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    岗位职责:1.负责公司项目前期商业市场研究及策略发展工作;2.针对项目不同地块的开发顺序及策略给予建议,对不同地块商业间关系进行分析,并根据市场变化进行不同地块的定位调整;3.参与项目设计和招商工作,负责项目各部门与设计部门/顾问间的沟通及信息反馈。您可将个人简历和求职意向发送至hht@jobbon.cn,如有合适职位,我们会第一时间与您联系~
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    职位简介根据公司业务拓展目标与需求,积极与公司定位匹配的合作伙伴进行养老公寓的项目拓展,包括资源开发、项目评估、业主关系维护、商务谈判、和项目的最终落实,拓展模式涵盖委托管理、租赁经营等。 主要工作职责-依据公司业务拓展的目标与需求:-开拓合作资源,梳理和筛选与公司定位匹配的合作方,与之对接并建立关系。-与新加坡总部的养老业务团队及法国合资伙伴达美庭保持密切联系,积极做市场调研及微调中国与亚太区的商业模式和运营概念。-与有合作意向的企业积极推进商务合作洽谈,并针对符合条件的项目出具正确的合作方案与建议,包括需求分析,市场/客户调研、品牌定位、财务测算、合作报价等。-紧密持久地跟进项目的进展,同时发展和维护与合作方的关系,实现项目最终的落地。-与现有的业务合作方维持良好的关系,协调处理合作后续事项、续约等事宜。-协调内部资源为项目的推进提供高效的支持,促进各部门的紧密合作。资质需求 -房地产、企业管理、财务管理或工程类相关专业,本科以上学历。-2-5年酒店开发拓展、房地产开发拓展或相关行业工作经验。-拥有一定的行业资源,能够独立开发合作渠道。-对于养老住宿与年长者的生活素质感兴趣。-具备良好的沟通与问题解决能力。-工作认真,敬业,诚信。-能承受工作压力,并能经常出差。BriefIntroduction To activelyconduct business development of Senior Living accommodation projects through sourcing,evaluating, relationship building, negotiating, and eventual signing inaccordance to Company’s target and requirements. Business development modelincludes Management Contracts and Leases. MajorResponsibilityInaccordance to Company’s BD target and requirements:- Actively source for business development deals, choose and selectcompatible partners for collaboration and to establish relationship with them.- Work closely with HQ Senior Living team in Singapore and Domitys JVPartner in Paris to research into, and finetune business model and operationsconcept for Senior Living in China and Asia Pacific.- Engage in active discussion with potential partners on suitable projectsand to provide accurate and appropriate cooperation proposal, includingconducting market and customer research and analysis, brand positioning,financial modeling, contract terms, etc.- Follow closely and constantly progress of project, establish strongrelationship with partners and to be responsible for eventual signing ofcontracts.- Maintain good relationship with existing partners and to assist in anycollaboration issues, contract renewals, etc.- Work closely with internal resources and departments to provide effectiveand efficient support to the project and partners. Requirements -Bachelor’sdegree or above, preferably majoring in real estate, business, engineering andfinance. -2-5 yearsworking experience in Hospitality/Real Estate Business -Development and relatedfields. -Able to develop and source collaborationchannels and partners and possess a certain amount of related resources.-Havea keen interest in senior accommodation solutions and seniors’ quality of life.-Havegood communication skills and problem-solving abilities.-Have right working attitude, integrity,trust-worthy. -Able to withstand work pressure andconstant traveling.
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  • 商品部经理

    1.2万-1.8万
    南通 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 03-02
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    1、制定公司货品运营规划,并根据节点作出经营分析报告,调整确定各节点货品推广策略及促销方案;2、完善终端货品结构,进行商品策略性铺货,控制库存;3、负责商品数据的整理及分析,商品分析、铺货计划、补货计划、库存优化、擅长销售分析报表;4、负责每季货品的消化率,把握阶段性销售数、销售占比、同比环比、消化率、订单数;5、跟进新季商品的市场信息并能快速做出应对措施,跟进到货入仓情况确保上市计划按时完成;6、时时监控商品售罄率,根据售罄率及时做出商品调整策略。7、研究顾客的购买需求以及消费习惯,根据品牌定位,与品牌运营负责人沟通有关的商品陈列方式及展示风格;8、商品线组建规划、新品引进及商品市场调研;9、完成上级交办的其他工作。任职资格:1、大专及以上学历,采购及供应链管理等相关专业优先;2、良好的沟通协调能力及团队合作精神,能承受一定压力;3、熟练使用办公软件,熟悉ERP操作者优先。
  • 广州 | 3年以上 | 本科

