• App

    扫码下载最佳东方App

  • 微信

    扫码关注最佳东方公众号

  • 客服

  • 阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店公共区域(大堂、走廊、电梯、洗手间、停车场等)的日常清洁与维护,确保环境卫生达到酒店标准。 2、合理排班并督导保洁员完成当日清洁任务,检查工作质量,及时纠正不合规操作。 3、负责公共区域清洁设备、工具及物料的领用、保管与盘点,控制耗材成本,做好使用记录。 4、处理公共区域突发的污渍、垃圾、异味等问题,接到客人或部门反馈后迅速响应并妥善解决。 5、协助上级制定保洁计划及周期性深度清洁方案(如地毯清洗、石材养护等),并监督执行。 6、对新入职保洁员进行岗位技能培训和日常指导,提升团队作业规范与服务意识。 7、配合其他部门完成大型活动、重要接待前的区域清洁布置与检查工作。 8、定期巡检公共区域设施设备状况,发现损坏或隐患及时报修并跟进处理结果。 9、填写每日工作记录与交接班日志,汇总异常情况并向直属主管汇报。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,酒店管理或相关专业优先。 2、身体健康,能适应酒店保洁岗位的体力要求及排班安排。 3、具备基本的组织协调与沟通能力,能有效带领保洁团队完成工作任务。 4、工作认真细致,责任心强,注重卫生细节,有服务意识和团队合作精神。 5、熟悉常用清洁工具、药剂及设备的安全操作规范(无经验者入职后可培训)。 6、能吃苦耐劳,服从管理,具备一定的抗压能力和应变处理能力。 7、有酒店或大型公共场所保洁领班经验者优先考虑。
  • 阿勒泰 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、鼓励预定团队实现一贯的Reservation高分。 2、实施宾客意见调查问卷,提高部门服务质量。 3、熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供及时更新和准确的房况信息。 4、落实”预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。 5、为所有的预订部员工准备工作时间和日程表。 6、管理每日/每月/每年的所有的日常通信的书写。 7、根据预订情况更改现有的预订并且预测现有的和未来的预订情况。 【岗位要求】 1、大专以上学历,有同岗位工作经验3年以上。 2、普通话清晰。 3、具有良好的产品电话销售技能,能够实现酒店高入住率。 4、具有销售业务谈判能力,能合理调配酒店产品,分清先后,实现客房销售目标。 5、具有良好的语言组织和文字表达能力,清楚,条理地表达销售意向。 6、能够督导团队成员的预订工作,指导下级提高电话销售能力。 7、熟练使用Opera系统。
  • 配菜师傅

