岗位职责 负责独栋院墅私汤、迷你泳池水处理、恒温循环系统日常维保与应急抢修，确保水质合规、设备低噪稳定；统筹全域设施预防性维护，覆盖空调、热水、弱电、消防、园林水景等系统。 编制并管控工程部年度运营预算，监控能耗与备件成本；参与制定 3–5 年资产更新改造规划，输出 CAPEX 专业建议。 承担高端餐饮后厨厨电、冷藏、排烟设备运维保障，制定重要接待设备保障预案，重大接待按需现场值守。 遴选、监管各类维保及工程外包商，管控服务质量与响应时效；对接消防、特种设备、卫健等主管部门，落实各项合规年检，确保证照报告有效。 统筹工程团队排班、培训与绩效，搭建标准化报修响应流程，联动前厅、餐饮、园林等部门高效处置各类应急故障。 任职要求 8 年以上高端酒店 / 度假村工程管理经验，不少于 3 年工程负责人管理经历，有别墅群、分散式院墅业态运维经验优先。 熟悉泡池、泳池水处理规范标准，精通暖通、给排水、强弱电、消防系统，能够独立开展故障排查与技术判断。 具备预算编制、能耗管控实操经验，熟悉特种设备、消防检测等合规流程，有 CAPEX 规划经验优先。 注重设备噪音管控与施工管理，应急能力强，能够适配度假村应急待命、弹性工时的工作模式。 大专及以上工程相关专业，持有电工、制冷、特种设备管理证书优先；英语不作硬性要求，能借助工具查阅进口设备资料优先。

岗位职责 1、更新改造计划且督促执行，保证酒店设施不断完善，始终处于正常、完好状态。 2、负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。 3、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划。 4、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。 5、分析工程项目报价单，对完工的项目组织人员进行评估和验收。 岗位要求 1、大专以上文化程度；5年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3、能充分领会上级的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。 5、持有效高低压证。

岗位职责 负责门店全区域电气系统的日常巡检、点检与预防性保养，涵盖高低压配电、强弱电线路、照明系统、动力供电回路等，及时排查线路老化、接触不良等安全隐患，保障供电稳定。 承担餐饮核心设备的电气维保工作，包括商用空调、冷库冷柜、制冰机、炸炉、烤箱、洗碗机、排烟系统等设备的电气故障维修，配合制冷、机械模块完成全设备的全生命周期运维。 严格执行配电室规范，密切监控电压、电流、功率因数等运行数据，杜绝变压器、空气开关超载运行；倒闸操作严格遵守单人操作、专人监护的安全流程，突发电力故障第一时间抢修，涉及外部公网问题及时联动电力部门同步门店。 结合门店经营时段合理安排维保作业，所有带电操作避开早中晚用餐高峰，提前做好停电报备与顾客告知，最大程度降低对堂食、出餐流程的影响。 每日做好值班记录、能耗数据统计，结合门店餐期客流等经营情况，针对性优化用电管控方案，降低非必要能耗。 负责配电室的防水防潮、防小动物侵入工作，定期检查配电区域消防器材的完好性，配合门店完成消防电气安全检查，落实各项用电安全规范。 协助完成门店局部改造、新设备进场的配电线路安装与调试工作，配合总部工程部门完成各类专项维修、升级项目。 任职要求 持有有效期内的电工特种作业操作证，高压/低压作业资质匹配岗位需求，有3年以上餐饮、酒店类场所电工实操经验者优先。 熟悉餐饮行业各类商用厨电、制冷设备的电气原理，能独立排查并解决常见设备电气故障，掌握低压配电系统、二次回路的故障排查方法。 年龄在25-50周岁之间，身体健康无高空作业禁忌，能适应轮班值守机制，可接受弹性排班，在突发设备故障时能及时到岗抢修。 具备强烈的安全意识，严格遵守电气作业安全规范，无违规操作记录，动手能力强，能独立处理各类突发电力应急事件。 了解餐饮行业的经营特性，熟悉避开餐期作业的运维原则，沟通响应及时，能快速对接门店各部门的维修需求。 无不良从业记录，持有有效健康证，符合餐饮行业场所的上岗健康要求。 专业能力突出、有连锁餐饮多门店维保经验者，年龄条件可适当放宽。

