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中餐厅主管

5千-6千

广州 | 2年以上 | 高中

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可随时随地查看职位

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
帅哥多
美女多
员工生日礼物
人性化管理

洲至奢选广州香岚官洲酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-10

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投递简历

岗位职责 1、辅助经理做好部门运营。 2、安排员工班次及区域划定。 3、处理客人投诉。 4、检查员工履职，仪容仪表及按时出勤情况。 5、服务中坚持服务标准，并提供培训及指导。 6、调查客人满意度，正确处理反馈意见并跟进。 7、关注员工发展，咨询及解决员工间的矛盾。岗位要求： 1、男女不限，2年或以上星级酒店中餐厅工作经验，形象好。 2、熟悉餐饮知识，有搭配菜品的能力。 3、有一定处理客人投诉的能力，善于沟通。

中餐厅领班

4千-5.5千

东莞 | 1年以上 | 学历不限

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技能培训
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
带薪年假
节日礼物
员工生日礼物
领导好

东莞市仲联酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 1-49 人

发布于 05-09

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投递简历

1年以上同岗位工作经验，身体健康，仪表端庄，善于沟通，有一定的菜肴、食品、酒水等方面的知识，具有熟练的中餐服务技能及良好的服务意识。

餐厅主管

5千-6千

深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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深圳市香佰宴餐饮管理有限公司

西式餐饮 | 1-49 人

发布于 05-09

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投递简历

有责任心，对工作认真，有上进心，勤快

餐饮主管

5.5千-6.5千

广州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
员工生日礼物
包吃包住
岗位晋升

美豪雅致酒店（广州二沙岛大沙头码头店）

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

发布于 05-09

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投递简历

【岗位职责】 1. 贯彻酒店经营方针和各项规章制度，负责餐厅日常管理和接待工作，不断提高自身和员工的业务水平，通过高质量、高水准的服务吸引更多客源以获取最佳效益。 2. 带领员工积极完成各项接待任务和经营指标，努力提高餐厅的营业收入。 3. 协助上级做好部门日常管理工作，贯彻执行公司经营政策、食品安全卫生制度。 4. 做好员工的关怀和沟通工作，带头执行酒店各项规章制度。 5. 做好与部门其他人员的沟通协调工作，确保工作的顺利进行。 6. 负责点单跟进、服务的随机抽查和指导、各领班工作任务的检查、客户的拜访、客户意见、建议的收集、菜品的跟进、流程的执行、个性化服务的落实、餐具、器皿的关注等。 7. 负责员工仪容仪表的检查及整改工作。 8. 协助经理不断改进完善工作标准和服务程序，并督导实施。 9. 及时检查物品及设施的节能状况、清洁卫生、服务质量，使之达到所要求的规范和标准，并保证高效、安全、可靠。 10. 征求宾客意见和建议，处理客人投诉，监督建立并完善客户档案。 11. 经常在工作中表扬作努力或出色的员工，指正不足之处，做到公平、公正、公开。 12. 协助上级组织、实施相关的培训活动，及人才开发和培养工作。协助上级做好与相关部门的工作协调，处理各类突发事件。【岗位要求】全面的餐饮服务经验和时尚的管理主义。至少1年的餐饮运营经验，至少1年以上的同岗位工作经验。良好的运营和管理技能。团队有良好的沟通才能，监督和刺激员工的积极性。

餐饮部领班

4.5千-5千

广州 | 1年以上 | 初中 | 提供吃

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员工生日礼物
五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
年底双薪
包吃包住

广东省广州市番禺祈福酒店有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

发布于 05-09

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投递简历

岗位职责 1.监督服务员的具体操作，保证服务工作符合酒店星级标准。 2.按照领班检查表逐项检查，发现问题，及时报告主管。 3.领导本班服务员做好开餐前的准备工作，着重检查用品、物品是否齐备、清洁和无破损。 4.检查桌椅的摆放是否规范，菜单、酒具是否卫生并无破损。 5.开餐后注意观察宾客用餐情况。随时满足宾客的各种用餐需求。遇有重要宾客和服务员人手不够时，要亲自服务。 6. 督导服务员向宾客推荐特别菜点、饮料，主动介绍菜单。岗位要求 1.初中以上学历或同等学历，具有1年以上本岗位工作经验。 2.热爱本职，有较强的事业心和责任感，工作认真负责。 3.掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹饪等方面的知识。 4.具有熟练的服务技能和技巧，能胜任餐厅各种接待服务工作。 5.身体健康、仪表端庄。

