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薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

 1)根据部门经理制定的销售方向,执行具体的市场销售工作;2)了解成都及周边区的市场情况,掌握所负责区域的潜在客户群体并进行开发;3)根据酒店整体销售计划,结合市场特点,提出切实可行的促销计划及配额方案;4)协助部门经理做好会议团队的开发及维护工作,提高酒店入住率及收益;5)能按计划完成规定的阶段性营收计划;6)按计划向部门经理汇报当月的销售情况及下月工作计划;7)做好会议团队维护、协议客户开发、散客销售等方面的业务;

薪资: 2千-6千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:海南-海口 食宿:提供食宿

主要工作:1、管理和开发负责区域范围内的客户2、管理客户数据库并开发负责区域范围的销售机会3、管理并开发销售总监分配区域内的企业4、与销售总监分配区域内的主要企业保持密切联系,并扩展业务要求:1、形象良好,品德优良2、大专及以上学历,有酒店销售经验优先

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1、了解酒店对外销售方针,贯彻执行部门安排的工作。2、了解各类客源信息,定期向销售经理汇报情况。3、积极完成各项接待任务和工作指标。4、负责与客户之间的联系,外出拜访客户,密切与客户的沟通,建立良好的客户关系。5、负责客户档案资料的录入与管理工作。6、按规定递交销售计划及执行情况的报告。7、 协助酒店有关部门做好销售工作及前台的接待工作。定期向高级销售经理提交销售工作报告、市场分析、存在的问题及今后工作的建议及设想等。岗位要求1、五官端正、健康状况良好;男175CM以上,女163CM以上;无体味,无传染病;形象较佳。2、有较好的社交能力,对酒店营业部门有一定的了解。

薪资: 面议 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:提供食宿

  1、认真贯彻执行党和国家的各项方针、政策、法令和上级的有关指示、规定,坚持社会主义的经营方向,全心全意依靠广大员工办好酒店,不断提高酒店的经济效益和社会效益。<?xml:namespace prefix="o" ns="urn:schemas-microsoft-com:office:office">?xml:namespace>2、制定酒店的经营战略目标,确立酒店的发展方向,按照本酒店的特点提出相应的措施,并指挥实施。3、认真贯彻执行董事会的各项决议,定期向董事会报告工作。4、组织编制酒店发展长期规划和近期规划,审定年度计划。

薪资: 1.5万-2万 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:食宿情况

  一、全权负责餐饮部事务(包括中餐厅、宴会厅、全日制餐厅、管事部及中西厨房);  二、要求年龄30-50岁之间,男女不限,至少十年及以上酒店工作经验且有两年以上同岗位工作经验。三、有国际联号工作经验者优秀考虑。 

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:提供食宿

1、执行总经理的指示,负责酒店工程设备的正常运行、维修、养护、更新及改造的领导组织和管理工作;2、对工程部所有人员和设备全权管辖和调配。挑选和配备下属各岗位管理人员,培养、巩固骨干队伍,切实保障工程设备的安全运行与装修设施的完好。尽最大的努力,以最低的费用开支保持酒店高格调的水准;3、制定下属各岗位规范及操作规程,督促检查下属严格执行岗位责任制、操作规程及设备检修保养制度;  4、 审核运行报表,掌握能耗规律,发现异常,分析原因,及时采取整改。5、 努力做到开源节流,降低能耗和维修费用,确保酒店各类设施设备处于最佳状态;6、 现场巡查下属岗位纪律及工作状况,了解员工思想,发现不良倾向及时纠正;7、现场巡查重点设备运行技术状况,发现隐患或发生影响营业的重大故障,立即安排人员排除及处理;

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、负责弱电、电梯的运行维修管理和相关技术工作,对涉及本专业所有设备设施的运行维护给予全面的技术指导,确保各弱电系统安全正常运行;2、建立相应的运行、检修、技术及其他资料档案,并存档;3、建立本专业岗位职责、机房管理制度、设备操作规程;4、负责本专业人员的日常管理工作及配合其他专业的工作;5、定期审阅运行值班记录,及时发现问题并采取相应措施;6、制定本专业设备设施的维护保养计划,并监督管理及记录;7、制定本专业的巡视及检查计划,并按计划实施及记录;

