• App

    扫码下载最佳东方App

  • 微信

    扫码关注最佳东方公众号

  • 客服

  • 前台经理

    1万-1.2万
    上海 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 免费员工餐
    • 提供住宿
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.负责前台日常管理工作。 2.负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。 3.在运营部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。 4.负责处理宾客的问题和投诉。 5.负责重要宾客的迎领工作。 6.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。 7.解决当班期间发生的安全问题。 8.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。 岗位要求 1.大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上。 2.能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。 3.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。 4.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。 5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
  • 客房主管

    5千-6千
    上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 12%公积金
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    1组织早班例会,与各班次交接工作,查看记录本,处理昨日遗留工作; 2 每次早班与共享服务中心进行房态核对,并组织楼层服务员清房; 3 检查区域客房及公共区域,确保达到清洁标准,确保服务设备正常运行,发现安全隐患及设备故 障、损坏,应主动及时上报; 4及时上交客遗物品并做好登记,及时解决宾客诉求; 5 执行楼层机械钥匙,钥匙管理制度,核实客房服务员清房计件并做好统筹工作; 6 定期盘点固定资产、布草、客耗品并做好相应报损、申购等工作; 7 负责布草的收送清点及质量管理,接收干净布草,清点数量并检查洗涤质量,确认反洗布草数量 和种类,并做好记录,配合楼层服务员派发干净布草和一次性客用品; 8 处理报废包草、工服,进行缝补修复,并做好报废记录,填写日常各类物资的领用和耗损报表; 9 检查各类物资的库存情况,确实是否需要申购; 10 组织业务培训,制定团队绩效考核方案并监督执行情况; 11 关注细节、以身作则,完成公司领导交办的其他工作
  • 上海 | 3年以上 | 本科
    服务式公寓 | 100-499人
    • 投递简历
    一、岗位职责 1、全盘会计核算管理:全面负责酒店项目日常全盘会计核算工作,规范账务处理标准与流程,精准完成酒店营收、运营成本、费用支出、往来账款、资产核算等全品类账务处理,确保账务数据真实、准确、完整,保障财务核算工作合规、高效落地。2、预决算及报表管理:牵头参与酒店年度、季度、月度财务预算与决算编制工作,精准完成盈利预测、经营台账、财务分析报表等各类内部财务报表的编制、汇总与梳理,统筹优化预决算体系,为酒店财务统筹规划提供基础支撑。3、财务资料报送:严格按照企业及监管要求,按期保质完成酒店财务快报、季度报表、年度报表等各类财务资料的整理、审核与报送工作,严控数据准确性与报送时效性,保障财务信息传递规范及时。4、内控流程审核:负责酒店员工费用报销、日常财务收支、法务对接、资金支出等全流程审核工作,严格执行企业财务管理制度及费用标准,规范各项财务流程,排查财务风险,完善酒店财务内控体系。5、税务统筹管理:全权负责酒店增值税、企业所得税等全税种的纳税申报、税款缴纳、年度汇算清缴等工作,熟悉酒店行业税收优惠政策,合理开展合规税务筹划;常态化维护税企关系,对接税务核查、政策落地等工作,保障企业税务零风险、全合规。