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  • 客服

  • 厦门 | 5年以上 | 本科 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 岗位津贴
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 工龄奖金
    • 工会福利
    • 带薪年假
    • 职业发展规划
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    工作职责: 1、负责酒店筹建期间及运营后的全盘账务处理,包括但不限于总账核算、成本控制、税务申报等 2、编制并审核财务报表,确保数据准确性和及时性,为管理层提供决策支持 3、监督酒店日常财务流程,优化内部控制制度,防范财务风险 4、协调与银行、税务、审计等外部机构的对接工作 5、参与酒店预算编制及执行分析,协助完成经营目标 任职资格: 1、本科及以上学历,具备扎实的会计理论基础,熟悉企业会计准则及税务法规 2、能独立完成全盘账务处理,熟练使用财务软件及办公工具 3、逻辑清晰,责任心强,具备良好的沟通协调能力 4、5年以上高星酒店会计岗位相关工作经验,2年以上同岗位管理经验,有筹建期项目经验者优先 5、具备团队协作精神,能适应高强度工作节奏
  • 厦门 | 3年以上 | 中技 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 岗位津贴
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 工龄奖金
    • 工会福利
    • 带薪年假
    • 职业发展规划
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    工作职责: 1、负责酒店筹开阶段的宾客服务体系建设,制定标准化服务流程 2、统筹前厅、客房、餐饮等部门的服务协调与质量监督工作 3、建立宾客满意度测评机制并持续优化服务方案 4、处理重大宾客投诉及突发事件,制定应急预案 5、培训一线服务团队,提升整体服务水平 任职资格: 1、具备酒店前厅/客房/餐饮等至少两个部门服务管理经验 2、熟悉高星级酒店服务标准及运营流程 3、出色的跨部门协调能力与团队管理能力 4、具备筹开期项目经验者优先考虑 5、能承受高强度工作压力,适应弹性工作时间
  • 泉州 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助前厅经理进行日常运营管理,统筹接待、入住退房、预订咨询等全流程工作,为客人提供个性化的文化定制; 2、负责高净值宾客全程接待与关系维护,处理高端客诉与突发情况,以真诚、有温度的方式解决问题,维护酒店口碑; 3、管控前厅成本、物资、排班及数据报表,协同客房、餐饮等部门实现服务闭环; 4、在地文化元素融入前厅服务全流程——从迎宾方式、空间导览到离店送别,打造差异化的文化体验; 5、培训并带领前厅团队掌握本地文化知识(历史、风土、美食、节庆等),能够为宾客提供深度的在地推荐与景点讲解导览 6、熟练操作前台系统及收银设备,准确完成费用结算、发票开具等财务操作,确保账目清晰。 【任职要求】 1、熟悉高端酒店前厅工作流程与服务标准,具备优秀的沟通与协调能力 2、具备良好的宾客关系经营意识与服务热忱 3、较强的组织能力、细节关注度与多任务处理能力,能在高压环境下保持从容 4、对本地文化有深入了解与热情,具备将文化转化为服务体验的能力; 5、流利的英语口语能力,有国际化服务经验者优先
  • 福州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    西式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    工作时间:8小时,月休4天 岗位职责: · 配合主厨及副主厨完成备料、切配、出餐辅助工作 · 负责后厨日常清洁、食材整理、设备维护 · 按标准SOP执行菜品制作 任职要求: · 有西餐后厨经验,熟悉基本刀工及厨房流程 · 手脚麻利,学习能力强,愿意接受系统培训 · 有团队意识,能适应快节奏工作 加分项: · 烹饪专业毕业或星级酒店后厨实习经历 · 会简单法语或英语厨房用语
  • 店长

