（1）岗位职责：  1、解答客人的咨询，并且负责客人预定下单； 2、联系客人确认入住信息，并且和管家、司机、摄影师等进行工作对接； 3、客人信息搜集整理以及客户回访，后期维护跟进等； 4、 客服号朋友圈以及客户微信群、微博维护。 （2）墟里希望亲们： 1、善于倾听和把握用户需求，语言组织和表达能力强； 2、 沟通协调能力强，善于和协同部门协同综效； 3、工作条理性强，细致度高； 4、责任心强，抗压能力强； 5、能够熟练使用各类办公室软件； 6、认同墟里的企业文化，并能适应并热爱乡村生活； 7、有OTA经验者优先。

岗位职责1、负责微信公众账号和公众号会员体系的日常运营和维护工作，为公司整体品牌传播和营销服务；2、制定并实施清晰的用户互动策略，增加粉丝数量，粉丝活跃度和忠诚度；3、跟进公司需求，策划并执行小红书、抖音热门话题营销；4、跟踪微信推广效果,分析数据并反馈,总结经验,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝数量；5、负责与公司官网、OA系统、线下活动等相配合；6、与外部有价值的平台或资源寻求合作，聚集人气，扩大影响力。岗位要求1、专科以上学历，性别不限，年龄22-33岁，1年或以上相关工作经验；2、市场营销、广告、电子商务、新闻、中文等专业优先；3、热爱新媒体行业和自媒体运营，对微信、微博、互联网等平台较为熟悉；4、对移动互联网发展和时下热点高度关注，思维活跃、有创意、有较强的文字编辑能力；5、有独立策划、实施新媒体活动的能力；6、积极主动，责任心强，有良好的团队意识；7、能服从领导安排，及时完成领导交给的工作。

希望具备行业经验至少两年以上，熟悉酒店运营，认同初里的经营理念，具备较强的责任心以及学习能力。1.对外接受线上，线下客户对酒店的预订需求，协助客人完成订房等服务事宜，并予以妥善解决。2.对内做好与其他部门的衔接工作，保证对客服务的顺畅。3.具有较强应变能力，沟通能力，统筹能力。4.及时有效的解决客人投诉，以及协调处理其他突发事件。具备咖啡，调酒，驾驶，摄影或者文字功底较好等其他特长，薪资可调。

- 熟悉了解酒店产品知识，以及相关活动。 - 负责酒店所有产品的宣传与推广工作，包括但不限于客房，餐饮，宴会等。 - 协助相关部门完成酒店设定的收入目标及相关任务。 - 制定并执行酒店的广告预算和对外广告发布。 - 协调并执行与酒店所有营运部门的酒店活动和促销的沟通计划（如销售，餐饮等）。 - 确保酒店在主要客源地的主流平台上有良好的形象以及相对应的流量。  - 与媒体建立良好的关系（出版物、广播等），执行酒店的市场宣传活动。 - 全面监督酒店所有印刷产品以确保和集团指导方针的一致性。 - 确保酒店主页官微等网络及社交媒体平台信息准确并及时更新。 - 实时监测各个网络平台相关客人评论并予以及时回复。 - 策划和执行酒店公关活动的计划，并取得预期的ROI。 - 根据酒店标准设计印刷品并确保印刷品的质量。 - 管理一个全面有目标性的资料库，并发布酒店促销活动广告。 - 根据商务发展部的预算监控开支，最大化投资回报。 - 通过与酒店其他部门，或者外界组织，政府部门联络以协调并执行酒店不同项目。 - 协助国内外媒体的摄影，摄像和采访。 - 及时地更新图库和宣传资料袋以维持固定资本清单。 - 负责酒店准备，策划和执行酒店公关活动的计划。 - 与当地媒体保持正常交流和宴请。 - 监督设计项目。 - 负责市场传媒部管理工作。

招聘社区管家/行政/销售人员工作内容：1. 负责社区日常运营工作，客户维护；2. 负责无瓦营地活动运营、产品销售、现场服务事宜。招聘要求1.1年及以上社区运营经验优先；2. 年龄 22-35 周岁,男女不限;3. 大专以上学历,有运营、行政或销售工作经验优先; 4. 有较强的学习、沟通能力,善于交际；5. 有良好的团队合作意识工作地址：北京市昌平区无瓦营地

1、具一年以上五星级酒店或精品民宿工作经验。2、具有良好的逻辑和整理收纳能力。3、具良好的沟通协调能力，可以上通下达。4、具一定的文字功底，熟练掌握处理表格、图片等工作相关的办公软件。5、情绪稳定，具良好的亲和力。