【职责内容】 1，负责编写和推送微信公众平台每天的文章链接，主要包括会议邀约、新店开业、企业宣传和事件报道。 2，负责微信平台日常的运营，主要包括设置自动回复的文字、关键词的回复和平台留言的回复。 3，负责商学院会议的图片视频搜集整理。 4，负责新店开业图片、视频、总裁朋友圈分享的搜集和整理。 5，协助设计师编写店家H5页面的文案。

【职责内容】 工作认真，吃苦耐劳，有工作经验者优先

【职责内容】 职位优势： 职位发展前景大，公司支持力度非常大，全方位打造品牌影响力，实现带货。有美工设计，平面设计，以及视频团队配合，有原创设计作品。只等你来，在新媒体领域开疆拓土，创造佳绩！！ 岗位职责：1、负责公司官方账号（抖音，快手，小红书，B站等新媒体全平台）的规划，设计及运营落地，并制定引流方向高效产出热点视频内容，提高账号IP影响力及用户的关注度和粘性； 2、根据推IP定位组织带领团队进行抖音、快手素材的创作、策划、拍摄及后期制作； 3、能掌握目标粉丝的需求并进行引导，能高效组织与粉丝的互动与维护，提高关注度、粉丝活跃度和转发量； 4、利用运营数据分析抖音平台流量机制，提高作品的流量及粉丝量，不断优化运营策略并成功实现变现； 5、擅长直播间人气运营； 6、了解短视频平台带货机制，对抖音同行业热度高的产品进行深度分析，设计引流、促进、转化成交等运营流程。 任职要求： 1、3年以上自媒体运营经验，1年以上抖音、快手运营经验，熟悉抖音规则、热点和数据运营； 2、喜欢对各类短视频平台热点的进行追踪研究，输出能够转化落地的创意； 3、较强的创新能力及洞察能力。

【职责内容】 是否出差：无需出差   工作位置：韶山中路505号宏轩花苑401（雨花亭沃尔玛对面） 岗位职责：  1、为客户提供产后修复，产后调理、美容美体、等相关服务；   2、负责店内新客户的开发和老顾客的维护；   3、按照店内仪器的要求和性能为客户进行护理操作及相关仪器维护； 4、保持工作环境的干净整洁；   任职要求：   1、能吃苦耐劳，工作态度端正，具有亲和力及团队精神   2、热爱美容养生行业，热爱销售，反应灵敏学习能力强；   3、具备美容、美体岗位实际工作经验者优先；   福利待遇：   1、提供住宿；   2、公司定期举行户外活动带薪旅游活动；   3、公司提供带薪内部培训，且所有员工都有机会外送免费带薪培训； 4、享受带薪年假；   5、购买社保；   6、其他福利（年终奖金、节假日福利、生日福利、定期聚餐、伯乐奖、优秀员工、优秀团队奖）   薪资结构：底薪+业绩提成+耗卡提成+餐补+全勤+奖金   公司总部：长沙市开福区营盘路296号元盛大厦17楼

职位描述 Job description 1.召开每日交班会，确保所有员工在接班前做好准备，并知晓酒店最新信息,如：当日预到，新操作流程，特殊关注客人，酒店最新促销活动，培训日程安排及其它相关信息。 Conduct daily shift briefings to disseminate information pertaining to arrivals for the day, new operations procedures, special attention guests, hotel promotions update, training schedules and other related matters to ensure all Front Desk agents are prepared with updated information before the start of each shift. 2.督导宾客关系每一个班次运作，确保每个客人需求得到有效满足，为客人提供热情友好的服务氛围。 Supervise the shift operations at the Front Desk to ensure all guests are attended to efficiently, satisfying their needs and requests, providing a warm and friendly service environment at the Front Desk. 3.按照客人预订要求，为散客和团队客人分配房间，确保所有房间在入住前已准备好。 Handle all room allocations for individual and group guests to ensure rooms are ready for check-in upon guest arrival according to their requests indicated upon room reservation. 4.有效处理客人要求，尤其在前台涉及到房间和房价。在满足客人需求的同时做到客房收益最大化，并帮助员工做决定和处理客人争执。 Effectively handle all guest requests, especially pertaining to room and rate requests at the Front Desk, to maximize room revenue while satisfying guest needs, and be able to assist colleagues in making decisions and diffusing any conflicting situations with guests. 5.督导并保证客人有合理的支付方式，如：信用卡预授权，现金押金或者公司和旅行社担保凭证，减少酒店不必要的财务风险。 Monitor and ensure proper set up of payment methods for all guests, supported by credit card imprints, deposits or authorised company/travel agent document, relieving any unnecessary financial risks for the hotel. 任职要求 Qualifications 1.具有饭店专业或相关专业大学学历者优先考虑 University degree in hospitality or related subjects preferred. 2.1年的相关工作经验 1-year experience in Service Center Operations.