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    • 管理规范
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    • 年度旅游
    服务式公寓 | 2000人以上
    发布于 03-02
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    主要工作职责在根据指派的所在区域内开拓新业务市场。商议出最优惠的条件并使业务成功。事先准备必要的文书确保业务顺利进行。在开拓新业务市场之前作好调查研究。确保每项业务为公司争取最大值的回报。资质需求相关专业本科以上学历,拥有3年以上相关工作经验。有良好的市场判断能力和开拓能力,有极强的组织管理能力。工作努力,积极进取,责任心强;高度的工作热情,良好的团队合作精神;较强的观察力和应变能力;出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。富有职业精神和工作热情,能承受较强的工作压力。
  • 长沙 | 5年以上 | 大专

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    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 年度旅游
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    • 五险
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-02
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    1、与酒店业主进行沟通,对项目进行实地考察后,提出初次或者二次改造设计提出现场意见及优化意见,形成方案,并与业主方就方案形成一致意见。2、根据已经形成的设计方案实施具体的改造工作,并与与有关各部门(如投发地推经理、城市运营经理等)进行广泛的合作,保证酒店改造计划的顺利实施。3、跟进改造施工进度,并对施工结构进行质量检测。4、制定运维巡查计划,对已经交付使用的工程项目按标准进行维护。5、及时完成上级领导分配的其他任务。
  • 项目经理

    1万-1.5万
    南宁 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
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    • 管理规范
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    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 03-01
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    • 投递简历
    1、工作职责:统筹安排项目日常工作计划及进度、协调各工种工作及技术交底、跟进落实各项工作、审图纸、能独立计划装修物资材料审核及下单、工作汇报/计划(周、月)、工程验收资料存档、工程结算。 2、经验要求: 装饰装潢6-8年以上公装现场管理经验、独立筹建过酒店大型精品酒店 3、其他要求:在大型装修公司从事过公装项目施工及管理、熟悉市场人工单价。
  • 全国 | 经验不限 | 大专