1、负责酒店内强电系统（如配电柜、变压器、照明线路等）的日常巡检、维护及故障排查，确保供电安全稳定。 2、负责弱电系统（如监控、门禁、网络、电话、音视频设备等）的检修与保养，保障弱电设施正常运行。 3、负责各类机械设备（水泵、风机、电梯、洗衣房设备等）的维修保养，及时处理机械故障。 4、负责空调系统（中央空调、冷水机组、VRV等）的日常运行管理、滤网清洗及常见故障维修。 5、负责酒店客房、公共区域及后勤区域的墙面、地面、门窗、家具等装修设施的修补与翻新。 6、严格执行工程部各项操作规程及安全管理制度，做好巡检记录和维修工单反馈。 7、配合其他工种完成应急抢修、设备改造及酒店大型活动的工程保障工作。

【岗位职责】 1、负责酒店内所有强电系统（包括高低压配电柜、变压器、照明系统、动力设备等）的日常运行、巡检与维护，确保供电安全稳定。 2、根据酒店运营需求，及时处理各类强电设备故障报修，快速响应并完成故障排除，保障宾客及员工正常用电。 3、按照设备保养计划，定期对配电房、发电机组、应急电源、UPS等设备进行检修、保养及测试，做好维修保养记录。 4、参与酒店新装、改建或改造项目中强电部分的施工监督、验收及调试工作，确保符合电气安全规范。 5、严格执行酒店用电管理制度和安全操作规程，发现隐患及时上报并协助整改，杜绝违规用电行为。 6、配合部门完成节能降耗工作，提出合理的用电优化建议，降低能源消耗。 7、协助完成本岗位相关的工具、备件、耗材管理，保持工作区域整洁有序。 8、完成上级领导交办的其他临时性工作。 【岗位要求】 1、持有有效的特种作业操作证（高压或低压电工证），具备扎实的强电专业知识与实操技能。 2、无学历、工作经验及年龄限制，欢迎踏实肯学、能吃苦耐劳的求职者应聘。 3、熟悉电气原理图、配电系统及常见电气设备的结构、性能及维修方法。 4、具备良好的安全意识、责任心和团队协作精神，能够适应倒班及应急加班工作。 5、身体健康，能胜任爬高、搬抬重物等体力工作，无妨碍电气作业的疾病或缺陷。 6、有酒店、物业或大型商业综合体强电工作经验者优先考虑。

主要职责(职务的主要工作) · 向酒店高层提供关于各方面的保安、工程支持、环境控制及酒店运营有效性方面的意见 · 通过设定设备维护保养预算、资产使用计划及工程工作计划，确保工程部门能够有效地进行财务管理。应定期进行监督评估工程部的工作业绩，以保证工作按照既定计划执行 · 负责工程设备维护保养的总成本控制，制定、提交并执行部门成本预算 · 与酒店高层一起，参与控制资本支出项目计划，确保资金按照公司要求进行预算分配 · 计划、执行并监督能源管理计划，制定节能目标，保管能源使用记录，定期汇报节能目标的完成情况 · 通过定期举办关于环保节能、设备高效运行方面的专题教育培训活动，使员工建立起环保节能意识 · 按照洲际要求，定期更新和完成“GREEN ENGAGE”的项目 · 通过对酒店环境的有效控制和节能系统的管理，提高酒店的经营利润 · 评估、控制并记录能源消耗情况，实施并不断更新节能运行系统 · 通过确保向宾客提供智选的工程技术服务，实现客人满意度标准 · 确保客人的安全和舒适度，向客人提供礼貌、提供智选的专业服务 · 定期学习各类安全法律法规，确保遵守各项相关法律政策及消防处理规程 · 确保关于酒店的各类检查工作按照管理当局的要求顺利进行，所有的检查记录、文件应妥善保管 · 确保酒店符合所有的规范要求 · 通过选拔、培训和人力开发工作，建立一支合格专业的工程维修队伍 · 在部门内部定期进行工作范例分析，评价员工的工作绩效 · 对酒店的设备设施向高层提供专业的建议和意见，根据实际运营状况进行必要的更新，确保其正常的使用 · 通过实施并管理预防性维护计划，保证酒店所有设施设备、运行系统、建筑物等的正常高效的运行 · 持续检查并密切关注酒店财产设备的使用情况 · 确保预防性维保计划得以执行并定期更新 · 积极参与酒店的质量保证体系，提高酒店较高标准的质量控制 此岗位工程总工

