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总经理 - 湘西芙蓉镇锦江度假酒店

3.8万-4万

湘西州 | 5年以上 | 大专
- 五险一金
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 管理规范
- 人性化管理
- 职业发展计划
- 员工活动
- 免费工作餐
- 入职培训
锦江国际酒店管理有限公司

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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工作职责： 1、全面负责酒店的日常运营和管理：确保酒店各项经营和管理指标的完成，带领团队实现年度经营目标； 2、制定酒店经营战略和管理目标：包括制定酒店各阶段经营计划、规章制度、服务操作规程等，并监督贯彻执行； 3、建立健全酒店组织系统：使酒店组织系统合理化、精简化、高效化，确保酒店各部门之间协调运作； 4、健全财务制度：阅读分析每日、每月财务报表，监督财务部门做好成本控制、财务预算等工作； 5、有效把控门店运营成本：根据酒店行业淡旺季，合理调整运营策略，提升经营业绩； 6、确保服务质量：管理、指导和监督员工工作，确保酒店的服务质量和卫生环境符合相关标准； 7、建立培训体系：制定有效的培训体系及激励机制，提升员工的综合素质和服务水平； 8、处理顾客投诉：做好顾客投诉处理与协调工作，确保顾客满意度； 9、掌握市场动态：关注市场动态和竞争信息，制定切实可行的市场营销策略； 10、制定市场拓展计划：带领销售团队进行全面的市场推广和销售活动，扩大酒店知名度； 11、客户关系管理：与客户保持良好沟通，维护酒店良好形象； 12、人才选拔与培养：负责酒店管理团队的建设，选拔、任免、考核管理人员，决定员工编制及奖惩、晋升工作； 13、内部沟通与协调：协调酒店内部各部门之间的关系，确保酒店有一个高效率的工作团队； 14、员工关怀与激励：以身作则，关心员工，提高酒店凝聚力，激励员工以高度热情和责任感完成本职工作； 15、安全管理：负责酒店的整体安全工作，包括治安、消防及宾客的人身安全等。 16、社会关系活动：开展酒店社会关系活动，树立良好的企业形象。岗位要求： 1、本科以上学历，相关管理专业。 2、从事国际品牌酒店工作10年以上，具有3-5年国际同等品牌酒店及以上总经理经验，拥有度假酒店工作经历，销售背景优先。 3、熟悉酒店各部门服务及管理流程。 4、善于管理和经营团队，事业心强。 5、有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。 6、可以使用英文作为工作语言。

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6千-8千

怀化 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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- 年度薪资调整
- 全勤奖
- 年终奖
- 包吃包住
- 提供食宿
湖南怀仁医养健康产业发展有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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一、岗位职责知识要求：精通审计、税务法律法规，具有全面的财经专业知识。技能要求：熟练使用计算机办公软件和财务软件。能力要求：熟悉行业以及企业经营范围、业务流程与会计核算方法。胜任力要求：具备良好的服务意识，责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队协作精神性，工作激情饱满。其他要求：能够承受工作压力，遵守公司保密协议。二、任职要求 1、30-45岁，男女不限。 2、本科及以上学历，财务、审计等相关专业。具备中级会计师或审计师以上资格。 3、五年以上审计工作经验，三年以上大健康产业、集团公司工作经验优先。
厨师

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长沙 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃
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早午餐粉面水饺师傅，晚餐火锅牛排师傅牛肉体验店早餐牛肉粉面水饺，或者晚上火锅牛排铁板。要求要有相关工作经验3年以上。
早餐粉面师傅/阿姨

3千-5千

长沙 | 2年以上 | 学历不限 | 提供吃
浏阳市关口村夫鲜肉铺

其他 | 1-49 人

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早上和中午烫粉、面、水饺，工作空隙时间包手工水饺，要求热情开朗，工作责任心强。
市场传讯总监

8千-1.2万

张家界 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
- 五险
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张家界假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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岗位职责： 1、根据IHG市场传讯标准操作流程，管理酒店的重要市场传讯活动，包括：市场推广计划、印刷品与广告的设计制作、内容管理、公共关系、酒店推广及活动和社交媒体； 2、制定并执行酒店的所有活动，公共和媒体关系，忠诚度和渠道营销以及其他市场推广活动的全年计划； 3、保持市场推广活动与酒店主要业务细分市场的一致性，确保活动中对投资回报率 (ROI) 有明确的时间和预算支持； 4、发展良好的媒体关系，策划新闻发布会以及其它公关活动。代表酒店与媒体沟通，以促进良好的公关形象，提高酒店知名度和抵销负面影响； 5、管理IHG酒店HCM内容管理系统，更新文字和图像，优化内容质量并呈现品牌标准
行政人事经理

