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  • 客服

  • 台州 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-11-05
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    • 投递简历
    工作职责 1、合理制定管事员工的排班表,带头执行酒店各项规章制度; 2、 参加行政总厨召开的部门例会,提出合理化建议; 3、督导下属按照规范清洗各种器皿和保管各类物资; 4、负责餐饮部二级库、餐具仓库的物品的申购与日常管理工作; 5、 做好洗碗间的餐具破损率和消毒液、电灯、物料消耗的控制工作; 6、根据《餐具管理细则》和《开元酒店实物资产管理手册》规范资产管理,定期盘点报告损坏、短缺器皿与资产现况,并做好记录; 7、及时申领所需的清洁用品; 8、做好贵重餐具的保养工作,研究并使用科学有效的方法进行保养; 9、检查厨房、洗碗间的清洁卫生是否达到标准,督导本班组做好对责任区域卫生的管辖; 10、全面负责餐饮原料的初步加工供应和餐具、盛器和其它物料的保管工作; 11、加强管事员工队伍的基本建设,掌握员工思想情况,经常关心员工的工作,学习和生活; 12、 及时组织检查与评比,表扬工作努力或出色的员工,指正不足之处,做到公平、公正; 13、负责对下属的考勤、绩效考核和评估; 14、组织开展班组培训活动,提高员工业务水平; 任职标准 1、学历要求:高中及以上学历 2、体貌要求:五官端正 3、工作经验:有两年以上饭店餐饮工作经验 4、基本素质:工作责任心强,具有较强的内部指挥、管理能力
  • 保洁主管

    5千-6千
    嘉兴 | 经验不限 | 学历不限

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    其他景区 | 500-999人
    发布于 02-16
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    • 投递简历
    工作内容: 1、制定保洁相关操作制度并推动实施。 2、严格按照保洁操作规程,操作标准及评分标准进行检查,有效制止违章操作,现场指导保洁工作。 3、负责保洁用具.材料使用情况的检查工作。 4、负责保洁员的岗位技能培训工作。 5、带领保洁组完成公司安排的临时工作。 岗位任职要求: 1、高中以上学历,年龄45岁以下。 2、沟通能力强,有相关工作经验优先。
  • 运行维修

    6千-7千
    舟山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-14
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    • 投递简历
    1、招酒店运行维护员(有高压电工操作证优先)2、承担酒店各个部位设施的维修保养工作;3、吃苦耐劳,责任心强,团队协作能力强,有组织、处理突发事件的能力;4、具有酒店相关工作经验者优先;
  • 前台管家

    3千-4千
    湖州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
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    • 出国旅游
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 5A级景区
    民宿客栈 | 100-499人
    发布于 02-15
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、熟练部门各项专业业务和技能,搞好对客服务; 2、熟练掌握度假村信息,提供准确的问讯服务; 3、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 4、负责客人的入住、接待及退房工作; 5、协助度假村入住客人的迎宾、车辆指引; 6、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 7、按照安排认真做好做好餐厅厅面、会议活动、宴会等摆台,准备好各种用品,确保正常运营; 8、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜品; 9、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 10、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息; 11、区域内所有物品的管理、领用; 12、为顾客提供主动、热情、礼貌、耐心、使顾客有宾客如归之感; 13、积极参加培训,不断提高服务技能; 14、 领导交代的其他工作。 岗位要求: 1、 大专及以上学历,热爱旅游服务行业; 2、熟悉办公软件及电脑操作; 3、 热爱旅游、善于分享,有故事有情怀; 4、 具备服务意识,敏锐的观察力、较强的适应能力、学习能力和应变能力; 5、 优秀的人际交往和协调能力; 6、 简单真诚,坚韧亲切,善良乐观,热情大方; 7、 积极主动,学习能力强,富有团队合作精神; 8、 拥抱变化,勇于迎接挑战,期待成为更好的自己; 9、懂网络营销和民宿推广者优先考虑。
  • PA技工

