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财务经理（财务负责人）

1万-1.2万

儋州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
管理规范
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住

儋州洋浦葛洲坝希尔顿花园酒店

全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

发布于 05-07

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投递简历

【岗位职责】 1、督促酒店建立健全会计核算制度，检查会计制度的执行情况，对会计核算工作的质量进行监督。 2、督促酒店建立健全财务管理制度，完善财务监督机制，检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况，对财务活动的合法性进行监督。 3、审核酒店拟订的年度财务预、决算方案，资金使用和调度计划，筹资、融资和投资计划，利润分配或弥补亏损方案。 4、对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。 5、审核酒店财务报告，评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起，共同对财务报表和报告的质量负责。 6、与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性（对外、对外）支出；对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。【岗位要求】 1、财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历； 2、具有1年以上财务负责人工作经验，5年以上星级及以上财务岗位工作经验，熟悉酒店财务管理模式，3年希尔顿财务管理工作经验； 3、通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识，具备基本计算机应用知识。 4、熟练运用会计电算化，熟练使用希尔顿财务系统软件。 5、具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。 6、良好的团队领导力、协作能力，优秀的沟通、分析能力，对企业忠诚度高。

人力资源经理/副经理

7千-1.1万

儋州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
管理规范
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住

儋州洋浦葛洲坝希尔顿花园酒店

全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

发布于 05-07

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投递简历

【岗位职责】 1、负责酒店人力资源部的管理工作。 2、负责制定酒店人力资源政策、制度。 3、建立酒店的招聘管理体系，有效控制员工流动率。 4、制定酒店人力资源规划，并组织实施。 5、组织完成年度培训计划，针对核心员工进行职业规划。 6、建立和谐的劳资关系。 7、建立绩效管理与考核体系。 8、管理酒店员工餐厅，员工宿舍等。【岗位要求】 1、大专以上学历，从事酒店人力资源工作5年以上。 2、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。 3、拥有良好个性与魅力的授课风格，培训技能娴熟。 4、具备英语听说读写能力。 5、管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训。

人力资源总监 - 00735

2万-2.5万

全国 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
人性化管理
领导好
包吃包住
年底双薪

慧通酒店公寓

服务式公寓 | 2000人以上

发布于 05-06

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投递简历

该岗位需要服从全国调配岗位职责 1、负责酒店人力资源部的管理工作。 2、负责制定酒店人力资源政策、制度。 3、建立酒店的招聘管理体系，有效控制员工流动率。 4、制定酒店人力资源规划，并组织实施。 5、组织完成年度培训计划，针对核心员工进行职业规划。 6、建立和谐的劳资关系。 7、建立绩效管理与考核体系。岗位要求 1、从事酒店人力资源工作5年以上，其中2年以上管理经验。 2、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。 3、熟练掌握招聘技巧，拥有良好个性与魅力的授课风格，培训技能娴熟。 4、具备英语听说读写能力。 5、管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训。请注意：你的简历信息将会被我们转发到我们的第三方招聘系统进行流程使用。我们会采用合理的安全措施来保护您的个人数据安全，如您继续申请该职位，即表示您已知晓并认可我们的操作。

川湘菜厨师

6千-8千

儋州 | 经验不限 | 学历不限

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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
包吃包住
管理规范
人性化管理

洋浦控股酒店有限公司-洋浦迎宾馆

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-07

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投递简历

1.负责研发湘菜新品并制定产品标准； 2.制作湘菜，按标准出餐； 3.完成酒店的新品出品计划。岗位要求: 1.1年以上湘菜制作和研发经验 2.参与过制定产品标准。

高级销售经理（商务板块）

5千-7千

儋州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
包吃包住
管理规范
人性化管理

洋浦控股酒店有限公司-洋浦迎宾馆

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-07

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投递简历

【岗位职责】 1、负责商务协议公司的销售、洽谈、预定及协调工作。 2、积极开拓新客户，保持并发展同客户的密切关系； 3、跟进客户销售数据及客户反馈并回复； 4、完成上级交代的其他工作任务【岗位要求】 1、大专以上学历，有同岗位工作经验3年以上。 2、掌握有效的酒店行业市场渠道资源； 3、具备较强的承压能力、应变能力及谈判能力。