    5千-6千
    阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    切配菜,完成厨师长安排的任务。讲究卫生。人品好。
  • 阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 全勤奖
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 年度薪资调整
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店内各类设施设备的日常巡检、维护及故障排查,确保设备正常运行(包括但不限于电气、给排水、暖通、消防等系统)。 2、处理值班期间突发的设备故障或紧急维修任务,及时响应并采取有效措施,保障酒店运营秩序。 3、监督外包维保单位的施工质量与进度,协调其与酒店各部门的工作衔接。 4、记录设备运行数据、维修日志及能耗统计,定期提交相关报表。 5、协助制定设备保养计划,执行预防性维护工作,延长设备使用寿命。 6、配合完成客房、公共区域及后勤区域的简易设施维修(如灯具更换、管道疏通等)。 7、遵守安全操作规程,落实节能降耗措施,发现隐患及时上报并整改。 【岗位要求】 1、具备基本的机电、电气或暖通专业知识,有相关行业经验者优先考虑,无经验但学习能力强者亦可培养。 2、能适应倒班工作制度(含夜班),具备较强的责任心和抗压能力。 3、持有电工证、制冷与空调作业证等特种作业证书者优先。 4、动手能力强,能独立解决常见设备故障,掌握基础维修工具的使用。 5、具备良好的沟通协调能力,能与各部门及外部维保单位有效配合。 6、年龄、学历不限,但要求身体健康,无妨碍从事本岗位工作的疾病或生理缺陷。
  • 阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 全勤奖
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 年度薪资调整
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店工程部的日常运营与管理,确保酒店所有设施设备(包括但不限于供水、供电、供暖、空调、电梯、消防系统等)的正常运行及维护保养。 2、制定并执行年度设备检修计划、预防性维护方案及应急预案,有效降低设备故障率,保障酒店运营安全。 3、监督工程团队完成日常报修处理、节能降耗管理及设备改造项目,控制维修成本与能源消耗。 4、负责工程部员工的排班、培训、绩效考核及团队建设,提升整体技术水平和协作效率。 5、协调与酒店其他部门(如客房、餐饮、安保等)的工程需求对接,确保服务响应及时性。 6、配合酒店管理方及外部监管机构完成安全检查、验收及相关整改工作,确保符合行业规范与法律法规。 7、建立和完善工程部档案管理系统,包括设备台账、维修记录、图纸资料及供应商合同管理。 【岗位要求】 1、学历与经验不限,但需具备3年以上酒店或相关行业工程管理经验,有酒店工程部主管/经理经验者优先。 2、熟悉酒店工程系统(强电、弱电、暖通、给排水、消防等),持有电工证、空调维修证或相关资格证书者优先。 3、具备较强的团队领导力、问题解决能力和应急处理能力,能在压力下高效协调工作。 4、责任心强,工作严谨,具备良好的成本控制意识和安全风险防范意识。 5、熟练使用办公软件及工程管理类工具,能看懂工程图纸。 6、身体健康,适应酒店工作环境及临时性紧急加班需求。
  • 餐厅主管

    5千-6千
    阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 全勤奖
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 年度薪资调整
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐饮部行政管理工作,制定并实施餐饮经营的所有计划。 2、负责实现部门的营业收入指标和利润指标。 3、与厨房一起筹划和设计菜单,开发当地需求的餐饮产品。 4、熟悉饭店管理理论、餐饮管理理论、营销学和服务心理学。 5、协调与其他部门的工作关系,确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务。 6、制定餐厅推销策略,督促员工做好食品饮料的推销工作,提高餐饮销售收入。 7、建全物资管理制度,对餐厅的设备、物资、用具等严格管理。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2、精通本部门的业务知识,熟练掌握中餐、西餐、酒吧、咖啡的技能及管理技巧。 3、熟悉 食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程,善于安排各个环节的工作,能保证餐饮管理的协调发展。 4、具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准,控制产品质量和成本消耗。 5、具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动餐饮 部各级管理人员的积极性。
  • 客房主管

    5千-6千
    阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 全勤奖
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 年度薪资调整
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责客房部的日常运营管理,制定并执行部门工作计划与工作流程,确保服务质量达到酒店标准。 2、督导客房清洁、布草更换、客房设施维护等工作,定期检查客房卫生及物品配备,确保符合卫生与安全规范。 3、合理调配客房服务人员,做好排班、考勤及绩效考核,组织员工培训,提升团队专业技能与服务意识。 4、负责客房用品、清洁剂等物资的申领、库存管理及成本控制,降低损耗,提高运营效率。 5、处理宾客关于客房服务的投诉与需求,及时反馈并跟进整改,提升客户满意度。 6、协调与前厅、工程、安保等部门的沟通,确保信息畅通,保障客房运作顺畅。 7、定期组织部门会议,分析运营数据,提出改进建议,完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、学历不限,有酒店客房管理或相关工作经验者优先,无经验但学习能力强、愿意从事管理岗位者可培养。 2、熟悉客房清洁流程、布草管理及基本设施维护知识,具备一定的团队组织与协调能力。 3、工作认真负责,执行力强,能吃苦耐劳,具备良好的服务意识和沟通能力。 4、适应酒店行业工作节奏,能接受轮班制(如有需要),年龄不限,身体健康。 5、具备基础电脑操作能力,能使用一般办公软件进行数据统计与文件处理。
  • 前台领班

