实现的情况下，最大限度保证推广投入回报比 2、制定市场部的各项规章制度并督导执行； 3、督导监督市场部的所有品宣/推广设计、物料不脱离燕尔阁品牌VI建设方向； 4、制定年度/季度/月度市场部推广计划及推广预算，在高执行力的前提下进行落地执行； 5、保证燕尔阁品牌在全媒体线上线下板块，持续获取曝光度； 6、负责制订员工培训计划，督导部门员工培训，确保部门有良好的专业知识、技巧及良好的工作态度，并且可以进行高复合使用； 7、代表公司与媒体联系，策划媒体活动，邀请合适的媒体及嘉宾进行体验。维护及拓展平台及KOL关系，以促进良好的品牌形象。 岗位要求 1、大专及以上学历，5年以上工作经验，市场营销、会展策划、新闻传播学、广告学、市场策划等相关专业及有酒店和广告策划工作经验优先； 2、有互联网运营经验，有自媒体和微信公众号经验者优先； 3、有丰富媒介资源和良好媒体关系者优先; 4、有较强的沟通能力、积极主动，思维开阔、责任心较强及有团队协作精神； 5、有较强的观察和应变能力，优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力 6、了解电子商务，大众传播，平面创意和具有创新性的写作与编辑能力; 7、具备一定广告营销、市场营销知识，及一定的对广告的审美观及评判能力; 8、个性积极主动，工作认真负责。

1、负责市场策划部活动的策划与组织实施; 2、组织指导撰写各种活动方案，并对活动进行整体协调和把控; 3、负责活动现场的统筹、监督管理与执行; 4、负责公司品牌和文化建设，审定各项宣传推广公司形象的活动方案; 5、负责公司形象宣传策划，组织撰写宣传推广文案等。

岗位职责 1.全面负责宴会和会议，展示会等的推销、预订工作； 2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准，制定宴会销售部规章制度并指挥实施； 3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作； 4.安排布置并督导下属人员的正常工作； 5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录，使之成为有效的工作程序和管理手段； 6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调，共同议定宴会菜单及价格； 7.与其他部门沟通、协调、密切配合； 8.定期对下属进行绩效评估，按奖惩制度实施奖惩，并加强对员工的培训工作、提高员工素质 岗位要求 1.具有酒店宴会销售岗位工作经验，特别是包厢宴会的销售，能结合行业特点开展整体市场营销工作，有一定的客户积累，团队合作精神； 2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验； 3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力； 4.工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维。

岗位职责: 1.制定及组织落实景区全年市场营销方案及工作计划，完成年度市场营销目标； 2.搭建景区自媒体平台，对接各类线上、线下等市场渠道及媒体资源，进行市场开发与维护；                        3.负责组织策划景区各类营销活动并落地执行； 4.做好市场营销数据的统计和分析，根据市场反馈，及时优化调整市场营销策略和计划； 5.负责完善景区市场营销的团队建设、考核、激励以及管理制度； 6.洞察市场热点与行业动态，收集竞品信息，推动景区产品与内容持续优化提升。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.五年及以上旅游景区、文旅街区、主题公园等市场营销管理工作经验，有成功的市场营销案例； 3.对市场营销工作有着深刻的认识，有较强的市场研判能力，具备一定大型活动现场管理经验； 4.擅长团队管理，具备良好的沟通、协作、组织能力； 5.熟悉杭州旅游市场，具备杭州旅游市场资源。

【岗位职责】 1、拟定餐饮促销活动，完成团队和散客销售目标。 2、监督销售量、调整销售活动，完成计划目标。 3、与会议相关部门的沟通，取得销售方面的信息和支持。 4、在部门年度预算内，推行销售计划。 5、保存以前、现在有潜力客户的资料。 6、制定临时时间表，记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。 7、以周销售计划为基础，向市场销售总监提交销售拜访概况，和月销售拜访计划。 【岗位要求】 1、专科以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2、有强烈的事业心，责任感和勇于开拓的精神，拥有良好的沟通协调能力，良好英语能力。 3、精通餐饮市场开发，公共关系，经营策划，贵宾接待及形象推广等。 4、有独立组织餐饮项目营销工作能力，兼备项目策划和市场分析能力。