7千-8千

长沙 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
- 生日福利
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- 技能培训
- 提供食宿
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- 工龄奖金
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长沙那卢·凯悦臻选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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一、岗位职责 1、负责酒店行政人事部的管理工作。 2、负责制定酒店人力资源政策、制度，制定酒店人力资源规划，并组织实施。 3、建立酒店的招聘管理体系，有效控制员工流动率。 4、组织完成酒店培训计划，针对核心员工进行职业规划。 5、建立绩效管理与考核体系。 6、推动建设企业文化，提升员工满意度与归属感，建立和谐的劳资关系。 7、处理劳动纠纷、劳动争议，规避用工法律风险。二、任职要求 1、为人诚实可靠，品质正直，有职业操守；工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感，有吃苦耐劳的精神。 2、大专以上学历，具备英语听说读写能力。 3、从事高星级酒店人力资源同岗位工作三年以上，具有国际联号酒店人力资源工作经验者优先。 4、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策，接受过系统的人力资源管理理论培训。 5、身体健康，活力充沛，持有效健康证，能适应周末和节假日工作、值班和跨部门协助。
中餐厅主管Chinese Restaurant Supervisor

4.5千-6.5千

怀化 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
怀化皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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工作职责 1、负责实施餐厅的各项工作计划。 2、协调、沟通餐厅及厨房之间的工作，及时征求和反馈宾客意见，处理好宾客投诉，不断改进点菜程序和服务技能，满足就餐客人的需求。 3、遵循餐厅、包房、酒水库钥匙的日常保管和使用程序。 4、组织员工搞好餐厅的清洁卫生工作和安全工作。 5、负责填写各种营业报表，实施餐厅的节支降耗和成本控制工作。 6、负责组织实施员工的业务技能培训和考核，提高员工业务素质。 7、参加部门例会，做好上传下达工作，调动员工积极性，完成部门下达的各项任务。 8、了解当日的预订情况，菜品沽清情况和当日急推菜品。根据预订信息，布置开餐前的准备工作。 9、负责巡视检查各自区域的灯光、摆设、地毯、门面、洗手间的卫生状况等。 10、按照服务流程，严格要求每一服务环节都保持高质量。 11、有重要宴会时亲自为贵宾服务。参照客史档案上的记录，准备好个性化服务用品。 12、完成领导交办的其他工作任务。任职要求 1、大专及以上学历，酒店管理、餐饮管理相关专业优先 2、2年以上中餐厅管理经验，星级酒店从业背景者优先 3、掌握中餐经营销售及菜肴、酒水知识，熟悉中餐厅服务程序，菜单内容和饮食业安全、卫生法规，有任教培训能力和灵活应变能力 4、具备优秀的团队管理能力及成本控制意识 5、较强的市场敏感度及客户关系维护能力 6、能适应弹性工作时间，抗压能力强
中餐厅副经理Asst. Chinese Restaurant Manager

6千-8千

怀化 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
怀化皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责】 1、全面负责餐厅日常运营管理工作，确保服务质量与运营标准 2、制定并执行餐厅经营计划，完成营收及利润指标 3、监督食品质量、服务流程及卫生安全标准执行 4、负责员工排班、培训及绩效考核管理 5、处理客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象 6、控制餐厅运营成本，优化物料采购及库存管理 7、配合酒店营销部门策划并执行餐饮促销活动【岗位要求】 1、大专及以上学历，酒店管理、餐饮管理相关专业优先 2、2年以上中餐厅管理经验，星级酒店从业背景者优先 3、精通餐饮服务流程及食品安全管理规范 4、具备优秀的团队管理能力及成本控制意识 5、较强的市场敏感度及客户关系维护能力 6、能适应弹性工作时间，抗压能力强
中式点心师傅

3千-4千

株洲 | 经验不限 | 学历不限
- 五险一金
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- 带薪年假
- 岗位晋升
- 员工生日礼物
- 包吃包住
株洲凯悦酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1、负责中式点心的制作，包括面点成型、蒸烤及装饰等核心工序； 2、把控点心出品质量与口味稳定性，严格执行食品安全操作规范； 3、参与新点心的研发试制，优化制作工艺以提升产品竞争力； 4、维护厨房设备与环境卫生，协助管理后厨物料库存。任职要求： 1、具备扎实的中式面点理论基础与实操技能，熟悉各类传统点心工艺； 2、拥有良好的卫生意识与职业道德，工作严谨细致，责任心强； 3、具备一定的团队协作精神，能够适应快节奏的工作环境； 4、对餐饮行业充满热情，愿意持续学习并精进专业技能。
餐饮部主管/领班

