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薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1. 巡视管辖区,检查清洁卫生及客房服务的质量。2. 检查客房的维修保养事宜,安排客房的大清洁计划。3. 检查各类物品的储存及消耗量。4. 留意宾客动态,处理宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。5. 掌握所辖客房的状况。6. 亲自招待贵宾,以表示酒店对贵宾的礼遇。7. 负责所辖员工的工作安排与调配,督导客房员工及清洁杂工的工作。岗位要求1.大专毕业或同等文化程度,能用简单的英语进行对话。2.有1年以上的客房服务工作经历。3.悉客房服务程序,清扫程序,具有较强的组织能力、管理能力,能正确领会领导意图,有条不紊布置与安排工作。包吃住,买五险,2800-3200

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:食宿情况

 任职条件:1.限男性,年龄45岁以下,身体健康。2.高中以上文化程度,受过业务知识培训,有3年以上公共区域卫生工作经历。3.掌握各种清洁剂及器材的性能及使用方法,掌握地毯清洗、家具上蜡、金属擦拭及各种斑迹清除等方法。4.责任心强,工作细致认真,能吃苦耐劳。5.有一定的计划、组织和协调能力。6.包吃住,转正买五险,2800-3500岗位职责:(1)接受客房部经理指令,负责公共区域卫生分部的全面管理工作。(2)负责制定职责范围的卫生清洁计划。(2)负责检查所有设备、器材和物品的正确使用、保管和维护保养。(3)监督做好大堂、公共卫生间、电梯、楼梯、楼层走道等公共区域的地面、墙面、天花、玻璃门窗等的卫生清洁工作。(4)指导属下员工使用各种清洁剂及器材,掌握地毯清洗、家具上蜡、擦拭金属及各种斑迹的清除等方法。(5)监督做好酒店所有地毯的清洗、保养和协助工程部维修,所有大理石的清洗和维护,所有公共区域金属器件的清洗和维护,所有家具的上蜡。(6)如有发现设施、设备故障,应及时报修、记录,并将情况上报。(7)积极开展培训,不断提高属下员工素质和业务水平。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。3.负责对结帐房间的查房工作。4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。6.负责杯具的清洁与消毒工作。7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。8.完成易耗品的每期盘点工作。岗位要求1.学历不限。2.有1年以上客房工作经验。3.身体健康,相貌端正。4.接受过正规客房服务工作培训。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责: 1、按照酒店规程清扫客房,及时补充客房用品,控制物料消耗。2、发现房间设备损坏,地毯、墙纸污迹应做好记录,及时通知客房中心。3、严格执行安全制度,确保客房安全。4、及时反馈宾客信息和意见。5、在早班不在时协助楼层完成对客服务工作和相关后勤保障工作。6、完成领导交办的其它工作任务。岗位要求:1、初中以上学历。2、有1年以上客房工作经验或相关经验。3、身体健康,相貌端正。4、接受过正规客房服务培训。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:面议

1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务                         2.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。                                                                             3.负责对结帐房间的查房工作。

薪资: 面议 经验:8年以上 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2.确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。3.根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4.制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。5.检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。6.组织编制部门工作程序及工作考评。岗位要求1.大专毕业学历或同等以上。2.有5年以上同星级客房管理工作经验。3.熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。3.负责对结帐房间的查房工作。4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。6.负责杯具的清洁与消毒工作。7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。8.完成易耗品的每期盘点工作。岗位要求1.有1年以上客房工作经验。2.可合理的为解决客人问题。3.身体健康,相貌端正。4.接受过正规客房服务工作培训。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:食宿情况

岗位职责1.对员工考勤、考绩,根据他们工作表现的好坏,进行表扬或批评。2.掌握所辖客房的状况。3.检查客房部的设施和管理,抽查本部门工作质量及工作效率。4.负责对部门的工作策划,督导,与本部门的财政预算。5.熟悉部门的运作情况,处理每天的事务,发现问题及时进行指导。6.留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:食宿情况

岗位职责1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6.与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作。7.完成客房织品的定期洗涤及缝补。8.与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责组织和安排对酒店客房及公共区域的清理、保洁、布置工作;2、负责组织和安排客房服务员对客人的服务工作;3、负责督导客房服务员按标准和流程实施和完成任务;4、负责酒店客房的卫生管理、布草管理、仓库管理;5、组织和安排客房服务员与酒店其他各岗的操作衔接工作;6、负责酒店维修技师、清洁员、厨房人员、保安的管理、监督、指导;岗位要求:1、男女不限,年龄25-40岁,中专以上学历优先;2、2年以上工作经验,其中1年以上酒店类客房管理经验;3、良好的协调能力、管理能力、抗压力,工作严谨细致、责任心强;4、认同莫林文化,服从公司安排。工作地点:湖南省内

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责:1、为客人提供优质接转电话服务。2、掌握各种话务工作程序和工作技能。3、坚守岗位、忠于职守。4、为客人提供问讯服务。5、为客人提供其它电话服务,包括叫醒服务、留言服务、电话免打扰服务、客房服务等。6、处理客人有关服务的投诉。7、免责租借物品的租用与回收工作。8、严格遵

