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  • 客服

  • 宜宾 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 提供食宿
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    • 节假日福利
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责凉菜菜品的研发、制作及出品,确保口味稳定与食品安全; 2、根据标准操作流程完成食材预处理、腌制、烹调及装盘工作; 3、配合厨房整体运营,做好开餐前的准备工作及收尾清洁; 4、协助原料验收与库存管理,保证凉菜间物料供应及时; 任职要求: 1、具备冷菜制作专业知识和实操能力,熟悉食品卫生规范; 2、具有良好的团队协作意识,服从工作安排; 3、能适应餐饮行业工作节奏,吃苦耐劳; 4、对菜品质量有追求,注重个人及操作环境的清洁卫生。 招聘说明:工作地点在李庄古镇,本岗位为第三方公司派遣形式。
  • 成都 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 缴纳五险
    • 住房补贴
    • 学历补贴
    • 电话联系
    • 投递简历
    急招后厨岗位4500+包吃住+就近安排 【后厨】陶德砂锅直招,全勤到手4500~6000元/月,【包吃住、月休4天】(提供免费床单被褥,4-6人间,有空调,WiFi,洗衣机) 1、不限学历,拥有【全日制大专及以上】有学历补贴:400-1000 2、发放方式和要求:提供毕业证及学信网截图,入职当年每月额外补助;仅初次入职陶德享受;毕业时间需在5年内; 注意:【不招聘单招生】 年龄要求:19周岁-35周岁; 需要有一定的餐饮经验 无纹身和大面积伤疤; 符合要求可以报名参加面试哦!
  • 二级厨师

    3千-4千
    成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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    • 人性化管理
    • 管理规范
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助主厨完成各类菜品的烹饪制作,确保出品符合酒店标准及食品安全要求; 2、负责本岗位食材的准备工作,包括清洗、切配、腌制及摆盘,保证操作规范与效率; 3、严格按照菜谱及操作规程执行烹饪,控制火候、口味及出品温度,确保菜品质量稳定; 4、做好厨房设备、器具及工作区域的日常清洁与维护,遵守卫生安全制度; 5、协助管理食材库存,合理使用原料,减少浪费,配合成本控制; 6、完成主厨交办的其他厨房工作任务,并积极参与菜品研发与改良。 【岗位要求】 1、热爱厨艺事业,具有基本的烹饪知识与技能,有酒店或餐饮后厨工作经验者优先; 2、熟悉食品安全卫生规范,持有有效健康证; 3、工作认真负责,吃苦耐劳,具备良好的团队协作与沟通能力; 4、能适应酒店厨房排班制度,包括周末、节假日及早晚班;
  • 成都 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 管理规范
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责西厨房日常菜品的制作与出品,确保符合酒店标准及客人期望; 2、协助厨师长完成备餐工作,包括食材准备、切配、腌制及酱汁调制等; 3、严格执行食品安全卫生规范,做好厨房设备、工具及工作区域的清洁与维护; 4、合理使用食材,控制成本,减少浪费,配合厨房库存管理; 5、参与新菜品的研发与试制,提出改进建议,提升出品质量; 6、遵守酒店各项规章制度,服从工作安排,协助其他岗位完成高峰时段任务; 7、关注客人反馈,及时调整出品细节,确保用餐满意度。 【岗位要求】 1、热爱餐饮行业,对西餐烹饪有浓厚兴趣,愿意长期发展; 2、工作认真负责,吃苦耐劳,具备良好的卫生习惯和食品安全意识; 3、具备基本刀工及烹饪操作能力,有西厨房工作经验者优先考虑(无经验可培训); 4、能适应酒店排班制度(含早班、晚班、周末及节假日轮班); 5、具有良好的团队合作精神,沟通顺畅,听从上级工作安排;
  • 西厨主管

    5千-6千
    成都 | 2年以上 | 学历不限
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    • 人性化管理
    • 管理规范
