【岗位职责】 1、全面负责酒店食品安全管理体系的建立、实施与维护，确保符合国家及地方食品安全法律法规及万豪集团标准。 2、制定并执行食品卫生检查计划，对酒店所有餐饮区域（含厨房、宴会厅、员工餐厅等）进行日常巡检与定期专项审计，及时纠正违规操作并跟踪整改结果。 3、负责食品原材料收货、储存、加工、出品及留样等全流程的卫生监督，核查供应商资质、食品标签及保质期，杜绝不合格食材进入酒店。 4、组织开展员工食品安全培训，包括入职培训、定期复训及新政策宣贯，提升全员食品卫生意识和操作规范水平。 5、协同配合政府监管部门及第三方审核机构的检查工作，整理提交相关文件资料，确保各项检查顺利通过，并跟进不符合项的关闭。 6、负责食品卫生相关事故（如疑似食物中毒等）的应急处理、原因调查、报告撰写及预防措施落实。 7、定期汇总分析食品安全监控数据，编制报告并提出改进建议，推动卫生管理流程持续优化。 8、监督酒店虫害防治、废弃物处理及清洁消毒工作的执行情况，确保各环节符合卫生标准。 【岗位要求】 1、食品科学、公共卫生、营养学或酒店管理等相关专业优先，学历不限，有相关工作经验者优先，无经验但对食品卫生有强烈热情者可培养。 2、熟悉食品安全法律法规及HACCP、ISO22000等管理体系者优先。 3、具备良好的观察力、责任心和原则性，能坚持标准、严谨细致地执行检查工作。 4、具备较强的沟通协调能力和培训表达能力，能有效推动各部门落实卫生要求。 5、能熟练使用办公软件进行数据记录、报告撰写及文件管理。 6、持有食品安全管理员证书或相关资质者优先，无证书者需在入职后配合考取。 7、身体健康，持有效健康证，能适应酒店行业的工作时间安排。 8、具备一定的危机处理意识和团队协作精神，能在突发情况下保持冷静并妥善应对。

【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 【岗位要求】 1、有客房管理工作经验。 2、熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑。 3、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

【职责内容】 职责说明： 1、负责店里面员工的整体管理，包括指导员工的技术操作、记录顾客的反馈情况等。 2、制定切合店铺实际的工作计划，并将工作目标具体分解到每个部门以及每个员工，定期跟进目标的达成情况，及时纠正工作中存在的各种问题。 3、负责店铺货物管理。 职位要求： 具备1年以上的店铺管理经验，化妆品行业优先，有较强的管理能力和积极进取精神。

【岗位职责】 1、负责吧台日常运营工作，包括酒水调制、饮品出品及服务接待； 2、确保吧台区域整洁有序，定期清点库存并补充酒水、物料； 3、熟悉各类酒水、咖啡及饮品的配方与制作流程，保证出品质量； 4、为客人提供专业的酒水推荐及个性化服务，提升客户体验； 5、协助处理客人投诉或特殊需求，及时反馈并解决； 6、配合团队完成上级安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1、对酒店服务业有热情，愿意学习酒水知识及调酒技能； 2、具备良好的服务意识与沟通能力，能适应快节奏工作环境； 3、形象端正，举止得体，具备团队协作精神； 4、能适应轮班制工作（含夜班及节假日）； 5、有相关吧台工作经验或持有调酒师证书者优先。