【岗位职责】 1、预测市场需求，为酒店争取市场关键时机。 2、协助各下属酒店公司收益最大化，提高市场份额，同时取得更好的收益。 3、与下属酒店公司预订部及销售团队紧密合作以推动针对性收入，在个人和团队预定中始终坚持高标准的客服理念。 4、始终能对环境竞争，优化每间可销售客房的平均收益。 5、相应敏锐的洞察力，在公司里利用收入管理策略的眼光来领导团队。 6、适当调节以保证酒店房间销售和收益最大化，按照标准执行并记录。 7、监督各酒店公司房间预订流量，节假日、特定时间段、OTA平台等价格展示情况，并确保操作系统与公司标准相一致。 8、具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。 9、具备制订符合下属酒店公司总体营业目标及行动方案的能力。 10、负责跟踪和分析预订流程，团队流量，特别关注和加强团队预留房管理，更好的做好团队适度减量，最大程度提高收益。 11、根据下属各酒店公司收益情况做出分析，每周召开收益信息会，每月召开下属各酒店公司收益管理分析会。 【岗位要求】 1、3年以上星级综合酒店销售经理或连锁酒店收益经理岗位工作经验； 2、具有团队协作能力和管理能力； 3、有较强的创新意识和创新思维； 4、出色的沟通、计划管理和问题解决能力； 5、对市场不断变化较有很好的敏感性； 6、具有一定的英语听说读写能力。

职位信息： 1、区域内高星酒店业务拓展，通过电话、上门拜访等形式拜访酒店，了解酒店合作需求，提供恰当的合作方案与建议，解决所辖区域内缺失酒店合作意愿问题，完成产品采购和线上运营，对线上供给的数量及质量负责； 2、对于签约合作门店，基于平台特性和运营规则，发现高星酒店在平台的生意增长点，制定策略，落地执行，实现门店间夜持续提升，稳固并加深商家合作意愿； 3、收集行业信息，了解行业动态，并能参考收集信息制定酒店营销计划及月度项目落地计划，高效执行，对团队目标和业绩指标达成负责 任职要求： 1、了解并热衷酒店行业，熟悉区域酒店市场情况，有酒店销售、收益以及OTA相关从业经历者优先 2、具备较强的业务拓展能力，具备良好的系统思维、数据分析能力以及沟通表达能力 3、具备较强的学习能力及抗压能力 4、需要有至少3年相关行业工作经验

岗位职责 1.根据本组市场开发计划，制定个人销售活动计划。 2.通过开发新客户，稳定老客户，以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向上级领导汇报市场信息，包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.处理客户的来电、来函。 6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 岗位要求 1.有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析，及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力，能撰写市场调研报告，具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

1、负责项目度假产品在线上的整体运营，制定、完善、执行产品的运营策略和运营计划以及运营团队的管理制度，推动产品的精细化运营 2、熟悉各大OTA平台、和抖音等推广平台的运营规则，对项目官方及第三方运营数据进行分析和挖掘，提出产品优化方案并推动实施，持续提高用户转化率。注业界动态和用户对于产品的反馈: 3、负责项目小程序的内容更新和日常维护，通过小程序运营提升小程序的价值和粘性，提升品牌知名度，提高流量、客户活跃度，用户留存率成交量， 提出产品升级建议; 4、带领团队完成运营指标，定期出具运营分析报告，分析公司运营数据，优化和提高公司运营流程和效率，不断探索新的运营模式 5、负责团队目标的制定与分解，制定健全高效的工作流程和工作制度并执行，领导内容运营和产品运营团队达成各项目标;

1、负责项目社群活动、大客户、团建定制活动的整体策划工作； 2、负责统筹管理D.O团队的日常活动执行、培训和社群运营等工作； 3、根据项目需求，带领D.O团队制定运营部门全年社群活动计划及运营活动产品计划，并进行过程管理和结果分析。 4、把控运营各部门产品文案信息及内部平面设计成果的质量，为运营部门运营产品提供优化思路（接网络平台运营负责人）； 5、配合人力制定D.O团队绩效、培训和活动执行等管理制度； 6、开拓并对接外部活动资源，大运营体系内活动相关事宜协调对接； 7、带领D.O团队，配合项目营销部门进行品牌营销工作的策划和活动执行；

