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    Key Duties and Responsibilities主要职责与责任 ▪ Familiar with Infrastructure solutions including Server, Storage, Network, Virtualization Platform, CloudService and IT Security & Compliance.熟悉基础架构解决方案,包括服务器,存储,网络,虚拟化平台,云服务和 IT 安全与合规。 ▪ Responsible for IT infrastructure setup, administration, maintenance, Information Security and Compliance,such as:负责 IT 基础设施的建立、管理、维护、信息安全和合规,例如:- Server Hardware- Windows Server, Active Directory and Office 365- VMware (required), CITRIX- VDI solutions- LAN / WAN, routers, switches, firewalls, VPN and other network appliances- PCIDSS- Firewall (Cisco & Palo Alto)- Data Center- Cyber Security (local cyber security law, GDPR) ▪ Responsible for IT infrastructure asset procurement, inventory management, software license management,and service maintenance contract renewal.负责 IT 基础设施资产采购,库存管理,软件许可管理,服务维护合同续签。 ▪ Trouble shooting, testing, coordination with local carriers, vendors and manage services partners.故障检查,测试,与本地运营商,供应商合作和管理服务合作伙伴。 ▪ Provide subject matter expertise when collaborating on cross platform projects for Video, Big-Data, Compute,Storage, Information Security and Data Center.在视频、大数据、计算、存储、信息安全和数据中心等跨平台项目合作时提供相关专业知识。 ▪ Define standards and guidelines to establish the efficient enterprise infrastructure.定义标准和指导方针,以建立有效的企业基础架构。 ▪ Manage and resolve the incidents reported by End User.管理和解决终端用户报告的事件。 ▪ Minimum of 3 years hands-on experience managing in a large-scale infrastructure and security environment.至少 3 年大型基础设施和安全环境的实际管理经验。 ▪ Hand-on and Strong Technical skillset on Network LAN/WAN, VPN, Wi-Fi, VoIP, IP routing configurations(router & switch), Firewall, VMware, SAN storage, DNS, Active Directory, Windows/Linux operating systems.熟练掌握网络 LAN/WAN, VPN, Wi-Fi, VoIP, IP 路由配置 (路由器和交换机),防火墙,VMware, SAN 存储,DNS, Active Directory, Windows/Linux 操作系统。 ▪ Prefer holder of IT Certificate, e.g., PMP, ITIL, Linux, VMware, CISSP, CCNP/CCIE certification or equivalent.持有 IT 证书者优先,如 PMP, ITIL, Linux, VMware, CISSP, CCNP/CCIE 证书或同等证书。 ▪ Knowledge on Oracle EBS & MS SQL Applications Environment and have experience on DBA role will bean advantage.熟悉 Oracle EBS、微软 SQL 应用程序环境和有 DBA 工作经验者优先。 ▪ Communication and coordination skills with various parties (internal end user, vendor, auditor and internal ITteam).具有与各方(内部用户,供应商,审核员和内部 IT 团队)沟通和协调的技能。
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    Key Duties and Responsibilities 主要职责与责任 ▪ Oversee the implementation of systems, technology, and application services integration work of all sites.监督所有站点的系统、技术和应用服务集成工作的实施。▪ Manage projects and programs to meet operation needs and requirements of each stakeholder department.管理项目以满足各利益相关部门的运营需求。 ▪ Develop reliable and meaningful performance data, insightful analysis, and report from the ERP system forcompany, departmental, and operational performance review.从 ERP 系统中为公司、部门提供可靠且有意义的绩效数据、深入分析和报告,并进行运营绩效评估。 ▪ Ensure delivery of all projects in accordance with requirements, scope, schedule, and budgets, all within thePMO and PLM framework.确保在 PMO 和 PLM 框架内按照要求、范围、进度和预算交付所有项目。 ▪ Lead, collaborate, communicate, and liaise with project stakeholders, internal teams, and vendors.领导、合作、沟通和联络项目干系人、内部团队和供应商。 ▪ Manage and monitor vendor's delivery and quality.管理和监控供应商的交货和质量。 ▪ Ensure stability, reliability, and security of all systems.确保所有系统的稳定性、可靠性和安全性。 ▪ Proven track records in development, implementation and managing systems, as well as good understandingin system architecture, plus knowledge in technology infrastructure and security functions.