岗位职责 1、疏导过往车辆，保障大堂门前过往车辆行人的安全，使门前畅通无阻。 2、服务周到热情，见宾客主动问好，对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3、保证酒店和宾客的生命财产安全。 4、保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5、加强巡逻，发现可疑情况，视情况处理或及时向上级报告。 6、一般性纠纷和事故立即按程序处理，并及时请示汇报。 7、一旦酒店发生火灾应立即报警，按火灾处理程序向有关人员进行报告。 岗位要求 1、退伍军人优先。 2、处理事情要迅速，果断、准确。 3、具有较好的协调能力，懂得一定安全保卫知识。

工作职责： 1.熟悉酒店前厅的经营管理工作；督导前厅员工服务质量标准、操作流程标准并对前台各项工作实施全面监管；有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划；英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力；全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。 2. 具有较强的工作责任感和敬业精神。 任职资格： 1. 大专及以上学历。 2. 2年以上从业经验，1年以上本岗位经验。

岗位职责： 1、负责每日巡场工作 2、负责各区域空间维护 3、负责日常用品采购 4、负责各类设备维护及保修 5、完成上级领导临时安排的各项工作 任职要求： 1、年龄要求：18-45岁 2、具备酒店/饭店等餐饮行业经验者优先 3、工作细致、认真、有责任心,较强的沟通协调以及语言表达能力 4、具有良好的团队合作精神

专    业：文秘、中文、政治类、行政管理等文学类专业。 性    别：男女不限 年    龄：30岁左右 工作地点：北京 具体要求： 1.文秘，行政管理等相关专业本科以上，具有一定公文写作能力； 2.五官端正，身体健康，待人接物大方得体，有礼貌； 3.办事沉稳、细心，性格温和，有较好的团队合作意识； 4.熟练使用office办公软件及现代办公设备，懂得基本行政管理常识。 工作内容： 1.负责文书工作，包括各类文件（如讲话稿、发言稿、总结报告稿的起草工作）的起草、打印、收发、传阅和归档工作； 2.负责协助有关会议的会务安排事宜，做好有关的会议记录、服务等工作； 3.负责电话接听、物品收发、客人来访迎送等接待工作； 4.负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理工作；  5..协助总部各部门办理邮寄收发事项； 6.负责与物业联系，协调解决有关管理问题； 7.完成领导临时交办的其它行政事务性工作。 工作待遇：面议。公司将根据国家有关规定，办理“五险一金”（养老，医疗，失业，生育，工伤）和公积金。联系电话：010-84608899-6101  联系人：高小姐    15210233431

1 配合完成基础财务相关工作 2协助上级对公司各项管理制度进行审核和修改 3执行与监督公司奖惩办法，绩效管理及考勤等工作 4负责会议安排工作 5负责办公用品采购发放 6协助其他部门工作人员完成联络接待，面试接待等 7协助部门经理协助公司各部门之间的工作，组织安排公司集体活动 8 完成上级交代的任务

【岗位职责】 1、负责办公室日常行政工作，外来人员接待，电话接听、转接、记录、反馈。 2、起草、修改、传达行政通知、报告、备忘录或相关文稿公函，复印文件及收发传真、信件、报刊、文件、包裹等。 3、维护日常办公秩序管理办公环境清洁卫生。 4、组织办公室各种活动和会议。 5、日常办公用品申领、发放、登记管理，办公室设备管理。 6、管理档案、通讯录等文件资料，员工考勤统计及外出人员管理。 【岗位要求】 1、大专毕业或同等学历。 2、熟悉酒店各种规章制度及消防知识。 3、对所学管辖的工作具有良好的组织实施能力。 4、有较好的文字和语言表达能力。

为客人提供轿车及班车服务：如有需要，协助行李员工作

职位描述：直接汇报给行政负责人，支持公司各类行政工作，包括会务举办、接待等，且有机会参与一些公司级重大会议/活动的举办。 任职要求 1. 大专及以上学历，形象气质佳，有接待经验、懂茶艺者优先； 2. 自我驱动、踏实靠谱，有服务意识； 3. 有良好表达及沟通能力。 工作地点：上海 SK大厦 工作时间：一周能 实习至少4天，长期实习优先 实习薪资：200RMB/天 投递方式：发送简历至邮箱：xiaowen.chen@ebcapital.com.cn，邮件格式为“行政实习生+学校+专业+年级&毕业时间+一周来几天+实习时长+姓名” 钟鼎资本，成立于2010年，主要专注供应链创新为内核的产业互联网投资，坚持“产业数字化+消费升级”的两大投资主题，涵盖物流&供应链、消费、企业服务、数据与科技等投资领域。目前管理规模已达270亿，投资了200家优秀企业，其中超30家已成长为独角兽。

【岗位职责】 1、掌握房态，每天定时编发房态表，并通知客房楼层。 2、做好信息收集和资料积累工作，准确回答宾客问询。 3、负责客房所有钥匙的管理和收发工作。 4、负责捡拾物品和遗留物品的登记、存放和处理。 5、负责整个酒店鲜花的预订和鲜花质量把关工作。 6、负责部门考勤和餐卡统计工作，领发员工工资、奖金、补贴。 7、负责每日楼层人员的统筹安排及休班。 8、负责对讲机、值台电话的管理。 【岗位要求】 1、有相关工作经验者优先。 2、身体健康，五官端正，无不良嗜好。 3、能熟练操作日常办公软件，有一定的文字处理及沟通协调能力。 4、有一定的英语基础。