岗位职责 Job Responsibilities 1. 负责旅行社团队、会议及商务活动的销售与市场拓展，完成既定销售指标。 Responsible for sales development and market expansion of travel group tours, meetings and corporate events to achieve assigned sales targets. 2. 对接旅行社、会务公司及企业客户，挖掘合作需求，提供定制化餐饮与场地服务方案。 Liaise with travel agencies, MICE companies and corporate clients, explore cooperation opportunities, and provide customized catering and venue solutions. 3. 跟进客户询价、合同洽谈、活动执行及后期反馈，确保全流程服务体验。 Follow up client inquiries, contract negotiations, on-site event execution and post-event feedback to ensure full-process service quality. 4. 维护与现有渠道伙伴的合作关系，定期拜访沟通，提升客户粘性与复购率。 Maintain stable cooperation with existing channel partners through regular communication and visits to enhance customer loyalty and repeat business. 5. 收集市场动态及竞品信息，协助制定差异化销售策略与推广计划。 Collect market trends and competitor information to support differentiated sales strategies and promotion plans. 任职要求 Job Requirements 1. 3年以上高端餐饮、奢华酒店或会展行业销售经验，具备旅行社或会议客户资源者优先。 At least 3 years of sales experience in high-end catering, luxury hotels or MICE industry; with existing travel and corporate client resources is preferred. 2. 熟悉旅行社团队接待流程及会议活动运作模式，具备独立商务谈判能力。 Familiar with group reception procedures and event operation models with independent business negotiation capabilities. 3. 形象良好，沟通表达清晰，英文流利。 Presentable appearance, clear communication skills and fluent English proficiency. 4. 具备较强市场敏锐度与开拓精神，能适应短期出差与灵活工作安排。 Strong market acumen and business development initiative; able to adapt to short business trips and flexible working arrangements. 5. 熟练使用Office办公软件及客户管理系统，有奢华品牌筹开经验者优先考虑。 Proficient in MS Office and CRM systems; candidates with luxury brand pre-opening experience are preferred.

岗位职责 Job Responsibilities 1. 负责电话、线上及到店客户的预订咨询，准确录入、核对预订信息。 Handle reservation inquiries via phone, online platforms and on-site visits, and accurately record and confirm reservation details. 2. 根据客户需求，推荐房型、包厢、特色产品及配套服务，提升预订转化效果。 Recommend room types, private rooms, featured products and supporting services based on guest needs to improve reservation conversion rate. 3. 熟练操作预订系统，实时更新房态与餐位状态，妥善处理预订变更、取消及特殊需求备注。 Proficiently operate reservation systems, update room and dining status in real time, and properly handle reservation changes, cancellations and special requests. 4. 对接管家、客房、后厨及销售团队，传递预订信息，保障客户入住及用餐体验。 Coordinate with butler, housekeeping, kitchen and sales teams to ensure accurate information delivery and guarantee guest stay and dining experience. 5. 协助处理客户特殊需求及投诉，维护良好的客户关系。 Assist in handling guest special requests and complaints to maintain good guest relationships. 6. 定期整理预订数据及客户偏好，为收益管控、运营优化及营销工作提供数据支持。 Sort out reservation data and guest preferences regularly to support revenue management, operational optimization and marketing strategies. --- 任职要求 Job Requirements 1. 1年以上奢华酒店或高端餐饮预订、客服相关工作经验，兼具客房及餐饮预订经验者优先。 At least 1 year of reservation or customer service experience in luxury hotels or high-end catering; candidates with both room and F&B reservation experience are preferred. 2. 音色良好、表达清晰，具备优秀的电话礼仪与沟通能力。 Pleasant voice and clear expression with professional telephone etiquette and communication skills. 3. 熟练使用Office办公软件及预订管理系统，具备基础英文沟通能力。 Proficient in MS Office and reservation management systems with basic English conversation skills. 4. 工作细致负责，抗压性强，可高效处理多项工作任务。 Meticulous and responsible at work, strong in pressure resistance and multi-task management. 5. 熟悉上海高端酒店及餐饮市场优先，能够接受轮班工作。 Familiar with Shanghai luxury hotel and catering market is preferred; able to work shift schedules.

【岗位职责】 1. 负责西餐厅日常接待服务，包括引导客人入座、点餐、上菜、撤盘等，确保用餐流程顺畅； 2. 熟悉餐厅菜单及特色菜品，主动为客人提供专业推荐及解答疑问； 3. 保持餐厅环境整洁，配合完成桌椅、餐具的摆放与清洁工作； 4. 准确记录并传递客人特殊需求（如过敏信息、忌口等），确保出餐无误； 5. 协助处理客人投诉及突发状况，及时向主管反馈并跟进解决； 6. 配合团队完成营业前准备及营业后收尾工作，包括库存盘点及报表填写。 【岗位要求】 1. 学历、经验、年龄均不限； 2. 具备良好的服务意识与沟通能力，能主动热情对待客人； 3. 工作细致认真，能适应西餐服务节奏，有团队协作精神； 4. 身体健康，持有效健康证优先。