    6千-8千
    福州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    西式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 前厅运营管理:统筹前厅服务流程,确保迎宾、点单、上菜、结账等环节顺畅高效 2. 团队管理:负责前厅员工排班、培训、考核,带出一支有服务意识、有默契的团队 3. 客户体验:处理客诉和突发状况,维护熟客关系,提升复购率 4. 酒水与库存:协助管理酒水库存,确保酒单供应稳定,控制损耗 5. 营收与数据:每日统计营业额,分析客流与销售数据,向合伙人团队汇报 6. 跨部门协作:与后厨保持高效沟通,保障出餐节奏和服务品质 7. 日常运营:开市/收市检查、卫生监督、物料补充、设备维护 任职要求 1. 2年以上西餐厅或小酒馆店长/主管经验,有法餐或精品Bistro经验优先 2. 懂服务,也懂管理:能亲自服务客人,也能带团队、排班、做培训 3. 有葡萄酒基础知识:能简单介绍酒款、推荐配餐,有侍酒经验加分 4. 情商高,抗压能力强:能处理客人不满,也能在高峰期稳住团队 5. 数据意识:会看报表,关注成本、损耗和营收 6. 形象干净得体,沟通表达流畅,有亲和力 加分项 • 有法式/欧式小馆、精品咖啡店或酒店前厅管理经验 • 了解自然酒、鸡尾酒基础知识 • 会简单法语或英语 • 有小红书/大众点评等线上运营意识
  • 店长

    6千-8千
    莆田 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理,制定并分解月度、季度业绩目标,带领团队完成销售与服务指标; 2、监督并优化美容服务流程,确保客户接待、护理操作、售后跟进等环节标准化、专业化,提升客户满意度与复购率; 3、负责门店团队建设,包括员工招聘、带教培训、排班考勤、绩效评估及日常激励,营造积极协作的工作氛围; 4、管控门店经营成本,包括产品库存、耗材使用、设备维护及日常开支,确保利润指标达成; 5、处理客户咨询、投诉及突发事件,维护品牌形象,建立并完善会员管理体系,推动老客转介绍与新客开发; 6、贯彻执行公司各项规章制度,组织早晚例会,传达公司政策,跟进员工执行情况; 7、关注行业动态及周边市场竞争情况,适时提出营销活动建议并组织落地执行,提升门店人气与业绩。 【岗位要求】 1、学历不限,美容、市场营销、管理类相关专业优先; 2、3年以上美业行业工作经验,其中至少1年以上门店管理或团队带领经验,有美容院、皮肤管理店店长经历者优先; 3、熟悉美容院运营流程、服务规范及常用美容仪器、产品知识,具备一定的销售技巧与营销策划能力; 4、具备较强的团队领导力、沟通协调能力和执行力,能有效激励员工,处理店内各类突发状况; 5、具备良好的客户服务意识与客情维护能力,能妥善处理客诉,提升客户粘性; 6、工作认真负责,抗压能力强,认同公司文化,愿与门店共同成长。
  • 福州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 做五休二
    • 岗位晋升
    • 节日福利
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、明确销售目标,制定销售计划及目标细分; 2、开发客户需求,挖掘潜在客户; 3、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况; 4、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性; 5、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户; 6、执行上级要求的任务,完成市场销售目标,不断地对下属员工给予持续建议及支持; 7、遵守酒店酒店的政策及程序。 岗位要求: 1、大专或以上学历; 2、具备1年以上酒店销售经验; 3、能够掌握和理解市场和精致; 4、具备良好的交流沟通能力及团队合作精神。
  • 前台夜班

    6千-8千
    福州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责协调和督促各部门做好夜间的各种工作。协调夜间各部门的工作关系,处理和解决发生的各种问题和突发的各类事件。 2、负责酒店夜间的质量管理工作。 3、专职夜班 【岗位要求】 1、无学历要求,无岗位经验要求,男士优先。 2、熟悉OPERA系统,懂得酒店管理一般理论知识和酒店管理制度和工作规范者优先。 3、月休8天,可连休。 具体细节等,可面议!
  • 发型师

