餐厅/楼面招聘网_最新餐厅/楼面招工招聘信息

大堂吧领班

4千-4.5千

宁波 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
意外险
12%公积金
定期体检
年终奖
法定三薪
加班补贴
节假日加班费
年度薪资调整
包吃包住

宁波丽思卡尔顿酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1.熟悉大堂吧可提供的所有的酒精饮料，啤酒和非酒精饮料的品牌； 2.熟悉掌握菜单及饮料单上的内容，并可以详细的给客人做出解释。确保所有服务流程都符合标准； 3.饮料指定的杯子和装饰。菜单的所有内容，烹调方式，成份，酱汁，分量，装饰，摆放和价格； 4.完全了解本地的酒水管理制度并严格遵守，特别是严禁对未成年人贩卖酒精饮品； 5.保持仓库的存货量，摆放陈列和卫生情况。添补易耗品，保持酒精饮料的平均存放量。

宴会服务员Banquet Attendant

3千-4千

大理州 | 2年以上 | 中专

年终奖
全勤奖
绩效奖金
节假日加班费
节假日福利
团建聚餐
员工旅游
技能培训
职业发展规划
岗位晋升

大理洱海万怡酒店&大理洱海万豪万枫酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责严格遵照万豪集团服务 SOP 标准，负责宴会厅、多功能厅各类宴会、会议、婚宴、企业团建活动的全流程服务，包含会场布置、摆台、引位、茶水服务、传菜上菜、撤台收尾等工作。筹备开业期间，参与宴会厅物资盘点、餐具清点、摆台实操训练、宴会服务流程演练，配合完成开业前会场设备熟悉、模拟接待演练等筹备工作。会前检查会场桌椅、台布、餐具、灯光音响配套设施，及时上报设施损坏问题；会中响应宾客需求，妥善处理现场服务问题。维护宴会厅及公共区域环境卫生，做好餐具、布草的回收整理，合理爱惜物资，控制物料损耗。熟悉宴会菜单、饮品信息，配合完成 VIP 宴会接待保障；服从领班调度，高效完成多场次连续宴会任务。做好班次交接，记录会场物资与待办事项，完成上级交办的其他餐饮相关工作。任职要求中专及以上学历，酒店管理、餐饮相关专业优先；有酒店筹备开业经验优先，有高端酒店宴会、会议服务经验优先，优秀应届生可培养。形象仪态良好，普通话流利，具备简单英语口语能力，可接待外籍宾客优先。能适应宴会高峰期加班、晚班、周末及节假日上班，能承受高强度的活动接待工作。服务意识强，手脚勤快，反应敏捷，善于沟通，有团队协作意识。认同万豪集团管理制度，服从岗位安排。

板前英文高级服务员

7千-8千

深圳 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

深圳梦鹿鸣餐饮有限公司

中式餐饮 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责高端餐饮包厢及外宾接待，提供全程专业、细致的英文服务，确保宾客用餐体验； 2、熟练运用英语完成点餐、酒水推介、菜品介绍及特殊需求沟通，准确传达菜品特色与饮食禁忌； 3、协助前厅经理处理宾客投诉与突发事件，及时反馈并跟进解决，维护品牌形象； 4、参与餐厅日常运营，包括餐前布置、餐中服务、餐后收台及环境卫生维护； 5、配合团队完成重要宴会、商务接待等活动的服务支持，确保流程顺畅高效； 6、主动收集外宾用餐反馈，协助优化英文服务流程及服务标准。【岗位要求】 1、大专及以上学历，年龄20-26岁，有1年以上餐饮或高端服务行业工作经验； 2、具备流利的英语口语表达能力，能与外宾进行无障碍沟通，有英语等级证书或海外经验者优先； 3、熟悉西餐或中餐服务流程，掌握基本酒水知识及餐桌礼仪； 4、形象气质佳，亲和力强，具备良好的服务意识和情绪管理能力； 5、工作细致认真，责任心强，能适应餐饮行业排班制工作节奏； 6、具备团队协作精神，服从管理，有较强的学习能力和应变能力。有黑珍珠，米其林，高端板前日料餐厅服务经验优先

餐饮服务员

4千-5千

济南 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

济南市中金春禧大酒店

中式餐饮 | 50-99人

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您好！咱们金春禧旗舰店招聘包间服务员，工作内容很简单：餐前简单打扫卫生，客人到店帮忙点菜、上菜，客人用餐结束收拾包间、摆台，没有复杂难学的活，有人带，新手也好上手薪资：底薪4000～8000元 + 果汁酒水提成 + 工龄奖每月公休最少4天，法定节假日正常享有，每月18号准时发工资，不拖欠上班时间早九点15分晚上九点下班包吃包住，宿舍有空调、洗衣机、暖气、24小时热水；员工餐两菜一汤，每月还有员工福利，晋升空间大

