岗位职责1、负责酒店前期筹备工程设计规划，并能提出相应建设性方案；前提项目洽谈及咨询是能提出专业意见并落地。2、完成酒管公司工程部制度体系建设，负责各成员酒店工程审计并监督日常工程运营管理。3.、制定工程部的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理。总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划。4、负责工程部的节支运行、跟踪，控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。5、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算。6、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。7、审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。8、完成领导安排的其它工作。岗位要求1、大专以上，8年以上同岗位工作经验。有酒店筹备工作经验，熟悉酒店前期工程设计和规划及酒店运营改造。2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3、能充分领会总经理的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4、有强烈的事业心责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。5、身体健康，精力充沛。

岗位职责：1.负责编制公司的各项管理制度及工程标准，并监督各项制度的执行工作；2.项目酒店的平面布局方案设计及内部施工图深化设计；2.对项目酒单工程进行日常监督控制，给出合理化建议，提高零星工程质量，降低工程损耗；3.对酒店设计方的深化图纸进行审核校对，配合项目经理完成现场施工与设计方案的协调及落实；3.工程建设过程中，负责施工质量、进度和安全的跟踪指导；4.酒店品牌更新、升级设计的全程参与及跟进；5.与空间设计配合进行酒店新产品的研发和设计的全程参与及跟进；6.公司交办的其他任务。任职要求：1、本科以上学历，室内设计专业、工程类或相关专业；2. 5年以上工作经验，具有酒店行业工作经验；3、有良好的工装方案设计基础，从事过酒店设计者优先；4、有给排水、暖通方面专业知识和施工图经验，熟悉水系统配置，消防泵选型等工作优先；5、工作计划性强、执行力强；6、严谨、细致，具有高度的敬业精神和责任心；7、沟通协调能力较好，能熟练操作CAD、3D、PS等制图软件

岗位职责：1、依据公司酒店项目总体计划，组织协调部门人员对酒店项目工程设计图纸审核，对本部门设计计划的实施负责，保证项目进度、品质，成本控制实施，为公司项目顺利实施提供合格输出文件。以伯瑞特酒店标准来制订工程设计标准，确保酒店工程功能的最大、最优化；2、协调设计过程中规划、建筑、景观、机电、室内外工程之间设计工作。制定部门工作计划包括年、季、月度的周期计划。调研、组织投招标和各专业设计单位评审；3、组织方案、初步设计、扩初、施工图阶段各专业设计图纸审查。参与主持对酒店机电图纸的审核。审定设计方案、设计图纸和设计文件，主持技术会议，参与和审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议；4、制定并完善各种工程的设计标准，并对督促相关工程程序化和规范化，不断思索各项工程流程设计、管理系统的更新改良以精简运作程序提高效率；5、确保建筑以及附件、装修以及建筑其他辅助服务设施得到正确设计、安装并满足使用功能要求。负责酒店工程技术的组织、指导及管理工作。负责酒店装修工程验收，一旦发现任何不符合设计要求的施工，可向相关方进行汇报要求承包商立即整改。 岗位要求：1、大专及以上学历，3年以上酒店设计工作经验和3年以上管理经验；2、具备建筑、装修等相关设计理论知识，熟悉相关的设计规范和国家地方对建设项目的相关设计规定，对酒店项目有较为深入的理解，熟悉酒店产品特征。熟练掌握AUTOCAD、PHOTOSHOP、WORD、EXCEL等相关设计软件；3、有强烈的责任感、全局观念和敬业精神，全面掌握酒店管理知识，优秀的谈判能力和分析解决问题的能力，良好的管理、沟通和协调能力，人际交往能力。

岗位职责1.制定工程部的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理。2.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划.3.负责工程部的节支运行、跟踪，控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。4.根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算。5.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。6.审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。任职资格1.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。2能充分领会总经理的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。3.有强烈的事业心责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。4.身体健康，精力充沛。

