岗位职责： 1、贯彻公司企业文化，能准确传达公司的相关规章制度和精神； 2、能有效的组织员工完成各项工作目标； 3、检查游乐设备设施的安全运营工作，规操作规程； 4、检查并执行所管辖区域员工的对客服务工作，并解答游客的问题； 5、管理区域人员的轮休工作，团队整体管理； 6、负责协调游客投诉问题以及对突发情况的处理； 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄30岁以下 2、主管级需有游乐园相关2年以上的管理工作经验，能够独立开展区域项目运营接待管理工作； 3、有责任心，有上进心，性格活泼，有较强的沟通能力； 4、注重形象，形象好、气质佳； 5、有服务行业的职业素养。 福利待遇与晋升： 1、公司实行管理等级及技术等级双向晋升通道，为员工提供广阔的晋升空间； 2、试用期入职即购买五险一金，法定假期加班统一发放三倍工资； 3、根据入职时间及年终绩效考核结果额外发放年终奖金； 4、公园5-8月发放80-200元/月高温补贴，过节发放过节福利； 5、每周工作六天休息一天，根据部门工作安排可调休； 欢迎大家加入华强方特大家庭！

1.研学讲师要对行走路线、各景点熟悉，对工作任务要明确。 2.出组织学生预习研学旅行教材，布置研学任务。 3.带队期间，要全程陪同学生，及时对学生进行指导。 4.带队老师不得擅自离队。 5.研学后，写出研学总结，总结经验教训，为以后研学提供借鉴。

岗位职责 1、在部门经理的指导下，全面负责游乐场所的具体管理工作，对游乐经理负责； 2、负责整理每日营业数据，并制作成表格形式上交； 3、详细了设施设备运转情况，合理安排人员及物资，确保每日接待工作顺利进行； 4、每天工作时间内对现场进进行指挥、协调和督导，保证所在区域服务工作遵章操作； 5、负责班组卫生工作，每天检查游乐场所水质卫生、用品卫生、环境卫生，给客人提供良好的游乐环境； 6、作好部门的日常出勤和考核工作，并监督员工的平日考核，做到奖罚分明； 7、负责班组培训工作，确保管辖区域环境布置及操作规范化、标准化； 8、参与部门例会，主持召开部门周会，并准确传达游乐经理部门例会的相关内容； 9、负责部门的财产管理，做好节能降耗工作； 10、直接参与对客的服务工作； 11、完成上级领导交待办的其他工作。 岗位要求 1、大专以上学历或相同学历； 2、3年大型游乐场所工作经验， 1年以上大型度假游乐场所管理经验； 3、形象好，气质佳，22岁-30岁优先； 4、性格开朗，善于建立良好的人际关系，有凝聚力，工作认真，有强烈的敬业精神，处理问题果断； 5、国语精通，能用粤语交进行流利交流。

1、负责活动中心场馆内卫生的管理，并按照各项标准进行检查。 2、负责监管场内安全的管控工作，提高工作效率，减少意外的发生。 3、负责儿童活动中心物资的管理工作，包括各种物资的申购、验收、入库、保管、盘点工作。 4、负责处理突发事件，提出解决措施，并监督执行落实。 岗位要求： 学历：大专及以上 任职年龄：20岁-35岁，学前教育相关工作经验 同岗位工作经验：同岗位1-2年工作经验，特别优秀的应届生亦可 专业知识：熟悉幼儿教育相关知识，能够单独组织幼儿活动，有爱心、耐心、责任心。 技能/能力：1、优秀的数字敏感力，良好的沟通能力，较强的执行能力，善于观察分析。            2、理解能力强，工作效率高，服务意识强。            3、耐心细致、有责任心，具有保密意识。

岗位职责 1、负责接待宾客，关注照顾小朋友在活动及玩耍时候不受伤害，执行活动部每日活动跟进，总结完善现有活动项目，协助上级每月开发新的儿童活动，做好场地卫生消毒维护。 2、具有积极的影响力，有责任心，主动解决问题，善于与客人及同事沟通。 3、引导客人做好登记，主动向客人介绍儿童俱乐部的活动。协助小朋友的活动，并做好收银工作。 4、确保儿童中心每天维持高度的卫生和整洁水平。严格监督儿童中心每个区域，完成日常清洁时间表。经常给玩具消毒。 5、配合活动经理或主管，配合完成或独立完成部门活动的相关事宜。 岗位要求 1、较强的人际交往能力，积极热情，性格外向，亲和力较强。 2、有2年儿童乐园或类似工作经验，能给独立组织儿童活动。 3、具有保育员等儿童护理相关证书。

