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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-26
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    【岗位职责】 1、负责酒店成本费用核算、归集、分配、事前、事中控制; 2、对酒店物流环节进行监管 3、管理与督导仓库及验收工作; 4、管理与督导成本控制员工作; 5、日常收发物资、PR、ML审批; 6、采购计划审批; 7、市场调查与价格监控工作; 8、月度ML定价工作、物流系统支持工作; 9、员工管理与培训。 【岗位要求】 1、同星级酒店成本控制工作3年以上, 2、熟练操作办公软件。 3、具有会计学、 统计学、财务管理等学科的专门知识,熟悉酒店物流控制系统。
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    其他 | 100-499人
    发布于 04-26
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    工作职责: 1.     负责总帐/明细账、日常帐务处理; 2.     负责每月对外税务、统计报表的报送及税务相关工作; 3.     负责应收应付及往来凭证和账目的核对、编制; 4.     负责收入核算、成本核算、存货核算等日常帐务处理; 5.     审核各项公司内部费用报销单,审核各项费用原始凭证和记账凭证; 6.     编制和分析各种财务报表、财务数据; 7.     负责各类资产采购的核价及登记管理工作。   任职资格: 1.     大专以上学历,财务会计、财务管理等相关专业; 2.     熟练使用财务软件,Excel、Word等办公软件; 3.     2年及以上国际五星级酒店或高端餐厅的总账会计经验; 4.     熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策; 5.     注重细节,责任心强,积极主动,擅于思考,执行力佳,具有团队合作精神和独立解决问题的能力; 6.     具备良好的英语读写技能。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-26
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    【岗位职责】 1、每月员工工资表及日常员工离职工资表的制作和统计 2、相关财务报表的汇总更新 3、填报工资报表,税务表并报上级审核 【岗位要求】 1、有相同岗位工作经验2年以上 2、能熟练操作计算机 3、熟悉税务管理 4、掌握劳动经济学、财务会计及统计等专门知识 5、会计证书
  • 会计

    7千-8千
    深圳 | 2年以上 | 大专

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 04-27
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    岗位职责 1、带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 6、协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 岗位要求 1、大专及以上学历,财务会计专业毕业。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。 需要有物业及酒店行业经验
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-26
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    【岗位职责】: 1.月末与收入会计对帐,做应收报表。 2.负责各订房中心与酒店业务的定期核对、确认工作,并将有关资料存档备查。 【岗位要求】: 1.财会专业(或相关专业)大专以上文化程度。 2.具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的进行管理报表设计的能力。 3.工作认真负责,关注细节。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-25
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    •Review and correct daily revenue journal 察看并纠正每日收入日记账。 •Controls all balance sheet accounts by preparation of monthly account reconciliations and actions accordingly 通过准备每月科目调节表及采取相应的行动控制所有的资产负债表科目。 •Specifically reviews the accounts payable balance to ensure accuracy and proposes action and follow up to be taken to ensure a clear balance with limited over 90/120 day amounts 特别核对应付帐余额,以确保其准确性,并对帐龄超过90/120天的帐目提出处理计划并跟踪,以确保其余额清晰。 •Control accommodation advance deposits 管理住房预缴押金。 •Monitor house banks and investments 监控店内备用金及投资。 •Analyze and investigate cashiers’ over and shorts 分析并调查收银员长短款。 •Code and input manual cheques 编码及填写手工支票。 •Investigate and input bank statement data 调查和输入银行对帐单数据。 •Prepare bank reconciliations 编制银行余额调节表。 •Review accounts payable monthly inventory reconciliations 查看应付帐款月度明细调节表。 •Review accounts payable purchase journal 查看应付款进货日记帐。 •Review travel agency commission payments 查看旅行社佣金付款情况。 •Maintain replacement reserve cash book 保持补充现金帐簿。 •Review and prepare input in the general ledger from various sources 查看和准备将来自不同渠道的凭证输入总帐。 •Review food and beverage control reconciliations and journal 查看食品及酒水的控制调节表及日记帐。 •Review accounts payable/ inventory interface 查看应付款与库存系统接口。 •Prepare balance sheet record and identify and reconcile all items therein 编制资产负债表及表内所有科目的调节表。 •Audit payroll 审查工资册。 •Prepares monthly invoices for other IHG hotels, General Manager, Store and Shop rentals 为洲际酒店集团的其他酒店、总经理、仓库及租赁店铺准备月度发票。 •Prepares all journal vouchers for month-end closing 编制月结记帐凭证。 •Prepares monthly Financial Statements for distribution to Department Heads and Executives, as directed by Finance Manager 在财务经理的指导下准备月度财务报表并分发给部门经理和行政管理人员。 •Responsible for month-end back-office computer closing 负责后台财务系统的月结工作。 •Prepares asset purchase/disposal report for owners 为业主准备资产采购/报损报告。 •Approves payment requests, employee advances and petty cash prior to payment 在付款前批准付款申请、员工借款和零用现金付款申请。 •Assists Manager of Finance and Assistant in budget preparation and input, forecast reports and monthly reporting to corporate finance 协助财务总监和副总监准备、输入预算,营运预测报表,及每月向集团财务递交的报表。 •Reports directly to and communicates with the Assistant Manager of Finance and Finance Manager on all matters pertaining to accounting and financial controls 直接向财务副总监和财务总监汇报所有与财务和财务控制相关的事宜。 •Cooperates, coordinates and communicates with other departments in matters concerning accounting related matters and internal control 与其他部门合作,协调,交流有关财务及内部控制的相关事宜。 •Interacts, as required, with individuals outside the hotel including hotel’s bank, tax auditors and other hotels and ICHG corporate offices 与酒店外部人员包括酒店的法律顾问,保险公司,税务顾问,审计,商业银行及政府银行等进行沟通协调。
  • 财务经理

