【岗位职责】 1、根据酒店品牌定位与经营目标，制定并执行月度、季度市场推广计划，提升酒店在武汉本地及目标客群中的曝光度与美誉度。 2、负责酒店官方社交媒体平台（微信公众号、微博、抖音、小红书等）的日常运营与内容创作，包括选题策划、文案撰写、图片视频素材跟进及发布排期。 3、对接本地媒体、KOL、行业平台及异业合作资源，建立并维护良好关系，推动媒体露出、联合推广及口碑传播。 4、协助策划并执行酒店节庆活动、主题餐饮、客房促销等营销方案的线上传播，配合销售团队完成活动预热与效果追踪。 5、收集、整理并分析各渠道推广数据，定期输出传播效果报告，根据数据反馈优化内容策略与投放选择。 6、关注竞品酒店及本地市场动态，及时调整传播重点，提出创新传播建议。 7、负责酒店日常宣传物料（海报、菜单、宣传单页）的文案配合与部分设计对接，确保视觉呈现符合品牌标准。 8、协助公关危机中的信息沟通，维护酒店正面公众形象。 9、完成上级交办的其他市场传讯相关事务。 【岗位要求】 1、酒店管理、市场营销、新闻传播、广告等相关专业背景者优先，但非必需。 2、对新媒体运营有浓厚兴趣，熟悉主流社交平台的基本玩法与传播逻辑，有个人账号运营或实习经验者优先。 3、具备一定的文字功底，能独立撰写清晰、有吸引力的推广文案，善于捕捉热点并将其与酒店产品结合。 4、具备基础的设计审美能力，会使用秀米、Canva、剪映、Photoshop等排版或作图剪辑工具者优先考虑。 5、沟通协调能力良好，能与内部部门及外部合作方顺畅对接，具备主动推进工作的意识。 6、学习能力强，自驱力好，能适应酒店行业灵活的工作节奏。 7、工作态度认真负责，注重细节，对传播效果有追求。

1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索 3、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。 4、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。 5、在所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现。 6、协助计划和配合销售活动。 7、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 8、执行上级要求的任务，完成市场销售目标。

【岗位职责】 1、全面负责酒店在各大OTA平台（携程、美团、飞猪、去哪儿等）的日常运营管理，包括房源信息维护、价格策略调整、库存管理及产品上下架。 2、分析各平台流量、转化率、订单量、RevPAR等核心数据，制定并执行优化方案，提升酒店线上排名及曝光量。 3、策划并实施OTA平台的促销活动、套餐组合及会员权益对接，协调线下服务团队确保活动落地效果。 4、监控竞争对手的房价、活动及评价动态，定期输出竞品分析报告，针对性调整运营策略。 5、管理OTA平台的客户评价体系，跟踪差评并推动相关部门整改，维护酒店在线声誉和评分。 6、对接各平台业务经理，维护良好合作关系，争取平台流量资源、活动位及政策支持。 7、定期汇总运营数据及市场反馈，向管理层提交分析报告与改进建议，协助制定线上销售目标。 【岗位要求】 1、具有3年以上酒店OTA运营或相关电商运营工作经验，熟悉主流OTA平台规则及操作流程。 2、具备较强的数据分析能力，能熟练使用Excel等工具进行数据统计与报表制作，通过数据驱动运营决策。 3、了解酒店行业定价逻辑和收益管理基本知识，能根据淡旺季、节假日及市场供需灵活调整价格策略。 4、具备优秀的沟通协调能力，能与平台方、酒店各部门高效配合，推动问题快速解决。 5、工作主动性强，责任心重，能适应快节奏工作，具备良好的抗压能力。 6、学历不限，年龄不限，有酒店直销渠道或新媒体营销经验者优先。

