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  • 客服

  • 乐山 | 2年以上 | 大专
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 保险
    • 午餐补贴
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、开拓客源,开发散客、团体、会议,宴会新客户,以达到设定的目标和最大化的利润; 2、根据集团酒店业务发展标准操作程序,确认指定客户的潜力并制定客户计划,在自己的客户组合中建立关系网,对酒店大客户进行跟进管理;; 3、向管理层提供市场情况变化的反馈,包括竞争和市场趋势; 4、定期与销售团队对客户情况进行回顾,对个人目标进行评估; 5、在日常工作中,当销售对客问题没有得到适当的解决时,作为客户和销售团队成员的升级处理者,对问题进行处理; 6、按计划参加并参与每日例会及其它会议; 7、按计划参加培训活动; 8、收集整理客户资料并归类存档; 9、完成其它分配的任务,可能需要担任值班经理; 10、与员工建立并保持良好的工作关系; 【岗位要求】 1、大专及以上学历,至少2年以上酒店业市场营销工作经验,熟悉本地市场优先; 2、有国际联号酒店及2年以上大型酒店销售工作经验优先; 3、形象良好、普通话标准,具备良好的管理技能和沟通技巧; 4、具有良好的职业操守,有强烈的事业心和责任心以及大局意识,有高度的工作积极性,踏实稳重。廉洁自律,忠诚敬业;具有良好的执业素养和团队合作精神;服从工作指示。
  • 佛山 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 年底奖金
    • 技能培训
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 各类型班次补
    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1.按照年度市场销售计划管理销售工作和活动,完成并超越酒店的预算和销售战略目标。 2.监督竞争对手的活动并协助监察市场动态。 3.在洲际酒店集团的范围内将销售线索提供给适合的人员。 4.根据在销售策略中既定目标,向新的、现有的、有可能的客户进行销售,并与其谈判商定最适合的价格以争取最大的利润。 5.通过客户管理,向现有的客户提供服务。 6.销售酒店的所有设施。 7.管理公司总部档案和了解公司优先使用的酒店记录。 8.设立和保持定期的销售拜访模式,与目标市场的主要人物会面。
  • 荆州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年底奖金
    • 带薪年假
    • 年度旅游
    • 节日礼物
    • 周年奖金
    • 全球员工价
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    该劳动关系隶属于荆州市创新世纪人力资源有限公司,酒店代为招聘,工作地点在荆州南国温德姆酒店。 【岗位职责】 1、全面负责酒店会议,展示会等的推销等工作; 2、制定会务销售的市场推销计划、并完善会务销售部工作程序和标准,制定会务销售规章制度并实施; 3、建立改善会务日记、客户合同存档、会务订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段 4、定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。 【岗位要求】 1、专科及以上学历,从事相关工作五年以上或同等职位两年以上经验; 2、具有酒店会务销售岗位工作经验,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神; 3、对大型会务的组织及执行有丰富的经验; 4、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力; 5、、熟悉本地会务客源市场优先; 6、有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神
  • 厦门 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 环境好
    • 领导好
    • 免费工装包洗
    • 有无线WiF
    • 投递简历
    岗位职责1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。2、高效认知和掌握销售线索。3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。10、主动参与,完成各种销售报告。11、协助计划和配合销售活动。12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。16、遵守酒店酒店的员工守则。17、遵守酒店酒店的政策及程序。18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。19、完成上级交给的其他任务岗位要求1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。3、掌握应用销售及前台的电脑系统。4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。5、能够掌握和理解市场和竞争。6、必须具备良好的中,英文读写能力。7、良好的人际交往和沟通技巧。8、独立工作和团队工作的能力。