    4千-5千
    湖州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 出国旅游
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 5A级景区
    民宿客栈 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责做好各区域云石地面、花岗岩地面的清洁、翻新保养; 2. 保证本范围内云石地面、花岗岩地面的工作质量和效率; 3. 服从上司安排,定期做好云石地面的抛光、起蜡、封蜡、晶面处理工作; 4. 加强业务知识以及使用操作机器的安全意识; 5. 服从并配合领班保养好各种清洁机器及工具的维修保养; 6. 控制节约各种清洁用品,在无清洁用品的情况下及时提前向领班或主管汇报; 7. 加强同事之间的团结及沟通,并且建立良好的职业道德。 任职标准: 1、基本素质:工作一丝不苟,吃苦耐劳,责任心强; 2、自然条件:年龄在20~50岁之间,身体健康,相貌端正; 3、文化程度:初中以上学历;具有1年以上相关工作经验。 4、特殊要求:熟悉掌握各种清洁方法,各种清洁剂的性能,各种污迹的去除方法。熟练掌握各清洁设备的操作试用及保养等等。
  • 销售总监

    4千-8千
    湖州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 管理规范
    • 领导好
    • 美女多
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-21
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责规划公司的市场发展策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的市场定位,及时提供市场反馈并对公司的市场操作计划不断优化与完善; 2、通过各种市场推广手段完成既定的品牌营销目标,对营销预期目标及实际效果负责; 3、负责大客户开发、渠道拓展、商务洽谈、开发和协调各类媒体资源,建立有效的媒介传播手段等; 4、负责团队的建设与管理,全面安排、管理市场部的年度市场策略和市场计划; 【岗位要求】 1、学历要求:市场营销或相关专业XXX以上学历,广告、市场营销、新闻、大众传播等相关专业优先 2、工作经验及年限:五年以上企业市场管理工作经验,XXX年以上市场部经理工作经验 3、培训:战略管理、组织变革管理、管理能力开发、市场营销、合同法、财务管理及谈判技巧等方面的培训 4、专业技能:对市场营销工作有深刻认知,有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力、密切的媒体合作关系 5、通用技能(计算机/语言等)熟练使用办公软件。普通话、粤语标准流利 6、职业素养及胜任能力要求:高度的工作热情,良好的团队合作精神,有较强的观察力和应变能力、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力
  • 护士长

    1.2万-2万
    嘉兴 | 3年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 差旅补贴
    • 分红
    • 职工社保
    • 员工生日礼物
    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 01-03
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    • 投递简历
    任职资格: 1、 女1.60m以上,38岁以内职业形象佳亲和力强,有主管护师或以上职称,优秀者可放宽至初级护师; 2、 具较强沟通能力、应变能力、服务意识,团队意识强; 3、 具备一定的护理团队管理和培养能力。 工作职责: 1、制定并完善护理规章制度、技术操作规程、质量控制与风控等。 2、制定护理部日常工作计划,人员排班、工作分配,巡视,检查,指导护理工作; 3、负责客户群管理,实耗邀约、操作的组织执行,评估医疗风险,对特殊患者亲自参与;4.制定应急演练、医废处置,保持医生客户良好沟通,确保客户按医嘱正确事项执行; 4、培养护理团队专业知识、手法、仪器及话术学习考核; 5、协助医学主任、专家主管为客户提供解决方案,辅助出单; 待遇: 8000-9000-10000元/月+各业绩类提成,月综合收入18000元+ 职业发展: 优秀者转市场总监晋升事业部总月综合收入60000元+
  • 小天使

