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薪资: 6千-1.8万 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

针对酒店婚宴市场、团队会议市场及团队旅游市场进行开发,维护客户关系。

薪资: 1.5万-2万 经验:10年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.5年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.XX以上文化程度;X年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:浙江-杭州 食宿:不提供食宿

1、协助营销总监制定全集团OTA渠道销售战略,并制定年度OTA营销计划和目标结果;2、组织建立长期稳定的在线旅游渠道的各类开发工作;3、协助销售总监制定全集团的OTA渠道价格投放体系并予以实施和监督;4、负责与OTA渠道的合作与运营,关注渠道效果和数据变化,定期出具数据报告并对渠道的推广效果与数据负责;5、做好全集团线上价格监控和维护工作,维护好网络的价格渠道和销售渠道,保证网络销售有序的运行,同时对最终数据负责,实现集团OTA收益最大化的唯一目标;6、定期与合作客户及潜力客户进行沟通,维护良好、信任的长期合作关系;7、不定期对各级门店进行OTA板块相关工作的抽查、培训和辅导、答疑/纠偏,协助各级门店完成相应的工作计划和目标结果8、负责集团每日OTA营收及月度OTA数据的收集和汇总,完成OTA收益相关报告、市场信息分享及预测分析,为特殊时间段(如:国定假期/特殊展会期等)提供收益措施/建议9、完成上级领导委派的其他工作。任职要求:1、具有大型度假村OTA运营经验,连锁酒店品牌OTA运营经验2、大专以上学历,热爱旅游,电子商务或旅游相关专业毕业为佳;3、3年以上同行业工作经验,熟悉各 OTA 平台(携程、途家、爱彼迎、飞猪等)的运营规则,有电商类店铺运营经验及电商团队工作经验优先;4、熟悉途牛、携程、同城、美团运作模式及营销规则;5、良好的策划推广能力和项目执行能力、协调能力、沟通应变能力,良好的自我管理能力,工作责任心强,团队合作力强;6、有知名酒店或在 OTA 旅游平台工作经验优先。

薪资: 8千-1.5万 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1. 协助部门经理实施销售计划,组织客源,调整销售策略以及各项公关活动。2. 建立销售业务网络,用电话、登门拜访或信函的形式与新、老客户保持经常性的联系,以巩固客源。3. 根据年度计划及部门经理下达的具体销售指标做好个人销售计划并加以上实施。4. 热情接待宾馆的会议、团体,并与会务组保持密切联系,跟踪接待整个会议(或活动)的全过程,沟通于会议团体与接待部门之间,以保证提供良好的接待质量,和宾客建立良好的关系。5. 及时将会议、团体或散客的预订情况通知相关各部门,并与各部门相互协调,经常保持核对以减少差错。岗位要求1. 身体健康,形象气质佳,25-50周岁;2. 文化程度:高中以上学历或同等学历;3. 有较好的职业道德,诚实守信,严守公司机密;4. 熟悉星级饭店或同类别相关销售工作,性格开朗,有良好的人际沟通能力、协调力;5. 具有独立思考能力,应变能力较快,处事细心慎密,善于自我调节,抗压性强;6. 能够使用计划算机办公自动化软件。

薪资: 5千-1.2万 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

岗位要求1.新客户的开发,老客户的管理与维护,根据营销政策完成销售任务。2.行业市场信息的搜集,并提出合理化建议。3.熟识酒店产品,发掘客户需求,为客户提供专业的咨询服务。任职要求1.从事销售经理岗位3年以上工作经验,酒店销售经验者优先。2.有亲和力,较强的沟通能力,对市场具有一定的洞察和分析能力,良好的客户服务意识。

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-金华 食宿:提供食宿

职位描述1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标 3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等 4.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作 5.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手任职要求1.本科以上学历,有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 6千-1万 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-湖州

岗位职责:1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求:1. 与宴会销售总监、市场销售总监及餐饮总监一起制定餐饮宴会销售计划。2. 协助酒店新产品及服务的开发和推广。3.拜访有潜力的客户,发展并保持与客户合作的关系。4.了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。5.能够掌握和理解市场和竞争。

薪资: 6千-1万 经验:2年以上 企业类型:精品酒店
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

岗位职责: 1.、制定产品宣传计划,完成产品宣传资料的设计、制作;2、完成市场推广策略的制定,相关产品推广方案的策划、执行及策划案撰写等工作;3、做好产品知识、宣传推广策略、推广方案的内部宣讲工作; 4、根据销售目标提出市场方案,并有效组织团队,监督实施市场过程,确保一线市场良性运作; 5、负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。  任职资格: 1、有新产品开发及市场推广经验,服务类产品为佳; 2、大专以上学历,市场营销、电子商务、物流管理等相关专业; 3、具有较强的市场策划实施能力、关系网建立能力和商务协作能力;  4、具备独立的分析判断、系统思考及策划组织能力; 5、具有优秀的沟通技巧和人际交往能力。

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.做好与会议相关部门的沟通工作,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存新老有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语沟通能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.维护现有的客户,开发有潜力的客户。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。岗位要求1.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力。2.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。 