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    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责西厨房的日常运营管理,统筹热菜、冷菜、甜品等各档口的工作安排,确保出餐品质与效率。 2、严格执行酒店食品安全与卫生标准,监督原材料验收、储存、加工及出品全过程,杜绝安全隐患。 3、根据菜单标准,带领团队完成西式菜品制作,把控口味、摆盘及温度,保持出品一致性。 4、参与新菜品研发与菜单更新,结合本地食材及市场趋势提出创新建议,提升餐饮竞争力。 5、合理安排员工排班与岗位分工,指导并培训厨房员工,提升团队技能水平与协作效率。 6、管控厨房物料成本,合理控制食材损耗,协助制定采购计划并核对库存,避免浪费。 7、维护厨房设备设施,监督日常清洁保养,确保操作安全与工作环境整洁有序。 8、配合前厅及宴会部门,高效完成宴会、自助餐及特殊活动的西餐供应,处理突发问题。 【岗位要求】 1、具备扎实的西餐烹饪基本功,熟悉西餐各类酱汁、汤品、主菜及甜品的制作工艺。 2、有酒店或高端餐饮后厨工作经验,有同级别管理经验者优先,优秀者可放宽。 3、了解食品安全法规及厨房操作规范,具备良好的卫生意识和安全意识。 4、具备较强的团队管理能力,能有效分配任务、激励员工并处理厨房日常事务。 5、工作认真负责,抗压能力强,能适应酒店行业的排班节奏及节假日工作安排。 6、具有较强的学习能力和创新意识,愿意持续提升菜品质量与厨房运营效率。 7、沟通协调能力良好,能与前厅、采购、宴会等部门顺畅配合,服从上级工作安排。
  • 成都 | 5年以上 | 学历不限
    • 五险一金
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    • 管理规范
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    • 人性化管理
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责中厨房及宴会厨房的日常运营与管理,统筹菜品出品质量、食品安全及成本控制,确保符合凯悦臻选品牌标准。 2、主导中餐菜品的研发与创新,结合成都本地饮食文化与酒店定位,定期更新菜单,打造特色招牌菜系。 3、负责厨房团队的组织协调、人员排班及技能培训,建立明确的工作流程与考核机制,提升团队整体执行力。 4、严格控制食材采购、验收、仓储及使用环节,合理控制毛利率,杜绝浪费,确保厨房运营高效有序。 5、监督厨房卫生、安全及设备维护,严格执行食品安全法规及酒店各项规章制度,落实HACCP管理要求。 6、与前厅、宴会及市场营销部门保持密切沟通,根据宾客反馈及时调整出品,保障大型宴会的顺利承接。 7、负责处理厨房各类突发事件及投诉,及时解决问题,确保宾客满意度与酒店声誉。 【岗位要求】 1、学历不限,具有5年以上中餐烹饪经验,其中至少3年以上中厨房管理岗位经历,有星级酒店或高端社会餐饮背景者优先。 2、精通川菜及融合菜系的烹饪技法,具备扎实的刀工、火候及调味功底,对食材特性与季节性有深刻理解。 3、具备较强的成本管控意识与数据分析能力,能独立完成菜品定价、毛利测算及菜单工程设计。 4、熟悉国家食品安全法律法规、有HACCP或食品安全相关证书者优先。 5、具备出色的团队领导力与沟通协调能力,能有效管理10人以上厨房团队,营造积极、专业的工作氛围。 6、创新能力强,关注餐饮市场趋势与成都本地饮食文化,能持续推出符合品牌调性的特色菜品。 7、责任心强,抗压性好,能适应酒店行业排班制度及节假日高强度工作节奏。
  • 成都 | 2年以上 | 学历不限
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 五险一金
    • 出国旅游
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 全面负责酒店中式自助早餐档口运营管理,主打川味及特色中式早点(面点、粥品、蒸点、卤味、小菜、汤面等),统筹早餐出品、摆台、补餐、收餐全流程,保障早餐时段顺畅供应。 制定中式早餐菜单、出品标准、分量规格、摆盘规范,定期更新早点品类,贴合中式酒店定位,区别于常规西式自助早餐,把控口味、品相、出餐节奏。 负责早餐班组人员排班、分工、岗前带教,安排面点、厨工、帮工工作,督导员工操作规范、仪容仪表、服务意识。 管控食材领用、损耗,做好食材备货预估,按需申领原料,降低浪费;落实库房、档口物料、厨具管理。 严格执行食品安全、卫生规范,做好档口清洁、餐具消杀、生熟分开、留样管理,接受质检检查。 巡查早餐现场,及时补餐、处理客人关于餐品的咨询与意见,收集宾客反馈,优化中式早餐出品与呈现形式。 配合厨师长完成早餐成本核算、台账记录,做好设备日常检查,发现故障及时上报。 任职要求 有酒店 / 酒楼中式早点、早餐档主管经验,熟悉各类中式面点、粥品、川式小菜、蒸点制作逻辑,了解自助早餐运营优先; 熟悉食品安全法规,有较强现场管理能力,能统筹早班工作节奏; 责任心强,善于沟通,能带领班组高效完成早餐出品,对中式餐品口味、品相有把控力。