    4.5千-6千
    嘉兴 | 经验不限 | 大专 | 提供吃

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    • 领导好
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    • 职工社保
    • 员工生日礼物
    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 01-03
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    • 投递简历
    任职资格: 1、 女1.60m以上,男170cm以上,28岁以内职业形象佳亲和力强; 2、 医学类(含护理、中医推拿、康复理疗等)、艺术类(舞蹈、声乐、播音主持、美术等)、市场营销类专业毕业; 3、 具较强沟通能力、应变能力、服务意识,团队意识强。 工作职责: 1、服务接待、参观解说,导诊、理疗、仪器操作、客户基础咨询; 2、服从服务总监工作安排,与市场总监、客户保持良好沟通,随同客户陪诊; 3、陪诊中客户需求等信息及时反馈医学专家、专家主管。 4、学习各项理论专业知识、案例分析和技术操作等驻店技能 待遇: 4500-5000-5500元/月+手工费+服务费(陪诊提成),月综合收入6000元+ 职业发展: 优秀者转市场总监月综合收入20000元+
  • 杭州 | 2年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 领导好
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 差旅补贴
    • 分红
    • 职工社保
    • 员工生日礼物
    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 01-03
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    • 投递简历
    工作地点:江浙市场 任职资格: 1、 女1.60m以上,男170cm以上,40岁以内职业形象佳亲和力强; 2、 具较强沟通能、应变和团队协作能力。 3、 自信、大方、敢于和店家沟通,美业市场开发经验或美容院资源优先; 工作职责: 1、负责美业市场院线渠道开发(双美诊所、美容院、新型皮肤管理机构) 2、陌拜或预约拜访美容院介绍公司及产品、项目; 3、意向店家签约、市场部对接店面情况、启动排期、店家关系维护。 待遇: 6000-8000元/月+奖金+提成,月综合收入15000元+ 职业发展: 优秀者转市场总监月综合收入20000元+
  • 护士长

    1.2万-2万
    杭州 | 2年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 管理规范
    • 领导好
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 差旅补贴
    • 分红
    • 职工社保
    • 员工生日礼物
    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 01-03
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    • 投递简历
    任职资格:1、 女1.60m以上,38岁以内职业形象佳亲和力强,有主管护师或以上职称,优秀者可放宽至初级护师;2、 具较强沟通能力、应变能力、服务意识,团队意识强;3、 具备一定的护理团队管理和培养能力。 工作职责:1、制定并完善护理规章制度、技术操作规程、质量控制与风控等。2、制定护理部日常工作计划,人员排班、工作分配,巡视,检查,指导护理工作;3、负责客户群管理,实耗邀约、操作的组织执行,评估医疗风险,对特殊患者亲自参与;4.制定应急演练、医废处置,保持医生客户良好沟通,确保客户按医嘱正确事项执行;4、培养护士团队专业知识、手法、仪器及话术学习考核;5、协助医学主任、专家主管为客户提供解决方案,辅助出单; 待遇:8000-9000-10000元/月+各业绩类提成,月综合收入18000元+ 职业发展:优秀者转市场总监晋升事业部总月综合收入60000元+ 工作地址不固定,需出差嘉兴桐乡,台州仙居,根据公司业务的需要
  • 带班老师

    3.2千-4.5千
    金华 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-20
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    • 投递简历
    1.负责培训班的带班工作; 2.负责教学点的讲解接待工作; 3.负责讲解词、宣传稿件的资料收集与整理; 4.做好讲解设备的日常维护; 5.完成交办的其他各项工作。
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 节假日福利
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 02-21
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1.与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系 2.高效认知和掌握销售线索 3.发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献 4.仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标 5.准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进 【岗位要求】 1.客房、餐饮、会议综合销售; 2.有酒店相关市场销售工作经历优先; 3.底薪+提成,底薪根据资历情况面谈。 4.双休,包食宿
  • 金华 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 年度旅游
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-16
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    • 投递简历
    1、大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上,有良好英文沟通能力。 2、具有良好的服务意识,团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。 3、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。 4、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
  • 消控员

    4千-5千
    衢州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 02-24
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    • 投递简历
    1、严守工作岗位,认真观察各种设备的运转情况。 2、一旦出现报警,立即与消防员或领班联系,迅速查清报警原因并做好记录。 3、一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。 4、爱护仪器设备,发现小故障立即排除,如出现较大故障,立即请工程部技术员进行修复。 5、熟悉酒店的火灾报警程序。 6、分清和掌握消防监控板上的区域及代表的区域范围。 7、每班认真填写“消防监控系统运行情况记录。 8、无关人员不准进入消控中心。 9、需要消控证
  • 舟山 | 经验不限 | 学历不限