    5千-6千
    阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 全勤奖
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 年度薪资调整
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责前台日常接待工作,包括客人入住、退房手续办理及问询服务,确保服务质量符合酒店标准; 2、监督并指导前台员工的工作流程,协调班次安排,确保前台高效运转; 3、处理客人投诉及突发情况,及时反馈并跟进解决,提升客户满意度; 4、核对每日账目及报表,确保财务数据准确无误; 5、协助前台培训新员工,提升团队业务能力与服务意识; 6、维护前台设备及物资管理,确保工作环境整洁有序; 7、与各部门保持良好沟通,确保信息传递及时准确。 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识与沟通能力,能够灵活应对各类客户需求; 2、有酒店前台工作经验者优先,无经验者可接受系统培训; 3、工作细致认真,具备较强的责任心和团队协作精神; 4、能适应倒班工作制,包括夜班及节假日排班; 5、熟练使用酒店管理系统Opera及办公软件(如Opera、Excel等); 6、形象端正,举止得体,符合酒店行业职业规范。
  • 阿勒泰 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 全勤奖
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 年度薪资调整
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责前厅部的日常运营管理工作,确保前台、礼宾、总机等各岗位高效运转; 2、监督并指导员工执行标准化服务流程,提升客户入住及离店体验; 3、处理宾客投诉及突发事件,及时解决问题并跟进反馈,维护酒店声誉; 4、统筹客房分配、预订管理及账务审核,确保数据准确性和收益合理化; 5、定期组织部门培训,提升员工业务技能与服务意识; 6、协调与其他部门(如客房部、销售部)的协作,保障对客服务衔接顺畅; 7、完成上级交办的临时性任务及运营数据分析报告。 【岗位要求】 1、具备酒店管理或相关领域基础知识,有前厅岗位经验者优先; 2、熟练使用酒店管理系统(如Opera)及办公软件,数据敏感度高; 3、优秀的沟通协调能力与抗压能力,能灵活应对突发状况; 4、注重服务细节,具备较强的团队管理意识和领导力; 5、普通话流利,掌握基础英语交流能力,能适应倒班工作制; 6、大专及以上学历,有良好学习能力与职业发展潜力。
  • 阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店大堂、走廊、电梯厅、休息区等公共区域的日常清洁与维护,确保地面、墙面、玻璃、扶手等设施整洁无水渍、无灰尘; 2、按标准流程对公共卫生间进行定时清洁、消毒及耗品补充,保障洗手台、镜面、便器、垃圾桶等设施干净卫生、无异味; 3、及时清理公共区域垃圾,更换垃圾袋,并按规定分类处理废弃物; 4、定期对地毯、沙发、石材地面等进行吸尘、去渍及保养作业,配合完成周期性的深度清洁任务; 5、巡视公共区域,发现设备损坏、漏水、安全隐患等问题及时上报相关部门跟进处理; 6、正确使用和保管清洁工具、设备及清洁剂,做好领用登记与日常维护,控制物料消耗; 7、遵守酒店卫生标准与操作规范,执行防疫及消毒要求,确保清洁质量符合品质检查标准; 8、配合完成上级指派的其他临时性清洁工作,协助应对突发卫生状况。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,有保洁或酒店从业经验者优先考虑; 2、身体健康,能适应一定强度的体力劳动,可长时间站立或走动工作; 3、工作认真细致,有责任心,具备良好的服务意识和卫生习惯; 4、服从工作安排,能接受轮班制工作(含早班、中班、夜班及节假日排班); 5、具备基本的沟通能力,能与同事及客人进行礼貌、简单的交流; 6、熟悉各类清洁工具及清洁剂的基本使用方法,无经验者可提供岗前培训; 7、诚实守信,注重个人仪容仪表,自觉维护酒店形象。
  • 西餐厅主管

