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薪资: 1万-1.5万 经验:8年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:不提供食宿

 任职资格:1)财务管理、会计、金融相关专业、本科及以上学历。2)具有5年以上财务负责人工作经验,8年以上星级酒店财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式,拥有酒店管理公司工作经验更佳。3)通晓财务、采购、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。4)熟练运用会计电算化,熟练使用财务软件。5)具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。6)良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业 忠诚度高。岗位职责:1)全面负责财务部门的运作与管理。2)建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算 工作的质量进行监督。3)建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家 财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。4)审核年度财务预、决算方案,统筹资金使用和调度计划,利润分 配或弥补亏损方案。5)审核财务报告,评价和报告其经营管理业绩,对财务报表和报告的质量负责。6)联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性(对外、对外)支出;对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。7) 资产管理。

薪资: 2.5万-4万 经验:5年以上 企业类型:共享办公
地区:广东-深圳 食宿:不提供食宿

 岗位职责:1、制定财务战略,对企业财务活动进行全局性、长期性和创新性的筹划,并确保其执行的过程,包括融资战略、投资战略及生产经营战略;2、负责财务核算,战略成本管理与企业发展战略,盈亏平衡点,固定成本,变动成本,营运资金运行质量,资金时间成本,持续性成本竞争力;3、主持内部控制。内部控制体系构建、评价和内部审计考核。健全财务管理制度,规范财务管理流程,提出整改措施,以财务管理为核心的内控设计、财务控制、实物控制、人员控制;4、负责资金管理,注重经营性净现金流量;5、主持全面预算,以过程控制为核心的预算系统,企业经营活动的过程控制、业绩评价的方法、现代企业有效激励制度的构建。预算要全面管理,渗透到各部门,健全财务预警机制,监控机制,财务预算跟踪;6、负责税务筹划,负责指导、审核公司税务筹划方案,追求实现公司整体价值最大化;负责税收政策的研究及解读,提出公司税筹制度完善建议;负责指导、审核公司纳税申报、税务自查报告、税款缴纳、企业所得税汇缴报告;负责管理公司税务接待工作;负责组织管理项目税务清算工作,核定清算报告,并报告公司领导审批7、主持政策经营,协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益;8、财务分析决策,偿债能力分析、营运能力分析、盈利能力分析,损益项目分析、公司支付能力分析、企业持续发展能力分析,企业内部控制系统运行情况分析;9、财务ERP建设,负责公司财务信息化,财务ERP的执行监控工作;10、财务队伍建设,良好的组织、协调能力,良好的表达能力和团队合作精神;11、企业投资融资战略,包括资本运作、收购、兼并与重组,整合企业资源,提升企业资产价值:项目投资的评估方法及其工具、企业融资渠道分析、企业融资成本计算及其企业合理资本结构、投资决策、融资决策、上市、收购管理层、兼并整合。 任职要求:1、 全日制本科或以上学历。2、三年以上大中型企业同职位工作经历。3、 中级会计师以上技术职称,持CPA、CFA证书者优先考虑。4、 熟悉合同法、公司法、基本财务、相关法律、法规和政策政策等5、 具备财务规划、税务筹划、成本分析、决策能力5、 精通投、融资管理,具有地产证券化、资本营运管理经验以及丰富的融资渠道资源。6、 较强的沟通协调能力,做事稳重,仔细认真,有责任心,能担大任,领导与管理财务团队。

薪资: 1万-2万 经验:3年以上 企业类型:团膳
地区:广东-深圳 食宿:食宿情况

1、主持公司财务预算、决算、会计监督和财务管理工作,组织协调、指导监督财务部日常管理工作,监督执行财务计划,完成公司财务目标;2、根据公司中、长期经营计划,组织编制公司年度综合财务计划和控制标准;3、制定会计制度,建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;4、精确地监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;5、与财政、税务、银行等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系;6、统筹管理财务部,监控公司各项成本、报表审核、费用收支等;7、定期向总经理汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,并提出合理化建议。 要求:1、大专以上文凭;2、在大型知名企业任职过相关工作岗位;餐饮业优先;3、工作认真,财务管理经验丰富,为人正直;4、年龄35~48岁,男女不限。工作地址: 盛宝二路中海信产业园一基地四栋五楼 查看职位地图