1、负责酒店所有采购物品的收货、验货工作，严格核对送货单与采购订单的品名、规格、数量及质量，确保符合酒店标准。 2、执行收货流程，对生鲜食材、酒水、客房用品、工程物料等进行质量检查，拒收不合格或不符合要求的货品，并及时记录异常情况。 3、完成收货记录的录入与归档，确保系统数据准确、及时，每日向财务或相关部门提交收货报告。 4、协调与供应商、采购部、厨房及仓库的沟通，处理退货、换货或补货事宜，保证物资供应顺畅。 5、监督收货区域的卫生与安全，遵守酒店食品安全及操作规范，确保货物存放合理、标签清晰。 6、定期参与库存盘点，核对账物相符情况，协助分析收货差异原因，提出改进建议。 7、妥善保管收货单据及相关凭证，配合内外部审计，确保流程合规可追溯。

【岗位职责】 1、全面负责门店美容业务的日常运营与管理，制定并落实年度/季度经营目标，对业绩指标负责； 2、搭建并管理美容师团队，负责人员招聘、技能培训、考核评估及人才梯队建设，提升团队专业服务水平； 3、主导客户服务体系升级，监督美容服务流程与操作规范，处理重大客诉并建立客户满意度回访机制； 4、结合市场趋势与客户需求，设计营销活动方案（如新客引流、老客升单、会员储值等），推动项目销售转化； 5、负责美容项目（产品/仪器/手法）的引进、定价及技术标准制定，控制耗材成本与服务质量； 6、协调与其他部门（前台、后勤、市场）的协作配合，确保门店服务动线高效顺畅，维护品牌形象。 【岗位要求】 1、具备5年以上美容行业经验，其中至少2年门店管理或团队管理经验，有美容院/连锁店同岗位经历者优先； 2、精通美容专业理论及各类护理手法，熟悉皮肤生理学、问题肌解决方案及主流仪器操作； 3、具备较强的经营分析能力，能通过数据诊断门店坪效、人效并提出改进方案； 4、拥有优秀的团队领导力与感染力，擅于激励与培养下属，具备处理突发事件及客户纠纷的能力； 5、年龄30-45岁，形象气质佳，能适应服务行业作息安排，工作责任心强且具备长期稳定性。

【岗位职责】 1、负责酒店内及外围的清洁工作 2、负责每周、月、季、年的酒店计划卫生 3、负责打扫地面、玻璃、卫生间及户外基础的消杀工作 【岗位要求】 1、有酒店保洁工作经验者优先 2、身体健康，能吃苦

【岗位职责】 1、负责员工餐厅的日常运营管理，确保餐食供应准时、卫生、可口，满足员工用餐需求。 2、制定并执行餐厅的食材采购计划，严格控制成本，保证库存合理，避免浪费。 3、监督厨房及餐厅的清洁卫生工作，确保符合食品安全及酒店卫生标准。 4、定期收集员工对餐食的反馈，优化菜单搭配，提升员工满意度。 5、处理员工用餐期间的突发事件，维护用餐秩序与安全。 6、配合酒店财务及行政部门完成月度盘点、成本核算及报表提交。 【岗位要求】 1、具备酒店或大型食堂管理经验。 2、熟悉食品安全法规及厨房操作流程，具备基本的成本控制意识。 3、具备良好的沟通协调能力，能够有效管理团队并处理员工关系。 4、责任心强，工作细致，能承受一定工作压力，适应轮班制。 5、热爱餐饮服务行业，对员工餐品质有较高要求。