管事部服务员Stewarding Attendant

3千-3.5千

大理州 | 1年以上 | 学历不限

年终奖
全勤奖
绩效奖金
节假日加班费
节假日福利
团建聚餐
员工旅游
技能培训
职业发展规划
岗位晋升

大理洱海万怡酒店&大理洱海万豪万枫酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、协助餐厅及厨房完成清洁工作； 2、维护洗碗间及厨房的设施设备，保证工作区域的干净、整洁； 3、保持个人的良好形象。【岗位要求】 1、掌握化学品知识，熟悉工作流程； 2、具备良好的服务意识和团队协助能力； 3、态度端正，能吃苦耐劳。

Banquet Supervisor 宴会主管(J19733)

5千-5.5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
带薪年假
包吃包住
管理规范
技能培训
人性化管理
节日礼物
岗位晋升
帅哥多
美女多

常熟龙腾希尔顿酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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工作职责： • 熟悉掌握菜单及饮料单上的内容，并可以详细的给客人做出解释。 • 了解健康食品的要求，并可以给出适当的建议。 • 能够达到TBS 产品知识的要求。 • 可以根据客人不同的国籍推荐菜单上的食品。 • 了解其他餐厅的菜肴，以便向客人推荐。 • 熟悉所有餐厅及饭店其他部门的营业时间。 • 可以向客人推荐其他具有吸引力的餐厅或场所。 • 在工作中随时检查员工的产品知识。 • 检查餐厅当天预定，保证员工能够按照预定准备及正确摆台，做好相应的准备，并能致电确认预定。 • 确保所有员工提前了解换班详细安排。 • 完成TBS账单表以准备餐厅服务。 • 微笑服务，协助顾客就座、挂外套、背包等，并作自我介绍。 • 保证客人都被引导入座并询问他们希望在吸烟区或非吸烟区就座。 • 确保所有服务都符合标准。 • 保证询问客人的饮料是否续杯，保证不发生空杯的情况。 • 各尽其职，向客人做自我介绍，注意收集客人满意度的反馈。 • 满足客人的各项要求，如不能立即回答客人的问题请与经理联系。 • 作为主管需熟悉掌握部门的各项标准。 • 可以为团队成员解释介绍服务标准。 • 以积极的态度为客人服务，协助各种合理要求，并对餐厅其他员工进行客人需求的培训。 • 以积极主动的态度为客人服务，协助各种合理要求，并对餐厅其他员工进行客人需求的培训。 • 在客人用餐接近尾声的时候，询问客人对用餐是否满意。 • 在客人结帐时，账单要与客人满意程度调查及其他宣传单一起放在账单夹中。 • 鼓励客人在用餐结束之后填写调查表。 • 帮客人取回外套及书包。 • 感谢客人的光临，并祝愉快。 • 在生意变化的基础上调整员工排班，做任何变化要确保餐饮部服务质量及财务预算。 • 管理每个班次所安排的人力资源，在一定人力资源的基础上满足客人的期望。 • 协助餐厅经理进行就职培训，及在职培训。 • 为提高员工的工作技能及自信心，在每个班次的工作之后总结他们的工作表现。 • 通过体现自身的专业素质，为餐厅的其他员工树立良好榜样。 • 了解整个餐饮部的食品、饮料，工资成本及其他杂项目成本的预算。 • 与工程部及客房部通力合作，以确保对科服务设施的完好整洁。 • 确保每个班次的回顾，交接班及例会的召开。 • 了解生意潜在的增长或减低的态势。 • 能够一时到潜在的销售并向经理汇报。 • 创造出一种每个人都在推销的工作环境。 • 与团队成员沟通有关的财务状况。 • 理解相关OH&S法规，并在餐厅的日常运营中执行。 • 在服务过程中确保严格遵守卫生及安全守则。 • 向上一级主管或经理汇报发生的任何事故。 • 餐饮部的工作使命在所有员工当中被建立并贯彻。 • 如有必要，该部门有权更改或补充该职位描述。任职资格： • 良好的英语口译及书写能力。 • 精通计算机程序。 • 具有积极合作的精神。以热心的态度对待所有的工作，并乐于利用一切机会学习技能以便于改进自己的工作的技巧。 • 具有极强的应变能力。灵活反应并以积极的态面对需求更改的事情，包括任何工作要求的改变的。 • 具有较强的团队精神，通过合作及对同事工作的支持达到团队的共同目标。 • 优秀的领导和人员管理技能，附加培训技能。 • 以客户为导向，并能够自信地建立和超过服务标准。 • 具有全面的关于服务,劳动力控制, 饮料, 维修, 广告, 电脑和财务方面的知识。 • 优秀的人际处理能力并关注细节。 • 在九项能力资格认证中, 人员管理沟通和计划安排为强项。 • 能有效抗压并有效处理业务繁忙时的工作。 • 外向性格、可以长时间的工作。

