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工作地点:
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薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

  岗位职责:1、负责客房的清洁保养工作,为宾客提供一个清洁、美观、舒适、安全的住宿环境;2、具有较强的工作责任心,具备团队协作精神,能在规定的时间内较好的完成本职工作;3、能为宾客提供优质服务任职资格:1、限女性,35岁以下,初中及以上学历;2、星级及以上同岗位1年工作经验。

薪资: 4千-5千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

  岗位职责:1、接受客房部经理的督导,直接向客房部经理负责,配合并监督客房销售控制工作,保障客房最高的出租率和经济收入;2、监督、指导、协调客房部的日常工作,为住客提供规范化、程序化、制度化的优质服务;3、负责制定客房部的年度财务预算,包括清洁用具、日常消耗品、用品等;4、定期核算各种物品的消耗量,严格控制日常用品的损耗,减少浪费;5、巡视各楼层及公共区域,检查员工的工作态度、工作表现,并进行公正的评估,奖优罚劣,确保优质的服务和设备的完好;6、组织、主持每周领班例会,听取汇报,布置工作,解决工作中遇到的难题;7、查各领班的工作效率,纠正偏差,加强部门之间的工作关系,建立工作的完整档案体系;8、经常与前厅主管保持联系,了解宾客对客房部的各项意见;9、积极了解酒店客房用品的新产品及管理经验,择优选购酒店日常消耗用品;10、督导各级领班人员,对所属主管人员的工作态度、工作表现进行公正的评估,奖优罚劣;11、与工程部门联络对客房的各项维修及保养提出意见,制定客房定期维修方案和能源节约方案;12、检查消防器具,做好防火、防盗等安全工作;

薪资: 1.9千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

 ·         Cleans and maintains guest rooms, guest corridors, linen rooms and cupboards according to set standards and procedures·         按照既定标准和工作程序,对客房、走廊、布草房和餐具柜进行清洁。·         Replenishes guest supplies·         补充客用品。·         Ensures guest services specified by superiors and guests requests are promptly and courteously met·         及时、礼貌的完成上级指定的对客服务并满足客人的要求。·         Reports damage or malfunction in hotel rooms to superior·         向上级汇报酒店客房内的损坏或故障情况。·         Maintains equipment in proper state of cleanliness and repair·         保证设备的清洁和修缮。·         Maintains a section room report·         完成区域客房报告。·         Maintains a daily room checklist·         完成每日客房检查工作单。·         Meets with superior and takes on daily assigned tasks·         与上级会面并承担每日分配的任务。·         Reports and submits lost and found articles to superior immediately·         及时向上级汇报和上交与客人遗失物品。·         Report guest complaints to superior immediately·         及时向上级汇报客人的投诉。·         Reports unusual behavior/activities on floor

薪资: 5千-6千 经验:5年以上 企业类型:精品酒店
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2.确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。3.根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4.制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。5.检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。6.组织编制部门工作程序及工作考评。岗位要求1.大专毕业学历或同等以上。2.有5年以上同星级客房管理工作经验。3.熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

岗位职责1.服从领班的工作安排。 2.按照客房清洁流程和质量标准,做好客房和责任区内日常清洁及计划清洁工作。 3.保持楼层责任区域内环境通道和工作间的干净整洁。 4.负责退客房的检查和报账工作。 5.协助领班做好VIP房和有特殊要求房的布置。 6.协助洗衣房做好客衣的分送工作。 7.按照规格要求布置客房,检查房内各类家具和设备的完好情况,及时报告和报修。 8.负责及时上报,处理突发事故。 岗位要求1.初中毕业学历或同等文化程度。善于领会宾客心理,掌握楼层服务操作规程、安全保卫工作常识及各类清洁用具的性能、特点、使用方法和维修保养知识。2.品行端正,熟练掌握打扫房间程序,能简单运用英语对客服务。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

