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薪资: 3万-5万 经验:1年以上 企业类型:房地产综合开发
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计,为客户提供满意的咨询。2、制定个人销售目标、严格按照公司的销售价格及交房标准进行销售。3、做好对客户的追踪和联系;4、根据渠道带客进行现场销售。【任职要求】1、大专及以上对房产销售感兴趣,热爱房产销售行业者(优秀应届生录取);2、形象气质佳,有房地产销售经验优先考虑;3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。薪资待遇:2700-3000无责任底薪加丰厚提成晋升渠道:销售员-储备干部-经理-总经理【工资标准】1、依据岗位经验及个人能力定基本薪资,相关工作优秀者可面议;2、每月10号为工资条发放时间,每月15日当天发放工资,不押工资,不用交任何费用。【集团福利】1、食宿福利:公司免费提供中、晚两餐及小区电梯住宿;2、假期福利:每周休息可调休、带薪年假4天、春节9天(正常放)及各法定假期;3、奖金福利:全勤奖;4、旅游福利:每年奖励员工至少一次的境内外游;5、社保福利:入职购买商业意外险,公司为正式员工购买社会保险基本医疗、养老、工伤、失业、生育;6、活动福利:不定期举办聚餐、户外拓展、文体活动,员工生日会,节日礼物。7、奖励机制:公司设优秀员工奖、优秀团队奖等,员工拥有不定期晋升加薪机会。如果您为公司发展作出突出贡献,还可给予股权期权激励。8、公司有完善的培训与职业发展通道,集团提供内部晋升、内部转岗、横向和纵向发展机会、满足员工自身的发展需求及事业发展。9、资源共享:集团员工可享受集团旗下所有产品和服务3折优惠。

薪资: 6千-8千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:安徽-池州 食宿:提供食宿

工作职责:负责客户接待,整理客户资料,负责房屋预定、购房合同管理,督促销售款回笼;任职资格:大专以上学历;应届毕业生或1年以上房地产行业销售经验;全面负责客户的现场接待、客户管理、房屋预订、购房合同管理、客户资料的整理以及销售款回笼工作;通晓销售知识,掌握房地产相关知识、客户心理学、法律等方面的知识,具备基本计算机应用知识;具有较强的人际交往能力、沟通能力、计划与执行能力、应变能力、服务意识。   工作地点:黄山/池州

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:会所
地区:北京-朝阳区

1.完成来访客户接待工作,主动、热情解答客户咨询,陪同客户参观现场及样板房,积极促成交易;2.负责准备按揭客户贷款合同及相关资料,及时通知客户办理按揭手续,保障公司资金回笼;3.做好日常的客户管理,负责通知客户应交款项,合同领取及票据的更换工作等;4.与成交客户和意向客户经常保持友情沟通,并介绍公司有关的工程动态和销售情况等,解答客户存在的疑问;5.配合销售总监工作,努力完成展销及售楼部的销售任务;6.全面熟悉所售楼盘的基本情况和本地房地产市场动态,了解公司的运行机制和公司其它项目情况;7.注意研究市场,洞察客户需求,向销售总监提供销售建议或意见;8.熟悉产品、了解市场,收集客户意见,及时向上反馈;9.日常所有业务操作及结果都及时录入明源售楼系统,条件不具备时等条件成熟后24小时内及时予以补录。

薪资: 3千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚

工作地点:海南海棠湾、保亭工作职责1.客户日常接待、记录、回访、签约(按揭)、回款跟踪、交付等工作;2.市场调查及市场资料的收集,数据汇总;任职要求1.性格活泼开朗,语言表达能力强,善于与人沟通。2.团队合作精神强,能吃苦耐劳。3.敢于挑战高薪,较好的承压能力。4.165cm以上,相貌气质佳者。五险一金+话补+餐补+免费员工体检+生日礼+节假日福利卡等相关员工福利俱全。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:山东-青岛 食宿:提供吃

