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客服

厨房特岗

4.5千-6.5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

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- 岗位晋升
- 包吃包住
- 技能培训
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芝小官昆山天虹店

自助式餐饮 | 1-49 人
发布于 05-08
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【岗位职责】 1、监督菜品的烹制过程，合理用料，控制原料成本保证食品的质量。 2、检查工作及卫生情况，了解用餐人次,督促下属做好餐前原料的充分准备工作。 3、检查开餐结束后原料消耗情况，及时申购补充,确保下餐的销售需要。 4、组织下属参加培训考核，总结各类食品的操作经验，共同研究创新菜肴品种。【岗位要求】 1、相关专业毕业。 2、熟悉烧烤部的工作规范和要求，掌握配菜的各种操作技术的质量要求。 3、了解食品卫生法。 4、能按工作规范和质量标准要求独立进行工作，并有相应的技术等级。 5、一定的文字语言表达能力及一定的管理能力。
领班

4.5千-6.5千

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芝小官昆山天虹店

自助式餐饮 | 1-49 人
发布于 05-08
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【岗位职责】 1、遵守酒店的相关财务规章制度和相关管理规定。 2、现场指导当班的工作，及时处理、解决工作中发现的问题，帮助下属员工处理疑难问题；保证收银结帐工作顺利进行。 3、编排各餐饮营业点收银员班次，临时顶替因病、事假缺席员工的工作，帮助较忙营业网点的营收工作。 4、检查所属员工的仪容仪表、服务态度和工服、工号牌的穿戴情况。 5、定期或不定期地抽查收银员的备用金、并书面报告主管。 6、负责各营业点收银员业务培训工作。 7、协助收银员做好交接班工作，对餐厅未处理完的事情进行跟踪解决。 8、负责领取、管理发票和各种帐单。【岗位要求】 1、服从管理 2、具有收银工作经验，熟练掌握酒店收银、记帐等业务流程，掌握管理的有关知识。 3、有较强的语言能力，能用一种以上外语进行对客服务。 4、认同金源理念，坚持原则、廉洁奉公。 5、具有独立处理现场事件的能力。 6、身体健康，能胜任本职工作。
员餐厨师

3.8千-4.5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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- 岗位晋升
苏州阳澄湖澜廷酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-08
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岗位职责 1.负责员工食堂每日用餐 2.及时向中厨厨师长汇报本部的食品储存量，协助点心部大厨制订食品采购计划。 3严格执行食品卫生法规，把好食品卫生质量关，搞好本区域的卫生，要求工具清洁，摆放整齐。岗位要求 1.为人正直，有责任心。 2.有工作经验者优先考虑。 3.身体健康，能吃苦耐劳。
上什厨师

6千-6千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

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江苏省苏州同里湖大饭店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-08
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岗位职责: 1、主要负责蒸菜成品的控制: 2、同时也承担鱼翅、海参、燕窝等干货的发制及管理: 3、熬制厨房所用的各种汤汁,老火汤和炖品: 4、保持蒸箱、冰柜的清洁和所管辖区域的环境卫生: 5、负责蒸上汤和掌握蒸、煲、靠、炖、扣全面的技术操作。岗位要求: 1、专业上什工作实操经验: 2、熟悉各种汤水的调味技巧: 3、具有良好沟通能力和组织、创新能力,责任心强。
前厅接待主管

5千-6千

苏州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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江苏省苏州同里湖大饭店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-08
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【岗位要求】 1、有同岗位工作经验两年年以上。 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派。 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 4、身体健康，品貌端正，气质高雅。 5、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。
楼层清扫员

3.5千-6千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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江苏省苏州同里湖大饭店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-08
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岗位职责 1、按照酒店规程清扫客房，及时补充客房用品，控制物料消耗。 2、发现房间设备损坏，地毯、墙纸污迹应做好记录，及时通知客房中心。 3、严格执行安全制度，确保客房安全。 4、及时反馈宾客信息和意见。 5、在早班不在时协助楼层完成对客服务工作和相关后勤保障工作。 6、完成领导交办的其它工作任务。岗位要求 1、能进行简单的对话。 2、身体健康，相貌端正。 3、接受过正规客房服务培训。
领班