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:提供食宿

1.执行总经理的经营管理指令,坚持“以市场为导向,以成本为中心,以质量为生命”和“以部门为成本中心”的方针,向总经理负责并报告工作2.负责编制年度市场销售计划,制定客房营收,餐饮营收和综合服务营收及公关广告宣传和促销的计划与经费的预算,提出相应的政策性建议和措施方案;3.负责制定市场销售部的各项业务计划,组织、协调、指挥、控制本部门各项工作的准确实施。结合加强成本费用控制管理,切实抓出市场销售实效;4.主持本部门的工作例会,听取汇报,督促工作进度,解决工作中的问题;5.负责本部门日常工作的管理,检查督促本部门工作人员按工作流程和要求进行工作,实行规范作业;

薪资: 面议 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:提供食宿

 岗位描述:.执行总经理的经营管理指令,坚持“以市场为导向,以成本为中心,以质量为生命”和“以部门为成本中心”的方针,向总经理负责并报告工作;2.负责编制年度市场销售计划,制定客房营收,餐饮营收和综合服务营收及公关广告宣传和促销的计划与经费的预算,提出相应的政策性建议和措施方案;3.负责制定市场销售部的各项业务计划,组织、协调、指挥、控制本部门各项工作的准确实施。结合加强成本费用控制管理,切实抓出市场销售实效;4.主持本部门的工作例会,听取汇报,督促工作进度,解决工作中的问题;5.负责本部门日常工作的管理,检查督促本部门工作人员按工作流程和要求进行工作,实行规范作业;6.负责本部门的服务宗旨教育和岗位业务培训,不断提高销售人员的业务知识和工作技能,全面提高销售人员的总体素质;7.协调本部门与酒店其它部门的联系,协调配合,搞好工作;8.建立良好的公共关系,协调好酒店与客户、合作单位,新闻媒介等方面的关系,保持经常的联系和沟通,不断改进工作;9.审阅部门每天的业务报表,全面掌握酒店的销售情况,预定情况及计划和实绩对比情况,建立信息沟通网络,负责各类信息的分析和处理。特别是竞争对手的有关市场动向、经营管理和服务项目及设施等方面最新情况,结合本酒店的特点,提出有效改进措施供总经理决策和参考;10.负责各类对外合约的签订,亲自洽谈主要客户业务,接待他们的来访,并经常随同销售代表走访主要客户,与主要客户保持并发展良好的业务关系;11.掌握重要的销售和接待任务的情况,及时检查和督促销售人员做好促销和接待工作;12.掌握员工的日常工作业绩,创民主管理气氛,奖励员工的士气和积极性,不断提高管理效能,对销售人员进行激励、考核、评估;岗位要求:1、年龄:30~50岁,有良好气质及亲和力,遵守行业职业道德,保守公司业务行业机密,全力维护公司形象和

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:食宿情况

 1. 编制损益结转的记账凭证;2. 登记实收资本、盈余公积、未分配利润等科目明细账;3. 汇总所有记账凭证,编制科目汇总表,依据科目汇总表登记总账;4. 主动与各明细账会计核算对其账户余额,审核除自制凭证以外的所有记账凭证,审核出纳编制的关于资金的报表,并不定期对出纳现金进行抽盘,月末对实存现金进行监盘;5. 保管会计档案;6. 每月编制资产负债表、损益表等财务报表并出具报表分析。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:提供食宿

  1、负责处理系统出现的异常数据,并分析出现的原因,进行程序改进;  2、负责新软件项目的开发与应用,并配合系统管理员进行服务器与数据库维护;3、协助公司做好信息化建设及网络建设规划,设计富有本公司特色的网络页面;4、参与公司大型数据库的设计与开发工作,并进行日常管理;5、配合系统管理员进行硬件维护,同时适时进行版本升级;

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、检查各公区领班是否督导下属员工工作,达到应有的清洁保养效果。2、巡查各区域花草树木及绿化设施,负责制定绿化期养护工作计划,掌握计划的执行的情况,确保工作质量和进度,保证绿化系统的良好动作。3、督导各区域领班的管理工作,制定各项清洁设备的管理使用和保养计划,定时检查客用品的使用控制情况。  4、制定和编排公共区域大清洁工作计划、防疫(杀虫)、工作计划和人力安排计划。  5、负责员工的业务培训和纪律教育,确保员工的言谈举止、服务质量符合饭店的标准。  6、负责员工的排班、考勤和休假审核,根据客情需要及员工特点安排日常工作,调查日常工作发生的问题,做好重大节日、重要会议、宴会和贵宾到访之前的布置检查工作,做好与各有关部门的沟通和协调工作。