    1万-1.2万
    深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    服务式公寓 | 2000人以上
    发布于 04-25
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    职位简介 ·       财务管理功能,包括计划和预测,管理汇报,内部控制,会计,现金和税务管理。 ·       准备并协助管理层分析统计表,财务状况,物业纪效。 主要工作职责 ·       遵循公司集团的政策和标准并符合相关的法律规定, 精确及时地准备、统计、制作出公司所需财务和管理报告。 ·       检查并分析物业的月报表,调查并报告不寻常的财务活动。 ·       维护管理财务系统的统一性,确保报表的准确性和独立性。 ·       协助并参与内外部审计活动。 ·       其他财务工作相关项目。 资质需求 ·       大专或以上学历,会计师资格任证 ·       3以上年酒店或公寓财务经理经验,具有项目筹开经验优先考虑 ·       能承受工作压力
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    • 年度旅游
    • 买意外险
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 04-26
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 负责度假村财务部门整体运营,包含财务、采购 2. 协助度假村高层管理人员提供有效的财务管理、成本控制、流程合法合规管理、从财务影响面提供专业的建议和解决方案。 3. 管理团队并发展人才,建立一支高效的团队。 4. 熟悉度假村运营,能够预测风险并能够有效进行风控管理。 5. 保证度假村税务、财务等符合国家各项规定。 6. 协助各运营部门制定合理预算并做好费用把控的管理 【岗位要求】 1. 中国籍,学历本科及以上 2. 英文口语及书写能力 3. 缜密的逻辑性思维及数据分析能力。 4. 熟悉各类税务及财务政策、保险政策等法律法规 5. 诚实、踏实、务实。 6. 团队管理及建设能力 7. 具有国际品牌五星级度假村同岗位至少3年及以上的工作经历。
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    其他 | 100-499人
    发布于 04-26
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    • 投递简历
    Job Responsibilities职责描述:   1. Manage cost accounting functions, including beverage stock-taking and valuation, product cost analysis, work together with functional departments on set-up/maintenance of recipe standard costs and variance analysis 管理成本会计职能,包括酒水盘点核算和产品成本分析,和运营团队共同建立和维护菜单标准成本,进行差异分析 2. Recheck daily Receiving data and prepare weekly cost report 检查核对每日收货数据和准备每周成本报表 3. Analyze Monthly cost center expenditure (actual vs budget vs prior year) 分析每月成本中心支出 (实际vs预算vs上年同期) 4. Work with Purchasing on market survey and price updates of articles in system 参与采购定期市场调查,核对采购价格系统更新 5. Perform on-site regular spot checks and surprise inspections 对运营团队进行定期抽查和突击检查 6. Make sure the accuracy of sales price of all items and unit cost of beverage items in POS system. 确保销售价格和酒水成本在收银系统中的准确性 Qualifications任职要求:   1. Bachelor's degree or above, major in Finance/Accounting 财务专业,财务相关背景,本科或以上学历 2. More than 2 years' experiences in Cost Control area at 5-star hotel or Michelin starred restaurant, with knowledge in Purchasing. 2年及以上五星级酒店或高端米其林餐厅的成本控制经验,了解采购流程 3. Fluent in spoken and written English 英语口语沟通无障碍,读写流利 4. Familiar with Excel and Purchasing/Finance system 熟练使用excel和采购/财务系统 5. Details-focusing with strong sense of responsibilities and logic-reasoning, good interpersonal communication skills 工作细致认真,责任心强,逻辑思维佳,良好的人际关系的沟通协调能力
  • 深圳 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 提供工作餐
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    • 雇主责任险
    其他 | 100-499人
    发布于 04-26
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    • 投递简历
    工作职责: 1. 复核签章的付款申请单,办理付款手续; 2. 审核原始凭证,保证付款/报销手续及原始单据的合法性、准确性; 3. 汇总餐厅每日营业收入和清点现款; 4. 登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制存款余额调节表; 5. 负责与银行相关的程序性工作,处理外汇付款和对应的记录、管理、核对工作; 6. 负责协调记账凭证的保存、归档财务资料等 任职资格: 1. 大专学历,具有财务相关出纳或会计工作经验 2. 了解出纳操作流程,具备良好的专业相关知识 3. 工作踏实、认真仔细、积极主动,良好的沟通能力和职业道德,具有团队合作精神和独立解决问题的能力 Job Duties: 1. Review the signed payment application forms and handle payment procedures. 2. Review original vouchers to ensure the legality and accuracy of payment/reimbursement procedures and original documents. 3. Summarize the restaurant daily income and count the cash. 4. Input cash and bank deposit journals into the system accurately and prepare bank balance reconciliation on time. 5. Responsible for the procedural work related to the bank, processing foreign exchange payments and managing corresponding records. 6. Coordinate the maintenance of general journals, and finance documents, etc. Job qualifications: 1. College degree, with finance related cashier or accounting work experience. 2. Understand the operation process of cashier and have good professional related knowledge. 3. Practical, careful, proactive, good communication skills and professional ethics, with team spirit and independent problem-solving ability.
  • 出纳