制定并执行宴会业务（商务会议、婚宴、企业活动、私宴）数字化销售与社媒推广方案。 负责抖音、小红书、微信等平台内容产出，包含图文、短视频、活动案例文案，展示酒店宴会场地、餐食、活动成果。 承接社媒渠道咨询，及时跟进线上线索，邀约看场、制作方案、商务洽谈、完成宴会订单签约。 追踪数字化渠道数据：线索量、转化率、投入产出，定期复盘，优化内容与销售策略。 联动市场、餐饮、宴会服务团队，保障落地效果与销售承诺一致，符合万豪品牌标准。 持续调研本地竞品宴会线上营销动态，捕捉市场机会。 维护线上客户，挖掘复购，引导客户在社交平台产出优质好评。

一、工作内容： 1.根据各季度酒店推广活动制作印刷品及广告的内部设计； 2.保持并监督酒店的广告及宣传品制作，使与豪生集团的品牌标准相一致； 3.通过抖音、小红书等媒体形式宣传酒店； 4.制作酒店公众号推文、视频配图、朋友圈海报、抖音图片等； 5.拍照，图片处理、视频处理；整理归档所有设计源文件、图片素材，分类保存； 6.新媒体平台运营，如：小红书、抖音等； 7.完成其他相关工作。 二、任职要求 1.熟练使用PS、AI等设计软件；懂基础排版印刷知识；具备审美，能独立完成海报、画册设计；会基础摄影修图； 2.懂得新媒体运营，有相关工作经验者优先。

工作职责： 作为市场销售总监，您将负责为酒店制定并实施销售和市场营销策略及战术计划，确保这些策略和计划得到有效落实。同时，监督策略和计划的实施效果，以达到市场占有率目标，并确保实现营收和客房销售目标。 员工团队  管理日常事务，计划和分配工作。 通过辅导和提供反馈培养团队并提高绩效，为员工制定绩效和发展目标，表彰表现优异的员工 培训员工，确保他们按照标准实现酒店的营收目标，并拥有高效工作所需的工具 为团队的发展创造一个良好的工作环境；紧密团结各部门，培养“一个团队”的意识 负责酒店的外联事务：宾客、供应商以及其他联系人（如有需要） 与主要客户和外部联系人建立并保持良好的合作关系，实现创效增收 宾客体验 为宾客提供信息（例如：会员计划、本地特色、餐厅和便利设施等信息），提升宾客体验 安排在酒店内举办的会议及业务团队活动，与酒店其他级别部门协调配合，共同完成销售部门与潜在客户达成的协议中规定的各项服务 与有关部门交流所有相关信息，包括即将抵达的贵宾、大型团体或其他重要宾客的要求和特别需求 主导各种营销活动，向宾客追加销售酒店服务、产品及设施 财务回报 达成所有个人/团队销售目标，实现利润最大化 协助制定部门预算，财务计划及酒店的营销计划  制定并执行销售计划，推动客房入住率上升，提高平均房价，提升业务量，增加餐饮和宴会销售 审核每月报表和销售预测报告，分析当前和潜在的营销趋势，协调各种活动以增加营收与市场份额，并监督进展，确保业绩达到或优于既定营收计划 制定、开发各种特别活动和销售活动，向潜在客户推广酒店业务。参加酒店当地乃至全国的贸易展和重要市场营销活动，增加新业务机遇，为酒店提升营销机会 企业责任 与所在城市当地社区团体的重要业务领导、官员和代表保持密切联系，确保酒店经常获得高曝光度 高效推广、宣传酒店的环保与可持续发展元素，通过此类信息获得新业务机会 与广告机构、咨询公司和其它供应商合作，扩大广告投资效益，确保广告体现品牌形象 提升酒店和品牌在当地的知名度和声誉，在媒体采访时担任酒店的形象代表 发现市场营销活动和酒店整体销售绩效中的改进机会，与其他部门紧密合作 任职资格： 市场营销或相关专业学士及以上学历或同等学历  4 年及以上服务业或酒店市场营销或相关工作经验，需具备直接管理销售团队经验  需要熟知本地业务及业务趋势  能说流利的中文，能使用英文作为工作语言

