• 物业管理员

• 深圳观澜湖高尔夫球会有限公司
• 2018-10-17 14:50:29

岗位职责：1.负责日常楼宇巡查工作；2.监管各业主、住户的装修工程，及时处理违规操作，并做好工作记录；3.负责业主档案、质量记录等文件资料收集、存档和保管工作等。任职要求：1.持有物业管理资格证，熟悉物业管理运作，有较强沟通协调能力；2.计算机操作熟练，懂粤语，有英文基础者优先。月休8天，8小时工作制，五险一金，包吃包住，免费班车，7天带薪年假，13薪/年

• 公寓运营总监

• 杭州运河希尔顿欢朋酒店
• 2018-10-17 13:59:29

 岗位职责1、负责长租公寓业务运营战略、运营管理的制定及落地；2、完成或超额完成各项经营指标，监督贯彻执行公司的运营方针及标准服务操作规程；3、负责制定和落实服务品质管理检查制度，以保持服务品质、提升客户满意度；4、统筹各新店筹建开业时间节点，负责筹建工作，推进重大事务的解决；5、负责与区域内重要的政府职能部门、媒体和外包单位之间建立良好的公共关系；任职要求：1、38岁以下，大学本科及以上学历，酒店管理、企业管理、工商管理类相关专业优先；2、具有长租公寓业态投资和开发或相关行业经验，3年以上精品酒店或品牌公寓运营管理工作经验；3、丰富的酒店经营管理经验和理论知识，有很强的服务意识和学习能力，精通酒店经营和管理体系；4、思路清晰、思维敏锐，具有较强的市场分析、经营分析能力，能够掌握公寓或酒店经营管理信息并做出对策，具有创新精神和策划推广能力；5、具有很强的工作责任心和团队精神，较强的组织协调和沟通能力。

• 公寓管家

• 杭州运河希尔顿欢朋酒店
• 2018-10-17 13:59:29

 岗位职责1、负责公寓客户接待，办理住户入住、缴费、续租、催费、退租、清算等工作；2、负责公寓日常运营管理（公寓入住信息数据统计、数据录入）；3、解决住户需求，处理住户报修、投诉等日常服务工作；4、快递的收发，电话的接听。5、公寓后勤的管理。任职资格1、专科及以上学历，欢迎广大应届毕业生。2、有一定礼仪知识，普通话标准，形象气质佳，有亲和力，具有较好的口头表达能力，责任心强，工作细致，服务意识强，具有团队精神；3、熟练运用电脑常用软件。4、有责任心，能承受较大的工作压力，能力优者可以提供换纲及晋升。5、有工作经验优先考虑

• 长租公寓运营经理

• 四川世联行兴业房地产顾问有限公司
• 2018-10-17 13:51:08

 1、营业额管理：参与管理销售行动计划，用收益率管理原则进行长租公寓营收管理，参与市场的竞争分析；2、团队管理：管理数据、招聘和雇佣提议、计划、培训、员工职业发展等；3、成本管理：根据每年的预算控制员工成本和所在部门的各种成本；4、资产和安全管理：了解公寓设备和安全方面的操作，并在这些方面对下属进行培训。全面管理公寓资产并确保资产的长期投资价值。有效管理业主方/业主代表并与其保持良好的沟通关系。负责和协调财务计划以提高生产效率和投资回报率；5、销售关系：根据自己的知识和提供的评价及报告来了解、跟进和发展客户关系； 6、现金流程管理：管理发票，现金的收取和支付和收回帐款；7、对内和对外关系的管理和沟通：在各个场合代表公司的职业形象，确保和外部各方面的积极关系的建立和维护，包括和政府、团体、行业间、供应商等的关系维护。和各部门合作以达到客户、客人和公司的期望； 8、标准和程序管理：运用及监管所有现有程序，确保公司政策和制度以及公司各项行为的顺利实施；9、确保物业各项行为符合所有相关法律规定。任职资格:1、全日制大学本科及以上，酒店、旅游或经济管理类相关专业；2、3年以上服务公寓/四星级或以上国际品牌酒店实际管理工作经验；3、丰富的运营管理知识和财务知识；4、工作思路清晰，行事稳重干练，高度的工作热情，极强的工作责任心；5、良好的团队合作精神和沟通协调能力，能承受较强的工作压力；6、有酒店或长租公寓开筹经验优先。

