手机求职
掌上求职
随心而动
下载方式
① 扫描二维码下载
② APPSTORE,豌豆荚等应用市场搜索“最佳东方”下载
最佳东方微信号 最佳东方微信号:veryeast
欢迎来到最佳东方,在此注册得到职位推荐,了解已申请职位的最新动态,关注你感兴趣的公司。 立即注册
职位分类:
列表 明细
薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广西-桂林

岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,翻译,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。

薪资: 2.8千-3.5千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责办公室日常行政工作,外来人员接待,电话接听、转接、记录、反馈。2.起草、修改、传达行政通知、报告、备忘录或相关文稿公函,复印文件及收发传真、信件、报刊、文件、包裹等。3.维护日常办公秩序管理办公环境清洁卫生。4.组织办公室各种活动和会议。5.日常办公用品申领、发放、登记管理,办公室设备管理。6.管理档案、通讯录等文件资料,员工考勤统计及外出人员管理。岗位要求1.中专以上毕业或同等学历。2.熟悉酒店各种规章制度及消防知识。3.对所学管辖的工作具有良好的组织实施能力。4.有较好的文字和语言表达能力。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

目前招聘行政酒廊文员、物业助理岗位职责1、行政酒廊文员1.贯彻执行上级的指令,完成其指派的工作。2.全面了解客房状态,掌握行政酒廊每日的出租情况和VIP客人的各项信息,并提供相应的服务。3.核查当班账目,确保账目准确无误。4.收集客人对酒店的意见,做好记录及汇总,反馈到有关部门,并给予解决岗位要求:1.有五星级酒店工作经验优先2.大专以上学历,有一定的英语基础3.形象良好,肯学能吃苦4.具有较好的服务意识2.物业助理1.日常巡楼,各种文稿的打印、发送,文件材料的领取。2.办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作。3.办公室的日常管理工作,受理投诉和来访接待、收发传真、考勤登记、接听电话等工作。4.部门会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作,负责会议记录和文字材料的整理。5.负责收集有关信息,向领导提供信息参考。岗位要求1.具有大专以上文化程度,熟练物业方面的知识。2.具有高度责任心和良好的职业道德。3.有较好的文字组织能力,并熟练使用各种常用办公软件。4.有一定的应变处理问题的能力。

薪资: 4.5千-5.5千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京-海淀区 食宿:提供食宿

北京大学会议中心综合办公室职员岗位要求:1、协助宣传事务相关文字编辑、平面设计、视频制作等工作;2、协助网站更新管理工作;3、协助重要会议和活动的组织实施、文化建设、对外联络、数据统计、党建、档案等工作;4、参与综合办公室其他日常事务性工作;5、完成领导交办的其他工作。应聘条件:1、身体健康,年龄在35岁以下;2、全日制本科及以上学历;3、有较强的文字写作能力和平面设计能力,熟练使用计算机及各种办公软件和设计软件;4、具有较强的学习能力、组织策划能力和沟通协作能力,良好的职业道德和敬业精神;5、有相关工作经历者优先如有问题可拨打电话010-62752245  联系人:马老师(打电话时需说明是从会议中心中关新园管理网站上看到)

薪资: 3千-5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:河南-南阳

岗位职责1.督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。2.起草酒店行政文件,对系统间发文做好法律审核。3.做好总经理和各部门的信息传递工作。4.负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。5.代表总经理与外界相关机构及人士保持良好的沟通和联系。6.收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。7.组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。8.负责掌印,合理合法使用酒店印信,办理相关证件。岗位要求1.本科以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。2.掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3.掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4.能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。5.有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-温州 食宿:面议