    4.5千-5.5千
    阿勒泰 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、营运 按照经理的检查表来开始和结束一天的营运。 与客人进行积极的互动,来寻求反馈。 在餐厅中,培训、维持和执行所有的服务标准。 执行规范的酒吧指南,并进行展示,以确保给客人提供的饮料具有一贯的品质。 在班次上正确执行收入和账单控制程序。 处理日常员工的协作关系(例如时间调整)。 为所有的员工和客人,建立一个安全及卫生的工作环境。 为餐厅营运提供尽可能的帮助(例如工作时间表,楼层安排,预定)。 找到解决如电话服务,最后一分钟的预定,或其他每天可能发生的问题的方法。 主持餐厅每天的试菜和菜单培训课程。 确保在餐厅营运时,协助服务员或领位,在各自的岗位上使客人满意。 确保服务的食品和饮料有质量保证。 确保完成每天基本的工作。 保持员工制服的标准。 通过使用工作指令和检查,管理一个有效的工程维护及保养程序。 理解和教导授权原则,以确保客人的满意度。 运用岗位的轮换制,来确保工作安排的合理性。 熟悉所有客人的奖励计划和关于他们账目的正确结算程序。 以身作则来激励我们的员工取得成功。 2、人力资源 通过使用记录,菜单以及适当的参考手册对新加入的员工实施有效率的培训课程。 通过所有可能的培训和授权来激励员工解决问题的热情。 和员工建立有效的沟通,以争取他们的信任和尊重。 根据公平对待的政策,建立公平和一致的辅导及纪律处罚程序。 3、 行政管理 直接或通过日志本与下一班次的主管或经理进行沟通。 确定并推荐奖励项目,新的主意和方法。 积极推动部门与部门之间的关系。 【岗位要求】 需要有2年以上的餐厅管理经验 有较好的服务精神和沟通技巧 精通英语和中文
  • 阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按照酒店标准流程,负责客房及公共区域的日常清洁与整理,确保符合卫生及服务标准; 2、及时补充客房内客用品、布草及迷你吧消耗品,并做好详细记录; 3、检查客房设施设备运行状态,发现损坏或故障及时上报维修,并跟进处理结果; 4、严格执行交接班制度,核对房态信息,妥善保管楼层钥匙及工作日志; 5、快速响应宾客的临时服务需求,如加送物品、清洁跟进等,确保宾客满意度; 6、配合完成周期性大扫除、布草盘点及上级指派的其他工作任务。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,入职后由资深领班带教培训; 2、年龄不限,身体健康,能适应长时间站立、弯腰及搬运布草等工作强度; 3、工作认真细致,有责任心,具备良好的卫生习惯和服务意识; 4、吃苦耐劳,服从管理,能接受酒店排班制度(含周末及节假日轮岗); 5、具备基础沟通能力,能与同事及宾客进行简单有效的交流; 6、有酒店客房服务或家政保洁经验者优先,无经验但态度积极者同样欢迎。
  • 洗碗工