• 店长

• 湖南小鸟远方酒店管理有限公司
• 2018-10-17 13:02:19

工作内容：1、负责处理酒店总体事务和酒店全体员工共同努力，及时完成酒店所确定的各项目标；职责表述：1、制定酒店的管理目标和经营方针；2、掌握各种规章制度和服务操作规程，监督贯彻各级管理人员和员工的职责执行；3、制定门店市场拓展计划，开展店外营销工作；4、负责门店OTA预定和点评回复；5、完成集团下达的门店充值和会员办理的营销任务；6、配合集团财务和营销部制定门店价目，如房价、会议、代销；7、分析每月报表。检查营业进度与计划的完成情况。

• 酒店区域店长

• 杭州西溪十里芳菲度假酒店
• 2018-10-17 12:09:35

岗位职责：1、负责酒店前期筹备工作，制定相关制度、培训计划；2、根据酒店的运营标准，结合项目地的具体实际，制定民宿运营管理的实施细则，培训到每个员工；3、负责酒店管家员工培训和人员管理工作；4、提供旅客入住期间的所有服务（接送机、旅行安排、顾客离店后信息整理）；5、分析研究市场的发展趋势，根据酒店实际情况制定经营预算和质量标准，并做好成本控制；6、负责落实酒店宣传及销售工作，与当地政府部门、社区、学校等建立良好关系；7、做好员工每月考评工作、发展计划、团队建设，提高员工满意度；8、做好酒店日常管理工作，能适应出差；9、完成总经理安排的其他工作。任职资格1、具有较强的团队管理能力和沟通能力；2、具有较强的服务意识和销售能力；3、学习能力强，能适应出差；4、形象大方、五官端正，男女不限；5、具有良好的沟通表达能力，专业的职业操守，较强的服务意识及处理突发事件能力；6、3年以上星级酒店或精品酒店（民宿）管理岗位工作经验者优先考虑；7、热爱酒店行业，与公司一起成长。

• 民宿管家

• 杭州西溪十里芳菲度假酒店
• 2018-10-17 12:09:35

度假村管家岗位职责1、   负责客人的接待及退房工作2、   负责所在区域的早餐、简餐接待工作3、   负责所在区域活动策划、组织工作4、   配合度假村区域内大型活动的举办5、   客房、公共区域卫生检查及协助6、   区域内所有物品的管理、领用7、   为客人讲解度假村内相关餐饮、休闲娱乐设施、活动等8、   热心解答客人的问询，力所能及帮助客人解决问题9、   其他主管交办任务岗位要求1、    1年以上酒店前台工作经验
2、   热爱旅游、善于分享，有故事有情怀3、   具备敏锐的观察力和应变能力4、   优秀的人际交往和协调能力5、   简单真诚，坚韧亲切，善良乐观6、   积极主动，学习能力强，富有团队合作精神7、   拥抱变化，勇于迎接挑战，期待成为更好的自己8、   懂网络营销和民宿推广者优先考虑；

• 公寓管家：五险一金+八小时上班制

• 最佳东方RPO
• 2018-10-17 11:46:46

岗位职责：1、负责办理客人的入住和离店手续；2、负责与客人建立良好的客户关系；3、协助提供餐饮、客房、娱乐等所有配套服务；4、尽可能满足客人的所有合理需求与咨询，为客人提供增值服务；5、上级安排的其他相关工作。岗位要求：1、大专及以上学历，年龄30岁以下；2、形象、气质较佳，有星级酒店前台接待、精品酒店及民宿管家相关工作经验，会使用前台操作系统；3、 有良好英语基础，能与外宾有效沟通；有服务意识，喜欢与人沟通，并充满热情；4、 责任心、事业心强，有良好团队合作精神和协调、应变能力。薪资待遇：1、底薪3500-5000+津贴3002、入职缴纳五险一金、8小时上班制、做五休二万科旗下品牌:有熊公寓上班地址：苏州敬文里29号可加微信17788596739沟通