 The Senior Sales Manager performs his/her duties within the framework defined by the chain and hotel norms and by internal regulations as specified by the Director of Sales. 在酒店关系网和酒店级别范围内及由销售总监制定的内部规定范围内，完成自己的任务  Control customer database mailing list and ensure it updated constantly. 控制客户的信息库和通讯名录并保证不断更新。  Maintain existing business and develop new accounts. 保持现有客户并发展新的客户。  Maintain good business relationship with all producers. 同客户保持良好的商业关系。  Complete weekly entertainment and weekly activities plan. 完成每周的款待和活动计划。  Conduct sales campaign by direct sales call / visits/mailing for group and FIT business, meeting and banquets from all sources for bookings and leads.  对团队和商务散客通过电话销售、访问、邮寄开展销售活动。 Make sure all booking orders (banquet/meetings) are correctly instructed for effective communication between sales and banquet operation. 确认所有的预定单（包括宴会与会议）被准确无误地在销售部与宴会之间进行沟通并生效。  Ensure all incoming correspondence and telephone enquiries are handled with efficiency and great care to build up a pleasant working relationship. 保证对所有的来信和电话询问都进行有效的处理,建立一种令人愉快的工作关系。  Keep clients advised of latest information regarding hotel’s development. 记录客户对于酒店发展的建议和最新的信息。  Familiar with the operation and application of the hotel's computer / data processing system. Ensure the implementation and utilization of in-house software especially the “sales and catering”, use it efficiently and maintain its application. 熟悉酒店电脑及数据系统的运作和应用程序。确定并保持对“销售及餐饮”等酒店电脑系统软件的有效运用。  Keep well informed and well coordination about the operations especially in essential departments (Front Office, Housekeeping, F&B, and Banquet etc.). 关注及配合好整个酒店尤其是主要运作部门对客服务（前厅部、客房部、餐饮部、宴会厅等）。  Provide after-sales service and in particular to ensure all guests complaints brought to management’s attention and communicate with the respective departments if necessary for proper handling. Ensure that all complaints are reviewed, investigated and follow-up action is initiated 提供销售后服务，特别要确保必要时客户所有的投诉都被有关部门认真接受、讨论。确定所有投诉都已经过调查，并开始实施补救行动。  Closely observe matters pertaining to competition (situation, prices, services etc.) offered on a regular basis - daily and give the updated feedback to Director of Sales. 密切关注涉及竞争的事宜（形式、常规价格、服务等）需每日更新收集最新的准确信息并反馈给销售总监。  Promotes the hotel as often as possible through entertaining，conducting, site inspections, presentations etc. of the hotel. 通过经常宴请、定点参观酒店、介绍酒店等活动推销酒店。  At all times, promote a positive image of the hotel in all forms of contact. 在随时随地对客发生的联系中提高酒店的正面形象。  Develop & foster close and positive rapport with the public, guests, clients and members of the trade. 鼓励和发展同公众、旅客、客户以及商界人士之间的积极紧密关系。  Promote and sell hotel to be the most popular meeting/banquet venue while concentrating on room sales, maximally utilize all the meeting/function rooms and F&B sales and achieve the highest revenue desired and targeted. 在加强房间销售的同时，推荐酒店的会议、宴会和餐厅餐饮销售。最大限度地利用会议多功能厅和餐厅的设施设备，以取得所预计的最高目标。 。最大限度地利用会议及多功能厅的设施设备，以取得所预计的最高目标。  Organize and submit weekly sales report to the DOS 组织并提交每周销售报告给销售总监。  Ensure that all new clients have no negative credit references. 确保所有新客户均无没负面信用的记录。  Ensure that all commercial reporting for department head is handled with efficiency and accuracy, meet all dealings without excuse 确保所有提交给上司的商业报告都按要求快速准确完成。 Other Responsibilities 其他职责 Perform other related duties & special projects as assigned by the supervisor 随时执行上级分配的其他相关任务或特殊项目