    6千-8千
    深圳 | 3年以上 | 大专

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    • 员工生日礼物
    精品酒店 | 100-499人
    发布于 04-26
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    - 接受过辨别币种、兑换等出纳知识的培训。 - 具有基础财会理论知识。 - 熟悉各种银行结算办法及规定。 - 熟悉相关现金及外汇管理制度、条例。 - 具有较强的工作热情和责任感。 资格要求(Qualifications): - 35岁以内。 - 3 年及以上星级酒店总出纳岗位工作经验。 - 大专及以上学历,酒店管理、商业管理或相关专业。 技能和能力(Skills and Abilities): - 熟悉熟悉各种银行结算办法及规定。
  • 会计

    6千-8千
    深圳 | 2年以上 | 大专

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    精品酒店 | 100-499人
    发布于 04-26
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    • 投递简历
    - 负责日常的账务处理,包括收款、付款、报销等,确保所有财务交易准确无误地记录在相应的会计科目下。 - 根据原始凭证编制记账凭证,确保每一笔交易都有完整的凭证支持,并按照规定的程序进行审核和归档。 - 定期编制财务报表,如资产负债表、利润表、现金流量表等,为管理层提供准确的财务信息。 - 计算并申报各种税费,确保企业遵守税法规定,避免税务风险。 - 对企业的成本进行核算和分析,帮助企业控制成本,提高盈利能力。 - 参与企业的预算编制和执行,监控预算执行情况,为企业的决策提供数据支持。 - 定期进行内部审计,检查企业的财务制度和流程是否完善,是否存在潜在的财务风险。 - 监控企业的现金流动情况,确保企业有足够的资金来支持运营和发展。 - 对企业的财务状况进行分析,为管理层提供决策建议。 - 确保企业的财务活动符合相关的法律法规和会计准则。 资格要求(Qualifications): -  35岁以内。 - 大专及以上学历。 - 具有2年及以上相关会计工作经验。 - 中级以上会计资格证优先。 技能和能力(Skills and Abilities): - 熟悉相关的法律法规,如税法、公司法等。 - 熟练使用财务软件、电子表格等工具。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-25
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    • 投递简历
    工作职责: 了解并且遵守员工均等原则,积极乐观的遵照酒店的关于预防骚扰的规章,在安全的情况下遵守职业安全保健规定和酒店关于事故报告的程序规章。 拥护员工手册中的所有标准和程序并且遵守JW MARRIOTT行为守则,提供给国内外客人符合JW MARRIOTT 理念的服务 复查所有冲减帐务,保证所有的冲减都有合理的理由并有相关权限的管理人员的同意。确保所有的冲减用归入了正确的部门编码,如有出入做相应调整。将冲减帐务每日整理汇总后呈递给财务总监和总经理核查。 复查每天所有的现金退还帐单,确保押金单的齐全和具备客人的签字。 核查每日的系统每日AR-城市挂帐,宾客挂账和预付款账户余额,较上月月底余额总和进行比对,与本月实际发生数据核对一致。 复查每日MICROS中的撤消单报表,将任何没有合理解释的情况汇报给财务总监。同时,提供一份撤消单报表的复印件给餐饮总监。  此工作职责没有规定或暗示这些责任是在岗员工所有的责任。员工还必须完成所有由主管分配的相关任务。 岗位要求: 会计专业,大专以上优先考虑,接受内部调动。 抗压能力强,专业性强,英文能力优秀
  • 成本会计

    5.3千-6.5千
    深圳 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-26
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    • 投递简历