  • 成都 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 意外险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: •按照年度计划积极配合厨师长和餐厅经理制定各项促销、菜单的执行。 •计划、统筹和督促热菜菜单及时的执行, 并保证菜单在执行前已具备必要的摆盘指南、食谱、食物的照片和成本核算等信息。 •根据市场最新发展趋势创新和发展新的食谱。 •根据酒店的相关规定正确处理任何违纪行为。 •按照政策和程序规定准备员工的评估报告。 •处理顾客的评价和投诉, 迅速改正以确保顾客满意。 •负责维持厨房的食品成本、工作所需的材料和厨房器具。 •协助准备及控制每天和每周的市场供货清单。 •确保采购的食品质量, 在收货时监督质量, 确保采购的物品一致。 •不允许接待任何未经通知的食品或材料供应商。 所有外界的公司代表只允许直接跟厨师办公室联络业务。 •坚持节约能源消耗。 •在部门负责人需要的情况下, 随时完成其他合理的任务。 •执行任何管理层委托的工作 •确保员工参与调查目标是满足 •确保培养符合标准 任职资格: •要求具有热菜烹饪领域的领导经验 •有熟练工证件或国际等效文凭者优先 •有烹饪领域的文凭\证书者优先 •能熟练操作计算机尤其是微软应用程序者优先 •出色的人际交往和问题处理能力 •高度负责和可靠 •能够在节奏快、压力大的环境下出色地完成工作 •能够作为团队的一员协调工作 •能够将注意力集中于宾客的需求,在任何时候始终保持冷静和礼貌
  • 小吃厨师

    6千-7千
    成都 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 社会保险
    • 五险一金
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【小吃组长】(1名) 【岗位职责】 (一)出品管理:保障小吃品质与效率; (二)团队管理:带教与统筹团队工作; (三)成本与库存管理:控制损耗,降低成本。 【岗位要求】 (一)高中及以上学历,餐饮管理、烹饪相关专业优先。 (二)至少 2 年餐饮行业工作经验,其中 1 年以上小吃制作或档口管理经验(如小吃师傅、副组长),熟悉小吃制作流程(如面点、油炸类)。 (三)有连锁餐饮、大型餐厅小吃档口管理经验者优先,了解标准化运营模式。 (四)持有有效健康证,无传染性疾病(如乙肝、肺结核),符合餐饮行业健康要求。 【工作时间】 每日工作8小时,月休4天,根据部门排班安排。 【福利待遇】 (一)入职购买五险一金; (二)免费提供工作日内一日三餐; (三)免费提供员工宿舍; (四)免费提供员工工服; (五)带薪年假; (六)转正后享有月度绩效奖金; (七)转正后享有工会福利。 【工作地点】 该岗位的实际工作地点为:金河宾馆(分店),成都市青羊区金河路18号。
  • 成都 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 集团内部调动
    • 职业发展规划
    • 员工探索计划
    • 专业培训体系
    • 员工关爱计划
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.协助头烧味统筹厨房日常运营,严格监督标准菜谱执行与菜品出品质量,头烧味休假期间全权负责烧腊岗位的操作、管控工作。 2.严格遵守万豪品牌标准、食品安全规范及厨房安全操作流程,规范菜品制作、调味、摆盘标准,保证出品标准化、品质稳定。 3.负责团队管理与培训,落实部门会议内容传达,凝聚团队协作氛围,规范班组日常操作纪律。 4.及时上报厨房安全事故、人员异常及设备故障,排查问题根源,杜绝同类问题重复发生,提前预判隐患并主动申请支援。 5.配合管事部维护厨房整体卫生、设备清洁及作业环境,做好厨具设备日常保养,及时上报设备故障,保障后厨设备正常运转。 6.把控食材验收、储存与使用,严格执行先进先出原则,每日巡检冷库、冰柜食材状态,严控食材质量。 7.优化食材加工流程,减少物料浪费,有效控制厨房出品成本,助力部门完成经营指标。 8.结合市场趋势与酒店定位创新研发特色菜品,精进烧腊专业技艺,提升餐厅菜品竞争力。 任职条件 1.中等教育水平。 2.在国际连锁酒店或高标准单体餐厅拥有一至两年厨房同岗位管理经验。 3.烹饪或酒店管理专业院校毕业优先。 4.普通话流利。
  • 烧烤师傅

    6千-8千
    成都 | 1年以上 | 学历不限
    1、会炭烤、气烤、江湖菜 2、学习能力强,能快速掌握新品技巧 3、吃苦耐劳
