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  • 北京 | 经验不限 | 中专

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    集中式长租公寓 | 1000-2000人
    发布于 01-18
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    • 投递简历
    职位描述:1.协助店长开展门店例行管理工作:掌握门店房态、已出租房量、待出租房量、企业入住人员信息、应收账款、客用设施及服务的提供情况、保洁卫生、安全检查、财务等情况2.门店员工配置与人员招聘及流动情况3.从门店日常具体工作中发现问题并采取有效措施,注重细节4. 定期组织加强门店人员各项培训工作5. 建立沟通顺畅目标一致的门店团队,激励门店员工更好的工作6.对门店的经营管理思路提出相关建议7.提高门店的管理水平、服务质量岗位要求:1. 35岁以下,大专以上学历,有公寓运营经验者优先;2.优秀的学习能力与沟通能力,能快速掌握门店运营技能;3. 积极乐观、有责任心,有上进心,执行力强。
  • 北京 | 1年以上 | 大专 | 提供住

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    集中式长租公寓 | 1000-2000人
    发布于 01-18
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    招聘长租公寓销售专员(3.5-3.8K底薪),销售主管(5-7K),经理(8-15K)公司福利:基本工资+提成+五险一金+每月餐补300元+月休六天+定期培训 岗位职责:1、负责长租公寓业务租赁签约、运营管理的制定及落地;2、按照公司标准接待流程,完成客户的具体接待签约工作,进行客户跟踪;3、负责制定和落实公司的服务品质管理检查制度,以保持服务品质、提升客户满意度;4、统筹各新店的筹建开业时间节点,推进重大事务的解决;5、负责与区内重要的政府职能部门、媒体和外包单位之间建立良好的公共关系;6、完成上级交给的其他任务。任职要求:1、学历不限,但必须有毕业证;大专学历优先,市场营销、酒店管理、企业管理、工商管理类相关专业优先;2、有知名连锁长租公寓、酒店品牌区域销售管理经验优先;3、丰富的酒店公寓的经营销售经验和理论知识,有很强的服务意识和学习能力,精通酒店经营和管理体系,有公寓管理经验者优先;4、思路清晰、思维敏锐,具有较强的市场分析、经营分析能力,能够掌握公寓或酒店经营管理信息并做出对策,具有一定的创新精神和策划推广能力;5、具有很强的工作责任感和团队精神,具有很强的组织协调和沟通能力,很强的执行力
  • 公寓管家

    5千-6千
    成都 | 1年以上 | 大专

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    物业管理 | 1-49 人
    发布于 01-18
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    • 投递简历
    岗位职责1、基础工作:门店物资、客房管理,做好各项业务操作(如客户接洽、入住、续租、退换房、收费,安排清洁、维修等项);2、网络发布招租信息,负责公寓招租工作,招租将有额外奖金。3、核心工作:建立客户关系。以门店为中心,依靠门店的工作团队,策划及组织好各项围绕完善客户服务、提升客户体验的小细节、小活动,创造感动。岗位要求1、大专以上学历,若其余条件匹配度高经面试可放宽至中专;2、有勤于思考、关注细节、眼到手到,谢绝光动口不动手人士;3、良好社会关系公关能力,有五星级酒店、中高端长租公寓、物业管理工作经验者优先;4、需要的是您接人待物的亲近真诚,想客户之所想、个性化服务做到极致,出其不意却令客户倍受感动,毫无创造性和能动性的请绕道,热爱生活、兴趣广泛,这是和客户拉近距离的法宝;5、具备英文交流能力和人际交往能力,性格外向。6、现代化自媒体工具运用熟练,微博、微信、QQ等,组织策划各类吃喝玩乐活动拿手的伙伴优先。【工资待遇】底薪+业绩奖(经营和业绩提成),能力=薪资,五险一金;业务线管理岗位无空降兵,内部晋升机会多
  • 深圳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 公司福利
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 01-18
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    • 投递简历
    岗位职责:1、及时、准确接听/转接电话,处理投诉事件,将问题合理解决或分配给其它部门同事处理;2、接待来访客人,介绍酒店式公寓的房间概况给客人;3、办理公寓的入住及退房相关工作;4、收发公司邮件和物品,并做好邮寄登记管理以及转递工作;5、处理客人日常缴交洗衣费、电费等杂项费用并做好移交财务工作;6、完成上级主管交办的其它工作;岗位要求:1、男女不限,形象好,气质佳;2、大专及以上学历;3、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件;4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力;5、普通话准确流利。日语口语流利,具备一定书面表达能力;6、具备一定商务礼仪知识;上班时间:轮班制,早班8:30—15:30(7小时),中班15:30—22:00(6.5小时)
  • 公寓店长