  • 合肥 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 员工宿舍
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位要求: 乐观开朗,沟通能力强,有亲和力,吃苦耐劳 福利待遇: 1.凡在职员工每月16号和30号在店内购物可享受店面商品内购优惠价 2.凡入职满3个月及以上的员工,在男女双方达到法定年龄,结婚证登记后一年内可享有10天带薪假期(可分段休),假期内占用的周休不另补;由直属负责人为公司代表送上价值600元-1000元的纪念品或现金 3.员工在公司连续工作满一年,可享受带薪年休假; 4.凡公司在职员工本人或其配偶父母子女伤病住院,由直属负责人为公司代表前往看望、慰问,并送上300元-600元的慰问金或者慰问品; 5.员工本人伤病花费在1000元以上,可申请公司的关爱基金,全额报销。 6.每年年底,公司对于满1年工龄及以上的员工发放风雨同舟奖,工龄按一年起算发放风雨同舟奖3000元,多一年多1000元。6000元封顶             7.凡公司转正员工生日时可在美林美妆店面购买会员价100元的商品,凭购物小票直接报销 8.员工在公司连续工作满一年,可参与门店入股分红,根据业绩完成率享受20%-50%的分红 9.针对在公司有突出贡献的员工另送豪车及住房补贴(每月3000-5000元)
  • 江苏 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责渠道客户的产品宣传及销售团队的管理; 2、根据客户需求及掌握的专业知识为客户提供产品定制方案; 3、跟踪产品从需求、设计、运输及定期跟踪调整等工作,达到客户的满意。 4、参与客户的二次开拓,关系维护工作,协助公司做好客户积累与新客户挖掘拓展工作。 5、分析市场、开发和评估重点行业的潜在客户。 任职资格: 1、18~36岁女性,形象气质佳,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 2、掌握、熟悉中高端客户的消费心理, 3、性格外向、反应敏捷,表达能力强, 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有服装设计及终端销售工作经验者优先。 7、公司提供住宿。(全国市场,可就近分配!) 8、带薪培训,弹性工作时间,定期团队旅游。
  • 北京 | 2年以上 | 大专
    美发养发/美甲/纹绣 | 50-99人
    • 投递简历
    【品牌荣耀】 华熙生物&法国丝丽旗下丝丽小红帽作为头皮健康管理领域全球首家上市公司,传承法国REVITACARE LAB实验室尖端科技,专注头皮抗衰解决方案20年,业务覆盖全球60国,中国市场门店突破800家,现诚邀精英加入,共创千城万店蓝图! **核心职责**: 1. **精准触达**:通过电话/微信高效触达目标客户群体,快速识别潜在加盟商意向 2. **需求初筛**:运用标准化评估模型,从投资预算、行业经验、区域资源等维度完成客户画像分级 3. **价值传递**:精准解读品牌加盟核心优势(专利技术/整店盈利模型/0经验托管制),激活客户合作意愿 4. **资源输送**:建立A/B/C类客户分级档案,按天向招商部门输送高价值意向客户 5. **策略优化**:定期复盘沟通话术,协同市场部迭代客户筛选SOP及肖像,提升转化漏斗前端效能 **任职要求**: ✅ 硬性标准: - 年龄22-35周岁,大专及以上学历(市场营销/医学美容专业优先) - 1年以上电话销售经验,有美业/连锁加盟行业资源筛选经验者加分 - 具备基础客户信息分析能力,擅长客户数据分类管理 ✅ 核心特质: - 声音富有感染力,能在30秒内建立专业信任感 - 具备敏锐的商业嗅觉,快速识别客户真实需求 - 抗压能力强,适应快节奏、数据驱动型工作模式 **薪酬激励**: - 薪资结构:底薪+ 业绩提成 - 综合收入:6000-10000元/月(TOP员工可达15000+) **成长体系**: ▶ 晋升通道:筛选专员→高级顾问→招商经理(考核优秀者3个月晋升) 【加入我们】 您将拥有: √ 全球TOP级头皮管理品牌的职业背书 √ 覆盖全国30万+美业资源的精准客池 √ 见证从0到1000家门店裂变的行业奇迹
  • 成都 | 3年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 工作内容:   1、对公司合作店家进行启动培训   2、协助加盟店宣讲产品或项目政策,开展专业知识和销售培训   3、维护区域市场,市场同类产品或项目信息收集与反馈 ,前期铺垫客户  4、与加盟店进行有效沟通,组织推广活动,最大限度提升销售业绩;   任职资格:    1、人品端正、形象气质佳,3年以上美容导师从业经历;    2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质;    3、男女不限,年龄在20—40岁之间,能够出差;    4、有医美渠道公司培训、市场管理、销售、坐诊等相关经验优先。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责加盟店开发、服务和管理,建立全覆盖的稳定的加盟店和对品牌的忠诚度; 2、落实产品推广计划,检查指导市场销售业务的开展情况,完成业绩目标; 3、管理下属和加盟店,促进业绩销售,进行绩效计划,创造高业绩; 4、收集市场信息,分析和评估销售数据,整理反馈市场信息; 5、完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、25-40岁,有2年工作经验,1年以上大区经理经验; 2、美容康复、医学、药学、护理学优先; 3、善于沟通,有良好演讲能力,熟悉美容养生产品。 薪资待遇: 底薪+提成+补贴+出差补助 福利待遇: 五险一金,带薪岗前培训,出差补助,额外每年一次体检,积分产品福利,各种节日福利,带薪年假5-20天 晋升渠道: 广东售后经理-品牌总监
