• 运营总监

• 浙江伯瑞特酒店管理有限公司
• 2020-10-22 09:39:00

岗位职责1、从酒管公司战略发展角度，负责制定连锁经营规划方案，进行市场发展跟踪和策略调整；2、组织制定酒店板块年度连锁经营计划及下属部门的年度目标，保证各成员酒店工作符合酒管公司年度经营目标要求；3、组织制定连锁经营管理制度及关键业务流程，保证连锁经营和酒店工作的规范化管理，提高管理水平；4、负责总部整体资源的协调和管理，确保各项目的有效推进，负责酒管学院的运营管理；5、建立酒管总部的运作机制,并对各区域及门店形成良好的支持，使公司平稳高效的扩张；6、熟悉酒店餐饮/房务运营管理，做好运营管控和品质提升；7、完成领导交办的其它工作和任务。任职要求1、大专及以上学历，8年以上连锁酒店运营管理经验，熟悉餐饮/房务运营管理，有集团总部同岗位工作经验者优先；2、深谙星级酒店服务管理理念，对新形势下的酒店服务有独道的想法；3、有较强的规划、沟通、协调管理能力，良好的系统思考分析能力，强烈的自我驱动能力；4、具备酒店筹备、开业工作经验，能接受外地出差。

• 民宿运营总监

• 杭州如程网络科技有限公司
• 2020-10-20 12:32:51

1.根据公司制定战略发展规划，制定年度经营计划及预算方案、绩效管理方案等，参与制定重大经营活动决策；  2、全面负责项目的规划、运营、管理工作，对的各项工作进行监管，以达到公司的经营要求；  3、依据战略和阶段性目标，负责分解下达年度工作目标、绩效考核目标和各部门的预算指标，并监督执行及有效控制；  4、关注计划实施过程，及时提出计划修正建议，确保阶段经营目标的实现；  5、建立健全的运营体系管理模式、管理制度、工作流程，保证运营体系的正常运作；任职要求：1、管理类相关专业专科及以上学历，企业管理、经济管理、旅游管理或工程管理等相关专业；或受过战略管理、项目管理、市场营销策划等方面的培训；2、4年以上连锁星级酒店、多家精品民宿综合管理经验；3、熟悉民宿行业或者度假村/景区商业管理及运营管理，相关国家法律、法规与政策；4、具备较强的团队协作精神、组织协调能力，拥有良好的沟通技巧，较强的逻辑思维能力；5、做事认真严谨，追求成功，精力充沛，抗压能力强，可适应较强的工作强度。