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  • 客服

  • 法务经理

    1.2万-1.5万
    厦门 | 5年以上 | 硕士 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 11-28
    • 收藏
    • 投递简历
    卓越雇主
    卓越雇主
    一、岗位职责: 1、为旅投/下属公司日常经营提供法律支持; 2、起草、审查和修改旅投/下属公司各类法律文书及合同,制定标准合同; 3、负责对旅投/下属公司规章制度、产品进行法律审核; 4、对旅投/下属公司各单位违反法律法规的行为提出纠正意见,协助各相关单位予以整改; 5、负责对旅投/下属公司业务进行法律监督,保证旅投/下属公司商业行为的合理合法性; 6、完成上级交办的其他相关工作。 工作地点:思明区/同安区 二、岗位要求: 1、全日制硕士学历,法学相关专业;国家法律职业资格证书者优先; 2、熟悉民法典、劳动法、民商法、旅游法等法律法规,专业知识扎实;酒店法务工作经验者优先; 3、掌握Office办公软件操作技能、熟练操作OA系统;熟悉企业内控工作实务和运作流程; 4、文字表达能力优秀,有较强的沟通协调能力;具备良好的法律谈判技巧,较强的逻辑思维、分析判断、应变处理及组织协调能力;英语水平良好者更佳; 5、5年及以上同岗位工资经验。 三、薪资待遇: 1、五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金 2、专业的培训及晋升空间
  • 法务主管

    4千-7千
    成都 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 提供食宿
    • 五险一金
    • 十三薪
    • 年终奖金
    • 带薪年假
    • 降温补助
    • 女工补贴
    • 优秀员工奖励
    • 生日礼物
    • 双通道晋升
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 11-29
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责起草、审核、规范、管理各类合同文本、法律文件; 2、负责制定及搭建合同相关管理规定及流程; 2、负责参与酒店重大经营决策的法律论证和法律保障,为酒店提供合理化建议及方案; 3、负责处理酒店各类诉讼或非诉讼性的法律事务,全力维护酒店合法权益; 3、负责对酒店的各项规章制度提供法律指导意见; 4、负责收集、分析、研究相关法律、法规与政策,为酒店经营决策提供法律意见并参与相关工作; 5、负责评估、预防和控制酒店运营中的法律风险等等; 6、完成上级安排的其他工作。   岗位要求 1、法律专业毕业; 2、熟悉国家相关法律、法规; 3、具备处理诉讼和纠纷的能力,具备良好的联系、协调能力; 4、良好的文件撰写能力; 5、2年以上同岗位工作经验; 6、具备律师资格证、律师执业证优先考虑。
  • 长沙 | 3年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 11-16
    • 收藏
    • 投递简历
    任职要求: 1、法律专业:全日制本科及以上学历,专业:经济法、国际经济法、商法、法律等 2、行业背景:商贸、文旅、酒店、投资基金、律师事务所等行业法律风控岗优先 3、工作经验:2年以上同岗位工作经验,证券从业资质,英语6级以上优先。 4、技能技巧: 4.1沟通能力:书面或口头表达工作沟通能力,能阐释及传达工作客观事实。 4.2协调能力:能够平衡部门各种关系,确保部门既定目标任务的完成。 4.3风控能力:具备分析、评估、制度制订、风险控制、决策建议等能力。 岗位职责: 1、针对所有投发项目进行背景调查,核实所有项目信息的真实性、完整性,全面论证项 目的真实价值,给出投资建议。 2、编写或初审项目收购、联营、加盟合作协议或合同。 3、针对项目配套融资方案、融资来源进行初审,给出初审意见;审核各类居间协议。 4、参与编写或初审融资、投资协议或合同。  5、完成上级领导布置的各项工作。
  • 法务主管

    6千-8千
    宝鸡 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 领导好
    • 人性化管理
    景区 | 500-999人
    发布于 11-04
    • 收藏
    • 投递简历
    1、负责公司法务工作制度和流程的贯彻和执行工作; 2、协助处理合同、知识产权、诉讼仲裁、公司、投融资等法律事务; 3、负责合同签署、登记、保管等合同管理工作; 4、负责检查子公司合同签订、执行情况,发现问题及时报告; 5、负责法务部门日常事务性工作和对外接口联络工作; 6、协助处理法务部门内部以及公司范围内的培训工作; 7、搜集和提供与公司经营、管理有关的法律信息,组织或配合公司有关部门对职工进行法制宣传教育,普及法律知识; 8、完成领导交办的其他法务及相关工作。
  • 法务专员