【岗位职责】 1、负责酒店设施设备的日常维护与保养，包括但不限于水电、空调、管道等系统的检查与维修 2、及时响应各部门报修需求，高效解决各类设备故障问题 3、定期巡查酒店各区域设施状况，预防性维护并记录维护日志 4、协助完成酒店小型改造工程及设备安装工作 5、严格执行安全操作规程，确保维修作业符合行业标准

工作职责： 通过制定维修保养预算、基建工程项目和工程计划并确保定期监督和审核绩效，来确保工程部有效的财务管理； 负责工程部的整体成本控制，编制部门成本预算及其实施和提交给管理层； 通过实施和管理预防性维修计划，确保所有机械和电气系统的有效运作。通过对酒店实施持续不断地检查，紧密监督设备设施的实体情况。确保预防性维修日程表得到实施和定期升级； 在部门预算的编制和管理过程中表现优异。职责包括： 协助协调部门年度预算的编制 不间断地协助监督和控制部门成本，确保执行情况符合预算 如果是筹开酒店，工程副总监将负责筹开工程清单中列出的所有工程相关职责，但不仅限于这份清单； 通过设定节能目标、做好记录并定期报告这些目标的实施情况来计划、执行和管理一项能源管理计划； 通过定期实施节能和以符合成本效益的方式有效运作设备的相关教育和培训计划，确保员工了解酒店的能源管理计划； 通过确保对酒店环境控制和节能系统的有效管理，对酒店的盈利作出贡献。评估、控制和记录能源的使用并实施和升级节能系统； 通过紧密的监督，确保外部承包商提供的所有服务符合成本效益和技术效率。确保遵照合同、租约、服务协议和担保条款实施所有工作； 通过在管理层会议和员工会议上代表维修部和确保与其他部门负责人保持定期联络，来协助管理层有效决策； 通过日志薄向工程总监每日汇报当班期间所有非常规事件以及纠正问题所采取的行动。 任职资格： 受过大学教育或高级职业培训 ； 四年普通建筑维护和/或建造经验，或教育背景加工作经验达到同等水平 ； 具备管道、电气、机械与木工方面的专业技能； 可能需要拥有3级EPA证书或相当资格证书、HVAC（供热、通风与空调）系统和制冷设备证书，具备管道工资格证和/或熟练电工及木工资质 ； 具有酒店工作经验者优先考虑 ；

岗位职责： 1、物管部工作计划管理： （1）组织制订物管部工程、安保、IT各阶段的工作计划和费用预算 （2）组织制订设备检修、保养及设施设备更新、改造计划 2、酒店设施设备管理： （1）定期组织设备检修、保养工作，提高设备完好率 （2）巡查重点设备的运行状况和工程质量、进度，发现隐患及时排除 （3）及时组织处理主要设备和重大设备事故 （4）组织实施设施设备更新、改造计划 （5）建立完善的设施设备档案，详细记录各设施设备技术和维修内容 3、酒店安全生产管理： （1）酒店安全生产标准化体系的创建 （2）酒店安全管理制度编制与更新 （3）酒店安全管理系统日常运行管理与维护 4、酒店工程项目管理： （1）酒店装饰装修工程项目管理 （2）酒店土建工程项目的新建、改建、扩建及更新改造等管理 （3）参与新项目的谈判、评审、报价及验收，随时检查施工质量与进度，确保达到预订的标准 5、节能控制管理： （1）制订全酒店能源消耗计划、节能措施等，并组织实施 （2）督导酒店节电、节水工作，发挥设备效率，降低成本 6、人员管理： （1）组织部门例会，做好上传下达工作，确保完成酒店经营目标 （2）配合人事行政部做好工程技能培训工作 （3）指导、监督下属人员工作，培养有发展潜力的下属人员 （4）做好下属人员的考核工作，按规定实施奖惩 （5）征询各部门意见，不断改进、改造设施设备，保证其运转良好 岗位要求： 1、自然条件：30－45岁，形象良好，身体健康，精力充沛，五官端正。 2、文化程度：大专以上学历，机电工程管理专业优先。 3、工作经验：3年以上星级酒店同等职务工作经验，熟悉工程管理、安全生产标准体系运作。 4、有全面的安全、工程管理专业知识，熟悉机电设备的设计、安装、运行、维修、保养的过程和具体细节，熟悉基建、环境保护、安全管理系统、劳动保护方面的政策与法规