在开发、实施和管理系统方面有良好的记录,对系统架构有良好的理解,以及有在技术基础设施和安全功能方面的知识储备。 ▪ Solid experience in requirement & system analysis, design, and documentation.在需求和系统分析、设计和文档编制方面有丰富的经验。 ▪ Creative and innovative, ability to provide solutions.能够提供具有创造性和创新性的解决方案。 ▪ Strong leadership and communication skills, ability to manage team.较强的领导和沟通能力,团队管理能力。 ▪ Self-motivated, analytical, detailed-oriented, independent with excellent problem-solving skills.自我激励,分析能力强,注重细节,独立工作,具有出色的解决问题能力。 ▪ Well organized, detail minded, flexible and adaptable, ability to work independently and multi-tasks.良好的组织能力,细致,灵活,适应能力强,能独立完成多项工作。 ▪ Commit to the job, strong sense of responsibility, capable of working under pressure and possess goodproblem-solving skills.对工作认真负责,责任心强,能承受工作压力,具有良好的解决问题的能力。▪ 10 + years of relevant working experience in Information Technology in hospitality industry and minimum 5+years in senior manager position.10 年以上酒店行业信息技术相关工作经验,至少 5 年以上高级经理职位经验。
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    Job Responsibilities  岗位职责1. Responsible for establishing and improving business-based risk assessment system, establishing and improving risk management models, methods, and related systems.To carry out risk control and management before, during, and after the event.1. 负责建立和完善基于业务的风险评估体系、建立和完善风险管理模型、方法及相关系统,开展风险的事前、事中、事后控制和管理工作.2.Responsible for organizing risk audit beforehand, risk control during the process, risk inspection afterward, issuing risk warning tips and risk assessment reports, researching and designing risk control plans.The company is responsible for organizing risk audits, risk controls, and post-event risk checks, issuing risk warning alerts and risk assessment reports, and designing risk control plans.2. 负责组织事前风险审核、事中风险控制 、事后风险检查,出具风险预警提示和风险评估报告,研究设计风险 控制 方案.3.Responsible for cooperating with various internal and external audits and inspections, assisting in the follow-up and implementation of various audits, inspections, and rectification measures proposed in daily operations.The rectification measures are proposed in various audits, inspections, and daily operations.3. 负责配合内、外部各类审计及检查工作,协助跟踪落实各类审计、检查及日常业务中提出的整改措施.4. Organise and improve the construction of the information security management system and the preparation of the SOP system, and promote its implementation.4. 组织完善信息安全管理体系的建设以及SOP 制度的编写,并推动其落地.5. Provide compliance training for staff to conduct regular compliance checks on information security and IT operation compliance and follow up on the compliance checks found in the report.Follow up on the rectification of the problems found in the compliance inspection report.5. 为员工提供合规培训对信息安全和IT运营的合规情况进行常规合规检查,并跟进对合规检查报告中发现的问题的整改情况.6. Responsible for the certification of information security level protection assessment, information security compliance qualification, information security risk assessment, and other projects.6. 负责信息安全等级保护测评、信息安全合规资质、信息安全风险评估等项目的认证.7. Follow up on newly promulgated or revised information security laws and regulations, company rules and regulations, and provide compliance advice.7. 跟进新颁布或修订的信息安全法律法规 、 公司规章制度 ,并提供合规建议.Job Requirements 任职要求1. Bachelor degree or above, majoring in computer, software engineering, communication engineering, or related majors1. 本科及以上学历,计算机、软件工程、通信工程或相关专业2. Familiar with IT governance, good at specification document writing, with IT audit experience2. 