6、经营数据分析:定期对酒店营收数据、运营成本、各项费用支出、盈亏情况等核心经营数据进行汇总、对比、深度分析,梳理经营痛点、成本管控漏洞及营收增长优势,输出专业经营分析报告,为管理层优化经营策略、管控成本、制定发展规划提供精准数据决策依据。7、部门日常统筹:统筹部门日常专项工作,落实财务制度落地、流程优化、团队工作统筹等相关事宜,协调部门内外协作工作,提升财务团队整体工作效率与运营质量。8、其他专项工作:严守财务职业道德与企业机密,配合完成酒店年度审计、工商年检、专项财务核查等工作,高效落地领导交办的各类临时性、专项性财务工作。二、任职资格1、学历及专业要求全日制本科及以上学历,财经、财务、会计、税务等相关专业,具备扎实的财务专业理论基础。2、工作经验要求5年及以上财务管理相关工作经验,拥有酒店行业财务工作经验优先;具备国央企财务工作背景、独立操盘全盘财务工作、有财务团队管理经验者优先,可尽快到岗履职。3、专业能力要求(1)具备极强的工作责任心、严谨细致的财务职业素养,坚守财务工作底线,无财务违规从业记录;(2)精通财务预算编制、成本管控、资金统筹、内控管理、税务筹划等全套财务管理体系,熟悉酒店行业财务运营模式及合规标准;(3)具备优秀的逻辑思维、数据复盘与经营分析能力,可精准挖掘经营数据价值,为企业经营决策提供有效支撑。4、通用能力要求(1)熟练掌握金蝶、用友等主流财务软件,精通Office办公套件,熟练运用Excel函数、数据透视、可视化报表等工具完成财务数据分析工作;(2)严格遵守财务职业道德,保密意识极强,严守公司财务机密;(3)具备良好的团队协作、统筹协调与问题解决能力,抗压能力强,可快速适配酒店行业工作节奏。5、其他要求年龄28-35岁,职业稳定性佳,认同企业管理制度与发展理念。
  • 上海-青浦区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据个人身体状况与残障类别,安排在酒店后勤、客房、餐饮、公共区域等适合的爱心岗位; 2、负责所属区域的基础操作工作,如客房物品整理与补充、餐饮餐具清洁与摆放、公共区域卫生维护、布草运送或简单文书辅助等; 3、按照酒店标准完成日常工作任务,保证工作质量与效率,配合团队协作; 4、遵守酒店各项规章制度及安全操作规范,正确使用相关工具与设备; 5、工作中主动沟通,遇到困难及时向直属主管或人力资源部反馈,以便协调适配; 6、参加酒店组织的岗位技能培训,逐步提升工作熟练度与职业能力。 【岗位要求】 1、持有有效残疾人证,能提供相关证明; 2、学历不限,工作经验不限,年龄不限; 3、具备基本的生活自理能力和沟通能力,能够适应8小时工作制; 4、可根据自身条件胜任上述任一或多类基础岗位的工作,不限定残疾类别(听力、言语、肢体、轻度智力等均可); 5、工作态度认真,有责任心,愿意遵守酒店规章制度; 6、接受酒店根据实际运营需要及个人能力进行的岗位合理安排与调整。
  • 上海-静安区 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    base地点:杭州 【岗位职责】 1、负责前厅部日常运营协调工作,包括宾客接待、入住/退房流程跟进,确保各环节高效顺畅; 2、协助前厅经理管理团队排班、考勤及工作分配,监督员工仪容仪表与服务规范; 3、处理宾客投诉与突发事件,及时协调相关部门(客房、餐饮、安保等)解决问题,提升宾客满意度; 4、掌握当日及近期房态状况,合理控制房间分配,协助预订部做好超额预订的应对与调整; 5、负责前厅部各类报表的汇总、审核与提交,包括营业日报、宾客意见记录、物品消耗统计等; 6、组织并主持前厅部班前会议,传达公司政策与服务标准,开展在岗培训与技能指导; 7、维护前台区域环境及设备设施正常运行,定期检查并申报维修保养需求; 8、配合财务部完成每日营收核对、发票管理及备用金监管,确保账目准确无误; 9、完成上级交办的其他临时性工作任务,支持酒店整体运营目标达成。 【岗位要求】 1、学历不限,具有2年以上酒店前厅或相关服务岗位工作经验,熟悉前厅运营流程; 2、年龄23-35岁,形象气质佳,具备良好的沟通表达能力和亲和力; 3、熟练操作酒店前台系统(如Opera、别样红等)及Office办公软件; 4、具备较强的应变能力与危机处理能力,能冷静应对各类宾客投诉及突发状况; 5、工作认真细致,责任心强,具有良好的团队协作精神与一定的组织协调能力; 6、能适应倒班工作制,具备良好的抗压能力,服务意识强烈; 7、普通话标准,基础英语口语流利者优先考虑。
  • 餐饮部切配