岗位职责：1.制定工程部的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理。2.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划.3.负责工程部的节支运行、跟踪，控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。4.根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算。5.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。6.定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 任职要求：1. 具有工程专业大专以上学历。2. 五年以上相关职位的工作经验，至少三年以上在国际酒店管理集团旗下3至5星级酒店管理岗位工作经验。3. 至少曾连续两年担任过三至五星级酒店总工程师的职位，必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。4. 具有新酒店筹备开业经验者优先考虑。5. 具有较强的责任感及良好的职业道德。 

岗位职责：1. 协助建立及完善项目酒店工程管理体系，编制及更新各类指导手册及文件。2. 协助商务发展团队对目标项目进行必要的评估和技术指导。3. 协助商务发展团队对意向项目进行必要的拜访和考察。4. 负责筹建项目的相关图纸审核工作。5. 负责筹开酒店项目的工程管理体系植入。6. 负责运营酒店项目的年度风险评估工作。7. 负责运营酒店项目年度风险评估复查工作。8. 负责筹建及筹开项目的现场技术支持工作。9. 协助供应链梳理项目物资集采供应商。协助供应链发展部进行体系植入工作。任职要求：1. 大学本科及以上文化程度，需持有相关技术职称。具备三年以上工程经理工作经验，有酒店集团工作经验及筹备酒店工作经验。2. 对旅游行业和酒店工程建设有深入了解，具备良好的专业技能。3. 熟练操作办公软件、CAD制图软件，掌握对各专业工程图纸的审图知识及技巧。4. 具备良好的学习能力，优秀的人品和价值观，具有一定的亲和力，良好的沟通技巧和语言表达能力。5. 作风严谨，敬业、责任心强，具有较强的组织沟通协调能力和团队组建、团队协作能力。体质良好，无重大继发性疾病，能承受紧张、高效工作节奏，适应因公出差需要。

【岗位职责】1. 总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划.2. 负责工程部的节支运行、跟踪，控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。3. 根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算。4. 负责协调和度假村相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。5. 审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。【岗位要求】1. 大专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。有一定英文水平，能借助工具书阅读有关专业文献。2. 必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3. 能充分领会总经理的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4. 有强烈的事业心责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。5. 身体健康，精力充沛。6. 该岗位需每周工作6天 【G.O福利】：双人住宿；一日三餐国际自助餐厅；吧台饮料畅饮；度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用；机场接送服务；工作满一年往返度假村和住址机票；完善的工作意外伤害保险及社会保险；国际化G.O团队；拥有登台演出的机会；每年轮换海外及大中华区度假村工作机会；Club Med海外度假村免费房间；快速晋升通道。

岗位职责1、管理酒店工程部的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理。2、总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划3、负责工程部的节支运行、跟踪，控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。4、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算。5、审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。岗位要求1、大专以上文化程度；5年以上同岗位工作经验。有一定外语水平，能借助工具书阅读有关专业文献。2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3、能充分领会总经理的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4、有强烈的事业心责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。5、身体健康，精力充沛。

岗位职责要求1：负责制定施工机电项目的施工计划。2：负责机电安装各专业技术管理工作，组织编制项目机电安装施工方案、专项施工技术措施和工序设计，领导机电施工图深化设计工作3：负责项目专业工程技术管理工作，参与管理相关专业的设计审查，设备的选型优化，审核施工方案，处理设计变更，审查施工图纸及档案等4：参与机电工程招标工作的技术部分，审核招投标文件，提供技术意见。5：机电施工过程中，全过程参与，并根据具体情况及时进行各方面的专业协调工作并及时将情况反馈。6：处理工程进行过程中发生的相关专业方面的变更事宜，审核有关变更内容。7：参加工程竣工验收，审批竣工图。应具资格具有机电管理经验和设备管理专业知识

岗位职责1、协助制定工程部组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理。2、总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划3、协助负责工程部的节支运行、跟踪，控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。4、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算。5、协助审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。岗位要求1、两年以上同岗位工作经验。2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3、正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4、有强烈的事业心责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。5、身体健康，精力充沛。