岗位职责 （长沙世景广场智选假日酒店招聘岗位） 1.疏导过往车辆，保障大堂门前过往车辆行人的安全，使门前畅通无阻。 2.服务周到热情，见宾客主动问好，对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3.保证酒店和宾客的生命财产安全。 4.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5.加强巡逻，发现可疑情况，视情况处理或及时向上级报告。 6.一般性纠纷和事故立即按程序处理，并及时请示汇报。 7.一旦酒店发生火灾应立即报警，按火灾处理程序向有关人员进行报告。 任职要求 1.具有中学以上文化程度。或退伍军人。 2.处理事情要迅速，果断、准确。 3.具有较好的协调能力，懂得一定安全保卫知识。

【职责内容】 岗位职责： 1、根据公司发展战略规划，推广医美整形美容项目，负责销售目标的制定与实施； 2、开拓新市场，发展新客户，拓展客户渠道；  3、落实公司品牌战略，协助制定并执行企划方案。组织、策划市场规划、活动和设计方案； 4、负责组织公司品牌推广活动，负责销售区域销售活动的策划和执行； 5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析，制定切实可行的市场推广计划； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求：  1、熟悉市场运作方式，医美类或市场营销专业优先； 2、三年以上医药行业市场工作经验或医疗美容行业工作经验优先； 3、沟通能力强，有较强的计划能力和逻辑思维能力； 4、具有良好的品牌推广意识，市场感知敏锐，有活动或展会组织相关经验优先； 5、能适应省内出差。

- 确保足够的员工分配并指导员工为酒店的客人提供及时的服务。 - 为客人准备食物 - 协助食品原料的接收和储存 -  清洁并保持设备和餐厅内的卫生 -  坚持遵守卫生标准要求及程序，按照安全处理食物的规定 -  Great Room及会议室的各项工作及服务的准备 -  向客人提供周到专业的服务并保证热食和冷食的相应温度。 -  准备Great Room的各项服务，包括：    设备的清洁 分类儲存设备 清洁并保持瓷器、玻璃器皿及保证餐具的卫生 准备服务台 准备服务设备及材料，自助餐服务，并根据需要再储存 准备餐台并清洁 -  建立并保持高效的员工工作关系

职位详情： 1.精通厨房制冷设备保养和故障排除； 2.熟悉中央空调系统，掌握中央空调的操作规程和维修保养程序； 3.精通冷冻系统和冷藏室的维修和保养工作； 4.严格按工作程序，保证维修单指定的工作及时、准确地完成； 5.熟练操作吸收式冷水机组并懂得如何进行维修保养； 6.能发现需要维修的事项，主动提出预见性的维修工作； 7.掌握初级机械和电力方面的知识； 8.有水电焊技能者优先； 9.出色的对客服务技能机智灵活处理工作中遇到的难题和压力； 岗位要求 1.高中以上文化程度，2年以上同岗位工作经验； 2.熟悉掌握酒店对客服务的要求，以及空调系统的基础知识； 3.具有较强的实际操作能力； 4.有强烈的事业心和责任感，行为举止文明礼貌； 5.身体健康，精力充沛； 6.工作积极主动，能吃苦耐劳。