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

全面负责客务部的整体运营与行政管理,传达、执行上级下达的经营管理指令;负责制定酒店房务部整体工作计划、工作目标并组织实施,确保部门营业收入达到酒店经营指标和酒店收益最大化的要求;并按时主持本部门的工作例会,听取汇报, 审查各管区每天的业务报表,督促工作进度,解决工作中的实际问题;确保服务质量与品质,提高客人满意度。

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定和实施房务部的运行计划、预算计划。 2.优化房务部的管理体系。下达房务部的运行管理目标.3.全面控制部门的管理费用、固定费用和变动费用,节约开支。 4.定时查阅各部门的工作日记和每周总结汇报,督查各部门的工作进度及时发现问题,纠正偏差,作出处理。5.对本部门的安全、消防、卫生工作负责,及时掌握新的规范、条例。因地制宜的实施好各种防范工作。6. 熟悉本部门经营范围内的经营管理和行政管理知识,了解与商业、酒店等经营有关的法律法规知识。岗位要求1.3年以上,高星级酒店房务部管理经验。2.形象气质良好。3.了解熟悉客人的消费心理关注客户需求。4.全面负责房务部的运营、管理及使客房利益最大化。5.具有良好的沟通技巧和对客沟通能力,和超前的创新意识、营销思路和丰富的房务管理经验。6.英语口语良好,能流畅沟通。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责客衣,工服和其它布草的熨烫工作。2.按工作程序和标准,设备使用前的各项准备工作。3.能操作各种类型的烫衣机,并根据应用手工熨烫。4.准确地识别衣料,掌握烫衣的温度和程序,保证熨烫质量。5.熨烫衣物时,发现未洗干净的衣物,送回洗涤组回洗。6.禁止压烫衣物上的易损的纫扣,拉链,饰物等如发现衣物上有破损,饰物不全时,应立刻报领班,主管。7.掌握机器性能,做好机器保养和工作区域卫生情况。岗位要求1.高中以上学历。2.1年以上洗衣部烫衣工作经验。3.参加过相关专业培训。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

工作职责:· 按照既定标准和工作程序,对客房、走廊、布草房和餐具柜进行清洁。· 补充客用品。· 及时、礼貌的完成上级指定的对客服务并满足客人的要求。· 向上级汇报酒店客房内的损坏或故障情况。· 保证设备的清洁和修缮。· 完成区域客房报告。· 完成每日客房检查工作单。· 与上级会面并承担每日分配的任务。· 及时向上级汇报和上交与客人遗失物品。· 及时向上级汇报客人的投诉。· 向上级汇报楼层里的反常行为和活动。· 准确记录在划定的区域内的房间情况。· 遵守酒店的健康、安全和卫生政策。· 保持个人仪容和卫生标准。· 按要求参加会议和培训活动。·  制作并保持插花。·  如有需求则完成贴身管家服务,包括派送布草或处理洗衣预订等。

薪资: 3千-3千 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

 岗位职责1.负责与其它部门的信息收发传递。2.熟悉酒店的服务项目,时间及电话号码,熟悉客情,保证电脑情况与实际情况一致。3.负责管理钥匙,呼机的分发。4.负责员工的签到考勤。5.妥善保管客房中心的客用品,协助宾客借还客用品。6.按程序登记宾客的遗留物品。7.向工程部提出维修的请求,及时维修客房故障岗位要1.有半年以上客房工作经验者优先。2.熟悉酒店客房专业知识,可合理的为宾客解决问题。3.女性为宜,身体健康,声音甜美 。4.参加过相关专业培训。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

 岗位概述: 当班时负责所分配的楼层的清洁及服务。专业知识技能:* 具有领导能力,良好的观察及组织能力;* 2年以上客房部管理员工作经验;* 基本的英语沟通能力。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责楼层房间的清洁工作。掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。3.负责对结帐房间的查房工作。岗位要求1.有半年以上客房清洁工作经验。2.身体健康,相貌端正。吃苦耐劳,良好的对客服务意识。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

 (一)岗位职责1、对客房楼层员工进行管理和工作上的安排,督导好员工日常工作情况并进行考评2、掌握所辖客房的状况,并检查房间卫生。3、检查客房的设施设备,管理好楼层物品和资产。4、做好日常工作和经营策划,提升客房入住率。5、熟悉部门的运作情况,处理每天的事务,发现问题及时进行指导。6、关注宾客动态,处理好的宾客投诉及其他突发情况。(二)任职要求1、年龄45岁以下,男女不限,大专以上文化程度,能吃苦耐劳。2、有较强的组织及协调能力。3、从事客房楼层管理工作2年以上。4、熟悉客房管理专业知识,懂用电脑操作。