Brief Introduction职位简介Be responsible for the daily management of the engineering department in the property.主要负责物业工程部的日常管理工作。 Major Responsibility主要工作职责To ensure the "crisis management" policies and procedures created by Ascott Limited Engineering division are fully implemented and be improved and combined with the actual situation of the property.确保雅诗阁集团所制定的工程部及《危机管理》的政策及程序完全落实并结合本物业的实际情况进行必要的补充及完善。To establish and improve the sound engineering equipment running and operating procedures, to arrange for the regular maintenance of the various types of work, to ensure the normal operation of the equipment for the entire work.建立健全工程设备的运行和操作程序，合理安排各工种的定期保养维修，确保整个工作设备的正常运行。Organize and implement for the equipment renovation projects, focusing on maintenance programs, purchasing plans for the spare parts.组织并实施制定设备更新、改造工程计划，重点大维修保养计划、备件购进计划。Management and control of the project's progress, quality and cost.管理控制公司各工程项目的进展、质量、成本。Handle the Sudden failure of the equipment to ensure that the equipment is back to normal operation in a timely manner.组织处理设备的突发性故障，确保设备及时恢复正常运转。To maintain effective communication with supervisors and various departments to ensure timely and accurate information to be delivered.与上级领导，各部门保持有效的沟通，确保信息及时准确的得以传达。Lead and manage the project team, validation the subsidiaries’ work plan, co-ordinate the organization of work, to check the implementation of the working schedule.领导管理工程团队，审定下属班组工作计划，统筹安排工作，检查执行情况。Regularly provide training to the staff of department.定期给部门员工进行各相关知识培训。In compliance with the Ascott Group's Environmental Health and Safety (EHS) guidelines and policies, pay attention to energy conservation and the safe operation in daily work.遵守集团的环境健康安全方针政策，日常工作中注意节能和安全操作。Any other tasks assigned by the supervisors.领导交办的其他工作。 Requirements资质要求Have college degree and above with good English reading ability, more than 5 years’ relevant working experience;大专以上学历，有较好的英语阅读能力，五年以上相关工作经验；Good team organization skills and interpersonal communication skills, be able to communicate effectively with the company's internal and external departments;良好的团队组织能力和人际沟通技能，能够和公司内部和外部的部门进行有效的沟通；Excellent leadership and management skills with good business sense;出众的领导管理才能和良好的商业理念；Have strong teamwork spirit, organization and planning skills and good communication skills;具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧；Not colour-blind;非色盲；Be able to work under pressure.能承受工作压力。

【岗位职责】1. 协助技术服务经理带领技术团队及协调下级供应商的关系。2. 定期进行预防性维护3. 确保俱乐部内机器和设备的维护。4. 确保申请遵守卫生和安全程序5. 参与行政工作【岗位要求】1. 维修相关认证2. 要求有度假村工程部工作经验以及维修和管理相关经验3. 电脑技巧4. 能说英语或其他外语者优先5. 该岗位需每周工作6天【G.O福利】：双人住宿；一日三餐国际自助餐厅；吧台饮料畅饮；度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用；机场接送服务；工作满一年往返度假村和住址机票；完善的工作意外伤害保险及社会保险；国际化G.O团队；拥有登台演出的机会；每年轮换海外及大中华区度假村工作机会；Club Med海外度假村免费房间；快速晋升通道。

岗位职责    1、制定工程部的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理；    2、总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划；    3、负责工程部的节支运行、跟踪，控制水、电、油等的消耗并严格控制维修费用；    4、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算；    5、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境；    6、审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训；岗位要求    1、大专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验；    2、掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规；    3、能充分领会酒店领导的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转；    4、有强烈的事业心责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利；    5、身体健康，精力充沛；    有高配证、电梯管理员证者优先！

一、工作地址及福利待遇工作地址：杭州经济技术开发区M18-1-41、上班时间早8点到下午16:30 单休。2、试用期1—3个月，优秀者可以提前转正。3、公司包住宿以及伙食。4、法定节假日正常休息。二、任职资格1、计算机或IT相关专业，大专以上学历；2、三年的网络管理、服务器网管工作经验；3、熟悉路由器，交换机、防火墙的网络设备的设置与管理；4、了解操作系统，熟悉WEB、FTP、MAIL服务器的架设；5、学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良好的服务意识；6、办公用品管理，数据库操作。三、工作内容：1、网络平台的运行监控和维护；2、进行办公设备的日常维护及管理；技术档案维护；3、负责病毒的查杀，维护网络系统安全；4、处理网络及计算机故障；5、负责内部信息系统建设、维护；进行域名、后台数据、邮箱管理；6、完成上级交办的事务。