餐饮部长

9千-1.1万

珠海 | 2年以上 | 高中 | 提供吃

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悠乐公寓

精品酒店 | 2000人以上

发布于 05-08

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投递简历

岗位职责确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。 对于认可的员工实施培训课程，进行全体员工的培训和评估他们的能力 提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划，跟踪和执行改变 在工作中和下属员工沟通，维护已确定的政策和方针。在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。 保持操作台的干净和整齐。和厨房保持有效的沟通。 为团队准备培训课题。 在培训中借助餐厅经理。良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。在团队中展现个人精神和严守时间。 问候客人，处理评论和问题，无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。 向客人推荐菜单的食品和酒水，适当的为客人点单和服务食品和酒水。 维护良好的客户关系和提高个人的修养。依据库存的要求来采购物品。 准备每周排班。 在经理缺席期间负责运营。接受餐厅经理安排的其它工作。 为客人服务酒水和食品。 提出好的主意和建议在设计菜单和食品促销的时候。 实施培训课程和时间表格。 全面的食品和酒水知识。熟练运用客人维护技能。 领导素能。岗位要求全面的餐饮服务经验和时尚的管理主义。至少2-3年的餐饮运营经验。至少2年以上的同岗位工作经验。 良好的运营和管理技能。 良好的仪容仪表。 积极主动。 团队有良好的沟通才能，监督和刺激员工的积极性。良好的英文书面和口语能力。

Outlet Supervisor 餐厅主管

4.5千-5千

广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
年度旅游
包吃包住
人性化管理
员工生日礼物
节日礼物

广州万富希尔顿酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-08

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投递简历

岗位职责确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。对于认可的员工实施培训课程，进行全体员工的培训和评估他们的能力 提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划，跟踪和执行改变 在工作中和下属员工沟通，维护已确定的政策和方针。 在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。保持操作台的干净和整齐。 和厨房保持有效的沟通。为团队准备培训课题。 在培训中借助餐厅经理。良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。 在团队中展现个人精神和严守时间。 问候客人，处理评论和问题，无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。向客人推荐菜单的食品和酒水，适当的为客人点单和服务食品和酒水。 维护良好的客户关系和提高个人的修养。依据库存的要求来采购物品。 准备每周排班。 在经理缺席期间负责运营。 接受餐厅经理安排的其它工作。 为客人服务酒水和食品。 提出好的主意和建议在设计菜单和食品促销的时候。 实施培训课程和时间表格。 全面的食品和酒水知识。 熟练运用客人维护技能。领导素能。岗位要求全面的餐饮服务经验和时尚的管理主义良好的运营和管理技能。良好的仪容仪表。积极主动。团队有良好的沟通才能，监督和刺激员工的积极性

餐厅主管

4千-5千

佛山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
节日礼物
包吃包住

佛山三龙湾希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 50-99人

发布于 05-08

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投递简历

1、熟悉餐厅流程 2、做好员工培训、人手安排、考勤等相关事宜 3、跟进预定用餐及接待

餐厅领班

4千-5千

佛山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
节日礼物
包吃包住

佛山三龙湾希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 50-99人

发布于 05-08

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投递简历

1、熟悉餐厅流程 2、做好预定及接待工作 3、合理安排人员 4、员工培训

中餐楼面主任

4.1千-6千

深圳 | 1年以上 | 高中

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五险一金
技能培训
带薪年假
管理规范
包吃包住
岗位晋升
人性化管理

深圳恒丰海悦国际酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-08

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投递简历

岗位职责： 1、协助上级，负责中餐部的日常经营，管理工作。 2、负责楼面与出品部的沟通协调工作。 3、负责下属员工的绩效考核、考勤管理、工作安排等相关工作。 4、负责收集客人对出品及服务质量的意见、建议，处理客人投诉，并及时向上级汇报。 5、负责VIP客人的用餐接待工作。任职资格： 1、年龄20-45周岁，高中或以上学历，具备大型餐饮管理知识，一年以上同等工作经验。

餐厅服务员/领班

3千-4千

佛山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
节日礼物
包吃包住

佛山三龙湾希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 50-99人

发布于 05-08

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投递简历

1、熟悉餐厅流程 2、会议室跟进台型及热情服务 3、合理安排人员 4、热情友好待客 5、自助餐收餐、摆餐、指引

中餐厅VIP接待主管

4.5千-5.5千

珠海 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
全球住房优惠
职业发展规划
尽炫自我
节日礼物
管理规范
五险一金