• 酒店管家：五险一金、做五休二

• 最佳东方RPO
• 2018-10-17 11:46:41

 岗位职责：1、负责办理客人的入住和离店手续；2、负责与客人建立良好的客户关系；3、协助提供餐饮、客房、娱乐等所有配套服务；4、尽可能满足客人的所有合理需求与咨询，为客人提供增值服务；5、上级安排的其他相关工作。岗位要求：1、大专及以上学历，年龄30岁以下；2、形象、气质较佳，有星级酒店前台接待、精品酒店及民宿管家相关工作经验，会使用前台操作系统；3、 有良好英语基础，能与外宾有效沟通；有服务意识，喜欢与人沟通，并充满热情；4、 责任心、事业心强，有良好团队合作精神和协调、应变能力。薪资待遇：1、底薪3500-5000+津贴3002、入职缴纳五险一金、8小时上班制、做五休二万科旗下品牌:有熊公寓上班地址：苏州敬文里29号可加微信17788596739沟通

• 集团旗下公司招聘公寓管家

• 最佳东方RPO
• 2018-10-17 11:46:41

岗位职责：1、负责办理客人的入住和离店手续；2、负责与客人建立良好的客户关系；3、协助提供餐饮、客房、娱乐等所有配套服务；4、尽可能满足客人的所有合理需求与咨询，为客人提供增值服务；5、上级安排的其他相关工作。岗位要求：1、大专及以上学历，年龄30岁以下；2、形象、气质较佳，有星级酒店前台接待、精品酒店及民宿管家相关工作经验，会使用前台操作系统；3、 有良好英语基础，能与外宾有效沟通；有服务意识，喜欢与人沟通，并充满热情；4、 责任心、事业心强，有良好团队合作精神和协调、应变能力。薪资待遇：1、底薪3500-5000+津贴3002、入职缴纳五险一金、8小时上班制、做五休二万科旗下品牌:有熊公寓上班地址：苏州敬文里29号

• 管家

• 无锡市云隐东方酒店管理有限公司
• 2018-10-17 11:44:38

 岗位职责1、负责所属客人在店期间的饮食、住宿以及其他需求；2、周期性轮岗，负责日常各运营部门的标准化管理；3、负责以自身特长或店内各类培训，能在日常工作中体现出一种生活方式，引导客人并形成良性互动；4、负责组织、执行店内的各类文创类体验式服务；5、负责客户关系的后期维护。          任职要求

• 公寓管家

• 贝客青年精品公寓
• 2018-10-17 11:30:41

 岗位职责：1、负责公寓招租工作，开展招租信息发布，客户接待，办理住户入住、退租、清算等工作，门店日常运营管理；2、解决住户需求，处理住户报修、投诉等日常服务工作；维护客户关系，组织住户活动，提升住户满意度。任职资格：中专及以上学历，一年以上快捷酒店、酒店、物业管理工作经验。

• 公寓管家

• 贝客青年精品公寓
• 2018-10-17 11:30:41

 岗位职责：1、负责公寓招租工作，开展招租信息发布，客户接待，办理住户入住、退租、清算等工作，门店日常运营管理；2、解决住户需求，处理住户报修、投诉等日常服务工作；维护客户关系，组织住户活动，提升住户满意度。任职资格：中专及以上学历，一年以上快捷酒店、酒店、物业管理工作经验。