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、开发新客户,维护老客户续购; 2、培训员工,开展销售活动; 3、完成上级下发的其余工作安排。 任职要求: 1、化妆品/养发/日化行业1年以上行业经验,2年以上销售相关岗位经验。 2、做过CS渠道,熟悉销售流程,有培训能力; 3、抗压能力及沟通能力强; 4、适应全国各地出差,薪资无上限。 薪酬福利:  1:薪资:高底薪4000~8000以上,总业绩提成3-5%,  2:福利待遇:五险+月奖励+节日福利+免旅游+补助,  3:晋升通道:初级—中级—高级,  4:丰富的团队活动,庆生会、运动会、文娱活动等,  5:工作满三个月者薪资达8000至30000.上不封顶。 加入我们吧!这里有一群敢想、敢拼、高颜值的年轻人。 只要你有一颗炙热的心,只要你有梦,只要你肯努力,敢拼搏。 公司正处于高速发展期,能让你绽放自己,实现人生巅峰! 职位标签 年终奖,节假日福利,社保,带薪年假,岗前培训月薪过万,提供住宿,多劳多得(底薪+提成),公司产品福利
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、开发新客户,维护老客户续购; 2、培训员工,开展销售活动; 3、完成上级下发的其余工作安排。 任职要求: 1、化妆品/养发/日化行业1年以上行业经验,2年以上销售相关岗位经验。 2、做过CS渠道,熟悉销售流程,有培训能力; 3、抗压能力及沟通能力强; 4、适应全国各地出差,薪资无上限。 薪酬福利:  1:薪资:高底薪6000~8000以上,总业绩提成3-5%,  2:福利待遇:五险+月奖励+节日福利+免旅游+补助,  3:晋升通道:初级—中级—高级,  4:丰富的团队活动,庆生会、运动会、文娱活动等,  5:工作满三个月者薪资达8000至30000.上不封顶。 加入我们吧!这里有一群敢想、敢拼、高颜值的年轻人。 只要你有一颗炙热的心,只要你有梦,只要你肯努力,敢拼搏。 公司正处于高速发展期,能让你绽放自己,实现人生巅峰!
  • 武汉 | 3年以上 | 学历不限
    • 社保
    • 公积金
    • 节假日福利
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供交通费
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职位描述: 职责: ?1、行业新客户拓展和潜在客户开发,形成规律性跟踪; 2、市场内产品和服务的销售,以及必要的售后服务; 3、市场内客户管理(信息管理、过程管理、危机管理等); 4、合同跟踪和产品销售 岗位要求: ?1、3年以上美业市场销售经验或者售前支持工作经验; ?2、了解产品相关知识,熟悉大客户销售模式,有负责区域销售工作经验; ?3、具有良好的沟通能力和上下协调能力、独立工作能力; ?4、优秀的市场开拓能力、商务谈判能力和客户关系管理能力;
  • 区域经理

    4千-8千
    杭州 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。  2、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 3、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。 4、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。 职位要求: 1、有3年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验,有网络资源者优先。 2、熟悉全国范围内某区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。 3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。
