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  • 宴会部副经理

    4.5千-5.5千
    抚州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10:36
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    1.监督并实施宴会接待的各项规章制度及服务程序与标准。 2.检查管理人员的工作情况和餐厅服务规范及各项规章制度的执行情况。 3.定期同餐饮总监、行政总厨研究新菜点,推出新菜单并有针对性地进行各项促销活动。 要求: 熟悉中西餐自助餐厅的运营管理,3年以上同岗位工作经验。
  • 银川 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11:43
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    熟知会议及宴会销售标准                                                                    · Is fully aware of Conference & Banquet Sales standards 维护及管理回头客的活动 Maintains and supervises activities for accounts with repeat business. 达到并超越宴会销售预算期望 Achieves (exceeds) budget expectations for catering and banquet 确定并跟进自己负责的的所有宴会生意 Confirm & follow up own catering booking and business 参加宴会/会议销售及部门晨会 Attend conference/banquet sales and morning meetings 参加信贷、收入及销售会议 Attendance of credit, revenue and sales meetings 参加客户的活动(即,经理人酒会,考察旅行/访问) Attendance of client events (i.e.  Managers Cocktail, familiarization trips/visits) 与新老客户建立良好的关系 Establishes and maintains close relationship to existing and new customers Or with the working experience of Front office/ Reservation priority 或具有前厅部、预定部工作经验者优先考虑。
  • 洛阳 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:11
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    【岗位职责】 1、按照年度销售计划完成会议销售工作和活动,完成并超越会议销售目标。 2、将团队涉及信息分发至相关部门。例如:发会议通知单,团队摘要和准备会议讲座。 3、在会议组织者有需求时及时与各部门进行沟通协调。 4、让活动组织者和客户在活动/团队停留期间让其客人满意。 5、检查会议进行的所有时间内确保有质量的服务给客人。 6、有规律的回顾主要账单抛入并确保其准确性,需要和客户一起回顾账单以调整最终发票清单。 7、提供反馈市场趋势,与上级保持沟通,并与客户保持良好关系,不断更新整体目标。 8、及时满足客户需求并保持有效沟通。 9、确保内部有效而密切的沟通。 【岗位要求】 1、大专学历以上,形象、气质佳,营销专业优先; 2、具有代表酒店与顾客,员工和第三方交往的能力。 3、具有解决问题,推理,号召,组织的能力。 4、有接待大型会议、活动的经验。
  • 杭州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-19
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    【岗位职责】 1、全面了解相关的食品、饮料、服务知识。 2、确保准确无误的将酒店标准和政策传达给员工,并执行统一的品牌标准。 3、按照宴会订单确保所有活动的摆台。 4、确保摆台工作在活动开始前一小时按要求完成。 5、对各种活动的更改、取消做出及时反应。 6、及时向员工介绍相关活动细节、特殊要求以及服务和食品项目。 7、督促食品和饮料的准备工作并符合酒店服务标准。 8、确保活动后账单的准确性并交由客人签字。 9、对新入职员工和老员工进行培训。 10、在活动开始之前及时发现和弥补服务标准上的不足加以弥补并在之后予以贯彻和执行。 11、确保所有的设备设施的合理摆放、维修及维护。 12、负责宴会厅房及周边区域的年度维修、维护。 13、随时对部门收入及相关成本控制保持关注。 14、分析和解释财务差异并制定相关预案。 【岗位要求】 1、成熟稳重,平易近人,形象良好。 2、5年酒店管理工作经验,包括管理经验。 3、尊重客人需求,认真对待客人的提问或投诉,热衷于满足客人期望,时刻提供专业和高水平的服务质量。 4、性格开朗,能从容应对压力。 5、具有良好的团队合作精神,全力支持并协助他人工作。 6、有酒店开业经验优先。
  • 东莞 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 2000人以上
    发布于 05-20
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    岗位职责:  1、负责宴会厅员工的管理与调度,完成餐饮部总监布置的各项工作;  2、负责制定、修订宴会厅的工作程序和标准;  3、负责按照工作程序与标准,督导下属员工的工作;  4、 参加餐饮部例会,主持宴会厅班前会,布置工作任务,完成上传下达工作;  5、负责宴会厅人事安排及绩效评估,按奖惩标准实施奖惩,并配合人力资源部做好员工的考核、培训、招聘和录用等工作;  6、督导、检查并组织培训,确保宴会厅服务员有较好的专业知识、服务技巧和良好的工作态度。  任职要求:  1、高中以上学历,专业不限,男女不限;  2、具有2-3年同岗位餐饮管理的工作经验,熟悉餐饮生产的全过程,掌握宴会厅各岗位的工作程序与标准; 3、了解酒店餐饮服务的程序和标准,熟悉各种宴会、布置与操作; 4、善于评估和培训员工,具有一定的号召力和凝聚力,能将员工的工作积极性调动起来;  5、具备较强的组织领导能力、协调能力和实际协作能力,并善于与人沟通。
  • 福州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 凯悦免费房
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-20
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    1、提供最杰出的服务。恭候客人的光临,带给客人最友善的问候。确保向宴会经理转 达客人哪怕是看上去很小的建议及要求。 2、核实并确保没有设备、设施被随意用于非正当目的。 3、详细并准确的告知员工每个活动的细节,并确保全面的贯彻执行。 4、落实经宴会经理告知的活动临时变更信息。 5、确保所有活动后账单的准确性并交由客人签字。 6、对新入职员工和老员工进行培训。 7、协助宴会经理在活动开始之前及时发现和弥补服务标准上的不足加以弥补并在之后予以贯彻和执行。 8、按照活动要求有计划的安排员工工作以确保足够的餐前准备时间。 9、礼貌、准时、高效的工作,和员工一起始终呈现给客人令人愉快和乐于助人的态 度。 10、对有可能举行的活动随时保持关注。 11、通过财务Micros系统所提供的信息做出相关决定。 12、控制成本并向本部门员工传达重要财务信息。 13、协助宴会经理按照酒店及部门要求合理制定本部门员工年假计划并执行。 14、按宴会经理的阐述和要求为每个活动摆台并注意所有细节。 15、确保所有宴会摆台工作在活动开始前一小时按要求完成,各岗位员工准备就绪。 16、控制所有宴会厅房的分布格局及摆设。 17、负责所有宴会厅房及库房的整洁及卫生。 18、密切配合宴会经理落实上级领导交给的工作。 19、坚持在例会上和同事从各个层面对服务及投诉进行跟进和讨论。 20、查看每周活动预订情况预先对人员安排和设备设施进行准备。 21、按照宴会订单制作台型图和人员安排。 22、落实所有其他工作。 23、为宴会员工制定培训计划。