熟悉 IT 治理,擅于规范文档撰写,有 IT 审计经验3. Understanding of development, operation, and maintenance process, familiar with ITIL, Agile, and other international standards and practices3. 了解开发、运维流程,熟悉 ITIL 、 Agile 等国际标准和实践4. Hold CISSP, CISP, and other security certification or CISA, ISO27001 audit qualification4. 持有 CISSP 、 CISP 等安全认证或 CISA 、 ISO27001 审计资格者5. Familiar with information security-related standards, such as ISO27001 system, risk assessment system, and level protection system5. 熟悉信息安全相关标准,如 ISO27001 体系 、风险评估体系 和等级保护体系6.Strong organizational and management skills, good coordination and communication skills, and analytical ability6. 有较强的组织、管理能力,良好的协调沟通能力和分析能力7. Fluent in English, reading, writing, and speaking, with cross-cultural communication skills7. 英语听说读写流利,具有跨文化沟通能力
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    Key Duties and Responsibilities 主要职责与责任 ▪ Experience in managing a technical team that includes the front end and back end as well as test operationsand maintenance.管理过包含前端后端和测试运维整条技术线团队的经验。 ▪ Excellent business field and system analysis and design ability, able to independently carry out overallsolution planning and design, formulate technical specifications and team cooperation specifications, andlead the team to implement the implementation.优秀的业务领域和系统分析设计能力,能独自进行整体解决方案规划设计,制定技术规范和团队协作规范,并带领团队执行落地。 ▪ Have a certain sensitivity to the technology market, can grasp the market development trends in a timelymanner, can provide decision-making suggestions for the company's technology development.对技术市场具有一定的敏锐度,能及时掌握市场发展动态,对公司技术发展能提供决策性的建议。 ▪ Unique insight into industry business, especially in the holiday tourism/hotel industry is preferred.对行业业务有独到的见解,尤其在休闲度假旅游/酒店行业优先考虑。 ▪ In terms of professional technology, familiar with mobile client or front-end development, and haveexperience in the design and development of server application architecture dealing with large scale andhigh concurrent access.专业技术上,熟悉移动客户端或前端开发,同时有处理大规模高并发访问的服务端应用架构设计和开发经验。 ▪ Familiar with Java frame, proficient in using Spring/Spring MVC/Spring Boot framework, MyBatis, DubboRPC and other frameworks.熟悉 Java 技术体系,熟练使用 Spring/Spring MVC/Spring Boot 框架及 MyBatis、Dubbo RPC 等框架。 ▪ Familiar with MySQL and Mongodb/Redis, Familiar with the configuration and optimization of Web serverssuch as Tomcat and NGINX.熟悉 MySQL 和 Mongodb/Redis 等使用,熟悉 Tomcat、NGINX 等 Web 服务器的配置和优化。 ▪ Solid experience in requirement & system analysis, design, and documentation.在需求和系统分析、设计和文档编制方面有丰富的经验。 ▪ Creative and innovative, ability to provide solutions.能够提供具有创造性和创新性的解决方案。 ▪ Self-motivated, analytical, detailed-oriented, independent with excellent problem-solving skills.自我激励,分析能力强,注重细节,独立工作,具有出色的解决问题能力。 ▪ Well organized, detail minded, flexible and adaptable, ability to work independently and multi-tasks.良好的组织能力,细致,灵活,适应能力强,能独立完成多项工作。 ▪ Commit to the job, strong sense of responsibility, capable of working under pressure and possess goodproblem-solving skills.对工作认真负责,责任心强,能承受工作压力,具有良好的解决问题的能力。 ▪ 5 + years of relevant working experience in Information Technology in internet or hospitality industry andminimum 3+ years in senior manager position.5 年以上互联网或酒店行业信息技术相关工作经验,至少 3 年以上高级经理职位经验。
  • IT工程经理

    1.1万-2.2万
    温州 | 3年以上 | 本科

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    景区 | 1-49 人
    发布于 01-15