职位概述：在工程总监或其代理的指导下，确保酒店设备按照洲际酒店集团标准运作，以确保实现最大化的效率和客人满意度。在假日酒店®，我们希望宾客能尽情放松、做回自己，这意味着我们的团队成员要做到：· 展现真我：在与他人接触时真实自然、形象专业、积极乐观· 时刻准备：注意观察周围的事物，运用自己的知识，做好应对任何事情的准备· 体现关爱：对宾客关切周到、热诚欢迎并与他们心意相通· 积极行动：积极主动、尽职尽责并且要多做一步工作职责财务回报：· 参与制定年度POMEC预算· 审核与POMEC相关的资本支出授权申请表提议，并提供适当的推荐。· 如果是筹开酒店，协助工程总监履行筹开工程清单中列出的所有工程相关职责，但不仅限于这份清单。· 通过日志薄向工程总监每日汇报当班期间所有非常规事件以及纠正问题所采取的行动。· 决定最优的操作效率，并在日志和公共设施数据显示与标准差异过大时采取必要的改善措施参加酒店范围内的各类维修和保养工作，包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的任何其他物业。· 对现有的系统提出改进建议，从而优化该系统的运作效率和经济节约。· 每天协调并参加/向员工直接分配实施所有的工作定单，优先处理客人投诉。· 准备工程部必要零部件清单。· 准备项目管理年度计划和每月的维修情况报告。· 确保实施水处理和水处理检测· 确保在以下方面实施IHG政策和程序：1、维修计划表2、能源节约与控制3、水与污水的质量控制4、火灾预防和其他生命安全计划5、机房有效的预防性和常规保养6、机房及设备的运作和控制7、能源管理系统和程序8、POMEC日志和公共设施消耗9、视察和员工管理· 支持和发起降低能源及公共设施成本和流程改进的计划· 分析和监督本部门的能源成本和支出· 向工程总监推荐新的政策和程序，制定更经济的运作和维修保养计划· 每天准备项目管理工作定单并跟进工作定单。将任何问题或延迟告知工程总监。· 每周两次跟进工作请求和项目管理待办事务，负责所有工作请求的完成和正确结束。在每周结束时提交工作进度报告。· 提供发生故障的机房或设备的周报告以及采取的行动。· 监督外部承包商对机房或设备的相关工作，以确保高标准的工艺水平。员工团队：· 当班期间对所有当班员工的监督和管理。· 与上级和人力资源部一起，确保部门员工的工作绩效和生产力。职责包括：o 根据部门标准和程序实施工作培训，并记录每个员工的进展情况o 培训和发展指定的员工，以提高他们的工作技能和质量。o 根据公司的指导准则，为试用期和正式工作表现评估的讨论提供意见o 确保新员工在聘用后第一个月内参加公司的入职培训o 对员工进行辅导、咨询和违法酒店政策和部门程序时的纪律处分，提供有建设性的反馈意见，以改善工作绩效· 确保遵守和奉行内部的规定。· 确保所有下属员工准时参加和遵守工作日程表。· 确保遵守个人仪容和卫生标准。在早晨进行抽查。· 确保所有下属员工遵守不定时发布的工程标准和程序。· 负责向下属发布违反酒店规则和规定的警告，例如，但不仅限于：1、当班时睡觉2、上班迟到3、早退4、不跟进客人投诉5、不遵守仪容标准宾客体验：· 与相关部门协调PM/PMM/FPMM日程安排和工作执行· 必要时或在上级的指导下与酒店客人和外部承包商沟通和合作。· 必要时与其他部门沟通和合作，为宴会、促销活动和节庆活动提供额外或专门的服务。· 确保酒店整体建筑及其内部必要设备的平稳、持续运作，从而实现最高的效率和宾客满意度。企业责任：· 负责当班期间的工作安全· 展示对IHG个人防护装备（PPE）政策与程序的认识，确保安全地实施所有的程序并符合PPE指导准则，并确保你的直接下属同样如此。· 具备谨慎责任意识，并遵守各种与工作场所的健康与安全相关的IHG政策与程序· 熟悉物业安全、急救和消防及应急程序，安全、合理地操作设备· 主动采取行动处理有危险的情形，并将潜在危险通知主管· 根据酒店要求记录安全事件和事故· 准备每月的维修进度报告· 定期实施火灾报警检测· 确保工作场所及相关区域保持干净和整洁。· 遵守酒店的健康、安全和卫生政策。· 确保所有设备处于良好的工作状态，符合工程标准。· 保持酒店各处机房和设备的干净和整洁，符合工程标准确保机房和设备在任何时候均100%可用。如果发生故障，确保毫不延迟地实施必要的维修。· 充当酒店消防队成员并参加所有消防演习/培训履行上级分派的其他职责。责任这是大型全服务式、豪华型、度假型或大型旗舰酒店中与维修/工程相关的一个重要职位，酒店拥有多样化的场所和设施，众多大型餐饮设施，大规模的宴会和会议设施，以及众多贵宾和重要客人。管理一支维修/工程技工团队和承包商。可能需要管理经理和主管级下属。任职要求技术学校任何工程相关专业毕业或接受过职业培训加上相关毕业专业四年经验，有1年管理经验或同等的教育和经历者优先。拥有酒店经验者优先。持有法律可能要求的职业证书和许可证。

