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  • 客服

  • 前台接待员

    3.5千-4.5千
    温州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    精品酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店前台的日常接待工作,包括为客人办理入住、退房手续,处理预订及变更需求 2、准确收取房费、押金等款项,熟练操作酒店管理系统及收银设备 3、解答客人咨询,提供酒店服务信息及周边旅游指南,处理客人投诉并跟进解决 4、维护前台区域整洁,管理客房钥匙、寄存物品及重要文件资料 5、协助客房部协调房态,及时反馈特殊客情及突发事件 【岗位要求】 1、普通话流利,具备基础英语沟通能力(需能处理简单外宾接待) 2、掌握基础电脑操作,能快速学习酒店西软系统(有相关系统经验者优先) 3、服务意识强,具备应变能力与抗压性,可适应三班倒工作制 4、形象端正,身高女性160cm以上/男性170cm以上(需着制服上岗) 5、无经验可培训,但需提供真实身份证件及无犯罪记录证明
  • 前台接待

    3.5千-4千
    杭州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1、大专以上文化程度,流利的英语口语; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 南宁 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 人性化管理
    有投必应
    有投必应
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位要求 1.中专以上文化程度,有一定的英语基础。女身高160cm以上,男身高170cm以上。 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4.相貌端正,身体健康。
  • 北京-海淀区 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作职责 随时以友好和乐于协助的态度迎接客人,并尽量了解和称呼客人的名字。 熟悉掌握部门的服务标准及操作程序。 为预订客人、散客、团队客人办理入住、退房和换房手续,确保所有资料都按照情况完整输入酒店电脑系统。 每天检查当日到达的贵宾名单,了解并熟记客人的入住历史和喜好记录,确保这些记录被执行。 为会员客人提供会员专享服务,根据需要及时通知客房部、餐饮部跟进会员礼遇的落实。 保持库存现金限额并保证每日对所收现金进行准确报告。 为住店客人提供外币兑换服务。 随时留意财务政策和工作程序的变化,确保所有操作符合财务政策要求。 负责随时回应客人关于使用保险箱服务的要求。 熟知所有特别促销活动,如:季节性套餐计划、常客优惠计划,推广酒店设施和服务。 处理客人的投诉、问询和请求,如果自己无法提供协助,则将问题上报主管或值班经理。 熟悉世纪金源酒店集团其它成员酒店,以便向客人推荐其他世纪金源成员酒店进行提前预订。 尽一切努力确保客人在离店时对酒店的服务有很好的印象。 执行审计结余,并为审计工作进行各项有序的准备。 在值班时检查夜班报告,准备早班报告,并为客人的到来准备各种必要的表格。 了解标准的预订工作程序,在预订电话转到前台时负责接收电话预订。 创建/审核客人资料,并准确保存客人信息,例如,完整的姓名、出生日期、地址、民族、来源、付款方式、到达/离开的详细信息、预订来源等。 充分掌握应急程序知识,参加定期培训,以防紧急情况。 确保前厅所有设备的正常维护,及时报告故障或维修缺陷。 随时保持前台工作区域的整洁和安全。 完成上级安排的其他工作。 任职要求 学历背景:中专以上学历。 工作经历:具有一定的高星级酒店前台工作经验。 熟悉酒店PMS运用。 具有良好的服务意识,良好的沟通能力。 具有强烈的责任心。 具备良好的品德,作风正派。
  • 前台接待

