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  • 客服

  • 文昌 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    综合性酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常水电设施(如照明、配电、给排水、空调、热水系统等)的巡检、维修与保养,确保设备正常运转; 2、及时响应客房、公共区域及后勤区域的报修需求,独立或协同完成故障排查与修复,保障客户及员工的使用体验; 3、按规程操作配电房、水泵房、锅炉房等设备房,定期记录运行参数,发现异常立即上报; 4、协助完成酒店节能降耗工作,提出水电设备优化建议,配合实施小型改造工程; 5、负责水电维修工具、备件及应急物资的管理,保持工作区域整洁安全; 6、配合完成酒店装修、大修、设备更换等项目的现场跟进与质量监督; 7、完成上级主管交办的其他临时性维修任务。 【岗位要求】 1、具备基本的水电维修知识与动手能力,有电工证、焊工证等相关资格证书者优先考虑; 2、学历、工作经验不限,但需有责任心,能吃苦耐劳,适应酒店工作环境; 3、年龄不限,身体健康,无妨碍从事水电作业的疾病或生理缺陷; 4、能独立处理常见的水电故障,熟悉酒店设施者更佳; 5、具备良好的服务意识与沟通能力,能高效配合团队完成紧急抢修任务; 6、能适应排班制工作(包括夜班、节假日值班),服从管理。
  • 文昌 | 2年以上 | 中专 | 提供吃
    • 包吃包住
    综合性酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店前台的日常接待、咨询、登记、入住及退房手续办理,确保流程规范、高效、准确。 2、妥善处理宾客投诉、意见及突发状况,及时反馈至相关部门并跟进解决,提升客户满意度。 3、掌握酒店客房、设施、服务及周边旅游信息,主动为宾客提供问询、指引及预订协助。 4、负责前台区域的环境卫生、物品摆放及设备维护,确保工作场所整洁有序。 5、准确录入、更新及核查宾客信息、订单数据及房态情况,确保系统信息与实际情况一致。 6、协助完成宾客行李寄存、叫醒服务、留言转达、发票开具等日常事务。 7、配合财务部门完成每日营收核对、账单整理及票据归档工作。 8、参与前台排班、交接班记录及培训工作,确保团队协作顺畅。 【岗位要求】 1、中专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先。 2、具备2年以上酒店前台或相关客户服务工作经验,熟悉酒店PMS系统操作者优先。 3、普通话标准,口头表达清晰,具备良好的沟通协调及应变能力。 4、形象气质佳,亲和力强,服务意识突出,能适应轮班制工作(含周末及节假日)。 5、熟练使用Office办公软件,具备基础英文会话能力者优先。 6、工作细致、责任心强,能承受一定工作压力,具备团队合作精神。
  • 出纳

    3千-4千
    文昌 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 包吃包住
    综合性酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常现金、银行存款的收付业务,严格按照公司财务制度审核报销单据及付款凭证。 2、每日盘点库存现金,编制现金日报表,确保账实相符,及时将资金收支信息上报财务主管。 3、管理银行账户,办理开户、销户、转账、对账等业务,定期获取银行回单并整理归档。 4、协助会计处理酒店各类发票的开具、认证及保管工作,确保税务票据合规。 5、登记现金及银行存款日记账,做到日清月结,保证账证、账账、账表一致。 6、配合完成每月工资发放、员工报销、备用金管理及应收账款催收工作。 7、负责财务凭证、账簿、报表等资料的整理、装订与归档,确保资料完整可查。 8、参与酒店月度、年度资产盘点及财务审计,提供资金相关数据支持。 【岗位要求】 1、全日制本科及以上学历,财务管理、会计学、审计学等相关专业。 2、具有3年以上出纳或基础财务岗位工作经验,有酒店或服务行业从业经历者优先。 3、熟悉国家财经法规、现金管理制度及银行结算流程,能熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件(尤其Excel)。 4、持有初级及以上会计职称证书者优先考虑。 5、工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识。 6、具有较强的沟通协调能力,能配合团队完成临时性紧急支付任务。
  • 文昌 | 2年以上 | 中专 | 提供吃
    • 包吃包住
    综合性酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按照酒店标准流程,负责客房及公共区域的日常清洁、整理和布置,确保房间整洁、卫生、物品齐全。 2、检查客房设施设备完好情况,及时上报维修需求,并跟踪解决。 3、为客人提供客房服务,包括补充客用品、更换布草、响应客人合理需求等。 4、协助处理客人遗留物品,按规定登记上交。 5、配合主管完成周期性清洁计划(如地毯清洗、家具保养等)。 6、遵守酒店安全规范,正确使用清洁工具和化学药剂,保障工作安全。 【岗位要求】 1、中专及以上学历,具备2年以上酒店客房服务工作经验。 2、熟悉客房清洁流程及服务标准,能独立完成客房整理工作。 3、工作细致、有责任心,具备良好的服务意识和沟通能力。 4、身体健康,能适应站立工作及体力劳动。 5、服从工作安排,能接受轮班制及节假日排班。
  • 财务经理