  • 柳州 | 5年以上 | 学历不限

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 05-20
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    岗位职责: 1 、参加高管例会,并于开餐前召开餐厅班前会.布置任务,完成上传下达工作. 2 、安排班次,督导主任、主管日常工作. 3 、与厨师长合作,共同完成每周或每日厨师长特荐. 4 、控制全餐厅的经营情况,确保服务质量. 5 、按餐厅特点适时提出食品节建议,布置餐厅装饰并组织实施. 6 、对重要客人及宴会客人予以特殊关注. 7 、处理客人投诉,与客人沟通,征得客人反馈意见. 8 、通过培训,使员工具备良好的专业知识、技巧及工作态度. 9 、完成与其他部门间的沟通与合作. 10 、负责餐厅人事安排,按奖惩制度实施奖惩 11 、适时将餐厅的经营情况及一切特殊情况的发生,包括客人投诉等,汇报给总经理. 12 完成直接上级交办的其他事宜。 任职资格: 1、5年以上连锁经营管理经验; 2、熟悉店铺终端营运管理,具备极强的组织能力、领导能力和良好的沟通技巧;具有卓越的管理和协调能力; 3、熟悉餐饮行业及互联网行业动态及运营发展趋势; 4、有大中型加餐饮运营管理工作经验者优先。 【员工福利】:月休4天,包吃住,节假日福利,生日福利,五险 【上班地址】:柳州市城中区沿江路2号柳州阳光丽景酒店4楼
  • 东莞 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 购买社保
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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 05-19
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    岗位职责 1.关注宴会时间, 日期, 地点, 客人人数的改变, 安排员工服务。 2.负责所有座位安排表, 保证餐前准备的充分, 提前检查管事部的准备工作。 3.协助其助手或员工摆台,清洁。 4.负责重要人物的宴会, 密切注意他们的任何需要。 5.负责宴会厅厨房的正常运作, 与行政总厨联系以确保出品。 6.在宴会后确认所有的宴会帐单已经结清并显示在帐目上。 岗位要求 1.大专以上学历。具有事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养. 2.有3年以上餐厅管理经验,具有餐饮管理、市场营销学等方面知识,中级英语水平。 3.掌握餐厅服务的标准和要求,了解宴会、会议服务程序,善于处理各类客人的实际问题。 4.具有很强的语言表达能力,善于评估员工、培训员工并激励下属员工工作。
  • 宁波 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 酒店内部兼职
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    • 人才培养计划
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-18
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    • 投递简历
    【岗位职责】 全面了解相关的食品、饮料、服务知识。 确保准确无误的将酒店标准和政策传达给员工,并执行统一的品牌标准。 按照宴会订单确保所有活动的摆台。 确保摆台工作在活动开始前一小时按要求完成。 对各种活动的更改、取消做出及时反应。 向活动主办方负责人介绍自己。 及时向员工介绍相关活动细节、特殊要求以及服务和食品项目。 督促食品和饮料的准备工作并符合酒店服务标准。 确保活动后账单的准确性并交由客人签字。 对新入职员工和老员工进行培训。 对员工进行季度评估和进行相关奖惩。 在活动开始之前及时发现和弥补服务标准上的不足加以弥补并在之后予以贯彻和执行。 按照活动要求有计划的安排员工工作以确保足够的餐前准备时间。 确保所有的设备设施的合理摆放、维修及维护。 负责宴会厅房及周边区域的年度维修、维护以及清洁计划。 对所管辖区域提出合理化建议意见以不断提高。 及时更新每日工作报告并向部门负责人汇报。 协助餐饮部经理完成宴会推广活动的宣传册。 对有可能举行的活动随时保持关注。 运用关键信息及财务目标评估部门发展和制定相关发展计划。 通过财务Micros系统所提供的信息做出相关决定。 按餐饮部总监要求完成正常的财务及工作报告。 随时对部门收入及相关成本控制保持关注。 控制成本并向本部门员工传达重要财务信息。 分析和解释财务差异并制定相关预案。 按照酒店及部门要求合理制定本部门员工年假计划并执行。 及时向员工传达酒店重要信息 【岗位要求】 成熟稳重,平易近人,形象良好。 自信心强。 可以用英语流利的沟通 可以承受相当的工作压力。 可以独立完成工作。 最少3年酒店管理工作经验。 在酒店担任相同职务至少1年以上。 全面的餐饮部运营及中餐、西餐知识。 有酒店开业经验优先。
  • 宴会经理

    7千-9千
    武汉 | 5年以上 | 大专

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    • 带薪年假
    • 节日福利
    • 管理规范
    • 职业规划
    • 技能培训
    • 生日礼物
    • 帅哥美女多
    • 社会保险
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 05-18
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    岗位职责: 1.全面了解相关的食品、饮料、服务知识。 2.确保准确无误的将酒店标准和政策传达给员工,并执行统一的品牌标准。 3.按照宴会订单确保所有活动的摆台。确保摆台工作在活动开始前一小时按要求完成。对各种活动的更改、取消做出及时反应。及时向员工介绍相关活动细节、特殊要求以及服务和食品项目。 4.督促食品和饮料的准备工作并符合酒店服务标准。确保活动后账单的准确性并交由客人签字。 5.负责宴会厅房及周边区域的年度维修、维护以及清洁计划。 6.对所管辖区域提出合理化建议意见以不断提高。及时更新每日工作报告并向部门负责人汇报。协助餐饮部经理完成宴会推广活动的宣传册。对有可能举行的活动随时保持关注。 7.运用关键信息及财务目标评估部门发展和制定相关发展计划。 8.按餐饮部总监要求完成正常的财务及工作报告。 9.随时对部门收入及相关成本控制保持关注。控制成本并向本部门员工传达重要财务信息。分析和解释财务差异并制定相关预案。及时向员工传达酒店重要信息。 10.完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1.最少5年酒店管理工作经验。 2.在酒店担任相同职务至少3年以上。 3.全面的餐饮部运营及中餐、西餐知识。
  • 北京-朝阳区 | 2年以上 | 大专

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-17
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    • 投递简历