管家部经理

8千-1万

浙江 | 经验不限 | 学历不限

节日礼物
人性化管理
员工生日礼物
包吃包住
午餐补贴
技能培训

杭州临平温德姆酒店

全服务中档酒店/4星级 | 500-999人

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岗位职责 1、全面负责管家部日常运营与管理，统筹部门人员排班、任务分配与工作调度； 2、制定并执行五星级管家服务标准，监督公区维护； 3、管理部门物资，做好盘点、采购计划与成本管控； 4、组织员工培训，规范服务礼仪与清洁流程，提升团队整体服务水平； 5、处理宾客投诉及各类突发问题，对接前厅、工程、餐饮等部门，保障跨部门高效协作； 6、完善各项工作报表与管理制度等。任职要求 1、必须拥有五星级酒店管家部经理岗位工作经验，熟悉五星管家部SOP 标准 2、2 年以上管家部管理经验； 3、熟悉管家部全流程运营、标准、及物资管理； 4、具备较强团队管理、沟通协调、成本管控与应急处理能力； 5、能接受酒店轮班、节假日上班，抗压能力强。

餐饮水吧员

5千-6千

广州 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
节日礼物
带薪年假
技能培训
领导好
包吃包住
节假日福利
岗位晋升

广州白鹅潭福朋喜来登酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、着装整洁、守时，礼貌、参加班组例会，服从上级指挥。 2、依照餐厅制定的标准程序和方法为宾客提供优质的酒水服务。 3、熟悉餐厅制定的标准程序和方法为宾客提供各类优质的酒水饮料的原料、制作、价格和所配相应的杯具，积极向客人推销。 4、负责吧台酒水的申领，补充和日常保管工作。 5、负责吧台的日常和月盘点工作，并填写销售盘点表。 6、做好吧台设备、用品的保养使其正常运转。【岗位要求】 1、有从事吧员工作经历优先考虑。 2、热爱本职工作，有责任心，能吃苦耐劳。 3、身体健康，仪表端庄。 4、电脑基础操作熟练。

咖啡师

4.6千-5千

台州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
定期体检
年终奖
绩效奖金
提供食宿
提供员工宿舍
生日福利
节假日福利
高温补贴
工龄奖金

温岭东海好望角大酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、按标准流程制作各类咖啡饮品，确保出品质量、口味与呈现符合酒店要求； 2、负责吧台日常运营，包括咖啡机、磨豆机等设备的清洁、保养与基础故障处理； 3、管理和补充吧台物料，做好咖啡豆、牛奶、糖浆等原材料的库存盘点与记录； 4、为宾客提供热情、专业的点单建议，解答关于咖啡风味、成分等疑问，维护良好的宾客关系； 5、保持吧台及工作区域整洁卫生，遵守食品安全规范及酒店卫生标准； 6、配合团队完成高峰时段出品任务，协助其他餐饮岗位完成临时性工作安排。【岗位要求】 1、学历不限，年龄不限，有无工作经验均可，酒店提供岗前培训； 2、热爱咖啡行业，对咖啡文化有学习热情，具备良好的服务意识； 3、工作认真细致，责任心强，能适应倒班及快节奏工作环境； 4、具备基本的沟通能力和团队协作精神，能使用普通话礼貌接待宾客； 5、身体健康，持有效健康证（可在入职前办理）； 6、有咖啡制作经验或相关技能证书者优先，但非必需条件。