    3.3千-4.5千
    上海-黄浦区 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    根据菜肴品种和质量要求,搭配主料和辅料。 负责将配好的原料腌好调味,上粉上浆,用炉子烹制。 协助厨师制作出锅造型。 负责原料的切配加工半成品及成品工作。 负责部分菜品的提前腌制改刀工作。 负责本岗位原料保管及验货工作。 按菜单和标准的要求来组织切配菜肴。 负责本岗位区域的卫生清理工作。
  • 上海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 餐前准备:负责餐桌摆台、场地卫生清洁,备齐茶水、纸巾等各类服务物料。 2. 餐中服务:迎宾引位、茶水招待、协助点单、规范上菜,及时更换餐具、响应宾客需求。 3. 餐后收尾:快速收台、分类清理餐具,清扫责任区域卫生,补齐易耗品、恢复场地原状。 4. 日常工作:服从管理人员安排,配合宴会、团建等临时接待工作,遵守酒店各项规章制度,主动学习服务技能。 【岗位要求】 1、大专在校外出实习,实习期限半年到一年。 2、免费提供食宿。 3、女学生身高在1.60米以上,男学生身高在1.72米以上。 4、工作地点:上海金仓永华大酒店(四星级),宝山区水产路2659号。
  • 日料服务员

    4.5千-5千
    上海 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 住宿环境良好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保公司的政策和程序,并服从品牌标准。 2、自信地知道食品和饮料菜单内容并能够详细地解释给客人,理解餐饮需求并提供适当的建议。 3、确保餐厅区域每餐段都将按标准设定,这包括摆台、设置自助餐、所有设备准备好服务,确保你已经受到主管餐前会议的培训。 4、确保零点餐台的干净和整洁。 5、确保服务台保持干净和整洁。 6、有效地与厨房沟通。 7、确保完全了解食品出品,已做更好推销。 8、和客人和同事礼貌友好。 9、呈现菜单给客人和点饮料。 10、推荐菜品和饮料。 11、要知道厨房和餐厅之间协调的重要性。 12、当客人到达和离开时,要协助拉椅子。 13、清理桌面垃圾。 14、不断的补充与替换:水,烟灰缸,和其他配料。 15、客人离开后,马上重新摆台。 16、给不同区域及时补充清洁项目。 17、在适当的地方摆放布草及更换。 18、完成经理,副经理,督导分配的工作。 19、当督导要求时,可胜任其他工作。 20、参加酒店安排的所有培训。 21、彻底了解服务流程。 22、在繁忙时迅速完成工作。 23、灵活性班次。 24、必要的团队合作。 25、确保知道每日特价菜项目,估清项目(缺货的物品)在用餐时间开始前,所有饮料确保可用。 26、知道并了解所有单杯葡萄酒。 27、熟知座位号码、酒店政策对着装要求,单间的情况等 28、餐饮总监和经理可能安排其他工作。 【岗位要求】 1、在一家饭店至少X年相似职位 2、沟通能力,不交五险,到手工资。 3、形象好,要女士,能接受木屐鞋 4、简单日语口语能力。 5、提供住食 6、做五休二
  • 按摩师

    3千-5千
    上海-黄浦区 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、为客户提供专业的按摩服务,确保服务质量和客户满意度; 2、根据客户需求,推荐合适的按摩项目或套餐,解答客户关于按摩的疑问; 3、保持按摩区域的整洁与卫生,定期清洁和消毒按摩工具及设备; 4、遵守公司的服务流程和标准,维护公司形象,提升客户体验; 5、完成上级安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、具备基本的按摩技能,有相关培训或从业经验者优先; 2、服务意识强,善于与客户沟通,能够耐心倾听客户需求; 3、身体健康,无传染性疾病; 4、工作认真负责,责任心强,具备团队合作精神。
  • 餐厅服务员

    4.5千-5千
    上海-嘉定区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、礼貌、行动合乎情理。 2、保持个人清洁卫生,注意个人形象; 3、工作守时,有时间观念; 4、服从管理,听从餐厅管理人员的工作安排. 5、按实际营业需要做好餐前准备工作,摆好台面其他用具. 6、做好餐具的保洁工作,做好餐厅的卫生清理工作,并时常保持餐厅环境及各项用具之整洁,使其符合卫生规定标准. 7、遇到客人有意见或投诉时,如不能解决,应该立即报告给餐厅的管理人员
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 年终奖金
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 投递简历
    负责锅炉运行管理 确保锅炉房之日常操作正常于安全情况下运作 按照锅炉主管的指示,执行预防保养工作 检查锅炉及蒸汽系统,记录情况并存档 对锅炉房及蒸汽锅炉系统之日常保养工作 锅炉上岗证/安全操作证
  • 上海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 12%公积金
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    企业介绍        万达酒店及度假村始于2007年,秉承“以人为本,关爱每位员工,温暖每位客人,尽责每位合作伙伴”的核心价值观,及“务实创新,发扬华文化”的公司理念,致力于成为具有价值、以酒店为核心的资产管理公司。万达酒店及度假村是打通酒店开发、建设及管理的全产业链公司,涵盖酒店设计、酒店建设、酒店管理三大核心板块。万达酒店及度假村旗下拥有奢华酒店-万达瑞华酒店、豪华酒店-万达文华酒店、超高端酒店-万达嘉华酒店、高端优选酒店-万达锦华酒店、中高端生活方式酒店-万达美华酒店等酒店品牌。万达酒店及度假村目前拥有已开业酒店170余家,筹建及待开业酒店300余家,覆盖全球200余座城市。         中央呼叫中心是万达酒店及度假村客户专属的服务部门,业务涵盖酒店预订、服务咨询、客诉管理等,旨在提升对客服务品质及满意度。 工作职责 1、接听400全国服务热线,回复在线客服,解答处理会员及客人咨询、预订和投诉; 2、接听全国酒店来电,解答处理酒店一线员工的问题和业务申请; 3、处理客人的各类疑难问题、升级投诉等,维护和提高客人满意度; 4、对客人的投诉建议进行总结和反馈,跟踪治理责任酒店和部门,督促整改; 5、对客人各类回访工作,搜集客人意见和建议; 6、其他上级主管分配的工作。 岗位要求 1、酒店管理相关专业优先; 2、有酒店业及客服工作经验者优先; 3、有较强沟通能力、协调能力及抗压能力; 4、熟练掌握办公软件; 5、学历大专及以上。
  • 上海-宝山区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 电话联系
    • 投递简历
    ✅岗位要求: 1、有相关实操经验,熟手优先; 2、待人热情,善于跟顾客沟通; 3、踏实稳定,热爱美业。
  • 技师