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:提供食宿

 。具有强烈的责任心,对工作认真负责,能坚持原则、秉公办事、大胆工作、不徇私情、保持高度的警觉性,敢于挺身而出制止犯罪活动及违法乱纪行为。2。具有良好的服务意识和安全意识,仪表端庄、干净整洁、礼貌待人,在保安服务中真正体现“警惕、温暖、敏捷、周到”的服务风格。3。努力钻研保安服务的业务知识,掌握企业保安的服务技巧,当值时要保持旺盛的斗志和良好的精神状态,做到“招之即来、来之能战、战之能胜”。4。服从上司的指令和工作安排,熟悉本部岗位的任务与要求,认真贯彻执行安全岗位责任制,做好本职工作,确保公司财产安全。5。处理在公司内发生的非常事故并采取行动及协助公司各部处理员工和客户的安全问题,并要熟悉岗位的分布,爱护通信器材和岗位上的各种设施。6。在公司范围内外巡查,果断处置本岗位发生的问题,发现可疑的人和事要礼貌地进行盘查监控。7。协助有关部门保卫重要宾客进出公司及做好大型会议的保卫工作。巡视公司的员工聚集地点,制止赌博、打斗及偷窃客人财务情况发生。8。经常对要害部位和储存大量财物的场所进行安全检查,发现问题及时提出,护卫财务部收银员将现金存入或提出。9。定期检查报警系统、安全及消防系统,严密控制建筑物周围之门户、服务区、工程交货区。10。严格遵守公司各项规章制度,特别是安全保卫制度,执行交接班制度。上岗时不得擅离岗位,上班时不准睡觉,以确保公司的安全。

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:提供食宿

   1、在总经理的领导下,执行中国政府的国家经济政策、财经制度、财经纪律,执行企业财务会计制度,根据酒店制订的财务制度,负责酒店财务部的全面管理工作,对总经理负责,对集团财务总监负责。<?xml:namespace prefix="o" ns="urn:schemas-microsoft-com:office:office">?xml:namespace>     2、负责建立酒店财务管理制度,组织编制各种财务报表,建立会计核算系统,督导日常会计核算工作,负责酒店全面的经济核算。     3、负责组织编制酒店的各种计划,包括经营计划、资本支出、现金收支、广告、市场及改造等计划;经营计划包括长短期经营财务预算,分析未来各种市场价格、人力资源费用和行政管理费用等预算计划。    

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:提供食宿

 1. 努力完成部门营业指标。1.   与前厅部协作合理控制安排每日客房清洁保养,使房间利用率最大化,争取最大的利润。2.   保证客房部的服务质量。a)   督导客房部各分部的日常运作;b)   为客房部员工制定有关行为、衣着、卫生、外貌、制服和举止的标准,并贯彻执行。3.   计划、组织和督导整个酒店的清洁工作。a)   制定客房、公共区域的定期清洁时间表;b)   组织和督导客房及公共区域的清洁、维修保养计划的执行。

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:提供食宿

 岗位职责:     1、处理好宾客投诉,保持酒店在宾客中良好的形象和声誉,发展同住店客人的友好关系。    2、有前台管理经验;    3、熟悉各部门操作程序;