餐厅主管

6.5千-7.5千

舟山 | 2年以上 | 学历不限

五险
技能培训
岗位晋升
管理规范
午餐
人性化管理

舟山露亭诺富特酒店

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

电话联系
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【岗位职责】 1、全面负责餐厅日常运营管理工作，包括人员排班、服务流程监督及现场突发事件处理； 2、督导服务员执行标准化服务流程，确保用餐环境整洁、服务高效且符合酒店品质要求； 3、定期检查餐厅设备设施维护状况，协调后勤部门及时解决运营问题； 4、协助制定并落实餐厅促销活动方案，提升客户满意度和复购率； 5、负责新员工岗位技能培训及团队绩效评估，优化人员配置； 6、处理顾客投诉及特殊需求，维护酒店品牌形象。【岗位要求】 1、具备餐饮服务行业基础管理经验，熟悉中西餐服务流程及标准； 2、较强的现场协调与应变能力，能高效处理突发状况； 3、性格开朗，具备良好的团队管理能力和客户沟通技巧； 4、形象良好，表达清晰； 5、有酒店行业相关岗位经验者优先。

日餐厅调酒师主管 YONE Bartender Supervisor

6千-7千

上海-黄浦区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
技能培训
人性化管理
管理规范
岗位晋升

上海艾迪逊酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1、负责酒吧的日常经营; 2、建立、健全酒吧的各项管理制度和工作规范； 3、为酒吧的运作提出合理化建议； 4、组织完成酒吧各项经营计划； 5、检查运营情况，督导、落实各项规章制度和工作规范，发现问题及时予以解决； 6、督促员工做好会所所有设施设备的日常保养； 7、审核各种物品的申领，并控制成本； 8、实施培训，提高员工自身素质和工作技能；及时处理客诉、了解客人对酒吧的建议，不断改进服务岗位要求 1、具有大专以上文化程度2年以上同岗位相关工作经验； 2、熟悉高端酒吧运营管理和服务标准及工作流程； 3、有较高的处理突发事件的应变能力及对客沟通能力； 4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

中餐主管

4千-5千

海口 | 5年以上 | 大专

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
包吃包住
人性化管理
员工生日礼物
节日礼物

海南新燕泰大酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、全面负责中餐厅的日常运营管理工作，统筹协调厅面与后厨的沟通衔接，确保出餐流程顺畅、服务标准规范。 2、督导并参与餐前准备、餐中服务、餐后收市各环节，检查摆台、环境卫生、餐具消毒及员工仪容仪表，保障对客服务质量。 3、协助制定并执行中餐菜品推销计划，定期收集宾客意见，配合厨师长优化菜单结构，提升菜品口碑与翻台率。 4、负责餐厅现场突发状况的应急处理，妥善解决宾客投诉，维护酒店品牌形象及宾客满意度。 5、落实部门培训计划，对新员工进行岗位技能、服务礼仪及产品知识培训，督导老员工持续提升业务能力。 6、合理排班并控制人力成本，负责餐厅物料、易耗品的申领与盘点，杜绝浪费，配合财务做好成本核算。 7、执行酒店食品安全与安全生产制度，定期检查各类设施设备运行状态，及时报修并跟进整改，确保合规运营。【岗位要求】 1、大专及以上学历，年龄25-38岁，五官端正，气质亲和。 2、具备5年及以上中餐服务经验，其中至少2年担任中餐主管岗位，熟悉中餐宴会、散点全流程管理。 3、精通中餐服务礼仪及酒水知识，了解粤琼菜系特色及出品标准，具备食品卫生与消防安全常识。 4、具备较强的团队领导力与执行力，能有效组织班组协作，善于调动员工积极性，处理矛盾冲突。 5、拥有出色的客户沟通与投诉处理能力，能敏锐洞察宾客需求，提供个性化服务方案。 6、熟练操作常用办公软件，具备数据统计与排班管理能力。 7、工作责任心强，抗压性好，能适应餐饮行业排班制，可承担高峰时段及节假日加班工作。