    6千-8千
    厦门 | 经验不限 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责为美发沙龙客人提供专业的美发服务。 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美发的高水准服务,维护店面声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及发质的特性,以便更好地提供服务。 4、完成店长安排的其他工作。 岗位要求 1、X年以上工作经验,美发专业技术娴熟,能独立完成各种发型的设计。 2、个人形象好,仪表大方,沟通能力强。 3、吃苦耐劳,爱岗敬业,具备良好的职业素质。
  • 宁德 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、掌握市场营销部细分市场的营销目标、策略和行动计划,确保与部门方向和目标一致。 2、制定日销售计划、周销售计划、月销售计划、季度和年度销售计划,目标、策略和行动计划清晰,可行,认真执行并注重销售过程管理,确保销售任务的实现。 3、对所负责的细分市场(公司协议散客、会议宴会市场、BAR市场、政府市场、团队市场等)有敏锐的市场洞察力和前瞻性的眼见,把握细分市场的业务方向和销售机会,积极开拓新市场。 4、具备收益管理意识,在保证卓越的对客服务的前提下,对每一笔业务的总价进行分析和评估,并在为酒店取得收益中谈成条件,努力提高酒店平均房价和市场占有率。 5、坚持走进市场,深入市场,持续开拓渠道,坚持按质按量完成外出面对面的销售,运用销售拜访、克服疑异、协商技巧和客户管理技能,签订销售协议,达成个人(团队)销售目标。 6、时刻帮助客户,与客户建立良好关系,建立及更新客户档案,确保所有销售相关活动符合我们的客户满意度和我们的标准。 7、做好参观、现场维护、招待、报价、跟进、签约、回款等销售工作。 8、检查落实重要业务或贵宾的全程接待工作,保持和创造顾客。 9、执行合同法、商业服务业法规、信用业务并督促自己(团队)做到诚实和正直,确保所有销售人员遵守酒店的商业道德要求、信贷政策和程序。 10、运用专业销售管理工具和技能,掌握竞争对手市场策略和变化,分析细分市场营销数据,积极应对竞争,及时调整所负责业务的销售策略和行动计划。 11、做好对团队下属的任用、督导、专业培训、评估及其它管理工作(适用于带领团队),致力于个人及团队专业销售管理水平的提升。 12、处理销售中的宾客投诉或突发事件,提高宾客满意度。 13、做好与市场收益总监、销售总监、会议宴会统筹总监、各部门经理及收益预订部等沟通和协调工作。 14、遵循酒店和部门的政策及程序,每日销售管理,准确完整地录入销售活动日志,完成周、月和年度销售总结。 15、做好市场营销部业务核心这一角色,积极进取,业绩出色,是销售团队的榜样。 16、遵守建发酒店规章制度、政策、程序和员工手册。 17、做好上级交办的其它工作。 18、行业特点决定动态工作时间,周末节假日可能需要不定时工作。
  • 厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 五险一金
    • 免费工作餐
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责化妆品灌装及包装车间的日常生产管理,确保生产计划按时、按质、按量完成。 2、合理安排生产流程及人员分工,优化灌装、包装工序,提升生产效率并降低损耗。 3、监督生产现场操作规范,严格执行化妆品质量体系标准及卫生管理要求,确保产品符合质量要求。 4、负责车间设备日常维护与保养管理,及时处理设备运行异常,保障生产连续性。 5、跟踪生产物料领用与消耗,控制包装材料、灌装液体等成本,定期盘点并提交生产报表。 6、负责新员工上岗培训与岗位技能指导,组织车间安全生产教育,防范生产事故。 7、协调仓储、质检等部门,处理生产过程中的异常问题,确保出货顺畅。 【岗位要求】 1、学历不限,有化妆品、食品、药品等行业灌装/包装车间管理经验者优先。 2、熟悉灌装、包装生产流程及设备操作,了解化妆品GMP或ISO22716等质量规范者优先。 3、具备较强的现场组织协调能力、沟通能力和团队管理意识,能有效带领班组完成生产任务。 4、工作严谨细致,责任心强,能适应生产现场工作节奏,具备问题解决能力。 5、经验不限,欢迎有潜力的学习型人才,公司将提供系统培训与晋升通道。
  • 泉州 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    食堂厨师 岗位职责:负责烹饪食堂的日常三餐,保证餐品质量和口味。 任职要求: 1.有铁板经验或餐饮企业工作经验者优先; 2.热爱厨艺,熟悉中华传统菜系。
  • 美容师

