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  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
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    • 带薪年假
    • 提供交通费
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    • 岗前培训
    • 出国机会
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责微信公众号、抖音号的日常运营、推广、信息发布及维护; 2、负责公众号、抖音平台内容撰写,策划、选题、执行、稿件输出、设计沟通和排版制作;可驾驭多种风格文案,产出优质的爆文内容; 3、及时捕捉社会潮流热点,根据节日、话题、用户等需求,输出内容策划方案; 4、负责对公司投放的公众号、抖音进行变现运营,提升粉丝粘度; 5、根据目标粉丝量、转发量、阅读量及时进行调整推广策略,能在运营数据基础上提出优化方案 岗位要求: 1、做过化妆品视频号运营管理经验3年以上,独立负责过项目或想创过业想法的优先;成为公司合伙人,一起把视频号变现。 2、对数据敏感,善于对运营数据分析总结; 3、熟悉互联网语言,对热点敏感; 4、有较强的文字驾驭能力,优秀的文案编辑、组织、整理和撰写能力;
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位要求: 1、自带代理商的资源,能独立开发客户; 2、做过问题性皮肤运营管理岗位3年以上相关工作经验,目前想创业想法的,成为公司合伙人; 3、 有美业市场经验,能独立开发渠道(美容院)跟谈项目合作; 4、 具备较强的项目统筹能力、良好的谈判能力,主动协调内外部沟通,推动脸部项目落地;
  • 广州 | 3年以上 | 本科
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    中医/养生/保健 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责描述: 1、负责新建门诊的从规划设计到建设运营的全周期管理; 2、负责贯彻门诊建设管理要求,打造具有康复特色品牌门诊 3、负责搭建门诊的管理团队及基础医护人员队伍; 4、负责协调对接外部资源,把控对外交流合作、培训等事宜。 任职要求: 1、全日制硕士以上学历,医疗临床或医院管理等相关专业; 2、5年以上医疗行业从业经验,3年以上医疗管理经验; 3、三级以上医院或大型医疗集团、民营医院工作经验。
  • 运营总监

    1.5万-2万
    广州 | 5年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    中医/养生/保健 | 50-99人
    • 投递简历
    职责说明:  1、在公司经营战略指导下,进行市场调查和反馈,确立和调整公司定位与发展方向; 2、与合作上建立良好的业务合作关系,发展与培养合作关系,开展运营项目的推广工作;  3、合理配置资源,进行有效的团队绩效管理,保证计划的有效执行; 4、能够组织和支持各地市场主管按公司方案完成开发和扶持任务。  职位要求:  1、年龄28-40岁,6年以上美容行业运营工作经验;  2、有企业管理及市场团队管理工作经验,具有出色的计划、组织、协调和实施能力,优秀的沟通表达能力、决策能力以及复杂问题处理能力;  3、精通营销策划;  4、对工作有激情并富有创新意识,能承受较大的工作压力。
  • 广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    有投必应
    有投必应
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 全面负责酒店日常运营管理工作,确保前厅、客房、餐饮、厨房、工程、安保和健身及休闲中心高效协同运作。 2. 制定并执行酒店营运策略与年度经营计划,推动营收目标达成及服务质量提升。 3. 监控运营关键指标(如入住率、平均房价、客户满意度等),分析经营数据并提出优化方案。 4. 建立和完善酒店运营标准流程与管理制度,持续提升运营效率与客户体验。 5. 组织开展员工培训与团队建设,提升员工服务意识与专业能力,营造积极的工作氛围。 6. 协调处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系。 7. 具有详细的成本控制方法。每月分析成本并制定行动计划(每间占有房的成本,食品成本,酒水成本,工资/加班工资,其他花费,以及外包费用等) 任职资格: 1. 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先。 2. 具备3年以上高星级酒店运营管理经验,有团队管理经验者优先。 3. 熟悉酒店各运营模块的业务流程,具备较强的现场管理与应急处理能力。 4. 具备良好的客户服务意识和沟通协调能力,能够有效推动跨部门协作。 5. 熟练使用办公软件及酒店管理系统,具备数据分析与报告撰写能力。
  • 运营总监

    1万-1.5万
    广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 技能培训