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    职责描述:1.建立公司及度假区信息化管理操作规范和信息化管理制度,建立和管理公司计算机及IT设备技术档案;2.根据公司发展战略,逐步拓展信息系统管理规范和深度,充分发挥信息化在企业管理中的积极作用;3.负责公司及度假区IT资源基础设施(弱电工程、IT机房设施等)建设与运维保障;4.负责管理公司及度假区服务器、网络设备,保证设备的稳定运行;5.面向公司内部,提供标准化IT服务(桌面服务、技术咨询、会议支持等);6.负责公司及度假区信息系统数据备份、信息安全、泄露预防,保障数据安全;7.公司及度假区IT类资产、资源的采购、维护与调配,日常管理;8.负责公司及度假区信息化项目的系统建设,ERP/OA/EDOC等;9.完成领导交办的其他工作任务。任职要求:1.计算机及相关专业,全日制本科及以上学历;2.具备至少5年IT管理、维护、网络、服务器管理等工作经验;3.精通计算机网络、软硬件安装与维护;4.熟悉企业信息化管理、OA/ERP等系统运维;5.能进行企业网络架构规划和组织方案实施、能配置路由器、交换机、服务器等设备、掌握VPN/VLAN等网络技术;6.熟悉计算机流行操作系统,熟悉SQL SERVER/ORACLE等流行数据库,掌握基本的SQL查询维护;7.有较强的团队意识、善于沟通、能够灵活应对各种突发事件,具备计划、组织、协调、实施、控制能力;
  • 杭州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 2000人以上
    发布于 01-15
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    岗位职责1.全面负责公司软件管理系统,确保系统正常运行。2.负责与其他软件、系统使用部门之间的协调工作。3.负责及时解决软件系统及平台等出现的故障和问题。4.制定软件及网络管理相关的岗位职责、管理条例及在紧急状态下的应急措施等,督导属下人员认真执行。5.检查软件管理系统及服务器数据安全及备份,确保数据的安全和有效的保存。6.设立公司软件系统及网络布局、分配、管理的档案,并负责档案的管理。7.掌握行业软件和技术使用的发展动态,为公司各相关系统的管理提出有效的建议岗位要求1.大专以上学历,具有3年以上技术开发、IT信息及网络管理经验。2.熟知各项软件系统和管理系统的原理(会简单编程者优先精通php/java语言)。3.具有较强的分析和解决专业问题的能力、预警能力、做正确事的能力和语言文字表达能力。4.秉公办事,坚持原则,不断创新。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.一定的组织管理协调能力。
  • 青岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-15
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    岗位职责1、全面负责酒店计算机管理系统,确保系统正常运行。2、负责与其他电脑使用部门之间的协调工作。3、负责及时解决电脑系统中出现的故障和问题。4、制定电脑室人员的岗位职责、管理条例及在酒店紧急状态下的应急措施等,督导属下人员认真执行。5、检查酒店电脑系统数据备份,确保数据的安全和有效的保存。6、设立酒店电脑系统的档案,并负责档案的管理。7、掌握电脑业的发展动态,为酒店电脑系统的管理提出有效的建议。岗位要求1、大专以上学历,具有3年以上5星级酒店电脑部管理经验。2、熟知酒店各项电脑管理系统的原理。3、具有较强的分析和解决专业问题的能力、预警能力、做正确事的能力和语言文字表达能力。4、秉公办事,坚持原则,不断创新。5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6、一定的组织管理协调能力。
  • 三亚 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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    发布于 01-15
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    Job Summary岗位概述Responsible for Maintaining Resort Applications. Duties include processes of first line of support for all Resort applications production problems. Including attending and leading meetings, testing, documentation, deployment of applications, daily monitoring of all Applications, Servers, and Backups. Work independently with direction from the IT Director. Manage a large team of IT specialists providing strategic direction and guidance.岗位描述 负责和维护IT酒店系统应用。职责包括对酒店所有应用程序产生的问题具有一流的支持流程。包括出席会议,测试,文档,日常监控所有应用程序,服务器和备份系统。能够独立地在IT总监的领导下工作并且可以管理强大的IT专员团队,并且提供战略方向和指导
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    发布于 01-15
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    Job Description 职责描述1.Responsible for setting up the core project management team.负责组建项目管理核心团队;2.Responsible for leading the project team to complete the feasibility study of the project and submit it for the formal establishment, and obtain approval of the overall project objectives.负责带领项目团队完成项目可行性研究并报请正式立项,获批项目总体目标;3.Responsible for decomposing the project objectives and formulating the project master plan, organizing the various disciplines to formulate secondary and tertiary detailed plans, and completing the corresponding delivery according to the plan.负责分解项目目标,并制定项目主计划,组织各专业制定二、三级详细计划,按计划完成相应的交付;4.Responsible for taking the lead in preparing the development budget of the project and auditing the process execution of the budget to provide support for the decision-making level.负责牵头编制项目的开发预算,并对预算的过程执行进行审核,为决策层提供支撑;5.Responsible for promoting the daily work of the project together with the project team, coordinating and communicating with relevant parties, solving problems in the project process, and floating problems that cannot be solved in a timely manner.