• App

    扫码下载最佳东方App

  • 微信

    扫码关注最佳东方公众号

  • 客服

  • 查房主管

    5千-6千
    北京 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 五险一金
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房日常检查工作,确保客房清洁质量和服务标准符合酒店要求 2、制定并执行客房检查流程和标准,监督客房服务人员的工作表现 3、及时发现并记录客房设施设备问题,协调工程部进行维修维护 4、处理客人对客房服务的投诉和建议,提出改进措施 5、定期对客房服务人员进行培训和考核,提升服务质量 6、负责客房用品库存管理,控制成本并确保供应充足 7、协调与其他部门的沟通以满足客人需求 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识和职业素养,工作认真负责 2、具有较强的观察力和问题发现能力 3、能够承受一定的工作压力,适应快节奏工作环境 4、具备基本的办公软件操作能力 5、有团队合作精神,善于沟通协调 6、有相关工作经验者优先考虑
  • 前台主管

    5千-6千
    重庆-铜梁区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    综合性酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3、使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。 4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 5、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 岗位要求 1、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 2、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 3、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。
  • 成都 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    旅游/养生地产 | 100-499人
    • 投递简历
    该岗位在乐山市中区上班 岗位职责 1.配合部门经理管理酒吧现场日常经营,统筹开市、收市及现场人员安排及秩 序,保障酒吧高效有序营业。 2.配合部门经理严格把控酒水、饮品出品标准与品质,规范调酒流程、摆盘细 节,负责酒水库存盘点、申购、损耗管控,降低运营成本。 3.配合部门经理负责吧台员工日常管理、岗前培训及绩效考核,提升团队服务 技能、专业素养与工作效率。 4.配合部门经理把控现场服务质量,维护客户关系,及时妥善处理客户咨询、 投诉及各类突发状况,提升客户满意度。 5.配合酒店开展各类营销活动、主题酒会,推动酒水销售,完成部门下达的营 业指标。 6.配合部门经理落实酒吧消防安全、食品安全、设备维护及卫生清洁工作,规 范收银账务与交接班流程,遵守酒店各项规章制度。 任职要求 1.年龄25-40岁,高中及以上学历,1年以上酒吧同岗位管理工作经验,熟悉 酒吧全流程运营。 2.精通各类酒水知识、鸡尾酒调制技巧,具备团队管理与客户服务能力。 3.沟通表达能力强,应变灵活,有较强的责任心、抗压能力与团队协作意识, 服务意识出众。 4.形象气质佳,品行端正,无不良嗜好,能接受夜班、轮班及节假日上班。 5.有星级酒店工作经验、持有调酒师相关证书者优先。 薪酬福利 1.薪资待遇:建议月薪5000元/月+提成(任务完成开始提成),多劳多得,上 不封顶。 2.福利:五险,包吃包住,月休4天等。
  • 炒锅厨师

    5千-6千
    青岛 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    炒锅厨师 【岗位职责】 1、负责酒店餐厅各类中式菜品的烹饪制作,确保出品质量和口感 2、根据菜单要求准备食材,合理控制成本,减少浪费 3、保持厨房工作区域的清洁卫生,遵守食品安全标准 4、协助研发新菜品,定期更新菜单 5、配合团队完成每日餐品准备工作 【岗位要求】 1、具备扎实的中式烹饪技能,熟悉各类炒锅操作 2、能适应快节奏工作环境,具备团队协作精神 3、对食材新鲜度和菜品品质有严格要求 4、有酒店或大型餐饮机构工作经验者优先 5、身体健康,持有健康证
  • 收益主管