项目部助理 工作地点 海口市美兰区大英山西一路，海口美兰退役军人创业产业园项目部（临近海南省人民政府） 工作内容 一，使用办公软件如Excel & PPT等制作和整理文档； 二，巡检工地现场，作为监理助理，负责安全和文明施工； 三，协助商铺招商，政府办证等； 希望你 工作中有责任心，对公司忠诚； 定居或在海口发展，家庭和情绪均稳定； 能接受工地现场办公环境； 能适应短途出差，有驾照优先； 有工程，设计或地产招商行业工作经历优先； 福利待遇 月薪4K，做五休二，缴纳社保公积金和享受国家规定的法定节假日； 提供食宿，年终双薪；

1. 根据公司广告宣传的需要，制定广告宣传方案的策划及运行； 2. 负责节日、纪念活动、庆祝活动或会议场所的装饰布置工作； 3. 加强同相关广告公司、报刊杂志社的联系及合作，及时刊登公司宣传内容，并负责其定期更新及改版； 4. 负责公司简报、宣传栏的美术版式设计及制作； 5. 对公司各式卡证（如公司贺卡、请柬、各式证书）、包装礼盒（如月饼包装盒、各式礼盒）、“CI”设计（如办公用品的各式“LOGO”设计）等制作及印刷出品把关； 6. 负责公司所有重大活动、“VIP”客人接待、盛大宴会、婚宴、演艺名人等场面的摄影及图片资料的收集、整理、备份工作； 7. 负责公司各类标牌、指示牌的审查及完善工作； 8. 积极配合公司各经营部门做好宣传工作，按时完成领导交给的各项任务。

岗位职责：  1.主要负责公司来客的接待工作 2.负责公司办公用品和设备的管理、使用及维护 3.负责公司信件的收发及文件的打印、复印、保管相关行政档案的工作 4.负责公司日常考勤工作及协助相关的人力资源实务工作 5.负责公司行政费用的统计、申报、结算工作 6.完成上级交办的其他工作 任职要求： 1、 身高163cm左右； 2、 有良好的职业形象和气质，懂得基本的接待礼仪； 3、 普通话标准流利,语言表达能力强，善于沟通，有亲和力，较强的保密意识； 福利： 接受北京分公司岗位可以提供另外住宿补贴

【岗位职责】 1、督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。 2、起草酒店行政文件，对系统间发文做好法律审核。 3、做好总经理和各部门的信息传递工作。 4、负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。 5、组织记载酒店大事记，编撰酒店辞典工作。 6、收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。 7、组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。 8、负责掌印，合理合法使用酒店印信，办理相关证件。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。 2、掌握酒店经营管理一般知识，熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法，懂得接待礼仪、礼节。 4、了解旅游法规及有关经济法规和政策，熟悉外事纪律。 5、能处理一般的文件、函电和资料，具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力，能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

岗位职责： 1.负责起草部门一般性公务文件，负责部门公文打印、下发、跟进和归档工作； 2.负责整理、跟进每周、月度、季度和年度各区域工作计划及工作完成情况的汇总工作； 3.跟进部门各项报表的上交情况，汇总上报，整理存档； 4.负责制作部门文图声像等资料的收集、整理、建档、归档和管理工作； 5.及时对接房务部房态信息，通知餐饮部做好备餐计划； 6.负责部门会议的组织和管理，做好会议的筹备工作； 7.负责部门员工每月考勤统计、排班核对工作； 8.负责每月部门办公用品的申请及领取，管理和发放； 9.接听办公室电话，并做好相应的记录及传达工作； 10.负责部门非生产性固定资产、低值易耗品的管理。 任职条件： 1.年龄 35 周岁以下,大专（含）以上； 2.熟练使用办公软件； 3.有酒店后勤工作经验者优先；有国有企业工作经验者优先； 4.熟悉行政工作流程；有较好的文字功底；责任心强，具有较高的政治水平和思想觉悟； 5.较强的沟通、协调能力；懂商务接待礼仪。

岗位职责 1、督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。 2、起草公司行政文件。 3、做好总经理和各部门的信息传递工作。 4、收集、整理公司内外的反馈信息及合理化建议。 5、完成领导交办的其他工作。 岗位要求 1、中共党员。 2、本科以上学历, 具有行政方面工作经验。 3、掌握应用文撰写方法，懂得接待礼仪、礼节。 4、了解相关法规及政策。 5、能处理一般的文件、函电和资料，具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力，能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