一、 基本信息 · 岗位名称：行政人事文员 · 所属部门：管理中心 二、 岗位职责 （一）招聘与配置（核心重点） 1. 人才需求规划：根据酒店年度经营计划及各部门编制，制定年度/季度招聘计划，明确各岗位（含一线服务岗、管理岗）的任职资格与到岗时间。 2. 招聘渠道管理：拓展并维护多元招聘渠道（如BOSS直聘、58同城、酒店行业垂直社群、校园招聘、内部推荐），定期评估各渠道效果并优化投入。 3. 全流程执行：独立完成简历筛选、面试邀约、初试面谈、背景调查、录用审批及Offer发放全流程，确保招聘及时率与匹配度。 4. 人才储备库：建立酒店关键岗位人才储备库，对未录用优秀候选人保持长期跟进，缩短紧急招聘周期。 5. 入职衔接：协调新员工入职手续办理，确保入职当天工位、工服、账号、培训安排全部就绪。 （二）薪酬与福利管理（核心重点） 1. 薪酬核算与发放：负责每月员工薪资核算，准确统计考勤、加班、调休、请假等数据，确保工资按时、零差错发放。 2. 薪酬体系优化：定期调研同区域/同档次酒店薪酬水平，提出薪资结构调整建议，确保外部竞争性与内部公平性。 3. 福利管理：统筹五险一金缴纳、商业保险购买、节日福利发放及员工体检等福利项目，处理员工社保相关咨询与变更。 4. 成本控制：编制年度人工成本预算，按月监控执行情况，分析偏差原因并提出改善建议。 （三）行政人事综合事务 1. 员工关系管理：处理员工入职、转正、调动、离职全周期手续，管理员工档案及劳动合同，防范劳动风险。 2. 培训协调：协助组织新员工入职培训及在岗技能培训，跟踪培训效果。 3. 行政事务：管理酒店印章、证照年检、行政采购、会议组织及制度文件起草下发。 4. 合规与检查：确保人事管理符合劳动法、社保法及酒店行业用工规范，配合各类外部检查。 三、 任职要求 1. 工作经验 · 2年以上酒店/服务行业人事管理经验，其中至少1年同岗位经验。 · 有酒店行业招聘经验者优先，熟悉一线岗位（前台、客房、餐饮）用工特点与招聘难点。 2. 专业技能 · 精通薪酬核算与绩效考核工具，能独立设计考核表及薪资台账，熟练使用Excel函数（VLOOKUP、IF、数据透视表等）。 · 熟悉劳动法、劳动合同法及地方社保公积金政策。 · 熟练操作酒店人事管理系统及办公软件（OA、钉钉、企业微信等）。 3. 能力素质 · 沟通与谈判能力：能与部门负责人有效对齐用人需求，能与候选人进行薪酬谈判及录用沟通。 · 数据敏感度：能从薪酬绩效数据中发现问题（如人力成本超支、离职率异常），提出解决方案。 · 原则性与亲和力并存：在制度执行上坚持原则，同时具备处理员工情绪与矛盾的共情能力。 · 抗压与多任务处理：能同时推进招聘、薪酬、考核多条线工作，尤其在月初/月末高峰期保持高效。 四、 加分项 · 有中高端酒店或连锁酒店集团人事管理经验。 · 熟悉酒店PMS系统基础逻辑，了解一线岗位实际工作内容。 · 持有人力资源管理师证书或劳动关系协调员证书。 · 有校园招聘或校企合作项目经验。

1、Have leadership skills, understand the responsibility of the MICE Sales position. 2、Well knowledge of the sales skill, monitor and report on the market and competitors in the responsible market area. 3、Assist Director of Sales to allocate daily work according to sales team structure, supervise and guide the sales manager orexecutives as needed in developing group quotations or contracts. 4、Maximize sales at all times and effectively forecast team and catering revenue. 5、Assist Sales Director to participate in the development of marketing plan and collaborate to reach (and possibly surpass)budget.

【岗位职责】 1、全面负责酒店安全保卫工作，制定并执行安保管理制度及应急预案，确保酒店财产和客人安全 2、组织日常安全巡查，重点监控消防设施、监控系统、出入口等关键区域，及时发现并消除安全隐患 3、领导安保团队开展24小时值班工作，妥善处理突发事件及宾客纠纷，维护正常经营秩序 4、定期组织消防演练及安保培训，提升团队应急处理能力和专业服务水平 5、配合公安机关开展治安联防工作，建立完善的安保档案和事件记录系统 【岗位要求】 1、具备较强的安全防范意识和风险预判能力，熟悉治安管理条例及消防法规 2、优秀的团队管理能力，能有效调动安保人员工作积极性 3、体格健壮，反应敏捷，能适应倒班工作制 4、持有消控证 5、退伍军人或具有酒店安保工作经验者优先考虑