薪资: 1万-2万 经验:2年以上 企业类型:精品酒店
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 岗位职责1、负责酒店的财务管理工作,对总经理负责。2、为酒店管理公司经营决策提供依据,并主持公司财务战略规划的制定与监督管理。任职要求:1、财务、会计等相关专业本科及以上学历。2、要求具备管理、沟通、协调能力。3、熟知当地税法政策并在工作中应用。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 岗位职责1.督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算工作的质量进行监督。2.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案4.审核酒店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起,共同对财务报表和报告的质量负责。5.与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性(对外、对外)支出;对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历;2.具有10年以上财务负责人工作经验,5年以上4星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式;3.通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。4.熟练运用会计电算化,熟练使用财务软件。5.具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。6.良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:景区
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责协助收银人员的管理及日常工作的安排;2、负责协助园区各个收银点的管理工作,做到钱、帐、卡一致;3、负责协助制定收银的标准流程、制度、体系的建设;4、协助总监处理日常其他工作。任职要求:1、中专以上学历,男女不限,年龄25-45岁,2年以上星级酒店或旅游业收银领班或主管工作经验,熟悉旅游景区一卡通收费系统优先考虑;2、熟悉现金、信用卡、票据的结算程序;3、服务意识强,诚实有责任心,良好的应变能力,解决问题及承受能力强,能适应机动排班,有一定的培训能力;4、电脑操作熟练,能吃苦耐劳,有较强地顾客服务意识,工作热情,细致;5、具有良好的人际关系、沟通技巧和团队精神。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:景区
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 岗位职责1.做好酒店、温泉、餐厅、游乐场的食品、饮料和其它物品的成本控制.2.审核每天的收货单,按入库货物的种类入帐,并编制记帐凭证。3.审核每日的领料单,按照出库货物的种类入帐,并根据各部门领货数量、金额等资料编制记帐凭证。4.审核库房转来的报损单,找出原因报财务总监。5.按照酒店的规定复核高级职员和有关人员的工作餐及洗衣费用和宴请单,其费用记入相关部门。6.按期编制每日成本报告,汇总食品成本和饮料成本及分析报告报财务总监。7.每月期未结帐,对库存的物品、食品、饮料等进行盘点。保证成本真实准确。岗位要求(退休返聘人员尤佳)1.性别不限,22-35岁,财务专业,两年以上同等岗位工作经验。2.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。3.对财务各项指标具有一定的敏感力。4.能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。5.熟练掌握并使用财务核算软件。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、按照管理公司《财务预算规程》的要求,审核营业部门编制营业成本预算,编制酒店库存预算,并监督和检查酒店营业成本及库存预算的执行情况。2、负责指导编制配餐卡,编制所有食品、饮品消耗成本计算单,审核销售定价依据,编制餐饮销售分析日报。3、及时与厨房、餐厅、酒吧沟通,提供成本信息,调整价格,达到控制成本的目的。4、定期与餐饮部、采购部共同进行市场调查,有效的控制物品采购进价。5、监督和检查采购供货管道、收货程序以及原材料质量,了解和掌握市场上原材料价格信息。6、负责餐饮收入、成本报告的审核工作,控制餐饮销售成本,定期写出成本分析报告,为餐饮管理人员决策提供参考依据。7、审核《餐饮销售日报》和《餐饮营业成本报告》。8、审核成本核算会计编制的全部会计凭证和原始凭证。9、督促和参与厨房原材料、库房餐饮材料的月末盘点工作,负责解决盘盈、盘亏的账务处理。10、加强预算标准成本的日常控制,编写餐饮成本分析评论。11、负责仓库安全措施的落实。12、检查所经管的账册、报表、凭证装订完整,编号齐全,并按会计档案管理要求,妥善保管。13、协助总账会计按时完成会计的核算工作,完成财务部经理临时安排的其它工作。14、定期对工作情况进行总结,定期召开员工会议,解决存在的问题,并提出改进意见。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 一、操作职责:(一)每天操作职责1、负责监督、操作大型会议的结算工作。2、审核业务票据、收银收入报表。3、跟踪完成收款计划。4、掌握客人的付款情况,超出预订金及时追收。5、核对出纳到帐表并冲帐,做收回应收帐表给稽核员、财务经理。6、检查当日离店未平数客帐的原因,做出及时的处理。7、负责将前台、餐饮收银处所有应收挂帐审核后输入电脑,将账单及附件存入客户档案,做到不丢、不漏。8、核对收银点的上交款是否正确。(二)每月操作职责:1、负责向外埠旅行社发传真、寄账单。2、与核数对未收回应收帐。3、设立员工考勤、纪律等记录。4、汇总收银发票使用情况。5、统计、分析营业收入中团体、散客消费情况二、管理职责:1、随时抽查收银员工作程序的执行情况。2、定期召开收银员全体会议,对出现的问题进行解决。3、不定期抽查收银员的备用金,并将抽查结果记录,对长短款要及时处理,不允许以长补短。4、合理安排班次,以保证工作的顺利进行。5、抽查保险箱的使用是否按酒店规定进行操作。6、加强对新入职员工的培训、巩固老员工的操作程序。三、协调职责1、随时更新电脑系统里菜牌菜价。2、在业务上与有关部门密切配合。3、对超过信用期限的挂账,与销售部共同催收。4、对消费客人代收代付业务进行审核以及登记入帐。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.为宾客提供每天的外币兑换服务。2.把所有的帐单和凭证分类及用计算器打印带纸带订在帐单上,总数和电脑上的金额相同。3.根据酒店规定,上交所有现金收入及把其它帐单、信用卡及挂帐等帐页交收银主管保存,由她们转交夜审。4.为宾客提供简便、快捷的收款结算服务。岗位要求1.高中以上学历,英语口语流利。2.1年以上收银工作经验,熟练操作收银软件系统。3.为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。4.可以独立完成岗位工作及部门员工培训。5.有良好的职业操守。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 职责要求:1、审核当日各营业点结账账单,检查信用卡结账的账单是否有持卡人签名,退押金的账单是否有收回客人押金收据,住房券、消费卡结账的账单是否有收回住房券、消费卡是否有客人签名等。2、审核当日各营业点挂账账单,检查挂账账单与明细底单是否有有效人签名,单据是否齐全,是否正常入机,餐饮与康乐的挂房账是否有正常入到相应的客间。3、审核当日各营业点冲账账单,检查冲账账单是否有冲账人的签名,是否正常冲账。4、审核当日各营业点的明细单据,检查前厅的杂项、迷你吧、赔偿,餐厅及康乐的酒水单、点菜单等明细底单与结账单是否一致,是否入机,输入内容、金额、单号是否一致,5、审核当日各营业点收费情况,对房租、餐费、宴会、康乐等价格进行审核,检查价格是否正常,检查订单价格与实际入机的价格是否一致,检查半日租、杂项、赔偿等是否按照酒店标准收费。6、审核当日减扣、签免、折扣、取消等相关手续,检查是否有有效人签名,是否超出有效人权限。7、对根据当日营业消费、收押、结账等情况,完成《押金明细表》、《应收明细表》、《酒店营业日报表》。8、完成每日上交会计报表《客房营业日报表》、《餐饮营业日报表》、《康乐营业日报表》。9、对当日收回住房券、消费卡、房包餐等进行整理、统计、制明细表。10、对当日返佣、业主、挂账账单进行整理、统计、制明细表。11、对当日收回杂项、赔偿、宴会等单据进行整理、统计、制明细表。12、对当日收回康乐中心的代收款收据进行整理、统计、制明细表。 