 Job Objective Be responsible for secretarial job.Main Responsibility Provides administrative support to Division Heads and ensures the implementation of hotel policies, standards, and procedures as they apply to the administrative functions.Locates and attaches appropriate file correspondence to be answered by Division Head.Types, files, and upkeeps all private and confidential matters related to the department.Sets up a systematic and efficient filing system, both for hardcopies as well as all electronic data, that enables quick retrieval.Ensures all files are kept up-to-date at all times.Prepares the relevant materials for all meetings attended by the EAM – Food and Beverage: Daily Operations Meeting, Executive Committee Meetings, Departmental Meetings and ad hoc meetings.Answers telephone and gives information to callers or routes call to appropriate official and places outgoing calls.Makes copies of correspondence or other printed matters.Prepares outgoing mail.Types, takes dictation and minutes, draft letters, files and traces and composes correspondence.Monitors and maintains the proper appearance of the Division’s office area.Maintains organised files.Reads and routes incoming mail and outgoing correspondences.Handles outgoing mails by courier.Ensures travel authorisation forms are fully completed and signed by the respective executive before handing over to the Director of Finance for signature.Handles monthly requisition of stationeries/general and dry goods stores.Checks and updates employees’ attendance records for Division Head’s approval and obtain individual employee’s signature before forwarding it to Paymaster.Handles franking of mails for the Division. Specific Requirements EDUCATION:  College degree or aboveExperiences:  Good skill for computer, very familiar with Word and ExcelSKILLS:     Knowledge of the hotel environment. Can use English at workQUALITY:   Enthusiasm in work, carefulnessABILITY:   Good communication and coordination ability, and good team spirit. 工作目标 负责内勤秘书工作。 主要职责 为部门经理提供行政支持并确保执行酒店的相关政策、规范和程序。根据部门经理的要求对文件档案进行适当的管理。打印、存档并更新所有与部门相关的私人及机密文件。建立系统且高效的电子档案和纸张档案存档系统,以利快速查找。确保所有文件都是及时更新的。为部门总监参加的所有会议准备相关材料:每日运营会议、行政管理层会议、部门会议及临时召开的会议。应答电话并给予致电者相关信息或将电话转给适当的人并拨打外线电话。复印信件或其他打印品。准备发出的邮件。打字、记录口述及会议纪录,草拟信件、存单及追踪,撰写回函。监控并保持部门办公室区域的美观。文件保持有序。阅读及发送来函和去函。吩咐快递处理去函。在送交财务总监签字前确保旅游审批表已经由各个相关负责人填写完成并签字。处理月度文具仓/总仓和干货仓的领货申请单。检查并更新员工出勤记录,以提交餐饮行政总监批准,并在转交工资应付员前获得员工个人签名。处理部门邮件印标。 岗位要求 学历要求:   大专以上学历;资历要求:   良好的电脑技能,熟练使用Word 和 Excel;有一定的英语基础 工作技能:   了解酒店的环境知识个人素质:   积极敬业,工作认真细致;个人能力:   具备较强的沟通,协调能力及团队合作精神。能完成上述工作职责规定的各项工作任务 

薪资: 1千-1千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位职责/职位描述1.部门所有文件的收发、归类和存档工作。2.管理部门的人事档案、印章及各种工作资料。3.为部门经理准备各种需要签批的申请。4.负责部门的文印打字工作。5.负责做好上传下达及与各部门的联络沟通,处理日常事务和来访接待工作。6.各类办公用品的领取与发放。7.部门员工劳保福利用品及临时工工资的发放。8.协助部门经理做好宾客意见的收集整理工作。岗位要求1.具有1以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。2.懂得电脑操作,能较熟练地进行中英文打字。3.有一定的写作能力和应变处理问题的能力。4.能用一门外语进行日常会话。5.身体健康、精力充沛、五官端正。

薪资: 2.5千-3.2千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位要求1.具有中专以上文化程度,熟练掌握英语。2.会中英文打字及使用办公设备,打字速度快。3.具有高度责任心和良好的职业道德。4.身体健康,相貌端庄。5.有较好的文字组织能力,并熟练使用各种常用办公软件。

薪资: 2.8千-3.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

急招岗位职责1.各种文稿的打印、发送,文件材料的领取。2.办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作。3.办公室的日常管理工作,受理投诉和来访接待、收发传真、考勤登记、接听电话等工作。4.部门会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作,负责会议记录和文字材料的整理。5.负责收集有关信息,向领导提供信息参考。岗位要求1.有酒店前厅或是预订及文员相关工作经验,略懂英文;2.性格外向做事细心,有条理,反应速度快及口述表达清楚。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、起草和修改文稿,编辑酒店推广信息;2、及时准确的更新员工通讯录;3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;4、部门考勤管理、考勤统计及外出人员管理5、保证所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。任职资格:1、文秘、行政管理、英语等相关专业大专以上学历,会一些简单的英语;2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;5、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,女性。工作时间:每天工作8小时,每月休息6-7天