  • 阿坝州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、负责包房日常运营管理,包括人员排班,工作分配及出品质量控制; 2、协助部门研发创新西点,面包及甜品产品,定期更新菜单; 3、严格执行食品安全标准,确保操作区域卫生符合5S管理规范; 4、控制原材料成本,合理规划库存并监督食材验收标准; 5、培训并指导初级厨师提升专业技能,建立标准化操作流程; 6、配合部门完成大型活动及节庆日特色产品的专项出品。 任职资格: 1、具备扎实的西点/面包烘焙专业技能; 2、熟悉包房设备操作及工具使用规范; 3、具备一定的团队管理能力; 4、对食品美学有敏锐感知,能根据季节及市场趋势调整产品结构。
  • 面点厨师

    3.5千-4.5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 社会保险
    • 五险一金
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    岗位需求:面点厨师(中小工) 【岗位职责】 按照流程标准和食品安全要求,制作中式点心、面食等食品。 【经验要求】 1年以上面点厨师工作经验。 【工作时间】 每日工作8小时,月休4天,根据部门排班安排。 【福利待遇】 (一)入职购买五险一金; (二)免费提供工作日内一日三餐; (三)免费提供员工宿舍; (四)免费提供员工工服; (五)带薪年假; (六)转正后享有月度绩效奖金; (七)转正后享有工会福利。 【工作地点】 该岗位的实际工作地点为:金河宾馆(分店),成都市青羊区金河路18号。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责所有中餐的准备、烹饪及装饰工作,以达到质量标准。 2、检查存货及成品。 3、检查所有食品的准备情况、清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识。 4、研究当地餐饮市场,极积开创新菜。 【岗位要求】 1、同岗位工作经验2年以上。 2、有丰富的技术及经验。 3、身体健康,精力充沛。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 社会保险
    • 五险一金
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、清洗餐用具; 2、食材粗加工; 3、保持区域设备与环境卫生卫生; 4、参与其他领导安排的工作。 【岗位要求】 (1)55岁以下; (2)性别不限; (3)身体健康,无违法、犯罪记录; (4)工作认真负责,能适应轮班、节假日加班的工作节奏。 【工作时间】 每天工作8小时,加班可调休,月休4天。 【福利待遇】 (一)入职购买五险一金; (二)免费提供工作日内一日三餐; (三)免费提供员工宿舍; (四)免费提供员工工服; (五)带薪年假; (六)转正后享有月度绩效奖金; (七)转正后享有工会福利。 【工作地点】 该岗位的实际工作地点为:金河宾馆(分店),成都市青羊区金河路18号。
  • 酒店厨师

    6千-8千
    成都 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 领导好
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、根据酒店中餐经营计划,负责各类自助餐、商务套餐、零点炒菜等烹饪制作,确保出品质量、口味及摆盘符合酒店标准; 2、负责高峰时段出餐节奏把控,保证出餐速度与出品稳定性,满足宾客用餐需求; 3、协助厨师长完成日常食材选购、验收及库存管理,合理控制食材成本,减少浪费; 4、根据季节变化和客人反馈优化菜单,提升菜品竞争力; 5、严格遵循食品安全与卫生规范,做好厨房设备、用具及工作区域的清洁消毒,确保操作安全; 6、配合团队完成宴会、团餐等临时性任务,服从工作安排,协助其他厨房岗位工作。 【岗位要求】 1、高中及以上学历,年龄18-48岁,身体健康,持有效健康证; 2、具备2年以上中餐厨师工作经验,熟悉川菜或融合菜系者优先; 3、掌握中餐烹饪基础技法,能独立完成常见热菜、冷菜制作,具备一定刀工和火候控制能力; 4、了解厨房食品安全法规,具备良好的卫生习惯和成本节约意识; 5、工作认真负责,吃苦耐劳,具备团队协作精神和较强执行力; 6、能适应酒店厨房排班制度,包括节假日轮班工作。