大堂吧副经理

7千-8千

苏州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
技能培训
岗位晋升
包吃包住
员工班车
节日活动

苏州国际会议酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

电话联系

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【岗位职责】 1、全面负责大堂吧的日常运营管理，包括但不限于吧台服务、环境维护、物资管控及人员排班，确保运营顺畅高效。 2、监督并执行酒店各项服务标准与操作规程，督导员工为宾客提供专业、周到的大堂吧餐饮及饮品服务，持续提升宾客满意度。 3、负责大堂吧月度、季度物资采购计划编制与库存管理，严格控制成本，做好酒水、食品及消耗品的出入库记录与盘点工作。 4、组织并参与员工培训，包括服务技能、酒水知识、礼仪规范及安全卫生培训，提升团队整体业务素质与服务水准。 5、妥善处理宾客投诉及突发状况，及时跟进反馈，维护酒店良好形象，并配合前厅、餐饮等部门完成大型会议及宴会的吧台服务支持。 6、根据季节、节日及客群需求，协助研发新品饮品及小食，协同营销部门开展促销活动，提升大堂吧营收与口碑。 7、严格执行食品卫生安全及消防安全相关规定，定期检查设施设备运行状态，及时报修维护，确保营业区域安全无隐患。【岗位要求】 1、大专及以上学历，酒店管理、餐饮管理或相关专业优先。 2、具有3年以上高星级酒店或高端餐饮吧台管理工作经验，熟悉大堂吧运营流程者优先。 3、具备扎实的酒水知识，熟悉咖啡、茶饮、鸡尾酒等调制工艺及服务标准。 4、拥有良好的团队管理能力、沟通协调能力和现场应变能力，能有效激励并带领团队完成工作目标。 5、具备较强的成本控制意识及数据分析能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统。 6、形象气质佳，普通话标准，具备基础英语口语交流能力者优先。 7、工作认真负责，抗压能力强，能适应倒班工作节奏，热爱酒店服务行业。

板前餐厅服务员

6千-7千

深圳 | 2年以上 | 高中 | 食宿面议

深圳梦鹿鸣餐饮有限公司

中式餐饮 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责板前区域的顾客接待与引导，协助顾客入座，提供热情、礼貌的迎宾服务； 2、熟练掌握当日菜品信息、食材特色及推荐搭配，能够清晰准确地向顾客进行介绍与说明； 3、配合板前厨师完成出餐流程，及时传递菜品、酒水及餐具，确保上餐顺序和节奏与厨房紧密衔接； 4、关注顾客用餐过程中的各项需求，及时续水、撤盘、清理台面，主动提供细致周到的服务； 5、观察顾客用餐状态，妥善处理临时投诉或特殊要求，无法解决时第一时间上报管理人员； 6、协助维护板前区域的卫生环境，确保操作台、餐桌、地面及各类器具符合餐厅卫生标准； 7、参与每日餐前准备及餐后收档工作，包括摆台、整理备品、检查餐具数量与完好度； 8、配合团队完成门店安排的临时性工作，积极参与培训，持续提升服务技能与专业知识。【岗位要求】 1、高中及以上学历，年龄20-26岁，身体健康，形象干净整洁； 2、具备2年以上餐饮服务工作经验，有日料、板前或高端餐饮服务经验者优先考虑； 3、熟悉基本餐饮服务流程，了解日式料理用餐礼仪及板前服务特点者优先； 4、普通话流利，表达清晰，具备良好的沟通意识与亲和力； 5、工作认真细致，反应敏捷，能适应快节奏工作环境，具备较强的团队协作能力； 6、注重个人卫生与仪容仪表，遵守餐厅各项规章制度，服从排班安排； 7、热爱餐饮行业，对日料文化有兴趣，愿意长期稳定发展。有黑珍珠米其林餐厅高端日料板前服务经验优先有形象要求：长相甜美优雅气质大方、身型匀称，身高163或以上待遇：6-8k、月休4天、满一年带薪年假7天、酒水提成、房补

餐厅副经理

6.5千-7.5千

泉州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
提供食宿
人性化管理
员工活动
五险

源昌凯宾海景大酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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该岗位为6天工作制，酒店餐饮有西餐、中餐、宴会三块，现招中餐方向岗位职责 1.确保餐厅政策和程序与品牌标准相符并得到贯彻和执行。 2.协助餐饮部经理管理中餐厅楼面日常运营，包括餐前准备、现场服务督导及餐后收尾。 3.根据员工需求制定和实施相关培训计划并对他们的学习情况做出评估。 4.在制定计划及时发现和弥补服务标准上的不足加以弥补并在之后予以贯彻和执行。 4.指导下属的工作以确保相关政策和程序的执行。 5.和厨房保持及时有效沟。 6.保持并提升与下属员工的良好工作氛围和恰当的工作关系。 7.在客人点单时向他们推荐餐厅的食品及饮料。 8.制定培训计划并实施。 9.能在经理不在时执行经理职责。 10.完成部门经理交办的其他工作。任职要求 1.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 2.3年以上中餐厅服务经验，其中至少2年主管或以上管理经验。 3.熟悉中餐服务流程、宴会服务礼仪及酒水搭配知识。 4.有宴会或西餐支援经验者优先。 5.能适应轮班制，接受因运营需要的工作安排。 6.具备良好的沟通协调能力、抗压能力与团队管理意识。 7.身体健康，无传染性疾病，能适应餐饮行业工作强度。