珠海粤财皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-07

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投递简历

1 . 在经理缺席时主持交接班说明会，确保员工了解酒店的活动和运营的要求。 2. 在自己当班期间尽可能解决所有的投诉，并在工作日志中记录所有投诉以便进一步跟进的工作。 3. 监督现金的处理和存放程序。 4. 编制每日存款和流动资金报告。 5. 制定并指导员工执行现金安全制度。 6. 处理异常的付款情况。 7. 监督服务设备的维护保养。 8. 监督客用设施和服务的标准。 9. 控制存货和监督保安成序。 10. 协助菜单和酒水单的设计工作。 11. 监督各项职能。 12. 监督餐厅的服务。 13. 和上级领导一起进行人力规划和管理需求。 14. 和上级领导一起编制和管理部门预算。月休8天和带薪年假；五险一金；免费员工餐厅用餐；免费提供宿舍；广阔的发展空间丰富多彩的员工活动以及节日礼品；享受遍布全球的集团员工优惠价格政策。请符合条件者携带身份证、照片、毕业证于周一至周五上午9：00-下午4：00到珠海粤财大厦七楼人力资源部面试；或致电：0756-3228888转3735

中餐厅主管

4千-5千

珠海 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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五险一金
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
节日礼物
技能培训
管理规范
员工生日礼物

珠海中海铂尔曼酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-07

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投递简历

负责监督餐厅各方面的工作。指导人才做准备、服务及菜单方面的工作汇报有关销售、客人投拆、解决办法及所涉及人员、设备的情况。根据现有的标准，记录客人的点菜并向客人推荐本部的特色菜。完成本职工作及上级布置的其它工作。

中餐厅主管/领班/服务员 CHN Rest. Sup./Captain/Server

3千-4千

汕头 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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管理规范
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
技能培训
带薪年假
五险一金
年底双薪

澄海国瑞豪生大酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-07

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投递简历

领班岗位职责 1.检查餐厅区域的整洁工作并与管家部协作。 2.监督摆设，服务质量和清理工作。 3.确保瓷器和餐具任何时候数量充足。 4.确保所有员工仪容仪表。宴会的摆设和服务必要时给予指示。 5.完成各项布置下来的任务。工作要求 1. 1年以上相关工作经验 2. 口头和书面表达能力好 3. 仪表端庄，富于进取心

中餐厅主管/领班 Chinese Restaurant Supervisor/Captain

4.5千-5.5千

广州 | 1年以上 | 学历不限

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五险一金
带薪年假
包吃包住
岗位晋升
管理规范
节日礼物
技能培训
发展空间广阔
员工生日礼物
领导好

广州白云国际会议中心越秀万豪酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 05-06

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投递简历

1.熟悉掌握菜单及饮料单上的内容，并可以详细的给客人做出解释 2.在工作中随时检查员工的产品知识 3．使客人喜出望外，最大程度地回报客人 4.督促员工严格执行重点客人的接待程序，并熟知客人喜好，灵活运用 5.检查餐厅当天预定，保证员工能够按照预定准备及正确摆台，做好相应的准备，并能致电确认预定 6.确保所有员工提前了解班次详细安排 7.以积极的态度为客人服务，协助各种合理要求，并对餐厅其他员工进行客人需求的培训

中餐主管

5千-6千

深圳 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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五险一金
节日礼物
技能培训
员工生日礼物
法定节假日
岗位晋升
带薪年假

深圳市中保国际酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-30

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投递简历

1、负责主持员工餐前训示，检查侍应出勤情况，检查侍应的仪表是否整洁。 2、合理编排侍应的更期，了解侍应的离退职原因。 3、检查餐前工作是否就绪，如有餐具、物品短缺和不足应立即调整、补充。 4、督导侍应在接待服务中按规范程序进行。 5、对侍应当天工作表现，思想作风表现进行考评登记，建议经理给予表扬或批评。 6、亲临指挥、督导、组织安排各种类型宴会接待。 7、重视员工培训，定期给予业务指导训练。 8、主动征询客人餐后意见，收集客人意见反馈表，妥善处理客人的投诉。 10、加强餐厅的财产管理，掌握和控制好物品的领用损耗，根据需要制订增添设备、用品计划。 11、检查督导各领班的工作安排是否合理。 12、及时检查餐厅设施状况，做好维护和保养工作和防火安全工作。 13、抓好餐具、用具的消毒卫生，保持餐厅的环境整洁。 14、每月填报本餐厅员工之考勤及加班表呈交餐饮部总鉴审批。 15、做好工作记录、工作计划和工作总结。 16、营业中加强现场督导，及时发现和纠正服务中出现的问题。 17、善于激励下属员工，注重发挥团队合作精神，奖勤罚懒。 18、建立客户良好关系，保持与客户联系，做好自我营销工作。技能： 1、具备餐饮管理、公共关系、心理学、市场营销和卫生防疫之学识。 2、了解酒店店中西餐饮服务的程序和规范。 3、熟悉各类型中餐宴会、酒会、茶话会、各种会议布置与安排。 4、通晓中餐厅菜单的品名、价格、原料、口味、烹制时间、制作过程‘ 5、具备良好的酒水知识，了解酒的产地、特点及服务方法。 6、具有较强的语言能力和交往能力，善于与客人进行有效沟通。 7、有调动员工团体合作技巧，善于激励员工的积极性。可加微信了解：18118734715