• 公寓管家

• 贝客青年精品公寓
• 2018-10-17 11:30:41

岗位职责：1、负责公寓招租工作，开展招租信息发布，客户接待，办理住户入住、退租、清算等工作，门店日常运营管理；2、解决住户需求，处理住户报修、投诉等日常服务工作；维护客户关系，组织住户活动，提升住户满意度。任职资格：中专及以上学历，一年以上快捷酒店、酒店、物业管理工作经验。

• 公寓管家

• 贝客青年精品公寓
• 2018-10-17 11:30:41

岗位职责：1、负责公寓招租工作，开展招租信息发布，客户接待，办理住户入住、退租、清算等工作，门店日常运营管理；2、解决住户需求，处理住户报修、投诉等日常服务工作；维护客户关系，组织住户活动，提升住户满意度。任职要求：中专及以上学历，一年以上快捷酒店、酒店、物业管理工作经验。

• 公寓管家

• 贝客青年精品公寓
• 2018-10-17 11:30:41

岗位职责：1、负责公寓招租工作，开展招租信息发布，客户接待，办理住户入住、退租、清算等工作，门店日常运营管理；2、解决住户需求，处理住户报修、投诉等日常服务工作；维护客户关系，组织住户活动，提升住户满意度。任职要求：中专及以上学历，一年以上快捷酒店、酒店、物业管理工作经验。

• 公寓管家

• 贝客青年精品公寓
• 2018-10-17 11:30:41

岗位职责：1、负责公寓招租工作，开展招租信息发布，客户接待，办理住户入住、退租、清算等工作，门店日常运营管理；2、解决住户需求，处理住户报修、投诉等日常服务工作；维护客户关系，组织住户活动，提升住户满意度。任职要求：中专及以上学历，一年以上快捷酒店、酒店、物业管理工作经验。

• 客服文员

• 佛奥广场威珀斯酒店
• 2018-10-17 11:16:57

  任职要求：      1、男女不限，形象佳，1年以上客服或物业管理工作经验。      2、具备良好的沟通能力，应变能力，服从上级工作安排。      3、有公寓客服工作经验或持物业管理员上岗证优先考虑。

• 运营管培生

• 北京茶树与青文化传播有限公司
• 2018-10-17 10:39:26

你的工作：1、主要业务板块及职能部门轮岗，快速了解公司整体运营机制；2、协助合伙人完成其他交办的工作；3、对经手的每项工作进行有效复盘，沉淀流程标准；4、根据个人能力与意向进行定岗希望你：1、本科及以上学历2、熟练掌握各项办公软件（word，excel，ppt）3、具有较强的执行力、团队协作精神，善于与人沟通、有责任感；4、具有较强的自学能力、并能坚持自我学习与成长；勇于挑战困难、坚信方法总比问题多；5、有管理咨询相关工作经验优先

• 长租公寓运营经理

• 深圳市誉德运营管理有限公司
• 2018-10-17 10:39:20

工作职责：1.统筹东门天地大厦（D+项目，晒布地铁站D1出口）酒店公寓项目线上线下销售推广,培训公寓管家2.监督并带领团队完成公司下达的任务3.处理地政关系,并于周边商户打好关系4.控制社区内部能源与运营成本并合理降低成本5.管理好社区内部财务,做好月报周报等任职要求：1.大专或以上学历，3年以上工作经验，有酒店.公寓.地产及物业从业经验并具有团队管理经验者优先2.形象气质良好，有亲和力，,具备优秀的沟通及协调能力；3.有极强的责任心以及职业道德,积极向上肯吃苦耐劳；