区域销售总监/经理

1万-2万

全国 | 经验不限 | 学历不限

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五险一金
技能培训
岗位晋升
管理规范
带薪年假
节日礼物
领导好
员工生日礼物
年度旅游
人性化管理

华住酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 2000人以上

发布于 05-06

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投递简历

卓越雇主

【岗位职责】 1、负责制定并执行所辖区域的销售策略及年度销售计划，确保完成公司下达的销售指标； 2、开发并维护区域内重点客户资源，包括旅行社、企业客户、PCO等，建立长期稳定的合作关系； 3、定期分析市场动态及竞争对手情况，及时调整销售策略，提升市场份额； 4、组织并参与区域内的销售活动、行业展会及客户拜访，扩大品牌影响力； 5、协调区域内销售团队的工作，提升团队整体业绩； 6、监督销售合同的签订与执行，确保回款进度符合公司要求； 7、定期提交销售数据报告及市场分析，为管理层决策提供支持。【岗位要求】 1、具备较强的市场开拓能力及客户管理经验，熟悉酒店行业销售模式； 2、优秀的沟通协调能力及谈判技巧，能够独立处理复杂商务问题； 3、能够有效和酒店团队共同协作达成目标； 4、对数据敏感，能够通过数据分析优化销售策略； 5、适应高频出差，能够承受较大的工作压力； 6、有酒店行业销售经验或区域销售管理经验者优先。

工程总监（外派）

1万-1.5万

全国 | 8年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理

浙江君澜酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-06

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投递简历

岗位职责 1.制定工程部的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理。 2.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划. 3.负责工程部的节支运行、跟踪，控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 4.根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 5.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。 6.审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。任职资格 1.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 2能充分领会总经理的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 3.有强烈的事业心责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。 4.身体健康，精力充沛。

人力资源部总监（外派）

1万-1.5万

全国 | 8年以上 | 大专

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节日礼物
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带薪年假
岗位晋升
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人性化管理

浙江君澜酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-06

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投递简历

岗位职责 1、负责酒店人力资源部的全面管理工作，制定和实施人力资源规划。 2、负责建立和健全人事、劳资、考核、聘任、晋升、奖惩等各项规章制度。 3、负责酒店高层管理人事的招聘和储备人才库的建设。 4、执行酒店关于人事调配、工资奖励、劳保福利、安全生产的方针、政策和规定。 5、组织编制工资、人事、考勤、考核等报表。 6、制定和完善酒店组织架构、薪酬体系、绩效管理体系。任职资格 1.有相同岗位工作经验。 2.在酒店招聘、合同管理、薪酬制度、员工培训、绩效考核、事故预防、政府关系等方面具有丰富经验。 3.熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。 4.具备英语听说读写能力。 5．管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训。

市场营销总监

1万-1.5万

全国 | 2年以上 | 大专

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节日礼物
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带薪年假
岗位晋升
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人性化管理

浙江君澜酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-06

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投递简历

岗位职责 1.制定及执行饭店市场销售计划 2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。 3.分析市场动向、特点和发展趋势，设立市场目标。 4.走访客户，根据市场变化，并不断改进服务工作。 5.审核服务活动的策划方案，组织员工工作。 6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。 8.对外通过接待、出访、新闻媒介等，对内做好各部门的推销和宣传活动等，管理美工制作，以达到酒店经营的宣传目标。

房务总监（外派）

1万-1.5万

全国 | 8年以上 | 大专

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五险一金
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技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理