Responsibility 1. Management of digital content and community outreach in the village and provide digital customer experience rich and interactive content 2. Depending on the highlights, it will ensure the management and delivery of content and information Village and Social Networks. 3. Data catching in village 4. Development on E-Survey （Depend on project or resort needs） 5. Village complaints management on Social Media 6.Others Requirement 1. Specific colleague course or above; basic in English spoken and writing; Basis of graphic design software (e.g. PS). 2. Good interpersonal skills. 3. Proficiency in Microsoft Office. 4. Experience in media marketing is preferred (e.g. Wechat, Weibo). 5. Work 6 days a week  【G.O福利】： 双人住宿； 一日三餐国际自助餐厅； 吧台饮料畅饮； 度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用； 机场接送服务； 工作满一年往返度假村和住址机票； 完善的工作意外伤害保险及社会保险； 国际化G.O团队； 拥有登台演出的机会； 每年轮换海外及大中华区度假村工作机会； Club Med海外度假村免费房间； 快速晋升通道。

【岗位职责】 1. 负责品酒课程的培训和销售 2. 用高品质的服务维护客户忠诚度 3. 负责度假村内所有酒水的管理，储藏和采购 【岗位要求】 1. 需要有WSET证书 2. 有相关工作经验优先 3. 须掌握具备基础英语和流利的普通话，掌握其它外语者（法语、日语及韩语等）更佳 4. 该岗位需每周工作6天 【G.O福利】： 双人住宿； 一日三餐国际自助餐厅； 吧台饮料畅饮； 度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用； 机场接送服务； 工作满一年往返度假村和住址机票； 完善的工作意外伤害保险及社会保险； 国际化G.O团队； 拥有登台演出的机会； 每年轮换海外及大中华区度假村工作机会； Club Med海外度假村免费房间； 快速晋升通道。

工作内容 1.协助经理负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。  2. 确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。 3. 根据度假村的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。  4. 制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5. 检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6. 组织编制部门工作程序及工作考评。 岗位要求 1. 本科毕业学历或同等以上。 2. 有五星级连锁酒店客房管理工作经验。 3. 熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑，持有客房部经理上岗证或资格证书。 4. 掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5. 具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。 6. 该岗位需每周工作6天 【G.O福利】： 双人住宿； 一日三餐国际自助餐厅； 吧台饮料畅饮； 度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用； 机场接送服务； 工作满一年往返度假村和住址机票； 完善的工作意外伤害保险及社会保险； 国际化G.O团队； 拥有登台演出的机会； 每年轮换海外及大中华区度假村工作机会； Club Med海外度假村免费房间； 快速晋升通道。

【职位描述】 1. 协助经理负责度假村前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。 2. 协助经理负责新员工的入职以及相关培训工作。 3. 保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。 4. 协助度假村与前厅经理处理突发事件。 【任职要求】 1. 大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上。 2. 熟悉度假村前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。 3. 督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4. 有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5. 英语对话流利，有较强的协调管理能力          【G.O福利】 1.双人住宿； 2.一日三餐国际自助餐厅； 3.吧台饮料畅饮； 4.度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用； 5.机场接送服务； 6.工作满一年往返度假村和住址机票； 7.完善的工作意外伤害保险及社会保险； 8.国际化G.O团队； 9.拥有登台演出的机会； 10.每年轮换海外及大中华区度假村工作机会； 11.Club Med海外度假村免费房间； 12.快速晋升通道

1.制定及执行酒店市场销售计划 2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。 3.分析市场动向、特点和发展趋势，设立市场目标。 4.走访客户，根据市场变化，并不断改进服务工作。 5.审核服务活动的策划方案，组织员工工作。 6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。 8.对外通过接待、出访、新闻媒介等，对内做好各部门的推销和宣传活动等，管理美工制作，以达到酒店经营的宣传目标。 岗位要求：形象气质佳，男身高172cm以上，女身高162cm以上，酒店营销或英语专业大专及以上学历，五年以上星级酒店工作经验，两年以上同星级同岗位工作经验，熟练使用办公软件，富有责任心、进取心，性格沉稳，善于交往，有较强的领导力，熟悉当地市场特点。

