手机求职
掌上求职
随心而动
下载方式
① 扫描二维码下载
② APPSTORE,豌豆荚等应用市场搜索“最佳东方”下载
最佳东方微信号 最佳东方微信号:veryeast
欢迎来到最佳东方,在此注册得到职位推荐,了解已申请职位的最新动态,关注你感兴趣的公司。 立即注册
职位分类:
列表 明细
薪资: 1.5万-2万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-通州区

职责描述:运营经理的基本职责是协调酒店所有运营部门的运营,并将日常运营中的酒店控制风险降到最低。任职要求:- 具备国家规定的财务会计人员从业资格,已取得财务相关职称者优先。- 本科及以上学历。- 三年以上信贷管理岗位工作经验。- 在普通话和英语方面具备良好的口语及书面表达能力。- 精通前台Opera系统,熟练使用Excel和Word,有财务相关系统操作经验的优先。- 熟悉消费信贷相关法律、PCI DSS和当地法规

薪资: 1.6万-1.8万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

职位描述1.督导会计部、成本控制部的业务操作。2.起草各种管理制度,落实各有关制度。3.协助财务总监编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务总监呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。任职要求1.财务管理、会计、金融相关专业、本科及以上学历者优先考虑。2.具有4年以上酒店财务工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中英文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。工作地:深圳市大鹏新区-浪骑瞻云海滨度假酒店

薪资: 4.5千-8千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州

岗位职责1.审核公司所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大专以上学历,专业不限,但财务专业或有过酒店餐厅收银或前台相关工作经验优先。2.酒店财务1年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:云南-昆明

岗位职责1.全面负责管理酒店的所有项目财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。4.负责酒店的资本运作,融资管理,完善酒店治理并加以推行实施。5.配合高层工作,以及开展IPO工作。岗位要求1.本科以上学历。2.3年以上项目运作管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。6.有多业态项目管理经验。

薪资: 7千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:安徽-合肥 食宿:提供食宿

岗位职责:1.确保遵守酒店的信贷制度。2.直接向财务和业务支持总监汇报并沟通所有与客户帐户和挂账有关的收款和信贷事宜。3.与顾客和其它部门合作,协調和交流有关信贷发放的相关事宜,跟进欠款帐目并协助处理信贷申请。4.和应收主管紧密合作,负责检查和维护应收帐款的帐龄5.监控并跟进逾期未付账户的收款6. 每月进行坏账清单审核,并为每月的坏账准备金准备坏账收回可能性分析7.为月末分析准备管理报告,并为信贷会议提供文件8.月底前审核当月计提的坏帐准备,坏帐注销及其它调整9.与洲际集团相关人员组织月度信贷会议,突出当月信贷实施情况,坏账和员工挂帐显著的情况,并对任何涉及跟进的账目进行讨论10.协助准备和提供准确和最新的财务和运营信息,重点强调应收帐款的帐龄11.审核每天的餐饮收入和前台收入,所有收入必须遵循财务制度12.确保酒店所有的促销时系统的设置符合财务制度13.完成每月的月底结账14.确保所有折扣和杂费项目均附有相关单据列明具体收费项目。所有折扣应遵循财务制度。折扣,杂费及垫付款项应备有总结清单,每天提交给财务经理和总经理审批15.对所有涉及优惠券,证书和凭单的活动均应妥善管理,施行安全措施。16.审核每日总出纳的汇总表与存款单是否一致。17. 审查核对预付款项,确保付款到位。18.核對每日收入是否与备份相符。19.按管理层要求和安排执行各种特殊项目。20.履行上级分派的其他职责。岗位要求:1.完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。2.熟练使用微软办公软件3.良好的写作技能4.具有会计或相关领域的职业证书。5.三年收入审查或应收帐职位或类似职位的工作经验;或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景

薪资: 6千-1万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责管理酒店的所有项目财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。4.负责酒店的资本运作,融资管理,完善酒店治理并加以推行实施。5.配合高层工作,以及开展IPO工作。岗位要求1.大专以上学历。2.5年以上项目运作管理工作经验。3.熟练使用绿云系统或者西软系统。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。6.有多业态项目管理经验。