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.所有要收费的帐单或凭证送达前厅收银处时, 核对宾客资料,进行入帐工作。2.为宾客办理退房手续,并根据付款方式的指示,宾客收取现金、支票、信用卡等或进行挂帐。3.为宾客提供每天的外币兑换服务。5.把所有的帐单和凭证分类及用计算器打印带纸带订在帐单上,总数和电脑上的金额相同。6.根据酒店规定,上交所有现金收入及把其它帐单、信用卡及挂帐等帐页交收银主管保存,由她们转交夜审。7.为宾客提供简便、快捷的收款结算服务。岗位要求1.大专以上学历,英语口语流利。2.1年以上收银工作经验,熟练操作收银软件系统。3.为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。4.可以独立完成岗位工作及部门员工培训。5.有良好的职业操守。

薪资: 4千-5千 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1. 执行主管的工作并报告工作。2. 负责名项材料物资明细账的登记和核算。3. 负责对入库单、进货单与发票验收单进行核对。发现差错及时纠正,做到制单有依据,收、付账手续齐全。4. 每月末编制进、销、存月报,与一级账核对,须知到账账相符,账表相符,同时与仓库实物进行核对,如有损益如实上报。5. 每月及时归集记账凭据,打印账册,装订存档,妥善保存。6. 根据酒店综合经营计划,各部门物资申购计划、消耗定额及实际消耗量、供货方生产日期及实际消耗量、供货方生产日期及实际库存情况,会同采购部及各有关部门编制物资申购年度计划和月底计划。岗位要求1. 高中以上学历,有同岗位工作经验2年以上。2. 掌握酒店成本核算和成本管理基础知识。3. 具有核算账务处理能力。4. 熟练使用电脑办公自动化软件。