浙江君澜酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-06

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投递简历

岗位职责 1.制定和实施房务部的运行计划、预算计划。 2.优化房务部的管理体系。下达房务部的运行管理目标. 3.全面控制部门的管理费用、固定费用和变动费用，节约开支。 4.定时查阅各部门的工作日记和每周总结汇报，督查各部门的工作进度及时发现问题，纠正偏差，作出处理。 5.对本部门的安全、消防、卫生工作负责，及时掌握新的规范、条例。因地制宜的实施好各种防范工作。 6. 熟悉本部门经营范围内的经营管理和行政管理知识，了解与商业、酒店等经营有关的法律法规知识。任职资格 1.五星级酒店所属区域管理经验。2.形象气质良好。 3.至少部门经理以上职务参与过一家五星以上酒店的全程筹备经验，具备筹备开业经验。 4.了解熟悉客人的消费心理关注客户需求。 5.全面负责房务部的运营、管理及使客房利益最大化。 6.具有良好的沟通技巧和对客沟通能力，和超前的创新意识、营销思路和丰富的房务管理经验。

财务总监（外派）

1万-1.5万

全国 | 3年以上 | 本科

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技能培训
带薪年假
岗位晋升
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人性化管理

浙江君澜酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-06

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投递简历

岗位职责 1.督导会计部、成本控制部的业务操作。 2.起草各种管理制度，落实各有关制度 3.负责酒店的财产管理。 4.检查各种财务报告的及时、正确性，向集团财务总监呈报会计报表。 5.检查各项税金的上缴，加强与财政部门的业务联系，协调外部关系，取得有关信息。 6.配合各级外部审计查账工作，审核检查所有对外编报的数据及财务报表，确保无误方可报出。任职资格 1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历。 2.具有3年以上财务负责人工作经验，3年以上四星级及以上财务岗位工作经验，熟悉酒店财务管理模式。 3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。 4.熟练运用会计电算化，熟练使用ERP财务软件。 5.工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感。 6.良好中英文书写和口头表达能力，优秀的沟通、分析能力，对酒店忠诚度高。

温泉总监

1万-1.5万

全国 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
节日礼物
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带薪年假
岗位晋升
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人性化管理

浙江君澜酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-06

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投递简历

岗位职责 1.全面负责温泉部的经营管理； 2.建立健全温泉的组织管理体系，使之合理化、精简化、高效化； 3.指导培训工作，培养人才，提高服务质量和员工素质； 4.参与制定温泉资源战略规划，为重大温泉决策提供建议和信息支持； 5.负责温泉事业部各种职系人员发展体系的建立，做好人员发展的日常管理工作。岗位要求 1.3-5年温泉旅游景区管理相关工作经验； 2.受过现代温泉旅游管理技术和管理能力开发等方面的培训。

餐饮总监（外派）

1万-1.5万

全国 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
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技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
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人性化管理

浙江君澜酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-06

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投递简历

1、在上级领导下进行工作，努力作好上级领导的参谋助手，起到承上启下的作用。 2、根据酒店发展需要，协助店经理建立并完善各项餐饮管理制度；并定期对餐饮管理制度进行调整和创新。 3、协助店经理做好相关年度、季度、月度营业计划并提出经营、管理相关的意见或建议。 4、协助店面制订服务标准和操作规程，检查管理人员的工作和餐厅的服务态度，服务规程及各项规章制度的执行情况，发现问题及时纠正和处理。 5 、每月召开餐饮管理专题会议.根据市场变化和客人的需求，及时调整餐饮经营策略。 6、协助上级领导协调下属部门之间的关系，协助店经理解决好工作难题。 7、督导店面做不同时期的员工岗位技能培训计划，并安排合适的时间进行培训、监督；提高一线员工的服务质量。 8、协助上级领导作好经营、服务及各项管理工作。 9、协助上级领导做好各部门的考核、评优、检查等工作。 10、抓好管理人员的基本建设和企业人才梯队培养，熟悉和掌握管理人员的思想状况、工作表现和为务水平，注意培训、考核和选拔人材。