薪资: 6千-7千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-红河 食宿:提供食宿

Main Complexity/Critical Issues In The Job主要复杂/关键工作事项Be responsible for recording daily income of the hotel and that it has been received correctly.检查酒店每天收到的款项是否正确。Make sure that all rebate or allowance vouchers and all supporting documents are properly authorized.确保所有折扣和减款都要经过批准。To check all charges with the corresponding guest folio.检查账单和客人的账单是否一致。To match housekeeping report with projected room revenue report and rate discrepancy report.对比客房报表与预计客房收入及房价之间的差额。To check the sequence of restaurant and bar checks.检查餐厅和酒吧的账单。To check restaurant and bar checks with captain order and restaurant cashier report.核对餐厅酒吧账单是否与点菜单及餐厅收款报告一致。To check restaurant recapitulation against restaurant cashier reports, restaurant cashier machine balance and cash register reading.通过核对餐厅收款报告,餐厅收银系统记录和现金登记记录来核对餐厅收入。To check bank deposit from general cashier report.通过总出纳的报告来核查银行存款。To check mini bar sales and report the lost.检查客房小冰箱的销售情况,并做出损失报告。To verify laundry sales and reconcile with computer records. 与电脑中洗衣情况进行对账。To check ENT/Officer checks in line with hotel policy.检查宴请单/职员用餐单是否符合酒店政策。To prepare the daily revenue report.准备每天收入报告。Makes certain that all cashiering work for each shift is audited properly prior to completion of the final report of the audit.确保在每次审计报告完成之前,已经对每一班收银工作进行了正常检查。Ensure that the Guest Ledger is always balanced.确保客人挂账的平衡。To check all cashiers summaries and see that the checks are in serial sequence. Amount in the summary correspond with the guest check and shift total amount. Machine balance agrees with the manual records. 核对所有收银报告并保证所有账单是连号的。保证收银报告与客人账单的总数相等,手工记录与电脑记录相同。The Income clerk will prepare the F&B summary report and balance the amount in the summary with the amount recorded in the transaction summary.收入核算员应编报餐饮汇总报告并使报告金额与调节报告中的金额相同。Supervise the Accounts Receivable Supervisor.监督应收账款主管的工作。Ensure that adequate credit control procedures are in place for accounts that are to be settled via City Ledger.确保所有挂账的账户都通过相应的信贷控制程序。Review the Daily High Balance Report and initiate immediate action collecting the receivables or to take the necessary steps in preventing the non-collectability of the receivables.审核每日客人余额的报表,并采取必要的程序进行收账。Follow up the Aging Report跟进账龄报表。Process Application for Credit Facility and submit recommendation.对于信贷申请,提供必要信息。Prepare and circulate a list of blacklisted companies, individuals and travel agencies and ensure that none of these aforementioned customers are allowed on credit.以黑名单的形式列出付款信誉差的个人,旅行社,并传阅给相关部门以确保这些被列者不再享有信誉保证。Follow the hotel’s policy regarding collection procedures.根据酒店有关程序进行收账。Ensure that the subsidiary ledger of receivables agree with the general ledger.确保应收账款的分录与总账一致。Reconcile cheque list daily to cheques received by General Cashier每天核对支票清单,使其与总出纳收到的支票相一致。Coordinate with the credit card merchant all “Charge Back” receivables.对于不能收回的账款与相应的客户协调。Investigate returned checks and follow up its collection.调查退回的支票并跟踪其款项的收回。Verify if all billing statements have been sent out promptly.确保所有账单被及时寄出。Review the Travel Agent’s Commission Report.审核旅行社佣金的报表。Reconcile payment discrepancies and take action to resolve any; never allocate overpayments or unallocated cheques towards another account or invoice; if it cannot be resolved immediately, leave it floating.核查付款中不一致的地方并采取行动解决;不允许将多付的钱款或不可划分的支票划到另一账目或发票上;如果不能立即解决问题,请马上汇报。Organize and conduct a monthly Credit Meeting with the GM and other concerned Division Heads. Bad debts, talent accounts outstanding and discuss any accounts causing concern for follow up.组织每月和总经理及其它部门领导的信贷会议。突出介绍每月业绩、坏账、人才应付未付账目并讨论任何需要继续关注的账目。Attend the monthly hotel credit meeting.每月一次的酒店信贷会议。Review journal entries prepared by the Accounts Receivable supervisor.审核由应收账款主管提供的日记账分录。Review the Guest Ledger Advance Deposits listing.审核应收账款主管完成的记账分录。Ensure that no receivables are written off due to gross negligence.确保没有由于疏忽而未收的账款。 Perform other duties that may be required by management from time to time.完成指派的其它任务。  Knowledge and Experience知识和经验College degree or above.大专或以上学历3 years or above experience in related work. in the area of recruitment at 4 or 5 star international hotels三年以上国际品牌酒店相关工作的经验Fluent oral and written English.有良好的英语能力With capability of communication and coordination有较强的沟通协调和管理能力Work honestly with strong responsibility, fairly handle matters 工作认真负责,作风正派,处事公正,有良好的素质Well complete each work task designated at the above Job Responsibility能较好完成上述工作职责规定的各项任务Must have education in basic accounting, preferably with certificate.主修会计,并持有会计证书 