    3.5千-5.5千
    成都 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 社保(六险)
    • 意外险
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 司龄工资
    • 月休六天
    • 员工生日礼物
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取好的经济效益。 5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1.大专以上文化程度,身高160cm以上。 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4.相貌端正,身体健康。
  • 柳州 | 经验不限 | 学历不限
    中式快餐 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、热情接待到店顾客,引导入座并主动介绍店内特色菜品及优惠活动,提供优质的用餐咨询服务。 2、接听预订电话,准确记录顾客的用餐需求(如人数、时间、特殊要求等),并及时安排桌位。 3、协助顾客完成点餐操作(如使用收银系统或纸质菜单),确保点单信息录入准确无误。 4、维护前台区域的整洁卫生,及时整理等候区桌椅、宣传资料及卫生用品。 5、配合后厨及服务员反馈顾客的临时需求或投诉,协助处理客诉,提升顾客满意度。 6、负责营业前的基础准备工作,如检查预订表、补充菜单、调试收银设备等。 7、完成店长交办的其他临时性工作,如协助打包外带、引导顾客停车等。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄18-40周岁,身体健康,能适应餐饮行业轮班工作制。 2、普通话标准,具备良好的语言表达能力和亲和力,能与顾客建立友好互动。 3、工作细致、责任心强,具备基本的数字计算能力,能熟练使用手机或收银系统。 4、吃苦耐劳,服从管理,能承受一定工作压力,有餐饮服务业经验者优先录用。 5、形象整洁大方,无不良嗜好,具备主动服务意识和团队协作精神。
  • 成都 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 六险一金
    • 员工关爱
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    Welcome and acknowledge each and every guest with a smile, eye contact, and a friendly verbal greeting, using the guest's name when possible.认知和欢迎每一位客人,微笑,目光接触,用客人的名字友好的问候。Address guests' service needs in a professional, positive, and timely manner.积极,专业,及时地处理客人的服务需求。Anticipate guests' service needs, including asking questions of guests to better understand their needs and watching/listening to guest preferences and acting on them whenever possible.预见客人的需求,包括聆听、观察客人、询问客人,并且及时地满足客人的需求。Access all function of computer system according to established procedures and standards.根据政策和标准,使用电脑系统的全部功能。Experience working in a luxury or lifestyle-related business/environment would be a highly positive attribute. 有相关奢华或引领时髦潮流的环境中的工作经验者优先。 Basic Computer Skills - Uses basic computer hardware and software (e.g., Microsoft PPT,Word, Excel etc.).使用电脑的技能-能够使用办公软件如PPT,Word,Excel等等。Mathematical Reasoning - Demonstrates ability to add, subtract, multiply, or divide quickly, correctly, and in a way that allows one to solve work-related issues.数据分析推理-迅速和准确地分析数据来处理工作相关的事务。
  • 前厅接待

    4千-5千
    广州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 依法缴纳社保
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取经济效益; 4、熟练前台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 【岗位要求】 1、高中及以上学历,具备基础英语口语能力者; 2、性格热情开朗、头脑灵活、工作严谨踏实,具备出色的服务、推销意识及高度的责任感; 3、熟练掌握酒店各项对客服务政策、设施设备功能及服务项目,熟悉前厅标准化工作流程与操作规范。
  • 三亚 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 年终奖
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    — 好的沟通与表达能力 — 熟悉opera系统 — 有一定英语基础 — 有酒店相关工作经验者优先考虑
  • 前厅接待