    5千-6千
    青岛 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、收集客人意见调查问卷保持服务质量提高。 2、向客人提供准确订房信息。 3、落实”预订未到客人”的名单和每日团队取消情况。 4、为所有的预订部员工准备工作时间表和日程表。 5、管理每日/每月/每年的日常通信(函)的书写。 6、预测现有的和未来的预订情况,客房出租情况并制作预测报表。 7、熟悉处理房间预订的程序。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。 2、普通话清晰,英语书面和品语表达较流利; 3、具有良好的产品电话销售技能,能够实现酒店客房预订率提升 4、具有销售业务谈判能力,能合理调配酒店产品,分清先后,实现客房销售目标。 5、具有同行酒店客房销售信息收集分析能力,及时制作报表向上级反馈。 6、具有良好的语言组织和文字表达能力,清楚,条理地表达销售意向。 7、能够督导团队成员的预订工作,指导下级提高电话销售能力。
  • 青岛 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责员工日常招聘工作,建立用工渠道及人才储备库。 2、负责办理普通员工的入职、离职手续, 及人事变动的审核工作。 3、合理调配酒店的人力资源,并提出有效的建议和意见。 4、负责各部门人员编制的审核工作。 5、负责员工人事档案的管理, 及对外公文之草拟和处理。 6、协助建立酒店人事管理相关制度、员工保险 及福利方面的政策。 7、负责各种人事政策的具体实施及检查工作。 【岗位要求】 1、大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上。 2、熟悉员工的有关法规和条例;掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。 3、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。 4、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。 5、具有良好的沟通能力和协调能力。 6、 具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
  • 工程主管

    4千-6千
    重庆-涪陵区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    【岗位职责】 1、负责酒店工程设备的日常维护、保养及故障排除,确保设施设备正常运行 2、制定并执行设备维护计划,定期检查各类系统(电力、空调、给排水等) 3、管理工程部日常事务,协调与其他部门的沟通协作 4、监督外包维修服务质量,控制维修成本 5、处理突发设备故障,制定应急预案 【岗位要求】 1、具备机电、暖通或相关领域基础知识 2、熟悉酒店设备系统优先考虑 3、能独立解决常见工程问题 4、具备基本管理协调能力 5、持有效电工操作证或相关资格证书者优先
  • IT工程师

    5千-6千
    咸阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 监控系统的使用和安全。 2. 更新系统。 3. 分析系统问题,纠正错误(在需要时寻求外部帮助)。 4. 监控系统使用过程,在必要时记录在日志中,在需要的地方进行修改。 5. 汇编每月系统工作情况报告。 6. 24小时前厅系统具有寻呼功能。 7. 监控硬件/软件维护费用。 8. 确保遵守设备物理性安全和保养程序。 9. 协助用户最佳地使用可得的信息。 10. 维持系统数据的正确可信,确保顺利。 11. 按用户要求设计更好的追踪信息的方法。 12. 协调各部门的需要,如报告、系统使用。 13. 与中软系统硬件联络,软件的维护,支持和硬件的安装。 14. 维持硬件/软件的养护协议。即时监控成本。 15. 纠正系统软件/硬件的问题/错误。 16. 保持所有电脑外围设备的详细日志(如序列号、来源、型号、安装程序等等。) 17、熟悉所有音响设备的技术状况,学习维修技术,掌握维修技能。 18、服从分配,严格按照各项操作规程及规章制度完成音响设备系统的大、中、小修和日常音响设备的检修和保养工作,并认真填写检修记录。 19、负责制定音响系统设备的年、季、月度检查计划。日常维护保养计划、预防性维修计划并实施。 20、负责提交音响设备备件的申购计划。 21、负责组织安排完成音响派工单的维修任务,并做好记录。 22、与其它班组或部门协调合作。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度,从事实际工作3年以上。 2、有相关岗位工作经验者优先 3、工作认真负责,吃苦耐劳,有较好的协作精神,纪律性强。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,具有3年电脑工作经验。 2、精通计算机专业知识,具备酒店管理系统的基本知识。 3、能独立解决日常电脑系统出现的各种问题。 4、能进行设备的日常维护。对工作认真负责,保证电脑系统的正常运行。 5、具有一定的组织管理协调能力。
  • 司机

    5千-6千
    盐城 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、车辆做到勤保养、勤擦洗,解决问题。为酒店节省费用。 2、上岗前检查车况,认真擦洗,做好出车准备。 3、车辆有故障要及时向主管汇报,安排修理,严禁开带病车上路,做到每5000公里换机油及三格(机油、汽油、空气格)。 4、执行交通安全法规和有关条例,确保安全行车。 5、执行酒店关于在岗员工仪表着装规定,执行车队有关管理规定,优质高效完成出车任务。 【岗位要求】 1、中专毕业或同等学历。有3年以上驾驶经验。 2、熟悉交通法规,懂得驾驶操作细则。 3、能够按照出车通知单安全行车。 4、熟悉当地及周边城市的交通路线。
  • 厨师