大堂吧服务员Lobby-Bar Attendant

3.5千-4.5千

大理州 | 2年以上 | 中专

年终奖
全勤奖
绩效奖金
节假日加班费
节假日福利
团建聚餐
员工旅游
技能培训
职业发展规划
岗位晋升

大理洱海万怡酒店&大理洱海万豪万枫酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责严格遵守万豪集团服务标准 SOP，兼顾咖啡厅与大堂吧岗位工作；负责咖啡厅自助餐、零点服务，同时承担大堂吧酒水、茶饮、简餐接待服务，完成引位、点单、出品核对、上菜、饮品制作协助、撤台收台等全流程服务工作。筹备开业阶段，参与咖啡厅、大堂吧物资盘点，餐具、杯具清点归类，摆台实操、酒水知识、服务流程培训演练，熟悉酒水单、菜单，完成开业模拟接待等各项筹备工作。熟悉咖啡厅菜品、大堂吧鸡尾酒、洋酒、红酒、茶饮、咖啡产品知识，能够向宾客做好产品介绍与推荐。负责维护咖啡厅、大堂吧区域环境卫生，做好餐具、杯具清洗归置；协助酒水、物料盘点，及时上报物资损耗及库存不足情况。及时响应宾客诉求，妥善处理现场服务问题，配合完成 VIP 宾客接待；高峰期听从领班调度，兼顾咖啡厅与大堂吧两边客流。做好交接班记录，反馈宾客意见；发现设备损坏及时上报；完成上级交办的其他餐饮服务工作。任职要求中专及以上学历，酒店管理、餐饮相关专业优先；有酒店筹备开业经验优先，有高端酒店咖啡厅、大堂吧服务经验优先，优秀应届生可培养。形象气质得体，普通话流利，具备基础英语口语，可接待外籍宾客优先。了解咖啡、酒水、茶饮相关知识优先；能够兼顾两个区域轮动工作。能适应晚班、周末及节假日排班，接受客流高峰期加班，抗压能力强，手脚勤快。服务意识良好，善于沟通，具备团队协作精神，服从酒店岗位调度安排。认同万豪集团各项管理制度。

客房送餐主管/领班/服务员Outlet Supervisor/Team Leader/Attendant

4千-4.4千

深圳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
领导好
包吃包住
管理规范
人性化管理
奢华品牌

深圳康莱德酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、在西餐厅经理的直接领导下，具体负责承接客人预订的用膳工作。 2、认真做好宾客的送餐、收餐具工作。 3、听取宾客对客房用膳服务工作意见，并及时向领班或餐厅主管汇报。 4、保证宾客得到及时准确的客房用膳服务。 5、负责接受贵宾的水果通知单，并及时送上。【岗位要求】 1、大专以上学历或同等学历，有从事西餐服务1年以上工作经历。 2、具有一定的食品、酒水知识，清楚所供菜肴的一般烹制方法及其他服务方法，掌握服务规范和服务程序。 3、有较强的语言表达能力，口齿清楚。 4、热爱本职工作，工作勤勤恳恳，认真负责。 5、身体健康，仪表端庄，精神饱满。

宴会厅主管/领班

3千-5千

淮安 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
人性化管理
技能培训
节日礼物
管理规范
包吃包住

淮安富康城铂尔曼酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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招聘宴会厅主管/领班，欢迎有意向的咨询！岗位职责： 1、负责宴会厅活动接待，保证接待业务高标准运行。 2、根据餐厅运营情况，组织完成销售推广活动。 3、配合销售团队，呈现客户需求的宴会厅活动场所。 4、负责下属人员的岗位业务培训，不断提高全员业务素质。 5、妥善处理客人投诉，维护顾客关系，以客为尊。任职要求： 1、熟悉宴会的运作及经营，具备团队合作意识及敬业精神；有1年以上的宴会服务经验。 2、具有较强的部门组织、管理、协调能力，具有服务意识，了解培训工作的意义。 3、吃苦耐劳有团队合作精神

中餐收银员/服务员

3千-4千

郑州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理

河南洛斯玛精品酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、迎接问候宾客，在宾客面前随时保持整洁友好愉快的形象，确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名。 3、熟练掌握店内外信息，向宾客提供礼貌周全的服务。 4、了解酒店的相关活动，可向宾客详细介绍酒店中餐厅的活动。 5、对于宾客的要求、不满和需要及时做出回应及时向领班或部门经理汇报。 6、负责中餐厅收银工作以及部分时间补充中餐服务员对客服务的工作。要求：有酒店中餐厅收银及服务的工作经验