中餐厅主管

6千-7.5千

东莞 | 经验不限 | 中专

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五险一金
带薪年假
包吃包住
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
人性化管理

东莞迎宾馆酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-30

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投递简历

岗位职责 1. 熟知当天订餐情况，注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会)，应及时向主管汇报。 2. 替宾客存取保管衣物，并询问有无贵重物品，贵重物品提醒宾客自行保管。 3. 迎接宾客，引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。 4. 客满时，负责安排好后到的宾客，使宾客乐于等位。 5. 随时注意听取宾客的意见，及时向上级反映。 6. 随时注意在接待工作中的各种问题，及时向上级反映和协助处理。 7. 掌握和运用礼貌语言，负责接听电话，宾客电话订餐应问清楚基本信息。 8. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点，吸引宾客来餐厅就餐。岗位要求 1.中专毕业或具有同等学历，经过餐饮服务培训。 2.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力，能妥善处理服务中出现的一般性问题。 3.掌握餐厅服务规程，了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。 4.工作主动、热情、认真，责任心较强。 5.身体健康，仪表端庄。

餐厅主管Outlet Supervisor

5千-6千

广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
带薪年假
包吃包住
人性化管理
技能培训
岗位晋升
管理规范
公积金10%
公寓式宿舍

广州鸣泉居酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-30

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投递简历

【岗位职责】 1.宴会服务主管。 2. 确保任何时候遵守酒店的政策程序和品牌标准。 3. 在用餐期间确保及时纠正错误的餐位；保持操作台的干净和整齐。 4. 和厨房保持有效的沟通。 5. 向客人推荐菜单的食品和酒水，适当的为客人点单和服务食品和酒水。 6. 接受餐厅经理安排的其它工作。【岗位要求】 1. 1年以上的同岗位工作经验。 2. 良好的仪容仪表和服务意识。 3. 积极主动，有良好的沟通才能。

餐厅领班

4千-5千

中山 | 经验不限 | 学历不限

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技能培训
岗位晋升
管理规范
包吃包住
美女多
帅哥多
领导好
五险

中山翠亨新区希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 50-99人

发布于 04-30

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投递简历

岗位职责 1、营运按照经理的检查表来开始和结束一天的营运。与客人进行积极的互动，来寻求反馈。在餐厅中，培训、维持和执行的服务标准。执行规范的酒吧指南，并进行展示，以确保给客人提供的饮料具有一贯的品质。在班次上正确执行收入和账单控制程序。处理日常员工的协作关系（例如时间调整）。为所有的员工和客人，建立一个安全及卫生的工作环境。为餐厅营运提供尽可能的帮助（例如工作时间表，楼层安排，预定）。找到解决如电话服务，最后一分钟的预定，或其他每天可能发生的问题的方法。主持餐厅每天的试菜和菜单培训课程。确保在餐厅营运时，协助服务员或领位，在各自的岗位上使客人满意。确保服务的食品和饮料有质量保证。确保完成每天基本的工作。保持员工制服的标准。通过使用工作指令和检查，管理一个有效的工程维护及保养程序。理解和教导授权原则，以确保客人的满意度。运用岗位的轮换制，来确保工作安排的合理性。熟悉所有客人的奖励计划和关于他们账目的正确结算程序。以身作则来激励我们的员工取得成功。>2、人力资源通过使用记录，菜单以及适当的参考手册对新加入的员工实施有效率的培训课程。通过所有可能的培训和授权来激励员工解决问题的热情。和员工建立有效的沟通，以争取他们的信任和尊重。根据公平对待的政策，建立公平和一致的辅导及纪律处罚程序。3、行政管理直接或通过日志本与下一班次的主管或经理进行沟通。确定并推荐奖励项目，新的主意和方法。积极推动部门与部门之间的关系。岗位要求 1、必须有2年以上的餐厅管理经验 2、有较好的服务精神和沟通技