    岗位职责: ·协助协调部门年预算的准备工作。 ·协助酒店的战略计划、目标及餐饮部预算的准备工作与总监共同负责部门预算的准备和管理工作。确保所有宴会的收入都遵循酒店制定的信用卡和现金程序。 ·协助上级根据部门的要求和程序提供全面、及时、以顾客为中心的服务并监督他们的完成情况。 ·分析宴会部员工的培训需求,并根据他们的需要设计和执行培训计划。 ·培训及训练员工,并提供有建设性的反馈信息以提高工作成绩。 ·与客人建立保持良好的关系以便满足客人的需要。 ·采取行动满足这些需要以达到他们的期望。 ·在与每一位酒店或非酒店客人的交往中都 应为酒店树立一个良好的形象。 ·非常了解所有的产品与服务知识,以便向客人解释及出售酒店的服务和设施。 ·根据客人的要求协助并带领客人到酒店内所要到的场所。 ·执行能提高客人阅历的程序确保所有宴会设备设施运行状况良好、定时清洁。确保对宴会厅内所有的餐饮设备设施进行清洁与除尘,并根据预期业务量储备适量的库存。若有任何维修需求,应立即通知工程部。 任职要求: 此岗位是中小型综合服务酒店中餐饮部宴会厅的最高职位。负责管理和达到所有餐饮营运利润的最大值,包括餐厅/酒吧/厨房营运/饮食及宴会营运/极力推进理想中关于信任/诚信/尊重/一个团队和服务这五项具有洲际集团的品牌意识的工作文化。负责监管下属经理、宴会厅主管、宴会厅领班及宴会厅服务员。直接汇报给餐饮部总监。 此岗位要具备餐饮管理大专学历或完成高级餐饮管理培训,同星级同岗位两年以上管理及运营工作经验 。需持健康证及背景调查无违法行为,英语口语、书写一定要精通。
  • 厦门 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-17
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    【岗位职责】 全面了解相关的食品、饮料、服务知识。 确保准确无误的将酒店标准和政策传达给员工,并执行统一的品牌标准。 按照宴会订单确保所有活动的摆台。 确保摆台工作在活动开始前一小时按要求完成。 对各种活动的更改、取消做出及时反应。 向活动主办方负责人介绍自己。 及时向员工介绍相关活动细节、特殊要求以及服务和食品项目。 督促食品和饮料的准备工作并符合酒店服务标准。 确保活动后账单的准确性并交由客人签字。 对新入职员工和老员工进行培训。 对员工进行季度评估和进行相关奖惩。 在活动开始之前及时发现和弥补服务标准上的不足加以弥补并在之后予以贯彻和执行。 按照活动要求有计划的安排员工工作以确保足够的餐前准备时间。 确保所有的设备设施的合理摆放、维修及维护。 负责宴会厅房及周边区域的年度维修、维护以及清洁计划。 对所管辖区域提出合理化建议意见以不断提高。 及时更新每日工作报告并向部门负责人汇报。 协助餐饮部经理完成宴会推广活动的宣传册。 对有可能举行的活动随时保持关注。 运用关键信息及财务目标评估部门发展和制定相关发展计划。 通过财务Micros系统所提供的信息做出相关决定。 按餐饮部总监要求完成正常的财务及工作报告。 随时对部门收入及相关成本控制保持关注。 控制成本并向本部门员工传达重要财务信息。 分析和解释财务差异并制定相关预案。 按照酒店及部门要求合理制定本部门员工年假计划并执行。 及时向员工传达酒店重要信息 【岗位要求】 成熟稳重,平易近人,形象良好。 自信心强。 可以用英语流利的沟通 可以承受相当的工作压力。 可以独立完成工作。 最少7年酒店管理工作经验。 在酒店担任相同职务至少1年以上。 全面的餐饮部运营及中餐、西餐知识。 有酒店开业经验优先。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    发布于 05-17
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    【岗位职责】 1、提供最杰出的服务。恭候客人的光临,带给客人最友善的问候。确保向宴会经理转达客人哪怕是看上去很小的建议及要求。 2、核实并确保没有设备、设施被随意用于非正当目的。 3、详细并准确的告知员工每个活动的细节,并确保全面的贯彻执行。 4、落实经宴会经理告知的活动临时变更信息。 5、确保所有活动后账单的准确性并交由客人签字。 6、对新入职员工和老员工进行培训。 7、协助宴会经理在活动开始之前及时发现和弥补服务标准上的不足加以弥补并在之后予以贯彻和执行。 8、按照活动要求有计划的安排员工工作以确保足够的餐前准备时间。 9、礼貌、准时、高效的工作,和员工一起始终呈现给客人令人愉快和乐于助人的态 度。 10、对有可能举行的活动随时保持关注。 11、通过财务系统所提供的信息做出相关决定。 12、控制成本并向本部门员工传达重要财务信息。 13、协助宴会经理按照酒店及部门要求合理制定本部门员工年假计划并执行。 14、按要求为每个活动格式摆台并注意所有细节。 15、确保所有宴会摆台工作在活动开始前一小时按要求完成,各岗位员工准备就绪。 16、控制所有宴会厅房的分布格局及摆设。 17、负责所有宴会厅房及库房的整洁及卫生。 18、密切配合落实上级领导交给的工作。 19、坚持在例会上和同事从各个层面对服务及投诉进行跟进和讨论。 20、查看每周活动预订情况预先对人员安排和设备设施进行准备。 21、按照宴会订单制作台型图和人员安排。 22、落实所有其他工作。 23、为宴会员工制定培训计划。 【岗位要求】 1、形象良好,沟通能力较强 2、有同岗位的工作经验优先考虑。
  • 厦门 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    发布于 05-17
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    岗位职责 1.关注宴会时间, 日期, 地点, 客人人数的改变, 安排员工服务。 2.负责所有座位安排表, 保证餐前准备的充分, 提前检查管事部的准备工作。 3.协助其助手或员工摆台,清洁。 4.负责重要人物的宴会, 密切注意他们的任何需要。 5.负责宴会厅厨房的正常运作, 与行政总厨联系以确保出品。 6.在宴会后确认所有的宴会帐单已经结清并显示在帐目上。 岗位要求 1.大专以上学历。具有事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养. 2.有3年以上餐厅管理经验,具有餐饮管理、市场营销学等方面知识,中级英语水平。 3.掌握餐厅服务的标准和要求,了解宴会、会议服务程序,善于处理各类客人的实际问题。 4.具有很强的语言表达能力,善于评估员工、培训员工并激励下属员工工作。
  • 宴会经理

    6千-8千
    濮阳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    岗位职责 1.关注宴会时间, 日期, 地点, 客人人数的改变, 安排员工服务。 2.负责所有座位安排表, 保证餐前准备的充分, 提前检查管事部的准备工作。 3.协助其助手或员工摆台,清洁。 4.负责重要人物的宴会, 密切注意他们的任何需要。 5.负责宴会厅厨房的正常运作, 与行政总厨联系以确保出品。 6.在宴会后确认所有的宴会帐单已经结清并显示在帐目上。 岗位要求 1.大专以上学历。具有事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养. 2.有5年以上餐厅管理经验,具有餐饮管理、市场营销学等方面知识,中级英语水平。 3.掌握餐厅服务的标准和要求,了解宴会、会议服务程序,善于处理各类客人的实际问题。 4.具有很强的语言表达能力,善于评估员工、培训员工并激励下属员工工作。
  • 福州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 05-17