    6千-8千
    福州 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的美容护理服务,包括但不限于面部护理、身体护理、仪器操作等,确保服务质量和顾客满意度; 2、根据顾客的皮肤状况和需求,制定个性化的护理方案,并推荐合适的产品和项目; 3、熟练掌握各类美容仪器和产品的使用方法,确保操作规范、安全、有效; 4、维护美容区域的卫生与整洁,确保工具和设备的清洁与消毒,符合卫生标准; 5、主动与顾客沟通,了解其需求并提供专业的建议,建立良好的客户关系; 6、完成上级安排的其他工作任务,如协助门店活动、产品推广等。 【岗位要求】 1、对美容行业有浓厚兴趣,愿意学习并提升专业技能,有无经验均可(公司提供带薪培训); 2、具备良好的服务意识和沟通能力,能够耐心、细致地对待每一位顾客; 3、注重个人形象与卫生,工作态度积极,责任心强; 4、能够适应轮班工作制,包括周末和节假日; 5、持有美容师资格证书者优先考虑,但不强制要求。
  • 美容师

    6千-8千
    漳州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。 4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 岗位要求 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致。 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 美容师

    6千-8千
    泉州 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务,包括面部护理、身体护理等2、根据客户需求推荐合适的美容产品和护理方案 3、维护客户关系,定期跟进服务效果,提升客户满意度 4、保持工作区域的整洁和卫生,确保设备工具的消毒与安全 5、完成上级安排的其他工作任务 【岗位要求】 1、年龄18-45岁,形象气质佳,沟通表达能力强 2、对美容行业有热情,愿意学习专业知识与技能 3、具备良好的服务意识和团队合作精神 4、有相关工作经验或持有美容师资格证书者优先 5、能适应排班工作制,包括周末和节假日
  • 泉州 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务,包括面部护理、身体护理等2、根据客户需求推荐合适的美容产品和护理方案 3、维护客户关系,定期跟进服务效果,提升客户满意度 4、保持工作区域的整洁和卫生,确保设备工具的消毒与安全 5、完成上级安排的其他工作任务 【岗位要求】 1、年龄18-45岁,形象气质佳,沟通表达能力强 2、对美容行业有热情,愿意学习专业知识与技能 3、具备良好的服务意识和团队合作精神 4、有相关工作经验或持有美容师资格证书者优先 5、能适应排班工作制,包括周末和节假日
  • 泉州 | 3年以上 | 本科 | 提供住
    • 投递简历
    1、负责总经理的日常工作安排,协助总经理接待重要客户并做好相关记录. 2、协助总经理开展计划管理,对各部门的工作计划节点进行跟踪、管控; 3、协助总经理处理日常对外的事务,例如对外洽谈,商务对接等; 4、按总经理的指示进行相关的内部、外部沟通协调工作,做到信息上传下达; 5、督促、检查总经理布置的各项工作落实情况,并整理汇报; 6、根据要求起草文件,ppt,负责各类文件的分类呈签、传递、归档; 7、完成总经理临时交办的其他工作; 8、熟悉公司管理及互联网营销; 9、较强的文字功底、办公软件操作熟练;要求英语8级; 10、协助总经理对各部门监督管理; 11、协助总经理梳理各部门流程和制度。
  • 厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    岗位职责 1. 吧台全盘运营管理 全面负责吧台日常工作,把控鸡尾酒、特调、啤酒、饮品出品标准;严格执行配方、出品颜值、出餐时效,保证酒水品质稳定,把控门店吧台氛围。 2. 吧台团队管理带教 管理吧台调酒师、吧台助理;安排排班、岗前培训、实操带教;规范操作流程、卫生标准;做好员工日常督导,提升团队效率,降低人员流失。 3. 酒水物料成本管控 负责酒水、糖浆、辅料、杯具的验收、入库、日常盘点;管控酒水损耗、原料报废;把控酒水毛利,控制物料浪费;根据销售情况提报采购需求。 4. 产品研发与迭代 结合门店调性,开发季节特调、节日限定鸡尾酒;优化现有饮品;配合门店营销活动,设计活动专属酒水套餐。 5. 设备与卫生安全 维护吧台设备(调酒器具、冰箱、制冰机等)日常巡检保养;落实吧台食品安全、卫生消杀;严格执行禁止向未成年人售酒制度。 6. 客情与协作配合 配合前厅做好高峰期出品衔接,处理酒水相关客诉;收集顾客对饮品反馈;和店长、前厅主管协同,完成门店营收、毛利等经营指标;完成上级交办其他工作。 任职要求 1. 2年以上餐酒馆/清吧吧台长、调酒主管工作经验,熟练调制各类鸡尾酒、特调饮品,懂酒水基础知识;有bistro、氛围感餐酒馆经验优先。 2. 具备团队管理能力,会培训新人,能够统筹吧台人员工作。 3. 有成本意识,懂酒水损耗管控、盘点,能把控酒水毛利。 4. 动手能力强,注重出品颜值与细节,审美在线,愿意做新品研发。 5. 能接受晚班、周末节假日轮班,抗压能力强,执行力强。
  • 厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    1、前厅全盘管理 负责西餐厅日常营运管理,把控餐前准备、餐中服务、餐后收尾全流程,监督前厅卫生、摆台标准、出品衔接,保证门店高品质服务与营业秩序。 2、团队管理与带教 负责前厅人员排班、日常管理、岗前培训、服务标准落地;带领服务员、新人快速上手,规范礼仪、话术、服务细节,提升团队整体服务水平,降低人员流失。 3、现场控场与客情维护 高峰期统筹全场接待、分流、桌位管理,主动对接顾客需求,处理客诉、差评、突发情况;维护熟客资源,提升门店好评率与复购率。 4、品质与氛围把控 严格执行西餐标准化服务流程,把控门店环境、灯光、氛围、桌面细节;配合门店活动、节日布置、团购接待,保障门店整体质感与品牌调性。 5、库存与物料管理 负责前厅餐具、物料、耗材盘点、申领与节约管控,配合店长做好每日对账、卫生巡检、安全检查,落实门店各项规章制度。 6、配合门店经营目标 协助店长完成月度营收、服务评分、大众点评星级、顾客满意度等经营指标,积极落地营销活动。
  • 炖汤师傅