  • 成都 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    职位描述 • Communicates politely and display courtesy to guests and internal customers • 与客人和内部客户礼貌、友好的交流 。 • Provides direction to the Kitchen helpers, including Commis, Cooks, Kitchen Attendants and Stewards • 指导厨房帮手,包括厨师、厨房服务员和管事的工作。 • Communicates to his/her superior any difficulties, guest or internal customer comment and other relevant information • 与上级交流疑难问题,客人或内部客户的意见以及其它相关信息 。 • Establishes and maintains effective employee working relationships • 与员工建立并保持良好的工作关系 。 • Attends and participates in daily briefings and other meetings as scheduled • 按计划参加并参与每日例会及其它会议。 • Attends and participates in training sessions as scheduled • 按计划参加培训活动 。 • Prepares in advance food, beverage, material and equipment needed for the service • 事先准备服务所需的食品、饮料、材料和设备。 • Cleans and re-sets his/her working area • 清洁并整理工作区域。 职位资格和技能 • 2 years related experience or formal training or an equivalent combination of education and experience. • 2年相关工作经历或与正式培训,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。
  • 西餐厨房领班

    3.8千-4.3千
    成都 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 月休八天
    • 带薪年假
    • 提供食宿
    • 节日福利
    • 生日福利
    • 班次津贴
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 员工活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.在西厨厨师长的领导下,按菜式规定,烹制各种菜式,保证出品质量。 2.按西厨厨师长厨分工,完成大型宴会、酒会的菜品制作任务。 岗位要求 1.初中以上文化程度,或相关专业毕业。 2.熟悉饮食的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求。 3.1年以上同星级同岗位工作经验 4.能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级。 5.一定的文字语言表达能力。 6.工作有责任心,做事认真负责。
  • 成都 | 1年以上 | 中专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 协助西厨房厨师长进行厨房的日常管理; 2. 能够合理消耗所有产品和配料; 3. 有能力按照事情的优先顺序按时完成任务; 4. 在压力下很好地完成工作,保持冷静解决问题; 5. 具备有与本职位相配的西餐烹饪知识,高效率,高质量完成本职工作。 岗位要求: 1. 至少一年同等职位五星级国际酒店或餐厅工作经验; 2. 积极的工作态度,关注细节; 3. 团队精神,有强烈的责任感; 4. 良好的人际交往技能; 5. 熟知国际酒店HACCP和食品安全管理体系优先。
  • 洗碗工

    3.6千-4千
    成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店餐厅、厨房各类餐具、厨具的清洗、消毒及整理工作,确保符合卫生标准 2、按照操作规程正确使用洗碗机及相关清洁设备,定期维护保养设备 3、及时清理厨房垃圾,保持工作区域整洁卫生 4、协助厨房进行食材初加工及简单备餐工作 5、遵守食品安全管理制度,严格执行消毒流程 【岗位要求】 1、身体健康,能适应长时间站立工作 2、具备基础清洁消毒知识,有餐饮行业工作经验者优先 3、工作细致认真,责任心强,服从管理安排 4、能够适应倒班工作制(含早晚班) 5、无食品行业从业禁忌疾病,需持有效健康证
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 职业发展
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 奢华品牌
    • 职位晋升计划
    • 人性化管理
    • 五险一金
    有投必应