1、接待来客登记、咨询等工作;2、整理前台的文件资料3、为来客提供热情周到的问候及服务

薪资: 8千-1.2万 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:安徽-黄山 食宿:提供食宿

1、确保项目销售业绩的具体落实完成及销售进度的常规把控。2、销售配套准备工作的完成,物料及时更新、销讲说辞。3、案场考勤和外出管理,案场形象的管理及销售流程的保障执行。4、严格执行公司案场管理制度,监督检查并处理案场日常管理事务,规避案场销售风险。5、销售代表的业绩考核、业绩确定及佣金的核算。6、周边市场动态的关注及楼盘调研并定期形成市场调研报告。7、日常工作报表填写及提交,分析销售情况,编制销售周报及营销月报。8、组织召开案场晨会和晚会,上传下达,分析客户情况,给出对策,调整销售计划。9、对案场转换率,签约率,回款率进行有效分析,提出改进意见并最终负责。10、与开发商、分销商及公司各部门之间保持良好的沟通和协作,确保项目正常运营。11、销售团队的建设与激励,培训落实与新人带教。12、按时保质完成上级主管交办的临时工作任务。人员要求:1、 学历背景:本科及以上学历;2、 行业背景:3年以上项目执行管理操作经验,具备项目管理成功运作的实际经历;3、 工作经验:熟悉销售流程及销售管理工作要求;具备一定的管理经历及实际工作经验;4、 相关技能:较强的沟通协调能力、资源整合能力

薪资: 4.5千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:安徽-黄山 食宿:提供食宿

岗位职责:1、 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2、 陪同客户看房,促成房屋买卖或租赁业务;3、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。岗位要求:1、年龄在18—35周岁,大专以上学历;2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;3、能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪;4、普通话流利;5、有相关经验者优先。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:安徽-池州

1、主动维护公司声誉,对本楼盘进行宣传。2、热情接待,细致讲解,耐心服务,务必让客户对我们提供的服务表示满意。3、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况,了解房地产法律、法规以及相关交易知识,为客户提供满意的咨询。4、制定个人销售方案、计划,严格按照公司的销售价格及交房标准进行销售。5、挖掘潜在的客户。6、进行市场调查,并对收集的情报进行研究。7、注意相关资料、客户档案及销售情况的保密。8、及时向销售部负责人反映客户信息,以便公司适时改变销售策略。9、每天记录电话咨询及客户接待情况。10、协助解决客户售后服务工作。11、销售部同事间要互相尊重,互相学习,以团队利益为重。12、做好对客户的追踪和联系。13、每天做销售小结,每月做工作总结。14、维护售楼现场的设施的完好及清洁。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-琼海 食宿:提供食宿

职责描述:1、主动维护公司声誉,对本楼盘进行宣传;2、热情接待,细致讲解,耐心服务,务必让客户对我们提供的服务表示满意;3、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况,了解房地产法律、法规以及相关交易知识,为客户提供满意的咨询;4、制定个人销售方案、计划,严格按照公司的销售价格及交房标准进行销售;5、挖掘潜在的客户;6、进行市场调查,并对收集的情报进行研究;7、注意相关资料、客户档案及销售情况的保密;8、及时向销售部负责人反映客户信息,以便公司适时改变销售策略;9、每天记录电话咨询及客户接待情况;10、协助解决客户售后服务工作;11、销售部同事间要互相尊重,互相学习,以团队利益为重;12、做好对客户的追踪和联系;13、每天做销售小结,每月做工作总结;14、维护售楼现场的设施的完好及清洁。任职要求:1.愿意通过学习中国传统文化认知自己的三观和品行;2.有社会责任感和事业心;3.有较强的探索和学习能力;4.正规大学毕业,网络推广、营销策略及相关专业优先;5.具有较强的沟通与谈判能力,出色的营销技巧、销售技能与说服能力;

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-泉州 食宿:面议

一、岗位职责:1.负责安腾幸福里售楼部客服管理、水吧接待等;2.协调好小区的工程、保安、保洁等工作,保持物业的最佳运营状态。二、任职要求:1.大专以上学历,28岁以上,3年以上相关工作经验;2.有案场接待或酒店前厅经验优先考虑;3.具备良好的职业素养和职业道德,高度的责任感,敬业及团队合作精神,协调沟通能力强。三、工作地点:晋江池店安腾幸福里售楼部(晋江市政府旁)四、联系方式:王女士 17759991106(微信同号)