  • 成都 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 补充医疗保险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责酒店客房、餐饮、宴会及会议活动等全品类产品的市场推广与销售工作,完成年度销售目标。 2. 制定区域/行业客户开发与维护计划,经销售总监审批后实施,通过电话营销、实地拜访等方式挖掘需求、促成签约。 3. 高效完成报价单、合同拟定与发送,组织客户酒店参观,跟进签约及履约全过程。 4. 熟练使用酒店预订系统,统筹协调客房、宴会场地等资源预订与确认。 5. 及时下发团队及宴会工作单,确保前厅、餐饮、工程等相关部门准确接收并执行。 6. 建立并动态更新客户档案,定期收集反馈,协同产品与运营部门优化服务方案。 7. 主动开展市场调研,分析本地客源结构、竞品动态及行业趋势,提出新产品开发与销售策略建议。 8. 协同销售团队参与市场推广活动,支持集团内酒店交叉销售与资源共享。 9. 妥善处理客户咨询、意见及投诉,提升客户满意度与复购率。 10. 参与销售预测、收入分析及预算协作,支撑酒店经营决策。 任职资格: 1. 本科及以上学历,酒店管理、市场营销或相关专业优先。 2. 具备5年以上国际连锁酒店销售管理经验,有独立负责区域/行业客户开发及团队协作成功案例。 3. 具备优秀的中英文书面与口头表达能力,能熟练撰写商务文件及开展跨文化沟通。 4. 熟悉酒店销售全流程,具备市场分析、客户关系管理及商务谈判能力。 5. 具备良好的组织协调能力、抗压能力及结果导向意识,认同服务行业价值观。 6. 无不良从业记录,符合国家法律法规及行业职业道德要求。
  • 锦州 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 意外险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    主要工作内容: 1、协助DOSM的销售和管理工作 2、管理销售渠道、制订销售战略、策略 3、具体负责销售活动,销售拜访、大客户管理 4、管理市场的推广、策划、产品体系 5、协助完成价格体系建设 6、协助收益管理工作 7、对酒店的客房、宴会收入负责 8、培养下属,带领团队完成工作指标 9、参与酒店重大事项的决策 要求: 1、DOS岗位相关工经验 2、五星级酒店sales or marketing background不少于8年 3、有大客户资源优先,特别是锦州本地或东北客户资源 4、有成熟的渠道资源优先 5、销售业务能力、谈判技巧、战略性和策略性 6、拼搏精神和业务达成的能力
  • 销售总监

    6千-8千
    锦州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 意外险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助DOSM的工作。 2、负责销售的策划、渠道管理、客户拜访、销售实现 3、与收益预订部紧密联系,确保酒店收益良好 4、开拓和管理大客户,维系关系 5、确保公司签约客户及质量 6、与第三方OTA及会务公司保持良好联系,获取客户资源 7、带领和培养销售人才,包括跨部门培训高潜力人才 8、完成公司规定的销售指标,为指标负责 【岗位要求】 1、具备优秀的销售技能和技巧。 2、通过探讨和聆听,具备善于发掘客户需求的能力。 3、具备果断、自律的性格 4、具备高度的自信心,工作的热情和主动权。 5、擅长与不同的人打交道 6、抗压能力和化解技巧 7、有东北工作经历或大客户资源
  • 重庆 | 经验不限 | 学历不限
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 免费工作制服
    • 免费住宿
    • 免费工作餐
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、熟悉商务市场环境; 2、有商务市场客源、熟悉MICE市场或所属区域同等销售岗位经营优先;
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索,熟悉和了解西安高新区及周边商务市场。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务。 20、熟悉西安高新市场区域。 岗位要求 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的电脑技能,至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索,熟悉和了解西安高新区及周边商务市场。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务。 20、熟悉西安高新市场区域。 岗位要求 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的电脑技能,至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
  • 招商专员

    5千-8千
    西安 | 经验不限 | 大专
    日化零售 | 50-99人
    • 投递简历
    工作内容 1.负责三农产品企业app推广工作。 2. 负责日化香氛产品的推广销售,与潜在合作伙伴建立联系,维护现有客户关系,确保业务合作的顺利进行。 3.负责专卖店的加盟招商工作,配合专卖店的售后服务。 4.渠道拓展,招募渠道商、代理商等,定期做好维护。 5.负责各类招商会议的组织开展。 任职要求: 1、具备招商销售等经验,在美业,美容养生,中高端酒店,4S店,高级餐厅等行业经验优先。 2、优秀的商务谈判及客户管理能力,良好的沟通理解能力,性格外向,思维逻辑清晰。 3、不需要频繁出差,具备良好的工作能力。 福利待遇: 底薪5000-7000,提成另算,具体面谈。 双休,五险一金,法定节假日等
  • 销售经理

    5千-8千
    长春 | 5年以上 | 中专
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 每周双休