Assistant Director of Food & Beverage 餐饮副总监

2.6万-2.8万

上海-静安区 | 5年以上 | 大专 | 提供吃

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
人性化管理
节日礼物
员工生日礼物
包吃包住

上海宝格丽酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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Responsible for the management of all aspects and functions of Chinese Restaurant, The Bvlgari Bar, Banquet and The Bvlgari Dolci in accordance with hotel standards. Directs implements and maintains a service and management philosophy which serves as a guide to respective staff. Provides support, training, direction, focus, motivating and helps staff members have continuous success. Ensure the safety and security policies in restaurant, monitor accidents, injuries, and unsafe work conditions and come up with action and suggestions. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, develop understanding of Food and Beverage Service processes. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach department goals. 根据酒店的标准，全面负责中餐厅、酒吧、宴会厅以及巧克力店的管理工作。为员工提供专业的服务指导和实施维护管理理念，为帮助员工的可持续发展提供支持，培训，发展方向，重点和激励。确保餐厅的安全和安全政策的实施，针对可监控的事故，伤害以及不安全的工作环境提出行动和建议。充分理解餐饮服务的流程，按照酒店的服务标准欢迎所有的客人。与他人建立并保持良好的工作关系，支持团队达到部门目标。

炸小吃工

3千-4千

大理州 | 经验不限 | 学历不限

大理市嘉泰餐饮店

中式餐饮 | 1-49 人

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【工作内容】 - 负责餐厅日常服务工作，包括接待顾客、点单、上餐及清理桌面等； - 负责炸制小吃，确保食品质量与卫生标准； - 负责煮品制作，按流程操作并保持厨房整洁； - 协助后厨完成配菜、打荷等工作，保障出餐效率与菜品质量。【任职要求】 - 有相关餐饮工作经验者优先，无经验可培训； - 身体健康，能吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神； - 工作认真负责，服从安排，能够适应轮班制；

餐饮总监（盐城）

1万-1.5万

南京 | 经验不限 | 大专 | 食宿面议

五险一金
节日礼物
带薪年假
岗位晋升
人性化管理
员工生日礼物
管理规范
技能培训

南京金陵文旅酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1、根据酒店发展需要，协助店经理建立并完善各项餐饮管理制度；并定期对餐饮管理制度进行调整和创新。3、协助店经理做好相关年度、季度、月度营业计划并提出经营、管理相关的意见或建议。4、协助店面制订服务标准和操作规程，检查管理人员的工作和餐厅的服务态度，服务规程及各项规章制度的执行情况，发现问题及时纠正和处理。 5、每月召开餐饮管理专题会议，根据市场变化和客人的需求，及时调整餐饮经营策略。6、督导店面做不同时期的员工岗位技能培训计划，并安排合适的时间进行培训、监督；提高一线员工的服务质量。7、协助上级领导作好经营、服务及各项管理工作。8、抓好管理人员的基本建设和企业人才梯队培养，熟悉和掌握管理人员的思想状况、工作表现和为务水平，注意培训、考核和选拔人材。岗位要求 1. 大专以上学历，旅游管理及相关专业。 2. 从事高酒店工作8 年以上，具有3年以上同等岗位管理工作经验。 3. 熟悉酒店餐饮部门服务及管理流程。 4. 善于管理和经营团队，事业心强。 5. 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。

中山国际酒店-送餐员

4千-5千

中山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
领导好
人性化管理

中山温泉股份有限公司

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

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岗位职责： 1. 按规定路线、时间将长者三餐及治疗膳食准确送至各楼层房间，做到不漏送、不错送、不送错餐型 2. 送餐时与护理员/家属当面核对餐食种类、特殊饮食需求，并请签收确认 3. 负责保温送餐车、餐盘、餐具、汤桶的日常清洁、消毒及归位 4. 协助收集长者用餐反馈，及时将口味、食量、剩余情况反馈给厨房及养护部 5. 保持送餐途中仪容整洁、态度温和，与长者沟通礼貌耐心 6. 负责餐具回收、点数、送洗，发现破损及时登记报修 7. 严格遵守食品安全规定，送餐过程中防止餐食污染、洒漏 8. 完成上级交办的其他送餐及餐饮服务辅助工作任职要求： 1. 年龄18—50周岁，身体健康，持有有效健康证 2. 学历不限，识字即可，能听懂本地方言及普通话 3. 有餐饮服务、养老机构或医院送餐经验者优先 4. 为人踏实肯干、责任心强，有爱心、耐心，愿意与长者沟通 5. 能适应站立、推餐车、上下楼等体力工作 6. 无不良从业记录，遵守公司各项规章制度