VIP Service Butler 贵宾服务管家

4.2千-4.8千

佛山 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
员工生日礼物
五险一金
人性化管理
领导好
宿舍近
管理规范

佛山君御温德姆至尊酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-30

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投递简历

【岗位职责】 1. 服从VIP服务经理的工作安排与管理； 2. 负责业主接待、业主客户接待、政府接待以及行政办领导的接待工作； 3. 熟悉餐饮服务接待流程，确保每一次接待顺利进行，并确保无投诉。接待和服务VIP客人服务的用餐，并且全程跟进VIP的接待工作。 4. 接受领导分配的服务工作，向VIP客人提供优质服务。 5. 无VIP接待时，负责大堂迎送客人等工作。二．【职位要求】 1.年龄十八-三十五周岁，女生身高1.65以上，男生身高1.75以上，有餐饮服务经验；有较强的服务意识。 2.形象气质佳，能吃苦耐劳。 3.抗压能力强，灵活变通。 4.餐饮楼面服务背景优先

中餐厅主管Chinese Rest.Supervisor

4.2千-4.8千

佛山 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
年度奖金
人性化管理
复合型酒店
年度旅游

顺德美的万豪酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-30

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投递简历

岗位职责确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。对于认可的员工实施培训课程，进行全体员工的培训和评估他们的能力提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划，跟踪和执行改变在工作中和下属员工沟通，维护已确定的政策和方针。和厨房保持有效的沟通为团队问候客人，处理评论和问题，无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。向客人推荐菜单的食品和酒水，适当的为客人点单和服务食品和酒水。维护良好的客户关系和提高个人的修养。接受餐厅经理安排的其它工作。岗位要求熟悉中餐服务流程，至少1年的同岗位工作经验。良好的运营和管理以及沟通技能。良好的仪容仪表，有良好的沟通才能，擅长监督和刺激员工的积极性。

Runner Captain传菜领班

3千-4千

东莞 | 经验不限 | 学历不限

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技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
包吃包住
领导好
员工生日礼物
购买社保
每月关爱活动
月休8天

东莞旗峰山酒店及行政公寓

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-29

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投递简历

【岗位职责】 1、协助经理监督传菜部的服务。 2、与厨师合作并监督菜肴，准确送至餐桌。 3、精通食品知识及其准备工作。 4、确保用具处于干净良好的状态。 5、确保开餐前有充足的调味品及调料。 6、确保收餐工作按程序进行。 7、确保执行每月的盘点。

餐饮会议主管

3千-4千

惠州 | 经验不限 | 学历不限

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技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
个人能力提升
领导好

龙门南昆山温泉旅游大观园有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 500-999人

发布于 04-27

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投递简历

跟进会议中心接待工作；跟进会场有关工作；做好会场布置工；

高级餐厅主管

7千-9千

佛山 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
带薪年假
年度旅游
包吃包住
管理规范
技能培训
节日礼物

佛山广粤公馆

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

发布于 04-25

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投递简历

岗位职责： 1、做好日常管理工作拟定本餐厅的服务标准及对客服务，与客人建立良好关系； 2、注意宾客用餐情况，协调沟通，餐厅，传菜部及厨房的工作； 3、协助上司做好员工定期培训，提高服务质量掌握员工思想动态； 4、直接参与并合理安排清洁卫生工作，每日停止营业后，全面检查餐厅；任职条件： 1、有良好的服务态度和意识，有3年以上相关五星级酒店管理工作经验； 2、身体健康，形象良好，

中餐厅领班

3千-4千

汕头 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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带薪年假
岗位晋升
节日礼物
包吃包住
人性化管理
技能培训
员工生日礼物
年度旅游
年底双薪
领导好

汕头市皇都大酒店有限公司

有限服务中档酒店 | 500-999人

发布于 04-25

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投递简历

1、在工作中和下属员工沟通，维护已确定的政策和方针。 2、在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。 3、保持操作台的干净和整齐。 4、和厨房保持有效的沟通。 5、保持良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。 6、问候客人，处理评论和问题，无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。 7、向客人推荐菜单的食品和酒水，适当的为客人点单和服务食品和酒水。 8、维护良好的客户关系和提高个人的修养。 9、依据库存的要求来采购物品。 10、准备每周排班。 11、接受餐厅经理安排的其它工作。 12、至少1年的餐饮管理经验。 13、良好的仪容仪表。积极主动。团队有良好的沟通才能，监督和刺激员工的积极性。