    岗位职责 1.做好酒店的食品、饮料和其它物品的成本控制. 2.审核每天的收货单,按入库货物的种类入帐,并编制记帐凭证。 3.审核每日的领料单,按照出库货物的种类入帐,并根据各部门领货数量、金额等资料编制记帐凭证。 4.审核库房转来的报损单,找出原因报财务总监。 5.按照酒店的规定复核高级职员和有关人员的工作餐及洗衣费用和宴请单,其费用记入相关部门。 6.按期编制每日成本报告,.汇总食品成本和饮料成本及分析报告报财务总监。 7.每月期未结帐,对库存的物品、食品、饮料等进行盘点。保证成本真实准确。 8.在财务经理的领导下对酒店所有现金、银行存款收入、支出记录、保管,所有票据、信用卡等签收汇兑及保管。 岗位要求 1.具有本科以上财务专业学历或会计师资格。 2.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。 3.对财务各项指标具有一定的敏感力。 4.能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。 5.熟练掌握并使用财务核算软件。 6.具有良好的职业操守和专业度。
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    • 帅哥多
    • 美女多
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    发布于 04-26
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    • 投递简历
    【职位描述】 成本控制主管的基本职责是确保顺利有效的成本控制,储物和接收,并协助管理层保持食物,饮料和其他供应商成本的最小化。 • 始终使自己的工作以顾客为核心,积极主动及时地对待顾客的需要和要求。 • 承担个人责任并主动解决问题,清楚地与客户和同事沟通,以取得积极影响。 • 确保所有仓库的安全,包括对钥匙的发放和一般进入仓库权限的恰当限制。 • 确保所有进来的货物均通过收货部收货,并且与采购单和市场采购清单核对。 • 任何时候当他/她认为必要时,检查并测试货物,特别对于食物和饮料。 • 每天记录并核对所有食品及饮料的发票以便检查价格,总价和单价,需与批准的市场采购价格一致。 •确保每日累积的发票与转入应付帐款的金额一致。 • 定期抽查并检查仓库,收货区域和所有零售点。 • 检查赋税发票以确保使用正确赋税。 •对酒店库存系统拥有全面和广泛的知识,并负责系统维护. 一旦发现系统故障,应及时通知财务总监或财务经理。 •对酒店库存系统的使用者进行培训,并协助建立申请单,采购清单等。 •确保所有库存在酒店库存系统的正确建立,包括大小,描述,采购单位等。 • 确保正确记录收到的存货,发出,退回和调拨,及其合理授权。 • 对所有进出收货区域及仓库的货物保持足够的控制。 • 进行每月成本核算,并确保按时上交所有月末报表。 • 执行并协调每月对于零售点和仓库的存货盘点。 • 就成本问题与其他部门协调,特别是餐饮部门。 【任职要求】 • 具备成本控制知识。 • 具备操作电脑技能。 • 具备操作电脑技能。 • 成熟可信赖。
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    发布于 04-26
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按照国家有关规定,对稽核人员审核签章的付款凭证进行复核,办理付款手续。 2、负责酒店各项营业收入的现款清点及汇总。 3、认真执行轧帐后的复点工作及完成解交。 4、及时完成现金收付记帐凭证。 5、做好外汇信用卡及外汇支票的帐务处理和记录、管理、核对工作。 6、 对酒店员工的工资计算和审核。 7、 每月员工工资表及日常员工离职工资表的制作和统计。 【岗位要求】 1、大专或以上学历,2年以上酒店行业财务工作经历。 2、了解出纳操作流程具备良好的专业相关知识。 3、能熟练操作计算机。 4、掌握劳动经济学、财务会计及统计等专门知识。 5、原则性强。 6、性格外向,吃苦耐劳,工作认真负责,耐心细致。 7、有良好沟通能力和团队合作意识。
  • 成本主管