    2千-5千
    上海-宝山区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 电话联系
    • 投递简历
    ✅岗位要求: 1、有相关实操经验,熟手优先; 2、待人热情,善于跟顾客沟通; 3、踏实稳定,热爱美业。
  • 上海-静安区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    负责检查及视察客房及公共区域之空调系统,处理冷气机电动机,保养水管及冷却装置等设备。协助值班工程师完成每天工作分派,确保空调系统可靠运作,以及所有空调风柜、风机、冷库、冰箱等冷、暖设备的维护保养。
  • 上海 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 行业领先者
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 康养课程
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作地点: 在我们上海徐汇区建国西路357号音昱听堂的意膳坊餐厅工作 1.协助前厅日常营运工作,包括餐前摆台、餐具整理、环境卫生维护,保障门店营业秩序整洁规范。 2.负责顾客接待、引位、点单、上菜、撤台等基础服务工作,配合团队完成高峰期用餐服务。 3.主动回应顾客用餐需求,耐心解答基础咨询,配合门店特色体验活动(如驻场演艺时段服务配合),提升顾客用餐体验。 4.协助完成每日物料清点、耗材补给、餐桌收尾复盘等日常工作。 5.严格遵守门店服务标准、卫生规范及安全管理制度,配合主管完成日常营运安排。 6.积极学习餐饮服务流程、服务礼仪、门店产品知识,快速熟悉门店标准化运营体系。 岗位要求: 1. 年满18周岁,大专/本科在读学生,酒店管理、餐饮管理、旅游管理等相关专业优先,无专业限制。 2. 形象干净整洁,举止大方,态度积极主动,吃苦耐劳,能适配餐饮门店轮班、晚班及周末节假日班次。 3. 具备良好的服务意识、沟通能力和团队协作能力,抗压能力强,可适应客流高峰期工作节奏。 4. 工作认真负责、服从管理,愿意学习餐饮前厅服务技能与门店运营知识。 持有健康证,或可入职后及时办理。
  • 头疗师

    4千-5千
    上海-徐汇区 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的头疗护理服务,包括但不限于头部按摩、经络疏通、穴位按压等;  2、根据客户需求及身体状况,制定个性化的头疗方案,并跟踪服务效果;   3、严格遵守卫生标准,确保操作工具及环境的清洁与消毒;   4、主动与客户沟通,了解客户反馈,提升服务满意度;  5、协助门店完成日常运营工作,包括产品推荐、会员维护等;  6、定期参加公司组织的技术培训,提升专业技能与服务品质。   【岗位要求】   1、对美业或健康养生行业有浓厚兴趣,愿意长期从事头疗师职业;  2、具备良好的服务意识与沟通能力,能够与客户建立信任关系;   3、学习能力强,能够快速掌握头疗技术及相关产品知识;   4、工作细致耐心,注重卫生与安全规范;   5、有相关从业经验或持有健康管理、按摩等相关证书者优先;  6、能适应排班制工作,包括周末及节假日。
  • 上海-浦东新区 | 1年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 清洁负责区域内客房及公共区域的清洁工作,确保清洁的标准及物品的摆放达到规范的标准; 2. 及时向主管报告维修的项目和设备,并报告维修结果,配合工程部维修时的开门及善后清洁工作; 3. 及时收取客衣,检查客衣单的填写正解; 4. 确保领用的钥匙按规定合理使用,并安全地归还房务中心; 5. 及时上缴客人的遗留物品,认真填写遗留物品登记单; 6. 保管楼层布草及其它可用品,确保合理的使用不浪费。 7.准确无误地填写每日的工作报表,及时汇报负责区域内的特殊情况。 岗位要求: 1. 品貌端正,有一定客房服务工作经验者优先; 2. 有良好的服务意识和吃苦耐劳的精神。
  • 美容学徒