筹备酒店岗位【岗位职责】 1、更新改造计划且督促执行，保证酒店设施不断完善，始终处于正常、完好状态。 2、负责工程部的节支运行、保证酒店良好的节能、节支。 3、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划。 4、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。 5、分析工程项目报价单，对完工的项目组织人员进行评估和验收。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3、能充分领会上级的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。

强电主管1人，空调主管1人。 工作职责： • 紧急事故与故障的处理； • 做好下属员工的技术培训、考核及督导检查工作； • 履行酒店和部门的政策，规章制度和指导方针； • 有效的管理与控制浪费，修旧利费成为环保之友； • 积极引导下属工作并树立典范，具备超前的和无畏的领导能力； • 组织并带领员工进行日常的各项维修工作，确保所完成工作的质量符合酒店的要求； • 对工作中出现的异常情况及时向上级领导汇报； • 协助值班工程师做好员工的管理、各项维修工作及计划，推动员工达到共同目标，加强团队精神. • 酒店各系统设备的维修保养与工作程序的安排和督导； • 确保酒店各系统设备的维修保养达到相应的水平和标准； • 做预防性的维修保养，能源保护和成本控制程序； • 确保酒店各系统设备在维修中有适当的记录； • 正确的控制、管理所有设备、工具和物料； • 积极加强与上级领导、下级员工及各有关当局的沟通协调工作； • 紧密跟踪与督导外面包工的施工，使其达到标准。 任职资格： • 2年以上工程相关工作经验 • 中专以上学历（电气或机械专业），或取得与之等同的相关证书者； • 具有电气、空调、锅炉、机械及管道等方面的专业知识； • 能与上级领导及同事进行有效沟通； • 强烈的团队合作意识，诚实、能吃苦，无不良嗜好； • 身体健康，无妨碍本职工作的病症及生理缺陷； • 流利的普通话。

【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务，如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。 【岗位要求】 1、中专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 3、五官端正。 4、须电工证。 5、身体健康。

1、年龄在五十周岁以下（1975年后出生）； 2、持有暖通空调施工员/质量员/安全员等相关证书或高压电工作业证书； 3、具有3年以上四星级及以上酒店同岗位工作经验，具备较强的现场组织与故障诊断能力，能独立统筹值班期间的工程运维工作； 4、熟悉机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。

职位：酒店工程师 薪资：4500-5000 休假制度：排班制，月休4天、有带薪年假、法定节假日 发薪日期：10日 社保类型：五险 经验：3-5年 上班时间：9:00-18:00 工作地址：成都市金牛区蜀西路42号A5-A8栋成都禅驿锦城院子酒店 职位详情： 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、负责酒店工程维修工作。 3、实施制定设备更新、改造工程计划，重点大维修保养计 划、备件购进计划。 4、负责酒店各种土木工程建设规划。 5、控制酒店能源，降低能耗，提高经济效益。 6、负责处理工程部职责范围发生问题和客人对工程维修工 作投诉。 7、深入现场，掌握人员和设备状况，每天坚持做一至两次 巡视，确保酒店设备施设正常运作。 8、与有关部门协调安全、消防、环保、防疫工作。 9、负责准备并及时向酒店上交所有有关报告及报表。 10、与上级领导，各部门保持有效的沟通，确保信息及时准 确的得以传达。 11、及时向上级领导上报有关工程工作情况。