3.  岗位任职要求3.1.  岗位任职素质要求：3.1.1.  大专及以上学历，具有3年以上酒店工程部工作经验。有强烈的责任感和良好的敬业精神，具有较强的决策、管理、组织、协调能力，熟悉酒店的设备运行状况，具备较强的工程设备管理方面的专业技能。3.2.  岗位任职技能要求：1.   1.1   1.2   1.2.1  具有良好的沟通能力、普通话标准，能熟练应用计算机，熟练操作Office类办公软件、AutoCAD类制图软件，具备本岗位较强的知识水平和技能。2. 岗位职能要求4. 2.1管理职能         2.1.1  在部门总监的领导下，完成所分担的工作，确保责任范围内的设备安全运转。2.1.2  审核各班组的年月度检修保养计划和备品备件计划、组织、督促各班组搞好设备的日常维修保养工作，保持设备良好运行。2.1.3  参加部门例会，提出合理化建议，总监不在岗情况下主持部门的例会布置工作。2.1.4  对酒店突发的设备故障，应立即做好正确判断,组织力量抢救并及时向上级汇报。2.1.5  对其他部门员工开展设备设施操作使用的相关培训。2.1.6  负责下属工程师的绩效评估。2.1.7  负责编制、审核维修组的培训方案，定期检查和考核培训效果。2.1.8  审核维修报表，及时分析发生故障原因，提出整改方案，每月整理归档。2.1.9  协调班组之间的设备管理，努力调动员工工作积极性，提高酒店设备管理水平。2.1.10完成工程部总监交办的其他工作。2.2沟通协调职能2.2.1  与酒店其他部门确保良好沟通，确保各项工作顺利展开。4.2.2 定期与部门管理人员与员工进行访谈，了解工作状况及各类思想动态。2.3其他2.3.1  协助负责防火、防风、防雨工作，做好各类应急预案的演练，保证酒店的安全及正常运作。2.3.2  协助负责酒店设备维修和技术的组织、指导及管理工作。4.4.3协助负责酒店设备设施的安装验收，安全运行，维修保养房屋修缮等管理工作。

向下属分配工作Spot checks to ensure that the work as detailed in the work orders have been executed in the most practical, skilful and economical way现场检查以确保工作计划上的具体工作已经以最实际，最熟练，最经济的方法完成Keeping accurate logs according to the established policies and procedures根据已制定的政策和程序保存精确的工作日志Training of subordinates in their respective assigned jobs.对下属进行已分配工作的相关培训Ensure that all  safety rules and regulations are adhered to by the assigned personnel.确保相关人员能遵守所有的规章制度Responsible for the Engineering store after normal working hours.正常工作时间外负责留意工程部库存物品的情况

