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  • 客服

  • 总会计师

    7.5千-8.5千
    北京-大兴区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 法定三薪
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 带薪病假
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    • 职业发展规划
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责概要: 监督和管理整个财务办公室,并协助准备财务周期内的所有财务报表。 具体工作任务: 管理和协调财务部全体员工的工作流程。 协助培训和发展财务部新员工。 准备并录入会计凭证。 协助完成财务周期内的报表编制。 查验每个周期末的存货记录。 协调财务部内部所需的备份及附件支持。 准备每月资产负债账户的解释协调与分析,以及其他必要的费用调整。 准备并协调每月税款支付,向税务机关提交相关报告;在财务副总监的协助下,与税务部门保持良好联络,处理所有税务相关事宜。 遵守酒店的各项规章制度。 执行管理层委派的其他任务。 核对并解释所有银行账户。 妥善记录所有项目支出及相关固定资产账户,并准备季度和年度报告。 执行财务总监或助理财务总监随时指派的财务部其他任务。 维护并控制区域费用/中央市场(包括固定资产、营运物资及所有储备账户)的预算支出。 针对酒店内部控制审核清单第一部分(财务报告及相关部分)中指出的薄弱环节,进行调整和纠正。 监督并管理财务部各分部门的日常行政工作及运营情况。 协助财务总监处理财务部的日常协调与行政事务,包括年度休假安排及部门员工关系活动。 其他事项: a. 根据行业、公司或酒店要求,及时调整部门职能变化。 b. 提供礼貌、专业的服务,并与所有酒店同事保持良好工作关系。 c. 全面了解酒店关于消防、安全及卫生的相关政策。 d. 执行分配的其他职责。 e. 针对酒店内部控制审核清单第一部分(财务报告及相关部分)中指出的薄弱环节,进行调整和纠正。
  • 总会计师

    8千-1万
    北京 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 12%公积金
    • 定期体检
    • 投递简历
    岗位需求: 1、5年以上酒店财务经验; 2、男女不限,年龄35-45岁者优先录取; 3、具备假日酒店工作经验者优先录取。 岗位职责: 1、审阅每日报表,协助财务经理制作所有财务报表并分析,为各部门提供所需数据和资料; 2、确保财务报表及各种财务档案完整存档并归类更新; 3、安排抽查总出纳备用现金(至少每月一次),零钞及其他主要预付现金;分析和调查出纳的现金长短款协助总经理及财务经理确保酒店固定资产安全性,按照酒店制度管理固定资产; 4、监督财务部员工正确执行标准程序,并及时提供帮助; 5、确保内部控制程序被严格执行,突出问题向财务经理汇报; 6、与财务经理一起建立系统备份存档;为完成经营指标而建立以部门为责任的利润中心,以实现利润收益; 7、每天审查并更正收入帐目 8、通过编制月度对帐单并进行相应的账目调整,控制资产负债表的所有科目; 9、整理准备月末结账的各类会计凭证; 10、负责月末系统结账工作; 11、协助财务总监准备预算及经营预测报告; 12、与酒店其他部门就财务及内部控制事宜进行充分地合作、协调与沟通; 13、按照要求与包括酒店往来银行、税务监察人员和其他酒店的相关人士进行沟通接洽; 14、准备好损益会议的资料,必要时做好损益会议记录; 15、执行分派的其他工作。
  • 北京-朝阳区 | 10年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 12%公积金
    • 法定三薪
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 带薪年假
    • 集团内部调动
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助财务总监/助理财务总监负责酒店财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金管理等 2、审核酒店各项财务报表,确保财务数据的准确性和及时性 3、监督酒店日常收支情况,优化财务流程,提高资金使用效率 4、协调与银行、税务等外部机构的关系,确保合规运营 5、参与酒店经营决策,提供财务分析和建议 6、管理财务团队,提升团队专业能力 【岗位要求】 1、具备扎实的财务专业知识,熟悉会计准则及相关法律法规 2、有较强的财务分析能力和风险控制意识 3、具备良好的沟通协调能力,能有效对接各部门 4、工作细致严谨,责任心强,能承受一定工作压力 5、熟练使用财务软件及办公软件 6、有酒店行业财务工作经验者优先
  • 北京 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 节日福利
    • 包吃包住
    • 定期体检
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 协助部门负责人制定执行饭店的财务策略和计划。 2. 负责饭店的预算管理,包括预算编制、预算执行、预算调整等,确保饭店的财务收支平衡。 3. 负责饭店的财务报告编制和审核,包括财务报表、财务分析报告等,提供准确的财务数据和信息,为饭店经营发展提供支援。 4. 负责饭店的财务管理和监督,包括成本控制、风险管理、资金管理等。 5. 负责饭店的税务管理,包括税务申报、税务筹划等,确保税务合规,降低税务风险。 6. 监督饭店的财务流程和制度执行情况,确保财务工作的规范化和标准化。 7.能够独立完成全盘账务处理工作。 8.熟悉财务档案管理规范。 9. 完成领导交办的其它工作。 任职要求 1. 身体健康,年龄32—44岁,政治可靠,中共党员优先。 2. 大专及以上学历,会计、财经类相关专业,具有中级会计职称。 3.5年以上饭店财务工作经验,2年及以上总账会计工作经验,专业基础扎实,熟练使用用友等财务软件和Word、Excel等办公软件。 4. 具备优秀的沟通协调能力、团队精神,具有较强的学习能力和适应能力及较好的心理素质。 5.有国央企/酒店行业工作经验者优先考虑。
  • 总账会计