薪资: 4.5千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-温州

岗位职责1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。2、高效认知和掌握销售线索。3、代表酒店参加市内的销售活动。4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。10、主动参与,完成各种销售报告。11、协助计划和配合销售活动。12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。16、遵守酒店酒店的员工守则。17、遵守酒店酒店的政策及程序。18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。19、完成上级交给的其他任务岗位要求1、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。2、掌握应用销售及前台的电脑系统。3、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。4、能够掌握和理解市场和竞争5、良好的人际交往和沟通技巧。6、独立工作和团队工作的能力。

薪资: 6千-1万 经验:5年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:浙江-丽水-莲都区 食宿:提供食宿

岗位职责1、制定酒店年度市场营销计划;2、负责制定酒店对外销售计划和指标,确定市场销售部销售业务计划实施细则,确定市场定位和目标市场;3、掌握省内外市场动态,开拓各地区客源市场;4、扩大与旅游管理部门和公司的联系,并建立良好的合作关系;5、协助总经理做好酒店多种产品经营,开展多种形式的对外宣传与销售;6、做好销售部门销售技能的提升和强执行力团队的建设。岗位要求1.有二年以上酒店销售经验或高星级同岗位一年管理工作经验,有当地资源者优先2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

大专及以上学历,身体健康、性格开朗阳光擅长交际,有良好的语言表达能力及反应能力有上进心、敢于挑战承受压力有星级酒店销售经验者优先 工资与个人业绩挂钩 提供免费食宿、社保、年终奖、双休

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州

岗位职责1.完成日常美术设计及制作。2.独立完成或协助专业广告人员完成重大美术制作。3.保管、节约各种美工工具、用料。4.做好美术资料搜集、处理、分析和存储工作。5.认真钻研业务,提高自身的创作设计水平。岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验,美术/广告设计专业。2.具有高品质的设计并创作酒店所有宣传品。3.网页制作能力。4.具有一定的绘画及美术制作能力。

薪资: 5.5千-7.5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州

Ensure accuracy of the content featured on the property’s as well as third party websites where the hotel distributes inventory.确保酒店发放的相关内容和报道,包括第三方网站信息精准无误。Establish relationships with corporate and regional offices.与集团和区域办公室建立密切联系。Report and act upon the Accorhotels website statistics (key performance indicators).报道和执行雅高酒店网站数据统计(关键绩效指标)。Assist in reaching the targeted website sales and distribution goals.协助达到销售分销的预期目标。Maintain and develop hotel website as a source of bookings/revenue.保持并发展酒店官网作为预定和收益来源之一。Assist in ensuring that hotel website is correctly distributed in website.协助确保酒店官网和相关网站信息正确无误。Ensuring the feed of information to the main web influencer and managing the communication with the blogosphere.确保主要的具有影响力的网络传播工具的信息供给和管理博客等传播工具。Contribute to the hotel content for the brand website as required and according to the given deadlines and policies.确保如期按要求向酒店官网投稿并更新相关内容。Knowledge and Experience 知识和经验Have more than five years work experiences in hotel and more than three years work experiences of MARCOM具有五年以上酒店工作经验,并有三年以上市场传讯工作经历Have a whole knowledge and master the facility, service project character, hotel operation guideline and sales strategy全面了解并掌握酒店的设施设备、各种服务项目、产品特点、酒店经营方针及销售策略等Have a good knowledge of news, advertisement, advertising and other professional knowledge, know well about the marketing, and expanding operation, know about the situation of travel area and hotel management knowledge, master the public relation, psychology and physical science and other basic knowledge掌握新闻、广告、宣传等专业知识,熟悉营销和推广业务,了解旅游业现状及酒店管理知识,掌握公共关系学、心理学、行为科学等基础知识Know well the policy, laws, regulation of government了解政府有关政策、法律和条款规定Possess extensive social activity and strong organizing abilities.具有广泛的社交活动能力和较强的组织协调能力

薪资: 6千-7千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位概述:1.负责实现饭店的客房和餐饮销售目标。2.协助营业总监制订销售市场计划及预算。3.代表饭店通过客户关系管理,与本地和国际市场的客户保持密切的联系并推销饭店。4.管理营业部,保证每日工作按时完成。5.营业总监不在时,管理部门内事务。职责义务:1.协助制定和发展促销战略和经营计划。2.协助组织市场营销计划的发展和实施。3.监督,评价当前市场营销的起源和趋势。进行市场研究。4.汇报销售和营销程序及有效性。5.协助建立有效的系统,监督部门目标的完成情况。6.管理和协助制定部门战略计划,监督其发展。7.建立恰当的程序以确保部门资源的高效利用。8.协助建立程序以贯彻和监督报告程序。9.确保饭店经营符合商业运营法规。专业知识技能:具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。掌握应用销售及前台的电脑系统。了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。能够掌握和理解市场和竞争。