    6千-1万
    肇庆 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 国际品牌
    • 系统培训
    • 晋升渠道
    • 激励政策
    • 免费食宿
    • 五险一金
    • 节日福利
    • 团建活动
    • 月休6-8天
    • 带薪假法定假
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 12-01
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责 1. 处理公司法律事务,为公司业务提供相应法律意见支持,草拟、审查和修改公司的各类合同、协议等法律文件; 2. 根据公司及各部门的工作需要,对生产经营重要事项或存在问题提出法律意见,办理有关法律证明文件材料; 3. 负责公司合同管理与法律事务的组织管理工作,协助处理各类经济过程的法律纠纷; 4. 收集最新法律法规,定期汇总整理; 5. 协助处理法律纠纷,参与诉讼及仲裁;  6. 协助建立健全公司制度的宣贯培训、其他日常内控工作支撑,为公司员工提供法律咨询或讲座和培训; 7. 关注外部监管部门及相关行业信息,及时研究行业风险并提出管理建议; 8. 对外协调,与有关部门、债权人建立良好的关系; 9. 完成上司交办的其他工作。 任职资格 1. 大学本科或以上学历,法学类专业,熟悉公司法、通过国家司法考试或取得律师资格证者优先考虑; 2. 拥有3年以上企业法务工作经验,有国企工作经验优先; 3. 正直诚信,作风良好,廉洁奉公; 4. 具有清晰的法律逻辑思维能力,良好的分析、判断、解决法律事务的能力; 5. 具有严谨的文字功底和语言表达能力、良好的团队合作精神、较高的专业素养; 6. 熟练运用计算机各种类型办公软件。  
  • 法务主管

    5千-6千
    儋州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 11-21
    • 收藏
    • 投递简历
    一、岗位职责: 1、为酒店公司日常经营提供法律支持; 2、起草、审查和修改酒店各类法律文书及合同,制定标准合同; 3、负责对酒店规章制度、产品进行法律审核; 4、对酒店各单位违反法律法规的行为提出纠正意见,协助各相关单位予以整改; 5、负责对酒店业务进行法律监督,保证酒店商业行为的合理合法性; 6、完成上级交办的其他相关工作。 二、岗位要求: 1、本科以上学历,法学相关专业; 2、熟悉民法典、劳动法、民商法、旅游法等法律法规,专业知识扎实;酒店法务工作经验者优先; 3、掌握Office办公软件操作技能、熟练操作OA系统;熟悉企业内控工作实务和运作流程; 4、文字表达能力优秀,有较强的沟通协调能力;具备较强的逻辑思维、分析判断、应变处理及组织协调能力。
  • 法务专员

    5千-8千
    杭州 | 经验不限 | 本科 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 出国旅游
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 5A级景区
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 07-01
    • 收藏
    • 投递简历
    主要工作内容: 1、负责草拟、初步审改公司合同、函件,法律意见反馈; 2、协助法务相关工作对接与沟通,提供必要的法律支持;  2、对业务合同进行整理归档; 3、负责草拟对内、对外函件; 4、领导交代的其他工作。 任职要求: 1、大学本科及以上学历,法学专业,熟悉公司法、合同法等法律法规; 2、具有较强的分析、文字功底、沟通能力,思维敏捷,逻辑性强,具有良好的团队合作意识及自我驱动力;  3、具有良好的个人品质和职业道德; 4、可接受出差。
  • 北京-东城区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 年底双薪
    • 午餐补贴
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 11-17
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责 1、为公司日常经营提供法律支持; 2、起草、审查和修改公司各类法律文书及合同,制定标准合同; 3、负责对公司规章制度、产品进行法律审核; 4、对公司各单位违反法律法规的行为提出纠正意见,协助各相关单位予以整改; 5、负责对公司业务进行法律监督,保证公司商业行为的合理合法性; 6、完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求 1、正规院校法律专业统招毕业,具有法律资格证书或律师执照优先; 1年以上大型企业法务工作或律师事务所工作经验; 3、参与过大型合同的设计,法务条款释义、答疑,有过大型谈判经验; 4、具备扎实的民商法理论功底,熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程。 5、工资面议
  • 法务