    5.5千-8千
    厦门 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据配方和标准流程,负责炖汤类菜品的制作,确保口味、火候、浓稠度等符合品质要求; 2、每日检查并处理炖汤所需食材(如肉类、药材、干货等),做好清洗、切配、浸泡等前期准备工作; 3、负责炖汤设备的操作与维护,包括汤锅、蒸柜、炉灶等,确保设备正常运行并保持整洁; 4、严格把控食材新鲜度与存储条件,做好原料的验收、分类存放及先进先出管理; 5、执行食品安全与卫生规范,负责炖汤区域的环境清洁、工具消毒及废弃物处理; 6、配合厨师长进行新品研发与成本控制,提出炖汤调味、食材搭配优化建议; 7、负责汤品的出品及留样,确保出餐速度与品质稳定,及时反馈异常情况; 8、参与厨房日常盘点,协助完成食材库存登记与补货申请。 【岗位要求】 1、初中学历,年龄18-40周岁,身体健康,持有有效健康证; 2、具有1年以上炖汤或中餐汤品制作经验,熟悉传统炖煮工艺及调味方法; 3、熟悉常见食材(如排骨、鸡鸭、药材、菌菇等)的特性与处理技巧; 4、工作认真细致,具备良好的卫生习惯和食品安全意识; 5、能适应厨房高温、站立作业及轮班工作节奏,有团队协作精神; 6、服从管理,学习能力强,能按标准流程操作并完成量化任务。
  • 炒锅师傅