薪资: 5千-8千 经验:3年以上 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

 岗位职责如下:  1.参与并制定房务部经营管理计划和房务部日常管理规范;  2.负责组织和监督实施房务部经营管理计划;  3.负责安排房务部工作人员的日常工作,并对其工作进行指导和考核;  4.监督房务部各部门的工作流程和服务质量,保证其严格按照酒店和部门的各项规章制度和岗位流程,以使达到要求保障酒店的声誉;  5.督促、指导、检查前厅部及管家部的管理人员执行岗位责任制和落实各项方针、政策与计划的情况,并定期向总经理提出干部任免和员工奖惩方面的意见和建议;  6.负责检查贵宾房、参加迎送贵宾、探望患病的客人的工作;  7.遇到客户投诉,及时采取有效措施努力消除不良影响,维护酒店的良好形象;  8.巡视抽查前厅部和客房所负责管理的区域,并做好记录,如发现问题及时进行改正;  9.与其他部门做好沟通工作,与下属经理做好沟通和配合工作,保证工作能有效有序进行;  10.进行员工培训,提高员工的工作质量和工作效率;

薪资: 3千-4.5千 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

 工作职责1、负责对所辖楼层客房的接待服务工作实行督导、检查,保证客房接待的正常、顺利进行,直接对客房部经理负责。2、根据具体的接待任务,组织、调配人力。对VLP接待,协助班组掌握布置规格和要求。3、每天巡视客房布置、清洁卫生、服务质量保持正常稳定水平。4、汇总核实客房状况,及时向前台提供准确的客房状况报表。5、对所属员工的操作方法、工作规范进行培训。6、负责所属各班组的日常行政管理工作。对员工的工作态度、劳动纪律和工作质量进行统计考评。任职要求1. 有一定的管理和组织协调能力。2. 从事酒店楼层主管工作2年以上。3. 熟悉客房管理专业知识、熟练运用电脑。工作时间:

薪资: 3千-4.5千 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

 工作职责1、负责对所辖楼层客房的接待服务工作实行督导、检查,保证客房接待的正常、顺利进行,直接对客房部经理负责。2、根据具体的接待任务,组织、调配人力。对VLP接待,协助班组掌握布置规格和要求。3、每天巡视客房布置、清洁卫生、服务质量保持正常稳定水平。4、汇总核实客房状况,及时向前台提供准确的客房状况报表。5、对所属员工的操作方法、工作规范进行培训。6、负责所属各班组的日常行政管理工作。对员工的工作态度、劳动纪律和工作质量进行统计考评。任职要求1. 有一定的管理和组织协调能力。2. 从事酒店楼层主管工作2年以上。3. 熟悉客房管理专业知识、熟练运用电脑。工作时间:

薪资: 3.5千-4千 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.负责餐饮部员工的岗位业务培训,督促各岗位抓好培训工作、提高全员业务素质。2.检查各类用具的破损丢失情况,将各项易耗品费用降到最低点。3.督促厨师长做好食品卫生成本核算、食品价格等工作,定期研究新菜加以推广、提高食品的出成率及边脚料的利用率, 最大限度盈得利润。4.发展良好的宾客关系,满足宾客特殊需求,处理各类宾客投诉。5.制定、推行和监督本部门的各项管理制度。任职资格:1.高中以上学历或同等文化程度;2.有2年以上的酒店管理经验,掌握餐饮各部门的岗位职责和工作程序。3.具有强烈的事业心和责任感及高尚的职业道德。4.身体健康,5.能够根据市场变化和客人的需求,及时调整餐饮经营策略,善于组织和开展各种食品展销活动。6.具有酒店预算管理知识,能编制餐饮预算。工待遇:底薪+绩效+提成+奖金+晋升空间+大集团管理全新员工宿舍+员工健身房+生态营养餐+保险

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

职位概述履行分配的客房部职责,包括客房、公共区、餐厅洗碗/后台区及办公室,符合酒店的清洁与外观标准。在上班期间,帮助其他部门,如Great Room,满足酒店及客人的业务需要。主要职责﹣(职务的主要工作)·           清洁并根据标准与程序规定,保持客房、客房走廊、工作间、后区及公共区的卫生整洁·           有效的处理应急事件·

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

主要职责:1、组织、安排和协调客房及公共区域的清扫工作;2、督导、考核下属员工按标准和流程实施清扫与服务工作;3、管理客房物品,进行客房的培训工作。任职要求:1、必须具有桔子酒店管理人的最根本的素质:团队第一,困难时一定与于员工一起上;2、如果您习惯坐办公室或只会发号指令,请不要申请;3、不论是对同事、客人还是对桔子酒店、以及过去曾经工作过的公司都负责任,如果是只考虑眼前利益的人,请不要申请;4、高中以上学历或同等文化程度,40岁以下;5、有一定电脑基础,经简单培训后应能够使用公司内部系统,普通话标准;6、2年以上相关工作经验,具备较强的协调沟通能力及处理客诉能力;7、做事细心、有耐心,良好积极的心态,性格外向;8、具备较强的原则性及执行能力,良好的品质感;9、具备奉献精神,关怀员工。薪资待遇:

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