    4.8千-6.5千
    威海 | 3年以上 | 本科

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 10-26
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责: 1.协助各部门从事日常制度文件的起草和审查工作; 2.根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判,并对相关法律问题提出专业意见,最大限度的扩大本企业的利益; 3.负责企业的业务合同的起草和审核; 4.协助法律顾问处理企业相关的法律事宜,例如仲裁、诉讼等,维护企业的利益; 5.负责企业相关人员的法律咨询和法律培训; 6.完成领导交给的其他任务。 任职要求: 1.相关法律专业本科以上学历,精通相关法律知识,例如公司法、劳动法、合同法等相关法律; 2.具备3年以上法律相关工作经验;有在酒店会展公司工作的经验优先考虑。 3.通过国家司法考试,依法获得律师执业资格证书; 4.具有很强的逻辑思维能力和应变能力; 5.具有严谨的文字功底和语言表达能力; 6.工作认真、负责、仔细。
  • 法务主管

    7千-1万
    厦门 | 2年以上 | 硕士 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 11-28
    • 收藏
    • 投递简历
    卓越雇主
    卓越雇主
    一、岗位职责: 1、为酒店公司日常经营提供法律支持; 2、起草、审查和修改酒店各类法律文书及合同,制定标准合同; 3、负责对规章制度、产品进行法律审核; 4、对各单位违反法律法规的行为提出纠正意见,协助各相关单位予以整改; 5、负责对酒店业务进行法律监督,保证酒店商业行为的合理合法性; 6、完成上级交办的其他相关工作。 二、岗位要求: 1、全日制硕士学历,法学相关专业;国家法律职业资格证书者优先; 2、熟悉民法典、劳动法、民商法、旅游法等法律法规,专业知识扎实;酒店法务工作经验者优先; 3、掌握Office办公软件操作技能、熟练操作OA系统;熟悉企业内控工作实务和运作流程; 4、文字表达能力优秀,有较强的沟通协调能力;具备良好的法律谈判技巧,较强的逻辑思维、分析判断、应变处理及组织协调能力;英语水平良好者更佳; 5、两年及以上同岗位工作经验。 三、薪资待遇: 1、五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖、免费工作餐、员工公寓 2、专业的培训及晋升空间
  • 法务专员

    8千-1万
    北京 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 季度奖金
    • 管理规范
    • 提供被褥
    • 高温费
    • 技能培训
    物业管理 | 100-499人
    发布于 11-16
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    • 投递简历
    岗位职责 1、为公司日常经营提供法律支持; 2、起草、审查和修改公司各类法律文书及合同,制定标准合同; 3、负责对公司规章制度、产品进行法律审核; 4、对公司各单位违反法律法规的行为提出纠正意见,协助各相关单位予以整改; 5、负责对公司业务进行法律监督,保证公司商业行为的合理合法性; 6、完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求 1、法律专业毕业; 2、有关相工作经验; 3、具备扎实的民商法理论功底,熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程。
  • 法务专员

    4千-5千
    儋州 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 11-21
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责 1、为公司日常经营提供法律支持; 2、起草、审查和修改公司各类法律文书及合同,制定标准合同; 3、负责对公司规章制度、产品进行法律审核; 4、对公司各单位违反法律法规的行为提出纠正意见,协助各相关单位予以整改; 5、负责对公司业务进行法律监督,保证公司商业行为的合理合法性; 6、完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求 1、正规院校法律专业毕业,相关工作经验优先; 3、参与过合同的设计,法务条款释义、答疑等; 4、具备扎实的民商法理论功底,熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程。
  • 法务专员

    6千-8千
    厦门 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-30
    • 收藏
    • 投递简历
    工作内容: 1、 负责公司合同类业务的管理; 2、 负责公司信息资料的管理; 3、 负责公司工商类信息的注册、变更等事项的处理; 4、 负责公司外国人出入境等证件的办理; 5、 负责对外公文写作; 6、 负责完成领导交办的其他事项。 任职要求: 1、要求大专及以上学历(本科以上学历优先考虑); 2、法学专业毕业,或通过司法考试者优先考虑; 2、形象气质良好,做事细心; 3、报告、对外公文等文案写作能力较佳; 4、有2-3年以上行政或法律工作经验; 福利待遇:薪资6-8k,包吃包住,入职缴交五险一金,每月可免费泡温泉4次。
  • 法务