1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。2.接受，分配并且跟进所有的工作单核维修单。3.处理技术图纸，以及备货的记录和库存。4.故障查找，操作，修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。5.在保证安全运行和营业格调的前提下，力图节省能耗，注重环境保护的新概念。6.督导重要维修及增改工程施工，控制质量与进度。7.协助外施工单位在本酒店的施工，保证工程质量。岗位要求1.五年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识。3.能充分领会工上级的经营意识，能组织和指挥本岗位工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。5.身体健康，精力充沛。

工作职责确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。接受，分配并且跟进所有的工作单核维修单。处理技术图纸，以及备货的记录和库存。故障查找，操作，修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。在保证安全运行和营业格调的前提下，力图节省能耗，注重环境保护的新概念。督导重要维修及增改工程施工，控制质量与进度。协助外施工单位在本酒店的施工，保证工程质量。 工作要求高中以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。必须掌握机电工程设备的基础知识。能充分领会工上级的经营意识，能组织和指挥本岗位工作计划的实施，确保工程部的正常运转。有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。身体健康，精力充沛。

岗位要求1、高中以上文化程度，经过有关部门培训并具有丰富的实践经验、2、有无线电设备装配、修理实际工作5年以上经历，熟悉无线电基本原理，熟悉电子线路。对弱电设备、电子器材、通讯广播器材、计算机技术等有广泛的了解。3、熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求，能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。4、热爱本职工作、勤恳好学，组织纪律性强，文明礼貌。5、身体健康，精力充沛。

岗位职责1、对设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查、保证设施、设备的正常运行2、负责组织制定设施、设备维修保养计划和方案，并组织检查和落实；3、负责员工的政治思想教育和专业技能培训,不断提高员工的综合素质和能力；4、负责组织对公司接管的机电设施、设备进行验收及原有配套设施的完善工作；5、负责组织技术文件和设备档案的接管、建立和管理工作；6、定期向上级领导汇报工作,完成上级交办的临时工作任务。岗位要求1、精通强/弱电、空调、给排水、暖通、消防、装饰等专业知识与经验;具有一定的管理能力和组织协调能力。2、良好的职业形象，工作认真、负责，原则性强、廉洁奉公，能吃苦耐劳，精力充沛。3、能熟练操作word、excel等办公应用。

岗位职责1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。5、协助工程部经理做好消防，安全工作。6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1、大专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。2、必须掌握机电工程设备的基础知识。3、能充分领会工程部经理的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。5、身体健康，精力充沛。

Ø  Good computer skill.电脑熟练。Ø  Good organizational skills好的组织能力Ø  Specialist engineering skills专业的工程技能Ø  Good team player and corporate attitude.具备良好团队合作精神。Ø  Ensures safe and continuous operation of all systems in the Hotel at all times, i.e., power, water, sewerage, air conditioning, steam, etc.保证酒店所有系统如电、水、排水、空调、蒸汽等不断地正常运作 。Ø  Plans, organizes, directs, controls and supervises the works of his subordinates in his shift, ensuring that they are carrying out the basic functions of their positions.计划、组织、指挥、控制和监督班内员工的工作，确保他们做好自己的本职工作。Ø  Staff training and development.员工培训和发展。Ø  Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned.完成指定工作任务，承担责任.

岗位职责：1.全面负责酒店网络及弱电系统设备的维护、管理、故障排除等日常工作，确保酒店网络及弱电系统日常的正常运作；2.负责酒店办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护；3.安装和维护酒店计算机、服务器系统软件和应用软件，同时为其他部门提供软硬件技术支持；4.负责宴会厅音响设备的使用和维护；5.负责内部信息系统建设、维护；6.解决排除各种弱电相关软硬件故障。 岗位要求：1.通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业，大专或以上学历；2.熟悉和掌握各种计算机软硬件，可独立进行安装、调试及故障排除；3.熟悉路由器，交换机、防火墙的网络设备的设置与管理；4.熟悉门禁及监控系统的使用及维护；5.学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良好的服务意识，有责任心，具备团队合作精神。