    5千-5.3千
    阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店餐饮部各餐厅、宴会厅及厨房的餐具、厨具、器皿的清洗、消毒与保洁工作,确保洗涤质量符合卫生安全标准。 2、严格按照洗涤流程操作,合理使用洗洁精、消毒液等清洁用品,控制耗材用量,避免浪费。 3、及时清理洗碗间区域的残渣、垃圾,保持工作台面、水槽、地面及设备的干净整洁,做到工完场清。 4、协助配合厨房及餐厅服务人员进行餐具的归位、分类存放,确保各类餐具摆放整齐、取用方便。 5、负责洗碗机等清洁设备的日常维护与保养,发现设备异常或故障及时上报,协助维修处理。 6、遵守酒店各项规章制度及食品安全卫生规范,执行高温消毒、分类清洗等标准作业程序。 7、完成上级主管交办的其他临时性清洁或协助工作任务。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,身体健康,能适应长时间站立及体力工作。 2、工作认真细致,有责任心,注重个人卫生,无传染性疾病(需持有或配合办理健康证)。 3、吃苦耐劳,服从工作安排,具备良好的团队协作意识,能与后厨及餐厅同事顺畅配合。 4、热爱酒店行业,认同服务理念,工作态度积极,有洗碗工或餐饮后厨相关经验者优先考虑。 5、能适应酒店排班制工作时间(包括节假日、周末轮班),遵守考勤及休假管理制度。
  • 阿勒泰 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责新员工的培训,使其尽快胜任工作,并告知酒店的要求; 2、训导团队,提高员工水平,激励他们完成目标; 3、致力于酒店工作,为酒店发展提供建议,有创新精神,为顾客提供品质服务; 4、及时有效的和宾客沟通,确保给顾客及时的答复。每个客人的投诉要求必须要在二十四小时内解决; 5、及时有效的处理顾客的不满,适当的时候告知其他宾客关系经理。回访客人,确保客人对解决方法满意; 6、关注客户信息和喜好,确保满足客人的要求。 7、作为接待VIP客人的酒店员工,要确保为客人提供人性化服务; 8、确保为会员顾客提供优质专业的服务,发展客人加入会员; 9、和销售,预定和商业发展团队共同为客人提供服务; 10、了解酒店周边地区的最新信息,名胜,风景地等,为顾客提供方便; 11、确保前台和其他部门间的沟通交流,特别是客房部,餐饮部等; 12、维持酒店数据的准确,便于操作。维持前台设备的正常运做和工作区域的清洁。 【岗位要求】 1、保持和供应商的良好关系; 2、保证向酒店内部和外部客人提供高质量的服务; 3、维护酒店设施设备的正常运转; 4、保持工作环境整洁,达到绿色酒店的要求; 5、编辑更新工作标准和程序。
  • 阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅开餐前的各项准备工作,包括餐桌摆台、餐具消毒、卫生清洁及物料补充,确保餐厅环境符合酒店服务标准。 2、熟悉当日菜品、酒水及特色推荐信息,准确向客人介绍并耐心解答询问,根据客人需求提供专业的点餐建议。 3、严格按照服务流程完成迎宾、点单、上菜、分菜、斟酒、撤盘等操作,确保服务动作规范、高效、符合酒店礼仪要求。 4、关注用餐客人的实时需求,主动提供加水、换骨碟、调节室温等细节服务,及时响应客人提出的合理要求并跟踪解决。 5、负责用餐过程中的巡台工作,发现菜品错漏、餐具破损或客人投诉等情况,第一时间上报并协助处理,确保客人满意度。 6、协助完成结账服务,核对账单明细,按照酒店财务流程操作现金、刷卡或扫码支付,确保账目准确无误。 7、做好餐后收尾工作,包括餐桌清理、餐具回收清洗、物品归位及设施设备检查,保障下一餐次正常运营。 8、遵守酒店各项规章制度及食品安全、消防安全规范,参加部门培训与例会,持续提升服务技能和职业素养。 9、配合团队完成大型宴会、婚宴或商务接待等特殊任务,服从领班或主管的临时工作调配,保证整体服务质量。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,酒店管理、旅游服务相关专业或拥有餐饮服务经验者优先考虑。 2、身体健康,持有效健康证,能适应站立服务及轮班工作制,具备较强的体力和抗压能力。 3、普通话流利,具备基本的沟通表达能力和服务意识,能够清晰理解客人需求并作出礼貌回应。 4、工作态度积极主动,注重细节,具有责任心,愿意从基础岗位做起并长期稳定发展。 5、具备良好的团队合作精神,服从管理安排,能够与厨房、收银及其他部门保持高效协作。 6、热爱服务行业,形象整洁大方,始终保持微笑服务,具备一定的临场应变能力和情绪管理能力。 7、无不良嗜好及违法犯罪记录,品行端正,遵守职业道德和酒店保密规定。
  • 阿勒泰 | 2年以上 | 初中
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、依照酒店对清洁和外观的标准为公共区域提供保洁服务。 2、熟悉酒店所有公共区域。 3、确保及时完成日常保洁工作。 4、有效地处理应急事件。 5、管理关于化学清洁用品使用的事宜,处理发现的问题并做出相应的整改。 6、安全正确地使用保洁设备。 7、合理保持保洁用品的存货量。 8按照业务要求开展工作 【岗位要求】 1、拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能; 2、具有说,读和写英语的能力; 3、X年以上相关工作经验。
  • 阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 全勤奖
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 年度薪资调整
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1.Responsible for the cleanliness of assigned guest rooms and service areas 负责所分配的客房和服务区域的整洁。 2.Respect guest privacy when room is on "Do not disturb" status. 当客房处于”请勿打扰”状态时,尊重客人的隐私。 3.Offer all possible assistance to guests andrespona to guests request. 尽可能地为客人提供帮助,回复客人的要求。 4.Cleans and supplies guest rooms according to standards and procedures. 按照程序和标准打扫和提供客人用品。 5.Ensure master keys are kept secure at alltimes. 随时保证钥匙的安全。 6.Keep baskets neat and adequately supplied. 保持工作篮的整洁和充分的补给。 7.Maintain all equipment in good working condition. 维持所有的装备处于良好的工作状态。 8.Keep linen room neat and in good order. 保持布草房的整洁和井井有条。 9.Report any loss or damage of linen, furniture, fixture or equipment to the Floor Shift leader.向楼层主管汇报任何布草,家具,固定物或设备的丢失或损害。 10.Report maintenance deficiencies to the Floor S/L. 向楼层主管报告养护的不足。 11.Report for duty punctually wearing the correct uniform and name badge at all times. 按时穿戴正确的制服和铭牌。 12.Does turndown service when required. 需要时提供开夜床服务。 13.Maintain a tidy, neat and well-organizedPantry room for yourself and all other associates touse. 为自己和同事保持储藏室的整洁有序。 14.Work diligently to ensure all aspects of room cleanliness and all in working order. 勤勉工作确保房间个方面的整洁有序。 15.Collect information by reporting guest request to S/L promptly. 通过汇报客人的要求给楼层主管收集信息。 16.Be integrity. Provide valid personal information & materials; No misconduct record. 为人诚信,提供真实有效的个人信息,无不良刑事 行为记录。 17.lt is not the intent of this job descriptionto cover all aspects of the position but to highlight the most important areas of responsibility. 此职位描述目的是介绍该职位重要的职责范围而非所有工作内容,
  • 客房领班

