任职条件:
1、酒店管理、旅游管理、市场营销等文化旅游相关专业;大专以上学历,2024、2025届毕业生;
2、热爱酒店行业,认可酒店文化;目标坚定,脚踏实地,有韧性;
3、性格外向、反应敏捷,具有较强的沟通能力及交际技巧,亲和力强;
4、学习能力强,具有一定的市场分析判断力以及市场的敏感度。
5、对工作认真负责,执行力较强、富有创新精神,充满激情,逻辑思维能力强
6、抗压能力强,面对挑战可主动灵活地解决问题,有潜在领导素质,勤奋上进
薪资结构:
底薪+绩效+奖金+提成
职业晋升方向:
管培生—领班、主管—经理助理、经理—部门总监
我们希望三到五年后能培养出一批酒店管理新星――I’m a star.
I Innovation 工作创新
M Motivation 工作动力
S Smart 综合素质
T Team work 团队合作
A Attitude 积极主动
R Result-oriented 注重结果
Customer service oriented
·Honest and Sincere
·Self-motivated
·Flexible and open-minded
·Persistent in pursuing goals
·Adaptable the new or challenging environment
·具备良好的服务意识
·正直诚实,真诚
·自我激励
·灵活开放
·追求目标
·适应挑战
Good local and sound English language skills
较好的普通话和英语语言能力
Positive approach to customer service
较好与顾客沟通的能力
Able to handle physically demanding workload
能负荷相应的体力工作