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    【岗位职责】 1、提供最杰出的服务。恭候客人的光临,带给客人最友善的问候。确保向宴会经理转 达客人哪怕是看上去很小的建议及要求。 2、核实并确保没有设备、设施被随意用于非正当目的。 3、详细并准确的告知员工每个活动的细节,并确保全面的贯彻执行。 4、落实经宴会经理告知的活动临时变更信息。 5、确保所有活动后账单的准确性并交由客人签字。 6、对新入职员工和老员工进行培训。 7、协助宴会经理在活动开始之前及时发现和弥补服务标准上的不足加以弥补并在之后予以贯彻和执行。 8、按照活动要求有计划的安排员工工作以确保足够的餐前准备时间。 9、礼貌、准时、高效的工作,和员工一起始终呈现给客人令人愉快和乐于助人的态 度。 10、对有可能举行的活动随时保持关注。 11、通过财务系统所提供的信息做出相关决定。 12、控制成本并向本部门员工传达重要财务信息。 13、协助宴会经理按照酒店及部门要求合理制定本部门员工年假计划并执行。 14、按宴会经理的阐述和要求为每个活动摆台并注意所有细节。 15、确保所有宴会摆台工作在活动开始前一小时按要求完成,各岗位员工准备就绪。 16、控制所有宴会厅房的分布格局及摆设。 17、负责所有宴会厅房及库房的整洁及卫生。 18、密切配合运营经理落实上级领导交给的工作。 19、坚持在例会上和同事从各个层面对服务及投诉进行跟进和讨论。 20、查看每周活动预订情况预先对人员安排和设备设施进行准备。 21、按照宴会订单制作台型图和人员安排。 22、落实所有其他工作。 23、为宴会员工制定培训计划。 【岗位要求】 1、形象良好。 2、不低于3年的工作经验。 3、有西餐宴会的工作知识。 4、有筹备开业的工作经验。
  • 晋城 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    发布于 05-17
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    【岗位职责】 全面了解相关的食品、饮料、服务知识。 确保准确无误的将酒店标准和政策传达给员工,并执行统一的品牌标准。 按照宴会订单确保所有活动的摆台。 确保摆台工作在活动开始前一小时按要求完成。 对各种活动的更改、取消做出及时反应。 向活动主办方负责人介绍自己。 及时向员工介绍相关活动细节、特殊要求以及服务和食品项目。 督促食品和饮料的准备工作并符合酒店服务标准。 确保活动后账单的准确性并交由客人签字。 对新入职员工和老员工进行培训。 对员工进行季度评估和进行相关奖惩。 在活动开始之前及时发现和弥补服务标准上的不足加以弥补并在之后予以贯彻和执行。 按照活动要求有计划的安排员工工作以确保足够的餐前准备时间。 确保所有的设备设施的合理摆放、维修及维护。 负责宴会厅房及周边区域的年度维修、维护以及清洁计划。 对所管辖区域提出合理化建议意见以不断提高。 及时更新每日工作报告并向部门负责人汇报。 协助餐饮部经理完成宴会推广活动的宣传册。 对有可能举行的活动随时保持关注。 运用关键信息及财务目标评估部门发展和制定相关发展计划。 通过财务Micros系统所提供的信息做出相关决定。 按餐饮部总监要求完成正常的财务及工作报告。 随时对部门收入及相关成本控制保持关注。 控制成本并向本部门员工传达重要财务信息。 分析和解释财务差异并制定相关预案。 按照酒店及部门要求合理制定本部门员工年假计划并执行。 及时向员工传达酒店重要信息 【岗位要求】 成熟稳重,平易近人,形象良好。 自信心强。 可以承受相当的工作压力。 可以独立完成工作。 最少7年酒店管理工作经验。 在酒店担任相同职务至少1年以上。 全面的餐饮部运营及中餐、西餐知识。 有酒店开业经验优先。
  • 东营 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 规范每周双休
    • 缴纳五险一金
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    • 广阔晋升空间
    • 优秀培训机会
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-16
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    【岗位职责】 全面了解相关的食品、饮料、服务知识。 确保准确无误的将酒店标准和政策传达给员工,并执行统一的品牌标准。 按照宴会订单确保所有活动的摆台。 确保摆台工作在活动开始前一小时按要求完成。 对各种活动的更改、取消做出及时反应。 向活动主办方负责人介绍自己。 及时向员工介绍相关活动细节、特殊要求以及服务和食品项目。 督促食品和饮料的准备工作并符合酒店服务标准。 确保活动后账单的准确性并交由客人签字。 对新入职员工和老员工进行培训。 对员工进行季度评估和进行相关奖惩。 在活动开始之前及时发现和弥补服务标准上的不足加以弥补并在之后予以贯彻和执行。 按照活动要求有计划的安排员工工作以确保足够的餐前准备时间。 确保所有的设备设施的合理摆放、维修及维护。 负责宴会厅房及周边区域的年度维修、维护以及清洁计划。 对所管辖区域提出合理化建议意见以不断提高。 及时更新每日工作报告并向部门负责人汇报。 协助餐饮部经理完成宴会推广活动的宣传册。 对有可能举行的活动随时保持关注。 运用关键信息及财务目标评估部门发展和制定相关发展计划。 通过财务Micros系统所提供的信息做出相关决定。 按餐饮部总监要求完成正常的财务及工作报告。 随时对部门收入及相关成本控制保持关注。 控制成本并向本部门员工传达重要财务信息。 分析和解释财务差异并制定相关预案。 按照酒店及部门要求合理制定本部门员工年假计划并执行。 及时向员工传达酒店重要信息 【岗位要求】 成熟稳重,平易近人,形象良好。 自信心强。 可以承受相当的工作压力。 可以独立完成工作。 在酒店担任相同职务至少1年以上。 全面的餐饮部运营及中餐、西餐知识。
  • 无锡 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-16
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    【岗位职责】 1.协助宴会厅经理对宴会的运营进行日常管理; 2.确保按客人的期望和宴会活动订单布置活动场所; 3.检查计划的活动区域,桌子的布置,吧台的布置,餐台,接待台和会间休息的卫生,装饰及正确的布置; 4.跟进活动单和会议室分配工作中出现的问题,尽快予以调整; 5.及时处理紧急事件,并就紧急事件与其他部门经理协调; 6.投身于客人任何有关食物和服务等的投诉、要求或询问等,并及时的采取正确的措施; 7.确保所有员工经过正规的培训,并拥有所需要的工具和设备有效的完成各项工作; 【岗位要求】 1、不低于3年的工作经验。 2、有西餐宴会的工作知识。
  • 宴会厅经理

    1万-1.5万
    成都 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-15
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    1、负责各类会议的协调和监督工作。 2、确保合同的签定和修改。 3、管理部门的标准工作程序,如确保在开始规划业务前签定合约。 4、协调会议和相关活动的场地分配工作。 5、就房间供应能力和类型联系预订部,进行熟悉房间和视查场地的工作。 6、同业务供应商,会议策划人,客人和会展部门,旅行代理,旅游运营商,航空公司,公司客户保持和发展关系。 7、监督宴会部员工,设施的工作情况,以及销售和成本,确保部门获得最大的利润。 8、持续性的控制和分析产品和服务的质量水平、宾客满意度、市场销售、运营成本、公共卫生,卫生与清洁等,努力确保获得最优的绩效: 9、管理宴会食品和宴会产品的准备,布置和服务工作,确保一贯性的提供最优的服务质量。 10、与员工建立和保持良好的工作关系。 职位要求: 1.大专以上学历。具有事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养. 2.有5年以上5星级以上酒店餐厅管理经验,具有餐饮管理、市场营销学等方面知识。 3.掌握餐厅服务的标准和要求,了解宴会、会议服务程序,善于处理各类客人的实际问题。 4.具有很强的语言表达能力,善于评估员工、培训员工并激励下属员工工作。