行政办秘书： 1.公司内部各类纸质单据、文件审核、传签； 2.集团、公司各类OA流程、文件跟踪；办文上传下达；部门OA作业处理； 3.公司级各类办公会会议准备、纪要整理签批下发； 4.审核公司各部门每月办公用品申购单并提交领导审批； 5.制作当月部门职数表、工资表、餐卡充值表、各类福利明细表； 6.公司网上公示信息维护更新工作； 7.公司领导后勤服务工作（会议通知、派车、资料编辑打印、办公用品和日用品供应、快递收发）； 8.公司各部门法务合同审核、对接、传签；部门内部合同及付款管理； 9.公司用印管理、红头文件出具；公司证照到期换证办理； 10.公司别墅楼、地下室出租管理（合同、对接）； 11.内外部审计、查核类工作陪审、资料准备； 12.公司各类总结、报告编辑修改工作（WORD+PPT）； 13.公司档案室管理工作（所有行政文档编号、整理、归档工作）。

【岗位职责】 1、车辆做到勤保养、勤擦洗，解决问题。为酒店节省费用。 2、上岗前检查车况，认真擦洗，做好出车准备。 3、驾驶电瓶车接送住店客人。 4、执行交通安全法规和有关条例，确保安全行车。 5、向客人提供行李寄存、物品转交、换房、委托代办、旅游咨询等服务。 6、在不违背道德观的前提下，合情合理合法满足客人需求。 7、执行酒店关于在岗员工仪表着装规定，执行车队有关管理规定，优质高效完成出车任务。 【岗位要求】 1、中专毕业或同等学历。有C1驾照，3年以上驾驶经验。 2、熟悉交通法规，懂得驾驶操作细则。 3、能够安全行车。

岗位职责 1、参加总经理办公会和行政例会，做好会议记录，撰写决议和会议纪要。了解各项决定、决议的贯彻情况，并及时反馈信息。 2、汇总各类报表，做好酒店大事记和外事活动日志。 3、协助行政事物主管做好日常接待、来信来访等有关事宜。负责审检对外发文、对内行文。 岗位要求 1.有相同岗位工作经验1年以上，熟悉行政相关工作，熟练掌握电脑操作。 2、熟练掌握应用文写作，有较好的文字组织及表达能力。 3、具有良好的沟通能力和协调能力。

【岗位职责】 1、健全各种问讯资料。 2、掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实。 3、处理总台工作中的差错，处理宾客有关投诉。 4、负责总台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作。 5、检查每日的报表是否有误，并及时纠正。 6、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。 【岗位要求】 1、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派。 2、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 3、身体健康，品貌端正，气质高雅。 4、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

【岗位职责】 1、为部门召开的会议做记录。 2、起草人力资源总监所布置的通知、报告、计划等文书文件。 3、负责上级下发文件的签收及本部门发文的传送工作。 4、负责各类收、发文件的分类、整理、立卷及归档工作。 5、准确了解酒店各项政策及国家人事政策以便处理员工的咨询及投诉的受理。 6、负责本部门每月的出勤统计，并及时报到劳资处。 7、日常质检其他部门工作情况，对培训效果进行考核监督。 8、组织策划员工活动，调动员工工作与生活积极性 【岗位要求】 1、大专以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。 2、懂得电脑操作，能较熟练地进行中文打字。 3、有一定的写作能力和应变处理问题的能力。

岗位职责： 1、起草和修改报告、文稿等； 2、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理 3、保证前台所需物资的充足（如水、纸、设备、耗材等）及费用结算。 4、协助人事主管做好人员考勤核对，入离职的办理； 任职资格： 1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历； 2、一年以上相关工作经验； 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件； 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力； 5、形象好，气质佳，年龄在20-30岁。 工作时间：13:00-21:00 单休

提供优质的顾客服务、协助管理餐厅。工作流程是：顾客点菜流程、菜品及时送达流程、顾客账单结算流程。

【岗位职责】 1、负责餐饮部办公室之文件，信函之打印、收发及传送。 2、分类整理及保管餐饮部之各种档案，并确保其完整。 3、负责餐饮部各种会议之纪录及打印。 4、负责整理本部内分部门上呈之文件供给部门主管审阅。 5、处理收发到传真与发送。 6、接收来电/访、登记留言及时通知有关人员、在必要时按留言内容进行处理。 7、在各种定期会议前，为部门主管作有关之准备。 8、整理每月或每年之有关数据上呈部门主管及作有关计划及报告之编写准备。 9、按餐饮部日常工作及时提醒各有关人员，跟催有关工作及报告。 【岗位要求】 1、大专以上学历或具备文秘方面的专业知识。 2、懂得电脑操作，能较熟练地进行中英文打字。 3、有一定的写作能力和应变处理问题的能力。 4、身体健康、精力充沛、五官端正。

1、负责工程部办公室内接听电话和有关事务性工作并为经理接待和安排来访客等。 2、负责工程部内部文件、通知、资料的传阅、回收和保存。 3、协助工程部经理搞好设备运行的调度工作。 4、帮助工程部经理整理、打印各类报告、文件资料。 5、申领办公用品及发放,负责填报有关报表。 6、负责工程部人员的考勤，福利劳保用品的领取和发放。 7、负责部门之间文件的传送，做好部门之间的联络工作，及时传送本部门员工的各类申请单等。 岗位要求 1、中专以上文化程度。 2、能较熟练操作计算机。 3、具有一定的协调和配合能力，并能处理相关的文书工作。