    4千-6千
    上海-嘉定区 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
    • 投递简历
    岗位职责 1. 操作炒锅,负责菜品烹饪、面食制作与食材加工; ​ 2. 高峰配合前厅后厨协同,保障出餐速度; ​ 3. 按门店标准出品,统一菜品口味品相; ​ 4. 做好岗位卫生、厨具整理、食材收纳。 任职要求 1. 身体健康,吃苦耐劳,服从排班管理; ​ 2. 会颠锅炒菜,有面馆/星级餐饮后厨经验优先; ​ 3. 擅长团队配合,可接受多岗轮岗补位; ​ 4. 踏实负责,希望长期稳定任职。
  • 中餐厨师

    5千-6千
    昆明 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责中餐菜品的烹饪制作,确保菜品色、香、味、形符合标准; 2、根据菜单要求,合理备料并控制成本,保证食材新鲜及合理使用; 3、保持厨房卫生整洁,严格执行食品安全及卫生管理制度; 4、协助研发新菜品,定期更新菜单,提升顾客用餐体验; 5、配合团队完成每日餐品供应,确保出餐效率与质量; 6、维护厨房设备,定期检查并上报维修需求。 【岗位要求】 1、具备中餐烹饪基础技能,熟悉常见菜系制作流程; 2、工作细致认真,责任心强,能适应快节奏工作环境; 3、具备团队协作意识,服从工作安排; 4、持有健康证,无食品行业从业禁忌; 5、有酒店或餐饮行业工作经验者优先。
  • 空调工