工程安保经理（筹备期）岗位亮点 南通海门希尔顿欢朋酒店现招聘工程安保经理1名。 酒店拥有177间客房，目前处于筹备阶段，与希尔顿逸林酒店共同组成同楼双品牌项目。酒店位于南通海门未来智谷园区，项目由国企投资建设并长期自持，兼具希尔顿国际品牌体系、双品牌项目经历及国企平台稳定性。 工程安保经理作为酒店筹备期核心管理岗位，全面负责酒店工程设备运行、维修保养、能源管理、安全管理、消防管理及应急管理，并深度参与酒店开业前工程接管、设备验收及安全体系建设。 岗位职责一、工程运行与设备管理 全面负责酒店工程设施设备的运行、维护、保养及日常管理工作。 负责酒店供配电、给排水、空调、电梯、热水、弱电及其他机电设备的运行管理，确保设备安全、稳定、高效运行。 建立并完善设施设备巡检、保养、维修及预防性维护计划，并推动落实。 负责酒店日常工程报修管理，合理安排维修任务，及时解决客房、公区及后台区域工程问题。 定期检查酒店设施设备运行状况，对设备故障及潜在问题进行分析并提出改善方案。 建立设备台账、维修记录、保养记录及相关工程档案，确保管理规范、资料完整。 二、筹备期工程接管与验收 深度参与酒店筹备期工程接管、设施设备验收及开业前工程检查。 配合投资方、施工方、设计方及品牌方，对客房、公区、后勤区域及机电设备进行检查和验收。 对筹备过程中发现的工程缺陷、设备问题及不符合运营要求的事项进行记录、跟踪和整改闭环。 参与酒店设施设备调试、试运行及相关系统测试，确保开业前具备正常运营条件。 参与工程资料、设备说明书、图纸、维保资料及相关档案的接收和整理。 配合完成开业前品牌检查、消防、安全及相关验收工作。 三、能源与成本管理 负责酒店水、电、燃气及其他能源使用情况的日常管理和数据分析。 根据酒店经营情况制定合理的节能降耗措施，在保障宾客体验和设备安全的前提下降低能源成本。 定期分析能耗数据，及时发现异常情况并制定改善方案。 加强设备运行效率管理，合理安排重点设备运行时间及运行方式。 负责工程维修材料、工具及备品备件的申购、库存及合理使用管理。 四、安全与消防管理 全面负责酒店安全、消防及安保管理工作，建立并落实各项安全管理制度。 负责酒店消防设施、消防通道、安全出口及相关安全设施的日常检查和管理。 定期组织安全检查、消防检查及隐患排查，对发现的问题及时推动整改。 负责酒店治安、宾客及员工安全、重点区域安全管理及相关安保工作。 建立并完善火灾、停电、停水、电梯困人、突发事件等应急预案。 定期组织消防培训、应急演练及员工安全培训，提高酒店整体安全意识和应急处置能力。 配合相关政府部门及品牌方完成消防、安全及相关检查工作。 五、团队建设与管理 负责工程安保团队人员招聘、岗位安排、培训、绩效及日常管理。 根据酒店运营需要合理安排工程值班、设备巡检及安全值守工作。 负责工程及安保员工专业技能、安全操作和应急处理能力培训。 建立岗位操作标准和工作流程，提升团队专业能力及执行效率。 做好团队梯队建设，培养工程及安保业务骨干。 六、跨部门协同 与前厅、客房、餐饮等运营部门保持高效协作，及时处理影响宾客体验的设施设备问题。 配合人事、财务及采购等部门完成工程安保相关行政、采购及成本管理工作。 参与重要接待、大型活动及特殊时期的工程和安全保障工作。 完成总经理及运营管理团队安排的其他工程、安全及筹备相关工作。 任职要求 大专及以上学历，机电、暖通、电气、工程管理等相关专业优先。 具备中高端或国际品牌酒店工程管理经验，有工程经理、工程总监、工程安保经理等相关岗位经历者优先。 熟悉酒店供配电、给排水、空调、电梯、弱电及相关机电系统的基本运行原理和管理要求。 具备较强的设施设备管理、维修保养及故障判断能力。 熟悉酒店消防、安全及应急管理相关工作，有较强的安全风险意识。 具备一定的能源管理和成本控制能力，能够通过数据分析推动节能降耗。 有国际品牌酒店或新酒店筹备、工程接管及开业经验者优先。 具备较强的团队管理、沟通协调、问题解决和现场执行能力。 责任心强，原则性强，具备较高的安全意识和职业素养。 加入我们的理由 国际品牌平台：加入希尔顿旗下中高端酒店品牌，接触成熟、规范的工程及安全管理体系。 筹开项目经历：深度参与177间客房国际品牌酒店工程接管、设备验收及开业全过程。 双品牌项目背景：同一项目涵盖希尔顿欢朋与希尔顿逸林两个国际酒店品牌，具备更丰富的项目管理环境。 国企投资、自持物业：项目由国企投资建设并长期自持，平台稳定，注重设施设备长期维护和资产管理。 规范福利保障：享受五险一金、双休及酒店相关员工福利。 核心管理岗位：同时统筹工程运行与安全管理，可全面参与酒店设备管理、安全体系及筹备期开业体系建设。