    4千-5千
    阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 全勤奖
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 年度薪资调整
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、监督并指导客房服务员完成客房及公共区域的清洁与维护工作,确保符合酒店卫生标准与操作规范。 2、检查客房设施设备运行状况,及时上报维修需求并跟进处理结果,保障客房正常运营。 3、合理分配每日工作任务,协调人员排班,确保在工作高峰期间客房服务高效有序进行。 4、负责客用品的申领、盘点与库存管理,控制物资消耗,降低成本。 5、处理客人关于客房服务的投诉与需求,及时响应并反馈,提升客户满意度。 6、参与新员工入职培训及在岗技能指导,帮助团队提升服务意识与操作效率。 7、定期巡视客房楼层,检查消防安全、卫生死角及员工工作纪律,落实安全管理制度。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,但需具备良好的服务意识与责任心。 2、能承受工作压力,适应轮班制,具备基础沟通与协调能力。 3、做事细致有条理,注重细节,能独立完成查房与培训指导任务。 4、具备基础电脑操作能力,能使用酒店管理系统进行简单录入与查询者优先。 5、有客房服务或相关岗位经验者优先考虑,无经验者可提供在岗培训。
  • 阿勒泰 | 5年以上 | 中专
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助客房楼层经理统筹管理楼层日常运营,督导员工按标准完成客房清洁、布置及物品补充工作。 2、巡查楼层公共区域及客房卫生状况,及时纠正操作不规范问题,确保服务质量符合酒店标准。 3、负责楼层员工排班、考勤及工作任务分配,协调处理突发情况,保障对客服务高效有序。 4、跟进客房设施设备报修与维护进度,检查保养记录,发现异常及时上报并跟踪解决。 5、培训新进员工及在岗人员技能提升,组织服务流程演练,强化团队服务意识与操作规范。 6、处理宾客关于客房服务的投诉与建议,采取补救措施并反馈至相关部门,提升客户满意度。 7、配合客房经理控制物料消耗,盘点布草及客用品库存,合理控制运营成本。 8、完成上级交办的其他相关工作,并协助其他部门开展协同服务。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,酒店管理、旅游服务等相关专业优先考虑。 2、熟悉客房清洁流程、服务标准及安全规范,有酒店客房或相关服务行业从业经历者优先。 3、具备良好的组织协调与团队管理能力,能有效安排员工工作并调动团队积极性。 4、工作认真细致,责任心强,能适应酒店行业轮班工作节奏,具备较强抗压能力。 5、服务意识突出,善于沟通,能妥善处理宾客诉求及员工日常问题。 6、身体健康,品行端正,无不良嗜好,认同酒店企业文化,服从工作安排。
  • 阿勒泰 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店消控中心的日常监控工作,确保消防、安防系统正常运行; 2、定期检查消防设备、设施,及时发现并上报故障或隐患; 3、处理突发消防或安全事件,按照应急预案迅速响应并采取有效措施; 4、做好监控记录,确保数据准确、完整,并按要求存档; 5、配合相关部门完成消防演练、安全培训等工作; 6、严格执行交接班制度,确保岗位职责无缝衔接; 7、遵守公司规章制度,维护消控中心的工作秩序。 【岗位要求】 1、持有消防设施操作员证(初级或以上)优先,无证者可提供培训; 2、具备基本的消防安全知识,熟悉消防设备操作流程; 3、责任心强,能适应倒班工作制(含夜班); 4、具备良好的观察力和应急处理能力,遇事冷静; 5、无犯罪记录,身体健康,能胜任岗位工作要求; 6、服从管理,具备团队协作意识。
  • 阿勒泰 | 5年以上 | 大专