岗位职责： 1、组织员工定期开展业务技能的培训、应急事件处理培训； 2、负责区域员工的考勤管理及核检工作； 3、初步编制浮潜及游船码头设施的标准操作流程、服务流程、水上救护程序； 4、组织区域每周、每月工作总结会，及时贯彻公司的工作纲领精神； 5、负责对各班组是否按标准，安全操作游乐设施和水上安全监护与救生，进行有效监管和现场督导。 6、监督区域各班组按要求填写各类营运数据，制作营运报表。 7、对各岗位的服务质量进行检查和跟踪，对存在问题及时制定整改方案。 任职资格： 1、熟悉乐园管理制度和各岗位的服务操作程序及标准，具有浮潜项目两年以上管理经验，及旅游行业服务管理知识等； 2、掌握水上安全监护和水上救生技能和CPR，掌握水上游乐设施操作安全服务管理、各类意外突发事件应急处理、游客事件处理等知识及技巧； 3、具有培训能力，能培养下属领班及员工的业务技能，重视部门团队文化建设。

概述： Overview: 活动中心主管主要负责协助活动中心经理做好活动中心部门的日常运作，关注于客人满意度，部门运作标准和部门运作营收。 The Activity Supervisor is primarily responsible for assisting Activity Manager on daily activity operations. The role is to focus on guest satisfaction, operations standards and profitability.   主要工作职责: Core Responsibilities: •           协助活动中心经理做好部门活动的季度和年度策划与更新 •           Assist Activity Manager with quarterly and yearly activities planning and updating •           通过对部门活动和设施的管理以达到部门利润最大化，并同时保证提供给到客人产品和服务的品质 •           Manage the functioning of all activities and facilities to ensure maximum departmental profit is achieved whilst maintaining quality •           持续监督和控制部门成本以保证部门成本与部门预算一致 •           Controls and monitors departmental costs on an ongoing basis to ensure performance against budget •           协助活动中心经理不断完善部门以客人为导向的标准与程序，并监督与执行 •           Assist Activity Manager in maintaining a comprehensive, and guest focused set of departmental standards and procedures and oversees their implementation •           协助活动中心经理制定部门培训计划，并保证培训计划的按时执行 •           Assist Activity Manager to ensure training needs of Activity staff is carried out and training programs are designed and implemented to meet needs •           在活动中心经理休息和休假期间主持部门日常工作 •           Take the charge of Activity daily operation during Activity Manger’s absence •           以身作则，确保度假村及部门标准与程序的安全执行，并保证部门员工按照同样的标准安全操作Demonstrate Awareness of naked policies and procedures and ensure all procedures are conducted safely and within naked guidelines and ensure your direct reports do the same   工作技能技巧要求: Core Competencies & Technical Knowledge/skills: •           活动策划 Activities planning •           良好的英语听说读写能力 Good English at listening, speaking, reading and writing •           两年及以上度假村活动中心或其它相同职位工作经验 2 years and above working experience at resort activity center or other similar postions •           至少一年管理岗位经验 At least 1 year working experience at managerial position   要求学历及资质： Education/Certifications: •        大专及以上学历 College and above  

岗位职责： 1、负责各班组的班次安排，班次人员调配，班次人员工作安排； 2、负责具体组别的当日工作事项，直接操作和指导员工，并监督实施； 3、游客中心、问询、投诉、物品寄存、迷童照顾、信息通报、导游、电瓶车管理、遗失物管理等具体工作执行负责人； 4、按照计划对游客展开问卷调查并进行数据统计提供给管理层； 5、员工工作岗位培训执行人； 6、配合各部门工作有序开展； 7、征集员工意见，可采纳的尽力与相关部门协调沟通； 8、支持票口验票及秩序管理、问询等管理工作； 9、组织员工按照工作流程进行娱乐表演。 岗位要求： 1、大专以上学历； 2、两年以上景区客服工作经验； 3、工作听从领导安排，工作前置，执行力强； 4、良好的组织力、亲和力、培训能力。

岗位职责： -本岗位月休4天 -负责履行酒店对儿童在儿童乐园的安全和保护的承诺，提供符合儿童、社会、文化、情感、体能和认知需求的活动项目，认可和尊重每一个儿童,保持与同事和家长的沟通 - 遵循并保持在营运、安全、管理和卫生方面的高标准 - 保持儿童乐园所有用品及区域的整洁 - 给儿童提供清晰的沟通方式和指导方法 - 理解儿童服务需求 - 送走儿童时要确保是儿童由其相关监护人带领离开 任职要求： -细心、耐心、有亲和力，喜欢与儿童打交道 -沟通能力佳，责任心强