【岗位职责】 1. 接受线上、线下客户对酒店的预订需求，并予以妥善解决。 2. 接听客户对酒店等产品信息的咨询电话，予以解答并作好相关记录。 3. 熟悉处理房间预订的程序，给宾客提供最准确的房况信息。 4. 落实”预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。 5. 为所有的预订部员工准备工作时间和日程表。 6. 管理每日/每月/每年的所有的日常通信的书写。 7. 根据预订情况更改现有的预订并且预测现有的和未来的预订情况。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，有国际连锁酒店同岗位工作经验3年以上。 2. 普通话清晰，良好的英语沟通能力。 3. 熟悉Opera系统。 4. 具有良好的产品电话销售技能，能够实现酒店客房预订率。 5. 具有销售业务谈判能力，能合理调配酒店产品，分清先后，实现客房销售目标。 6. 具有良好的语言组织和文字表达能力，清楚，条理地表达销售意向。 7. 能够督导团队成员的预订工作，指导下级提高电话销售能力。

【岗位职责】 1、接受并执行客房部主管的指令，承担客房管理区内的有关责任。 2、掌握客情和员工出勤状况，合理安排所属楼面的工作。 3、检查员工的仪容仪表、工作纪律、服务态度、安全保卫等。 4、检查下属的工作量并作好记录。 5、了解VIP房的服务情况，确保VIP房间布置符合标准，及时解决VIP提出的服务需求。 6、负责本管区员工的考勤和交接班记录，并作好交接登记。 7、检查所管楼层的工作间、日用品仓库工作车摆放，以保证卫生整洁。 8、检查楼层的公共区域的卫生。 9、仔细检查管区内所有的可房的清洁卫生质量、客房布置规格、设施设备的完好情况，做好检查考核记录，确保客房符合标准。 10、所有经过大清洁的房间都必须逐一检查，并做好检查记录。 11、负责管区内设备故障的报修，确保客房设备及时恢复使用。 【岗位要求】 1、高中以上文化程度。 2、有三年的酒店楼层工作经验。 3、有较强的管理和组织能力。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

ARCV海棠美颜社公司直招； 2010年建立自主品牌至今； 全上海13直营连锁会所； 美业大型前端科美仪器； 稳定的高质量客流； 工作环境很Nice； 团队伙伴很Nice; 岗位职责 ： 1. 为顾客提供专业的美容、美体双项服务，确保服务流程规范且符合标准； 2. 负责线上、线下新顾客的接待与服务，建立良好客情关系，解答顾客关于美容美体项目的疑问； 3. 在服务过程中做好项目铺垫与需求挖掘，积极配合领导完成顾客沟通，推动新顾客转化为会员顾客； 任职要求 ： 1. 具备1年及以上美容师美体师相关工作经验，熟悉美容或者美体服务流程与专业知识； 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能精准捕捉顾客需求，有美容美体售前经验者优先； 3. 工作认真负责，注重细节，能严格执行会所的服务标准与操作规范； 4.认真积极，诚实友善，善于学习，有团队合作精神。 职位优势： 1.公司提供住宿，全装修全配可烧饭；缴纳上海社保； 2.上班时间8~9小时，根据顾客邀约以及完成情况,国定节假日休息； 3.生日福利，不定期公司团建与培训； 4.13家直营连锁公司，徐家汇 浦东塘桥 杨浦江湾 静安 莘庄 古北 青浦 嘉定 松江等上海多地区有店，可就近安排或者提供住宿舍，发展稳定，晋升空间大。

ARCV海棠美颜社公司直招； 2010年建立自主品牌至今； 全上海13直营连锁会所； 美业大型前端科美仪器； 稳定的高质量客流； 工作环境很Nice； 团队伙伴很Nice; 岗位职责 ： 1. 为顾客提供专业的美容、美体双项服务，确保服务流程规范且符合标准； 2. 负责线上、线下新顾客的接待与服务，建立良好客情关系，解答顾客关于美容美体项目的疑问； 3. 在服务过程中做好项目铺垫与需求挖掘，积极配合领导完成顾客沟通，推动新顾客转化为会员顾客； 任职要求 ： 1. 具备1年及以上美容师美体师相关工作经验，熟悉美容或者美体服务流程与专业知识； 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能精准捕捉顾客需求，有美容美体售前经验者优先； 3. 工作认真负责，注重细节，能严格执行会所的服务标准与操作规范； 4.认真积极，诚实友善，善于学习，有团队合作精神。 职位优势： 1.公司提供住宿，全装修全配可烧饭；缴纳上海社保； 2.上班时间8~9小时，根据顾客邀约以及完成情况,国定节假日休息； 3.生日福利，不定期公司团建与培训； 4.13家直营连锁公司，徐家汇 浦东塘桥 杨浦江湾 静安 莘庄 古北 青浦 嘉定 松江等上海多地区有店，可就近安排或者提供住宿舍，发展稳定，晋升空间大。