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    经济型酒店/3星级 | 1000-2000人
    发布于 03-02
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    • 投递简历
    经常在线
    经常在线
    [工作职责]:1、负责区域内新开酒店项目的筹建,为加盟商提供咨询服务;2、新开项目实地考察后给设计部提供书面依据报告(平面布局现状,附图片、录像、图纸和实际尺寸等);3、根据硬件标准规范,督导加盟商执行公司标准,明确施工和工艺要求;4、按考核要求对项目进度、质量巡查督导,进行现场施工指导,控制施工工期、质量、成本等;5、根据项目的验收考核要求,对项目进行竣工验收;6、指导区域内酒店的维护维修;7、参与硬件标准规范的完善并提供相应依据;8、协助开发部对新项目建筑结构、布局考评;9、上级交办的其他工作。 [任职资格]:1、本科及以上学历,室内装修、工程管理相关专业;2、熟悉酒店筹建的整个流程,有连锁酒店装修经验者优先;3、精通施工工期、施工工艺、施工质量的管理,精通工程成本的控制;4、优秀的团队合作及管理能力;5、求真务实、原则性强,具有良好的职业道德;6、较强的沟通、协调能力,具有强烈的责任心,能够承受压力;7、出色的服务意识,适应出差;8、认可企业的核心价值观。 [职业发展通道]: 工程项目经理→工程部主管→工程部经理→工程部副总监→工程部总监。[员工福利]: 1、餐贴:50元/天(不含休息日);2、洗衣费:10元/天(不含休息日,150/月);3、差旅费:实报实销;4、通讯费:公司提供手机号;5、其他:五险一金、周年礼物、酒店住宿折扣等。6、部门活动 。
  • 西双版纳 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-01
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    • 投递简历
    岗位职责:1、负责在建项目总投资预算、开业前预算的审核、协调工作;2、跟踪项目的运行情况,依照投资计划对比分析提出建议;3、对需审批事项进行审核,确保符合资产管理的要求与标准;4、发现项目的不足,提出建议并协助组织资产改造计划与实施;5、编制月度监控报告及相关资产分析报告;6、负责与基金、股东等投资人的具体对接工作;7、部门领导交办的其它事情。任职资格:1、全日制本科学历及以上,房地产、商业管理、建筑或相关专业;2、具备5年以上工作经验,2年以上同岗位或相关岗位工作经验,有国际连锁酒店的工作经历者优先;3、能看懂财务报表及具备较强的数据分析能力;4、掌握预算编制及审核能力;具备商业运营基础管理能力;5、较强的计划执行力、沟通影响力及责任心。
  • 拉萨 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    • 员工福利
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-01
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    • 投递简历
    1.Establish a property management system for the use Department of fixed assets.编制对固定资产使用部门进行财产管理制度。2.Correctly divide the fixed assets and low-value consumables, and compile the fixed assets catalogue.正确划分固定资产和低值易耗品,编制固定资产目录。3.Participate in the daily cleaning and inventory of fixed assets.参与日常固定资产的清理和盘点工作。4.Analysis of the use of fixed assets, improve the utilization of fixed assets.分析固定资产的使用效果,提高固定资产的利用率。5.Calculate depreciation of fixed assets monthly, register books, balance and net value of fixed assets at the end of each month.每月计算固定资产折旧,登记账簿,月末结出固定资产余额及净值。CUALIFICATIONS:岗位要求1.More than 1 year working experience in the same position有同岗1年以上工作经验2.Familiar with the national financial laws, regulations, guidelines, policies and systems, master the relevant knowledge of the hotel.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。
  • 企划专员

    4千-5千
    成都 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    精品酒店 | 100-499人
    发布于 03-02
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    • 投递简历
    岗位职责:1. 根据酒店各营运部门营销活动的要求,负责宣传品的策划方案、文案、画面等设计工作,对接制作单位;2. 负责酒店官网微主页整体形象策划与设计、更新;3. 负责酒店各类活动的摄影工作,对相关活动资料进行收集、整理并分类归档;任职资格:1. 25岁以上,大专及以上学历,男女不限;2. 2年及以上工作经验,精通美工软件,有页面设计、策划、美工的工作经验;3. 具有良好的平面设计能力,熟悉界面设计的流程,出色的设计语言表达能力,优秀的创新与沟通协调能力
  • 北京-朝阳区 | 5年以上 | 本科