1.具备5年以上酒店市场营销（营销、公关、媒体、策划）、品牌运营经验； 2.具备市场体系搭建、市场公关管理制度制定、品牌营销策略、市场推广落地经验。

岗位职责： 1.根据部门总监制定的销售方针，具体执行对该市场旅行团的销售工作。 2.掌握报所管辖地区的旅游市场动态，根据市场、旅行社的变化和全年淡旺季及酒店的客房预订状态。 3.主要负责酒店客房、宴会的销售。 4.扩大管辖市场的销售网络，熟悉该地区的旅游机构、旅行社、交通、预订销售网络的业务特点和操作方式。 5.负责带领客户参观、考察酒店客房、宴会厅等。 6.积累客源，需要外出寻找新客源。 7.完成领导交办的其他业务。 任职要求： 1、全日制大学本科及以上学历，特别优秀放宽至大专及以上学历；年龄30-40周岁，特别优秀的，可放宽至45周岁，必须具有5年以上市场和销售工作经验，其中2年以上五星级酒店类似岗位的管理工作经验； 2、精通市场营销部各项业务工作，如市场营销策略制定、收益及预订管理、策划与统筹、销售拜访、营销活动策划、市场传讯、数据分析、营销文案、价格体系搭建、OTA运营等； 3、具有较强的社会活动能力与客户维系能力，能对外建立广泛的业务网络，熟悉拉萨市场状况且具有一定客户资源； 4、有组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训经验； 5、熟悉酒店销售的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神； 6、具备一定的管理经验，市场洞察力敏锐，沟通能力强； 7、具有在拉萨营销工作的经验，并有一定客源者优先。 工作地点：西藏自治区拉萨市城关区金珠东路15号附1号拉萨珠峰饭店

形象气质好，拥有5年以上区域酒店市场营销经验，擅于交际沟通，拥有较好的客户资源；销售人员熟悉宁海，宁波或上海区域客户市场。

工作职责： 1、熟练处理常规的客户开户申请，包括线下约见及相关文件处理工作； 2、维护客户关系，不断增加客户对公司的黏性； 3、参与公司品牌的各类线下活动与潜在客户进行互动并有效获客； 4、充分了解公司业务、产品及其他信息，并有自主能力熟练解答客户疑问，解决客户需求； 5、能从数据角度发现问题，分析及规划会员中心的可持续业务发展方向。 任职要求： 1、3年以上工作经验，具备全日制本科以上学历； 2、具备一定的拓客能力及服务意识，性格开朗，具备主动有效的学习能力； 3、擅于与公司内部及外部人员及渠道沟通； 4、有在奢侈品、高尔夫、银行私行、基金等行业从业经验者优先考虑。

工作内容 1、依照公司的市场目标，策划及开展市场营销活动，品牌合作及其它活动， 赋能销售端，促使酒店相关产品成交； 2、配合酒店各类广告文案与软件的撰写与发布； 3、领导安排的其它工作。 岗位要求 1、有旅游、酒店运营经验，有自媒体经验者优先； 2、有品牌合作资源及经验； 2、有较强的沟通能力、观察和应变能力，积极主动，责任心较强及有团队协作精神。

岗位职责： 1.负责酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作； 2.熟悉江浙沪皖区域会务、团队客户资源， 3.在南京及周边地区有客户资源储备； 4.能够积极对会议宴会客户进行推广活动及业务拜访； 5.积极主动与其他旅游行业、企事业单位联系，及时发现潜在需求，开发潜在客户，努力拓宽酒店业务。 6.收集客户对酒店的反馈意见及建议，并及时上报市场营销部总监，以便改进工作； 7.有较强的团队合作意识，协调好与酒店其他部门的关系，做好对重要客人的优质服务工作； 8.熟悉所有的酒店设施和服务，并遵照各项标准服务流程(SOP)作业。 9.熟悉并遵守酒店及本部门各项管理规章制度(P&P)。 10.完成个人业绩指标，按酒店考核制度执行。 11.完成上级领导交办的其他工作。

从事公司企业等的大客户销售及客户维护工作 任职要求： 1、有1年以上相关销售工作经验 2、性格外向，善于维护客户关系，能独立开拓市场 3、能承受一定的工作压力，热爱销售工作 4、有激情、良好的沟通交流能力及团队合作精神

主要工作职责： 1、协助部门负责人制定和实施雅诗阁全中国媒体战略和计划 2、建立和维护全中国媒体的关系。 3、起草和传播所有国内区域层面的中英文新闻稿，并与集团总部协调，传播集团层面的相 关新闻。  4、管理和监控媒体监测机构的工作。  5、安排，监督和主办媒体机制考察和安排媒体在雅诗阁物业的试住活动。 6、计划，监督准备工作以及执行媒体活动，例如物业推出，媒体接待等。 7、 协助解答所有国内和海外媒体的询问和处理其采访请求。 8、管理社交媒体相关事宜，协助部门负责人应对媒体危机。   9、负责预算更新，并负责所有相关媒体项目的费用监管 10、起草管理层的讲稿和其他公司文件。完成上级主管指派的其他工作。 任职素质要求： 1、大专及以上学历，主修新闻，传播，或公关专业者优先考虑。  2、3-5年相关工作经验。 3、在酒店或房地产行业有良好的媒体关系和资源。 4、 经验丰富的媒体处理技巧。  5、 熟悉新媒体。  6、 经验丰富的活动组织者。 7、极强的负责心，能够处理多重任务和独立工作。 8、 熟练的中英文语言能力；良好的写作技巧和沟通技能。 9、良好的团队合作精神和快速学习能力。