负责和项目团队一起推进项目日常工作,协调沟通相关方,解决项目过程中的问题,解决不了的问题及时上浮;6.Responsible for organizing project-level reviews and organizing various professions to make preparations before the reviews.负责组织项目级评审,并组织各专业在评审前做好准备工作;7.Identify project risks in advance and develops countermeasures.提前识别项目风险,并制定应对措施;8.Summarize the best business practices of the project, form business processes and specifications, and update and maintain the existing relevant process specifications.总结项目最佳业务实践,形成业务流程、规范,对已有相关流程规范进行更新维护;9.Other matters assigned by the company公司交办的其他事项Job requirements 任职要求:1.With more than 3 years of project management work in information technology systems or cross-disciplinary management experience, serious and responsible work, positive attitude, cheerful personality.具有3年以上信息技术系统项目管理工作或跨专业管理工作经验,工作认真负责,态度积极,性格开朗。2.Strong plan management ability and big picture awareness.较强的计划管理能力和大局意识;3.Strong cooperation ability, cross-departmental communication ability, organization and coordination, and problem-solving ability;较强的合作能力、跨部门沟通能力、组织协调和问题解决的能力;4.Skilled in the use of common office software, with strong presentation skills.熟练使用常用办公软件,有较强的表达能力;5.Have project management-related certification, such as PMP/IPMP certificate.拥有项目管理相关认证,如PMP/IPMP证书;6.Fluent in English and familiar with the background of the information systems in the cultural tourism industry is preferred.英文流利和熟悉文旅行业信息化系统背景的优先考虑。
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    健康管理/体检 | 100-499人
    发布于 01-14
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    职责描述:1、负责风险评估及风险管理,并推动风险控制措施落地实施;2、负责信息安全策略、制度、流程、指南的制定、编写、推动、运营、审计和优化;3、支持各类合规、隐私保护、第三方认证、资质等需求的落地;4、负责项目网络、服务器、数据库与相关业务系统的安全建设、运维和监控,保证业务系统正常运营;5、负责项目信息安全维护,保证系统的稳定性、安全性,保护重要数据机构密性、完整性、可用性;6、负责分析监控、日志数据,对安全漏洞提出解决方案及技术实施;7、负责与相关部门的信息安全工作对接,并对突出事件和故障的处理和响应;任职要求:1、计算机或信息管理相关专业,大专及以上学历,有相关信息安全资格证书及1年以上信息安全管理工作经验;2、熟悉各类安全标准包括不限于ISO2700X ,PCI-DSS,NIST,FIPS140-2,CSA,ITIL等;3、熟悉安全工程方法论和各种信息安全模型、架构、体系(P2DR,SDL,IT治理模型、风险管理模型、应急响应过程);4、具有良好的沟通协调能力、较强的团队合作精神、优秀的执行能力;5、有一定的安全技术背景,有贴近业务的一线安全管理或运营工作经验;6、良好的文档编写、展示以及跨部门沟通能力;7、有大型的互联网ISMS经验、代码开发能力优先考虑,配合开发团队,对开发过程进行安全管理。
  • 上海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    发布于 01-14
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    岗位职责1.全面负责公司软件管理系统,确保系统正常运行。2.负责与其他软件、系统使用部门之间的协调工作。3.负责及时解决软件系统及平台等出现的故障和问题。4.制定软件及网络管理相关的岗位职责、管理条例及在紧急状态下的应急措施等,督导属下人员认真执行。5.检查软件管理系统及服务器数据安全及备份,确保数据的安全和有效的保存。6.设立公司软件系统及网络布局、分配、管理的档案,并负责档案的管理。7.掌握行业软件和技术使用的发展动态,为公司各相关系统的管理提出有效的建议岗位要求1.大专以上学历,具有3年以上技术开发、IT信息及网络管理经验。2.熟知各项软件系统和管理系统的原理(会简单编程者优先精通php/java语言)。3.具有较强的分析和解决专业问题的能力、预警能力、做正确事的能力和语言文字表达能力。4.秉公办事,坚持原则,不断创新。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.一定的组织管理协调能力。
  • 北京-朝阳区 | 5年以上 | 本科

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    会展/会务 | 1000-2000人
    发布于 01-15
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    1、组织并监督部门员工全面完成本部门职责范围内的各项工作任务;2、组织制定计算机管理的各项规章制度及必要的操作规程;3、组织各部门制定与其专业管理相关的各项管理制度;4、进行企业计算机网络系统的维护、管理、数据信息处理工作,管理系统保密口令, 保证网络系统的正常运行;5、完成企业领导交办的其它任务。任职条件:1、必须有坚定的政治信念和高度的政治觉悟,在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持一致;2、必须遵纪守法,忠于职守,清正廉洁,保守秘密;3、1980年(含)以后出生的应具有全日制大学本科或以上学历,相关专业毕业,(1980年以前出生的,最高学历应达到大学本科);4、熟练掌握办公软件及通用办公室设备的使用,良好的沟通能力,熟悉企业信息化建设的流程与要求;5、对企业的信息化管理有较深入的认识和研究,在硬件、软件、网络安全、办公自动化等方面有较扎实的理论和较丰富的实践经验;6、具备相应的职业证书;具有四星级以上酒店或大型会展场馆工作经验5年及以上;7、五官端正,身体健康,具备良好的谈吐及礼仪,年龄40岁以下。能胜任岗位并能承担外派工作任务。
  • 北京 | 5年以上 | 本科 | 提供吃

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    • 洲际员工价
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-14