    6千-8千
    北京-朝阳区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 每周双休
    西式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 一、预订管理与客户前置服务: 负责客人预订用餐等事务,依托订餐系统优化预订流程,提升效率,解决预订难题;在客户到店前,为潜在客人、媒体等提供专业友好服务,维护与提升餐厅口碑,及时向餐厅团队分享更新预订信息。 二、日常运营 与前厅团队共同完成每日开餐前的筹备工作; 以热情,专业,亲和的姿态迎接每一位到店的客人,按照预定情况为客人合理安排就坐时间以及其他相关事物; 参与餐厅的每日服务运营,为客人提供高标准的用餐服务;深入了解菜单中食材、菜品和酒水知识,在服务过程中准确、专业地回答客人的询问。 熟知餐厅服务项目及周边配套(如停车场位置、出租车落客位置,附近其他地点推荐等)具备深厚知识储备,面对顾客问询能清晰、专业、细致作答。 用餐结束,高效、准确核对账单明细,清晰向顾客展示消费项目与金额,熟练操作收银设备完成多种支付方式(现金、银行卡、电子支付等)结算,依餐厅规定处理发票开具、积分兑换等事宜,礼貌致谢送客并邀请再次光临。 三、客户需求洞察与跟进:在与客户互动交流时,捕捉其对菜品口味、用餐环境、服务质量等方面期望与需求,迅速转达给厨房、服务团队等相关部门,并跟踪落实,力求满足合理诉求。 四、跨部门协同服务:充当客户与餐厅各部门(厨房、服务、采购、市场公关等)的沟通桥梁,保障部门协作顺畅,合力为客户打造优质、连贯服务体验。 五、环境维护与物料管理:负责前台区域整洁美观,打印,整理菜单;定期盘点前台物资,按需申请补充,维护良好工作环境与充足物料供应。 任职要求 2年以上在高级餐厅或五星级酒店的对客服务经验; 了解西餐厅运营模式及高级精致西餐的服务流程和服务细节; 具备优秀的口头与书面沟通能力及出色应变与问题解决能力,能用热情、专业、亲和的态度及语言处理问题; 热爱餐饮行业,热爱美食与美酒; 做事仔细,认真负责; 具有较强的团队合作精神,能够被团队信任依赖; 能够在快速及有压力的工作环境中,高效高质的完成工作; 情绪稳定,为人正直,态度端正,无不良嗜好; 女生身高165cm以上,形象良好,举止优雅得体。
  • 郑州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 补充医疗保险
    • 年终奖
    • 岗位津贴
    • 带薪病假
    • 投递简历
    工作职责: 1、热情高效地接待宾客,办理入住登记、退房结账及换房手续,确保信息准确无误。 2、接听并处理宾客来电、邮件及现场问询,提供酒店设施、周边交通、旅游景点等资讯服务。 3、掌握实时房态,协助宾客处理预订修改、延期续住、特殊需求等事项,提升入住体验。 4、协调客房部、礼宾部及工程部,快速响应宾客报修、加床、物品递送等需求。 5、准确录入并维护宾客档案信息,确保资料完整、保密,为个性化服务提供依据。 6、协助完成前台收银、账单核对及发票开具,确保账目日清日结、无差错。 7、参与前台区域环境维护及物资管理,保证工作区域整洁有序。 任职资格: 1、高中及以上学历,具备良好的中文表达能力及基础英文读写能力。 2、1年以上的酒店前台或宾客服务相关工作经验; 3、熟练操作酒店管理系统及办公软件,具备基础系统故障识别与协同报修能力。 4、具备较强的客户服务意识、跨部门协作能力及应急处置能力。 5、能适应轮班制工作安排,具备在高强度、多任务并行环境下保持服务稳定性与专业性的能力。 6、持有有效健康证明,无影响岗位履职的传染性疾病病原携带情况。 7、遵守职业操守,无不良从业记录。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 3、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 4、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 【岗位要求】 1、流利的英语口语; 2、性格开朗、灵活主动、具有较强的服务意识、乐于助人 3、良好的沟通能力,具有推销意识 4、勇做为,敢担当 5、此岗位为夜班前台接待
  • 广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 福布斯五星
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 提供住宿用餐
    • 专业英语培训
    • 考究制服
    • 职业发展计划
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 前台接待必须在所有时间主动与客人情感联系,通过使用授权来创造一个难忘的体验,确保所有的客人得到个性化的服务及有效的入住和离店,协助客人解决问题,通过授权把握好每个机会去满足客人的需求。 岗位描述: 1、确保快速有效的解决所有客人的问题 2、准备和跟进维修问题 3、确保贵宾和住店客人账单的准确,确保在客人离开前,清理完所有的账单。 4、记录和接收住店客人和即将到达的客人的信息 5、办理客人的入住手续,协助给客人办理入住登记卡和正确的门卡 6、知会客房部客人对客房的一些特殊要求 7、确保所有的门卡在客人离店后回收,在发行门卡给客人之前,核对OPERA系统。 8、确保客人账单的准确性 9、确保收银员操作程序的准确性 10、确保在班次结束前收集好客人的喜好 11、确保适当地完成当日工作的检查(包括登记卡等等) 12、确保所有客人的信息录入P.S.B系统
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 午餐补贴
    • 五险
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取更好的经济效益。 5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7.负责为下榻公寓的宾客办理入住登记手续。 8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 10.按照主管安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。 11.按照本岗位的工作程序和标准,用礼貌语言,为客提供优质服务; 12.积极参加培训,不断提高服务技能。 好评奖励+散客提成+部门完成任务奖励+夜班补贴+超时补贴+其他补贴(平均2000元左右)
  • 广州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 节假日福利
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取良好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度,流利的英语口语; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及前厅工作程度和规范。
  • 前台接待