5.4千-6.2千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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芝小官常熟琴湖店

自助式餐饮 | 50-99人
发布于 05-08
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负责安排日常开餐工作及检查执行力强、抗压配合经理完成门店管理工作
组长

5.4千-6.2千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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芝小官常熟琴湖店

自助式餐饮 | 50-99人
发布于 05-08
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负责开档，检查食品安全负责合理开货，检查品质配合副厨师长完成每日开档、收档工作控制成本
实习生

3千-4千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

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昆山新港湾大酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-08
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【岗位职责】 1、熟悉部门工作细则和流程； 2、按部门安排完成每日工作； 3、执行公司安排的其他相关工作。【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、对担任酒店管理人员具有高度期望； 3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
公区清洁员

2.5千-4千

苏州 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

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昆山新港湾大酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-08
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1、负责每日认真做好客用卫生间和员工卫生间的清洁工作。 2、负责每日认真做好酒店各区域（大堂、餐厅、客梯厅、外围以及员工区域）墙面、地面的清洁工作。 3、负责全面做好酒店各区域铜器、不锈钢制品的清洁保养工作。 4、积极参加部门例会及培训课。 5、完成上级交办的其它工作。
市场营销经理

4.5千-5.5千

苏州 | 经验不限 | 大专

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苏州新城花园酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-08
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岗位职责 1、拟定酒店促销活动，完成团队和散客销售目标。 2、监督销售量、调整销售活动，完成计划目标。 3、与会议相关部门的沟通，取得销售方面的信息和支持。 4、在部门年度预算内，推行销售计划。 5、保存以前、现在有潜力客户的资料。 6、制定临时时间表，记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。 7、以周销售计划为基础，向市场销售总监提交销售拜访概况，和月销售拜访计划。福利待遇：基本工资+加班补贴、交五险一金、法定节假日按三倍工资结算、各类嘉奖卡、年终加薪、生日蛋糕券、免费提供入职体检、意外伤险、工会福利等。
西厨主管

4.5千-5.5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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苏州万怡酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-08
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工作内容： 1. 安排适当的培训和并提供照顾客人所需要的原料 2. 保证执行所有万豪集团的SOP和当地的LSOP 3. 坚持定期回顾营运标准并更新和改进 4. 保证有效安排并管理人员 5. 负责准确监督员工工作时间并同财务部和人事部完善工资体系 6. 经理, 主管和员工都有季度的培训计划 7. 安排并执行部门每日15分钟培训计划职位要求： 1. 至少三年工作经验，一年以上主管经验。 2. 良好沟通能力，基本英语。 3. 高中以上学历。 4. 厨师相关资格证优先。
服务员

4.5千-5.7千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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芝小官常熟琴湖店

自助式餐饮 | 50-99人
发布于 05-08
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【岗位要求】 1、有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力，能妥善处理服务中出现的一般性问题。 2、工作主动、热情、认真，责任心较强。 3、身体健康，仪表端庄。
收银员

4.5千-5.7千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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芝小官常熟琴湖店

自助式餐饮 | 50-99人
发布于 05-08
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【岗位职责】 1、遵守酒店的相关财务规章制度和相关管理规定。 2、与本班组和相关部门密切配合；需要时，为顾客提供问讯等服务。 3、熟练掌握前台收银软件的操作，在规定时间内为顾客结完帐。 4、做好班前准备工作。 5、保证每笔帐款结算快速、准确、有条不紊。 6、保证备用金完整。 7、做好班次交接工作。【岗位要求】 1、认同金源理念，坚持原则、廉洁奉公。 2、熟练掌握前台收银、兑换、记帐等业务流程，掌握酒店管理的有关知识。 5、具有独立处理业务的能力。 6、身体健康，能胜任本职工作。
餐厅保洁员