岗位职责： 1、负责班组员工岗位的调配、技能培训和员工的考评工作； 2、负责班组日常运营管理和督导工作； 3、处理意外突发事件； 4、监督控管班组内各类物资的使用管理； 5、监督组织员工做好游乐现场环境管理； 6、负责游乐设施操作和服务工作； 7、贯彻执行部门各项安全管理制度； 8、运营记录数据收集存档； 岗位要求： 1、2年以上水上救生、水上游乐设施操作服务工作经验，或有相应的主题公园、旅游景区工作管理工作经验； 2、持有特种设备上岗操作证、救生员资格证

岗位职责： 1、负责票务系统收银部分前期设计开发接口对接、设备采购安装调试、数据初始化整理； 2、负责统筹票务体系的建立及收银流程制定； 3、负责门票申领、入库、收发，售卖盘点和审核； 4、负责巡查售票点。监督售票流程； 5、负责收银员的督导、培训及评估考核； 6、负责处理顾客投诉，保证售票服务质量。

岗位职责：景区游客中心售票服务 岗位要求：普通话标准，形象气质好，年龄30岁以下，中专及以上，能妥善处理突发情况，有过相关工作经验优先。 工作时间：8:30~18:00 福利待遇：工作餐、休息休假、转正综合薪资3000~3500

负责景区售票处的售票、收银、对账等工作。 要求： 1.有良好的的沟通能力； 2.形象气质佳，有相关工作经验者优先。 联诺人：廖女士13587272703

Responsible for pet management and related work; 负责宠物管理及相关工作； Provide guest service and cashier work; 提供对客服务和收银工作； Caring and like pets. 有爱心，喜欢宠物。

工作职责： 1.按照集团及公司票务政策进行售票工作，高效无误收取票款，做到日清日结； 2.金库备用金发放、回收、盘点，执行金库安全制度；   3.票务、商品、餐饮、客服各点位兑零； 4.营业款核对并制作报表； 5.出具各岗位长短款明细并跟进差异缴存；   6.营业款与银行交接工作；   7.熟悉票务管理制度，掌握发票的开具流程及相关表格的登记填写； 8.遵守公司的规章制度及本岗位的操作流程，熟练掌握及使用各项收银设备。 任职资格： 1.专科及以上学历，专业不限； 2.能熟练使用office办公软件； 3.善于倾听，快速理解，清晰表达； 4.执行能力强，有较强的洞察力和数据分析能力。

1、票务引导：进入园区查票、验票，三码查验等 2、设备讲解：讲解游乐设备，注意事项等 3、票务收银：协助购票，收银等工作

工作职责 1、开展接待讲解工作，负责展厅和PPT讲解、演示，带领客户参观项目场地； 2、根据具体讲解对象进行调整，对展厅讲解内容进行优化、调整、细化； 3、活跃气氛，可以根据来宾的团队特点、兴趣、爱好，提供有针对性的讲解； 4、做好与来宾的沟通互动，耐心解答来宾提问； 5、熟练掌握展厅各区域功能划分，熟悉使用沙盘、灯光、音响、屏幕设备； 6、热情服务，规范操作，注重仪容仪表，热情接待、微笑服务；   岗位要求 1、遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的品行和职业道德； 2、大专及以上学历，旅游管理、外语、历史学、图书、档案、文博类等相关专业，具有播音主持类专业本科学历优先录用； 3、举止大方、容貌姣好；身体健康、五官端正、仪态端庄、举止大方，女性身高4125px及以上，男性身高4375px及以上；年龄：女性22-26周岁，男性22-28周岁； 4、普通话达到国家二级甲等水平或以上； 5、有场馆类讲解经验者优先录用。

1、负责独立开展户外活动。 2、协助拓展顾问，确定活动时间，活动地点，活动道具。 3、熟悉活动内容，学习带队做活动。 4、跟踪评估活动质量并学习改进。 5、开发拓展训练项目。 6、编写拓展训练课程教案。 7、有责任心、吃苦耐劳，服从公司安排，及时完成上级领导交办的其它工作。 退伍军人或有户外素质拓展相关工作经验者优先。 工作地点：安吉田园嘉乐比乐园（原熊出没）。 联络人：廖女士13587272703

Provide jumping tracking center guest service; 提供乐园中心对客服务； Coordinate and organize outdoor activities, provide services for large-scale events; 协调组织户外活动，为大型赛事提供服务； Love sports, lively and cheerful personality, have the ability of organization and coordination. 热爱运动，活泼开朗，有组织协调能力。