• 店长

• 广州星伦企业管理有限公司
• 2018-10-17 10:37:42

 酒位职责：1、负责酒店日常管理工作，整合资源，开源节流；2、组织制定年度经营目标、计划以及年度预算，落实执行经营管理计划和方案，保证经营销售目标实现；3、根据经营目标，组织制定酒店组织机构，人员编制，岗位职责；4、建立健全酒店各项管理制度；5、负责酒店安全管理职责。任职资格：1、大专及以上学历；2、具有良好的战略规划、统筹分析能力，良好的沟通协调能力,事业心强；3、熟悉星级酒店经营和管理业务，熟知酒店日常运行标准与服务规范；4、具有酒店运营管理工作经验，具有两种以上酒店类型管理经验优先（星级酒店、度假酒店、培训基地类型）；5、具有星级酒店宾馆项目的前期筹备及后期运营管理经验。6、抗压能力强，具创新思维。工作地点：天河、越秀、海珠、番禺、

• 店长

• 广州星伦企业管理有限公司
• 2018-10-17 10:37:42

 酒位职责：1、负责酒店日常管理工作，整合资源，开源节流；2、组织制定年度经营目标、计划以及年度预算，落实执行经营管理计划和方案，保证经营销售目标实现；3、根据经营目标，组织制定酒店组织机构，人员编制，岗位职责；4、建立健全酒店各项管理制度；5、负责酒店安全管理职责。任职资格：1、本科及以上学历；2、具有良好的战略规划、统筹分析能力，良好的沟通协调能力,事业心强；3、熟悉星级酒店经营和管理业务，熟知酒店日常运行标准与服务规范；4、具有酒店运营管理工作经验，具有两种以上酒店类型管理经验优先（星级酒店、度假酒店、培训基地类型）；5、具有星级酒店宾馆项目的前期筹备及后期运营管理经验。6、抗压能力强，具创新思维 要求：35岁以下工作地址高明区美的鹭湖度假区

• 大管家（内务）

  (急)
• 四川千里走单骑文化旅游有限公司
• 2018-10-17 10:16:52

岗位职责：1、负责协助店长做好酒店管理工作，确保每日工作的正常运行。2、检查客房、公共区域、工作间、杯具柜及卫生间，确保卫生符合酒店标准。3、安排跟进客房员工的工作。4、及时了解所负责区域的房间使用情况以及房态入住情况。5、负责完成店长交办的各项工作任务，并做好信息记录，数据存档。6、负责处理酒店内行政人事事务（考勤管理、工资表制作）、内部资料管理，会议纪要撰写及跟进落实，并负责文件、信函、单证等资料的收发与归档管理。7、负责协助店长完成门店盘点及收集各类盘点表整理成套档案。8、地面基础员工岗前培训（安全制度培训、员工手册培训、基本技能培训等）、离职前调研反馈等。9、积极配合并激励管辖员工，在酒店有任何活动期间，积极促销产品。任职要求：1、五星级酒店客房主管面试优先选择。2、具有高中或以上文化程度，三年以上相关工作经验，良好的职业道德及操守。3、具有驾驶执照C-1，两年实际驾龄。4、具有强烈的工作责任心及主动服务服务意识。5、具有一定的风险把控能力、危机处理意识、及公共关系技巧。6、具有良好的前台销售能力及团队协调能力。7、能根据酒店规定及岗位职责培训员工，监督并协助员工开展日常工作。8、能接受上级指派的日常工作任务。

• 酒店公寓店长助理

• 浙江绿城酒店管理有限公司
• 2018-10-17 10:10:47

岗位职责1.协助店长落实门店宣传和促销工作；2.协助店长做好门店的销售工作（散客、协议客户、ota平台、官网平台等）；3.做好前台人员的管理、排班和培训工作；4.协助店长维护物业、派出所的往来关系；5.按计划协助店长做好门店物品采购计划6.协助店长安排酒店清洁工作；7.协助客房主管做好日常布草收发、盘点；8.检查前台每日账务情况；9.完成店长安排的其他工作。岗位要求1.大专学历（酒店、旅游系优先）3年以上酒店、公寓类工作经验；2.熟悉经营和管理系统；3.了解当地相关政策法规；4.诚信，敬业，注重工作结果；5.出色的沟通能力和团队建设能力，有亲和力；6.有很强的执行力，富有激情，能出色完成上级下达的各种指令。