3千-4千

邵阳 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
- 带薪年假
- 技能培训
- 人性化管理
- 包吃包住
- 员工生日礼物
- 帅哥多
- 美女多
- 集团内部调动
- 内部晋升
- 购买社保
邵阳湘林温德姆至尊豪廷大酒店有限公司

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。 对于认可的员工实施培训课程，进行全体员工的培训和评估他们的能力 提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划，跟踪和执行改变 在工作中和下属员工沟通，维护已确定的政策和方针。在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。 保持操作台的干净和整齐。和厨房保持有效的沟通。 为团队准备培训课题。 在培训中借助餐厅经理。良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。在团队中展现个人精神和严守时间。 问候客人，处理评论和问题，无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。 向客人推荐菜单的食品和酒水，适当的为客人点单和服务食品和酒水。 维护良好的客户关系和提高个人的修养。依据库存的要求来采购物品。 准备每周排班。 在经理缺席期间负责运营。接受餐厅经理安排的其它工作。 为客人服务酒水和食品。 提出好的主意和建议在设计菜单和食品促销的时候。 实施培训课程和时间表格。 全面的食品和酒水知识。熟练运用客人维护技能。 领导素能。岗位要求全面的餐饮服务经验和时尚的管理主义。至少XXX年的餐饮运营经验。至少XXX年以上的同岗位工作经验。 良好的运营和管理技能。 良好的仪容仪表。 积极主动。 团队有良好的沟通才能，监督和刺激员工的积极性。良好的英文书面和口语能力。
财务经理

7千-9千

长沙 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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- 技能培训
- 提供食宿
- 高温补贴
- 工龄奖金
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长沙那卢·凯悦臻选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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一、岗位职责 1、编制上报各种财务报表，提供各种财务数据，根据酒店支付情况随时向管理公司财务总监提供分析报告 2、审核当月记帐凭证和员工工资汇总表。 3、控制费用开支，不超预算。 4、做好各项税收的申报和交纳工作，填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。 5、对接凯悦集团财务管理运营标准与相关系统（PMS、World of Hyatt 会员计划、集团报表），配合酒店换牌后标准落地及集团审计检查。二、任职要求 1、工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感，为人诚实可靠，品质正直，有职业操守，有吃苦耐劳的精神。 2、大专以上学历，具有中级会计师以上职称，熟悉酒店帐务税务流程，具有3年以上财务管理经验或2年以上高星级酒店财务工作优先。 3、能独立核算企业的账务工作，懂得相关法律法规。 4、熟悉办公软件及财务软件，熟悉银行、税务、工商的工作流程，熟悉Opera、西软、石基、用友系统。 5、身体健康，活力充沛，持有效健康证，能适应周末和节假日工作、值班和跨部门协助。
餐饮实习生

2.4千-2.6千

长沙 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
- 五险一金
- 包吃包住
- 岗位晋升
- 带薪年假
- 人性化管理
- 技能培训
- 节日礼物
- 领导好
长沙会展诺富特酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、按照部门排班与工作流程，负责餐厅开餐前的摆台、餐具检查及环境清洁，确保符合酒店卫生与服务质量标准。 2、协助服务员完成宾客接待、点菜、上菜、撤盘及餐后整理工作，主动关注宾客需求并提供及时、礼貌的服务。 3、熟悉当日菜单、特色菜品及酒水信息，能向宾客进行基础介绍与推荐，提升用餐体验。 4、配合团队完成餐厅物资盘点、布草送洗及耗材补充工作，合理控制物资损耗。 5、积极参加部门组织的服务技能、食品安全及消防安全培训，掌握岗位相应操作规范。 6、协助处理宾客临时性服务需求或简单投诉，遇突发情况及时上报领班或主管。 7、完成上级交办的其他餐饮服务支持性工作。【岗位要求】 1、品行端正，吃苦耐劳，能适应餐饮行业排班工作节奏（含周末及节假日）。 3、普通话沟通流畅，表达清晰，具备基本的服务意识和团队协作精神。 4、身体健康，持有有效健康证（或入职前可办理完毕），无影响食品安全的疾病。 5、仪容仪表整洁大方，遵守酒店仪容仪表及行为规范，服从工作安排。 6、有餐饮实习或兼职经历者优先，但非必需，无经验者可提供岗前培训。
财务部实习生