薪资: 1.5万-2万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:食宿情况

岗位职责1.督导会计部、成本控制部的业务操作。2.起草各种管理制度,落实各有关制度。3.协助财务总监编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务总监呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大学及以上学历,中级以上会计师职称。2.具有3年以上财务负责人工作经验,3年以上5星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中英文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:分散式长租公寓
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 工作职责:1、每日核对前台账单和报表,核对POS结算单,核对网银及流水数据,保证所有营收单据准确入账;2、负责仓库的收发存管理,库存商品的变动需及时准确登记,保证账实一致;3、负责发票的申领和收发存管理;4、核对收银员缴款记录与实际上交金额是否一致;5、负责编制每日资金日报;6、负责保管现金,按总部规定向银行缴存现金。7、负责核对OTA返佣数据;8、负责月度存货盘点;

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:分散式长租公寓
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 工作职责:负责开业前准备工作,包括银行、税务开户、发票核定、POS安装等。负责建立固定资产账卡,落实责任到人工作制度。负责每日营业收入记账凭证的编制。负责审核系统中应收预收数据、核销应收挂账。负责准确记载各类成本费用,计提各项税金。负责按总部要求编制各类财务报表和管理报表。负责预算资金计划的管控,负责编制项目的预算执行分析。发现公司内部有损害企业利益的行为时,及时向上级财务负责人汇报

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对.2.编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。3.做好餐饮部总监和总厨的业务沟通,对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。4.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。5.对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。6.减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。岗位要求1.财务、会计等相关专业XX以上学历,有会计从业资格。2.具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3.熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。4.基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。5.了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。6.熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:食宿情况

-    Holds a diploma/suitable qualification in Hospitality or Tourism Management or other related subjects-    Basic Computer Skills and Cashiering operational procedure-    One year certificate from college or technical school; or three to six months related experience-    Minimum one year Cashiering work experience. in hotel or restaurant desirable

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.所有要收费的帐单或凭证送达前厅收银处时, 核对宾客资料,进行入帐工作。2.为宾客办理退房手续,并根据付款方式的指示,宾客收取现金、支票、信用卡等或进行挂帐。3.为宾客提供每天的外币兑换服务。5.把所有的帐单和凭证分类及用计算器打印带纸带订在帐单上,总数和电脑上的金额相同。6.根据酒店规定,上交所有现金收入及把其它帐单、信用卡及挂帐等帐页交收银主管保存,由她们转交夜审。7.为宾客提供简便、快捷的收款结算服务。岗位要求1.初中以上学历,2.一年以上收银工作经验,熟练操作收银软件系统。3.为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。4.可以独立完成岗位工作及部门员工培训。5.有良好的职业操守。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

此招聘岗位为:Income Auditor Supervisor 审计主管Job Specs 职位要求:This position is concerned with ascertaining that   all hotel daily income is received and completing the various reports which   reflect the income received by the hotel.确认酒店每日所有收入的收到,并完成体现酒店收入的各类报告。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

Job Specs 职位要求:This position is concerned with ascertaining that   all hotel daily income is received and completing the various reports which   reflect the income received by the hotel.确认酒店每日所有收入的收到,并完成体现酒店收入的各类报告。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:食宿情况

岗位职责1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.XX以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务X年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资: 4千-5千 经验:5年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 岗位职责1.熟悉酒店财务各分组运作程序及全套账务流程。2.负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。3.负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。4.审核各类记账凭证和编制会计凭证。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

任职要求: 1.大专以上学历,财务或相关专业;2.要求有酒店审计工作经验;3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能;4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌握财务流程;5.具有良好的沟通与表达能力、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:广东-深圳 食宿:提供吃

 1.财会类相关专业大专及以上学历。2.工作经验:1年同岗位工作经验或2年以上五星级酒店成本主管或会计主管工作经验。3.能力要求:精通酒店各类成本管理系统或会计核算系统,良好的沟通、协调能力。4.其它要求:良好的品德操行,无不良工作记录。

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