    5千-6千
    广东 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责水暖空调的工作,生活热水的供应。 2、严格按工作程序,保证维修单指定的工作及时、准确地完成。 3、负责酒店水暖空调系统、给排水系统管道、阀门及其辅件的维修保养。 4、保管好工程各设备机房钥匙,代用钥匙做好登记。 5、每日检查自控系统运行情况,按要求及时调整灯光的开关时间。 6、中控室晚班值班人员负责对紧急维修进行处理。 7、每日对酒店的水、电、煤气等能耗情况做好统计。 【岗位要求】 1、中专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2、熟悉掌握酒店对客服务的要求,以及水暖空调系统、给排水系统和辅件的基础知识。 3、掌握水暖空调系统及设备、一般水力机械、各种阀门等的结构和功用,并具有较强的实际操作能力。 4、有强烈的事业心和责任感,行为举止文明礼貌。 5、身体健康,精力充沛。
  • 绵阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    MAJOR RESPONSIBILIES 责任概要: Under the supervision of DOSM, assist the Sales Team in Corporate, Group and transient opportunities. Responsible for achieving / exceeding Room Revenue budget in their designate markets 在市场销售总监的指导下,协助团队负责商务公司、团队和散客的销售,完成并超越团队销售预算 SPECIFIC DUTIES 工作任务: Essential job functions: Direct Sales (85%) 基本工作职能:直销(85%) Build relationship with accounts based on “win-win” negotiation, problem solving and mutual trust and to maximize potential business. .与客户之间构建基于“双赢”的谈判目标互相解决问题、相互信任和挖掘潜在生意。 Fulfils targets set for, telemarketing, site inspection, telesales calls to in-house guests, ENT as set by DOSM 实现市场销售总监安排的销售目标拜访,带客参观以及宴请。 Services existing business through management of account bases 通过客户管理,向现有的客户提供服务。 Develop new accounts for assigned regions as set by DOSM 开发及拓展市场销售总监制定分配区域内的新客户 Clearly communicate customer and sales commitments to operational departments on a timely accurate and well documented basis 及时、准确、完整地与运营部门沟通客户需求,实现销售承诺 Achieve / exceed the room revenue goal as set by DOSM 达到或超过市场销售总监设定的房间收益目标 Handles all incoming enquires within the assigned area of responsibility and responds to customer needs effectively and in a timely manner 处理所有来电的需求在制定分配区域内并及时解决客户需求 Ensures that all correspondences are replied within 24 hours 确保24小时内回复所有的通信信息 Conducts site inspection effectively 有效的进行现场考察 Maintains a clean database in CI/TY and S&C systems 在CI/TY和S&C系统保持一个清晰的数据库 Plans and prepare appointments and reports for sales trips 制定销售计划,做好任务准备,并及时做好报告 Attends weekly group meeting, monthly sales and marketing meetings and other meetings when required 参加每周的小组会议、月度销售会议以及其他有需要的会议 Co-ordinates special projects as and when assigned 协调特殊项目 Co-ordinates production reports to be given to respective clients 完成报告并给到各自的部门 Participate in brick walling activities organized by the respective DOSM or the hotel for clients 参加由市场销售总监组织或者酒店为客人组织的砌砖活动 第二工作职能:其他15% Secondary Job Functions: Others (15%) 1. Ensure that reports are submitted in a timely manner 确保及时提交报告 2. Assist with qualifying new account 协助发展有潜力的新客户 3. Handles phone inquire or requests on Meeting / Seminars / Conferences / Catering and room reservations 处理会议/研讨会/会议/餐饮和房间预订的电话询问或请求 4. Conducts hotel inspection 带领客人进行酒店考察 5. Achieves shop talk score of 85% 实现上门拜访客户的成功率达到85%
  • 昆明 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 五险一金
    会所 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责进行店内会员卡,客房别墅方面的销售工作; 2、对客人进行回访,收集客户意见与相关部门沟通调整; 3、检查客流情况,了解和掌握客流; 4、参与前厅接待工作,有效地解决客人投诉和本部门的有关问题,搞好与有关部门的协调及联系。 5、执行并完成领导下达的销售任务。 6、有效提出并参与销售计划并落实实施,开辟新的合作渠道,开阔新客源: 7、收集市场信息及行业动态: 8、负责协调酒店与客户关系,处理客户的咨询和投诉及回访: 9、根据具体工作情况与重心,制定并及时调整销售策略: 10、销售指标的完成进度,定期随访客户。 任职要求: 1、至少3年以上同行业销售的经验,颜值高,女生身高163以上,男生175以上; 2、酒店或者餐饮销售工作经验优先考虑; 3、性格坚韧,思维敏捷,具有良好的应变能力和承压能力,形象气质佳; 4、有敏锐的市场洞察力,有较强的事业心、责任心和积极的工作态度。 保底三个月底薪5000+提成,转正底薪6000+销售提成,提供食宿,条件优秀者可面议
  • 宝鸡 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 出国旅游
    【岗位职责】 1、负责酒店风味烧烤菜品的研发、制作及出品,确保菜品质量符合酒店标准; 2、根据季节变化及市场需求,定期更新烧烤菜单,推出创新菜品; 3、严格把控食材的采购、储存及加工流程,确保食品安全与卫生; 4、熟练操作各类烧烤设备,掌握炭火、电烤等不同烧烤技术; 5、配合厨房团队完成日常备餐、高峰期出品及厨房清洁工作; 6、遵守酒店食品安全及卫生管理制度,保持工作区域整洁有序; 7、协助厨房主管完成其他相关工作安排。 【岗位要求】 1、具备扎实的烧烤烹饪技能,熟悉各类肉类、海鲜及蔬菜的烤制方法; 2、对风味烧烤有独特见解,能够独立研发新菜品; 3、具备较强的食品安全意识,熟悉厨房卫生管理规范; 4、能够适应高强度工作节奏,具备团队协作精神; 5、有酒店或高端餐饮行业工作经验者优先; 6、身体健康,无不良嗜好,能够接受弹性工作时间安排。
  • 焦作 | 1年以上 | 学历不限
    负责推拿,刮痧,拔罐,灯理疗方面的工作内容,公司氛围轻松,希望有工作经验的可以看过来加入我们
  • 南昌 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 过节费
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【工作地点:深圳市南山区华侨城】 工作职责: 1.督导楼层服务员的工作,检查仪容仪表、卫生质量,确保所有的客人都能得到迅速、礼貌的服务; 2.负责工作范围的巡查和查房工作,发现问题及时整改,不断提高客房管理水平, 确保酒店产品及服务符合酒店标准; 3.在确保酒店服务质量的前提下,严好成本控制,使客用物品的领用符合标准; 4.检查VIP房间的卫生、备品和设备,落实好接待工作; 5.协助健身房日常工作管理,了解和熟悉各类健身器材的性能和正确使用方法,确保为客人提供安全优质的服务; 6.做好安全、防火、防盗等安全工作,确保客人及酒店财产的安全。 任职资格: 1.具有一定的管理能力; 2.有较强的对客服务意识; 3.有良好的语言表达能力; 4.能解决客人提出的问题。
  • 客服专员