    8千-1万
    文昌 | 5年以上 | 本科 | 提供吃
    • 包吃包住
    综合性酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    1. 负责公司全盘财务核算、报表编制、经营数据分析; 2. 资金统筹管理,融资对接,管控应收应付与现金流; 3. 全流程税务申报、税务筹划,应对税务核查; 4. 编制预算、管控成本费用,完善财务内控制度; 5. 管理财务团队,对接审计、银行、税务及各业务部门; 6. 固定资产、存货、财务档案、合同财务审核管理。 任职要求 1、本科及以上学历,财务管理,会计等相关专业优先; 2、5年以上财务工作经验,其中至少3年以上酒店,文旅或高端服务业财务管理经验; 3、具备较强的抗压能力与团队领导力,能适应酒店行业工作节奏。
  • 文昌 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 年终奖
    • 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    工作地点:海南省 岗位职责: 1. 全面负责酒店日常经营和管理工作,确保酒店经营和管理指标的完成; 2. 具有强烈的安全责任意识,负责店内治安、消防及宾客的人身安全; 3. 能有效利用资源,提供精品卓越服务,满足客户需求,提升宾客满意度; 4. 根据市场变化调整定价策略和销售策略,能够剖析各客源比例并进行合理有效调整; 5. 负责店内人力资源工作,致力于打造一只高战斗力、高执行力的团队; 6. 做好在保障精选服务前提下的成本控制和分析; 7. 负责与社会职能部门之间的协调和沟通,为酒店创造良好的经营环境; 8. 有计划、有效率的做好酒店的硬件维护工作; 9. 完成上级领导布置的各项工作。 任职资格: 1. 大专以上学历,3年以上星级酒店部门总监或知名品牌酒店总经理岗位工作经验; 2. 熟悉各地方相关的政策法规; 3. 爱岗敬业,注重工作结果; 4. 诚信,正值,有亲和力; 5. 出色的沟通能力、销售能力、团队建设能力及承受工作压力的能力; 6. 有很强的执行力,富有激情,能出色完成公司下达的各种指令。
  • 文昌 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店数字营销策略的制定与执行,包括但不限于社交媒体、搜索引擎、OTA平台等渠道的推广; 2、策划并实施线上营销活动,提升品牌曝光度及客户转化率; 3、监控和分析数字营销数据,优化投放效果,定期提交营销报告; 4、管理酒店官网、微信公众号、抖音等新媒体平台的内容更新与运营; 5、与市场部、销售部协作,确保线上线下营销活动的协同性; 6、跟踪行业趋势及竞争对手动态,提出创新性营销建议。 【岗位要求】 1、熟悉数字营销工具及平台(如Google Analytics、SEO/SEM、社交媒体广告等); 2、具备较强的数据分析能力,能通过数据驱动决策; 3、优秀的文案撰写及创意策划能力,能独立完成营销内容; 4、良好的沟通协调能力,能与团队高效合作; 5、对酒店行业或旅游服务业有了解者优先; 6、工作积极主动,能适应快节奏的工作环境。
  • 销售经理

    6千-8千
    文昌 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    高级销售经理/销售副总监 旅行社及会议团队渠道开拓与维护,保证旅行社合作渠道数量充足,分布合理 调研分析旅行社/团队市场销售,形成调研报告并制定营销方案 旅行社/团队销售计划与实施,对接客户制定产品报价、合同签订等 旅行社/团队客户现场踩线接待,形成信息对接及跟进 负责维持现有客户和开发新客户; 负责客户的拜访并做好记录
  • 文昌 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取经济效益。 5.充分掌握前厅产品和电脑操作系统。 6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1.大学专科教育优先考虑,良好英文水平和沟通技巧。 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4.相貌端正,身体健康。
  • 实习生

    2千-3千
    文昌 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    实习部门 前台、宾客关系、礼宾部、康乐部、餐饮楼面、餐饮厨房等 岗位要求 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神; 4、实习时间6个月以上; 5、具有良好的沟通能力、能吃苦耐劳。 6、开始实习时间为2025年6月底-7月初
  • 配菜打荷

    3千-5千
    文昌 | 1年以上 | 学历不限
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】   1、负责厨房配菜工作,根据菜品要求准确切配各类食材,确保食材新鲜、卫生且符合标准   2、协助厨师完成打荷工作,包括菜品装盘、摆盘及出菜前的准备工作   3、保持工作区域整洁,严格执行厨房卫生及安全操作规范   4、协助清点食材库存,及时汇报短缺情况   5、按要求完成食材的初加工及预处理工作   【岗位要求】 1、1年以上餐饮行业配菜或打荷相关工作经验  2、熟悉常见食材的切配方法及厨房基本操作流程 3、具备较强的卫生意识,能适应快节奏工作环境 4、身体健康,能适应长时间站立工作  5、工作认真负责,具备团队协作精神
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