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:安徽-巢湖 食宿:提供食宿

岗位职责1.总体负责运营日常财务管理工作,保证财务报表、报告,审计,税务,财务资料管理,人员管理及培训等工作顺利进行。2.负责运营预算、月度年度资金计划制作、运营期年度预算制作、系统录入及实际完成情况的管控。3.监督银行资金、收入、费用、固定资产等各项重要财务运营管理工作。4.制定、更新和执行内部控制政策和程序,确保政策和措施的有效执行,以确保酒店的收益率,确保各项财务管理工作符合内控及外部各类审计、税务检查的要求。 岗位要求1.大专以上学历,财务会计专业毕业。2.熟悉酒店帐务税务流程。3.熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。4.能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-无锡

岗位职责1.全面负责管理酒店的所有项目财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。4.负责酒店的资本运作,融资管理,完善酒店治理并加以推行实施。5.配合高层工作,以及开展IPO工作。岗位要求1.大专以上学历。2.1年以上项目运作管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。6.有多业态项目管理经验。

薪资: 5千-6千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责管理酒店的所有项目财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。4.负责酒店的资本运作,融资管理,完善酒店治理并加以推行实施。岗位要求1.大专以上学历。2.五年以上管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。

薪资: 5千-7千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-台州-椒江区 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责管理酒店的所有项目财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。4.负责酒店的资本运作,融资管理,完善酒店治理并加以推行实施。5.配合高层工作,以及开展IPO工作。岗位要求1.XX以上学历。2.X年以上项目运作管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。6.有多业态项目管理经验。

薪资: 6千-7千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广西-南宁 食宿:提供食宿

1. A general understanding of all accounting functions is necessary for the performance of this position.  Solid experience in Receivable/Front Office operation necessary. 财务管理及有关前台的操作流程2. An advanced level of English, particularly in written communication, is essential to be able to correspond to guests, travel agents and credit card companies, in an assertive manner.     有良好的英语书写能力3. Reliable and independent. 自信并有独立的办事能力4. Computer Literate. 电脑知识

薪资: 4千-5千 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昭通 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责管理酒店的所有项目财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。4.负责酒店的资本运作,融资管理,完善酒店治理并加以推行实施。5.配合高层工作,以及开展IPO工作。岗位要求1.大专以上学历。2.3年以上财务运作管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。6.有多业态项目管理经验。