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责生物岛高端项目的日常运营管理工作,制定并执行项目运营策略,确保项目高效运转; 2、统筹协调项目资源,优化运营流程,提升服务质量和客户满意度; 3、监督项目预算执行情况,控制成本,确保项目运营的经济效益; 4、建立并维护与客户、合作伙伴及政府部门的良好关系,推动项目长期发展; 5、定期分析运营数据,提交运营报告,提出改进建议并落实优化措施; 6、负责团队管理与培训,提升团队专业能力与协作效率。 【岗位要求】 1、具备优秀的项目管理与运营能力,能够独立制定并执行运营计划; 2、出色的沟通协调能力,能够高效处理内外部合作关系; 3、具备较强的数据分析能力,能够通过数据驱动运营决策; 4、责任心强,抗压能力突出,能够适应高强度工作环境; 5、对酒店行业或高端服务领域有深刻理解者优先; 6、具备团队管理经验,能够带领团队达成业绩目标。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 社保
    • 带薪年假
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1.负责制定医美中心的运营策略、销售计划及团队管理,确保运营管理工作顺利进行。 2.对内协调各部门科室配合完成业务经营目标,对外开发合作引流渠道及管理,致力提升服务质量,提高客户满意度和忠诚度。 3.负责定期组织对公司人员的业务培训和专业考核。建设和培养优秀的运营队伍,建立高效运营管理体系,提升整体的组织业务能力 任职要求: 1.要求担任医美相关工作职位3年以上。 2.懂轻医美内运营,熟悉开展市场以及对店家的对接运营工作 3.把控整体工作筹划,包括品项、人力搭建、内运营体系搭建、市场活动营销、业绩提升等内容。 4.男女不限,年龄在25-35周岁之间,形象气质佳,沟通能力强。
  • 广州 | 5年以上 | 大专
    • 社保
    • 下午茶
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1 .制定并执行企业策略:根据市场需求、公司战略和产品特点,制 定适合的企业运营策略,包括市场定位、目标客户、营销手段、销售渠道等。 2 .对企业业绩目标负责:根据企业业绩目标制定运营计划并组织执行落地,对业绩结果目标负责。 3 .管理团队:组建并管理企业团队,负责团队成员的招聘、培训和绩效考核,提升团队整体能力。 4 .优化运营流程:通过改进和优化运营流程,提高企业运营效率,降低成本。 5 .制定预算和财务计划:根据企业的经营目标,制定财务预算和计划,合理分配资源,确保财务稳健。 6 .监控经营数据:通过数据分析工具监控企业的经营数据,包括销 售数据、财务数据和市场反馈等,以评估经营效果并制定相应的调整措施。 7 .协调内外部资源:与企业的内部部门和外部合作伙伴进行有效的沟通和协调,整合资源,实现企业目标。 8 .创新业务模式:关注行业动态和市场变化,积极探索新的业务模式和增长机会。 9 .维护客户关系:建立并维护良好的客户关系,提升客户满意度和忠诚度。 10 .风险管理:识别并评估潜在的风险,制定相应的风险防范和应对措施,保障企业的稳定运营。 11 .业绩评估和持续改进:定期评估企业的经营业绩,分析问题和不足,制定改进措施,推动企业持续发展和竞争力提升。 岗位要求: 1、要求企业管理、工商管理、工程管理等相关专业本科及以上学历; 2、5年以上团队管理经验,熟悉业务流程与公司运营; 3、具备领导力和团队精神,拥有强的市场敏感度,有良好的职业素养、商业意识,以及沟通判断能力; 4、具备全局意识,思维清晰敏捷,踏实稳重,工作细心,责任心强,抗压能力,工作敬业,勇于挑战。
  • 广州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 定期体检
    • 技能培训
    会展/会务 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.基于生态文旅/体育项目的定位与资源特色,制定长期运营战略,明确以文化体验、生态休闲、体育赛事融合等为核心发展方向,确保与公司整体战略协同。 2.依据战略规划,制定年度运营计划,设定可量化目标,并将目标细化到季度、月度,分解至各业务板块; 3.主导项目市场调研、竞品分析及可行性研究,深入挖掘文化内涵,结合生态资源,策划并开发特色文旅产品,制定项目定位与产品体系。 4.制定项目的品牌定位与传播策略,突出“生态、文旅、体育”等独特卖点,塑造鲜明品牌形象。整合线上线下营销渠道,线上利用社交媒体、OTA平台、旅游垂直网站等进行推广宣传,策划话题性营销活动吸引流量。 5.根据运营需求,组建并管理运营团队,明确岗位职责与分工,制定绩效考核制度,定期组织培训与团队建设活动,提升团队专业能力与凝聚力。协调内部各部门及外部资源,解决运营中的各类问题,确保项目高效运转。 【任职要求】 1.本科及以上学历、旅游管理、文化产业管理、体育管理、市场营销等相关专业优先; 2.拥有3年及以上文旅项目管理、服务、策划及品牌运营经验,曾独立主导开发或运营文旅相关项目且该项目成功获得市场认可者优先。 3.精通足球和网球相关体育赛事,具备较强的责任心、良好的沟通能力及强抗压能力; 4.具备品牌创作型故事开发经验和洞察市场人群需求的能力和数据分析能力; 5.具备统筹新媒体矩阵运营的综合能力,能带领团队运营新媒体账号,涵盖养号、起号、认证以及后续的内容策划与投放工作。 6.持有体育经理人、相关策划类证书者优先。
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