【岗位职责】 1、制定酒店公关及媒体宣传计划。 2、组织新闻界和商界人士参观饭店。 3、向市场销售总监定期提交拜访总结报告。 4、代表饭店参加所有官方活动。接待饭店所有的重要人物及宣传。 5、处理负面新闻，进行危机公关。 6、收集市场和竞争对手信息，每周向市场销售总监提交报告。 7、整合数字渠道，制定酒店运营策略并有效管理。 【岗位要求】 1、本科以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。 2、优秀的语言表达能力，能够在公关活动中进行富于感染力的演讲。 3、较强的观察和应变能力，优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力。 4、了解电子商务，大众传播，平面创意和具有创新性的写作与编辑能力。 5、个性积极主动，工作认真负责。

岗位职责 1. 负责品牌招商及签约支持，在招商会、投资人沟通及项目洽谈等场景，介绍品牌商业模式、产品设计理念、核心优势及加盟价值。 2. 策划并组织品牌招商活动，如投资人沙龙、品牌宣讲及品牌培训等活动。 3. 负责品牌产品标准的梳理、优化和版本管理，覆盖酒店产品设计、核心物资、空间功能、客房及公区体验、动线及重点品牌触点等内容。 4. 深入项目现场、门店及用户使用场景，收集加盟商、顾客、筹建及运营团队反馈，提出产品及标准优化方案。 5. 建立品牌红线、标准要求、可选方案及例外处理机制，支持筹建和运营团队落实品牌产品标准。 任职资格 1. 本科及以上学历，具备3年及以上连锁酒店品牌、品牌产品、产品标准、招商支持或相关工作经验。 2. 具备出色的沟通表达、演讲及现场应变能力，亲和力强，能够面向投资人、加盟商、合作伙伴及内部团队建立信任。 3. 具备较强的组织协调和项目推进能力，能够独立组织招商会、投资人活动、品牌培训或行业活动。 4. 有品牌产品标准建设、优化或实际落地经验，熟悉酒店产品设计、核心物资、空间功能、动线及筹建运营的基本逻辑。 5. 具备用户视角、现场意识和结果意识，能够推动跨部门协同和问题闭环；能接受必要出差。

工作职责： • 协助市场传媒经理编制和执行酒店的全年市场推广计划。 • 保持市场推广活动与酒店主要业务细分市场的一致性，确保活动中对投资回报率有明确的时间和预算支持。 • 协助市场传媒经理发展良好的媒体关系，策划新闻发布会以及其它公关活动，提高酒店知名度和抵销负面影响。 • 通过发送新的酒店报道、推广或活动的新闻稿给媒体、商业刊物和本地社区，建立持续的酒店知名度。 • 协助市场传媒经理/总监管理酒店的市场活动，包括预算，客人名单、议程/计划、媒体参与、摄影/视频及礼品。 • 根据品牌标准，设计并制作酒店和市场推广的宣传印刷品。 • 管理酒店图像数据库包括官方酒店照片和活动照片等，用于酒店推广。 • 管理酒店社会化媒体平台，支持策略性促销活动，建立酒店客户数据库。 • 关注竞争对手的知名度及推广活动并协助市场传媒经理/总监制定策略时充分利用信息。 • 如有必要，该部门有权更改或补充该职位描述。 • 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 任职资格： • 诚挚待客：自愿全心全意为宾客提供无与伦比的绝佳体验 • 正直诚信：时时刻刻为所应为 • 领导核心：力争在业界和所在社区都位居领导地位 • 团队合作：所有工作中积极发扬团队合作精神 • 主人翁精神：勇于为自己的行动负责并敢于做出决定 • 即时行动：以刻不容缓的态度和纪律运营 • 市场营销、大众传播、媒体或相关专业大学毕业。 • 至少2年相关工作经验或4年的大学教育和工作经验等效结合。 • 较强的时间管理技巧，能够处理多重任务 • 较强的中英文书写表达技巧 • 熟练使用所有的Microsoft办公软件