    5千-1万
    深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供住

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    服务式公寓 | 100-499人
    发布于 2020-12-31
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    • 投递简历
    1.全面负责公寓门店的运营管理工作,根据公司要求开展公寓门店的销售、创收、费用控制和基础运 维工作。2.根据门店经营目标,完成门店的销售业绩。3.采取有效措施完成门店增值服务目标。4.按照门店费用标准,控制门店运营费用。5.根据运营的工作规定和服务标准,开展门店的日常管理和基础服务。6.负责门店内下属人员工作管理。7.建立、维护良好的公共关系(客户关系、邻里关系、社会关系),及时处理突发事件。8.每日及时完成门店运营报表的制作或复核。9.定期进行运营状况分析,搜集整理周边市场产品价格和公寓销售策略建议。10.处理客户投诉,不断改善公寓门店的运维工作。11. 积极完成上级指派的其他工作。任职资格:大专及以上学历,酒店管理、物业管理等相关专业;4年工作经验,2年以上酒店工作经验或长租公寓工作经验,具有较强的门店管理经验;精通门店现场管理、投诉处理、活动组织;具有优秀的沟通协调能力,较强的心理承受能力和抗压能力薪酬福利:基本工资+餐补+话补+开房提成;五险一金、提供住宿;排班制,享受国家法定节假日; 面试地址:深圳市罗湖区太宁路百仕达大厦28D
  • 宿管

    3千-4千
    上海 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 1-49 人
    发布于 2020-12-25
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    • 投递简历
    一、负责部署、维护辖区内治安秩序,环境卫生。指导、监督所管辖区内的安全防范、卫生保洁工作,预防和应对各类紧急事件。有能力组织本楼员工召开列会。  二、熟悉辖区环境情况,做好安全、卫生及公共设施检查,掌握辖区各岗位保洁工作情况及环境卫生检查要点;做好每日检查记录,每周向管理员汇报。  三、做好本楼安全用电检查工作,杜绝各类违禁用电使用,一要发现,立即没收。  四、负责对进出大门的人员进行疏导,维护进出秩序,保证大门畅通无阻。  五、负责查验进出人员的证件,制止闲杂人员,小商小贩,推销人员进入辖区。  六、教室区楼管员必须对功放机及多媒体教学设备进行有效管理,及安全防范。严格遵照教室使用秩序,坐好教室使用的管理工作。  七、严格交接制度,认真做好值班记录。保证记录真实有效,干净清晰。  八、负责制定本楼保洁的工作目标、工作计划和实施方案,负责主持本楼列会,总结本楼工作,传达上级领导及有关部门的指示,布置具体落实措施。
  • 合肥 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 2020-12-23
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    • 投递简历
    岗位职责:1.负责公寓客房日常线上入住接待手续以及电话咨询;2.负责网络后台的管理、报表统计等,销售客房完成团队月度目标。岗位要求:1.熟练使用电脑,较好的沟通能力;2.工作主动,细致有耐心;3.有前台或预定工作经验优先考虑。福利待遇:1、五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤五项社会保险及住房公积金,有了它们,让您的生活更加有保障)2、带薪年休假(让您在工作之余充分享受生活)3、传统节假日实物福利(让您和家人感受到节日的慰问)4、店庆奖金(栢景的生日与您一同庆祝)5、年终奖金(向忙碌一年的您表示衷心的感谢)6、年终绩效考核奖金(走上管理岗位的您在年终将享受全年绩效考核奖励)7、各类培训提升机会、职业生涯的发展(让您在工作中不断学习和成长)8、优秀员工外出旅游计划(给工作出彩的您提供旅游机会,领略大好河山,感受风土人情)9、免费的员工宿舍与工作餐(外地员工提供宿舍,正餐享受四菜一汤,副餐享受多种面点,保障您的日常工作)10、丰富多彩的文体活动(让多才多艺的您充分展示自己)
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