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面统筹房务部日常运营,制定并执行部门年度、月度工作计划,确保客房、公共区域及洗衣房服务达到星级酒店标准; 2、建立并完善房务部各项规章制度、操作流程与服务质量标准,监督各岗位规范执行,定期开展质量检查与整改; 3、负责客房物资、布草、清洁用品及设备的预算编制、采购申报与库存管控,合理控制运营成本,提高物资使用效率; 4、组织并参与重要宾客、VIP客房的接待布置,处理宾客投诉及突发事件,持续提升客户满意度与品牌口碑; 5、负责房务部团队建设,包括人员排班、培训考核、绩效评估与激励,营造高效协作的工作氛围; 6、协调房务部与前厅、工程、餐饮、安保等部门的工作衔接,确保信息畅通、服务联动顺畅; 7、关注行业动态与客户需求,定期分析运营数据,提出服务改进与创新方案,推动部门服务品质持续升级。 【岗位要求】 1、具备酒店管理、旅游管理或相关专业背景,或具有同等岗位实战经验者优先,学历不限; 2、熟悉高端酒店房务运营流程、客房服务标准及卫生安全规范,掌握布草管理、成本控制等专业技能; 3、具备较强的团队领导力与组织协调能力,能有效激励并管理20人以上团队; 4、拥有优秀的服务意识、沟通表达能力与突发事件处理能力,客户导向思维强; 5、工作严谨细致,责任心强,能承受较高工作压力,适应酒店行业弹性工作时间; 6、熟练使用办公软件及酒店管理系统(如Opera、西软等)者优先。
  • 阿勒泰 | 3年以上 | 中专
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责在酒店大堂、前台及公共区域主动迎接与欢送宾客,提供热情、专业的个性化问候,建立良好的第一印象。 2、高效处理宾客在店期间的各类咨询、投诉与突发事件,及时协调相关部门解决问题,确保宾客满意度达到最高标准。 3、主动了解宾客需求与偏好,提前做好VIP及重要宾客的接待准备,提供定制化入住、用餐及行程安排服务。 4、跟进宾客入住全程体验,包括房间检查、特殊需求落实、离店后反馈收集,并系统记录宾客档案以优化后续服务。 5、加强与前台、客房、餐饮、安保等部门的沟通协作,确保服务流程顺畅,信息传递及时准确。 6、协助处理宾客遗失物品、邮件转交、预订更改等日常事务,维护酒店服务品质与品牌形象。 【岗位要求】 1、学历不限,经验不限,年龄不限,欢迎应届生或转行者,具备酒店、航空、高端服务行业经验者优先。 2、具备良好的服务意识与亲和力,性格开朗,热爱对客服务工作,能适应酒店轮班制工作节奏。 3、普通话标准,表达清晰,具备基础英语沟通能力者优先考虑(阿勒泰地区多语种能力如哈萨克语、维吾尔语为加分项)。 4、具备较强的应变能力与情绪管理能力,能妥善处理各类突发状况及宾客投诉。 5、注重仪容仪表,举止大方得体,具备团队合作精神和高度责任心。 6、能熟练使用基础办公软件或酒店PMS系统者优先,无相关技能但学习意愿强者亦可。
  • 阿勒泰 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、摆放更换展示柜菜品菜牌,了解菜价和菜品供应,整理点菜夹,打扫区域卫生; 2、了解当餐提供菜肴的品种、价格、新增菜品,有无重点推销; 3、与厨房及时沟通,了解菜品供应数量,海鲜产品的新鲜程度,主动向客人介绍; 4、根据客人的人数,推荐菜品数量,规格,介绍新推出的菜品和特色菜; 5、根据客人的消费档次介绍相应的菜品,并介绍各种菜的烹调方法以及口味; 6、掌握各种菜式的制作过程,熟悉菜肴的口味,特色原料配料及营养价值。 【岗位要求】 1、接受过餐饮服务方面的专业培训; 2、了解餐厅和整个酒店的各种设施及使用情况; 3、具有一定的营养学和心理学知识,具有较强的促销能力; 4、服务意识强,性格外向,头脑灵活,工作认真、善于交际。
  • 阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 全勤奖
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 年度薪资调整
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    负责万豪万枫酒店前台系统入住与登记,公安系统检查与退房,酒店系统夜审(房价核查),第二天需跟进事宜的交接,处理应对突发事件,确保前台夜间始终有人值守,具备责任心,上进心
  • 保安员