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    QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS任职要求:·         Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company.·         完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。·         Working knowledge of local area networks and Microsoft Windows·         具有局域网和微软窗口软件的使用知识·         Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities.·         具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力·         Good English in oral and writing·         良好的英文口语及写作技能 Qualifications –学历·         Bachelor’s degree in Computer Science, Information Technology or related field.  Or combination of required working experience to wave education requirement.·         具有计算机,信息技术或相关领域学士学位或结合所要求的工作经验适当降低学历要求。 Experience –经验·         3 years related experience or an equivalent combination of education and work-related experience.三年相关经验或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。
  • 北京 | 3年以上 | 本科 | 提供吃

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    • 晋升靠实力
    • 活力团队精神
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 01-14
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    Business Knowledge – Maintains an expert understanding of the property’s business needs, methodologies, strategies and upcoming projects. Keep current with property, competitors and like industry uses of technology.Problem Solving – Identifies, analyzes, organizes and solve issues creatively, effectively and quickly.Knowledge – Understands IR technology standards, platforms and directions. Maintains a working understanding of technology trends, particularly in the lodging industry as well as aware of systems development methods and tools that are available.Operations – Monitors computer and network operations at the property. Performs onsite and offsite backup/recovery functions and maintain disaster recovery plan.Policies and Procedures – Has read and understand applicable MI Corporate Policies and IR Standard Operating Procedures and other related materials.Project Management – Plans and manages technology projects; performs an assessment of needs ensuring compliance with Marriott standards, budget, capital requirements and authorization. Determine priorities, schedules, plan and necessary resources to ensure completion of projects on schedule, on budget and according to planned specifications and objectives.Standards – Comply with MI system standards. Participates in the annual CAPEX planning process. Produces an annual operating budget for the System Department. Arranges system maintenance contracts.Revenue & Costs – Grows property revenue by providing technology services. Reduces IT costs through seeking out potential property based opportunities as well as investigating in-country leveraging.Ongoing Configuration Maintenance – Performs maintenance that eliminates security risks, set appropriate local area network system access that provides dissemination of duties. Communicates to the appropriate department managers when the responsible department has not performed system configuration and/or maintenance.Telecom – Arrange and implement telecom standards and enhancements in conjunction with the Regional Telecom Manager.IR Policy – Adheres to, communicates and enforces IR policies and standards protecting company hardware, software and other resources.Assets Management – Maintain an inventory of equipment and software.