岗位职责 1.对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2.掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3.安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关。 4.掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5.精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。 6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。 岗位要求 1.3年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。 2.熟悉强电系统运行维护管理工作，有较强的理论知识和动手能力。 3.能够检查和指导本专业员工做好各项工作，有相关管理经验。 4.精通电气专业，熟悉与电气相关的其他专业，能够阅览工程图纸。

1.负责各系统的维修和保养工作，及时处置各类设备故障，保障各系统及设备稳定、正常运行。 2.执行预防性维护与一般维修工作；熟悉相关设备的功能、安装位置及安全装置，能够提出问题解决方案。可独立完成一般设备例行保养及维修，并能在指导下完成较为复杂设备或系统的检修与维保。 3.遵守安全工作程序，确保安全工作环境 4.保障酒店机电设备运行稳定、状态良好、保养规范，故障发生时及时处置。 5.酒店电话系统、监控系统、消防系统、卫星电视及音响系统的维修与维护工作。 6.确保酒店供电、供暖、供冷、给排水及消防系统运行正常。 7.酒店各通道、楼梯间、仓库、客房区域及酒店车道等路面标识的涂刷与维护工作。 8.完成各部门提报的各类工单，严格按照规定时限高效完成各项维修与维护任务。 9.紧急停电/停水事件的妥善处置，并响应应急抢修调度。 10.按标准完成设备的例行维护保养。

岗位职责 1.制定工程部的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理。 2.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划. 3.负责工程部的节支运行、跟踪，控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 4.根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 5.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。 6.审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 岗位要求 1.大专以上文化程度；二年以上同岗位工作经验。有一定外语水平，能借助工具书阅读有关专业文献。 2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3.能充分领会总经理的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4.有强烈的事业心责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。 5.身体健康，精力充沛。

【岗位职责】 1、负责酒店各类设施设备的日常巡检、维护及保养工作，确保设备正常运行； 2、及时处理酒店内水电、空调、消防、电梯等系统的故障报修，保障设施安全使用； 3、参与酒店工程改造项目的施工监督与验收，确保施工质量符合标准； 4、定期检查并记录设备运行数据，发现问题及时上报并提出改进建议； 5、协助制定设施设备的维护计划，并按要求执行预防性维护措施； 6、配合其他部门完成临时性维修任务，确保酒店运营顺畅； 7、严格遵守安全操作规程，杜绝安全隐患，保障工作环境安全。 【岗位要求】 1、具备基本的电工、水暖、空调或相关维修技能，持有相关操作证者优先； 2、熟悉常见设施设备的维修与保养流程，能独立完成一般性维修工作； 3、责任心强，工作细致，具备良好的服务意识和团队协作能力； 4、能适应倒班工作制，具备较强的应急处理能力； 5、身体健康，无恐高症或其他影响维修作业的疾病； 6、有酒店或物业工程维修经验者优先考虑。

主要工作职责包括但不限于给排水、厨房洗衣房设备、相关机房的运行和维修保养工作；负责日常巡检、维保与故障维修；处理水泵漏水、异响、管道渗漏等问题，执行预防性保养；接收维修工单，做好维修记录、工单闭环；机房环境维护，维修工具与备件管理；参与设备应急抢修；遵守安全作业规范，配合其他工种完成工程任务，完成主管交办其他工作。 工作职责 1、 机修工包括但不限于给排水、厨房洗衣房设备、相关机房的运行和维修保养工作； 2、 负责抄录设备运行的压力、温度等重要参数并分析，以保证设备高效运转； 3、 完成工单或由部门管理层委派的工作； 4、 负责记录维修中所用的耗材、用量等相关信息； 5、 做好值班运行记录； 6、 协助值班工程师做好每日能源消耗报表； 7、 值班中发现问题需做应急处理并立刻通知值班工程师； 8、 根据工作需要，班次可能会做出相应变化，如白班、下午班、夜班、12小时运行班；根据工作需要有时候要加班； 9、 严格执行交接班制度； 10、参加各项技术培训； 11、参加工程部每日工作交流会议； 12、对团队或其他专业组别进行必要的协助例如客房保养工作等。完成由部门管理者安排的其他任务。 任职要求 1、 高中以上学历，3年以上国际知名酒店工程部工作经验； 2、 持有低压电工证优先，暖通/制冷相关证优先； 3、 具有良好的学习能力，动手能力强，做事规范，维保记录填写完整； 4、 清晰的表达能力，有服务意识，善于沟通； 5、稳定的工作履历；