    • 法定假日
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 4、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 5、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 6、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 7、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 8、主动参与,完成各种销售报告。 【岗位要求】 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 3、能够掌握和理解市场和竞争。 4、良好的人际交往和沟通技巧。 5、有政府工作、医药行业工作优先。
  • 临沂 | 1年以上 | 学历不限
    主营祛痘、祛疤功效产品底薪2000+高提成,上不封顶、多劳多得。 1、负责临沂五区门店渠道开发,对接美容院、养生馆、月子中心等,开展产品推 广、合作洽谈、铺货与客户维护; 2、协助招商工作,维护客户关系 3、团队氛围轻松,全程帮扶,工作压力小 4、熟悉公司产品的特点和用途 【职位要求】 1、女性,20~50岁,有美业销售经验的优先 2、具备渠道销售、招商或市场推广经验 3、具有良好的学习能力、沟通能力、亲和力、责任心、执行力和服务意识;
  • 东莞 | 1年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    其他 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责产品的线下市场渠道开拓、维护与销售工作,执行并完成公司产品的销售计划; 2、做好客情维护,与客户保持良好的沟通,实时了解客户需求; 3、根据公司产品 、价格及市场策略,独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜; 4、把握市场动态,定期向公司提供市场分析及预测报告; 5、完成每月的业绩目标; 6、完成上级安排的其它工作。 岗位要求: 1、中专以上学历,专业不限,年龄在20~35之间,一年以上相关工作经验 2、优秀的沟通协调能力、组织策划能力、语言表达能力、超强的危机处理能力; 3、工作积极主动,正能量,学习能力强,热爱销售行业; 4、具有高度责任心以及良好的团队合作精神,勇于挑战自我; 5、形象好,气质佳,举止大方,谈吐得体。 6、从事过消耗类情趣用品行业的优先考虑。 此岗位薪酬为:底薪(5-8K)+提成 公司福利: 1、节日福利:每年元宵节、妇女节、端午节、中秋节、圣诞节、春节等节日将会为员工发放节日礼物。 2、关怀礼金:为发扬以人为核心的企业文化,公司在员工生日、结婚、喜得贵子、等情况发生时,公司向员工赠送礼品或礼金,表示关怀。 3、娱乐活动:为了丰富员工业余生活,培养同事感情,增加对公司归属感、文化的认同感,公司会不定期间地组织各类娱乐、文体、郊游、旅游等活动。 4、员工补贴:根据各别工作岗位的需要,公司向员工发放通讯补贴、差旅补贴。 5、每月为生日的员工举办生日会、不定期地组织员工下午茶、聚餐等活动。 6、重点福利:为入职员工购买五险一金,给员工提供带薪年假、年度调薪、年终奖、年度体检及学习深造等福利。 7、工作时间:大小周模式
  • 深圳 | 经验不限 | 大专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 诗和远方
    • 投递简历
    【职责内容】 业务经理(保底4000-8000元/月) 任职要求: 1、学历要求,专科以上学历; 2、适应江浙沪范围的出差; 3、有加盟店的业务开发、及管理经验; 4、具有业务开发能力、责任心、执行力强; 5、以合作态度及具备团队精神,并富有工作激情和创造力。 岗位职责: 1、根据公司和部门销售目标制定相应的销售计划,开拓、维护目标市场和完成销售指标; 2、挖掘客户信息,与客户沟通,建立客户关系,对有意向客户进行跟踪; 3、开拓业务渠道,寻找加盟店,维护好已有的加盟店; 4、结合具体市场,逐步规划加盟店,并逐步提升加盟店质量; 5、紧密配合事业部负责人落实完成公司的销售目标; 6、领导安排的其他事宜。
  • 广州 | 经验不限 | 大专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 诗和远方
    • 投递简历
    【职责内容】 业务经理(保底4000-8000元/月) 任职要求: 1、学历要求,专科以上学历; 2、适应江浙沪范围的出差; 3、有加盟店的业务开发、及管理经验; 4、具有业务开发能力、责任心、执行力强; 5、以合作态度及具备团队精神,并富有工作激情和创造力。 岗位职责: 1、根据公司和部门销售目标制定相应的销售计划,开拓、维护目标市场和完成销售指标; 2、挖掘客户信息,与客户沟通,建立客户关系,对有意向客户进行跟踪; 3、开拓业务渠道,寻找加盟店,维护好已有的加盟店; 4、结合具体市场,逐步规划加盟店,并逐步提升加盟店质量; 5、紧密配合事业部负责人落实完成公司的销售目标; 6、领导安排的其他事宜。
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