厨房主管

4.5千-6千

儋州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
管理规范
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住

儋州洋浦葛洲坝希尔顿花园酒店

全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

发布于 05-07

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投递简历

【岗位职责】 1、负责中西厨房、宴会厨房及员工餐厅的工作，控制所有设施及成本，增加餐饮部的利润。 2、负责所有中西厨房、宴会菜品的准备、烹饪及装饰工作，以达到最高的质量标准。 3、检查存货及成品。 4、检查所有食品的准备情况。 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识。 6、研究当地餐饮市场，极积开创新菜。【岗位要求】 1、同岗位工作经验5年以上。 2、西厨背景，懂得成本核算，食物原料及食品营养知识。 3、在厨房运作方面支持主厨工作，监督厨房的正常运转，熟悉厨房相关菜品的制作，保证菜品出品稳定。 4、身体健康，精力充沛。

旅行社兼 OTA 销售经理

4千-5千

儋州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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岗位晋升
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人性化管理

洋浦控股酒店有限公司-洋浦迎宾馆

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-07

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投递简历

【岗位职责】 1、负责与旅行社及OTA平台进行合作洽谈，建立并维护良好的合作关系； 2、根据公司销售目标制定销售策略和销售计划，推动销售目标的实现； 3、分析市场动态和客户需求变化，及时调整销售策略以适应市场趋势； 4、定期组织客户拜访和交流活动，了解客户需求并提供专业的旅游产品和服务建议； 5、协助处理客户投诉与纠纷，提升客户满意度。 6. 监控和分析竞争对手的活动和市场动态，为公司提供有价值的市场信息和竞争策略建议。7. 参与团队的销售培训和产品知识培训，提升自身和团队的专业能力。 8. 定期向上级汇报工作进展，包括销售业绩、客户关系状况等关键指标。 9. 完成上级领导交办的其他相关工作任务。【岗位要求】 1、本科及以上学历，市场营销或相关专业优先考虑； 2、具有两年以上旅行社或酒店销售工作经验，熟悉OTA平台操作流程者优先考虑； 3、良好的沟通能力、谈判能力和客户服务意识，能够与各类客户建立良好的合作关系；4、具备较强的市场分析能力和商业敏感度，能够迅速把握市场变化和商机； 5、有责任心和良好的团队协作精神，能够承受一定的工作压力并实现自我激励与管理；6. 熟悉使用办公软件（如Word, Excel）进行数据处理和工作报告编写。

控股食堂餐厅经理

4千-5千

儋州 | 经验不限 | 学历不限

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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
包吃包住
管理规范
人性化管理

洋浦控股酒店有限公司-洋浦迎宾馆

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-07

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投递简历

【岗位职责】 1. 确保每天约200人的用餐服务接待要求 2. 保障服务人员的仪容仪表礼仪礼貌符合酒店要求 3. 负责控股食堂公务用餐和接待的服务 4. 负责全面管理控股食堂的日常运营和服务【岗位要求】有团餐经理经验优先考虑，主要负责控股食堂的日常运营和管理、团队管理、成本控制、客户关系维护以及应急处理等多个方面的任务，确保团餐服务的高效和优质。

团餐部经理

4千-5千

儋州 | 经验不限 | 学历不限

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技能培训
带薪年假
岗位晋升
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人性化管理

洋浦控股酒店有限公司-洋浦迎宾馆

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-07

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投递简历

【岗位职责】 1. 确保每天约200人的用餐服务接待要求 2. 保障服务人员的仪容仪表礼仪礼貌符合酒店要求 3. 负责控股食堂公务用餐和接待的服务 4. 负责全面管理控股食堂的日常运营和服务【岗位要求】有团餐经理经验优先考虑，主要负责控股食堂的日常运营和管理、团队管理、成本控制、客户关系维护以及应急处理等多个方面的任务，确保团餐服务的高效和优质。