    4千-5千
    扬州 | 3年以上 | 高中 | 提供吃
    • 五险一金
    • 意外险
    • 年终奖
    • 加班补贴
    • 节假日加班费
    • 免费工作餐
    • 节假日福利
    • 团建聚餐
    • 月休8天
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 电话联系
    • 投递简历
    岗位:前台会务服务员 工作地点:扬州广源丁山电力评标基地 岗位职责: 1、负责基地专家入住登记、退房、前台接待、访客登记; 2、负责会议室布置、会前准备、会中茶水保障、会后整理; 3、简单台账登记、物资整理、场地检查; 4、严格遵守基地保密制度,不拍照、不外传、不打听涉密信息; 5、配合甲方日常接待,保持高标准服务形象。 任职要求: 1、年龄22–37岁,形象清爽、气质端庄、沟通礼貌; 2、有酒店前台、会务接待、行政前台经验优先; 3、守规矩、稳定性强、服从管理、保密意识强; 4、女性优先,扬州本地优先。 岗位优势:纯高端服务、无散客、无推销、环境安静体面、长期稳定 本项目为电力涉密封闭评标基地,服务对象均为电力专家及甲方工作人员, 环境纯粹、人员素质高、无外来散客、无复杂客流、工作稳定长期、管理正规。
  • 广州 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 季度奖金
    服务式公寓 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、执行主管的工作指示,协助主管的日常工作。 2、掌握酒店各项优惠政策和房价政策,了解客房状况和出租率。 3、负责酒店前台深夜班工作。 4、确保入住登记单详细、准确、清晰,符合有关部门的规定。 岗位要求 1、中专以上学历,有同岗位工作经验优先考虑。 2、熟悉前台的各项业务。 3、精通前台的各项接待程序,沟通能力较强,解决工作中的各种疑难,处理各种投诉。 4、性格开朗,有良好的个人修养,工作认真负责,作风正派。 5、可以用英文与客人沟通。
  • 广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店前台日常接待工作,包括为客人办理入住、退房手续,处理预订及变更需求; 2、准确收取房费、押金及其他费用,熟练操作酒店管理系统,确保账目清晰; 3、解答客人咨询,提供酒店设施、周边交通及旅游景点等信息服务; 4、协调客房部、餐饮部等部门,及时响应客人需求并跟进处理结果; 5、妥善处理客人投诉及突发事件,维护酒店形象与客户满意度; 6、保持前台区域整洁有序,完成交接班记录及每日报表统计。 【岗位要求】 1、形象端正,粤语/普通话流利,具备良好的服务意识与沟通能力; 2、能适应倒班工作制(含夜班),具备较强的抗压能力; 3、基础电脑操作熟练,有酒店前台系统操作经验者优先; 4、工作细致耐心,具备团队协作精神及应急处理能力; 5、无经验者可接受培训,有酒店或服务业相关经验者优先。
  • 深圳 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: • 根据预订优质快速的为客人办理入住手续,确认相关信息,如:房价,人数等,依客人喜好予以排房。向客人介绍酒店各种宣传促销活动及推销希尔顿荣誉客会给非会员,吸引新会员的加入。指引去房间的方向并解释房卡的使用方法,向客人分发礼物等。 • 确保入住期间的各项需求能有效满足,帮助客人办理外币兑换及结帐手续。接收现金,信用卡,旅行支票,公司或第三方付费等付款方式。 • 热情友好的问候客人,对客人的合理需求予以积极恰当的回应。准确提供各种信息如:酒店营业场所的营业时间及VIP促销计划等。 • 对自己权限范围内不能予以解决的问题和需求,及时反馈给相应部门和人员予以解决。 • 礼貌的接听所有来电,及时恰当的应客人要求处理各种邮件、传真及转交物品。 • 成着冷静的应对和处理各类客人投诉,如:客人对价格不满,空调或供暖系统的不足等。 • 积极的工作,友好的为客人提供服务。 • 积极参加所需的各种培训,提高工作能力。 • 致力于酒店工作,为酒店发展提供创造性的建议,为顾客和整个团队提供高品质服务。 • 在前台的团队中起到积极作用,有效的沟通,确保达到目标。 • 为顾客提供热情周到的服务,有宾至如归感。 • 依照预订为客人办理入住,核对预订信息,希尔顿荣誉客会号及航空公司会员号,确保入住登记表的完整性及付款方式安全有效。 • 采取必要行动,及时有效的处理顾客的不满,适当的时候告知值班经理或宾客关系经理。回访客人,确保客人对解决方法满意。 • 维护顾客档案和信息,确保预订的有效性和准确性。 • 确保VIP客人个性化服务待遇。 任职资格: • 能用英语有效的倾听和进行沟通。 • 熟练操作酒店电脑系统。 • 擅长于处理宾客关系,能有效快速的应对处理各种问题。 • 以较强的人际交往能力提高客人满意度。 • 能在强压下胜任工作。 • 一至两年相关工作经验者优先。
  • 前台接待员