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:湖南-邵阳 食宿:提供食宿

职位描述:【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查【工作内容】1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;3 负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质;4 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;5 全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;7 负责做好酒店与各界人士的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;9 完成公司交办的其他工作。【任职资格】1 大专及以上学历;2 有酒店行业管理经验,24-35岁,有连锁酒店或高星级酒店经验者优先;3 具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;4 原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标;5 认同格林豪泰企业文化核心价值观,有很强的服务意识、学习能力和工作责任心;6 能接受公司1至2年的外派。【专业培训】入职之后公司会提供为期6周的店长专业技能专项培训,培训的主要内容为如何成为一个合格酒店店长的基本知识。需签订为期2年的培训协议。【职业发展通道】店助→店长→城区经理→区域经理→运营总监【薪资框架】1 一级店助:要求:国内知名品牌担任部门经理,轮岗过前厅、客房、销售的工作;从事酒店工作满周年;单体酒店部门经理,轮岗过前厅、客房、销售的工作。  基本工资:3500-3800,业绩奖金0-8000元;2 二级店助:要求:国内知名连锁品牌担任值班经理、部门经理岗位,且有轮岗前厅、客房、销售工作。 酒店工作1年半以上。基本工资:3800-4000,业绩奖金0-8000元;3 三级店助:要求:单体酒店店助、店长,星级酒店房务经理等职位。基本工资:4000,业绩奖金0-8000元;4 一级店长:要求:国内知名连锁品牌担任高值、店助、营业部经理等岗位;单体酒店店长职位;1年以上的全面管理经验。基本工资:4000-5000,业绩奖金0-8000元;5 二级店长要求:国内知名连锁品牌担店长岗位,单体酒店担任店长岗位;2年以上酒店管理经验。 基本工资:5000-6000,业绩奖金0-8000元;6 三级店长要求:国内知名连锁品牌担店长岗位,单体酒店担任店长岗位;3年以上酒店管理经验。基本工资:6000-7000,业绩奖金0-8000元;7 四级店长要求:国内知名连锁品牌担店长岗位,单体酒店担任店长岗位;4年以上酒店管理经验。基本工资:7000-8000,业绩奖金0-8000元;8 五级店长要求:国内知名连锁品牌担店长岗位,单体酒店担任店长岗位;5年以上酒店管理经验。基本工资:8000-10000,业绩奖金0-8000元;9 格林东方一级店长要求:星级酒店担任总经理职位,且有2年及以上的全面统筹管理经验。基本工资:8000-9000,业绩奖金0-8000元;10 格林东方二级店长要求:星级酒店担任总经理职位,且有3年及以上的全面统筹管理经验。基本工资:9000-10000,业绩奖金0-8000元;11格林东方三级店长要求:星级酒店担任总经理职位,且有4年及以上的全面统筹管理经验。基本工资:10000-20000,业绩奖金0-8000元;以上基本工资及业绩奖金视酒店房间体量大小上下浮动。【员工福利】车费补贴、电话补贴、保险、公积金、提供住宿、周年礼物、周年体检、酒店住宿折扣、带薪年假

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖南-邵阳 食宿:食宿情况

 【岗位职责】:1、负责华住酒店集团旗下汉庭酒店的整体运营工作。【任职要求】:1、年龄27-40岁,酒店管理相关专业大专以上学历;2、星级(3星及以上)酒店部门经理(前厅/客房/销售)5年以上工作经验;有经济型连锁酒店工作经验优先;3、熟悉酒店整体运营管理;4、勤奋上进,学习和适应能力强,有韧性能抗压;5、较强的沟通影响能力和团队建设能力。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:提供食宿

任职要求:1、具五年以上中餐厅服务与管理工作经验,或曾任国际联号五星级酒店中餐厅主管两年以上;2、具有强烈的事业心和责任感、高尚的职业道德、良好的纪律和敬业精神;3、女性优先。

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:提供食宿

一、五年或以上国际酒店集团(酒店管理公司)工作经验,或同星级酒店本岗位或类似岗位工作经历;二、良好的社交能力与沟通能力;三、湖南省内人员优先考虑。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:提供食宿

岗位职责1、协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息;2、大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作;3、要负责处理宾客的问题和投诉;4、要负责重要宾客的迎领工作;5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作;6、解决当班期间发生的安全问题;7、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求1、专科以上学历,有同岗位工作经验2年以上;2、能用流利的英语从事前厅服务,形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力;3、仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用;4、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强;5、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:提供食宿

岗位职责1、疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻;2、服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车;3、保证酒店和宾客的生命财产安全;4、保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放;5、加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告;6、一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报;7、一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。岗位要求1、年龄18-35岁,身高172以上,退伍军人优先考虑;2、处理事情要迅速,果断、准确;3、具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:食宿情况

岗位职责1、掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务;2、管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收;3、负责对结帐房间的查房工作;4、负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作;5、负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作;6、负责杯具的清洁与消毒工作;7、负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作;8、完成易耗品的每期盘点工作。岗位要求1、身体健康,相貌端正;2、有相关工作经验者优先。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:食宿情况

 岗位职责:1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用;2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;3、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务;4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点;5、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;6、积极参加培训,不断提高服务技能。任职资格:1、年龄18-35岁,身体健康,女性身高1.58m以上、男性身高1.70以上,能吃苦;2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。联系方式

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-邵阳 食宿:食宿情况

 一、要求男性,身高172CM及以上,形象气质良好,高中及以上文化;二、有一定英语基础;三、性格开朗大方,沟通能力强;四、有过酒店同岗位工作经验者优先考虑。

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