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:景区
地区:北京 食宿:提供食宿

  中国马镇——环京文旅大盘货值50亿+,销售周期3-5年无责任底薪+高提成+激励奖金预计年综合收入30万起工作地点:河北丰宁坝上售楼处、北京体验中心岗位要求:1、项目周边的市场和项目进行调研,充分了解周边的详细情况2、熟记销讲和答客问的内容,积极演练,充分了解和熟悉本项目的产品3、负责对接待的来访客户、成交客户进行归类统计、填报及分析,并及时上报销售经理4、全程陪同客户完成认购、签约等事宜,负责客户的联络、沟通、追踪及催款工作                                                                              5、在销售经理、销售主管的带领下完成开盘演练6、按照公司规定的各种规章制度、程序处理客户突发情况,按时填写各种呈报表格,递交销售经理7、认真参加公司组织的培训,提高自己的专业能力8、与客户保持良好的关系,做好售后服务,提升老带新成交  

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:景区
地区:河北-承德 食宿:提供食宿

   中国马镇——环京文旅大盘货值50亿+,销售周期3-5年无责任底薪+高提成+激励奖金预计年综合收入30万起工作地点:河北丰宁坝上售楼处、北京体验中心岗位要求:1、项目周边的市场和项目进行调研,充分了解周边的详细情况2、熟记销讲和答客问的内容,积极演练,充分了解和熟悉本项目的产品3、负责对接待的来访客户、成交客户进行归类统计、填报及分析,并及时上报销售经理4、全程陪同客户完成认购、签约等事宜,负责客户的联络、沟通、追踪及催款工作                                                                              5、在销售经理、销售主管的带领下完成开盘演练6、按照公司规定的各种规章制度、程序处理客户突发情况,按时填写各种呈报表格,递交销售经理7、认真参加公司组织的培训,提高自己的专业能力8、与客户保持良好的关系,做好售后服务,提升老带新成交  

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:分散式长租公寓
地区:北京-东城区 食宿:不提供食宿

【岗位名称】自如管家 【岗位职责】产品销售:1、了解公司产品,合理利用公司分配的客户资源,根据客户需求匹配房源,线下带看客户并促成签约,提高资源转化率;2、维护已签约及到期客户,积累口碑,增加老客户互荐量和续约量。 客户服务:1、协调公司相关部门,为责任区域的自如客提供服务,提高客户满意度;2、建立客户关系群,组织自如客活动,营造轻松舒适的居住氛围,提供更高质的服务。 【岗位要求】1、全日制统招本科及以上学历,专业不限;2、强烈的服务意识,有耐心,够细心,会换位思考,有服务业经验优先;3、普通话标准,具有良好的沟通交流能力;4、结果导向,成就感驱动,目标感十足,享受目标达成的喜悦。 【薪酬福利】1、薪资待遇无责底薪+绩效+提佣,均薪8K。2、其他福利每日餐补10元。3、租房福利a.自如新员工在入职前90天及入职后180天内,首次签约自如友家房源可享受首年房租85折的福利、每年还可享受免费换租1次还有服务费折扣哦;b.海燕计划:应届生入住自如房源免押金、月付零押金、服务费折扣;c.惠蕾计划:实习生入住自如房源享专属福利;d.实习生专享计划:入职之后可联系对应HR开通权限获取计划细则。4、贴心福利表彰大会,HPC出境游学活动,BYOD制度,定期团建,每月主题激励活动,集体生日会。5、团队福利颜值在线、团队年轻、氛围活跃,员工平均年龄25岁。6、答辩假在校长期实习生可签订实习证明和三方协议,提供转正机会,并专享2个月答辩假期。 【培训晋升】1. 培训:全方位培训,新手快速上路a.入职初期:自如鲜橙新人训+BSH培训+橙长培训+出房专项培训等;b.进阶培训:系列培训、HPBL专业力领导力培训等。 2.晋升:自如各大城市总经理皆起步于一线业务岗位。a.晋升路线:服务管家—收房管家—业务经理—业务总监—城市总经理;b.晋升机制:季度晋升考核,公开内部竞聘,凭实力晋升。 【工作时间】早9晚7,弹性上班,APP打卡,上六休一,每周一或周二休息(根据业务组实际安排情况),法定节假日短假期当天休息,长假期休息3天,带薪年假10天左右。 【工作地点】根据公司在北京六环以内的业务需求,结合个人在京固定住址进行分配。

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