【岗位职责】 1、全面负责酒店市场销售部的日常运营与管理，制定并实施年度、季度及月度销售计划与预算，确保完成酒店营收目标。 2、深入分析本地及周边市场动态、竞争对手情况及客户需求，及时调整销售策略与价格体系，提升酒店市场份额。 3、统筹管理客房、会议、宴会及餐饮等各板块的销售工作，开发新客户资源，维护并深化与现有商务公司、旅行社、政府机关及OTA平台等的合作关系。 4、组建并带领销售团队，制定绩效激励方案，组织专业培训，提升团队整体销售能力与服务水平。 5、负责重要客户及VIP客户的接待与关系维护，处理重大客户投诉及特殊需求，确保客户满意度。 6、协同前厅、餐饮、客房等部门，确保销售承诺的准确传递与落地执行，提升酒店整体运营效率。 7、定期编制销售分析报告，监控各项销售数据及指标完成情况，向总经理汇报并提出改进方案。 8、主导酒店线上及线下市场推广活动，提升酒店品牌知名度与市场影响力。 【岗位要求】 1、具备较强的市场敏感度与商业洞察力，熟悉酒店行业销售运作模式，有酒店销售管理经验者优先。 2、具备优秀的客户开发与谈判能力，拥有一定的客户资源及渠道者优先。 3、具备良好的团队管理能力与领导力，能够有效激励和带动团队达成目标。 4、具备出色的沟通协调能力及客户服务意识，能妥善处理各类突发状况。 5、具备较强的抗压能力与责任心，能适应快节奏工作环境，接受灵活工作时间。 6、熟练使用办公软件及酒店管理系统，具备基础的数据分析能力。 7、学历、专业、年龄、性别不限，我们更看重实际能力与过往业绩。

【岗位职责】 1、负责开拓美业、产后康复相关渠道（美容院、月子中心、产康机构等），建立并维护长期稳定的客户合作关系； 2、根据公司销售目标，制定个人及团队渠道销售计划，完成月度、季度业绩指标； 3、深度挖掘客户需求，提供针对性的大健康产品及服务解决方案，推动项目落地签约； 4、定期拜访重点客户，组织产品培训、技术交流会或终端促销活动，提升渠道销售转化率； 【岗位要求】 1、学历不限，有美业、产康、大健康、医美或相关行业销售经验者优先； 2、具备较强的客户开拓能力和商务谈判技巧，有成熟渠道资源者优先； 3、结果导向，抗压能力强，能适应高频外出拜访及短期出差；

该职位替业主公司代招聘！ 该职位替业主公司代招聘！ 该职位替业主公司代招聘！ 在预算内达成营收目标和员工销售目标，使利润最大化。参与制定部门年度预算、酒店的营销计划、经营及财务计划。 拟定并执行销售计划，推动客房入住率明显上升，提高平均房价，提升业务量，增加餐饮和宴会销售。 审核每月报表和销售预测报告，分析当前和潜在营销趋势，协调各种活动增加营收与市场份额，并监督进展，确保业绩达到或优于既定营收计划。 制定、开发各种特别活动和销售活动，向潜在客户推广酒店业务。参加贸易展以及本地和全国大型营销活动，增加新业务机遇，为酒店提升营销机会。 员工团队 处理员工日常销售事务，计划并分配工作，为团队成员设立工作绩效目标。为员工提供教导、辅导并给予定期反馈，帮助解决各种员工矛盾，提升员工绩效，并对员工表现优异之处予以认可。 对酒店营销部门员工进行教育、培训和激励，促使达成酒店营收目标。确保员工获得完成工作职责所需的信息、市场数据以及各种工具与设备。 同关键客户和外部相关人员（如： 宾客、航空公司、批发商、旅行社、广告商、本地社区团体）建立联系并保持联络，借此增加团体及会议业务量，包括客房销售、餐饮销售和宴会服务等。 宾客体验 为宾客提供信息（例如：忠诚计划、本地景点、餐厅、设施信息）以提升宾客体验 安排酒店会议及业务团队活动，同其它酒店及部门协调，共同完成销售部门同潜在客户达成的协议中所规定的各项服务 同有关部门交流所有相关信息，包括即将抵达的贵宾、大型团体或其他重要宾客的要求和特殊需求 主管各种营销活动，向宾客追加销售各种酒店服务、产品及设施