食堂经理

3.5千-5千

儋州 | 5年以上 | 大专

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带薪年假
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洋浦控股酒店有限公司-洋浦迎宾馆

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-07

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投递简历

【岗位职责】 1.全面负责食堂的运营管理工作； 2.保障接待工作用餐和接待用餐的服务质量； 3.负责食堂用餐系统的统筹管理，做好与上级单位的用餐协调工作； 4.负责食堂出品质量的把控和调整。【岗位要求】 1.大专以上学历，有同岗位工作经验5年以上； 2.熟练掌握食堂管理流程和技巧； 3.具备较强的沟通协调能力，承压能力和团队协助精神。

采购经理

4.5千-5.5千

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儋州洋浦葛洲坝希尔顿花园酒店

全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

发布于 05-07

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投递简历

【岗位职责】 1、监督并协调采购员工的工作； 2、更新采购订单的程序并向团队说明,以使所有团队成员知道限制，批准和购买流程； 3、确保有恰当的采购程序，在管理层批准后只有采购部才能下达采购订单； 4、确保根据政策获得的有竞争力的报价、审查经下属提交的所有采购请求和采购订单、与成本经理和行政总厨定期协作进行市场价格调查、确保定期与其他酒店进行价格对比、确保以最大努力获得最佳报价、与所有酒店部门和供应商保持良好关系、确保所有不匹配的/未收货的采购定单被审查并定期采取合理行动； 5、拥有对Excel、Word和酒店库存/采购软件有的丰富知识、协助准备月末报告和其他可能需要的特殊报告、确保熟悉并遵循一切当地的或全球的采购协议、必要时对计划书进行分析,并为财务总监提供建议、确保所有月末关账程序的严格遵循且按时完成、协助行政总厨确认食品成本保持最小化； 6、熟悉所有紧急程序维护足够并最新的档案系统、与相关政府部门联络有关: 动物及植物检疫、烟酒执照和关税等、为月末结算准备采购未达清单、确保所有文件（采购订单，发票，送货单等）及时转送给应付账、灵活的工作时间,特别是在月末、确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化、及时、有效、友好地处理所有要求和询问； 7、执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作、严格遵守道德准则. 【岗位要求】 1、始终使自己的工作以顾客为核心,积极主动及时地对待顾客的需要和要求、承担个人责任并主动解决问题,清楚地与客户和同事沟通,以取得积极影响、自我激励和承诺,主动承担所有工作并抓住机会学习新的技能或知识,从而提高个人业绩、对改变的要求能够灵活,快速并积极响应,包括要求的任何任务、通过展示对同事的合作和支持,以团队目标为追求,保持以团队为重点、提供意见和建议,以提高酒店的运营/环境程序、积极推销酒店的服务和设施给客人和酒店的供应商、执行所有义务和责任以确保工作中自身和他人安全、通过积极的态度提供礼貌和无障碍服务给客人和下属员工,始终保持愉快的工作环境。

审计应收主管

4千-5.5千

儋州 | 经验不限 | 学历不限

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儋州洋浦葛洲坝希尔顿花园酒店

全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

发布于 05-07

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投递简历

· 确保并负责对所有费用和各项账目的准确性，且确保它们被及时记录在案。 · 确保所有资产负债表的业务被正确地入账和调节。 · 准备每周银行调节表/月度资产负债表调节的调节及分析。 · 完全熟悉希尔顿会计科目表并准确使用。 · 确保会计记录遵守当地法律法规。 · 确保月末关账流程的完成并及时准备所有需要的财务报告给财务经理审查。 · 确保每月及年末关账的及时及准确性。 · 确保所有政策和程序遵循财务标准（SPI）。 · 明白酒店内部控制程序和SOX的要求，并通过定期的审计确保酒店遵守上述两项的要求。 · 协助完成指定的预测和预算。 · 根据管理层和业主的要求，准备每月财务报告和明细表。 · 完全熟悉财务部门内受其管理的其他团队成员的责任及程序。 · 协调内部及外部审计流程。