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    • 岗位晋升
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    • 美女多
    • 人性化管理
    • 国际化
    西式餐饮 | 100-499人
    发布于 02-25
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    • 投递简历
    Key Responsibilities主要职责 §  Lead the search for new retail opportunities across China, providing a preliminary assessment for potential locations and working with Founders and others to secure these opportunities (ensure reflect in Chinese)§  Responsible for the overall coordination and communication between contractor, designer, company, landlord, property management and government for new store builds§  Lead procurement related to new builds where appropriate, working with builder, designer and operations teams as necessary§  Build and lead a project management schedule to ensure on time and on budget project delivery§  Lead the relevant parties in procuring the necessary licenses and permits, working with government authorities and landlords etc§  Work with finance to execute contracts and payments§  Lead the tender process for construction vendor bids and other key procurement decisions §   根据零售团队门店拓展计划,负责在全国范围内寻找新的零售机会,提供对潜在选址的初步评估,并与创始人和团队积极沟通以确保获得这些机会。§   根据公司发展需求,负责新店营建及老店改建项目的整体协调及管理工作;§   与各店物业建立良好管理,沟通及管理§   负责新店从选址到顺利开业的整体项目;§   根据开店计划,跟供应商拟定工程进度表并监督落实,确保工程质量;§   工程技术条件勘察与评估,以确保门店装修工程的正常进行;§   图纸报审、预算审核、报价审核;§   组织合同报批、付款结算等工作;§   负责组织工程施工计划实施情况的监督、检查、调整,并妥善处理施工过程中的突发状况;§   负责内部:设计、市场、运营等各部门的协调沟通,领导项目进度§   负责外部:承包商、监理单位、设计单位及有关单位之间的关系§   供应商开发、拓展及维护工作;§   领导交办的其他工作事项。 Required Experience & Skills相关经验及技能 §   At least 5 years of project management experience, preferably leading the search and development of a multi-location rollout in the F&B or retail industry§  Construction management experience, strong communication and coordination skills, with advanced knowledge in the field§  Experience in architecture or design preferred§  Strong commercial acumen a must§  Good organizational skills, strong sense of responsibility, hard and autonomous worker§  Proficiency in Excel, MS, CAD, Projects, PPT and other design software§  Strong English communication skills (written and oral)§  Must be willing to travel often and extensively around China §  有5年相关项目管理经验,最好有餐饮和零售行业多家门店拓展的前期选址及开发经验。§   熟悉餐饮整个开店流程,负责从选址到开业的一切进度推进§   良好的组织能力,有责任感,工作勤奋努力§   有良好的施工管理及创新精神,较强的沟通协调能力§   熟练运用Excel,MS, CAD, Projects, PPT 等软件§   全面的装修工程项目专业知识§   熟悉国家及地方工程规范,熟知施工过程中的每道工序,熟知施工常见材料§   有英文沟通能力者优先 Compensation and Package薪资待遇 §  Competitive salary and health/social insurance entitlements§  Monthly allowance at all Jing-A locations as well as access to staff discounts on F&B, merchandise, event ticket sales and more§  Access to Jing-A bonus scheme, rewarded annually and tied to individual and company performance§  Regular team and company-wide outings and celebrations§  Statutory leave and public holiday entitlements §  具有竞争力的薪资待遇以及社会医疗保险待遇§  每月在京A门店享受津贴,并可以员工折扣享用餐饮消费以及购买周边产品§  享受京A年度奖金,以及个人绩效奖励§  定期的团队建设和庆祝活动§  法定休假和公共假期福利 
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    • 管理规范
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    • 人性化管理
    物业管理 | 1000-2000人
    发布于 02-25
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    • 投递简历
    1、负责市场调研、进行收集信息和进行可行性分析;2、负责拓展项目的费用测算,进行物业管理方案的编制和进行招投标工作;3、负责物业管理方案合同的起草;4、负责进行物业管理方案合同的洽谈;5、负责依据各经营项目当地政府最低工资等调整进行费用调整洽谈;6、负责经营项目物业管理合同的续签、业务调整补充协议的签订;7、负责合作经营项目、顾问项目的综合管理、资源调配和作技术指导;8、负责公司形象策划、推广和宣传工作;9、负责与有关单位及相关部门建立联系和沟通,搞好对外关系和搞好公关活动;10、指导和协助各经营项目开展多种经营活动,充分发挥资源优势和增加效益;11、不定期的汇报工作情况及定期(月度、年度)进行工作总结和汇报下阶段思路,不断完善和调整工作安排;12、 负责公司政府类投标网站的维护,确保正常投标;13、 配合公司接待参观工作;14 、定期组织公司与同行交流;15 、负责子公司政府采购资源库及其他事业单位供应商认证、入选工作;16 、负责行业协会会费缴纳及日常维护;17 、配合公司对资质维护及人员更新工作;18、负责定时更新政府开具的诚信证明、无行贿犯罪证明等资料的开具;19、负责监督合作单位所设立的分支机构的年审等规范管理工作;20、负责定期安排整理与更新标书范本;21、上级领导交办的其他事宜。
  • 投资拓展

    1.5万-2万
    杭州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 人性化管理
    集中式长租公寓 | 2000人以上
    发布于 02-24
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    • 投递简历
    1.根据公司发展战略和投资工作计划,通过各种渠道手机筛选项目及土地信息;对各类型投资项目进行数据搜集和分析,统筹项目前期商务谈判;2.负责定期调研与更新杭州、宁波租赁市场行业政策研究以及重点区域投资环境和租赁市场情况;3.负责前期项目测算、编写项目建议书和可研报告,配合撰写项目立项报告与投资建议书等项目文件;4.协助拓展及维护公司外部资源,收集政府相关性租赁政策并与政府保持日常沟通及业务配合;5.负责对接投资项目前期工作,并能独立开展商务谈判,参与公寓项目评审及投后管理工作;6.领导交办的其他相关工作。
  • 产品研究