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    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 年底三薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-25
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、致力于酒店工作,为酒店发展提供建议,有创新精神,为顾客提供品质服务。 2、及时有效的和客人沟通,确保给顾客及时的答复。 3、将客人送至客房,介绍客房布局,确保行李及时递送等。 4、采取必要行动,及时有效的处理顾客的不满,适当的时候告知其他宾客关系经理。回访客人,确保客人对解决方法满意。 5、作为接待VIP客人的酒店员工,要关注客户信息和喜好,确保为客人提供人性化服务。 6、确保为会员顾客提供优质专业的服务,发展客人加入会员。 7、了解酒店周边的名胜风景地的最新信息,为顾客提供方便。 8、确保前台和其他部门间的沟通交流,特别是客房部,餐饮部等。 【岗位要求】 保证向酒店内部和外部客人提供高质量的服务
  • 收益经理

    8千-1万
    衢州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 02-24
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    • 投递简历
    1. 负责酒店日常收益分析、控制、预测,收益报表填制、审核等工作; 2. 深度分析经营和销售业务数据,定期形成分析建议; 3. 高准确的预测酒店客房收入,包括出租率、平均房价、RevPAR、收入,以便决策层进行销售策略和价格策略的动态优化; 4. 定期召开酒店收益管理会议; 5. 参与酒店收益管理系统的引进工作; 6. 参与制定酒店客房价格体系及优化; 7. 关注竞标酒店的价格体系及动态,分析市场需求,及时建议调整酒店房价; 8. 负责酒店收益管理有关的培训及统筹; 9. 负责酒店预订部的管理。 接受晋升
  • 维修领班

    5千-6千
    杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 双休
    • 节日福利
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店的所有给排水系统的正常运转和保养维修。 2、参与蒸汽管路系统的改造和维修保养,冷热水管路的维修保养。 3、负责酒店内的所有水龙头及卫生洁具的维修保养。 4、负责对所有下水、污水道进行维护及疏通。 5、配合做好所有水系统设备的维修保养。 6、负责各区域厨房内的煤气管接口、阀门的检查保养。 7、主动向上级领导汇报工作中的问题及完成情况,及时记录当天维修日志。 8、除及时完成本职能组负责的各维修任务外,应服从主管和值班工程师的指派,帮助其它工种努力完成相关的维修工作。 【岗位要求】 1.高中及以上学历 2.具有2年以上酒店从业经验或相近岗位从业经验,有相关专业职称证书,身体健康、五官端正,具有一定的组织能力和沟通能力
  • 前台接待

    3.2千-4千
    金华 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 领导好
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    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-20
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。 5、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6、熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 【岗位要求】 高中及以上学历,40周岁以下,同岗位工作经验1年以上。
  • 美容

    4千-5千
    杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 分红
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 2024-10-14
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    • 投递简历
    few
  • 杭州 | 1年以上 | 学历不限 | 食宿面议

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    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 02-12
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    • 投递简历
    职责: 协同建设方熟悉酒店电气系统、暖通系统、供水系统、电梯等设备设施的日常巡查、维护工作,负责电气线路、机电设备的日常规范操作。熟悉系统的设备性能、结构、维修保养方法,实际操作,能够排除日常设备故障,执行节能操作; 熟悉酒店各类设施设备的位置、线路走向、工作原理、技术特性等,掌握设备运行状况,严格按照安全制度履行各工作事项,能及时发现设备隐患,向上级汇报。 认真执行交接班制度、防火制度以及机房管理制度,做好重点事项现场交接。 负责执行系统设备设施台帐的建立,以及相关水电,水暖图纸核验。联合查验供应商、建设方协作处理前期机电维修保养。 任职资格: 1.具备 1年及以上酒店或酒店工程建设现场工作经验。 2.有低压电工操作证,另有制冷上岗证或电工上岗证,及一定的装饰装潢、水暖机电维修基础者优先。 员工福利:五险、技能培训、带薪年假、岗位晋升、员工生日礼物、职业发展机会、员工奖励计划、员工活动、包吃包住、人性化管理、单休、免费体检
  • 餐饮主管

    5千-6千
    金华 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
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    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 2024-11-20
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1.实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。 2.根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。 3.与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。 4.了解客情,亲自为重要宾客服务。 5.及时发现和纠正服务过程中的问题,不断改善服务质量,妥善处理客人纠纷,并及时向经理汇报。 【岗位要求】 1.2年以上相关工作经验。 2.有一定的组织和管理能力,具有熟练的餐饮服务技能。 3.热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。 4.身体健康,仪表端庄。
  • 餐厅经理