    3千-4千
    北京-海淀区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 午餐补贴
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 带薪年假
    • 出国旅游
    • 岗位晋升
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 11-29
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    • 投递简历
    岗位职责 1、为公司日常经营提供法律支持; 2、起草、审查和修改公司各类法律文书及合同,制定标准合同; 3、负责对公司规章制度、产品进行法律审核; 4、对公司各单位违反法律法规的行为提出纠正意见,协助各相关单位予以整改; 5、负责对公司业务进行法律监督,保证公司商业行为的合理合法性; 6、完成上级交办的其他相关工作
  • 北京-朝阳区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    物业管理 | 1000-2000人
    发布于 08:47
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1.与员工的沟通协调,协助处理相关涉讼工作; 2.协助处理各部门的相关法律事宜; 3.公司运营中各项法律潜在风险进行梳理、甄别,并提出规避及解决方案,为公司日常经营管理活动提供法律支持; 4.协助公司各项规章管理制度的合法性、规范性、完善性的审查; 5.为公司提供相关法律知识的培训; 【岗位任职条件及能力要求】 1.全日制大学本科或以上学历,法学类专业,熟悉公司法、通过国家司法考试或取得律师资格证者优先考虑; 2.熟练使用英语/俄语/法语/西语,并且能作为工作语言; 3.具备三年年以上相关专业经验 4.能适应境外的工作环境,有海外工作经验着优先; 5.工作细心、态度认真,良好的沟通能力以及团队合作态度,具有清晰的法律逻辑思维能力,良好的分析、判断、解决法律事务的能力; 6.具有严谨的文字功底和语言表达能力、良好的团队合作精神、较高的专业素养; 7.熟练掌握运用计算机各类办公软件。
  • 法务专员

    6千-8千
    北京 | 经验不限 | 硕士 | 食宿面议

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    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 平台大
    • 领导好
    景区 | 2000人以上
    发布于 12-01
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、公司各类建设及经营合同的起草、审核,保证风险可控、规范管理,最大限度地争取、保障公司利益; 2、参与公司各项经济活动筹备,并处理相关法律事务与法律纠纷;  3、向公司各部门提供有关法律咨询,为公司员工提供法律相关培训;  4、办理商标注册开展知识产权保护工作,办理公司各项经营证照手续,办理保险理赔事宜。 任职要求: 1、硕士研究生学历,法律类等相关专业;  2、有企业法务、司法部门或政府事务工作经验者优先; 3、通过国家司法考试者优先;熟悉公司法、合同法、建筑法、旅游法等法律及行政法规;  4、较好的逻辑思维、沟通协调能力,优秀的口头表达和书面写作能力,合理恰当地运用法律法规,提出切实有效解决问题的方案; 5、性格开朗、主动沟通,工作认真、踏实。
  • 成都 | 5年以上 | 本科

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    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 11-28
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    • 投递简历
    卓越雇主
    卓越雇主
    工作职责: 1、参与财务中心年度工作计划编制、部门规划、工作拟定以及员工履责评价; 2、负责稽核财务中心各项财务制度、政策执行情况,评价内控制度的健全与实施的有效性,并参与建立健全财务内控体系; 3、负责集团对外投资、购买、出售、担保、关联交易、资金使用、税收等财务信息披露相关制度的建立及实施进行稽核; 4、全面负责集团经济业务制度完整性,实施有效的稽核工作; 5、负责监督集团下属各中心、部门对集团财务制度的执行情况; 6、独立出具财务稽核意见。 任职资格: 1、本科及以上学历,财务、会计、审计相关专业优先; 2、具有中级会计师以上职称,有注册会计师、注册税务师资格优先; 3、熟悉房地产开发财务工作,具有5年以上平台公司财务内控相关工作经验; 4、具备良好的职业素养与沟通能力,敏锐洞察力,优秀的专业能力。
  • 律师