1、遵守员工守则和公司各项规章制度，自觉执行技术操作规程。 2、服从部门负责人工作安排，遵守纪律，树立良好服务意识。 3、负责本物业区域维修工作，熟悉物业管理区域内公用配套设施、设备的种类、分布，掌握各类线路的'分布、走向、位置以及其维修保养的方法。 3、工作时间按规定着装，佩戴工作牌，严格遵守操作规程及工作标准。 4、根据维修工作单对报修事项进行维修，并填写完成维修工作单。 5、持有电工证及相关维修资格证书。 6、发挥工作主动性，完成领导交办的其他工作。 7、技能：3-5年以上工作经验，熟悉商业/住宅小区物业维修全流程，有物业维修服务经验者优先。熟悉物业相关法规，持有电工证（高压证优先）及相关维修资格证书，有相关瓦工修补及木工维修技能。

主要负责坡道碎砖，室内地面，墙面修复等相关装饰工作，确保维修质量。工作内容包括但不限于公司的建筑和装饰相关的维修保养工作，比如墙面、天花、地面、家具等，对团队或其他专业组别进行必要的协助，完成由部门管理者安排的其他任务。 岗位职责 1. 负责公司客房、大堂、餐厅、后勤机房、公共卫生间等区域瓦工类报修维修：墙地砖松动、空鼓、崩边破损更换，大理石/石材修补、勾缝翻新，地面找平、墙面抹灰、局部砌墙修补。 2. 负责公司零星土建修补、防水基层处理、卫生间局部堵漏作业，处理墙面返砂、地面破损等土建问题，保障公司区域美观、防水安全。 3. 接收工程部维修工单，按公司标准按时完成维修，完工清理现场，做到工完场清，做好维修记录，闭环工单。 4. 配合公司维保计划，定期巡检公共区域地面、墙面、卫生间瓷砖及防水，屋顶雨水口定期清理。提前排查隐患，上报损坏情况。 5. 妥善保管瓦工工具、切割机等，定期保养工具；合理节约瓷砖、水泥、砂浆、美缝剂等维修耗材，控制物料损耗。 6. 配合其他工种，协同抢修工作；配合客房、前厅等部门，保障营业区域维修施工。协助进行天花维修、门锁维修等装饰工作。 7. 严格遵守安全操作规范，佩戴劳保用品，落实动火、有限空间作业安全要求；遵守酒店各项规章制度，完成主管交办的其他临时工程任务。 任职要求 1. 年龄：30-60周岁，身体健康； 2. 专业技能：具备熟练的瓦工操作技能，精通碎砖路面修复、铺设、找平、勾缝等工艺，能独立完成路面维修工作、墙砖、天花维修、门锁维修；具有良好的油漆、木工、瓦工等技术。 3. 经验要求：有建筑瓦工、酒店装饰工维修相关工作经验者优先； 4. 职业素养：吃苦耐劳，责任心强，服从管理，遵守公司各项规章制度； 5. 其他：无不良从业记录。

1、年龄在五十五周岁以下（1970年后出生）； 2、持有初级电工操作证； 3、具有水电维修、机修等相关工作经验，负责酒店电气线路和设备的保养维修，确保相关设备正常运行。

岗位职责 1、更新改造计划且督促执行，保证酒店设施不断完善，始终处于正常、完好状态。 2、负责工程部的节支运行、保证酒店节能、节支。 3、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划。 4、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。 5、分析工程项目报价单，对完工的项目组织人员进行评估和验收。 岗位要求 1、大专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3、能充分领会上级的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。