    1万-1.5万
    杭州 | 经验不限 | 本科

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 人性化管理
    集中式长租公寓 | 2000人以上
    发布于 02-24
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    • 投递简历
    1.核心任务:各战区城市长租用户调研,用户画像和市场竞品画布描绘,衔接BU本部产品团队,驱动地域性产品的复制和局部迭代,产品上市之后的用户体验数据追踪。洞察和创造新市场需求,主要负责城市级长租公寓类产品全生命周期闭环落地与管理。2.辅助任务:参与所负责地域的产品线的产品标准版本的研发,参与本部产品的研发工作。
  • 黄山 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 02-23
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    • 投递简历
    工作职责:1. 负责跟进各地块开发项目工作进展,做好重点事项整理、汇报工作;2. 负责产业项目前期手续办理及档案的接收、移交及存档工作。3. 负责规划信息的收集、整理及上报工作。4. 负责对接各项目档案,做好项目档案的接收、移交及存档工作。5. 妥善管理部门档案,严格执行借阅制度,建立借阅登记,对借出资料按期催还。岗位职责:1、本科以上学历,开发管理方面中级以上从业资格证书者优先考虑。2、有5年以上房地产公司前期工作经验,3年以上同等岗位任职经历;3、熟悉房地产报批报建各阶段流程,了解政府相关部门报审流程;4、具有较强的沟通能力及良好的黄山本地政府关系,具有一定的建筑相关专业知识。
  • 成都 | 5年以上 | 本科

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-02
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    • 投递简历
    年轻至爱
    年轻至爱
    工作职责: 1.负责项目营销推广策略的制定与计划执行; 2.推广宣传文案撰写与梳理工作:负责项目对外宣传文案的制作与效果把控, 具备优秀的文字功底,能独立完成各种文案的撰写工作。 3.自媒体建设及管理工作:协助集团及项目的官微、官博、视频号、小程序等自媒体的建设、更新及运营工作。尤其是文案部分的撰写和更新工作。 4.跨部门沟通工作; 5.合作方统筹与管理 任职资格: 1.优秀的文案撰写能力 2.统招本科及以上学历,两年以上营销、文案等相关经验; 3.高端地产、高端商业、高端酒店等行业经验优先; 4.高端项目及大中型城市项目经验优先
  • 广州 | 经验不限 | 大专

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    • 五险一金
    • 节日礼物
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    团膳 | 1000-2000人
    发布于 02-23
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    • 投递简历
    技能要求:招投标,招投标管理,项目管理【任职要求】1、全日制本科或以上学历,专业不限,工商行政管理、经济类等相关专业优先;2、3年以上团队/独立招投标工作经验,熟悉招投标流程;3、具备良好的学习能力,研究能力和清晰的逻辑思维能力;4、写作功底扎实,具有敏锐的洞察力和判断力;5、仪表素质得体,能够适应一定加班强度。【岗位职责】1、负责项目招投标工作的资料及信息分析整理,包括标书撰写、修订及制作;2、掌握了解物业管理业务的相关法律法规及业务需求,建立并维护良好的合作关系,拓展区域内相关合作资源;3、配合公司业务发展需要,协助搭建公司市场拓展体系和标准;4、协助制订可行的市场拓展计划,提高公司业务市场份额,与团队保持无缝沟通,共同执行招投标工作;5、收集及分析优化所负责招投标工作及竞争对手的信息。【福利保障】1、周一至周五8:30至17:00,周末双休;2、员工餐厅提供优质早、午餐;3、提供完善的五险一金、商业保险保障、年度体检;4、根据公司经营成果分享年终奖金等优厚福利。
  • 广州 | 经验不限 | 大专