    4千-4.5千
    北京-石景山区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 年底双薪
    • 花园酒店
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,争取达到良好的经济效益; 4、熟练前台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1、高中以上文化程度,形象气质良好; 2、性格开朗、具有较强的服务意识和责任感。
  • 三亚 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 节日生日礼物
    • 技能培训
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 员工旅游
    • 月休8天
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】1.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。2.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取经济效益。4.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。5.熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务。6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。7.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。8.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。【岗位要求】1.大专以上文化程度,有一定的英文基础。2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 酒店前台

    4千-5千
    日照 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 意外险
    • 定期体检
    • 绩效奖金
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 工龄奖金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责宾客入住登记(含证件核验、人证合一比对)、退房办理、预订确认及账务结算,操作PMS系统准确录入,入住登记信息差错率为0。 2. 宾客到店后30秒内主动问候,高峰期排队等候超过3分钟须主动致歉并安抚,执行“首问负责制”,不得推诿或转交他人。 3. 每班次结账前须完成现金/刷卡/移动支付明细核对,备用金差异超50元须当班内查明,差异超100元须即时上报。 4. 接听电话须在3声以内接起,预订问询须在通话结束后30分钟内完成系统录入;投诉电话须记录详细信息,10分钟内转交上级处理。 5. 提供酒店产品及周边旅游咨询服务,熟悉酒店餐饮、会议、康体设施营业时间及价格,确保信息准确传递。 6. 交接班须逐一核对备用金、发票、房态、待处理事项,双人签字确认,缺项不交接。 任职资格: 1. 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理专业优先。 2. 1年以上高星级酒店前台专职经验;应届毕业生须酒店管理专业且有3个月以上高星级酒店前台实习经历,且PMS操作考核≥85分。 3. 熟练操作西软PMS系统,能独立完成预订、入住、退房、账务处理全流程。 4. 形象气质佳,女性身高162cm以上/男性身高172cm以上,普通话标准,亲和力强,能适应轮班工作制(含夜班)。
  • 预定员

    5.5千-6.5千
    杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅前台接待工作,热情礼貌地迎接顾客,引导顾客入座并提供基础咨询服务 2、熟练操作收银系统,准确完成点单、结账、开票等收银流程,确保账款无误 3、每日营业结束后核对账目,完成现金、移动支付等款项的清点与交接工作 4、维护前台区域整洁,确保菜单、等物料摆放有序 5、及时反馈顾客意见与投诉,协助处理简单的客诉问题 6、配合餐厅运营需要,完成上级安排的其他临时性工作
  • 前台接待员