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海-徐汇区 食宿:面议

该职位工作地点为温德姆酒店集团大中华区办公室, 有意者请将简历发送至recruitment@wyndhamhotelschina.com职位概述协助上海办公室的行政运营工作职责- 包括办公室前台接待在内的日常办公、行政工作- 负责办公用品及日用消耗品的采购与使用管理- 负责每月与行政相关供应商应付账款的协调及相关事宜的处理- 负责公司所有人员名片的印制- 负责根据人员情况调整内部通讯录- 负责公司内会议室的预定及使用管理- 负责协助办公室处理其他行政事务- 协助满足其他部门的日常办公需求职位要求- 大专及以上的教育背景- 相关行政或酒店工作经验- 流利的中英文读、写能力- 熟练的电脑操作能力- 良好的理解及沟通能力,细心、思路条理清新

薪资: 1千以下 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-湛江

通过有效的行政工作管理, 完成行政办公室的各项工作。专业知识技能:1.大专以上的文凭2.熟练的运用电脑办公软件3.优秀的书写能力4.有较强的沟通能力

薪资: 3.5千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作2、协助部门做好其他的辅助服务工作;3、做好部门和其他部门的协调工作。任职资格:1、要求女性,大专以上学历,行政管理或相关工作经验者优先考虑;2、有较好的沟通表达能力及服务意识,具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑;3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;4、熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识;5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力;6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。

薪资: 2.8千-4.8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

职位描述 Job description1.协助部门总监准备各种报告和演示文稿。 Assists director in preparation of various reports and presentations.2.根据需要协助设计和编制统计报告。Assists with the design and preparation of statistical reports as needed.3.在日常事务上撰写,制作和签署信件。 Composes, produces and signs correspondence on routine matters.Sorts and distributes mail.4.根据需要制作和分发信件。 Produces and distributes correspondence as required. 5.解答部门电话。 Answers department phones.6.担任经理的接待员,并在必要时担任其他部门成员,根据需要为来电者提供帮助。Acts as a receptionist for manager and, when necessary, other department members, providing assistance to callers as required.任职要求 Qualification1.至少三年大专Minimum 3 years’ college education2.英语流利Good English speaking and writing3.一年的相关工作经验。1 years experience in the administrative assistance, or related professional area.

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

职位描述 Job Description1.遵守交通安全规章制度,根据酒店车辆预订为客人提供及时和安全的交通运输服务。Be responsible for providing timely and safe transportation according to the transportation policies and procedures.2.当客人上下车时,礼貌问候,提供冷热毛巾服务和行李服务。Provide greetings, ‘cold or hot’ towel services and luggage assistance services to guests boarding and alighting the hotel vehicle.3.与礼宾部紧密协作,确保所有客人用车需求,并能达到酒店和客人期望。Work closely with City insider to ensure all guest transportation requests are performed up to hotel and guest expectations.4.在入住和退房的高峰期,在酒店大堂与礼宾员协调,问候客人并提供行李服务。Co-ordinate with Bell Attendant providing greeting and luggage service to guests in the lobby during heavy check-in and check-out periods.5.精通城市交通信息,在必要的时候为客人提供城市信息。Well known the urban traffic information, provide City Insider Information to guest if necessary.6.负责酒店执照更新,进行车辆钥匙和执照每日交接。Be responsible for the hotel vehicle license updating, ensure the vehicle key and license well maintained and smoothly hand over.7.负责酒店车辆每日清洁和定期保养,保证车辆每时每刻正常运行,若车辆发生任何故障,需立刻上报至礼宾司,并有相应的跟进修理。Managing the vehicle daily cleaning and maintenance program and keep in good working condition at all times reporting any defects immediately to Chief City insider for follow-up and rectification.8.协助获取并更新竞争酒店车辆价目表,并将信息反馈至礼宾司以确保必要的跟进。Assist to obtain updates on competitor hotels’ transportation charges and packages to feedback to Chief City insider for information and necessary follow-up.9.建议并采取有效的成本控制手段,保证达到预算要求。Suggest and implement effective cost saving methods pertaining to transportation matters to ensure compliance to budget requirements.10.执行分派的任何合理任务和额外职责。Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned. 任职要求 Qualifications1.至少高中学历。High School.2.驾驶证A照。A Driver licence.3.三年服务行业驾驶经验。3 years driving experience and hospitality experience.