    9千-1.1万
    北京 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 优秀员工
    • 员工娱乐场所
    • 电脑室
    • 带薪年假
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责:负责酒店全盘账务核算、财务报表编制、账目稽核与内控管理,确保财务数据真实、准确、合规,支撑酒店经营决策。 一、账务核算与凭证管理 1.审核酒店所有收支凭证、费用报销、采购付款、营收入账单据,确保手续齐全、合规合法。 2.完成全盘账务处理:收入、成本、费用、固定资产、往来款项、税金等科目核算。 3.审核记账凭证,做到摘要清晰、科目准确、附件完整。 二、总账与结账工作 1.负责总账管理,监控各明细账与总账一致性,及时处理差异。 2.按月完成月末结账:结转损益、核对往来。 3.确保结账及时、数据准确,按时关闭账务,出具财务报表。 三、财务报表与管理报表 1.按月编制资产负债表、利润表、现金流量表及内部管理报表。 2.进行酒店经营分析数据分析。 3.完成季度、年度财务分析报告。 四、税务与合规管理 1.负责增值税发票、认证、申报,按时完成增值税、附加税、印花税等申报。 2.配合税务稽查、年度汇算清缴,确保税务处理合规。 3.执行酒店财务制度、内控流程,防范财务风险与漏洞。 五、存货与稽核 1.参与月末 / 年末盘点:酒水、食材、物料、客房用品等,核对账实差异。 2.稽核成本结转、物料领用、费用分摊,确保成本真实合理。 六、档案与协同工作 1.会计凭证、账簿、报表、合同等财务资料装订、归档与保管。 2.配合内部审计、外部审计、集团财务检查,提供资料。 岗位要求: 从事酒店行业的总账会计岗2年以上.
  • 总账会计

    6千-8千
    北京-怀柔区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作,包括收入、成本、费用的账务处理 2、编制月度、季度、年度财务报表及管理报表 3、定期进行账务核对,确保账实相符 4、负责税务申报及税务筹划相关工作 5、配合完成年度审计及税务检查工作 6、完善财务流程及内部控制制度 【岗位要求】 1、中级会计职称优先 2、熟悉企业会计准则及财税法规 3、熟练使用财务软件及办公软件 4、具备良好的数据分析能力和逻辑思维能力 5、工作细致认真,责任心强 6、具备良好的沟通能力和团队协作精神 7、此岗位为急招岗位,要求必须有五年以上酒店财务全盘账务处理经验;非诚勿扰
  • 总账会计

    5千-8千
    北京-房山区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作,包括但不限于收入、成本、费用的账务处理及核对; 2、编制月度、季度及年度财务报表,确保数据准确、及时; 3、完成税务申报及税务相关事务,包括增值税、企业所得税等税种的申报与缴纳; 4、定期核对银行账户、往来款项及其他财务数据,确保账实相符; 5、协助完成年度审计及税务稽查工作,提供所需财务资料; 6、参与酒店预算编制及财务分析,为管理层提供数据支持; 7、优化财务流程,完善相关财务制度,提升财务管理效率; 8、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备财务、会计或相关专业背景,持有会计从业资格证或初级会计职称优先; 2、熟悉企业会计准则及国家财税法规,能够独立完成全盘账务处理; 3、熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件(Excel、Word等); 4、具备良好的数据敏感度及分析能力,能够发现并解决财务问题; 5、工作细致认真,责任心强,具备较强的沟通协调能力; 6、能够适应酒店行业的工作节奏,具备团队合作精神。
  • 总账会计

    8千-1万
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 加班补助
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 领导好
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公司全盘账务处理,包括但不限于收入、成本、费用的核算及账务处理; 2、编制月度、季度及年度财务报表,确保报表的准确性和及时性; 3、负责税务申报及税务筹划工作,确保公司税务合规; 4、定期核对往来账款,确保账实相符; 5、协助完成年度审计及税务稽查工作; 6、优化财务流程,提升财务核算效率; 7、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备扎实的会计基础知识,熟悉企业会计准则及财税法规; 2、熟练使用财务软件及办公软件,如Excel、用友、金蝶等; 3、具备较强的数据分析能力及逻辑思维能力; 4、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力; 5、有酒店行业财务工作经验者优先; 6、能承受一定的工作压力,适应快节奏工作环境。
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