    3千-4千
    阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 全勤奖
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 年度薪资调整
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店大堂、楼层、停车场及外围区域的日常安全巡逻,确保酒店内部及周边区域的安全秩序。 2、严格执行门岗出入管理规定,对进出酒店的人员、车辆进行登记、检查与引导,维护出入口交通秩序。 3、监控酒店消防安防设施运行状态,定期巡检消火栓、灭火器等设备,发现隐患及时上报并协助处理。 4、妥善应对突发事件(如火灾、盗窃、醉酒闹事等),上报并按照应急预案采取相应措施,保障宾客与员工人身财产安全。 5、协助前台及礼宾部做好夜间客房安全巡视、钥匙管理及重点区域布防工作。 6、完成部门安排的其他安保相关任务,包括但不限于物品搬运、临时警戒及节假日值班等。 【岗位要求】 1、学历、工作经验、年龄不限,但需身体健康,能适应三班倒或夜班工作模式。 2、具备良好的责任心和纪律性,服从管理,有团队合作精神。 3、无犯罪记录,品行端正,退伍军人、持有保安证或消防设施操作员证者优先考虑。 4、愿意在阿勒泰地区长期工作,能适应酒店行业服务规范及冬季寒冷气候条件。 5、具备基本沟通能力,能使用普通话进行简单交流,会使用对讲机等基础安保设备。
  • 列表
  • 明细
0086
获取验证码
注册/登录
上传简历一键注册

    热门职位

    热门地区