    4.5千-5.5千
    北京-西城区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 绩效奖金
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 宾客接待与入住办理 负责到店宾客的迎候、身份核验、入住登记及房卡发放,依据预订信息与宾客偏好完成排房,并在系统中准确录入宾客证件信息、付款方式及个性化服务备注,确保每笔入住手续办理合规、高效、零差错。 2. 退房结算与账务处理 负责宾客退房及结账服务,熟练操作现金、移动支付、银行卡/信用卡、外币、支票及协议单位挂账等结算方式,逐项核对迷你吧、洗衣等在住消费并完成账务调整,确保收款准确、账实相符、当班次日清日结。 3. 在住变更与房态管理 负责处理提前抵店、延迟退房、续住、提前离店、换房等住期变更需求,同步更新房态并通知客房、礼宾等关联部门;在满房或超订等异常情况下,按预案执行候补登记、房型替代方案及宾客安抚,保障无因房态失误导致的客诉升级。 4. 对客咨询与客诉首问处置 统一口径解答宾客关于房型、房价、折扣权限、酒店设施及营业时间、周边交通与配套等问询;在授权范围内即时响应并处置一般性投诉与临时诉求,超出权限的按流程升级至前台主管或大堂副理,并完整记录处理过程与后续跟进结果,落实首问负责制。 5. 前台附加服务执行 按规定程序为宾客提供贵重物品保险箱寄存、外币兑换、行李暂存及快递/留言转交等服务,严格执行“一客一登记、操作留痕、钥匙与密码分离”等管控要求,确保附加服务环节无资金风险与信息遗漏。 6. 预订承接与班次衔接 在预订部非在岗时段,承接电话及渠道散单预订,按标准模板完整记录预订人姓名、抵离日期、房型、价格代码、付款方式及联系方式,并在当班日志与交接班中明确移交,确保预订信息不断档、不丢失。 7. 信息记录与跨部门交接 规范填写当班日志、客诉台账、房卡领用、备用金及单据交接记录,将当班期间VIP到店、特殊宾客偏好、未闭环事项、设备异常等须延续知会的信息,书面且口头双通道传递给接班人员及客房、安保、财务夜审等关联岗位,保证运营信息全程可追溯。 8. 服务推介与收益配合 在酒店既定价格政策与授权折扣范围内,结合宾客入住目的与在店时长,适度推介房型升级、含早套餐及酒店餐饮、会议等配套产品,在不强行推销、不越权让利的前提下,配合前厅部完成阶段性收益目标。 9. 区域维护与安全合规 维持前台接待区、操作台及后台办公区域的整洁有序,按标准执行物品定位与单据保密存放;熟记并严格执行酒店消防、治安、医疗突发及可疑人员/物品等安全应急程序,严守宾客隐私、协议客户名单及酒店经营数据等商业秘密,不发生违规泄露或越权操作。 【岗位要求】 大专及以上学历,旅游管理、酒店管理等相关专业优先; 1年及以上星级酒店前台接待实操经验;具备商务型或政务接待型酒店背景者优先; 能适应轮班制(含早/中/夜班、周末及法定节假日),夜班频次按前厅排班制度执行。 熟悉前厅PMS系统(如Opera、西软、绿云等)基础模块操作; 掌握酒店房型结构、房价体系、折扣权限、会议/餐饮配套及各营业点营业时间;了解北京商旅客源特征(协议公司、会议团、散客)及大厦周边政务/商务动线; 普通话标准流利,英文口语能完成入住、退房、问路、基本投诉安抚; 基本电脑操作能力:Excel录入、邮件收发、内部OA/钉钉审批流。 形象端正、举止得体,无浓烈香水/夸张配饰。 具备“首问负责制”意识:客人事项不推诿、不搁置,闭环才下班。 情绪稳定、抗压能力强,面对排队客人、客诉高峰、满房/超订等场景仍能保持礼貌语速与专业话术。 【优先条件】 持有中国饭店协会前厅服务员/接待员职业技能证书,或文旅行业技能等级认定证书。 有北京本地四星级及以上酒店、政府/央企协议接待任务保障经验者。 熟悉北京市公安住宿业“四实登记”(实名、实数、实情、实时)及公安旅业系统上传规范。【班次】 白夜休休,上二休二(每天12小时),法定三薪。
  • 前台接待

    5.5千-6.5千
    阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 提供食宿
    • 职业发展规划
    • 法定三薪
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    • 交通费报销
    • 探亲假
    • 购买五险
    • 带薪病假
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店大堂宾客的接待、入住登记、退房结算及信息咨询等日常工作; 2、熟练操作酒店前台管理系统,准确录入宾客信息,确保账务清晰无误; 3、热情解答宾客关于酒店设施、周边景点、交通出行等问询,提供个性化服务建议; 4、协调处理宾客投诉及突发事件,及时上报并跟进解决,维护酒店声誉; 5、配合客房、礼宾等部门,确保宾客入住、退房流程顺畅高效; 6、维护前台区域整洁有序,确保办公用品、宣传物料等充足可用; 7、执行酒店制定的服务标准与安全规范,保障宾客与酒店财产安全。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,具备良好的服务意识和沟通能力; 2、普通话标准,能使用基础办公软件及酒店管理系统者优先; 3、性格开朗、耐心细致,能适应倒班工作制(含夜班); 4、具备团队协作精神,服从工作安排,有酒店前台或服务行业经验者优先; 5、仪表端庄,具备基本的英语口语交流能力更佳。
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