    4.8千-5.5千
    金华 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-20
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    【岗位职责】 1、根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。 2、及时向经理和厨师长反馈客人对食品,服务方面的信息、了解客情,亲自为重要客人服务。 3、妥善处理餐厅里发生的问题和客人的意见,并及时向经理汇报。 4、定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,并将结果汇报给经理。 5、督促服务员做好餐厅安全和清洁卫生工作,保证达到饭店规定的标准。 【岗位要求】 1、大专学历,有同岗位工作经验2年以上 2、有一定的全国各地方菜肴、食品、酒水等方面的知识。 3、有一定的组织和管理能力,具有熟练的中餐服务技能。 4、热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。 5、身体健康,仪表端庄。
  • 金华 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-20
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    【岗位职责】 确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。 对于认可的员工实施培训课程,进行全体员工的培训和评估他们的能力 提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行改变 在工作中和下属员工沟通,维护已确定的政策和方针。 在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。 保持操作台的干净和整齐。 和厨房保持有效的沟通。 为团队准备培训课题。 在培训中借助餐厅经理。 良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。 在团队中展现个人精神和严守时间。 问候客人,处理评论和问题,无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。 向客人推荐菜单的食品和酒水,适当的为客人点单和服务食品和酒水。 维护良好的客户关系和提高个人的修养。 依据库存的要求来采购物品。 准备每周排班。 在经理缺席期间负责运营。 接受餐厅经理安排的其它工作。 为客人服务酒水和食品。 提出好的主意和建议在设计菜单和食品促销的时候。 实施培训课程和时间表格。 全面的食品和酒水知识。 熟练运用客人维护技能。 领导素能。 【岗位要求】 大专及以上学历,同岗位工作经验2年以上。
  • 客房服务员

    3千-3.6千
    金华 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-20
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    【岗位职责】 1检查房态并记录 2、将“请勿打扰”房间汇报给楼层主管 3、清理打扫房间这主要包括、吸尘、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸马桶毛巾镜子和地面、Ø抹尘等 4、为房间补足酒水与日用消耗品 5、清洁并整理客房洗手间里的客用物品 6、为客人悬挂衣服和清理客人随带的小物品 7、更换我们可以触及的电灯泡 7、清理已退的房间 8、将送餐桌或托盘从房间内撤出 9、汇报房间内是否有损坏物品 10、报告房间内需要维修的问题 11、汇报有可疑行为的客人 ·12、汇报房间遗失物品 13、汇报是否有客人私占的酒店公有物品 14、上交给楼层主管拾到物品 15、为客房做清理后的最后检查 16、填写客房服务员每日报表 17、清理楼层走道服务区域和楼梯 18、清理窗户内部 19、检查住客房客人的洗衣并通知洗衣房 20、为客人收洗衣并送至洗衣房 21、帮助洗衣部人员开客房门送洗衣 22、当客人刚入住时为客人准备欢迎茶水 23、提供擦鞋服务 ·24、根据客人类型准备鲜花等级 25、发现并去除地毯上的污渍 26、根据客人要求移动及重新排放家具挪动摆放床垫等 27、人工或用机器为地面打蜡抛光 ·28、清理冲洗楼梯及楼梯口 29、依据客人具体要求放置婴儿床加床板变压器吹风机等 30、参加各种会议 31、参加不同的培训 32、检查并记录酒水消耗量补入新的酒水 33、整理员工车中有污损的布草 34、将员工车中的垃圾清除 35、完成楼层主管交给的额外任务 36、填写房间状态表 37、提供开夜床服务这主要包括、清理客房内的垃圾、更换已用过的杯子、将床单打开、关上窗帘、打开台灯、检查浴室的清洁、放好用过的毛 【岗位要求】 50周岁以下,有同等酒店工作经历者优先。
  • 衢州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 02-24
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    前台领班 1.处理日常的入住,退房,预定及接待工作。 2.协助部门经理安排好前厅部员工的正常作息时间。 3.监督前厅部员工在日常工作及对客服务中体现良好的公司和个人专业形象。 4.妥善和及时处理客户的要求、询问和投诉。如有需要,及时向上级汇报。 5.定期对前厅部员工进行必要的培训。 6.领导交办的其他工作。
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