2.4千-2.6千

长沙 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
- 五险一金
- 包吃包住
- 岗位晋升
- 带薪年假
- 人性化管理
- 技能培训
- 节日礼物
- 领导好
长沙会展诺富特酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、配合财务团队完成其他临时性、辅助性工作。【岗位要求】 1、财务、会计、经济等相关专业在校生，优秀者可放宽专业限制； 2、熟悉基本财务知识，熟练使用Excel、Word等办公软件，会用财务软件者加分； 3、工作认真细致，责任心强，对数字敏感，具备良好的保密意识； 4、沟通表达顺畅，有团队协作精神，能按时完成交办任务。
中餐厨师

4千-8千

长沙 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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- 节假日福利
- 带薪年假
- 技能培训
- 提供食宿
- 高温补贴
- 工龄奖金
- 岗位晋升
长沙那卢·凯悦臻选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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因品牌焕新，需要补充中餐炒锅、上什、粤点、凉菜、切配、打荷等多岗位厨师一、岗位职责： 1、负责菜品的加工制作，保证出品质量。 2、严格执行《食品卫生法》，保证出品安全卫生。 3、维护好厨房设备和器具，作好餐前餐后各项工作。二、任职要求： 1、具有炒锅、上什、粤点、凉菜、切配、打荷等相应岗位2年以上工作经验。 2、身体健康，持有有效健康证，能接受轮班及假期、高峰期工作安排。 3、服从工作安排，严格遵守工作时间要求，不擅离职守，不脱岗，不窜岗，保证出品速度。 4、遵守食品安全工作要求，按要求穿着工服、佩戴工帽和手套，不在厨房范围内吸烟和嚼槟榔。 3、工作作风正派，未经许可不动用任何公司食品食材。
收货员

3千-4千

长沙 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
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长沙保利橘洲诺雅酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1、根据酒店的有关规定和要求，有效地检验到货物品，必须符合酒店要求的质量标准。 2、按照采购单内容和数量，办理验收手续。 3、验货时如发现数量差错，质量不符合要求，应拒绝收货并及时报告主管。 4、在办理验收手续后，应及时通知有关部门取货。 5、填制每日收货汇总表。 6、跟踪和催收应到而未到的物品。 7、做好采购单的存档工作。岗位要求 1、大专以上学历，有同等岗位优先。 2、理解采购，保管，和分发程序。 3、良好的电脑操作能力。 4、良好的货品控制能力和食品知识。 5、良好的沟通表达能力。
餐饮总监

1.2万-1.5万

长沙 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
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- 节假日福利
- 带薪年假
- 技能培训
- 提供食宿
- 高温补贴
- 工龄奖金
- 岗位晋升
长沙那卢·凯悦臻选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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一、岗位职责 1、负责餐饮部全盘管理工作，制定并实施餐饮经营的所有计划，合理调配人力与物资，确保各项经营指标达标，负责实现部门的营业收入指标和利润指标。 2、与行政总厨一起筹划和设计菜单，开发当地需求的餐饮产品。 3、熟悉饭店管理理论、餐饮管理理论、营销学和服务心理学。 4、建立并完善餐饮全套管理制度、服务SOP、卫生标准、操作流程、例会制度、交接班制度，统一服务礼仪和标准、出品对接、现场管控标准，并持续优化落地，以达到凯悦集团餐饮管理和服务标准。 5、定期分析餐饮营收、客流、人均消费、菜品销量、物料损耗数据，梳理经营短板，调整经营策略与产品结构，建全物资管理制度，严控物资流失与损耗，提升餐饮整体毛利与营收。 6、做好餐饮现场管控，提升宾客满意度。 7、严格落实食品安全法，杜绝食品安全隐患；配合市场监管、卫生部门检查，落实各项整改要求，保障餐饮运营合规合法。 8、制定部门常态化培训计划，提升餐饮部全员岗位技能。二、任职要求 1、大专以上文化程度；五年以上同岗位工作经验，有联号酒店同岗位工作经验者优先。 2、为人品质正直，有职业操守；工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感，有吃苦耐劳的精神。 3、身体健康，活力充沛，持有效健康证，能适应周末和节假日工作和值班。 4、精通本部门的业务知识，熟练掌握中餐、西餐、酒吧、茶馆的技能及管理技巧。 5、熟悉食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程，善于安排各个环节的工作，能保证餐饮管理的协调发展。 6、具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准，控制产品质量和成本消耗。 7、具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力；善于调动餐饮部各级管理人员的积极性。
运营保障部经理