ARCV海棠美颜社公司直招； 2010年建立自主品牌至今； 全上海13直营连锁会所； 美业大型前端科美仪器； 稳定的高质量客流； 工作环境很Nice； 团队伙伴很Nice; 岗位职责 ： 1. 为顾客提供专业的美容、美体双项服务，确保服务流程规范且符合标准； 2. 负责线上、线下新顾客的接待与服务，建立良好客情关系，解答顾客关于美容美体项目的疑问； 3. 在服务过程中做好项目铺垫与需求挖掘，积极配合领导完成顾客沟通，推动新顾客转化为会员顾客； 任职要求 ： 1. 具备1年及以上美容师美体师相关工作经验，熟悉美容或者美体服务流程与专业知识； 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能精准捕捉顾客需求，有美容美体售前经验者优先； 3. 工作认真负责，注重细节，能严格执行会所的服务标准与操作规范； 4.认真积极，诚实友善，善于学习，有团队合作精神。 职位优势： 1.公司提供住宿，全装修全配可烧饭；缴纳上海社保； 2.上班时间8~9小时，根据顾客邀约以及完成情况,国定节假日休息； 3.生日福利，不定期公司团建与培训； 4.13家直营连锁公司，徐家汇 浦东塘桥 杨浦江湾 静安 莘庄 古北 青浦 嘉定 松江等上海多地区有店，可就近安排或者提供住宿舍，发展稳定，晋升空间大。

岗位描述： • 进行交接班说明以确保了解酒店各项工作和运营的要求。 • 确保及时发送账单。 • 每日结清挂帐及登帐工作，整理并更新应收帐款系统。 • 处理有关挂账账目往来和要求。 • 为所有账目对账。 • 月底为部门和担保的未按预订抵达的过期账户销账。 • 准备和输入分类账目以便借方账项间的转账。 • 处理解决帐目方面的问询。 • 核对供应商的各类单据以便进行财务处理。 • 在处理发票前应确保所有发票均附有相应的审批单据。 • 处理所有发票和账单。 • 记录并处理各类产品及服务的付款工作。 • 与外部公司保持有效沟通，确保所需产品和服务能够及时、准确的提供。 • 核对数字的准确性和发票，按照账目表分派挂账代码。 • 与餐饮管理部门核算餐饮总账目和直接分项账目。 • 核对每周的采购账目。 • 每周准备所需使用的支票并提交审批。 • 根据现存记录核对供应商的单据并跟踪处理发现的出入。 • 进行帐目分类登记及每日总帐的平帐工作。 • 月底准备常规供应商的分类帐目及尚未付款的送货单。 • 核算旅行社佣金。 • 编制旅行社支票付款表。 • 必要时参与其它部门的盘点和月末封账工作。 • 必要时调查出纳账目的出入并就无法解释的账目不符情况与自己的上级经理交换意见。 • 与上级一起制定人力资源规划和管理需求。 岗位要求： 熟练使用微软办公软件 具有解决问题，推理，号召，组织和培训能力 良好的写作技能具有会计，财务，商业管理或相关的学士学位或毕业证书 两年以上会计工作经验，包括核帐，现金管理，应付款经验，或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景

【岗位职责】 1、根据自身的专业知识制作高品质的食品。 2、负责内部日常所用原料的领用，协助制定采购计划。 3、维护工作区域卫生整洁，确保符食品安全标准。 4、掌握食品成本核算。 5、参与点心菜单设计及新品研发，定期更换品种，不断改革创新。 6、协助控制成本与库存管理。 【岗位要求】 1、3年以上酒店中式点心工作经验。 2、熟悉面点设备操作与食材管理流程。 3、工作细致，具备团队协作精神。