工作地点:外派项目(丽江东巴谷景区)岗位职责1、负责检查客人的历史信息,了解抵离店时间,在客人抵店前安排赠品,做好客人抵达的迎候工作,并为宾客办理好入住手续;2、负责客人抵达前的查房工作,客人抵店前做好客房间的检查工作及餐室的准备情况,准备客人的房间赠品,引导客人至客房并适时介绍客房设施和特色服务。3、与各前台部门密切配合安排客人房间的清洁、整理、夜床服务及餐前准备工作的检查和用餐服务,确保客人的需求在第一时间予以满足;4、负责客房餐饮服务的点菜、用餐服务,免费水果、当日报纸的配备,收取和送还客衣服务。安排客人的叫醒、用餐、用车等服务;5、对客人住店期间的意见进行征询,了解客人的消费需求,并及时与相关部门协调沟通予以落实,确保客人的需求得以适时解决和安排;6、及时准备地了解酒店的产品、当地旅游和商务信息等资料,适时向客人推荐酒店的服务产品;7、致力于提高个人的业务知识、技能和服务质量与其它部门保持好良好的沟通,协调关系,24小时为客人提供高质量的专业服务。岗位要求1.中专以上文化程度2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

岗位职责1. 巡视管辖区,检查清洁卫生及客房服务的质量。2. 检查客房的维修保养事宜,安排客房的大清洁计划。3. 检查各类物品的储存及消耗量。4. 留意宾客动态,处理宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。5. 掌握所辖客房的状况。6. 亲自招待贵宾,以表示酒店对贵宾的礼遇。7. 负责所辖员工的工作安排与调配,督导客房员工及清洁杂工的工作。岗位要求1.有3年以上的客房服务工作经历。2.悉客房服务程序,清扫程序,具有较强的组织能力、管理能力,能正确领会领导意图,有条不紊布置与安排工作。

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

协助行政管家对整个含客房楼层、公共区域以及洗衣房的客房部的运营和管理。 在行政管家的带领下,计划、组织、指导和运作客房部。对原定的清洁标准、规章制度、行为规范、公共区域的环境等进行修改完善。 根据工作安排进行日常操作,在规定的时间内完成行政管家指派的工作。 每天检查楼层和客房,尤其是VIP房间,抽样检查空房和入住的房间,确保最高的清洁质量。 协助监督并管理客房部关于工作人员及客人健康和安全的规定,如失物招领、钥匙管理、安全和紧急情况以及环境保护的工作程序。 全面负责客房楼层该区域并且控制失物招领,确保可以按照适当的程序正确进行。 与部门内部以及其他部门保持舒畅的沟通。 掌握所有设备的操作方法,培训员工安全工作和正确的操作方式。 跟进仪器保修和用品库存。 确保所有客人喜好记录以及VIP资料都精确的更新。 确保所有的员工都遵守为回头客、长住客、贵宾以及有特别需求和残疾人服务的特定的程序。 与住店客人和外客建立成功的关系,并赢得他们的信任和尊重。 对客人的投诉要迅速回应并且确保彻底跟进来保证客人满意度。 建立有熟练完善工作技巧和有激情的大使团队。为大使提供详细,精确,及时的反馈,有效地训练大使。委派工作已建立技巧。 有效管理部门会议和每日培训。适当交流并完成任何需跟进的项目。 制定适当的培训方式来确保所有的员工都了解并且可以执行酒店服务标准。积极的寻找具有创意性的方案,来配合培训需求。 管理大使工作表现并辅导。对于成绩有待提高的大使要有效地处理。 参与年度表现评估管理,确保及时完成评论。 紧密的监督并有力管理费用开支;监督购买订单并检查使用量。 制定并维持盘点系统来准确的采购客房部的用品,确保消耗得到控制。 负责每月更换小酒吧里的物品,包括损坏的和快要过期的物品。对服务准备间,储藏室进行抽样检查确保没有过剩物品或者短缺物品。 积极参与每月财政预算案。准备年度收入预算和成本预算;为年度资金需求提供可靠的建议。 确保所有的月末统计表和总结报告都及时更新并上交。 协助准备年度预算,了解当年的实际客房成本,清洁剂、机器、制服、布草、鲜花的消耗费用。               面对挑战时有能力保持镇定并寻找解决办法。 To assist the Executive Housekeeper oversees the operation and management of entire Housekeeping department which includes Guest Floor, Public Area as well as Laundry. Under the direct supervision of the Executive Housekeeper, to assists in planning organizing, directing and controlling all Housekeeping activities, maintaining the established standards of cleanliness, orderliness and attractive condition of the public areas and heart of the house areas. Running Daily Operations according to