薪资: 6千-6.5千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责:1.督导财务办公室的业务操作。2.检查各种财务报告的及时、正确性,对部门工作进行审核监督审查。3.检查各种财务报告的及时、正确性。4.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。5.配合外部审计工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保数据正确。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业。2.有4年及以上财务运作审计工作经验,熟悉同类型酒店财务管理模式。3.具有扎实的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用相关财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。

薪资: 6千-7千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责管理酒店的所有项目财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。4.负责酒店的资本运作,融资管理,完善酒店治理并加以推行实施。5.配合高层工作,以及开展IPO工作。岗位要求1.大专以上学历。2.2年以上项目运作管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。6.有多业态项目管理经验。

薪资: 6千-7千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-文昌

岗位职责1.熟悉并遵守温德姆集团的信用政策,帮助建立和编制信用手册中所有岗位相关的信用操作流程。2.按一定秩序做好使用文件归档工作包括相关的附件无一遗漏。 3.区分整理已获得批准的挂账账户和未获批准的信贷申请。4.设置信贷限额并检查所有住店客及挂账客人的消费变动是否超过限额。5.培训相关员工包括前台员工、餐厅收银确保其忠于执行已建立的信贷程序及政策。岗位要求1.大专以上学历。2.3年以上项目运作管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。6.有多业态项目管理经验。

薪资: 6.5千-6.9千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供吃

1. Safeguard Hotel Revenue维护酒店收入- To ensure all hotel revenue are balanced, controlled, completely and accurately reported eachday.确保所有酒店每日收入借贷平衡,处于控制中并提供完整、准确的收入报表。- To verify all voided checks, rebates and discounts are properly approved.核实所有作废帐单、减免及折扣是否已得到相应的批准。- To check all house-use, complimentary and entertainment checks are authorized and recorded.核实所有内部用房,免费房和宴请单已获批准并被记录。- Adhere to the payment terms of hotel guests遵守酒店客人付款条款2. Prevent Overdue Accounts防止逾期账户- Prevent High balances turning into bad debts防止高结余账户转变为坏帐- Coordinate with Guest Service Officers at Front Desk and scrutinize daily folio balances配合前台客服人员并审核每日每页余额- Report any account that may become doubtful or delinquent汇报任何有疑点或有可能拖欠的账户- Check all in house guest ledger to avoid skippers,核查所有内部客人的账目以避免遗漏- Send daily, weekly, monthly, high balance statements as appropriate酌情发送每日,每周,每月高余额报表- Handle hold account at Front Desk处理前台受约束的账户3. Assist in Accounting and Reporting Functions协助财务和报告职责- Carry out company search and obtain bank references whenever necessary for credit applicationfrom companies公司信用优惠申请时,进行必要的公司调查并取得银行参考信息。- Make analyses of accounts to provide payment history, business nature and volume对帐户做分析,以提供支付记录,业务性质及数量- Set up reference file individual account including record of all credit work done建立各个账户的参考文件,包括已经完成的优惠工作- Maintain an up-to-date credit list for inter-departmental reference保持一本最新的信用名单为跨部门提供参考Page 2 of 3- Organize credit meeting with all related department组织相关部门参加信贷会议4. Ensure Timely Collection of Debts确保及时收集债务信息- Exercise tight control on accounts past due in order to effect collection对已过期的账户实行紧缩控制,以便有效的收回账款- Handle all correspondences with local and overseas travel agent, individual and companies.处理所有与本地及海外的旅行社,个人及公司的往来对账- Coordinate with A/R department for better bill presentation to enable prompt settlement配合应收账部门, 提供更详尽的账单, 以便迅速的结算- Send reminders to all debtors at suitable intervals在合适的时间短发送提醒给所有债务人- Seek legal assistances whenever necessary必要时寻求法律援助5. To file and maintain proper records for reference and audit.装订和保管相关记录以满足审计需要。6. Others(其他)- To respond to the changes in department functions as dictated by the industry, the company orthe hotel.适应行业,公司,或者酒店对于部门职责变动的要求- To carry out any other duties and responsibilities as assigned.执行分派的其他工作。