  • 宴会经理

    8千-1万
    淄博 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-15
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    1.全面负责本部门的日常工作。 2.参与本部门预算指标的制定,并组织落实。 3.负责集团、酒店管理制度的督导落实及本部门规定的制定、实施和完善。 4.负责本部门工作计划的制定,并组织实施。 5.负责集团品牌形象的维护。 6.负责部门的产品销售工作。 7.负责本部门质量控制和改进工作。 8.负责顾客信息的处理及顾客关系的维护。 9.负责本部门设备设施的管理工作。 10.负责本部门的考核工作。 11.负责做好本部门的培训工作。 12.负责本部门的安全管理工作。 13.负责本部门的组织建设。
  • 北京-西城区 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-15
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    JOB SUMMARY ·         To supervise all banquet functions, food and beverage set ups, timing, etc. arrangements for equipment and supervises services, to follow up on all banquet requirements. To support BQT Manager and Director of F&B in all operational and administrative aspects. To schedule personnel required for service and supervises work activities of captains, waiters, housemen, etc. To maintain the cleanliness and organization of all supplies, equipment, work areas as well as guest areas. 主管所有宴会功能,食品和饮料的摆放,安排设备和主管服务,跟进所有宴会需求。支持宴会经理及餐饮总监的工作安排和管理。负责安排所有服务人员的工作。保证所有物品、设备、工作区域和客人区域的清洁。 CANDIDATE PROFILE  Education and Experience ·         College degree or above, bachelor degree preferred.With dedication and sense of responsibility, noble professional ethics, good discipline accomplishment. 大专以上学历,本科学历优先。具有事业心和责任感,高尚的职业道德, 良好的纪律修养。 ·         More than 5 years experience in five-star banquet management, knowledge in catering management, marketing, good Chinese expression and writing skills, good English skills. 有5年以上五星级酒店宴会管理经验,具有餐饮管理、市场营销学等方面知识,良好的中文表达以及写作能力,英语能力良好。 ·         Master the standards and requirements of restaurant service, understand the service procedures of banquet and conference, and be good at dealing with the practical problems of various guests. 掌握餐厅服务的标准和要求,了解宴会、会议服务程序,善于处理各类客人的实际问题。 ·         Strong language skills, good at evaluating employees, training employees and motivating subordinates. 具有很强的语言表达能力,善于评估员工、培训员工并激励下属员工工作。 CORE WORK ACTIVITIES To coordinate, plan and discuss various activities very closely with the following departments: 与以下部门保持合作,并共同计划和讨论各种活动: ·         Kitchen 厨房 ·         Stewarding 管事部 ·         Bars/Beverage Department 酒水部        ·         Banquet Sales 宴会销售 ·         Accounting 财务 ·         Housekeeping 客房部 ·         Engineering 工程部 ·         Human Resources 人力资源 ·         To make a walk-around upon start and finish of the shift 当班时巡视工作。 ·         To read group resumes and be aware of all group activities 了解团队活动情况。 ·         To meet the Meeting Planner or group contact prior to the function 提前与会议安排者联系,了解需求。 ·         To review and liaise with houseman on function room set ups; to communicate and rectify any shortcomings in buffet or table set-ups to the Housemen 检查宴会厅摆放,发现自助餐台摆放的问题,及时纠正。 ·         To follow up on unclear details or situations with the Banquet Manager 与宴会经理跟进不清楚地细节。 ·         To manage service delivery in banquets to ensure guest receives proper service from point of entry to departure 监督服务,确保提供给客人标准的服务。 ·         To ensure all team members adhere to proper phraseology and verbiage guidelines 确保所有服务团队成员都使用正确的服务用语。 ·         To ensure food and beverage is served according to the sequence of service and brand standards; to ensure all staff are trained, tested and comply with them 确保餐饮服务达到品牌服务标准,确保所有员工都经过培训,测试,并遵守标准。 ·         To inspect finished banquet arrangements; to rectify any deficiencies with assistant banquet captains 视察结束的宴会安排,纠正不足。 ·         To constantly communicate with the kitchen and stewarding during the course of an event 活动期间与厨房和管事部保持联系。 ·         To be responsible for microphone, sound and video equipment in collaboration with the AV manager 与AV经理负责麦克风,音响和视频系统的安装。 ·         To cooperate with Chief Steward for equipment inventory for banquet functions 与管事部管家合作,确认宴会所需物品清单。 ·         To handle last-minute changes and to inspect final set up for arrangement and surgical cleanliness 检查最终的安排与清洁。 ·         To assume responsibility for guest compliance with all hotel rules and policies regarding banquet functions 有责任按照酒店宴会相关规定和政策处理客人投诉。 ·         To make sure customer understands all banquet charges before the function, with catering manager using a checking list 确保客人明白所有宴会费用,与宴会销售经理了解费用清单。 ·         To transmit necessary information to other department heads 把重要的信息传达给其它部门领导。 ·         To review staffing levels to ensure that guest service, operational needs and financial objectives are met 检查人员编制,确保符合服务所需,并且符合费用编制。 ·         To obtain pertinent information and offer banquet arrangements (menu, cakes, flowers, set ups, music, decorations, entertainers, timing and service) which fulfil the requirements of the occasion. banquet price should yield the greatest profit possible, consistent with delivering full value and service to the customers and staying with his budget 掌握宴会安排的相关信息(菜单,蛋糕,花,摆台,音乐,装饰,演艺人员,时间和服务)完全符合要求。宴会价格要获得最大利润可能,价格和服务要与预算保持一致。 ·         To keep file of all banquet events including function sheets, duplicates of dockets and responsible for distribution of past function dockets to other departments (information to be given upon arriving) 保存宴会活动所有文档,包括功能表,负责将活动记录分发给其它部门。 ·         To empower the banquet team to provide excellent customer service 增强团队以提供优秀的顾客服务 ·         To anticipate guest’s needs, respond promptly and acknowledge all guests, however busy and whatever time of day. To promote positive guest relations at all times 预见客人需求,对客人的要求迅速做出反应。随时拉近与客人的关系。 ·         To display leadership in guest hospitality, to exemplify excellent customer service and to create a positive atmosphere for guest relations展示热情待客的领导才能,体现优质的客户服务,并为客人创造一个积极的氛围。 ·         To ensure all storage, back of house and function room areas are surgically clean; to ensure all storage areas and pantries are accurately labelled               确保储物区,后台和功能厅报的清洁,确保所有储物区和茶房配备正确的标签。 ·         To ensure that food, beverage, china, glass, silverware and linen inventory levels are kept in accordance with pre-set par levels 确保食品,饮料,瓷器,杯子,银器和口布的库存储备根据预定需求不断调整。 ·         To ensure breakage, damage or loss of glassware, chinaware, silverware and linen is avoided. To report all incidents to the Banquet Director 避免玻璃器皿,瓷器,银器的破损。向宴会总监汇报所损失。 ·         To inspect table set-ups; check for surgical cleanliness, neatness and agreement to departmental standards; to rectify deficiencies with respective personnel 根据部门标准检查摆台,卫生,整洁情况。发现不符合标准的员工及时纠正。 ·         To inspect all aspects of the function room environment ensuring compliance with standards of surgical cleanliness and order. To direct respective personnel to rectify deficiencies 检查功能厅环境,确保达到清洁标准和规定。纠正不足之处。 ·         To check the pick-up station and side stations, ensuring agreement to standards of surgical cleanliness, supply of stock and organization检查传菜台和工作台,确保与清洁标准相一致,补充和整理库存。 ·         To ensure buffets have all required plates and soup bowls as well as appropriate serving utensils with each dish; to rectify if needed with the appropriate staff 确保所有自助餐餐盘和汤碗正确对应每一道菜品;纠正相关员工。 ·         To ensure all coffee breaks and food displays are set up in time and according to brand standards 根据标准,确保所有茶歇和食品摆放及时。 ·         To monitor and maintain surgical cleanliness and working conditions of departmental equipment, supplies, and work areas 监督和维护部门设备,用品和工作区域的外部清洁 ·         To establish par levels for supplies and equipment. To complete requisitions to replenish shortages or additional items needed for the anticipated business 建立用品和设备的使用标准,及时补充短期或预期业务所需物品。 ·         To ensure that food, beverage, china, glass, silverware and linen inventory levels are kept in accordance with pre-set par levels 确保食品,饮料,瓷器,杯子,银器和口布的库存储备根据预定需求不断调整。 ·         To submit proposals or reports to the Banquet Manager of continuous happening which might affect the daily operation 给宴会经理提供避免影响正常运转的报告。 ·         To consult with chef, steward and beverage manager concerning menus and problems. To inspect quality of food and beverage 就菜单等问题征求厨师长,管事部和酒水经理的意见,监督食品和饮料的质量。 ·         To acquire and maintain relationships with employees, customers and vendors 与员工,客人和供应商保持良好的关系。 ·         To effectively investigate, report and follow up on employee and guest incidents 及时调查、报告和跟进员工和客人事故。 ·         To treat all staff fairly and equitably; to recognize contributions of team members; to ensure and maximize employee retention 公平对待每位员工,认识到团队成员的贡献,尽可能留住有价值的员工。 ·         To monitor hiring, introduction of all service employees and to recommend dismissals of insufficient employees 监督所有聘用员工的服务,建议解雇不胜任的员工。 ·         To manage progressive discipline/disciplinary action when and if required according to employee handbook 当发生违反酒店规定时,依据员工手册进行纪律处分。 ·         To develop, implement and maintain a departmental orientation program for new hires; to ensure the department has an updated operations manual 组织开展部门新员工入职培训,确保部门操作手册的更新。 ·         To ensure all closing duties for staff are completed before staff sign out 确保员工下班前完成所有的工作。 ·         To ensure that all set-ups for the next day are complete and according to departmental standards 确保按照部门标准为第二天做好所有的准备。 ·         To ensure cash control/handling and liquor control procedures are followed by all staff 确保全体员工遵循现金控制/处理和酒水控制程序。 ·         To schedule banquet staff based on the event orders which are published by the catering department 根据宴会销售部门公布的订单,安排宴会员工工作。 ·         To have good knowledge of purchasing, inventory controls, supplies and equipment 有较好的采购,库房控制,用品和设备方面的知识。 ·         To work well in stressful and high pressure situations 能够承受较高的工作压力。 ·         To successfully complete the training/certification process 成功完成培训,并得到认可。 ·         To prepare banquet reports for every function and submit them to the banquet manager and catering manager for evaluation 准备每次宴会报告,并交到宴会经理和宴会销售经理备份。 ·         To complete departmental filing 完成部门备案。 ·         To complete all paperwork and closing duties in accordance with departmental standards 根据部门标准,完成所有文案工作。 ·         To assist with scheduled inventories 准备库存。 ·         To attend designated meetings 出席指定会议。 ·         To log all pertinent information in the log book and to read the log book upon arriving on duty 记录所有相关信息,并在每日会议上阅读。 ·         To coordinate with the engineering department an effective restaurant repair and maintenance program; to complete work orders for maintenance repairs 配合工程部门对餐厅维修和保养,完成维护和修理工作单。 ·         To respond to the changes in department functions as dictated by the industry, the company or the hotel 应对部门职能在企业,公司或酒店的变化。 ·         To provide courteous and professional service and to maintain good working relationship with all hotels’ ladies & gentlemen and associates提供礼貌和专业的服务,与酒店所有绅士淑女和同事保持良好的关系。 ·         To have a complete understanding of the hotel policies relating to services, fire, safety and hygiene 充分理解酒店相关政策,如服务,防火,安全和食品卫生。 ·         To carry out any other duties and responsibilities as assigned 进行任何其他职责和责任的分配  MANAGEMENT COMPETENCIES ·         core and departmental brand standards 品牌的核心和部门标准。 ·         locations of all function space, meeting room capacities, banquet set-ups, names of rooms, immediate area directions to off-site properties所有功能厅,会议厅,宴会准备工作,宴会厅名称。 ·         daily schedule of group functions, times, locations, amount of people and specific requirements all styles of meeting and banquet room settings               宴会所需的日程安排,时间,地点,人数和特殊要求。 ·         all liquor brands, cocktails, beers and non-alcoholic beverages served in banquets 所有酒类品牌,鸡尾酒,啤酒和非酒精饮料的宴会服务。 ·         all standards for buffet, coffee break, table and room set ups 所有的自助餐标准,茶歇,桌子和房间设置。 ·         outlet service manual, hotel rules and regulations and hotel emergency procedures 服务程序,酒店规章制度,酒店紧急情况处理程序。 ·         all departmental and divisional policies and procedures 所有部门和分布的政策和办事程序。 ·         correct maintenance and use of equipment, to use equipment only as intended; all safety guidelines 正确使用设备和维护,使用设备在安全的情况下运作。 ·         all hotel services/features and to accurately respond to guest inquirie 所有酒店服务/功能,并准确地回应客户要求。
  • 宴会经理

    6千-9千
    深圳 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 05-15
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    岗位职责: 1、负责门店宴会厅服务运营,协助店长管理门店员工。 2、制定服务策略,搭建及有效管理、培训员工团队。 3、把握服务品质,控制并不断提高服务质量,从而提升客人满意度和市场占有率。 4、配合公司推行、实施管理制度,保证宴会厅的统一运作标准。 5、督导产品陈列、饰品摆放、店面卫生、人员礼仪形象、pop布置等展厅形象维护工作。 6、与其他部门高效协同,提升门店业绩。 任职要求: 1、年龄:25-35岁。 2、资历:大专及以上学历,具有2年以上工作经验,有1年以上高星级酒店类似岗位工作经验,婚礼会馆同类型岗位工作经验优先。 3、技能要求:门店服务管理,团队管理,会办公软件的基本操作。 4、能力要求:具有良好团队合作精神、较强的应变能力、协调能力、沟通能力以及抗压能力 5、素质要求:具有良好的服务意识,心态积极,待人热忱,具有较强的组织观念和团队合作精神,勇于担当。 6、认同企业的经营理念、价值观,稳定性好。 福利待遇: 1、包吃住 2、全勤奖; 3、团队氛围好; 4、工作环境优美。
  • 济南 | 经验不限 | 学历不限

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    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-15
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    【岗位职责】 -- 全面了解相关的食品、饮料、服务知识。 -- 确保准确无误的将酒店标准和政策传达给员工,并执行统一的品牌标准。 -- 按照宴会订单确保所有活动的摆台。 -- 与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。 --对各种活动的更改、取消做出及时反应。 --及时向员工介绍相关活动细节、特殊要求以及服务和食品项目。 --督促食品和饮料的准备工作并符合酒店服务标准。 --按照活动要求有计划的安排员工工作以确保足够的餐前准备时间。 --确保所有的设备设施的合理摆放、维修及维护。 --保证所有现金收入和收银系统按照标准和程序操作。确保所有帐单输入、打印正确。 --按餐饮部总监要求完成正常的财务及工作报告。 --随时对部门收入及相关成本控制保持关注。 【岗位要求】 -- 有一定的组织和管理能力,具有熟练的餐饮服务技能。 -- 热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。 -- 身体健康,仪表端庄。 -- 全面的餐饮部运营知识。
  • 天津 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 高温防暑补贴
    • 采暖补贴
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-15
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    宴会厅服务经理的主要职能是负责宴会的销售与服务,无论是通过哪里的预定,经理都要负责确保宴会的平稳运营,能够细致有效地满足顾客的要求及让员工满意,从而使酒店的利润最大。 1. 维护宴会厅区域的整齐有序。 2. 每天与宴会厅服务经理和宴会厅厨师核对当天的菜单和接待通知单。 3. 及时地与领班、宴会厅服务经理沟通任何客人的额外要求。 4. 与厨房协调所有有关食品的要求,包括数量和出品方式。 5. 与酒吧经理联络,负责客人对酒水的需求,负责维持宴会厅酒水成本的预算。 6. 分配主管工作。 7. 直接管理宴会厅领班和服务员的工作,并观察所有员工的工作表现。 8. 负责检查所有宴会厅员工的仪容仪表。 9. 确保功能时间表按时并根据计划进行。 10. 与顾客建立个人联系,帮助他们解决任何问题。 11. 负责所有宴会帐单的准备工作和确保所有帐单送交客人签字。 12. 准备及复查每次宴会活动的批评意见,所有出现的问题都要记录,要么纠正,要么提供建议给宴会统筹总监。 13. 主持宴会准备会和参加每周的宴会会议。 14. 负责所有服务设备的控制和维护工作。必要的时候填写工作申请单。 15. 对于需要维修或更换的设备,向上级提出建议。 16.提出新的宴会销售产品和运做方式。
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