    1.5万-4万
    清远 | 10年以上 | 学历不限

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    • 五险
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 节日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 11-30
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    • 投递简历
    要开庭 1、债权资产管理 2、处理公司的诉讼和非诉讼业务(主要是物业纠纷)。 3、处理标的额大的案件,对接办案律师。做好跟踪记录。 任职要求: 1、已取得律师职业资格证,并独立执业10年以上; 2、具有良好的良好职业操守,五官端正,法律思维敏锐,逻辑清晰,文书写作、谈判能力强; 3、能够承担一定的工作压力,适应能力强; 4、无不良执业记录,未受过司法行政机关、行业协会处罚。
  • 苏州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 11-29
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    • 投递简历
    1.严格执行公司管理和会计制度,公司费用报销的整理、财务审核和监督工作; 2.严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴; 3.报税、整理、装订记账凭证 4.管理合同,供应商货款请款,及财务文档管理; 5.完成上级交办的其他工作。
  • 北京 | 经验不限 | 高中 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-30
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责 1、严格执行公司管理和会计制度,公司费用报销的整理、财务审核和监督工作; 2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴; 3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理; 4、 完成上级交办的其他工作。 岗位要求 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业,有经验会计优先; 2、初级职称或会计从业资格证书; 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业,严谨踏实,有良好职业操守,责任心强,工作细致手脚麻利,做事有条理。 5、有良好的学习能力,善于处理流程性事务,执行能力强; 6、能承受较大工作压力,有良好的沟通能力和团队精神。
  • 珠海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    可随时随地查看职位

    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 12-01
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    岗位职责Job Summary: 1.检查送到的食物、饮料和一般物品,确保收到的货物各方面符合订单要求,包括质量和数量; 2.确保所有送到货物在08:00到16:00间都要通过验货站; 3.对照每日食物订单/食物订单/饮料订单/采购订单,检查质量、数量和价格。 确保检查到期时间。 一般情况下不接收任何距到期日小于6个月的物品。 4.严格按照万豪国际食品卫生安全标准进行货物检查和存放。 岗位要求Job Required: 1.会操作使用excel/word等基本文本工具; 2.至少1 年以上收货经验及基本办事员经历
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    • 奢华的品牌
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    • 绅士淑女众多
    • 培训体系完善
    • 晋升机会多
    • 团队凝聚力强
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 12-01
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    Strong understanding of the data inter relations Follow instructions carefully and able to provide feedback Promotes Team work Be reliable and well presented Approachable and pleasing disposition Displays a confident and professional manner Exhibits high level of attention to detail Displays flexibility and high energy levels Deals efficiently with complaints and queries from associates Demonstrates strong personal organisation and time management skills Shows initiative and a sense of urgency Willingness to learn Able to work under pressure and meet tight deadlines Observes confidentiality Meets hotel grooming standards Be aware and abide by Equal Employment Opportunity and Affirmative Action legislation and the hotel's policies in regards to harassment prevention. Work in a safe manner and abide by Occupational Health and Safety legislation and the hotel’s policies in regards to accident and incident reporting procedures. Adhere to all standards and procedures as set out in the Staff Handbook and compliance with Ritz-Carlton’s Code of Conduct. Deliver exceptional service to both the internal and external customer in line with the principles of the Ritz-Carlton philosophy. Examine the room charges of guests staying at the hotel per the Room Count Sheet and Registration Cards prepared by the Front Office. Verify the total sales amount agrees with the sales total in the Front Night Auditors report For each Food & Beverage facility, review the sales by food & beverage checks. For each Food & Beverage facility, verify that total of the Food & Beverage Cashiers record, total of the restaurant POS Settlement statement, and total of the food & beverage checks agree each other.
  • 上海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 带薪年假
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    • 年底双薪
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    • 五险一金
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 12-01
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    岗位职责: 1、协助主管完成日常事务性工作,协助处理帐务; 2、申请票据,整理发票,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报; 3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票; 4、协助财会文件的准备、归档和保管; 5、固定资产和低值易耗品的登记和管理; 6、负责与银行、税务等部门的对外联络。 任职资格: 1、财务,会计,经济等相关专业中专以上学历; 2、较好的会计基础知识和协调能力,有财会工作经验者优先; 3、良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力; 4、具有独立工作和学习的能力,工作认真细心。 发展方向:财务文员-总账会计-总账主管-账务经理-财务经理-财务总监
  • 初级会计

    3千-4千
    嘉兴 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
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    • 人性化管理
    • 领导好
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 12-01
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    · 审核餐饮收入报表,确保餐饮收入的各项收入与收入报告所显示的数字一致。 · 审查客人账目,审批授权的宴请账单以及各部门经理的内部消耗账单,送报财务经理审批。 · 记录各部门投钱收入的长短款,稽查明显长短款因由,长短款报表每月底由财务经理审批,任何相关材料丢失必须及时汇报。 · 审查所有的撤销账单,核对其撤销原因,审查撤销账单记录报表。 · 灵活的工作时间,特别是在月末。 · 即时、有效、友好地处理所有要求和询问。 · 确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化。 · 执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作。
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