ARCV海棠美颜社公司直招； 2010年建立自主品牌至今； 全上海13直营连锁会所； 美业大型前端科美仪器； 稳定的高质量客流； 工作环境很Nice； 团队伙伴很Nice; 岗位职责 ： 1. 为顾客提供专业的美容、美体双项服务，确保服务流程规范且符合标准； 2. 负责线上、线下新顾客的接待与服务，建立良好客情关系，解答顾客关于美容美体项目的疑问； 3. 在服务过程中做好项目铺垫与需求挖掘，积极配合领导完成顾客沟通，推动新顾客转化为会员顾客； 任职要求 ： 1. 具备1年及以上美容师美体师相关工作经验，熟悉美容或者美体服务流程与专业知识； 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能精准捕捉顾客需求，有美容美体售前经验者优先； 3. 工作认真负责，注重细节，能严格执行会所的服务标准与操作规范； 4.认真积极，诚实友善，善于学习，有团队合作精神。 职位优势： 1.公司提供住宿，全装修全配可烧饭；缴纳上海社保； 2.上班时间8~9小时，根据顾客邀约以及完成情况,国定节假日休息； 3.生日福利，不定期公司团建与培训； 4.13家直营连锁公司，徐家汇 浦东塘桥 杨浦江湾 静安 莘庄 古北 青浦 嘉定 松江等上海多地区有店，可就近安排或者提供住宿舍，发展稳定，晋升空间大。

岗位职责： 1.客人服务 - 直接参与餐厅日常服务，亲自为客人进行酒款推荐、开瓶、醒酒、倒酒等。 - 确保服务细节符合餐厅标准，为VIP与高端客人提供定制化体验。 - 与服务团队协作，确保餐酒搭配顺畅并提升整体体验。 2.酒单与酒窖管理 - 制定和更新酒单，保持与餐厅菜品和定位的一致性。 - 负责酒水采购、库存与动销管理，确保结构合理、周转高效。 - 与供应商保持紧密合作，甄选优质酒款，控制成本。 3.团队管理与培训 - 带领并培训侍酒师团队，提升整体服务和销售水平。 - 监督和指导初级侍酒师在实际服务中的表现，提供及时反馈。 - 进行绩效评估和发展规划。 4.活动与品牌建设 - 策划并执行酒会、配餐晚宴及品牌合作活动。 - 协助市场与公关团队，强化餐厅在酒水领域的专业形象。 【任职要求】 - 具备 WSET Level 3 或CMS AS 国际认证。 - 至少 6年以上高端餐饮或酒店侍酒经验，其中含 2年以上管理经验。 - 既有丰富酒水知识，又愿意并习惯亲自参与服务。 - 具备卓越的沟通技巧、销售能力及客人关系管理能力。 - 英语与中文流利，可专业地与国际客人交流。 本岗位做五休二，候选人背景优异可面议薪资

【岗位职责】 1、负责酒店内外区域的安全巡查与监控，及时发现并处理安全隐患，确保宾客与员工的人身财产安全。 2、制定并执行防损部日常值班计划，监督各岗位工作流程，确保门卫、巡逻、监控等岗位规范运作。 3、组织并实施消防安全检查与演练，管理消防器材和报警系统，确保设备完好有效。 4、处理各类突发事件（如盗窃、斗殴、火灾等），按照应急预案快速响应，并做好事件记录与报告。 5、协助调查酒店内发生的安全事件及物品丢失，收集证据，配合公安机关处理相关事宜。 6、定期开展员工安全培训与防损教育，提升全员安全意识；指导部门新员工熟悉岗位职责与操作规范。 7、维护酒店出入口秩序，控制无关人员及车辆进出，协调停车管理及行李运送等区域的安全事宜。 【岗位要求】 1、1年以上同岗位工作经验。热爱酒店安全管理工作，具备较强的责任心和执行力。 2、身体健康，能够适应倒班工作，无不良嗜好及违法犯罪记录。 3、具备基本的消防知识及突发事件处理能力，持有消防设施操作员证或保安员证者优先。 4、沟通协调能力良好，能有效与各部门及客人进行交流，妥善处理冲突。 5、有团队管理意识，能够带领班组完成日常安保任务，具备一定的现场指挥和应变能力。 6、熟练使用监控系统、对讲机等安防设备，基础电脑操作熟练者更佳。