  • IT经理

    1.2万-1.5万
    台州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 人性化管理
    • 做五休二
    • 专业技能发展
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-14
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    岗位职责1.全面负责酒店计算机管理系统,确保系统正常运行。2.负责与其他电脑使用部门之间的协调工作。3.负责及时解决电脑系统中出现的故障和问题。4.制定电脑室人员的岗位职责、管理条例及在酒店紧急状态下的应急措施等,督导属下人员认真执行。5.检查酒店电脑系统数据备份,确保数据的安全和有效的保存。6.设立酒店电脑系统的档案,并负责档案的管理。7.掌握电脑业的发展动态,为酒店电脑系统的管理提出有效的建议。岗位要求1.大专以上学历,具有2年以上五星级酒店电脑部管理经验。2.熟知酒店各项电脑管理系统的原理。3.具有较强的分析和解决专业问题的能力、预警能力、做正确事的能力和语言文字表达能力。4.秉公办事,坚持原则,不断创新。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.一定的组织管理协调能力。
  • 信息化部经理

    1.2万-1.7万
    上饶 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    景区 | 500-999人
    发布于 01-14
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    岗位职责:1.建立公司信息化管理操作规范和信息化管理制度,建立和管理公司计算机及IT设备技术档案;2.编制公司信息化开发应用计划,有步骤地开发使用应用管理软件,逐步构建适合公司信息化建设平台;3.组织公司计算机相关设备的维护、验收、发放登记归档,以及管理软件的日常维护,并提出可行性方案等工作;4.逐步拓展公司信息系统管理范围和深度,与各信息系统的供应商及软件开发公司的沟通联络,确保各系统正常升级并与整个公司信息系统无缝联系。5.负责公司网络信息安全的管理,软硬件资产的管理、网络访问管理、安全漏洞管理、补丁管理、对各类违规行为的审查;6.负责各信息系统数据备份并及时移交公司指定人员归档保存。任职要求:1. 本科及以上学历,计算机相关专业,4年以上工作经验;2. 了解办公系统的发展及趋势,熟悉主流的办公、商业及生产软件;3. 具备集团化企业信息化顶层设计的能力;4. 熟悉数据库管理,具备数据库问题解决能力;具有ERP、OA、CRM、BI等系统的搭建、实施、管理能力;5.可接受异地出差。
  • 儋州 | 3年以上 | 本科

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    旅游/养生地产 | 500-999人
    发布于 01-15
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    工作内容1、负责全岛安防、交通相关智能化系统平台及系统的运营维护,处理各区域驻点反映的各种本业务范围内的工程及系统问题;2、负责全岛安防、交通相关智能化管理平台、系统运营维护,处理各区域驻点反映的各种本业务范围内的工程及系统问题。并定期上报相关智能化管理系统的运维报告;3、负责专业智能化项目服务工作,主导制定相关智能化系统运营维修维护相关管理制度及流程;4、负责协调开展技术及项目会议,协助上级解决项目内出现的问题;5、负责制定相关智能化系统运营维修维护相关管理制度及流程;6、负责相关智能化系统项目建设的验收、评审、维修维护等运营工作;任职要求1、计算机、信息技术、自动化、智能化、电气、通讯、项目管理等相关专业全日制统招本科及以上学历,3年以上智能化设计、工程或运维工作经验;2、掌握较强的沟通能力、学习能力、表达能力;高度的责任心和良好的团队精神;3、具有国内知名乐园、剧院、剧场、酒店信息化行业经验优先;4、安防、交通智能化系统厂家调试、维护人员优先。
  • 广州 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-15
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    任职要求:1. 5年以上维修工作经验,操作能力强。2. 持有木工、泥水工、油漆工、电工其中一项相关基础技能优先考虑。3. 精通电气专业,熟悉与电气相关的其他专业,能够阅览工程图纸。
  • IT经理

    8千-1万
    湖州 | 3年以上 | 大专

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 01-15
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    岗位职责1.全面负责酒店计算机管理系统,确保系统正常运行。2.负责与其他电脑使用部门之间的协调工作。3.负责及时解决电脑系统中出现的故障和问题。4.制定电脑室人员的岗位职责、管理条例及在酒店紧急状态下的应急措施等,督导属下人员认真执行。5.检查酒店电脑系统数据备份,确保数据的安全和有效的保存。6.设立酒店电脑系统的档案,并负责档案的管理。7.掌握电脑业的发展动态,为酒店电脑系统的管理提出有效的建议。岗位要求1大专以上学历,具有3年以上5星级酒店电脑部管理经验。2.熟知酒店各项电脑管理系统的原理。3.具有较强的分析和解决专业问题的能力、预警能力、做正确事的能力和语言文字表达能力。4.秉公办事,坚持原则,不断创新。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.一定的组织管理协调能力。
  • 株洲 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    • 希尔顿大学
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-15
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    1、To maximise and protect hotel profitability through the leverage of Information Technology, training and operational best practices.通过信息技术的影响,培训和运作,保护和使酒店利益最大化.2、Maximise opportunities to reduce IT costs through effective purchasing & negotiating maintenance contracts.通过采购和对维护服务合同的协商最大限度的减少成本.3、Ensure guest IT queries are managed to defined standards with minimal risks.按照定义标准,最低风险地解决客人的信息技术疑问.4、Responsible for the management and control of all IT expense according to an agreed plan.根据已同意的计划,负责管理和控制所有信息技术费用.