薪资: 2千-3千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

1.客房仓管文员需要协调所有接收及发出的信息,并且负责接听电话,并且处理客人的需求2.为每个工作班次打印并准备所需报告。3.协调并确保所有已经预定即将入住的客房都准备妥当。如贵宾房,散客或团队预定房。4.每天打印并监督客房状况报告以确定现况和报告没有差异。5.有需要时,在电脑上更新房间状态。6.分配任务并确保客人的所有要求都在30分钟内完成。7.检查整理主管和楼层服务员每天的工作报告。8.管理每个班次客房部钥匙/工作手机的点算。9.打印并准备每晚需要归档的报告。10.准备每日考勤表,检查部门的出勤记录。准备月末出勤报告。11.给外包员工准备签到单,协助分配任务给外包员工。12.处理传真、邮件、备忘录、接听电话。为行政管家收集或分发完整而清晰的讯息13.翻译和打印部门手册、培训计划和其他所需的文件。14.控制所有的办公用品、文具,及时补充所需用品。15.负责库存管理和盘点,根据需求准备月末的财政报告。16.建立和保存部门的文件。17.按照既定标准和程序负责失物招领的处理,包括记录、存储、分发归还等。18.提供给客人正确的信息19.联络其他部门并且与其他部门一起跟进事项,以确保客房部高效运作。20.规划维护工作时间并告知清洁工作和承包商。如窗户清洗,阳台清洁,地毯清洗,锄草,地板打蜡。21.完成行政管家或酒店管理层分派的其他任务。1.The Housekeeping Order Taker& Storekeeper will handle all communication in and out of the Housekeeping office and be responsible for answering telephone calls as well as dealing with requests accordingly.2.To print and prepare all required reports for each shift.3.To coordinate and prepare all blocked arrival rooms i.e. VIPs, Individual or Group room reports.4.To print and monitor on all daily room discrepancy reports5.To update status of rooms on computer as and when required.6.To assign and ensure that all guest requests are completed within 30 minutes of request.7.Oversees the filing of daily work reports from the Supervisor and Room Attendant.8.To conduct daily inventory of Housekeeping keys / cell phones after each shift.9.To print and prepare all reports required for filing at closing shift.10.Prepare daily payroll and sign in/out records.  Oversees departmental attendance record.  Prepares month end attendance reports.11.To prepare sign in and out attendant sheet for contract workers.  To assist superior in preparing cleaning tasks for contract workers.12.Handles fax, mail, memos, telephone calls.  Takes and distribute complete as well as clear messages for Executive Housekee