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:西藏-拉萨 食宿:提供食宿

岗位职责1.建立集团财务运营的管理体系,检查并审核集团及各酒店现有财务运营制度的执行情况并及时进行修订。监督和指导各酒店的财务运营管理工作,确保集团财务管理的一致性和标准性。2.根据公司发展和实际经营情况制定并优化涉及酒店财务运营的内控管理制度。3.不定期对酒店财务运营工作进行巡查,检查既定的政策和程序是否贯彻,建立的标准是否遵循。4.收集、整理各项目关键营业数据,并进行分析,为财务总监提供参考。岗位要求1.大专以上学历。2.三年以上酒店运作或相关管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。6.对酒店财务日常运营程序清楚知悉并熟练运用。7.有国际品牌酒店财务相应岗位工作经验者优先录用。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:西藏-拉萨 食宿:提供食宿

●在规划和执行战略方案,预算和KPO(目标计划时),协助提供财务指导●协助执行和审核财务管理和财务制度●协助分析财务和管理报告●按照洲际酒店集团的规章制度协助评定现有财会程序和电脑系统的内部管理方法●采用正确的内部管理程序以确保付款程序的正确审批权限●协助内部审计和外部审计的管理工作●执行月度检查和测试,确保所有部门按规定遵守相关的程序●协助存货,借款,收款,支出,存款和汇款的管理工作●协助按照洲际酒店集团的规章制度,公共会计准则和当地适用条款的规定执行和维护认可的会计工作准则和会计程序。

薪资: 7千-7.5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-海口 食宿:提供食宿

1. Supervise and monitor credit inquiry of credit account for individuals, corporate and travel agents.2. Process credit applications within 10 working days, ensuring that clients are notified promptly and professionally. The credit worthiness of all applicants is formally checked and obtained approval from Director of Finance.3. Review the credit worthiness of all existing non-Accor approved clients on a yearly basis. Review and recommend accounts to be written off, providing appropriate documentation.4. Follow-up with late charge and pending accounts.5. Ensure credit policies and procedures are adhered to within departments concerned.6. Periodically review and up-date the credit policy to meet changing circumstances.7. Ensure that adequate credit control procedures are in place for accounts that are to be settled via City Ledger.

薪资: 5千-7千 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1.    Solid working experience in hotel accounting with a minimum of 5 years in a supervisory role.2.    Mature and reliable person.3.    Previous experience in a accounting role.4.    Good relationship with the local bank and government agencies.5.    Thorough knowledge of federal, state and local accounting laws and tax laws.6.    Must possess basic computational ability.7.    Professional Accounting Qualification.

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责管理酒店的所有项目财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。4.负责酒店的资本运作,融资管理,完善酒店治理并加以推行实施。岗位要求1.大专以上学历。2.三年以上项目运作管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。6.有多业态项目管理经验。

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责管理酒店的项目财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。4.负责酒店的资本运作,融资管理,完善酒店治理并加以推行实施。5.配合高层工作,以及开展IPO工作。岗位要求1.大专以上学历。2.二年以上项目运作管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。6.有多业态项目管理经验。

薪资: 5千-6千 经验:5年以上 企业类型:精品酒店
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

岗位职责1.督导会计部、成本控制部的业务操作。2.起草各种管理制度,落实各有关制度。3.协助综合管理部经理(财务经理)编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向综合管理部经理(财务经理)呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。8.与综合管理部经理(财务经理)及综合管理部经理(财务经理)秘书分担财务方面工作。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历,中级以上会计师职称。2.具有1年以上财务负责人工作经验,1年以上五星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用各类财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中英文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。

薪资: 6千-7千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

岗位职责:1. 督导收入审计及一线部门的账务及系统营运;2. 检查各种财务报告的及时、准确性,向财务总监呈报会计报表;3. 配合外部审计工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保数据正确;4. 协助财务总监完成各项工作,落实各有关制度。岗位要求:1. 财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历;2. 熟悉酒店财务管理模式,具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧;3. 工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。

显示选中职位
  • 热门职位
  • 热门地区