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    团膳 | 1000-2000人
    发布于 02-23
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    • 投递简历
    职位描述 :1、参与制定部门工作计划并落实执行;2、针对物业项目的运营情况及时反馈并跟踪处理;3、参与物业团队的人才培养与梯队建设;4、加强业主沟通,进行客情维系。任职资格 :1、专科以上学历,5年以上相关岗位经验;2、具有良好的文书处理能力及丰富的团队管理经验;3、熟悉写字楼规范管理及业主沟通技巧;4、熟练掌握Word、Excel等相关办公软件;福利待遇:1、待遇3500-4500元/月,五险一金齐全;2、上班时间8:30-17:00,周六日、法定节假日休息安排;3、享免费工作餐、带薪年假、年终奖、节日福利;4、单位具有完善的员工发展体系,提供广阔的发展平台。
  • 策划经理

    1万-1.5万
    儋州 | 5年以上 | 本科

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    旅游/养生地产 | 500-999人
    发布于 02-20
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    • 投递简历
    岗位内容:1、负责统筹各大业态的营销推广需求,并组织业态营销推广的落地实施;2、负责与业态的充分沟通,深入挖掘业态营销亮点,完成业态推广策略及活动方案的制定;负责组织收集业态行业资讯,撰写竞品分析调研报告;3、负责统筹完成业态需求推广文案、活动文案的撰写;4、负责统筹对接各业态活动创意策划及落地执行; 5、负责统筹业态推广需求,制定相关业态广告媒体推广的投放建议; 6、负责组织各业态营销活动总结分析报告的撰写。岗位要求:1、新闻、公关、广告、中文等相关专业全日制统招本科以上学历,5年及以上乐园、商业、酒店、温泉、会议、会展、演艺、滨海娱乐、游艇、博物馆、影视基地、植物园、中心公园等知名企业策划工作经验;2、熟悉各业态的活动策划,具有独立撰写、策划文案的能力,逻辑思维能力及创意能力;3、有文旅行业策划的成功案例者优先。
  • 社区管家

    5千-8千
    北京 | 经验不限 | 本科

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    50-99人
    发布于 02-20
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    • 投递简历
     招聘:Community Organizer社区玩家坐标 北京前门有效提升运营服务质量包括社交公寓 创新商业 共享办公等运营管理经营数据收集分析 维持社群热度 潮流热点引入总之是一个很有意思的工作你的工作伙伴基本上都是洋气有面儿的海归 条顺腿长的姑娘 幽默风趣的男娃很多活动 任你参加 任你组织 嗨趴 戏剧节 脱口秀 什么最in我们就做什么没有对标 我们就是新标准 新玩法 新高度要求:阳光外放 有调性有脑子感兴趣请发简历
  • 监察专员

    5千-1万
    儋州 | 3年以上 | 本科

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    旅游/养生地产 | 500-999人
    发布于 02-20
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    • 投递简历
    工作内容: 1、负责中心和三大乐园的综合监察工作。2、负责定期抽查中心及三大乐园对规章制度的执行与落实情况,对监察结果进行分析并提供可行性建议。3、负责协助完善各项规章制度,对各部门容易出现的漏洞加强管理,逐步建立完善的监督约束机制。4、负责配合集团完成对乐园的综合监察工作。5、负责监察档案的存档与管理。岗位要求: 1、全日制统招本科学历,3年以上工作经验;2、熟悉监察工作和监察档案的存档与管理;3、具备较强的组织协调能力、分析辨别能力优先。
  • 儋州 | 3年以上 | 本科

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
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    • 人性化管理
    旅游/养生地产 | 500-999人
    发布于 02-20
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    • 投递简历
    岗位内容:1、负责配合上级完善对标景区的信息收集与分析,提出本公司产品策划及执行意见;2、负责严格执行业务操作标准,详细登记产品策划业务台账;3、负责加强与渠道部及经营部门的业务联系,熟知公司产品内容及服务流程;4、负责定期完成各类工作总结,分析经验教训,提升业务素养;定期参加班组业务培训及工作分享,提升个人业务能力。岗位要求:1、全日制统招本科及以上学历,专业不限,3年以上旅游项目策划、旅行社或OTA产品设计从业经验;2、熟悉公司产品内容及服务流程,掌握产品策划执行方法;3、具备良好的沟通协调能力、学习能力、分析判断能力和执行能力,积极进取,有较强的工作责任感和责任心,善于沟通协调。
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