    4.5千-6千
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    【岗位职责】 1、负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对、 2、编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。 3、做好餐饮部的业务沟通,对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。 4、定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。 5、对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。 6、减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。 【岗位要求】 1、财务、会计等相关专业大专以上学历,有会计从业资格优秀。 2、具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。 3、熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。 4、基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。 5、了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。 6、熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。
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    • 每周双休
    • 法定假期
    • 各类津贴
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    岗位要求 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业,有经验会计优先; 2、初级职称或会计从业资格证书; 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业,严谨踏实,有良好职业操守,责任心强,工作细致手脚麻利,做事有条理。 5、有良好的学习能力,善于处理流程性事务,执行能力强; 6、能承受较大工作压力,有良好的沟通能力和团队精神。
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    发布于 04-26
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    【岗位职责】 1、检查采购流程,收货流程,发货流程以及准备货物流程的施行。 2、餐饮分析报表以及客房成本分析报表,确保所有相关报表的准确性。 3、跟进以及核实由管理层设定的食品,饮料以及宴会的摆放标准。 4、核实行政总厨出示的标准收据中相关细节。 5、餐厅和宴会菜单的成本核算,预计所有食品采购的成本。 6、计算餐厅的潜在成本以及销售,提供月度饮料潜在成本所占实际销售的百分比等。 7、厨房物品抽查以及按物品比例控制成本。 8、季度或季节性所需的酒水使用量。 9、监督月度食品以及酒水的使用量并核实相关库存量,确保所有的食品以及酒水项目安全并及时提供准确的成本数据。 【岗位要求】 1、财务、会计等相关专业学历,有会计从业资格。 2、具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。 3、熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。 4、基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。 5、了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。 6、熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。
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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 04-26
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    【岗位职责】 1、审核费用报销单、付款申请单。 2、负责公司的资产管理工作:做好资产台账的登记、盘点、报损、交接管理等。 3、负责公司的成本工作:完成每月末各营业部门的物资盘点、整理盘点表,并核算各营业点的成本率是否合理,核算客房部、餐饮部标准成本。 4、负责餐饮部食材每月的市场询价、定价。 5、将餐饮部每日食材收货单录入金蝶库存系统。 6、与供应商核对每月食材送货数据。 7、负责餐厅食材的验收工作。 8、管理稽核员的日常工作。 9、代表财务部参与公司内部的会议以及与各部门的沟通。 10、领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1、大专学历,财务会计专业毕业。 2、熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 04-26
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    【岗位职责】 1、审核费用报销单、付款申请单。 2、负责公司的资产管理工作:做好资产台账的登记、盘点、报损、交接管理等。 3、负责公司的成本工作:完成每月末各营业部门的物资盘点、整理盘点表,并核算各营业点的成本率是否合理,核算客房部、餐饮部标准成本。 4、负责餐饮部食材每月的市场询价、定价。 5、将餐饮部每日食材收货单录入金蝶库存系统。 6、与供应商核对每月食材送货数据。 7、负责餐厅食材的验收工作。 8、管理稽核员的日常工作。 9、代表财务部参与公司内部的会议以及与各部门的沟通。 10、领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1、大专学历,财务会计专业毕业。 2、熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 应收主管