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

 从客房部领取自己的工作任务,并查看是否有任何问题。在出席簿和钥匙簿签出所领耶的钥匙,配备着所需钥匙,清洁工具等备品到分配的区域中工作。 按照既定标准和工作程序,对客房、走廊和工作间进行清洁。 补充客用品。 检查、补充、收取小酒吧物品的费用。 不论在任何时候都可以接收洗衣或干洗。 如有需要,提供客衣服务的相关工作,包括递送布草、收取客衣等。 及时、真诚的完成主管分派的工作和客人要求。 向主管及客房办公室汇报酒店客房内的损坏或故障情况。 完成每日客房检查和服务员工作单。 及时向主管汇报并上交客人遗失物品至客房部办公室。 报告差异房。 热情地回答客人的询问。 确保尽可能让每个客人满意,始终达到并超越客人期望。 注意安全使用各种设备和清洁剂。 向上级汇报楼层里的反常行为和活动。 参加部门每项技能的交叉学习培训。 按时完成上级主管分配的其他任务。                                                                                                                Pick up work assignments from the Housekeeping Department, and review for any questions.  Sign in / out on the attendant sheet and the floor keys.  Report to assigned areas with required keys, equipment, supplies, etc. Clean and maintain guest rooms, guest corridors, and pantry according to set standards and procedures. Replenish guest supplies. Check, replenish and post charges of consumed mini bar items. Pick up laundry and dry cleaning items whenever require. Carry out valet services when required inc

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

 财务回报: 向上级汇报酒店客房内的损坏或故障情况。 员工团队: 与上级会面并承担每日分配的任务。向上级汇报楼层里的反常行为和活动。按要求参加会议和培训活动。及时向上级汇报客人的投诉。完成区域客房报告。

薪资: 6千-1万 经验:2年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:云南-昆明

 岗位职责1、根据酒管公司标准制定和实施房务部的规章制度、运行计划、预算计划并贯彻执;2、优化客房部、前厅部的管理体系。完成房务部的运行管理目标;3、全面控制部门的管理费用、固定费用和变动费用,节约开支;4、定时查阅各部门工作,督查各部门的工作进度及时发现问题,纠正偏差,作出处理;5、对本部门的安全、消防、卫生工作负责,及时掌握新的规范、条例;6、因地制宜的实施好各种防范工作;7、熟悉本部门经营范围内的经营和行政管理知识,了解与酒店经营有关的法律法规;8、负责培训及监督管理部门所有人员;9、完成总经理安排的其他工作。岗位要求1、大专及以上学历,酒店管理相关专业更佳;2、2年以上五星级酒店或者高端精品酒店前台管理和客房管理经验;3、具有良好的沟通技巧和对客沟通能力;4、具备团队管理及组织能力;5、具备星级酒店筹备开业经验者优先考虑。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

岗位职责1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6.与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作。7.完成客房织品的定期洗涤及缝补。8.与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。岗位要求1.三年以上客房工作经验,X年以上洗涤部管理工作经历。2.能编写工作计划和报表,有较强的口头表达能力。3.较强的组织能力,反应灵活,善于处人际关系。4.工作责任心强,热爱本职工作,能够承受工作压力5.丰富的洗衣房运作知识和至少两年国际酒店洗衣房经理的任职经历,良好的领导能力和管理技巧

薪资: 2千-3千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明

Key Responsibilities主要职责:1.Cleans and maintains guest rooms, guest corridors, linen rooms and cupboards according to set standards and procedures根据制定的标准对客房、走廊、橱柜、布草房和橱柜进行清洁和维护。2.Replenishes guest supplies补充客用品。        3.Ensures guest services specified by superiors and guests requests are promptly and courteously met确保迅速而礼貌地完成主管和客人的要求。        4.Maintains equipment in proper state of cleanliness and repair保持设备处于良好的清洁和维护状况。        5.Meets with superior and takes on daily assigned tasks配合主管并负责完成每日分配下来的工作。        6.Reports and submits lost and found articles to superior immediately如拾到遗失物品应立即报告并上交主管。        7.Report guest complaints to superior immediately如有投诉应立即上报主管。        8.Reports unusual behavior/activities on floors to supervisor将楼层上的特殊情况向上报主管。         9.Records room status in allocated section accurately正确的汇报所负责区域的房态。        10.Carry out valet services when required including delivery of linen or processing laundry orders当需要传送布草或处理洗衣单时须执行传递服务。                   招聘要求:Qualification:1.较强沟通、协调能力;Good interpersonal, communication skills;2.具有服务意识与应变能力;Service skill and flexible capability are necessary;3.具有高星级酒店客房部部工作经验优先考虑;Related working experience is preferred;