    5千-6千
    广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    • 投递简历
    岗位要求: 1、大专以上学历 2、责任心强、办事敏捷细心,有耐心和韧性,善于沟通协调 3、电脑操作熟练 4、一年以上化妆品行业经验 职位描述: 1、统计客服信息,分类制作各类报表及总结报告 2、收集市场反馈信息
  • 发型师

    5千-6千
    贵阳 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据客户需求及脸型、发质,独立完成洗发、剪发、烫发、染发、造型等专业美发服务; 2、提供专业的发型设计建议,与客户充分沟通,确保服务效果符合预期并提升客户满意度; 3、维护店内环境卫生及工具消毒,确保符合卫生安全标准; 4、主动学习并掌握最新美发技术与潮流趋势,持续提升个人专业水平; 5、配合店内日常运营,协助管理库存、客户预约及回访工作; 6、与团队成员协作,营造积极和谐的工作氛围,共同完成店铺业绩目标。 【岗位要求】 1、学历不限,需具备5年以上全职美发工作经验,精通剪、烫、染、造型等核心技能; 2、熟练掌握不同发质及发型设计技巧,有独立完成复杂发型作品的能力; 3、具备良好的沟通能力和服务意识,能耐心聆听客户需求并给出专业建议; 4、工作责任心强,注重细节,能严格遵守店内操作规范及卫生制度; 5、年龄不限,身体健康,能适应美发行业的工作节奏和站立服务时长; 6、持有相关美发职业资格证书或有连锁品牌工作经验者优先考虑。
  • 吕梁 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店安保部的日常管理工作,制定并执行安全保卫制度与应急预案,确保酒店宾客及员工的人身财产安全。 2、组织并监督安保团队对酒店各区域进行定时巡逻与监控,及时发现并处理各类安全隐患,如消防设施检查、门禁管理、停车场秩序维护等。 3、协调与当地公安、消防等政府部门的关系,配合完成各类安全检查与应急演练,确保酒店合规运营。 4、负责安保人员的排班、培训与考核,提升团队的专业技能和服务意识,打造高效、严谨的安保队伍。 5、处理酒店内突发的安全事件,如盗窃、纠纷、火灾等,迅速启动应急预案,控制事态发展并做好记录上报。 6、定期排查酒店重点部位的安全漏洞,提出改进方案并监督落实,持续优化安全管理流程。 【岗位要求】 1、具备良好的安全防范意识和应急处置能力,熟悉酒店安保工作流程及消防、安防设备操作。 2、责任心强,原则性高,能承受一定的工作压力,适应倒班及夜间巡查工作。 3、具备优秀的组织协调能力和团队管理经验,能有效带领安保团队开展日常工作。 4、身体健康,无不良记录,退伍军人或有保安员证者优先考虑。 5、具备基础办公软件操作能力,能独立完成日常报表及事件报告。 6、热爱酒店行业,服从管理,具备良好的服务意识和沟通能力。
  • 吕梁 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店工程部的日常运营管理,确保供水、供电、空调、电梯、消防等系统设备正常运行。 2、制定并执行设备维护保养计划,定期检查设施设备状况,及时组织维修和故障排除。 3、统筹安排工程部人员工作,监督维修进度与质量,合理调配资源,提高工作效率。 4、负责酒店节能降耗管理,监控水、电、气等能源消耗,提出优化方案并落实执行。 5、组织制定并完善工程部各项规章制度、操作规程及应急预案,确保安全生产。 6、配合酒店其他部门处理工程相关事宜,及时响应突发维修需求,保障运营顺畅。 【岗位要求】 1、具备电工、暖通、强弱电、给排水等至少一项专业技能,持有相关操作证者优先。 2、熟悉酒店工程设备运行及维护流程,有酒店或物业工程管理经验者优先。 3、具备较强的组织协调能力和突发事件处理能力,能合理分配工作任务。 4、责任心强,工作细致,能够独立完成设备检修及保养工作。 5、身体健康,能够适应工程现场工作环境及偶尔的应急加班。
  • 销售主任

