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职位分类:
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薪资: 3万-4万 经验:10年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:提供吃

岗位职责:1、 负责毛坯竣工验收(内部)之 后的所有设计(装修、酒店专项、二次机电等)2、 统筹所有项目的室内设计管理,组织协调方案和施工图设计;3、 参与室内工程招投标其中技术标的评分;4、 制定符合企业自身特点的技术标准 ;5、 熟悉目前国内外酒店行业的装饰发展及趋势和流行装饰做法、具有先进的设计理念和成功的设计作品;6、 具有独立方案创作及沟通能力。任职资格:1、 相貌端正,身体健康,精力充沛,具有良好的职业道德;2、 酒店室内设计相关专业本科以上学历3、 掌据行业最新资讯,了解市场动态,具有创新设计概念,有良好的艺术修养和沟通能力,团队管理能力强;4、 可接受出差。

薪资: 1.5万-2万 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:上海 食宿:不提供食宿

职位描述:1、对酒店的研发设计,参与讨论、资料收集和设计跟踪;2、协助开发部门进行项目现场勘测,提供排房测算数据并完成正确的勘测报告,提供签约依据; 3、独立完成项目设计及图纸审核,对外协设计单位进行项目设计的进度及质量管理,按时保质完成设计计划;4、配合协调现场工程及相关各部门,完成酒店设计及解决设计相关问题;5、独立完成整套方案设计,摆场等一系列软装工作。任职要求:1、25-40岁,本科及以上学历,室内设计等相关专业; 2、五年以上工作经验,其中两年以上知名中高档酒店或专业乙方团队设计经验,有成功案例优先考虑;3、能看懂各种土建施工图纸(结构图除外),懂制图,能熟练地画出符合规范的设计图纸;4、具有建筑、结构、给排水、暖通、电气等专业配合协调经验;5、对家具、灯具、窗帘布艺、绿化、工艺品、图案等软装陈设布置有着独特见解和较强的视觉搭配能力;6、能熟练操作AUTOCAD、PHOTOSHOP等绘图软件;7、学习能力强、思维活跃、兴趣广泛、有创新精神。8、善于沟通,表达能力强,有团队精神。

薪资: 8千-9千 经验:2年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:广东-深圳

工作职责及内容:1. 负责日常部门的内务数据整理,记录,发布。2. 把控设计标准,及时更新标准图集。3. 跟踪项目设计,施工,材料,落地。4. 负责施工单位培训工作。5. 对接分公司设计单位的图纸工作。6. 传达品牌标准,做到上传下达的作用。任职要求:   1.本科以上,2年设计师经验,工装经验尤佳,负责过大型酒店设计者优先考虑。2.熟悉CAD、PS操作,拥有较强的办公软装、室内设计CAD绘图功底。3.语言表达能力强、性格活泼开朗、理解能力强、专业技能强。薪酬待遇:基本工资6000元/月+季度奖金,月均工资8000-9000元

薪资: 6千-8千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:上海 食宿:提供食宿

 酒店施工图设计师岗位职责:1.、负责配合主案设计方案、扩初、施工图等阶段酒店装修设计,负责现场施工阶段施工对接。2、熟练绘制酒店全套施工图纸,熟悉施工工艺和装饰材料,对水电暖通的配合等有一定的工作了解,且了解工程技术规范及相关行业标准。3、协调处理工程施工的技术问题;协助酒店装修工程的质量、进度、成本管理工作。4.、熟悉图纸,参与检查施工单位按图施工的情况。5、支持工程部做好施工现场跟进工作。任职资格:1.、室内设计、建筑设计等相关专业专科或以上学历;2、熟练使用CAD、PS、PPT等相关设计软件。3、有酒店工装施工图设计经验者优先考虑。4、良好的沟通协调能力,能承受一定的压力。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:江苏-南京

岗位职责:1.完成日常美术设计及制作。2.独立完成或协助专业广告人员完成重大美术制作。3.保管、节约各种美工工具、用料。4.做好美术资料搜集、处理、分析和存储工作。5.认真钻研业务,提高自身的创作设计水平。6.严格遵守美工室各项规章制度。7.认真完成各部门下达的美工任务。8.负责会议、餐饮、节庆及大型活动的美术设计和制作。9.负责酒店的所有服务用品和印刷宣传品的美术设备与监制。岗位要求:1.中专以上文化程度;美术/广告设计专业。2.具有高品质的设计并创作酒店所有宣传品。3.网页制作能力。4.具有一定的绘画及美术制作能力。5.了解工艺美术等方面的专门知识,掌握广告宣传及美术知识,具有较强的主体审美能力。6.沟通协调能力强,具备良好的团队素质。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:四川-成都 食宿:面议

室内设计师(公装方向):任职要求:1、具有室内设计、平面设计等相关专业大专及以上学历;2、具有两年以上室内设计工作经验,有酒店、餐饮及综合体公装设计相关工作经验优先。3、熟悉操作设计工具软件如CAD、PHOTOSHOP、SU建模等;4、熟悉现行相关规范、材料及各类公装类施工工艺,有较好的空间尺度感,具备独立及组织协调完成施工图能力;5、具备较强的理解沟通能力和团队合作精神;6、适应出差,具有较强的承压能力。岗位职责:1、根据客户需求提供合理化的建议设计;2、进行方案规划设计,规范图纸的绘制工作,确保图纸质量,完成领导安排的各项任务;3、组织处理施工中有关室内设计方面的问题,解决相关的设计变更;4、能进行方案会审谈判等工作。 

薪资: 2万-3万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:不提供食宿

岗位职责:1. Manage the design coordination between all consultants including architect, interior designer, MEP, Kitchen and Laundry, Lighing, Signage and artwork etc;管理各顾问(建筑、室内、机电、厨房和洗衣房、灯光、标识、艺术品等)之间的设计协调;2. Resolve possible conflicts between interior design drawing, MEP drawing, fire and life safety drawing etc.;解决室内设计图纸,机电图纸及消防及人身安全图纸等图纸之间可能的冲突之处;3. Review the samples and make sure the quality fits our brand standard;审核样品并确保其质量符合我方品牌标准;4. Working together with the team to review the construction drawings to ensure all the MEP elements are located correctly;与团队协作,审核施工图纸以确保所有的机电位置准确;5. Visit furniture factories to review the prototype,fabrics etc.;走访家具生产商,审核家具模型及用料等;6. Travel as requested;根据工作需要安排出差;7. Other work as needed.管理层布置的其他任务。任职要求:1. A minimum of 5 years’ experience participating in the technical aspects associated with the development, design and construction of international luxury hotels, resorts and mixed-use projects in China or overseas.至少具有5 年参与国内外国际品牌豪华酒店、度假酒店及综合体项目的开发、设计及施工相关技术工作的经验;2. Familiar with architecture design, interior design etc.;熟悉建筑设计,室内设计等;3. Familiar with FF&E(including hardware and bathroom accessories) specs and suppliers;熟悉家具/内装及设备(包括五金硬件及浴室装配)规范和供应商;4. Fluent in Chinese and English;普通话及英语流利;5. Ability to work independently, effectively and efficiently in a fast-paced, multi-cultural environment under pressure.能够在有压力的环境下,快节奏的多元文化氛围中独立并高效工作;6. Able to travel frequently.可以较高频度的出差。

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