    4千-5千
    上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、在资深美容师指导下学习并执行基础美容护理服务流程 2、负责美容仪器设备的日常清洁、消毒及基础维护工作 3、协助完成客户接待、咨询记录及术后护理等服务工作 4、掌握各类美容产品的特性及正确使用方法 5、保持工作区域整洁,严格执行卫生消毒标准 【岗位要求】 1、16-30周岁,形象端正, 2、具备良好的服务意识和沟通表达能力 3、学习能力强,能吃苦耐劳,有团队协作精神 4、接受公司系统的专业技术培训
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 年度旅游
    • 节日礼物
    • 五险一金
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、依照酒店对清洁和外观的标准为公共区域提供保洁服务。 2、熟悉酒店所有公共区域。 3、确保及时完成日常保洁工作。 4、有效地处理应急事件。 5、管理关于化学清洁用品使用的事宜,处理发现的问题并做出相应的整改。 6、安全正确地使用保洁设备。 7、合理保持保洁用品的存货量。 8、按照业务要求开展工作。 【岗位要求】 1、身体健康,而且适应长时间工作。 2、能够承受工作压力。 3、视力较好。 4、做六休一。 5、在需要时能临时改变工作时间,并可在周末和公共假日以及晚上工作。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 年度旅游
    • 节日礼物
    • 五险一金
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 【岗位要求】 1、有X年以上同星级客房管理工作经验。 2、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。 3、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 美发师

    4千-5千
    上海-徐汇区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    形象佳、热爱美业、工作认认真、执行力强,服务态度好,
  • 上海 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 工龄奖金
    • 工会福利
    • 带薪年假
    • 团建聚餐
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责客房的日常清洁、整理及维护工作,确保环境整洁舒适; 2. 协助完成客房用品的补充与更换,保障服务流程顺畅; 3. 配合团队完成酒店日常运营相关事务,提升客户入住体验。 任职要求: 1. 具备良好的服务意识和责任心,工作认真细致; 2. 有相关岗位经验者优先,能适应酒店工作节奏; 3. 服从管理,具备团队协作精神; 4. 身体健康,品行端正,能长期稳定工作。
  • 客房服务员

    4.5千-5千
    上海-崇明区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、清理打扫房间这主要包括、吸尘、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸马桶毛巾镜子和地面、抹尘等 2、为房间补足酒水与日用消耗品 3、清洁并整理客房洗手间里的客用物品 4、为客人悬挂衣服和清理客人随带的小物 5、清理已退的房 6、汇报房间内是否有损坏 7、完成主管交给的额外任务 岗位要求 1、身体健康 2、有相关工作经验者优先,没有可以带教
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 加班补贴
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    Your day to day 日常职责    1.Greets all guests at all times in a friendly and helpful manner and attempts to learn and use guest’s name at every opportunity    随时以友好和乐于协助的态度迎接客人,并尽量了解和称呼客人的名字    2.Performs check in, check out and room change procedures and ensures all data are entered completely into the hotel systems in accordance with reservation     履行入住、退房和换房手续,并确保所有资料都按照预订情况完整的输入酒店电脑系统   3.Is familiar with other Intercontinental Hotels and Resorts so that guest indicating any next destination on the registration card can be “sold” an onward booking to another InterContinental Hotels   熟悉洲际酒店和度假村集团的其它成员酒店,以便当客人在登记卡上写出以后要去的目的地时可以游说其在另一家洲际酒店集团成员酒店进行提前预订   4.Maintains comprehensive knowledge of standard reservation procedures including correct forms to use, how to read telex, e-mail, messages, and how to interpret availability sources within the reservation systems   全面了解标准的预订工作程序,包括如何正确使用表格,如何读电传、电子邮件和留言,以及如何在预订系统内对房源情况进行解读   5.Knowledgeable of all special promotion procedures, for programs such as; Seasonal Packages, Frequent Flyers Programs, and also Intercontinental Hotels Group Loyalty programs.    熟知所有特别促销活动,如:季节性套餐计划、常客优惠计划以及洲际酒店集团忠实方案 What we need from you 我们需要你具备    1.Communication skills are utilized a significant amount of time when interacting with others; demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company   拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力   2.Able to read and write English    能够读写英语   3.Proficient in the use of Microsoft Office and Front Office System   熟练使用微软办公软件和前台系统任职资格:
  • 列表
  • 明细
0086
获取验证码
注册/登录
上传简历一键注册

    热门职位

    热门地区