餐厅服务员Outlet Attendant

3千-4千

大理州 | 1年以上 | 中专

年终奖
全勤奖
绩效奖金
节假日加班费
节假日福利
团建聚餐
员工旅游
技能培训
职业发展规划
岗位晋升

大理洱海万怡酒店&大理洱海万豪万枫酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责严格遵守万豪集团服务标准 SOP，兼顾咖啡厅与大堂吧岗位工作；负责咖啡厅自助餐、零点服务，同时承担大堂吧酒水、茶饮、简餐接待服务，完成引位、点单、出品核对、上菜、饮品制作协助、撤台收台等全流程服务工作。筹备开业阶段，参与咖啡厅、大堂吧物资盘点，餐具、杯具清点归类，摆台实操、酒水知识、服务流程培训演练，熟悉酒水单、菜单，完成开业模拟接待等各项筹备工作。熟悉咖啡厅菜品、大堂吧鸡尾酒、洋酒、红酒、茶饮、咖啡产品知识，能够向宾客做好产品介绍与推荐。负责维护咖啡厅、大堂吧区域环境卫生，做好餐具、杯具清洗归置；协助酒水、物料盘点，及时上报物资损耗及库存不足情况。及时响应宾客诉求，妥善处理现场服务问题，配合完成 VIP 宾客接待；高峰期听从领班调度，兼顾咖啡厅与大堂吧两边客流。做好交接班记录，反馈宾客意见；发现设备损坏及时上报；完成上级交办的其他餐饮服务工作。任职要求中专及以上学历，酒店管理、餐饮相关专业优先；有酒店筹备开业经验优先，有高端酒店咖啡厅、大堂吧服务经验优先，优秀应届生可培养。形象气质得体，普通话流利，具备基础英语口语，可接待外籍宾客优先。了解咖啡、酒水、茶饮相关知识优先；能够兼顾两个区域轮动工作。能适应晚班、周末及节假日排班，接受客流高峰期加班，抗压能力强，手脚勤快。服务意识良好，善于沟通，具备团队协作精神，服从酒店岗位调度安排。认同万豪集团各项管理制度。

宴会主管

4千-5千

成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

包吃包住
带薪年假
人性化管理
岗位晋升

兴隆湖畔酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责负责酒店宴会、会议接待及中餐厅包间的日常运营与现场服务管理，确保各项接待工作顺利开展。根据宴会预订及包间接待情况，合理安排员工排班、工作分工及服务准备。负责宴会场地布置、餐前检查、现场服务监督及餐后收尾工作，确保服务符合酒店标准。负责中餐厅包间的日常服务管理，包括餐前准备、VIP接待、点餐推荐、席间服务及宾客关系维护。及时处理宾客需求、投诉及现场突发情况，提升宾客满意度及服务品质。负责员工日常培训、服务技能指导及工作表现监督，提升团队整体服务水平。与厨房、销售及其他相关部门保持良好沟通，确保宴会及包间接待信息准确、服务衔接顺畅。做好餐具、物资、设施设备及区域卫生管理，合理控制运营损耗。完成上级安排的其他相关工作。任职要求具有2年以上酒店餐饮或宴会服务工作经验，有宴会领班、餐厅领班或主管岗位经验者优先。熟悉酒店宴会、会议接待及中餐厅包间服务流程，具备一定的现场管理能力。熟悉中餐宴请礼仪、菜品及酒水基础知识，能够独立组织重要宴请及VIP包间接待。具备良好的团队管理、员工培训及沟通协调能力。服务意识强，责任心强，能够妥善处理宾客投诉及现场突发情况。工作积极主动，执行力强，能够适应酒店餐饮运营及排班安排。有高星级酒店或中高端餐饮管理经验者优先。

大堂吧领班

宴会服务员Banquet Attendant

板前英文高级服务员

餐饮服务员

管事部服务员Stewarding Attendant

Banquet Supervisor 宴会主管(J19733)

管家部经理

餐饮 水吧员

咖啡师

餐厅主管

日餐厅调酒师主管 YONE Bartender Supervisor

中餐主管

大堂吧副经理

板前餐厅服务员

餐厅副经理

大堂吧服务员Lobby-Bar Attendant

客房送餐主管/领班/服务员Outlet Supervisor/Team Leader/Attendant

宴会厅主管/领班

中餐收银员/服务员

Assistant Director of Food & Beverage 餐饮副总监

炸小吃工

餐饮总监（盐城）

中山国际酒店-送餐员

餐厅服务员Outlet Attendant

宴会主管

餐饮水吧员