薪资: 5千-7千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

岗位职责:1. 依照销售计划根据各自的市场执行相应的销售活动。2.  积极地参与完成部门销售任务,为整个部门达到销售预算做出贡献。3. 紧密的跟进所负责的客户的收入产量,以及与公司商务、散客、会务相关的生意。4. 参与主要的旅行社和会议的活动并促进酒店销售(房间,宴会,服务以及其他设施)。5.  在销售总监的直接批准下对主要市场的地区制定销售拜访计划,对一些特别地区的市场进行电话销售,向销售总监汇报潜在市场客户的需求范围。6. 与客户服务团队紧密沟通并协同工作,通过定期的酒店招待、宴请及举办主题活动来全面地保持好客户关系。7. 负责所有散客、团队以及协议客户参观酒店并制定后期跟进计划。8. 与客户洽谈所有相关宴会、会议、户外活动等,并签定协议。与客户服务团队配合跟进具体在店活动。岗位要求:1.  具有良好的沟通技巧。2.  拥有较强团队合作精神。3.  较强的人际交往能力。4.  有酒店销售经验。5.  在宝安区有丰富的客户资源6.  能在强压下胜任工作。

薪资: 5千-7千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-温州

主要岗位职责:将按照年度市场销售计划管理销售工作和活动,完成并超越酒店的预算和销售战略目标。任职资格:1、完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力;2、普通话标准, 能够读写英语;3、具有解决问题和组织能力;     4、精通微软办公软件;5、良好的写作技能;6、最好具有市场营销,酒店管理,商业管理或相关领域的大专学历或职业证书;7、2年相关工作经验,或与此相当的教育与工作经验结合的背景

薪资: 5千-7千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

·     Responsible for key account management on an assigned account base or geographic area, ensuring revenue maximization, achievement of personal targets and increasing fair market share versus competitor set.负责指定的客户基础或地理区域关键客户管理,保证收益的最大化,完成个人的销售目标和增加竞争群的市场份额·     Responsible for prospecting new accounts.负责勘探新客户·     Responsible for all segments of assigned geographical markets, which may include, but not be exclusively limited to China markets.其中包括负责所有市场被指定划分的区域,但不是只局限于中国市场·     Conduct site inspections.实地视察·     Adhere to the Corporate SOP.遵守集团的标准与程序·     Follow up of tentative bookings in the assigned markets.       跟进在指定市场的初步预定                                              ·     Detailed knowledge of all services provided by the Hotel and all relevant facts and figures of hotel.熟知酒店产品及数据状况·     Responsible for timely contracting from the client base responsible for.负责及时与客户方沟通·     Attend trade shows, sales blitz, workshops, etc. in the assigned markets.在指定的市场中参加展览、扫楼、讨论会等活动

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:浙江-杭州-余杭区 食宿:提供食宿

岗位职责1. 根据部门负责人制定的销售方针,具体执行对该市场客源的销售工作。2. 掌握报所管辖地区的旅游市场动态,根据市场、旅行社的变化和全年淡旺季及酒店的客房预订状态。3. 根据酒店的整体销售计划,结合管辖市场的特点,提出具体的促销计划和切实可行的配额方案。4. 扩大管辖市场的销售网络,熟悉该地区的旅游机构、旅行社、交通、预订销售网络的业务特点和操作方式。5. 协助部门经理作好旅行团的销售的产品分配管理工作,提高酒店入住率和经济效益。6. 检查、督导销售主管的工作,带领销售主管完成规定的营业销售计划。岗位要求1. 大专以上以上学历。2. 能准确了解酒店对外销售方针、政策,通过对市场的了解,有计划地开展销售业务工作,在促销中,能灵活运用酒店的政策和价格。3. 能够根据销售部制定的销售计划,结合所管辖地区的市场情况,提出切实可行的销售方案,并能协助市场营销经理制定适合该地区销售的具体计划。4. 能根据该地区对外销售业务的实际需要,对国内外旅游市场进行调查,并对当地酒店产品市场供求关系做出分析,提供有关资料及可行性方案。5. 在促销活动中,能与旅行社,代理商和有关专业人士建立密切的业务关系,有较高的社交能力。6.主要区域为杭嘉湖区域(杭州、嘉兴、湖州),常驻外地区域,偶尔回店。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:浙江-杭州

1.参与酒店活动及渠道促销套餐推广的讨论,根据市场的反馈,提出想法及意见;2、根据市场的发展,开发新兴的合作渠道,拓宽产品推广的层面;3、各区域酒店的竞争对手进行价格分析,提交市场分析报告;4、积极拓宽新的销售渠道,发展新客源;5、新增销售渠道的前期洽谈签约等合作事宜;6、严格执行酒店月度、年度销售计划;7、积极维护、跟进老客户服务。任职要求:1、有过酒店渠道销售经验或电商销售经验者优先;2、对OTA渠道及各推荐平台有深度理解和操作经验;3、理解销售逻辑,思路清晰,有创造力;4、勇于拥抱新事物,有较强的自主学习能力。简历投递:1191692946@qq.com联系人:范女士手机号(微信同号):18756933593

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

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