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    国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 03-28
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    岗位职责: 1、协助餐饮经理监督传菜部的工作和服务; 2、与厨师合作并监督菜肴,确保菜肴的呈现品质,准确且快速送至餐桌; 3、熟知食品知识及其餐饮准备工作; 4、确保餐饮用具处于干净良好的状态; 5、确保开餐前有充足的调味品及调料; 6、确保收餐工作按标准程序进行; 7、具有熟练的服务技能和技巧,能胜任餐厅各种传菜服务工作。 任职要求: 1、热爱本职,有较强的事业心和责任感,工作认真负责; 2、具有同岗位工作经验1年以上,具有国际连锁五星级酒店餐厅工作者优先; 3、年龄:20-30岁,身高:男性175 cm以上,形象气质佳; 4、高中及以上学历 ; 5、能接受休息不在周末或者法定节假日; 6、能接受不提供宿舍。 工作地点: LA CADIERE花园城(天府新区-双燕西路-地铁1号线武汉路B5出口直行5分钟)
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    岗位职责 1、传菜员在传菜领班的直接指挥下,开展工作。 2、完成传递菜肴的服务工作,对领班的安排工作必须遵循先服从后讨论的原则。 3、按照规格水准,做好开餐前的准备工作。
  • 传菜员

    3千-4千
    成都 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、传菜员在传菜领班的直接指挥下,开展工作,完成传递菜肴的服务工作,对领班的安排工作必须遵循先服从后讨论的原则。 2、按照规格水准,做好开餐前的准备工作。 3、确保所有转菜所用的餐具、器皿的清洁、卫生、明亮、无缺口。 4、在工作中保持高度全员促销意识,抓住机会向宾客推荐本酒店的各项服务及各种优惠政策,提高宾客在本酒店的消费欲望。当宾客要求的服务项目无法满足时,及时向宾客推荐补偿性服务项目。 5、在工作中发现酒店有不完善制度或须改进的服务,必须遵循反馈直到问题解决为止。 【岗位要求】 1、高中以上学历或同等学历。 2、热爱本职,有较强的事业心和责任感,工作认真负责。 3、掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹饪等方面的知识。 4、具有熟练的服务技能和技巧。 5、身体健康、仪表端庄。
  • 传菜员

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    成都 | 经验不限 | 学历不限

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    精品酒店 | 50-99人
    发布于 03-28
    • 收藏
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、传菜员在传菜领班的直接指挥下,开展工作,完成传递菜肴的服务工作,对领班的安排工作必须遵循先服从后讨论的原则。 2、按照规格水准,做好开餐前的准备工作。 3、确保所有转菜所用的餐具、器皿的清洁、卫生、明亮、无缺口。 4、在工作中保持高度全员促销意识,抓住机会向宾客推荐本酒店的各项服务及各种优惠政策,提高宾客在本酒店的消费欲望。当宾客要求的服务项目无法满足时,及时向宾客推荐补偿性服务项目。 5、在工作中发现酒店有不完善制度或须改进的服务,必须遵循反馈直到问题解决为止。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    岗位职责:主要负责中餐厅的传菜工作 上班时间:早班09:30-18:30;晚班14:00-23:00,月休6天 薪酬福利:底薪3000-3200,加提成奖金,法定节假日加班三薪,年假,年终奖等,入职购买五险一金。
  • 传菜员

    2.8千-3.5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 03-27
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    • 投递简历
    1、年龄在18-30之间 2、开朗,热情,细心,有亲和力,沟通潜力强 3、有团队合作精神,有职责心,有服务意识 4、踏实,稳重,务实,勤恳,用心向上,吃苦耐劳 5、有工作经验
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-25
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责餐厅的传菜工作; 2、完全了解菜品及价格,以便随时为客人服务; 3、服从管理安排。 岗位要求: 1、18—35岁,五官端正,普通话流利; 2、身体健康,反应灵敏,速度快; 3、踏实肯干,做事认真负责; 4、服从领导管理,为人友好和善。
  • 传菜员

    3.5千-4.5千
    成都 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 03-08
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    【岗位职责】 1、传菜员在传菜领班的直接指挥下,开展工作,完成传递菜肴的服务工作,对领班的安排工作必须遵循先服从后讨论的原则。 2、按照规格水准,做好开餐前的准备工作。 3、确保所有转菜所用的餐具、器皿的清洁、卫生、明亮、无缺口。 4、在工作中保持高度全员促销意识,抓住机会向宾客推荐本酒店的各项服务及各种优惠政策,提高宾客在本酒店的消费欲望。当宾客要求的服务项目无法满足时,及时向宾客推荐补偿性服务项目。 5、在工作中发现酒店有不完善制度或须改进的服务,必须遵循反馈直到问题解决为止。 【岗位要求】 1、热爱本职,有较强的事业心和责任感,工作认真负责。 2、掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹饪等方面的知识。 3、具有熟练的服务技能和技巧。 4、身体健康、仪表端庄。
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