7千-8千

长沙 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
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长沙那卢·凯悦臻选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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一、岗位职责 1、更新改造计划且督促执行，保证酒店设施不断完善，始终处于正常、完好状态。 2、分析工程项目报价单，对完工的项目组织人员进行评估和验收。 3、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划，推动酒店节支运行。 4、协助制定饭店安全保卫制度、防火制度，协助酒店各个部门的安全管理，保障酒店财产，酒店客人及员工的生命和财产安全。 5、组织对酒店各个部位的安全检查和日常巡视、巡逻，监督检查各项安全制度执行情况，保证安全制度的贯彻和落实。 6、制定火灾紧急突发事件处置预案，并组织人员演练；向酒店管理层提出并排除事故隐患或火灾隐患。 7、负责对火灾、爆炸等突发事件的现场指挥和抢救。 8、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，与当地的公安、消防机关及其他相关政府部门建立良好关系，以获得良好的外部环境。 9、以积极的态度与酒店各部门及员工建立和谐的关系，提高团队协作。二、任职要求 1、大专以上文化程度；五年以上同岗位工作经验，有联号酒店同岗位工作经验者优先。 2、有强烈的事业心与责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。 3、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 4、监督检查各项安全制度执行情况，保证安全制度的贯彻和落实；组织对员工进行安全教育和防火培训；组织保卫人员的业务培训；制定安全警卫方案，组织警卫力量，保证重大宴会活动及贵宾的安全。 5、协助公安及消防机关或组织有关人员对饭店内发生的各类案件和火灾事故进行调查。 6、能充分领会上级的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织和指挥运营保障部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 7、身体健康，活力充沛，持有效健康证，能适应周末和节假日工作、值班和跨部门协助。
Astra Coffee 咖啡店店助

6千-7千

郴州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
- 包吃包住
- 岗位晋升
- 带薪年假
- 节日礼物
- 定期体检
- 班车接送
- 团建聚餐
- 技能培训
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郴州东江湖华美达酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责 1、负责门店日常营运，监督出品、服务流程正常运转； 2、执行品牌 SOP 与品控标准，达成营收、毛利及顾客满意度目标； 3、配合新品研发上新，掌握基础调饮，开展员工培训带教； 4、管控原料与物料损耗，做好成本管理； 5、处理现场客诉及突发问题，完成上级安排的其他工作。任职要求 1、有茶饮咖啡连锁门店或酒店大堂吧管理经验； 2、优先熟悉门店营运、出品及食安规范，可独立处理营运问题； 3、服务意识好，擅长客诉应对； 4、会基础办公软件，能看懂经营数据，适应轮班。
弱电主管

4.5千-6千

长沙 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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- 节假日福利
- 带薪年假
- 技能培训
- 提供食宿
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长沙那卢·凯悦臻选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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HI～对这个职位感兴趣吗？快来下载最佳东方APP和我聊聊吧，还能在线视频面试，方便又安心~
一、岗位职责 1、负责酒店内所有的弱电设备及网络布线系统的正常运行，并对发生的事故及时做出判断及时维修；对接相关合作供应商人员进行维修维护，保证设备的运行和完好。 2、协助做好各类会议的音响、灯光配合工作保证会议顺利进行。 3、落实设备操作安全规程，确保各种设备正常运行。 4、完成领导交代的其它工作。二、任职要求 1、大专以上文化程度，计算机专业；从事酒店弱电管理或维护工作2年以上同岗位工作经验。 2、对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉，常见故障排查有经验。 3、工作认真、勤恳、细心，热爱本职工作。 4、身体健康，能适应轮班及高峰期加班安排。
Astra Coffee 咖啡店店长/主理人

9千-1.2万

郴州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
- 包吃包住
- 岗位晋升
- 带薪年假
- 节日礼物
- 定期体检
- 班车接送
- 团建聚餐
- 技能培训
- 带薪病假
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郴州东江湖华美达酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责 1、负责门店日常运营管理，保障出品与服务流程高效顺畅； 2、制定并落地自主品牌经营策略、SOP品控标准，提升门店营收、毛利与顾客满意度； 3、负责季节性产品研发创新，掌握基础酒水调配，配合上新落地与员工培训； 4、做好原料管控，合理控制原料成本，降低物料损耗，提升门店毛利水平； 5、完成上级交办其他营运管理工作。任职要求 1、有茶饮咖啡连锁品牌门店管理相关经验或星级酒店大堂吧（咖啡厅）管理经验优先； 2、熟悉茶饮咖啡门店营运、出品标准、食安规范，可独立处置营运问题； 3、服务意识强，客诉应变能力突出； 4、熟练使用办公软件，具备基础经营数据分析能力。
养生师按摩1w-2.5w

1.5万-2万

长沙 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿
长沙市雨花区昊洋足浴店

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