4.5千-5.7千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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芝小官昆山天虹店

自助式餐饮 | 1-49 人
发布于 05-08
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【岗位职责】 1、负责餐饮部设施设备的日常清洁工作和周期计划卫生； 2、按标准对餐厅地面、墙面、餐台清理 3、按要求完成餐厅清洁工作 4、完成领导交办的其他工作。【岗位要求】 1、年龄20-49岁，女性； 2、能吃苦耐劳，有实干精神；
厨房普岗

4.2千-5.7千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

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芝小官昆山天虹店

自助式餐饮 | 1-49 人
发布于 05-08
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无不良嗜好，服从管理
厨务特岗

4.3千-5.7千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

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芝小官昆山天虹店

自助式餐饮 | 1-49 人
发布于 05-08
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服从管理
前台接待

4千-5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

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苏州知音温德姆至尊酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-08
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【岗位职责】 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。 3、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。 4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益。 5、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务。 6、熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。 7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。【岗位要求】 1、3年以上文化程度，懂得英语。 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4、相貌端正，身体健康。
应收兼审计主管

4千-5千

苏州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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太仓珀丽酒店有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
发布于 05-08
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岗位职责 1.审核酒店所有收入，控制内部招待及员工用餐。 2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。 3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 4.编制每天收益报表。 5.编制收银员现金收溢或缺月报表。 6.登记每日信用卡明细、银行对帐单，对信用卡进行核对。岗位要求 1.大专以上学历，财务或相关专业。 2.酒店财务1年以上工作经验。 3.熟悉国家相关法规，熟练掌握相关软件技能。 4.熟悉酒店财务与税收制度，能够全面掌控整套财务流程。 5.具有很强的财务，税务策划能力。 6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
工程万能工

4千-5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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太仓珀丽酒店有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
发布于 05-08
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岗位职责 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务，如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。岗位要求 1、初中以上文化程度；1年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 3、五官端正。 4、具备一定的英语对话能力。 5、身体健康，精力充沛。
楼层领班

3千-4千

苏州 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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苏州阳澄湖澜廷酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-08
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任职要求: 品行正派，五官端正，能吃苦耐劳。具有高中以上文化程度。在四、五星级以上酒店相关工作经验。熟悉楼层的各项设备，设施及各类用品。熟悉楼层清洁程序，服务要求，良好的沟通能力。工作踏实、细心、反应敏捷，有较强的组织能力。
餐厅收银员

3.2千-4千

苏州 | 经验不限 | 高中

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苏州阳澄湖澜廷酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-08
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任职要求: 1、高中及以上学历，1年以上酒店从业经验 2、有较强的事业心和责任感，热爱本岗位工作，有良好的职业道德 3、具备本岗位较强的知识水平和技能，能够较好地督导下属完成本班组的各项工作任务 4、具有一定的组织能力和沟通能力
PA领班

3千-4千

苏州 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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- 年底双薪
- 人性化管理
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苏州阳澄湖澜廷酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-08
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任职要求: 1. 品行正派,五官端正，能吃苦耐劳。 2. 具有高中以上文化程度，英语达到饭店初级水平。 3. 在四、五星级以上酒店，从事领班作2年以上。 4. 熟悉PA的机器设备，设施及各类用品。 5. 熟悉ＰＡ清洁程序，服务要求，良好的沟通能力 6. 工作踏实、细心、反应敏捷，有较强的组织能力。
火锅自助服务员

4.5千-5.5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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芝小官昆山天虹店

自助式餐饮 | 1-49 人
发布于 05-08
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餐前准备工作，摆台铺台，做餐前卫生，餐中服务.迎送客，打扫卫生
客房部主管

3千-5千

苏州 | 1年以上 | 中专

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苏州新城花园酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-08
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【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。【岗位要求】 1、有1年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识，会使用电脑。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。