工作职责： 岗位职责 1. 负责酒店品牌的宣传内容策划与制作，包括宣传海报、社交媒体配图、短视频、品牌宣传片等。 2. 熟练运用AI生图、生视频工具，根据创意需求生成高质量视觉素材，独立完成从创意构思、脚本编排、分镜设计到视频制作的全流程。 3. 结合酒店特色、目标客群及营销需求，策划具有吸引力和传播力的宣传内容，支持抖音、小红书、视频号等平台的推广。 4. 对AI生成内容进行筛选、调整及后期优化，保证画面质量、品牌风格及成片效果。 5. 持续关注AI创作工具及新媒体内容趋势，探索新的内容形式，提升创作质量与效率。 任职资格： 任职要求 1. 学历、专业及工作年限不限，以实际创作能力和作品质量为主要考察标准。 2. 熟练掌握主流AI生图、生视频工具，如即梦、Lovart、可灵、Midjourney、Stable Diffusion、Runway、海螺等，能够独立完成图片及视频创作，无需掌握全部工具。 3. 具备良好的脚本策划能力，能够围绕宣传主题构思创意、编排剧情、设计分镜，理解镜头语言及视频叙事节奏。 4. 具备良好的视觉审美能力，对构图、色彩、光影、画面质感有自己的判断，能够把控作品整体风格。 5. 熟悉剪映、Premiere、Photoshop等常用制作工具，能够完成视频剪辑、字幕、配乐及基础图片处理。 6. 具备独立解决问题的能力，能够通过提示词优化、多工具配合等方式持续改进生成效果。 7. 熟悉抖音、小红书等主流内容平台，对短视频传播趋势有一定理解。 加分项 ＊ 有酒店、文旅、度假村等行业的宣传内容创作经验。 ＊ 曾独立完成品牌宣传片、商业广告或创意短视频项目。 ＊ 有新媒体账号运营经验，曾创作传播效果较好的内容。 ＊ 能够将实拍素材与AI生成内容结合，提升画面的真实感与表现力 作品集要求（必需） 投递简历时，请附上个人代表作品，包括： ＊ AI生成的宣传图片、海报或其他视觉设计作品。 ＊ 至少1条独立制作或主导制作的完整AI视频。 ＊ 简要说明使用的AI工具、本人负责的创作环节。 我们重视创意、审美与实际作品质量，欢迎有能力的跨行业创作者及应届生投递。

【岗位职责】 1、根据酒店整体战略，制定并执行北京及周边区域的市场销售策略，重点开拓企业客户、商务公司及高端散客市场。 2、负责驻地北京的市场调研与竞品分析，定期向酒店管理层汇报市场动态，提出销售策略调整建议。 3、建立并维护与北京地区重点客户的长期合作关系，包括世界500强企业、大型国企、会展公司及高端旅行社等。 4、独立完成销售全流程，包括客户开发、需求挖掘、方案报价、合同谈判、签约及后续服务跟进，确保销售目标达成。 5、协调酒店内部各部门（前厅、餐饮、客房等），确保客户接待与服务交付满足承诺标准，提升客户满意度与复购率。 6、代表酒店参加北京及华北地区行业展会、商会活动及商务社交场合，提升酒店品牌在驻地市场的知名度与影响力。 7、定期完成销售报告，预测销售业绩，控制销售成本，并协同酒店收益管理团队优化价格策略。 【岗位要求】 1、具备出色的销售业绩能力与客户资源，尤其在北京市场拥有可转化的企业客户网络。 2、深刻理解高端酒店产品或服务特性，熟悉北京商务市场、会展及政企客户运作模式。 3、具备极强的商务谈判能力、沟通表达能力和人际关系维护能力，能独立完成从客户开发到成交的闭环。 4、自我驱动型人格，能适应频繁差旅及弹性工作安排，驻地北京并定期到天津总部汇报工作。 5、具备敏锐的市场洞察力与数据敏感度，能根据市场变化快速调整销售打法。 6、职业素养高，认同酒店服务文化，能代表皇冠假日品牌形象，诚信敬业，抗压能力强。 7、熟练掌握Office办公软件及CRM系统操作，具备基本的商务文书及方案撰写能力。