岗位职责： 1. 顾客服务： - 热情接待顾客，引导客人入座，递送菜单并介绍餐厅特色菜品。 - 准确记录顾客点单需求，及时传达至厨房及吧台，确保出餐效率。 - 熟练完成上菜、撤盘、斟茶倒水等服务，保持餐桌整洁。 - 处理顾客的咨询、投诉及特殊需求，确保顾客满意度。 2. 餐厅运营支持： - 每日开餐前完成餐具摆放、桌椅清洁、环境布置等准备工作。 - 定期检查餐桌、餐具、设备（如点单系统）的完好性，及时报修。 - 协助收银台完成结账工作，确保账单准确无误。 3. 团队协作： - 与后厨、传菜员、领班等紧密配合，保障服务流程顺畅。 - 参与每日例会，了解当日菜品变动、促销活动等信息。 4. 卫生与安全： - 遵守食品安全及卫生标准，保持工作区域清洁。 - 协助执行餐厅的防疫、防火等安全措施。 任职要求： 1. 基本要求： - 年龄18-35岁，身体健康，形象端正，无不良嗜好。 - 具备良好的服务意识、沟通能力及抗压能力。 - 能适应中餐厅快节奏工作，包括早/晚班、周末及节假日排班。 2. 经验与技能： - 有餐饮行业服务经验者优先，无经验可培训上岗。 - 熟悉中餐菜品及酒水知识者优先（如茶艺、中式酒水搭配等）。 - 会使用基础办公软件（如点单系统、POS机）者优先。 3. 其他： - 普通话流利，会当地方言或简单英语沟通能力更佳。 - 需持有有效健康证。

岗位职责 根据厨师长的安排，负责食品的细加工工作，包括但不限于切割、削皮、切片、剔肉除骨等； 协助厨师进行菜品的烹制，确保菜品按照标准制作流程完成； 负责菜品的摆盘和装饰，提升菜品的整体呈现效果； 保持工作区域的清洁和卫生，确保厨房环境的整洁和食品安全； 定期检查并维护厨房设备，确保其正常运行； 服从管理安排，完成厨师长下达的其他工作任务。 任职要求 中专及以上学历，烹饪相关专业优先； 具备1年及以上厨房工作经验，熟悉中餐烹饪流程和技巧； 对菜品制作有较高的热情，注重细节，追求菜品的品质和口感； 具备良好的团队合作精神，能够与其他厨房成员紧密配合； 身体健康，持有有效的健康证明，能够适应厨房工作环境； 遵守餐厅的规章制度，注重个人卫生和食品安全。

岗位职责 1. 以友好、娴熟的专业水准为客人提供出色的餐饮服务,最大限度的令客人满意。 2. 熟悉餐饮知识和餐厅菜单。 3. 了解并熟知所有食品服务的标准和程序。

职位描述 Job description 1.在日常采购工作中严格遵循酒店采购政策及程序。 To follow up the hotel purchasing policy and procedures when carrying out of all purchases. 2.在采购成本系统完成采购申请单，并将生成的采购订单交给收货部进行收货。 Complete the purchasing requisition in PICC system and producing purchase orders for receiver to match against when goods delivered. 3.向供应商下订单时,要确保及时交货以满足酒店需求, 追踪未完成项目, 催促交货以满足营运需要。 Place orders with suppliers to ensure timely delivery to satisfy hotel requirement and trace the outstanding orders to ensure operational needs are met. 4.关注未付款的订单,根据协商的付款周期结款。 Follow up on outstanding payment orders Settle the necessary payment according to the negotiated credit period. 5.根据酒店制度和操作流程，正确使用采购部备用金进行现金付款并做好相应的管理工作。 To initiate cash payment of merchandises on “Cash on Delivery” basis through the purchasing fund as per hotel’s policies and procedures. 6.协助采购主管对采购部所有文档，包括采购的申请单，采购订单，报价单，合同及招标文件，供应商联系信息及相关资质进行存档管理。 To assist Purchasing Supervisor to manage all purchasing documents like purchasing requisition, purchasing order, quotation lists, contract, bidding documents, supplier contact information and licenses, etc. 任职要求 Qualifications 1.一年相关经验或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。 One year related experience or an equivalent combination of education and work-related experience.