薪资: 2千-3千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、根据布景主题创新、摆设奢华的花卉;2、与客人商量,根据他们想像决定花样;3、寻找、收集足够的材料创新及装饰设计产品;4、进行正确的花卉存放,保证花卉的新鲜,延长它们的寿命;5、关注细节,质量与独特的摆设创新;6、花样的趋势与现在流行主题,颜色,图案和材质有关连并保持更新;7、为客人展现一个美妙的鲜花的欢迎形式,以此来客人的超越客人的期望,或是给到客人意想不到的惊喜;8、使用清淅及时方法与合作部门、同事沟能使得客人高度满意。岗位要求:1、良好仪容仪表;2、熟知鲜花与植物知识;3、良好组织能力、完成各项工作任务,处理问题技巧和细心。

薪资: 2.8千-3千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

 DUTIES AND RESPONSIBILITIES 工作职责  1.Ensure that all incoming and outgoing merchandise is received or shipped as described in the policy and procedures manual.确保所有出入商品都能按照政策制度守则。2.Ability to act as a team leader of Receiving to ensure that the storerooms run smoothly and efficiently. Must be willing to accept responsibility of the storerooms.作为仓库保管员的领导有能力确保仓库运行顺畅有效,并能履行看管好仓库的责任。3.Responsible for handling shipping tasks and procedures as required.按照要求负责管理运输任务和制度。QUALITIFICATIONS AND REQUIREMENTS 任职要求University graduate preferably in English major plus 2 years of experience in administrative work and prefer 1 year secretarial experience, or an equivalent combination of education and experience.  Hotel experience preferred.大学毕业,英语专业优先,拥有2年行政工作经验,有1年秘书经验者优先,或同等的教育和工作经验。具有酒店工作经验者优先。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明

 Key Responsible:主要工作职责:1· Posses a complete knowledge of washing, spotting, starching, dry-cleaning and pressing techniques全面掌握湿洗、去渍、上浆、干洗和熨烫的技能。2. Ensure that all items laundered and dry cleaned within the hotel’s laundry are finished to the highest standard achievable and returned to the guests or staff in immaculate condition确保酒店洗衣房的湿洗和干洗服务均达到最高标准,所洗衣物均整洁的返还至客人或员工。3· Organize movement of dirty and clean laundry and of guest valet service组织洗前和洗后的衣物的运送和上门送衣服务。4. Ensure all damaged linen and uniforms are sent to the uniform room for repairs or discarding保证所有破损的布草和制服均被送至制服房修补或丢弃。5. Control and record chemical consumption and reorder as required控制并记录洗衣粉消耗情况并按要求订货。6. Assist in maintaining records of stock and equipment协助保管库存和设备记录。7. Supervise all employees with the Laundry Department监督洗衣部的所有员工。8.Ensure an accurate valet delivery确保上门送衣服务的准确性。9. Ensure daily production records for linen and uniforms are maintained

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

1、熟悉星级酒店楼层运作管理;2、对部门经理负责,执行部门经理的工作指令;3、检查楼层客房清洁质量和对客服务质量工作;4、准确掌握楼层设施设备状况,提出维修维护、更新计划及建议;5、掌握楼层房间出租情况、客人的基本情况,合理安排人员,灵活采取针对性服务;6、制定各项清洁计划,员工培训计划;7、协助部门经理做好楼层物资使用的成本控制;8、协助部门经理做好各项投诉及突发事故的处理。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