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-26
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    Ensure compliance by all departments with hotel credit policies确保所有部门遵照酒店的信用政策 Process and issue accurate invoices to hotel clients on a timely basis及时把正确的发票帐单交给酒店的客人 Process client & credit card payments on a timely basis, ensuring allocation within the hotel receivable ledgers is accurate及时处理客人及信用卡的支付,确保酒店内部应收帐目分配的准确
  • 全盘会计

    7千-8千
    深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 04-25
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    岗位职责 1.负责公司全盘账务处理,成本核算、往来账务核对、确保财务核算的准确、及时。 2.负责审核各门店的账单,编制报表 3.负责应收账款的跟进及催收,保证帐目往来的清晰准确: 4.负责票据开具、管理、数据整理统计等工作; 5.负责费用报销审核,确保合规、合法、完整及准确: 6.协助财务经理进行成本控制、核算,负责编制各类报表进行财务分析。 岗位要求 (有从事贸易类工作经验) 1.大专以上学历,会计学、财务管理等专业2年以上相关工作经验,有会计资格证优先考虑: 2.金蝶系统熟练运用,应付模块、存货核算模块、固定资产模块、总账模块整体掌握: 3.精通财务核算及账务处理流程,熟悉会计准则,税收法律法规及企业内控制度,有餐饮酒店业工作背景者优先; 4.良好的学习能力、较强的独立工作能力和财务分析能力,工作积极主动,做事细致认真具有强烈的责任心。
  • 会计主管

    5千-5.5千
    深圳 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-26
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    工作职责: 1. 负责总帐/明细账、日常帐务处理; 2.负责每月对外税务、统计报表的报送及税务相关工作; 3.负责应收应付及往来凭证和账目的核对、编制; 4.审核各项公司内部费用报销单,审核各项费用原始凭证和记账凭证; 5.编制和分析各种财务报表、财务数据; 6.能够独立完成全盘账务处理; 7.了解相关税务政策,按时完成各项税收的申报; 8.完成各项集团财务数据的收集整理和分析; 9.配合部门完成年度财务结算和审计工作; 10.沟通能力强,对于核算中发现的问题能够及时与部门进行有效沟通。
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    • 五险一金
    • 技能培训
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    • 岗位晋升
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    • 丰富员工活动
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    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-26
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    • 投递简历
    【岗位职责】 当前招聘两个岗位(1.收货主管/2. 应付主管) 收货主管: 1、确保所有进入仓库的货物有合适的书面文件(送货单,采购单等); 2、确保所有收到的物品与采购订单和市场清单所描述的一致,并且条件可以接受; 3、根据批准的采购单确保所有货物的质量和数量都经过检查; 4、确保货物被运送到仓库或直入部门; 5、协助每月库存盘点流程; 6、确保所有文件(采购订单,发票,送货单等)及时转送给应付账款员; 应付主管: 1、 审查所有付款(包括工资),无论是支票,银行转帐或其他事项,并得到财务总监的批准和签字; 2、平衡每月的供应商的报表与酒店应付帐款记录的核对; 3、确保正确且及时输入应付帐款分类帐的数据。 4、记录所有交易(凭证)并在完成后盖“已入账”章. 记录所有凭证,包括在凭证列表中取消的项目; 5、 合理记录,调节,和准备发票付款,以确保总分类帐代码和成本中心代码的正确使用; 【岗位要求】 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业,有经验会计优先; 2、初级职称或会计从业资格证书; 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业,严谨踏实,有良好职业操守,责任心强,工作细致手脚麻利,做事有条理。 5、有良好的学习能力,善于处理流程性事务,执行能力强; 6、能承受较大工作压力,有良好的沟通能力和团队精神。
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