【岗位职责】 1、在日常工作中，协助市场销售总监，保证部门内所有任务按照标准准时完成。 2、完成分配的任务，与酒店的目标和营业方向一致，以争取良好的效果。 3、保持与各相关部门和酒店总部的良好沟通合作。 4、走访客户，代表公司与有关社会团体、机构联络。根据市场变化，并不断改进服务工作； 5、签订各种相关合作协议、报刊合同、广告宣传服务协议。统筹酒店内外的公关宣传工作，审阅酒店对外发布的宣传稿件。对外通过接待、出访、新闻媒介等，对内做好各部门的宣传推销活动，完成美工制作，达到酒店经营宣传目标； 6、严格按照酒店品牌标准设计。 7、负责会议、餐饮、节庆及大型活动的美术设计和制作。 8、负责酒店的所有服务用品和印刷宣传品的美术设备与监制。 【岗位要求】 1、在日常工作上，为市场销售总监提供协助支持。 2、根据公关活动情况，与媒体保持联络并负责发表信息，维护酒店形象。 3、保留酒店宣传资料，包括酒店照片资料及幻灯资料。 4、协助市场销售总监，确保在所有酒店举行的活动中宣传本酒店。 5、主动组织文本材料，符合酒店标准，政策及程序，协助市场销售总监撰写酒店宣传文案。 6、管理酒店展现材料并确认其符合标准和政策。 7、了解印刷、VI、工艺美术等方面的专门知识，掌握广告宣传及美术知识，具有较强的主体审美能力。 8、沟通协调能力强，具备良好的团队素质。 9、具有设计制作大型美工制品的能力。 10、完成上级交代的其他任务。

【岗位职责】 1、负责酒店展会及团队会议市场的开发与维护制定并执行销售策略，完成年度销售目标;。 2、拓展新客户资源，维护现有客户关系，定期拜访重点客户，提升客户满意度和忠诚度。 3、分析市场需求及竞争对手动态，提出针对性的销售方案，提升酒店会议市场份额。 4、协调酒店内部各部门(如餐饮、前厅、财务等)，确保会议活动的高效执行与客户需求的有效落 实。 5、负责会议及宴会合同的谈判、签订及后续跟进，确保款项按时回收。 6、定期提交销售报告及市场分析，为管理层提供决策支持。 7、参与行业展会、推广活动，提升酒店品牌影响力。 【岗位要求】 1、具有强烈的销售意识和结果导向，能够独立开拓客户并跟进项目。 2、具备较强的市场分析能力及商业敏感度，能够制定有效的销售策略。 3、责任心强，做事有条理，具备良好的沟通表达。 4、性格开朗、亲和力佳，对酒店或会议服务有浓厚兴趣。

一、核心岗位职责 1. 统筹综合经营条线整体运营管理，基于社区整体战略制定条线经营规划、年度预算目标，全流程追踪落地、提高盈利能力。 2.负责养老非长住产品（短住体验、旅居、专属服务包、银发商城等）的策划与市场推广，搭建标准化产品与客户运营体系； 3.开拓与维护渠道，加强与外部资源合作，利用长寿社区特色和内外部软硬件资源，以市场化思维拓展多元化销售渠道。 4.做好明确服务职责承接部门，健全服务标准。 5.跨部门协同机制，联动服务、护理、餐饮等部门一体化联动提供客户体验，妥善处置业务突发情况，保障客户服务全流程顺畅。 二、任职资格要求 1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理、企业管理、酒店管理、金融等相关专业优先。 2. 5年及以上高端康养/CCRC养老社区/养老地产/金融保险/高端酒店文旅行业经营管理经验，3年及以上同类型条线/部门负责人管理经验