    有投必应
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、清洁所以厨房工作台,清洗设备保证干净整齐。 2、浸泡餐具和清洗餐具。 3、清洁厨房设备。 4、保证运营区域设备干净。 5、正确操作设备设施。 6、服从主管工作安排。 【岗位要求】 1、有较强的责任心、工作认真踏实。 2、有相关工作经验优先。
  • 厨房帮工

    3千-3.5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 五险
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1、负责原料的切配加工,半成品及成品工作。 2、负责部分菜品的提前腌制改刀工作。 3、负责本岗位原料保管及验货工作。 4、按菜单和标准的要求来组织切配菜肴。 5、负责本岗位区域的卫生清理工作。 6、闲时配合其他部门完成出品工作。 7、配合厨师长的工作安排 8、八小时工作制。 9、其他节假日轮休 10、包吃住,购买社保,年终奖,工龄工资,节日福利等等
  • 成都 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 集团内部调动
    • 职业发展规划
    • 员工探索计划
    • 专业培训体系
    • 员工关爱计划
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.严格遵守万豪酒店各项管理制度、安全规程及食品卫生规范,严格执行菜品配方、制作及出品摆盘标准,规范开展后厨各项作业。 2.积极配合团队工作,团结协作提升团队凝聚力,按时参加部门会议,准确传达工作内容,主动配合完成各项团队工作。 3.落实后厨安全管理,提前排查各类作业隐患,遇事故、设备故障第一时间上报上级,追溯问题根源并杜绝重复发生,积极适配部门各项工作调整。 4.对接管事部做好厨房全域清洁工作,定期维护厨房各类设备,减少设备损耗与破损,设备故障及时报备,配合工程部维修。 5.严格执行食材管理规范,把控食材验收质量,按先进先出原则完成食材入库、储存,依照标准加工食材,严控食材浪费,助力厨房成本管控。 6.负责冷库、冰箱日常巡检与食材轮换管理,规范交接班流程,按需配合岗位读单、出菜工作,严格落实厨房各项管控流程。 7.协助打造安全整洁的后厨作业环境,结合酒店经营理念与市场需求,参与菜品研发,打磨个人烹饪技艺与出品特色。 任职资格 1.中等教育及以上学历,高中及烹饪、酒店管理相关专业院校毕业优先。 2.普通话流利。具备基础英语口语交流能力,可适应英文工作环境优先。 3.具备1-2年国际连锁酒店或高规格餐厅厨房同岗位管理工作经验。
  • 成都 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 上五休二
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    财务回报 ·协助协调部门年预算的准备工作。 ·监督和控制部门在运作中的花费并确保根据预算做一切开支。 员工团队 ·根据部门的标准和程序协助组织工作培训,并记录每一个员工的发展情况。 ·根据酒店和部门的政策制度培训和训练员工,并提供有建设性的反馈信息以提高工作成绩。 ·同事、主管、团队及部门间互相合作及信任。 ·部门及酒店员工间应以专业和积极的方式交往以培养良好的关系,促进团队精神的发展和确保有效的互动交流。 宾客体验 ·与客人建立保持良好的关系以便满足客人的需要。 ·采取行动满足这些需要以达到他们的期望。 企业责任 ·确保所有的菜品制作和出品均符合配方要求,达到质量要求和卫生安全标准。 ·确保所有的餐饮设备和储藏室运行情况良好,定期清洁。 ·遵守政府法规,品牌标准及酒店或公司的政策与操作流程。 任职要求 拥有3年或以上在大型面包生产线的工作经验,具有至少1年的管理经验,或具有其它同等学历和在烹饪/厨房操作的经验。
  • 阿坝州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、负责饼房日常运营管理,包括人员排班,工作分配及出品质量控制; 2、协助部门研发创新西点,面包及甜品产品,定期更新菜单; 3、严格执行食品安全标准,确保操作区域卫生符合5S管理规范; 4、控制原材料成本,合理规划库存并监督食材验收标准; 5、培训并指导初级厨师提升专业技能,建立标准化操作流程; 6、配合部门完成大型活动及节庆日特色产品的专项出品。 任职资格: 1、具备扎实的西点烘焙专业技能; 2、熟悉饼房设备操作及工具使用规范; 3、具备一定的团队管理能力; 4、对食品美学有敏锐感知,能根据季节及市场趋势调整产品结构。
  • 列表
  • 明细
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