岗位要求:1. 整理工作车,签阅交班记录本。查客衣、查房态。2. 清洁客房卫生并保证质量标准。记录棉织品使用情况。3. 报告客房内维修项目。补充房内用品及迷你吧酒水。4. 做计划卫生。做好楼层安全工作。5. 随时清除客房内地毯、墙纸污迹。正确处理客人遗留物品。6. 填写交班日志,记录特殊房间状况。7. 提供住店客人各种合理合法服务。8.整理工作车。完成各项临时性工作。

薪资: 1万-1.3万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

 1、5年四星级以上酒店前厅、客房实操管理经验,2年以上房务总监综合管理经验,熟悉房务部管理工作的规范流程;2、负责酒店房务部的整体运营管理工作,参与酒店领导对房务经营管理方针政策与计划的制定工作并负责组织实施;3、负责督促指导前厅、客房部员工对酒店规章制度的执行及岗位工作流程的规范操作,按服务标准实施,确保前厅、客房等工作的最佳状态;4、负责完成房务部年度预算编制工作,监督检查前厅及客房各项物资的使用及成本的控制;5、督促房务部做好区域内各项设施设备的维护保养工作,积极参与客房的维修、改建工作;6、积极负责好前厅、客房部团队建设及各项培训工作,关心员工思想,提升员工工作主动性及积极性,发现并提拔有潜质员工;7、根据酒店总体经营目标,配合市场销售部最大限度提高客房收入和出租率,执行公司经营战略,完成酒店规定的计划。

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2.确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。3.根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4.制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。5.检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。6.组织编制部门工作程序及工作考评。岗位要求1.本科毕业学历或同等以上。2.有X年以上同星级客房管理工作经验。3.熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:精品酒店
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2.确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。3.根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4.制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。5.检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。6.组织编制部门工作程序及工作考评。岗位要求1.XX本科毕业学历或同等以上。2.有X年以上同星级客房管理工作经验。3.熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定和实施房务部的运行计划、预算计划。 2.优化房务部的管理体系。下达房务部的运行管理目标.3.全面控制部门的管理费用、固定费用和变动费用,节约开支。 4.定时查阅各部门的工作日记和每周总结汇报,督查各部门的工作进度及时发现问题,纠正偏差,作出处理。5.对本部门的安全、消防、卫生工作负责,及时掌握新的规范、条例。因地制宜的实施好各种防范工作。6. 熟悉本部门经营范围内的经营管理和行政管理知识,了解与商业、酒店等经营有关的法律法规知识。岗位要求1.5年以上,五星级酒店所属区域管理经验,3年以上所属职务经验。2.形象气质良好。3.至少部门经理以上职务参与过一家X星以上酒店的全程筹备经验,具备筹备开业经验。4.了解熟悉客人的消费心理关注客户需求。5.全面负责房务部的运营、管理及使客房利益最大化。6.具有良好的沟通技巧和对客沟通能力,和超前的创新意识、营销思路和丰富的房务管理经验。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明

岗位职责1.依照酒店对清洁和外观的标准为公共区域提供保洁服务。2.熟悉酒店所有公共区域。3.确保及时完成日常保洁工作。4.有效地处理应急事件。5.管理关于化学清洁用品使用的事宜,处理发现的问题并做出相应的整改。6.安全正确地使用保洁设备。7.合理保持保洁用品的存货量。8按照业务要求开展工作岗位要求1.拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;2.具有说,读和写英语的能力;3.3年以上相关工作经验。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

岗位职责1.对员工考勤、考绩,根据他们工作表现的好坏,进行表扬或批评。2.掌握所辖客房的状况。3.检查客房部的设施和管理,抽查本部门工作质量及工作效率。4.负责对部门的工作策划,督导,与本部门的财政预算。5.熟悉部门的运作情况,处理每天的事务,发现问题及时进行指导。6.留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。岗位要求1.中专毕业学历或同等文化程度。2.有较强的会话能力和一定的组织能力及协调能力。3.从事楼层主管工作1年以上。4.熟悉客房管理专业知识、熟练运用电脑。

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