岗位职责 1.完成日常美术设计及制作。 2.独立完成或协助专业广告人员完成重大美术制作。 3.保管、节约各种美工工具、用料。 4.做好美术资料搜集、处理、分析和存储工作。 5.认真钻研业务，提高自身的创作设计水平。 岗位要求： 1.美术/广告设计专业。 2.具有高品质的设计并创作酒店所有宣传品。 3.具有网页制作能力和一定的绘画及美术制作能力。

工作内容 1.去合作的门店进行培训 讲解产品话术 辩证 手法 组方搭配 产品知识等等 2.对接合作美业 医疗行业 养生理疗馆等帮助压单 拓客 要求 1.可接受全国出差 目前江浙沪 东三省去的比较多 2.月出差20天以上 3.有基础的中医辩证知识 会手法 优先 待遇 底薪+出差补贴+提成 转正后 “不算提成”综合薪资6000-7000 出差及培训期间管住宿 出差期间管三餐 路费实报实销 工龄工资 高温采暖补贴 五险

岗位职责：负责各类平面物料设计（海报、菜单、宣传单页等）；菜品、环境、活动拍摄及精修；短视频拍摄剪辑；运营抖音、视频号、小红书、公众号，发布图文短视频，维护账号日常内容。 任职要求： 大专及以上，设计 / 新媒体相关专业，1-3 年相关经验，餐饮及酒店行业优先； 熟练 PS、AI、剪映，会摄影修图、短视频剪辑； 审美在线，懂排版与印刷规范，可独立完成设计与新媒体内容； 细心负责，抗压能力强，能处理临时急单，配合多部门工作； 有新媒体运营经验优先。

1.负责办公场地及异地项目日常运营统筹工作，规范运营流程，保障整体办公及项目接待场景高效、有序、标准化运转。 2.全权负责重要宾客、VIP客户来访接待统筹工作，落地异地高端接待全流程服务，打造专业、高品质的商务接待体验。 3.统筹高端会议、商务宴会、特色餐饮接待的方案策划、流程落地、现场协调，精细化把控接待细节，保障各类高端 4.联动各业务团队，双向协同完成各类接待、会务、商务配套工作，高效对接多方需求，提升整体服务协同效率。 5.开发、建立并维护内外部优质供应商合作体系，持续沉淀高品质餐饮、会务、接待类资源，搭建稳定优质的合作资源池。 6.结合高端接待服务经验，持续优化接待标准、服务流程，主动迭代服务模式，具备创新服务思维，持续提升整体服务品质。

【职责内容】 岗位职责： 1、负责微信公众号、抖音号的日常运营、推广、信息发布及维护； 2、负责公众号、抖音平台内容撰写，策划、选题、执行、稿件输出、设计沟通和排版制作；可驾驭多种风格文案，产出优质的爆文内容； 3、及时捕捉社会潮流热点，根据节日、话题、用户等需求，输出内容策划方案； 4、负责对公司投放的公众号、抖音进行变现运营，提升粉丝粘度； 5、根据目标粉丝量、转发量、阅读量及时进行调整推广策略，能在运营数据基础上提出优化方案 岗位要求： 1、做过化妆品视频号运营管理经验3年以上，独立负责过项目或想创过业想法的优先；成为公司合伙人，一起把视频号变现。 2、对数据敏感，善于对运营数据分析总结； 3、熟悉互联网语言，对热点敏感； 4、有较强的文字驾驭能力，优秀的文案编辑、组织、整理和撰写能力；

【职责内容】 岗位要求： 1、自带代理商的资源，能独立开发客户； 2、做过问题性皮肤运营管理岗位3年以上相关工作经验，目前想创业想法的，成为公司合伙人； 3、 有美业市场经验，能独立开发渠道（美容院）跟谈项目合作； 4、 具备较强的项目统筹能力、良好的谈判能力，主动协调内外部沟通，推动脸部项目落地；