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求1、大专以上学历。2、男女不限,昆山本地人优先。

薪资: 2千-3千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

 岗位职责1.负责与其它部门的信息收发传递。2.熟悉酒店的服务项目,时间及电话号码,熟悉客情,将预定情况正确填写。3.负责员工的考勤。4.妥善保管部门的物品,并及时领取采购。5.做好各项工作交接及明确记录。岗位要求1.中专学历或同等以上文化程度。2.熟悉酒店营销知识者优先考虑

薪资: 5.5千-6千 经验:2年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。2.起草酒店行政文件,对系统间发文做好法律审核。3.做好总经理和各部门的信息传递工作。4.负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。5.组织记载酒店大事记,编撰酒店辞典工作。6.收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。7.组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。8.负责掌印,合理合法使用酒店印信,办理相关证件。岗位要求1.大专以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。2.掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3.掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4.了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。5.能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6.有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。任职资格1、本科同等学历。具有秘书工作经验一年以上。2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-金山区 食宿:面议

岗位职责 1.落实总经理分派的各项工作任务。 2.审定酒店财务计划、管理制度和工作程序,落实岗位责任制。 3.参与酒店重要经济问题的分析和决策,参加酒店主要经济合同的谈判、签署,并监督执行。 4.控制、监督酒店的收入、成本和费用,协助建立并督导实施成本和费用控制和各项制度。 5.审查施工合同,监督施工过程中各项资金的使用,确保各投资项目的资金合理使用。 6.审核酒店各类物资采购供应计划。 7.深入各部门,检查工作情况,发现问题及时督办。 岗位要求 1、XX以上学历,文秘、法律及相关专业。 2、X年以上同等职位工作经验。 3、良好个人品质和职业道德,严格遵守有关法律、法规和规章。 4、良好的沟通技巧,较强的语言表达能力和灵活的处事能力。 5、良好的沟通、组织、协调能力,能独立协调对内对外各种关系。

薪资: 5千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-河源 食宿:提供食宿

岗位职责:1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。任职要求:1、本科同等学历。具有秘书工作经验1年。2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。 

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-河源 食宿:提供食宿

岗位职责1、 安排总经理的日常行政事务,管理属下工作人员。2、 协助总经理协调好各部工作,以使总经理的决策得到贯彻和落实。3、 起草酒店的总结、报告、计划、决议以及对外公文。4、 安排行政会议和例行办公室会议,编写会议纪要和决议,跟查有关决议的贯彻执行情况,及时将信息反馈给总经理,并根据每周部门经理例会的内容每月编写一份“情况通报”。5、 根据档案管理和保密制度,及时将使用完毕的材料、文件进行回收、整理、分类、立卷、登记、装订、归档。6、 接听电话和处理往来函电,对重要电话要做好记录,要将有关信息及时向总经理和有关方面通报。7、 根据总经理的指引编排好重要活动日程表,做好来访客人、重要会议、活动的预报,安排好各项接待活动。8、 培训、督导属下工作人员,提高属下人员的工作能力。9、 每天对各部门上报的请示、报告、通知等文件进行登记后及时呈送总经理审批,将总经理已经批示的文件分送有关部门,并督促跟办。10、完成总经理交办的其他工作。岗位要求1.大专以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。2.掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3.掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4.了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。5.能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6.有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:四川-泸州 食宿:提供食宿

  性别不限,形象气质好,秘书、中文、公关、电子商务、行政管理等相关专科或以上学历,3年以上相关工作经验,良好的文字写作、口语表达能力;熟悉使用办公软件,熟练使用、操作办公自动化设备;熟悉酒店后勤管理操作模式,有企业文化建设,受过管理学、档案管理、会务组织、财务会计基本知识等方面的培训者优先。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求1、本科以上同等学历。具有秘书工作经验1年以上,有外资酒店同岗位工作经验者优先考虑。2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资: 3.5千-5千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:山东-青岛

岗位职责1.督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。2.起草酒店行政文件,对系统间发文做好法律审核。3.做好总经理和各部门的信息传递工作。4.负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。5.组织记载酒店大事记。6.收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。7.组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管。8.负责掌印,合理合法使用酒店印信,办理相关证件。岗位要求1.本科以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。2.掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3.掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4.了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。5.能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6.有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

显示选中职位
  • 热门职位
  • 热门地区