管理培训生（全国） - 00012

1万-1.2万

全国 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
人性化管理
领导好
包吃包住
年底双薪

慧通酒店公寓

服务式公寓 | 2000人以上

发布于 05-06

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投递简历

岗位职责 1.酒店三大运营部门轮岗学习。 2.通过18到24个月的系统培养，竞聘成长为中层管理者。任职条件 1.本科及以上学历，应届毕业生或有酒店工作经验者均可，形象气质佳，有意向在酒店行业发展； 2.形象气质良好； 3.英语口语良好，并能进行日常沟通交流； 4.自我职业规划清晰，有意愿和公司共同成长； 5.具有良好的沟通能力，善于团队合作，具备优秀的学习能力和管理潜力； 6.具有高度的工作热情，积极主动，尽职担责，同时具备较强的适应性，能承受较大的工作压力；请注意：你的简历信息将会被我们转发到我们的第三方招聘系统进行流程使用。我们会采用合理的安全措施来保护您的个人数据安全，如您继续申请该职位，即表示您已知晓并认可我们的操作。

消防主管

3千-4千

儋州 | 3年以上 | 中专

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带薪年假
岗位晋升
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包吃包住
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洋浦控股酒店有限公司-洋浦迎宾馆

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-07

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投递简历

【岗位职责】 1、在酒店区域进行专项的消防安全检查，发现和消除隐患。 2、对酒店员工和保安部员工进行消防安全培训。 3、检查消防设备，协调工程部使消防设备处于良好状态。 4、与工程部和供应商积极的协调，使中控设备处于良好的状态。 5、向部门领导报告发现的安全问题。【岗位要求】 1、同岗位工作经验3年以上 2、持中级消防设施操作证或安全员证 3、责任心强，执行力强

安朴大使（全国） - 00958

6千-1万

全国 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
人性化管理
领导好
包吃包住
年底双薪

慧通酒店公寓

服务式公寓 | 2000人以上

发布于 05-06

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投递简历

岗位职责负责星级酒店客户接待和服务工作，作为未来酒店服务专家岗位进行培养。工作地点：深圳、杭州、西安、东莞、南京、武汉、贵阳、重庆、广州、上海等城市任职条件大专以上学历，专业不限；五官端正，形象气质佳；亲和力强，性格开朗，有一定的英语口语基础；能接受酒店班次安排，并意向酒店一线服务专家岗位发展。请注意：你的简历信息将会被我们转发到我们的第三方招聘系统进行流程使用。我们会采用合理的安全措施来保护您的个人数据安全，如您继续申请该职位，即表示您已知晓并认可我们的操作。

厨师

3千-3.5千

儋州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
管理规范
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住

儋州洋浦葛洲坝希尔顿花园酒店

全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

发布于 05-07

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投递简历

【岗位职责】 1、在主厨和主管的领导下，按菜式规定，烹制各种菜式，保证出品质量； 2、熟悉各种原材料的名称、产地、特点、价格、起成率、淡旺季，协助检查购进货源的鲜活、质量、数量必须符合要求，发现问题，及时向主管汇报； 3、完成中西厨房、大型宴会、员工餐厅一日三餐的菜品制作任务。【岗位要求】 1、1年以上厨房相关工作经验； 2、能按工作规范和质量标准要求独立进行工作，并有相应的技术等级； 3、遵守食品安全准则，对菜品进行留样，确保宾客食品的绝对安全； 4、熟悉厨房的工作规范和要求，掌握配菜的各种操作技术的质量要求。

工程技工

3千-3.5千

儋州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
管理规范
技能培训
带薪年假
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全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

发布于 05-07

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投递简历

【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务，如检查监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。【岗位要求】 1、1年以上同岗位工作经验，持各类操作职业证书。 2、以电工优先，对钳工、管工、空调等专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 3、五官端正。 4、身体健康，精力充沛。