    4千-6千
    吕梁 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、宴会等产品的市场推广与销售工作,完成个人及部门销售指标。 2、主动开发新客户资源,维护现有客户关系,定期拜访客户并建立客户档案,提升客户满意度与复购率。 3、根据市场动态及客户需求,制定并实施有效的销售策略,参与酒店促销活动的策划与执行。 4、负责客户咨询、预订、合同签订及后续服务的全程跟进,确保订单顺利执行。 5、协助收集市场竞争信息,分析行业动态及客户反馈,为酒店营销决策提供数据支持。 6、协同前厅、餐饮、客房等部门,确保对客服务标准与承诺的落实,提升客户体验。 7、定期完成销售报表及业绩分析报告,及时向上级汇报工作进展。 【岗位要求】 1、大专以上学历,酒店管理、市场营销等相关专业或具备销售经验者优先考虑。 2、具备良好的沟通表达能力、人际交往能力和客户服务意识,能有效建立并维护客户关系。 3、性格外向、积极乐观,具备较强的抗压能力和目标达成意识,能适应业绩导向的工作节奏。 4、掌握基本办公软件操作(如Word、Excel),有酒店或服务行业销售实习/工作经历者更佳。 5、具备较强的学习意愿,能快速熟悉酒店产品知识及本地市场环境。
  • 吕梁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 负责员工餐厅的日常运营管理,确保餐食供应及时、稳定,满足员工用餐需求。 2. 制定每周菜单,合理搭配营养,控制食材成本,并监督食材采购与库存管理。 3. 带领厨师团队完成员工餐的烹饪制作,保证菜品口味、质量及出品标准。 4. 严格执行食品安全卫生规范,监督厨房设备、餐具及环境的清洁消毒,杜绝安全隐患。 5. 负责厨师的排班、培训与考核,提升团队工作效率及烹饪技能。 6. 定期收集员工用餐反馈,优化菜品结构与服务质量,提升员工满意度。 【岗位要求】 1. 学历、经验、年龄不限,热爱餐饮行业,有员工餐厅或团餐工作经验者优先。 2. 具备扎实的烹饪基本功,能独立完成大锅菜及面点制作,懂得成本核算与食材搭配。 3. 责任心强,注重食品安全与卫生,熟悉厨房操作流程及设备维护。 4. 具备良好的团队管理能力及沟通协调能力,能有效分配工作任务并处理日常突发状况。 5. 身体健康,能适应酒店行业快节奏工作环境及轮班制。
  • 厨杂工

    5千-6千
    上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 技能培训
    房地产综合开发 | 2000人以上
    • 投递简历
    1. 负责会所厨房及对外经营区域卫生清洁; 2. 清洗处理厨房食材、做好后厨日常保洁; 3. 负责外场运营餐具清洗、消毒,及时检查并上报餐具破损情况等; 【上班时间】10:00-19:00 【休息】月休6天
  • 前台主管

    5千-6千
    广州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    精品酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    招聘前厅接待员 和前台主管 要求,会粤语或者英语,形象好,有一年以上管理经验。 包吃住,买五险,月休四天,可以接受三班倒 岗位福利: 包吃住 好评提成 任职要求: 熟悉电脑 抗压能力强 对待工作仔细认真,服从领导工作安排
  • 列表
  • 明细
0086
获取验证码
注册/登录
上传简历一键注册

    热门职位

    热门地区