    5千-8千
    厦门 | 1年以上 | 学历不限
    • 电话联系
    • 投递简历
    岗位核心工作· 主打水煮系列:水煮鱼、水煮肉片、水煮牛肉等经典水煮菜品的标准化出品。· 特色菜制作:店里招牌特色菜的烹饪。. 切配管理:刀工利落,负责原料切配加工,把控刀工标准及食材利用率。 新品研发:定期研发新水煮菜及特色口味,结合时令或热点更新菜单。
  • 福州 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    1、全面负责餐厅日常运营管理工作,包括传菜、服务流程监督及现场突发事件处理; 2、制定并执行餐厅服务标准与操作规范,确保服务质量符合酒店要求; 3、监督食品卫生安全及餐厅环境维护,定期检查设施设备运行状态; 4、处理客户投诉与建议,维护客户关系并提升满意度; 5、协调厨房与前厅工作衔接,确保出餐效率与服务质量。 【岗位要求】 1、具备餐饮服务行业相关工作经验,有团队管理经验者优先; 2、熟悉餐饮运营流程及食品安全法规,掌握基础财务知识; 3、较强的沟通协调能力与突发事件处理能力; 4、工作细致严谨,能承受高强度工作压力; 5、具备服务意识与客户导向思维; 6、可适应早晚班及节假日排班。
  • 福州 | 1年以上 | 大专
    中式快餐 | 100-499人
    • 投递简历
    储备干部 一、岗位基本信息   1.岗位名称:储备干部  2.所属部门:运营部  3.汇报对象:店长→督导 4.工作地点:根据公司业务需求分配  5.薪资范围:6000元——8000元/月  6.入职6K,1个月内区域A级考核鉴定通过6+2K,2个月内过区域A级鉴定考核6+1K  二、岗位职责 1.各岗位学习并完成通岗考核; 2.区域A级考核——训练员考核——副店课程考核——带店数据达标。 三、任职资格  1.年龄:20-30岁(条件优秀者可适当放宽);  2.学历:大专及以上学历,餐饮管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先。 3.工作经验     a.工作经历在1-3年内;     b.应届毕业生,成绩优异,具有社团、学生会或班级管理工作经验者亦可;    c.具备创业经历或在麦肯体系、大型连锁餐饮企业任职者优先。  4.专业技能(至少满足2项)     a.曾在餐饮行业有过实习或工作经历(大专及以上学历应届生);     b.对餐饮行业有一定了解和认知,至少感兴趣;     c.从事餐饮行业3年及以上,并曾任职基层管理岗(如主管);     d.参与过管理类课程并取得相应资格证;     e.优秀的沟通协调能力,能高效处理客户投诉及突发事件。  5.核心能力   a.目标导向:以结果为核心驱动工作,有较强企图心;   b.抗压能力:适应快节奏、高强度工作环境;   c.学习能力:理解公司政策,主动思考,迭代管理方式。 四、薪资福利 1.薪资结构:固定薪资+绩效奖金+带店补贴+股权激励(具体面议); 2.福利:带薪年假、节日福利、生日福利、晋升通道等。  五、发展空间定向培养为带店负责人及以上岗位,参与公司新店筹建及运营体系优化;
  • 福州 | 经验不限 | 学历不限
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责砂锅粥的制作,确保出品质量稳定、口感地道2、根据订单需求,高效完成备料、烹制、装盘等工作 3、保持操作区域的清洁卫生,符合食品安全标准 4、协助后厨其他岗位工作,确保整体出餐效率 5、定期维护保养厨房设备 【岗位要求】 1、手脚麻利,动作迅速,能适应快节奏工作环境 2、具备基本厨房操作技能,有砂锅粥制作经验者优先 3、吃苦耐劳,能适应餐饮行业工作时间安排 4、注重团队协作,服从工作安排 5、无需相关学历要求,愿意学习者可培训上岗
  • 厅面主管

    6千-8千
    厦门 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 年终奖
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 节假日加班费
    • 年度薪资调整
    • 包吃包住
    • 工龄奖金
    • 技能培训
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。 2、及时向经理和厨师长反馈客人对食品,服务方面的信息、了解客情,亲自为重要客人服务。 3、妥善处理餐厅里发生的问题和客人的意见,并及时向经理汇报。 4、定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,并将结果汇报给经理。 5、督促服务员做好餐厅安全和清洁卫生工作,保证达到饭店规定的标准。 【岗位要求】 1、大专以上学历,有同岗位工作经验3年以上,能用一门外语进行对客服务。 2、有一定的全国各地方菜肴、食品、酒水等方面的知识。 3、有较强的组织和管理能力,具有熟练的西餐以及酒水服务技能。 4、热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。 5、身体健康,仪表端庄,能适应户外工作环境。
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