岗位职责 1、负责饼房制作食品的质量，检查食品所应达到的味道、温度和成色。 2、对本区域内的各种机器和设备进行检查和管理，防止酒店财产遭受损坏和丢失。 3、经常了解可改进食品质量或降低食品成本的新产品。 4、每日准时供应不同的糕点、果仁糖和各种制品，并随时查看，短缺时予以补充。 5、提高制作糕饼的技术及装饰的技巧，短缺时予以补充。 6、负责婚礼、生日、纪念等特式糕点的准备和装饰工作。 7、负责热菜所需的各种面包及各种甜点的制作。 岗位要求 1、职高学历以上，具有良好的饼房厨师机能。  2、具有西饼房相关管理工作经验1年以上。 3、熟悉西点制作，有一定的创新意识 。

岗位职责 1. 随时保持卫生，安全高效的制作方式。 2. 要熟悉食谱和材料知识。 3. 按照标准菜单为客人和员工烹饪，准备和烘烤食物。 岗位要求 1. 对厨房营运有基本的了解。 2. 在烹饪相关学院获得技术教育许可者优先。

岗位职责： 1. 负责所有酒店及客人洗衣工作并将衣物送至布草房或客人。 2. 熟悉并能正确处理各种不同的布草。 3. 确保正确使用设备和化学剂。 4. 在有要求时收集客人衣物，确保准确记录客人房号。洗衣前后检查所有项目并记录损坏、褪色等，对自己不熟悉的衣料不能擅自处理。 岗位要求： 1. 洗衣房机器操作。 2. 至少初中学历。 3. 具有洗衣房工作经验优先。

职位描述 Job description 1.协助餐厅经理及副经理管理日常的餐厅营运。 Assisting manager in the outlet’s operation. 2.编排员工的排班计划和每日工作分工明细。 Associate duty roster and station plan. 3.了解客人对餐厅的服务及出品的满意程度，对客人反馈加以适当的处理与跟进。 Checking of guests’ satisfaction and proper handling of feedback and follow-up. 4.负责餐厅的设备设施的维护及保养，负责对餐厅的卫生情况加以督促及管理。 Restaurant maintenance and housekeeping. 5.熟悉餐饮知识和餐厅菜单。 Good command food product and menu knowledge. 6.了解并熟知所有食品准备的标准和程序。 Total knowledge & understanding of Food Preparation Standard & Procedure. 7.控制食品出产的标准。 To examine goods for quality and quantity. 8.确保客人的需求和合理的要求被满足。 Ensure guest needs and reasonable requests are met. 任职要求 Qualifications 1.良好的英语口译。 Good English skills 2.2年其他五星酒店同职位的工作经验。 Work experience in a similar position in another 5 Star Hotel for 2years.

·  进行有效的交接班简报工作，以明确酒店活动和运营要求。 ·  熟知部门标准工作程序。 ·  友好问候所有来电并且过滤电话，将所有电话转接至对应部门、岗位。 ·  熟知所有特别促销活动，如：季节性套餐计划、常客优惠计划以及洲际酒店集团忠实方案。 ·  力争保持酒店的高标准，特别注意洲际酒店集团忠实计划会员及其它贵宾的重要性，并重视酒店的健康和安全隐患等问题。 ·  亲切友好地解答客人所提出的所有问题。 ·  尽一切努力确保客人在离店时会对酒店的服务有很好的印象。 ·  处理客人的投诉、问询和请求，如果自己无法提供协助，则将问题转给主管和经理。 ·  在当班期间记录好客人服务需求并且及时通知相关部门跟进。

岗位职责 1.积极的工作，友好的为客人提供服务和帮助。 2.积极参加所需的各种培训，提高工作能力。 3.致力于酒店工作，为酒店发展提供建议，有创新精神，为顾客提供品质服务。 4.为顾客提供热情服务，让他们立刻有回家的感觉。 5.采取必要行动，及时有效的处理顾客的不满，适当的时候告知值班经理或宾客关 系经理。回访客人，确保客人对解决方法满意。 6.维护顾客档案和信息，确保有效的预定。 7.确保VIP客人的待遇。 8.确保大厅整洁，必要的时候帮助在大厅为客人提供帮助。确保酒店存储的材料和信息能供客人使用。 9.了解酒店周边地区的最新信息，名胜，风景地等，为顾客提供方便。 10.在收取现金，信用卡，代金券，公司或第三方付费等服务时严格遵守酒店规定。 任职要求 1.身高1.62-1.65米（含）以上、形象气质佳，普通话标准、语言表达能力强，拥有食品服务经验并具有餐厅运营的一般性知识者优先考虑。 2.持有当地政府规定的含酒精饮品知识课程证书或食品服务许可证或有效的健康或食品上岗证。