  • 文昌 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-15
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    岗位职责1.保证酒店所有的电脑设备的定期维护在正确的时间得到实施;2.协调所有的故障系统或设备能够及时地维修和恢复运行;3.帮助其他部门对其员工进行培训使之能够有效地使用电脑系统;4.为内部和外部的审计人员提供技术支持;5.简历应急流程以保证酒店在系统故障时的持续运行;岗位要求1.同岗位工作经验1年以上;2.相关学历大专以上文凭。
  • 南京 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 职业发展规划
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-15
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    最佳雇主
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    本岗位招聘IT经理一名,IT主管一名。岗位职责1、全面负责酒店计算机管理系统,确保系统正常运行。2、负责与其他电脑使用部门之间的协调工作。3、负责及时解决电脑系统中出现的故障和问题。4、制定电脑室人员的岗位职责、管理条例及在酒店紧急状态下的应急措施等,督导属下人员认真执行。5、检查酒店电脑系统数据备份,确保数据的安全和有效的保存。6、设立酒店电脑系统的档案,并负责档案的管理。7、掌握电脑业的发展动态,为酒店电脑系统的管理提出有效的建议。岗位要求1、大专以上学历,具有2年以上5星级酒店电脑部管理经验。2、熟知酒店各项电脑管理系统的原理。3、具有较强的分析和解决专业问题的能力、预警能力、做正确事的能力和语言文字表达能力。4、秉公办事,坚持原则,不断创新。5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6、一定的组织管理协调能力。
  • 邢台 | 5年以上 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10:35
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    岗位职责1.全面负责酒店计算机管理系统,确保系统正常运行。2.负责与其他电脑使用部门之间的协调工作。3.负责及时解决电脑系统中出现的故障和问题。4.制定电脑室人员的岗位职责、管理条例及在酒店紧急状态下的应急措施等,督导属下人员认真执行。5.检查酒店电脑系统数据备份,确保数据的安全和有效的保存。6.设立酒店电脑系统的档案,并负责档案的管理。7.掌握电脑业的发展动态,为酒店电脑系统的管理提出有效的建议。8.负责酒店弱电工程的日常维护保养与维修。岗位要求1.大专以上学历,具有5年以上四星级酒店电脑部管理经验,有筹备工作经验。2.熟知酒店各项电脑管理系统的原理。3.具有较强的分析和解决专业问题的能力、预警能力、做正确事的能力和语言文字表达能力。4.秉公办事,坚持原则,不断创新。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.一定的组织管理协调能力。
  • 上海 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-15
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    岗位描述:1、负责酒店硬件维护、监控及更近硬件售后工作;2、负责信息系统的安全、稳定、可靠、有效运行;3、配合总部完成系统升级、调整、清理等工作;4、负责IT设备资产的发放、回收、调拨以及定期盘点工作;5、负责会议系统日常支援、巡查,办公室软件安装与故障处理;6、负责酒店机房相关设备、环境、运作状况的维护、保养与检查;任职要求:1. 计算机相关专业,专科及以上学历;2. 一年以上IT维护与酒店管理工作经验者优先;3. 具有良好的沟通能力、协调能力。
  • 呼和浩特 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 年终奖
    • 免费年度体检
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-15
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    1.系统维护1)全面负责饭店各信息系统的运行管理,努力降低平均无故障时间并缩短故障恢复时间;2)积极倡导办公自动化和电子商务,提高员工工作效率,降低各项成本;3)每日记录系统维护日志,并上报总部信息部;4)积极发掘系统潜能,协助各部门优化业务流程;5)积极发掘系统潜能,协助各部门优化业务流程。2.IT财务管理 1)编制和维护酒店IT资产目录,并进行有效管理;2)编制年度IT预算,并上报总部信息部审核、备案。3.沟通协调1)与各业务部门保持积极有效的沟通,理解和满足其业务需求,给予恰当的技术支持;2)建立与供应商、外包服务商的良好合作关系,了解最新技术发展趋势,并获得其有力支持;3)在酒店开业过程中,作为IT总协调人与各相关部门和供应商积极互动,确保酒店IT各系统在开业前就绪。4培训和员工发展1)有计划的安排、组织IT相关培训,努力促进酒店员工IT概念和技能的提升;2)利用用户技术支持的机会,进行1:1的培训;3)督导下属员工工作,并给予持续的培训,帮助其成长。5.其他工作
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